岗位职责：
1、负责招聘渠道开拓、维护，应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;
2、负责应聘人员资料库的建立和维护，以及招聘进度和结果数据分析;
3、负责所支持部门人力相关工作事宜。如入离职手续办理、人员评估、员工关系等具体事务。
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源、心理学等相关专业优先。
2、2年以上招聘工作经验，能独立开展招聘工作，熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道，对候选人能够进行有效的评估；
3、较强的文字表述能力、语言表达能力、沟通协调能力、观察能力及逻辑推理能力；
4、熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件；
5、具有良好的职业道德，工作细心，责任心强，能承受较强的工作压力、协调能力及服务意识，有团队协作精神。
福利待遇：
1、底薪+绩效+福利补贴+社保+商业保险
2、广阔的晋升空间：招聘专员-主管-经理
3、生日福利、节假日礼物、定期团建活动等
注：周末大小休
上班地址：武侯区长华路19号万科汇智中心6楼
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