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值班经理(保安及消防)九龙仓(长沙)置业有限公司长沙1-1.5万/月11-13

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.贯彻执行国家法律、法令以及有关安全保卫方面的规章制度和方针政策。2.组织实施对消防、监控设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养,确保其完好有效,疏散通道和安全出口保证畅通。3.负责本部门的各岗位职责的拟定,并定期对下属进行业务培训及业绩评估,提高队伍素质。4. 在员工中组织开展消防知识技能的宣传教育和培训,定期组织灭火和应急疏散的演习。5. 在部门经理的领导下,合理安排本班各项工作任务;6. 处理消防及中控室一切日常管理事务;7. 落实防火检查巡查制度,能及时发现火灾隐患及落实整改措施;8. 管理公司义务消防队员,统一安排和调度;9. 发生火灾时,组织本班员工按预案和现场情况,疏散人群、扑救火灾,将事故损失降到最低点;10. 熟知各类治安案件的预防措施和应急方案,并能灵活运用做好公司管理区域内顾客及租户的安全防范工作,确保顾客及租户的利益不受损害;11. 遇有各种恶性事件发生,及时控制并报告公司领导及公安机关,配合公安机关侦破;12. 检查上岗人员着装、仪容仪表,严格按照公司的要求着装上班。 任职要求:1.大专或以上学历,物业管理或相关专业;2.有5年以上物业管理的经验,有物业管理上岗证;3.有较强的应变、社交、处事能力;4.具备良好的职责道德素养,高度的责任感,敬业及团队合作精神; 5.熟悉国家的政策和法规,与政府相关职能部门建立良好的关系;6.有高端写字楼/商场/酒店经验者优先考虑;7.部队退役或武警退役人员优先考虑。   

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保安队长常州美莱医疗美容医院有限公司常州-天宁区6-8千/月11-13

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、建立健全队员值班、考勤和请销假制度,并负责对本队队员岗位考评工作,每月定期向经理汇报;2、应急突发事件的处理,并及时汇报上级;3、完善医院内安全防范措施;安全岗位设施、设备、器材等的使用情况,保证其能在工作中达到预定的使用效果;4、每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作,并做好记录;5、完成对保安员的岗位培训;6、协调内部成员关系,对工作提出改进建议;任职资格1、年龄35-40岁,高中以上学历,退伍军人优先考虑2、有3年及以上保安队长工作经验,在服务行业或相关行业从业2年以上3、性格开朗,吃苦耐劳4、具有较强的忠诚度,为人正直、责任心强5、有良好的应变能力和沟通能力福利待遇:固定薪资+绩效+五险一金+上六休一+包二餐+提供住宿

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(宝马4S店)保安成都宝涵汽车销售服务有限公司成都-双流区3.5-5千/月11-13

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、在岗亭负责进出车辆的放行,登记,并且发放停车卡,指引客户停车;2、向客户敬礼,问好,接待客户;3、保护店内财产安全,定时巡逻,发现异常及时报告。任职要求:1、身高1.73米以上,形象气质佳;年龄40岁以下;2、学历高中及以上;退伍军人优先;3、有良好的服务意识,执行力强。

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保安主管中冶置业集团物业服务有限公司广州分公司广州-黄埔区10-15万/年11-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:少于50人

岗位职责: 1、协助案场经理开展消防安全、秩序维护等工作,检查监督下属及外包单位工作;2、制定所属项目安防及秩序维护相关制度及流程;3、组织实施项目内安防、消防知识培训等训练;4、建立部门消防设备器材等物资的台账,及时完善更新,并统计完好率;5、上级安排的其它事项。任职要求:1、大专及以上学历;2、三年以上物业管理安防、秩序维护工作经验,熟悉物业安防管理相关流程及业务标准。

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保安主管深圳市悦城物业管理有限公司深圳-龙岗区5-7千/月11-13

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.遵守法律法规,遵守管理处的各项管理规章、制度,全面负责物业安管部一切事务;2.负责执行公司的各项工作指令,负责做好安管部的各项安全防范工作;3.接受上级主管的工作指导,管理整个安管部的日常运作,指导安管部各岗位员工的日常工作;4.拟定安管部各岗位和人员的工作职责、工作流程和标准,并随时检查执行情况,发现问题及时纠正,积极应对各类意外突发事件;5.拟定安管部日常和定期工作计划,并监督指导、执行;6.定期向上级汇报部门工作情况,同时提出相关的合理化建议;7.每月制定并实施安管部的培训计划,包括专业知识及体能方面的训练;8.定期检查各项安全设施设备的运作情况,及时跟进处理各类安全隐患问题;9.拟定各项突发安全防范措施和紧急事件处理流程,并定期组织演练;10.协助或负责部分外联工作,如:公安、消防、城管、环卫等职能部门间的协调并保证按照相关政府部门的规定落实各项技术防范和人员防范工作;11.完成上级领导交办的其他临时性工作。岗位要求:1、高中以上学历,物业管理类等相关专业;2、从事小区物业安保管理工作五年以上,同岗位三年以上管理工作经验,具有独立管理安保部门的经验;3、熟悉物业管理及消防安全管理的相关法律法规,且具有丰富的现场管理经验;具备良好的决策、分析、管理和协调能力;4、具有较强的沟通、管理、组织及方案执行等能力;具有较强的领导能力、团队建设与协作精神以及丰富的应急突发事件处理能力;5、具备团队组建能力,独立开展招聘工作,对招人、用人、育人、留人有独到见解;6、退伍军人及持消防员证件优先考虑。

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培训教官(退役军人)中英保集团有限公司广州4-8千/月11-13

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

[岗位职责]1、负责安保、消防培训课程的教学实施;2、内容包括但不限于军体培训、应急、消防器材的使用及相关法律法规等;[任职资格]1、退役军人(5年及以上兵役史);2、积极上进,热爱教育培训工作,身高1.70米以上;3、有相关培训工作经验优先;[福利待遇]1、高底薪+奖金;2、福利:五险一金、周末双休、带薪假期、年终双薪、节假日福利大礼包3、全面的培训:岗位培训、提升培训、外派培训;办公氛围轻松,充满活力,乐于分享,员工年轻化;

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保安队长深圳市城投物业管理有限公司深圳4.5-6千/月11-13

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、身高173cm以上;2、两年以上保安队伍全盘管理经验,管理团队不少于20人; 3、熟悉保安队伍的日常管理,能制定保安队伍内部的管理制度和工作流程; 4、 具备消防、车辆管理及其他应急突发事件的处理能力; 5、具备优秀的培训教学能力,有武术功底,能严格要求自己; 6、有小区物业管理经验、退伍军人优先考虑。待遇面议,福利待遇优厚,欢迎各位有志之士的加入!

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保安队长广东皇派家居科技有限公司佛山-三水区5-7千/月11-13

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、全面负责区域内的消防、保安工作;2、对消防设施、监控设施定期维护;3、建立完备的保安制度,确保正常安全的办公秩序;4、建立健全队员值班、考勤和请销假制度;5、负责对本队队员岗位考评工作,每月定期向主管汇报;6、和地方消防安全部门、派出所建立良好的合作关系;7、负责组织本队队员学习政治和业务知识,带领队员积极做好项目的安全防范工作。任职要求:1、有1年以上同岗位工作经验者优先;2、具有保安队伍管理经验,纪律性、执行力及组织能力强,有高度责任感,服从管理;3、身体健康,无不良记录,有退伍证;武警、消防及特种兵,或在部队带过兵者优先录用。

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保安班长深圳市福田建设房地产开发(集团)股份有限公司深圳-福田区6-7千/月11-13

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:1、高中以上学历,28--40周岁,仪表端庄,身高175cm以上,至少3年以上安保团队管理经验;2、为人正直,处事果敢,纪律性强,并具有一定的组织、协调管理能力;3、具备较强的服务意识及保密意识,退伍军人优先。岗位职责:1、负责保安团队的日常值班安排、考勤,纪律性管理工作;2、负责维护公司办公楼的治安秩序,处理各种突发事件;3、定期对队员进行队列操练、体能训练;4、协助公司办公大楼的日常消防、用电安全检查工作,并定期巡检。福利待遇:包吃住,购买五险一金,月休4天,8小时工作制,年底双薪+奖金。工作地点:深圳福田

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通信工程软调督导哈尔滨市阿城区信融电子科技服务部哈尔滨4.5-6千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责网络信息的查询,保证信息的质量良好2.负责电路电缆的正常工作 ,简单的故障处理。3.负责天线测试,前台维护,打点测试等(有人带)4.负责电脑设备的正常运转5.能做好领导安排的其他工作任职要求:18-28周岁,大专以上学历,经验不限,通信、计算机、土木、机械等相关专业优先薪资待遇:1、工作时间:8:30-17:00,周末双休,节假日正常休息;2、基本工资3500+奖金+补助=4000+;3、年底奖金,工作满一年员工享受5天带薪年假;4、工作地点紧邻地铁口交通便利;5、工作满一年员工可享受5天带薪年假。联系电话:15645199537(重要的事情说三遍、三遍、三遍,周末双休、周末双休、周末双休) 

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急招保安队长(清湖)深圳市盛世嘉物业管理有限公司深圳-龙华新区6-7千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.全面负责小区的安保工作,保障小区正常的工作、经营秩序,人身及财产安全。2.制定安防、消防工作计划与目标,并组织实施。3.开展安全领域日常检查、指导、监督、考核工作。4.加强队伍建设,掌握队员思想状态。制订队员业务培训计划,定期组织员工培训、演练。5.熟悉和掌握服务区内安防、消防设施设备的性能与操作,积极开展治安检查和消防检查。6.负责小区各种安全事故的调查及处理。7. 配合公安机关开展相关防控。8.制定重大节日安保方案并组织实施。9.处理服务范围内各类人员的违规行为。职位要求:1、25—35周岁,身高175CM以上,身体健康,容貌端正;2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;3、有保安队长上岗相关工作经历;4、有良好的沟通能力、协调整理和团队精神;5、有退伍证、持消防证者优先。福利待遇:1、薪资待遇:基本薪酬+年终奖金+节假日福利;2、员工享有五险福利,生病养老不用忧愁,定期组织体检;3、享受齐全国家传统节假日福利:相应的节假日+丰厚的传统节日庆祝礼品+生日礼品;4、每年一次员工旅游(费用公司全包);5、公司对所有岗位转正后提升空间有:班长、主管、项目经理及以上岗位,公司实行公平、公正、公开的竞聘上岗制度,构建阳光照亮的透明体制。其他说明:1、我公司实行26天制,上班时间:8:30—12:00,14:00—17:302、办公地点:深圳市龙华清湖3、条件符合且有意向者可直接致电 0755-26730021,联系人:梁小姐

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保安经理辽宁顶杰物业管理有限公司沈阳-皇姑区4.5-6千/月11-13

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、全面主持所辖项目安保日常管理工作,对项目事务进行决策,确保安保服务达到标准;2、明确所辖项目各安保岗位职责、工作要求、考核标准;3、负责所辖项目安保工作的组织领导,对所属人员和设备进行管理;4、负责所辖项目的人员招聘、培训、考核等工作;5、负责监管本项目资产及运行情况;6、贯彻落实公司管理制度,妥善处理一切紧急及突发事件;7、与甲方客户进行日常事务的协调、沟通,保证辖区内的安保秩序。任职资格:1、40岁以内,三年以上保安管理工作经验;2、具有丰富的消防安全知识和安全保卫实战经验;3、熟悉保安队伍日常管理流程及相关培训;4、具有较强的处理应急突发事件能力,转业军人优先。工作地点:市内就近分配公司将为每一位员工提供完善的薪酬福利(缴纳五险、带薪年假、年终奖金等)和广阔的晋升空间,期待与您一同创造美好未来!联系电话:13709856935曹经理

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安保经理海南警盾安保股份有限公司三亚3-8千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

海南警盾安保股份有限公司诚聘 海南警盾安保股份有限公司因业务需要、公开招聘安保经理,一经录用即在海南警盾安保股份有限公司工作。具体内容如下: 一、招聘岗位:安保分公司经理二、工作地点及人数:2名 , 海南警盾安保股份有限公司;三、报名条件: 1、自主择业军官优先;退伍军人;2、学历要求:大专以上学历;3、年龄要求:30-45周岁;4、身高要求:***身高172cm以上;5、能力要求:普通话标准,具备一定的培训能力和工作能力;具备良好的沟通、组织、协调能力、团队协作精神和学习能力,综合能力强;6、素质要求:诚实守信,品行端正,责任心强,吃苦耐劳,身体健康;四、职责要求:1、遵照公司总体管理制度,负责保安部职责内管理区域的管理工作,保证管理工作正常安全运转的安全职能管理工作,员工培训、实际能力训练,对招聘到部门的员工进行试用期培训及业务训练、员工管理、日常工作督导,收集实时治安安全信息和防范措施信息,及时调整管理策略,确保各项工作职责和安全目标的落实。2、严格执行公司的工作纪律、经营纪律、安全纪律,保证部门全员遵守。3、提高素质,应用管理职权驾驭部门的安全管理职能及综合服务能力,合理调度劳动力资源,使安全管理与服务职能得到较合理的调节应用,保证公司经营工作管理工作顺利开展。4、加强部门的团结,营造良好的学习氛围,提高全员的综合素质,提高管理水平,提高工作质量和工作效率,高效快捷圆满完成公司下达的相关的工作指标。5、协调与各部门的关系,建立相互间正常职责关系,确保共同进步。协调各安全管理机构的沟通工作。6、积极主动的、高效快捷圆满完成公司领导临时交办的其他工作。五、面试要求: 1、本人有效第二代身份证件原件; 2、相关学历证明原件; 3、本人手写简历表;4、应聘者需承诺身体健康,能够胜任本岗位工作,无传染性疾病或重大疾病,如有隐瞒,用人单位将解除劳动合同且不承担任何责任。没有违法记录。六、报名时间: 即日起至9月30日止。七、报名方式:电话报名,网络报名;电话报名:36682238、36681195 联系人:欧阳先生:13976570700网络报名地址:前程无忧网(http://ehire.51job.com/)琼州人才网(http://www.qiongzhourc.com/) 八、其他事项:1、面试方式及时间另行通知; 2、工资待遇面议。 海南警盾安保股份有限公司 2019年2月25日

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保安领班上海永绿置业有限公司杭州分公司杭州-拱墅区6-8千/月11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责1.负责秩序系统年度及日常工作计划,检查并督促实施;区域内的公共秩序、消防、交通、安全等的安全保卫工作;2.做好秩序人员的岗位培训工作,保证保安队伍相对稳定性;3.负责制定安全、消防制度及各项应急方案,并定期检查,及时对各项制度进行调整、完善;4.定期检查落实消防设施设备的运转情况,确保其处于完好状态;5.及时处理区域内发生的治安、消防等突法事件,并积极配合公安部门做好相关处理工作。二、任职要求1.高中以上学历,三年以上同岗位工作经验;2.40岁以下,身体健康;退伍军人优先;3.工作细心、敬业、责任心强,有较强的组织和团队建设能力,肯吃苦。 三、福利待遇1、入职缴纳缴纳五险一金;2、享受带薪年假;3、员工体检;4、其他福利:年终奖、交通补贴、话费补贴、节假日福利等。

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秩序经理/安保经理(写字楼)武汉锦绣方圆物业服务有限公司武汉6-8千/月11-13

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位要求:1、身高1.72m以上,28-45岁,高中以上学历,退伍军人优先;2、有2年以上5A级写字楼同岗位工作经验;3、具备良好的应对突发事件能力,受过专业的消防、保安培训,持上岗证或培训合格证;4、熟悉安防、消防管理系统功能,熟悉日常管理工作;5、敬业爱岗,具有高度的责任感和职业素养。6、能在项目上备勤为佳,有良好的晋升机会。福利条件:包吃住,办理社会保险。工作地点:街道口商圈

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秩维主管(外派盘锦项目)急招沈阳万维物业服务集团有限公司异地招聘3-4.5千/月11-13

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.做好所管辖区内公共秩序维护工作。2.根据本部门的工作目标、工作计划和实施方案,监督检查本部门各岗位履行职责情况。3.负责平时检查本部门的保安工作,发现问题及时向经理汇报,并提出整改意见。4.负责主持召开队务会,及时传达上级指示和本部门例会精神,研究提出贯彻意见并具体组织落实。5.负责全体保安人员的考勤,如实记录执勤中遇到和处理的问题,重大问题及时向上级领导报告。6.负责协调班与班之间的工作关系和保安人员与客服、工程、消防、保洁、绿化人员之间的工作关系。7.熟悉保安员各岗位职责,掌握管理区域内保安工作的规律及重点。8.负责安保部的文件管理工作。9.负责本部门器械及设备的使用、保养和管理工作。10.负责装修等人员《临时出入证》的办理。11.带领并督促全队保安员搞好训练,不断提高素质和业务水平。12.带领全队人员加强政治思想学习和保安队业务学习,不断提高思想觉悟和业务素质。13.督促全队积极参加体育锻炼,锻炼身体,增强体质。14.督促和检查全队人员忠于职守,热爱本职工作,积极自觉地加强工作责任心。15.统一协调全体保安员的工作,监督全体保安人员着装整齐,文明执勤,礼貌待人,树立良好的保安形象,严格落实作息时间制度。16.每半个月召开一次工作会,对全体保安人员的执勤情况进行一次工作总结,对业务训练进行考核。17.掌握保安队员的思想动态,做好思想工作。18.完成领导交办的其它事项。

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保安班长家利物业管理(上海)有限公司常州分公司常州-天宁区5-6千/月11-13

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

1.全面熟悉物业协管各岗位的业务及操作流程。2.合理安排班组员工的工作岗位并对所有岗位的工作执行情况进行监督,落实公司的规章制度及本部门的各项管理措施。3.负责对物业协管员日常操作及各类规章制度的教育和培训指导。4.紧急情况下负责现场的指挥与协调,做到处理规范准确、记录清晰完整、联系畅通有序。5.保持与物业其它部门之间的良好沟通,注意对公司信息和本部门原始资料的保密工作。6.跟进超出物业协管员职责范畴的各类事件,并积极有效地处理一般性投诉。7.全面综合地判断物业管辖区域内的保安状况,发现各种安全隐患立刻进行整改及弥补,以确保物业管辖区域内的保安状况始终保持良好状态。同时,发现问题及时汇报上级,并出具书面报告。8.负责贵宾及其他重要人士莅临时的保卫工作。9.负责做好领导安排的其他事宜。任职要求: 1年以上同岗位工作经验,会电脑基本操作,有消控证尤佳。上班时间:08:00-20:00 20:00-08:00 做二休一

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物业安全主管深圳市华诚实业投资有限公司深圳-龙华新区5.5-7千/月11-13

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、对项目经理负责,负责安管部的全面工作。对项目治安、安全保卫工作负有重要的责任;2、掌握项目的安全防范重点及岗位的分布情况,制定招聘安管员的工作计划;3、按照文件要求组织安管员日常培训(含军训)及考核评估;4、协助项目经理制定安管人员的业务培训、考核、落实工作,制定年度、月度工作计划及详尽的部署方案;5、对项目消防设施和技防设施、灭火器材进行管理,并保证随时处于完好有效状态;6、制定处理各种火险、突发事件的应急处理程序,组织相关部门及客户进行应急演练,发生突发事件应及时调度人员到达现场处理,并及时报告上级领导和相关部门等;7、配合、协助公司人力资源部完成队员的招聘工作。任职资格:1、高中或以上文化程度,退伍军人,身高1.73米以上,45岁以下;2、三年以上工作经验,一年同等职务工作经验,熟悉物业公司安防管理工作,作风正派、责任心强,具备较好的沟通组织协调能力。3、五官端正,身体健康,无纹身,无不良嗜好,无犯罪记录,遵纪守法,沟通表达能力良好,具备基本的礼仪知识,具备消防安全、突发事件识别与风险管理的应对经验,有消防上岗证、安全主任证书优先。薪资福利:常白班,包住不包吃,有年终奖、入职购买社保公积金,节日礼品、团建旅游、外出培训等多项福利;工作地点:深圳、东莞各镇区;培养方向:安全主管、项目主任、项目经理助理、项目经理

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项目经理(包住+六险)广州市开物保安服务有限公司广州-黄埔区6.5-7千/月11-13

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

任职条件:1.身高170以上、退伍军人优先;2.具有1年以上保安领班岗位管理经验,持相关资格证书者优先;3.敏锐观察力,应变能力强;4.责任心强、稳重开朗、富有亲和力、团队意识强;5.具有一定的组织、管理能力,能够带动员工工作积极性。

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5.5k包吃住直招售楼处保安上海汉仁保安服务有限公司上海-松江区4.5-6千/月11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗;2、遵行保安经理之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全。任职资格:1、18—35周岁,身高175CM以上,身体健康,容貌端正;2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;3、良好的亲和力,退伍军人优先考虑。工作时间:12小时

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