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监理工程师沈阳东北工程建设发展有限公司安康6-8千/月06-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责1、全面负责公司工程项目的指导及管理工作;2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进,审核施工图纸设计深度和质量,优化结构方案;3、负责主持项目技术问题研讨会,负责解决项目设计、施工中的重大技术问题。任职资格1、大学本科及以上学历,建筑、土木、结构类相关专业;2、1年以上相关工作经验,有高级工程师职称者优先;3、熟悉工程开发及现场施工过程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制、施工管理有深刻的理解及实际操作经验;。

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质量员(安康)陕西建工第十一建设集团有限公司安康6-9千/月06-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:

主要职责:1.对进场材料进行验收,填写进场材料验收记录,并对检验状态进行标识;2.对检验批进行过程检查指导,检验批完工后进行验收评定,填写检验批验收原始记录和检验批验收记录,并进行状态标识;3.参与项目周检,并督导整改落实。任职具体要求:1.全日制公办大专及以上学历;2.持有质量员岗位证书;3.具有3年及以上建筑施工质量管理或同岗位相关工作经验;4.身体健康,吃苦耐劳,责任心强,善于学习。

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行政司机(异地)西咸新区沣西新城吾悦商业管理有限公司安康3-4.5千/月06-14

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

【任职要求】:1、年龄35岁以下,大专及以上学历,持B1驾照,退伍军人优先;2、5年以上驾龄,具有良好的驾驶经验和驾驶技术,熟悉西安、咸阳及周边线路;3、懂得车辆基本维护和保养,注重清洁卫生;4、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;5、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识,服从工作安排;6、为人踏实、老实忠厚、保密意识强、责任心强。【岗位职责】:1、负责公司用车需要,保证安全、准点出车;2、负责车辆的维修保养,保证车况稳定;3、负责办理车辆年检、过户及各项费用的缴纳手续;4、负责车辆卫生的清理工作;5、有效控制车辆费用;6、协助人力行政部日常事务性工作;7、负责接受领导、行政部的工作事务用车派遣;8、做到准时出车,在单独行车时,负责车上物品的安全;9、完成上级交办的其他工作。

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销售工程师廊坊立邦涂料有限公司安康0.7-1.2万/月06-12

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

1、负责工程经销商的开发和维护管理,跟踪和发展当地建筑工程项目;2、与当地房地产开发商、土建总包商、双包工程装饰公司建立良好的业务合作关系;3、协助工程双包装饰公司客户做好涂料产品介绍及使用等推广及服务工作;4、收集工程涂料市场信息,发现市场机遇并持续开拓工程涂料销售市场。岗位要求:1、大专以上学历,35岁以下;2、2年以上建材行业产品销售工作经验,有建材工程市场行业销售经验优先;3、良好的沟通和表达能力,有良好的客户服务意识。4、对个人有较清晰的职业规划,有较强的学能能力

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高薪诚聘三一挖掘机销售经理三一重机挖机事业部安康6-8千/月06-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、在区域分公司经理的领导和监督下定期完成量化工作要求,并能独立处理和解决所在区域的任务;2、开发新客户,管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;4、对客户提供专业的咨询;5、收集潜在客户资料,收取应收款项;6、根据公司的统一安排,积极参加客户订货会。任职要求:1、统招大专以上学历,市场营销、工程机械等相关专业,特别优秀者适当放宽学历条件;2、性格开朗,反应敏捷,表达能力强,且具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,有责任心,能承受一定的压力;4、热衷于工程机械销售行业的有梦想、有激情、想改变自己实现价值梦想的应届大学毕业生亦可;5、有同行业工作经验和市场资源的优先录用。薪资:底薪1300+绩效工资1200+生活补助520+话费补助150+有效信息提奖(上不封顶)+业绩提成(上不封顶)+油补+车补(仅限自己有车的)+其他补贴。联系人:万经理联系方式: 13891061931面试地址:安康高新区车管所前100米三一挖掘机安康服务中心。13379153731 刘总 请先电话联系工作岗位陕西省内。本岗位***有驾照有车,为人吃苦耐劳,思路清晰

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网格主管小米通讯技术有限公司安康4.5-6千/月06-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责所辖网格内授权店销售指标(SI、SO)的达成,提高产品在所辖区域的市场份额占比。2、负责网格内门店、共建店长日常管理工作,针对门店业绩提升做指导性管理,提升门店营业额及利润。3、负责所辖网格内各级客户的客情关系维护。4、负责所辖网格内阵地拓展,按照公司要求开发并建设新的门店阵地。5、负责区域内培训、市场活动跟进、落地执行工作;通过培训执行落地提升门店整体素养。执行市场宣传落地,提升品牌在当地露出度及知名度。6、负责所辖网格内门店的各项运营指标达成。岗位要求:1、大专及以上学历,有通讯行业销售经验优先;2、熟悉当地通讯市场,了解当地客情。擅长门店运营及改善提升;3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,亲和力强,吃苦耐劳;具备良好的团队合作精神,乐于接受挑战;4、执行沟通能力强,认同小米价值观。

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阿迪达斯安康天悦奥特莱斯店铺主管阿迪达斯体育(中国)有限公司异地招聘7-9千/月06-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:欢迎加入adidas零售直营门店!THROUGH SPORTS, WE HAVE THE POWER TO CHANGE LIFE! 通过运动,我们可以改变生活!自1949年成立以来,作为世界著名的体育用品公司,阿迪达斯拥有核心品牌阿迪达斯和锐步。阿迪达斯总部位于德国黑措根奥拉赫,共有超过59,000名员工,2019年总销售额超过236亿欧元。其中,大中华区拥有超过500家直营门店和10,000名员工。我们的员工充满热情和活力、积极进取、富有创造力,正因为拥有这样一支精英队伍,公司快速发展至今日的规模。adidas渴望优秀的你加入,我们一起共创辉煌、创造奇迹,同时让你的生活时刻与运动时尚紧密相连,实现个人价值!如果您想参与管理世界知名零售品牌的店铺!想触摸年轻人的时尚趋势!想伴随直营门店迅猛发展!那么现在正当时!赶紧动手申请吧!和我们一起改变生活!您的工作日常:1. 作为adidas的直营店一员,驱动店铺销售,提升店铺业绩;2. 作为adidas的文化倡导者,传递运动理念,带给顾客卓越体验;3. 作为adidas的团队主管,协助招募并培养团队成员,推动人员成长;4. 作为adidas的运营骨干,营造安全高效愉悦的购物环境;我们对您的期望:1. 关注时尚,热爱运动,热衷零售行业,对 adidas充满热情,对他人有感染力;2. 至少2年以上零售或服务行业管理岗经验,具备一定的销售、对客服务及店铺和人员管理经验3. 有亲和力,乐于与团队协作沟通,以结果为导向,喜欢集思广益、解决问题,同时善于创新,找到解决问题的资源4. 良好的逻辑思维及分析计算能力,我们的工作时间: 早中晚排班制,做五休二或做六休一,视业务需求而定。

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营销代表(安康)重庆江小白品牌管理有限公司安康6-8千/月06-11

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

主要工作1、负责区域餐饮及流通便利店拜访,进行江小白白酒产品介绍及铺市2、负责终端餐饮及便利店氛围陈列及公司物料投放以及维护3、负责终端店老板及服务员客情维护,公司营销活动及政策讲解宣传,白酒配送及收款等基本要求:1、高中/中专及以上学历,20-35岁之间,心态年轻有干劲2、半年以上销售或地推经验,有酒水行业销售或餐饮服务经验者优先3、简单纯粹、热爱公司品牌、有较好同理心,责任心强,能接受地推销售接受应届大学生薪资范围:3200-3700固定薪资+营销提成,综合收入4000-6000之间晋升发展:营销代表—中级营销代表—高级营销代表—营销主管—营销经理(每年1-2次调薪及晋升机会,晋升靠业务能力说话)学习成长:在这里,通过在线学习平台“小白之家”“小白课堂”,可以接触公司大咖在线课堂分享,在这里,可以学习快消品行业销售团队管理与深度营销市场操作模式在这里,有一群年轻的小伙伴团队与你共同奋斗与成长,在这里,有多种美酒供你品鉴

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你好怡莱酒店总经理(安康)华住酒店管理有限公司安康6-8千/月06-10

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:负责华住酒店集团旗下你好怡莱酒店品牌门店的整体经营管理。任职资格:1、热爱酒店行业,年龄25-40岁,男女不限,性格开朗、沉稳干练、形象气质佳、有品位;2、大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3、合资/外资高星级酒店部门经理(前厅/客房/销售/房务) 3年以上工作经验;4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳;5、兼具较强的独立工作能力和团队精神,善于协调内部及外部关系;6、较强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压。

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FILA导购(安康)斐乐服饰有限公司安康6-8千/月06-09

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责: 1.做好货场、货品的陈列以及安全维护工作; 2.良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极向消费者推介,帮助其正确选择满足他们需求的商品; 3.营造良好的气氛,提高顾客购买愿望,增加专卖店的营业额; 4.完成个人销售;5.完成上级交办的各项工作,并坚定实行专卖店的各项零售政策。 任职资格: 1.大专及以上学历,有相关休闲运动品牌、轻奢品牌1年以上销售经验者优先考虑; 2.有上进心,良好的职业道德;有潮流度,年轻时尚; 3.具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4.年龄18-28岁,身体健康,形象气质佳; 福利待遇: 1、每年免费发放8套工服; 2、端午节、中秋节、春节分别发放4件衣服; 3、本科学历给予4800元学历补贴,大专学历给予3000元学历补贴; 4、每年4次晋升机会; 5、优秀员工可获得欧美多国游学机会; 6、完善的培训体系及晋升培养系统。 

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县域(高级)医药代表AstraZeneca Global Commercial Organization 阿斯利康 GCO中国安康15-20万/年06-09

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位主要职责Responsibilities : · 负责在指定的治疗领域和区域内开展药品的推广活动,技术咨询,拟订医药产品推广计划和方案; · 向医务人员传递医药产品相关信息; · 协助医务人员合理用药; · 收集、反馈药品临床使用情况和药品不良反应信息等; 要求Qualifications: · 大专或大专以上学历,医学、药学、生物,化学等相关专业的优先; · 一年以上医药行业的推广经验优先; · 有较强的学习能力和敬业精神; · 良好的人际沟通能力和协作能力; · 具有一定的分析和解决问题的能力; · 入职后能办理招商银行信用卡的资格(通过报销的业务费用必须使用商务信用卡)

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业务代表(平利)农夫山泉股份有限公司安康4.5-6千/月06-09

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、完成公司下达的销售目标。2、正确并有效执行公司各项市场销售活动,确保政策落实到终端每一个售点。3、落实售点产品生动化工作,做好产品宣传。4、根据公司划定的区域,合理规划线路,严格按照计划拜访客户。5、按照公司要求正确操作终端机,确保上传的数据真实有效。6、开发新客户,提高产品市场覆盖率和产品各品项的活跃客户数,提升高等级客户数。7、快速推动合约店及优质售点建设。8、协助管理分销商,积极帮助、配合分销商工作。9、及时跟进管理经销商/分销商的库存及货龄,并跟踪其送货时间及服务质量。10、了解竞争对手信息并及时反馈。任职要求:1、性别/专业:不限2、学历:大专及以上3、1年以上快速消费品行业销售经验。4、熟悉营销知识和当地终端市场。5、有良好的沟通协调和驾御客户能力,有较强的语言表达能力。6、品貌端正、诚实,工作态度认真,吃苦耐劳。7、管理时间的能力强,善于学习,乐于接受指导。

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营养品事业部城市经理(银川)(J11251)雅士利国际集团有限公司异地招聘0.8-1万/月06-08

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、协助完成指定区域内年度及月度销售目标;;2、协助主管进行区域品牌形象建设费用的申请、执行、结案;3、负责区域专案的执行及活动效果的评估;4、负责区域广宣物料、赠品的管理;5、负责区域推广活动数据及新客信息的收集;6、协助区域制定年度、月度费用预算并提高费用使用效率;严格管控费用结案,杜绝虚假费用;7、有效落实年度工作规划,并按月推进完成;完成上级交办的各项任务产品:蒙牛成人粉(中老年人奶粉、***奶粉、儿童奶粉)、雅士利成人粉、麦片等冲调产品等任职资格:1、大学专科及以上学历,市场营销相关专业;2、1年以上快速消费品销售工作经验,有奶粉行业相关工作经验;3、熟悉快速消费品批发零售以及商超渠道销售工作,有较强的客户开发和谈判能力;4、接受出差;5、具备较强的沟通协调及管控能力、敏感的市场意识,承压能力强。

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陕西安康城市销售主管福建南平南孚电池有限公司安康4-8千/月06-03

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

南孚电池城市销售主管职位要求:主要职责:1、负责辖区内销售终端的维护、沟通与管理;2、负责对辖区内分销商及零售商建立良好的业务关系;3、与客户配合,做好产品的促销和推广工作,力求客户满意;4、在上级经理的安排下,协同促销人员以及总部市场销售管理部门共同执行公司既定计划;5、配合公司策略,收集市场信息,及时向上级经理反馈地区信息并提出改善建议;6、向公司区域经理汇报。职位要求:1、年龄22~40岁,高中毕业或以上学历,计算机熟练;2、必须具有良好的职业素质和职业操守;3、思路清晰、出色的谈判及沟通技巧;4、能承受工作压力和具有良好的自我激励的能力;5、工作勤奋,自信,充满活力且具有团队合作精神;

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销售业代上海锐澳(RIO)酒业营销有限公司异地招聘4.5-6千/月05-04

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、每日按计划线路使用移动终端机拜访所有客户,达成分销任务。2、及时有效地向客户推广产品,获取订单,提高活跃客户数及订单金额,做好售点铺货、陈列及生动化,并与客户保持良好沟通。3、开发新渠道和新售点,增加铺货、可见库存及提高生动化水平,并根据售点的变化,及时向上级主管建议线路及拜访频率的调整,并不断更新与完善客户资料。4、及时跟进管理经销商/分销商的库存及货龄,并督促其送货时间及服务质量。5、准确并有效执行公司各项市场销售活动,确保所有政策落实到每一个终端售点。6、及时了解收集市场/客户/售点及竞争对手信息,并及时反馈给上级主管。7、完成上级领导安排的其他工作。任职资格:1、高中/中专以上学历,2年以上快速消费品行业销售经验;2、熟悉营销知识和当地终端市场;3、有良好的沟通协调和驾御客户的等能力;4、诚实,工作态度认真,有吃苦耐劳的精神;5、管理时间的能力强,善于学习,乐于接受指导;6、有志于快速消费品行业的发展,并以此为职业发展道路,公司将提供富有挑战的机会和与之相应的薪金待遇

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市场代表(外派编)中兴通讯股份有限公司异地招聘1-1.5万/月04-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、负责所辖门店的客情关系维护,提升产品销量;2、负责所辖门店的中兴品牌形象建设与维护工作;3、负责所辖门店促销人员、促销品管理等市场工作;4、负责所辖门店促销活动方案的策划和执行;5、负责所辖门店产品培训、转训,协助处理售后等服务工作;任职要求:1、沟通表达能力好,有团队合作精神,执行力强;2、有通讯或快消品行业销售经验优先;3、性格活泼、积极有强烈的销售欲望,具有一定的数据处理分析能力。

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业务代表(汉阴县)西安百事可乐饮料有限公司安康3-4.5千/月04-23

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

一、达成销售目标    1、做好路线规划并落实拜访,提高成交率/铺货率    2、依据营业规划规范之通路必售品项做执行    3、依据营业规划规范之生动化执行标准做执行    4、落实行销活动展开计划    5、积极开发新客户,协助业绩提升二、客户管理    1、积极建立与终端客户的客情    2、运用SFA掌握拜访客户的进销存状况    3、定期拜访三、管理    1、使用SFA移动访销系统做客户拜访    2、完成主管交办事项四、上级交办其他事宜。

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区域销售经理(工程/建材)亚士创能科技(上海)股份有限公司安康6-8千/月04-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、对所辖区域内项目进行覆盖,并选择目标市场。2、针对选定的目标客户(项目甲方)进行定期拜访,完成项目服务工作。3、围绕选定的项目目标,开发有竞争力的经销商共同参与项目;围绕选定的项目目标,匹配现有的有竞争力的经销商参与项目。4、通过在项目、经销商拜访中发现客户需求,整合公司三大产品线满足客户需求,承担公司在客户辖区内客户开发、服务等销售工作。5、管理所辖区域内项目、经销商与公司客情关系,调动公司资源保障项目设计、备货、施工指导、客诉、回访等工作,保障经销商开户、培训等工作。6、完成公司或上级下达的销量目标,以及公司或上级交办的其他工作。任职资格:1、大专以上学历, 33岁以下;2、一年以上工程渠道产品销售经验;3、有建材工程项目类型销售经验优先;4、能接受省内出差。5、自有车辆者优先考虑。

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销售代表(陕西省区)云南白药集团股份有限公司安康4-6千/月06-11

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

岗位职责: 1、负责达成管辖区域的各项任务指标;2、推广活动的谈判和落实,保持经销商合理库存和进货;3、终端的定货、陈列、促销活动的谈判,促销员招聘管理;4、客户客情的维护以及团队经理下达的其它任务。 任职要求:1、本科及以上学历,具备基本的电脑操作技能;2、身体素质好、吃苦耐劳,良好的敬业精神和职业道德操守;3、良好的应变能力、组织协调沟通能力和团队合作精神;4、良好上进心和成功欲经审核符合条件者,公司将通知本人面试。公司对应聘者个人资料保密,恕不退还。以上人员一经录用,公司将提供健全的晋升及培训体系、完善的福利待遇及良好的事业发展空间。我们虚位以待,期待你的加盟!

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收货员四川永辉超市有限公司异地招聘2.5-4千/月06-10

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、根据国家有关规定及商品验收标准,负责超市所有商品进出清点、管理登记;2、维护超市后场卫生清洁管理工作;3、指导及协助供应商装卸货;4、严把商品质量关,确保商品数量、名称与订单一致;5、负责收货区暂存商品的安全。岗位要求:1、有责任心,服从管理,中专(含)以上学历,熟悉电脑操作;2、严格按照公司收货程序,完成收/退货相关工作,维护超市后场卫生及区域管理;3、有无经验均可,有相关工作经验者优先考虑;4、能适应夜班工作(夜班每月一周到两周),工作认真负责,有团队精神及主人翁意识。福利待遇:1、五险一金(含养老险、失业险、生育险、工伤险、医疗险、住房公积金)+雇主责任险;2、月休六天,夜班10元/天补助,提供员工福利餐+带薪年假;3、培训:公共培训+专业培训+素质提升培训;4、员工活动:生日会+新员工欢迎会+新老员工交流会、拓展活动、技能比赛、元宵晚会等。

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