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城市服务商负责人股东 辽宁智帮商务信息咨询有限公司 异地招聘 3-6万/月 05-25

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

请认真阅读下面内容及收入介绍,即对自己负责也对公司负责!公司采用0加盟费用为所有的服务商进行服务,体现了公司的实力,和对代理商的大力支持!   当地所有服务人员、技师、店长、经理、都在帮你赚钱的一个新项目!随着国民收入的增加和生活质量的提高,目前服务行业的服务水准远未达到市场需求,“乐赏”评价打赏买单系统应市场需求应运而生 !智帮科技是微信官方合作伙伴、腾讯社交广告、微信朋友圈定向广告直属服务商,微信小程序研发等多项互联网O2O落地工具开发者!  公司独立研发运营两年之久的一套针对餐饮,美容,SPA、足浴、娱乐会所KTV酒吧等所有服务行业的非常好的评价打赏买单系统,目前全国有几千家合作商户在使用,为了更快速拓展全国市场,在每个区域招募城市服务商,共同维护和运营当地市场。作为城市服务商,收入相当可观,由于目前投递简历的人数较多,没有办法对应聘者一一回访联系,请谅解,具体详情可致电公司电话0412-8700014或400-1188-490(周一至周五9.00-16.30)或加客服微信了解15642215477 13322115414项目优势:1.提高商家的核心竞争力评价打赏功能的增加,帮助门店建立了有效的激励机制,使员工能够积极主动地发挥自身的潜力,以优质的服务来获取顾客的自愿打赏,顾客还能对店员的服务进行打分、点评、留言。员工的工作积极性更高,服务更周到,给顾客带来的消费体验则更舒适,门店的口碑和效益也会获得极大提升。2.促进员工服务动力,提升服务标准,激发员工热情通过顾客自愿打赏/评价模式,可以显著提高服务人员的工作热情与服务意识,打赏是正常工资之外的收入,不受公司、行业的限制无疑属于意外之喜。而对于消费者来说愿意在享受优质服务之余,为满意的服务支付额外的费用,也在情理之中,服务员变被动为主动,提升服务质量,并因此得到客人认可。3、商家增收 员工增收4、后台数据明细 快速了解顾客反馈,高效管理制度,降低行业人员流失,减轻商家经营压力5、微信扫码 评价打赏服务商要求:详细了解公司产品和产品运营情况工作时间:时间自由,自己独立安排,不受任何约束。工作方式:可以自己开拓市场,也可以招聘2—3个销售人员来共同发展合作商户。工作地址:自己所在城市服务商收入:打赏流水分红制。每年收入在30万~60万。永久长期享受利润分红。1、一个城市只招一位区域服务商,全权负责当地市场推广运营工作,享受当地区域永久利润分成。2,客人每一笔打赏金额,98%永久归服务商自主分配。2%归公司基础运营维护及盈利费用。3,和商家合作,系统是永久免费提供给商家使用,服务商有自主权限。4、作为城市服务商需要做的,就是安排几名销售人员,在当地做推广即可。5、作为城市服务商无需办公场地,无需店面装修,无需购置设备,无需设立公司,所有手续和后续跟进工作都有总部完成。合作扶持政策:1、全套宣传资料,物料的支持2、开设服务商独立系统,系统操作培训,成功销售经验的复制,业务人员培训,市场营销的培训等等3、提供长期有效的售后服务保障和平台运营及维护。奖励政策:根据合作区域大小,当地合作商家发展到100家公司给予一次性奖励现金。收入分析:举例:按照打赏流水服务商占比18%,商家占比80%(商家自主分配)公司占比2%按平均一家店10个员工每人每天得到5元打赏,一家店一天累计打赏收入50元计算,在当地发展合作商家100家的情况下,50元*100家*15%*30天=27000元/每月收入,27000/月*12月=32万元/年收入!发展到300家的情况下,50元*300家*18%*30天=81000元/每月 ,81000元/月*12月=97万元/每年收入,合作商家越多,收入越高,而且是稳定长期分红,无传统行业拖欠现象,全系统资金自动分流可时时结算。打工你每天都得工作,一天不上班,就没有收入,而建立一份赚钱的事业,你辛苦一阵子,享受一辈子。成为服务商合伙人,你只要付出几个月的辛苦,就可以获得长期稳定的收益回报。由于求职者委托招聘网站代投的简历较多,请对此项目感兴趣的人员务必打电话或加微信了解!谢谢配合!注:工作地址 所在城市本地

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办事处经理 天津市爱肯化妆品有限公司 异地招聘 1-3万/月 05-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

办事处经理,大专以上学历,有化妆品工作经验3年以上,有良好的客户资源(门店、代理商)。

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副总经理(智慧建筑) 深圳达实智能股份有限公司 保定 1.2-2.5万/月 05-25

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

2017年4月1日,中共中央、国务院决定设立河北雄安新区。这是继深圳和上海浦东之后又一具有全国意义的新区。首个搭建并开放的智慧新城展示厅;参与完成雄安新区第一个打造智慧雄安建筑标准的项目的建设实施…… 达实智能全资子公司——雄安达实智慧科技有限公司成为新区首个取得工商营业执照的民营企业,并持续创造属于深圳企业的“雄安速度”。 还在感慨自己被历史的洪流裹挟前行身不由己吗?还在哀叹千里马找不到驰骋的草原壮志难酬吗?错过了深圳、浦东,还舍得错过雄安吗?我们不要做历史的旁观者,我们要做历史的参与者!在“千年大计”的雄安新区,现诚聘以下岗位,如果您符合以下条件,有意投入到雄安智慧城市的建设中,请联系我们。加盟达实,用最前沿的概念与科技赋予雄安新面貌; 加盟达实,成为千年雄安的亲历者、建设者与创造者。日常工作内容:1、制定雄安分公司智慧建筑的业务规划,完成组织建设,带领销售、技术、工程实施团队完成公司年度经营实施计划;2、主持日常各项经营管理工作,树立企业良好形象;3、处理公司重大突发事件;4、完成总公司指派的其他相关工作。我们希望您:1、全日制本科及上学历,有MBA、PMP等管理相关领域的知识与技能者优先;2、年龄35-45岁,品貌端正,有较高的工作热情和态度;3、十年以上智慧建筑行业从业经验,同等岗位5年以上工作经验;4、熟悉政府项目推广和运作,良好的市场开拓和分析判断能力,极强的组织管理技巧和才能; 5、性格沉稳,善于沟通表达,有较好的团队协作能力及合作精神,能在压力下开展工作。

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市场总监(雄安新区) 北京广源信得财务咨询有限公司 异地招聘 6-8千/月 05-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、根据总公司年度销售计划,自定义所辖区域销售目标,并指导团队完成销售任务;2、负责团队成员的管理工作,包括咨询、维护、市场推广、人资行政以及财务等各职能部门;3、全面负责公司工商、税务、行政支出、人事等各项管理工作;4、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作,确保团队的高效性和竞争力;5、负责区域内部团队建设工作,做好公司的人员培养储备工作,保持团队的稳定性。任职资格:1、大学专科及以上学历;2、年龄35周岁以下,当地人优先;3、五年以上销售工作经验,至少有三年20人以上销售团队管理经验;4、有成功团队管理案例,工作地点在雄安容城!容城!容城!5、雄安、容城、安新县区域优先录取工作时间:8:30-17:30,双休

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分公司经理 冠群鹏程企业管理咨询服(天津)有限公司保定第一分公司 保定 1-2万/月 05-17

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.负责公司整体运营,人员招聘等工作                    2..负责业务流程进度和初级风险的把控,监督收益确认及回收情况,负责业务流程与风险.任职要求:1.本科以上学历(30岁以上)                    2.7年以上金融行业从业经验,5年以上团队管理经验(20人以上团队)                   3.有银行、政府、券商、投资公司、担保公司等相关资源      竞聘成功者有机会得到股权激励、合伙人机制

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校长/中心主任/校区运营 上海达内为上软件科技有限公司 保定 30-40万/年 04-02

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1 . 主持本中心校区的经营管理工作,组织实施大区下达的各项决议;2.组织制定本中心校区的年度经营计划,经大区及公司高层批准后负责组织实施;3.健全并完善本中心校区内部管理机构设置;4.召集主持本中心办公会议,监督、督促和协调各部门的工作进展;5.布置、指导、检查监督、评价和考核管理本中心内各部门经理工作;6.提请聘任或者解聘中心的各部门经理;7.签署日常行政、业务文件;8.处理本中心校区内重大突发事件;9.监控执行集团下达的各项管理规章制度,拟定本校区日常的具体规章制度;10.团队日常管理及建设,包括任务分配、招聘、激励等;11.集团战略客户的接待、洽谈、促成意向合作及其他中心的业务交流、支持与协助等工作。任职资格:任职资格:1.3-5年公司管理、运营经验;教育培训行业工作经验优先; 2.具有企业营销管理知识、熟悉职业培训业务流程及运作模式; 3.具有较强的综合管理能力、工作协调能力、市场拓展能力; 4.擅长组织、带领班子成员团结、努力工作,优秀的执行力、领导力; 5.热爱本公司,具有德、勤、能、诚的品格。

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