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人力资源主管

5-7千/月

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成都-郫都区  |  3-4年经验  |  大专  |  招1人  |  04-07发布

五险一金餐饮补贴年终奖金定期体检

职位信息

(1)制定和完善各项人力资源管理制度,不断提高人力资源管理水平;

(2)根据部门现行岗位人员配置状况进行岗位工作分析,定期完善岗位说明书及三定分析,形成人力资源分析报告并提出人员补充或调整的建议方案;

(3)根据公司人力资源规划,按照编制的各项招聘计划组织实施内外部招聘,实现人岗最优配置;

(4)组织制定公司薪酬分配方案并进行薪酬体系管理;

(5)建立并优化员工绩效考评体系、方法与细则,组织实施、监控员工绩效评价,应用考评结果,处理绩效申诉;

(6)负责人员流转控制、人员调配管理,办理劳动合同的签订、续签、解除和终止的相关手续;

(7)负责员工加班、考勤、假期、技术职称申报、保密竞业限制等事务性管理;

(8)监督执行公司内部流程制度执行情况,分析并协助申报外部政策。

职位工作要求:

(1)全日制本科及以上学历

(2)人力资源管理、企业管理、工商管理等



职能类别:人事主管

关键字:人事招聘人事主管

联系方式

上班地址:成都高新西区西芯大道5号汇都总部园

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公司信息

    成都金诺信高科技有限公司是一家专业从事时间频率产品、北斗PNT综合系统的集研发、设计、生产和销售为一体的***高新技术企业。公司致力于高精度时间和频率同步核心技术研发,自主创立软时频?技术,引领时频行业的技术创新。

    公司产品已成功应用于通信系统、电子对抗、雷达组网、网络服务、民航空管、航空航天、交通运输、广电金融等军民用高科技领域。公司坚持以质量***为基础、客户满意为目标,同时保持技术创新为发展动力,运用多年的实践成果并结合国内外时频及卫星导航领域的新技术,可为用户提供从硬件到软件的一系列成熟的系统解决方案。

    面向未来,金诺信将以“创新立业,产业报国”的发展理念,秉承“诚信、合作、共赢”的核心价值观,不断提升核心竞争力,努力发展成为受人尊重,员工自豪,社会信赖的优秀企业。

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