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电子商务专员 跨境电商运营专员 一对一带教 不限经验

4-8千/月

湛江市千仕信息科技有限公司 查看所有职位

湛江  |  大专  |  招若干人  |  06-02发布

五险一金员工旅游专业培训弹性工作绩效奖金全勤奖不限经验晋升快95后工作氛围生日福利

职位信息

职位要求:

1、大专及以上学历,年龄20-26周岁;

2、英语CET-4以上,有独立读写能力;

3、会基本wps操作;

4、具有吃苦耐劳精神,踏实勤奋,有责任心和耐心,能承受较大的工作压力;

5、有无工作经验皆可,优秀应届毕业生优先。


岗位职责:

1、负责亚马逊平台的日常运营管理,独立管理账户、上架产品,处理订单和客服内容;

2、根据产品的销量和排名变化,及时制定和调整销售策略及推广计划,做好数据分析工作;

3、分析竞争对手情况,掌握市场趋势和变化,制定改善的可行性方案;

4、针对店铺运营和账号健康管理,做好分析总结,及时向上级汇报情况;

5、配合协助上级对新人进行指导,促进团队和谐,带动团队合作,共同完成团队目标;

6、服从上级的指令,按时有效地完成上级交付的任务。


福利待遇:

我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供:

1.薪 酬:高于同行平均薪资水平的薪资体系:底薪+高提成+绩效奖金+全勤 不压提成,完善的调薪机制,每年享有年度调薪机会;

2.社会保险:员工入职即购买五险一金;

3.节日慰问:公司在端午节、中秋节等重大节日为员工发放节日慰问品;

4.假期规定:公司提供按国家标准的有薪假期;

5.生日活动:公司为当月生日员工送上生日礼品或组织员工生日会;

6.员工活动:公司每年会举行一次大型年会活动;每年组织两次外出旅游,并定期组织各项文娱活动丰富员工的业余生活;每月会定期组织各类活动;

7.员工培训:公司重视员工个人发展,不定期为员工组织相关培训;

8.其 他:公司女员工享有每月半天带薪特殊假。


培训晋升:

1、公司有完善的培训体系,新人入职培训-试用期一对一辅导培训-专业技能培训-管理类培训等;

有自主研发的培训系统,员工可自行根据需求选择自己感兴趣的课程培训。

2、基层员工-部门组长-部门主管-部门经理--副总经理-总经理(管理通道)

试用期-初级业务-中级业务-高级业务-银牌业务-金牌业务-钻石业务-皇冠业务(业务精英通道)


公司文化:

企业愿景: 跨境电商的沃尔玛

企业使命: 为客户创造价值 实现员工梦想 对社会作出贡献

企业价值观:以人为本 齐心协力 艰苦奋斗

企业精神: 忠诚 务实 创新

经营理念: 诚信 服务 共赢



联系人:HR张小姐

公司地址:湛江市赤坎区人民大道北京基大厦16楼

了解更多信息请登录:

公司官网:http://www.bessky.cn

联系方式

上班地址:赤坎区人民大道北京基大厦16楼

地图

公司信息

一、公司简介:
   湛江市千仕信息科技有限公司隶属于深圳市宝视佳科技有限公司,于2007年创立,发展至今已跻身为世界级的跨境电商龙头企业之一,目前在美国、欧洲、深圳、广州、东莞等地先后设立了数十家分公司,全球雇员超三千人。公司专注于跨境产品的研发、制造和销售,产品涵盖数十个领域,百万种商品,并构建了从供应端到销售端精细化运营的跨境电商生态体系,专注打造“跨境电商的沃尔玛”。
在跨境电商行业纵横十余年,宝视佳一直领跑全国。公司先后荣获国家高新技术企业称号、Amazon与Wish全国前五强、Aliexpress与Lazada全国前十强等荣誉,优质的产品和高效的服务更赢得了广大客户和合作伙伴的信任及赞誉。公司与十多家跨境平台通力合作,目前业务渠道辐射全球200多个国家和地区,日订单处理量数十万计,2018年的年销售额超50亿。
如今的宝视佳正以国际化的视野,坚实自信的步伐,将事业不断推向新高度,一个有全球影响力的跨境电商企业正在世界的东方崛起!

二、福利待遇:

   我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供:
1.薪 酬:无责任底薪+提成+绩效奖金构成,拥有在行业内领先的薪资及激励机制;
2.社会保险:员工入职即购买五险一金;
3.节日慰问:公司在端午节、中秋节、女生节等重大节日为员工发放节日慰问品;
4.员工活动:每月提供固定经费组织部门活动,为当月生日的员工组织生日party并送上生日礼物,每年举行一次大型年会活动和两次带薪公费旅游活动,定期组织各项文娱活动(如:趣味运动会、聚餐、烧烤、 爬山、羽毛球赛等)丰富员工的业余生活;
5.培训晋升:分阶段为员工组织系统培训,实行1对1专人指导,并提供公平公正的职业晋升通道;
6.假期规定:提供法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等带薪假期,女员工享有每月半天带薪特殊假。

三、完善的培训制度:
1、公司有完善的培训体系,新人入职培训-一对一辅导培训-专业技能培训-管理培训等;员工还可自行根据需求选择自己感兴趣的课程培训。
2、公平公正的晋升通道:
基层员工-部门组长-部门主管-部门经理-副总经理-总经理(管理通道)
试用期-初级业务-中级业务-高级业务-银牌业务-金牌业务-钻石业务-皇冠业务(业务精英通道)

联系方式:HR张小姐:18666705138
                  企业邮箱: 3004187228@qq.com
了解更多信息请登录:
公司官网 http://www.bessky.cn
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