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新辣道鱼火锅餐厅经理 新辣道餐饮集团 异地招聘 6-8千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1.确保餐厅的日常营运达至公司的品质、服务及清洁目标;2.控制所负责的P&L项目在目标范围内;3.熟悉并执行恰当的人事政策、劳动法规、保安和安全程序,并为餐厅所有员工提供训练;4.在值班管理中,控制食物成本、工时等确保所有的保安、安全程序的执行并做好相关记录。任职要求:1、大专以上学历;2、在大型连锁餐饮企业任职经理职位至少一年;3、了解大型零售发展环境,具备品牌连锁经验。晋升途径:餐厅经理---资深餐厅经理---区域经理

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必胜客餐厅储备经理-包头 北京必胜客比萨饼有限公司天津分公司 包头 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

您将从事: 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制 , 设备维护等营运系统管理工作。 您将得到: - 百胜为储备经理制定了系统的“领军人物养成计划”,及 1 对 1 的导师辅导支持,所有职位 100% 内部晋升; - 从餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源管理、服务管理、物流与库存管理等;入职 8-12 个月,通过考核后即可晋升为餐厅副经理; - 之后 1-2 年继续学习绩效管理、餐厅营销及团队管理,由副经理晋升为资深副经理,并逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。 具备以下条件,即可申请: - 拥有大专及以上学历; - 热情开朗,善于与人沟通;- 适应倒班和高效的工作环境; - 乐于在连锁餐饮零售行业发展。 薪资福利: - 薪资:入职当月即享受3100元 / 月 正式工资待遇,以及绩效奖金和年度调薪; - 保险、公积金: 入职当月即享受五险一金,以及公司额外提供的商业医疗保险和雇主责任险; - 假期: 在各类法定假期之外,公司还提供额外的企业年假和全薪病假,您将享有 10-20 天带薪年假, 5-10 天全薪病假; - 体检: 为所有入职员工办理从业健康证,并提供年度体检; - 礼品 / 礼金: 为员工准备生日礼品,结婚礼金和生育礼品; - 服装: 根据季节不同为员工发放制服; - 活动: 公司每年都会举行丰富的尾牙和管理组年会,并为餐厅家族活动提供费用支持; - 购房福利政策: 晋升为餐厅经理后,您将有机会享受公司提供的首期付款免息贷款和购房利息补贴。

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肯德基餐厅储备经理-包头 天津肯德基有限公司 包头 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

您将从事: 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制 , 设备维护等营运系统管理工作。 您将得到: - 百胜为储备经理制定了系统的“领军人物养成计划”,及 1 对 1 的导师辅导支持,所有职位 100% 内部晋升; - 从餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源管理、服务管理、物流与库存管理等;入职 8-12 个月,通过考核后即可晋升为餐厅副经理; - 之后 1-2 年继续学习绩效管理、餐厅营销及团队管理,由副经理晋升为资深副经理,并逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。 具备以下条件,即可申请: - 拥有大专及以上学历; - 热情开朗,善于与人沟通;- 适应倒班和高效的工作环境; - 乐于在连锁餐饮零售行业发展。 薪资福利: - 薪资:入职当月即享受3100元 / 月 正式工资待遇,以及绩效奖金和年度调薪; - 保险、公积金: 入职当月即享受五险一金,以及公司额外提供的商业医疗保险和雇主责任险; - 假期: 在各类法定假期之外,公司还提供额外的企业年假和全薪病假,您将享有 10-20 天带薪年假, 5-10 天全薪病假; - 体检: 为所有入职员工办理从业健康证,并提供年度体检; - 礼品 / 礼金: 为员工准备生日礼品,结婚礼金和生育礼品; - 服装: 根据季节不同为员工发放制服; - 活动: 公司每年都会举行丰富的尾牙和管理组年会,并为餐厅家族活动提供费用支持; - 购房福利政策: 晋升为餐厅经理后,您将有机会享受公司提供的首期付款免息贷款和购房利息补贴。

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餐厅经理/店长(包头)(1718) 呷哺呷哺餐饮管理有限公司北京市场 包头 3-4千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

 岗位职责:1、负责店面的整体运营,根据公司要求制定门店营业额指标,净利润指标等;2、对门店人员、财务、物料、设备负责;3、做好门店的团队建设和人才培养;4、完成新店筹备和拓展;5、确保门店日常的有效运转;6、能够认真完成公司下达的各项指标。任职要求:1、男女不限,身体健康、形象好气质佳,热爱餐饮行业;2、年龄25-35周岁,大专以上学历;3、具有计划组织、协调控制、人际沟通等能力,良好的团队建设能力及高度的敬业精神;4、有很强的执行力,吃苦耐劳、有责任感;5、具有处理门店突发性事件的能力;6、能够做好物业、各个行政主管部门的关系维护,做好外联。

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前台接待/咨客迎宾/服务员 中山市汇泉酒店有限公司 异地招聘 5-8千/月 05-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

招聘微聊咨询:xjjd58招聘热线电话:15089890733联系人:李小姐也可直接投递简历或个人生活照到本单位QQ邮箱:1072029955@qq.com(酒店主要经营:住宿餐饮、客房服务、桑拿贵宾房 ktv,因酒店发展需要,诚聘服务员。)福利待遇:1、酒店注重人性化管理,包吃包住,环境住宿条件优越,如果您的为找不到一份好的工作而发愁,这里有很多职位供你选择。2、住宿条件,1-2人一间房间,配备有空调,无线wifi,冷热水,电视机等设施,床上用品俱全。工作一天8小时,月休6到8天。3、首先我们尊重你的就业选择,可亲临本酒店参观考察后再入职。上班后报销车费和机票,来去自由,月工资最低收入以万计,收入丰厚,可按日结算,当天可上班包吃住,不收任何的费用。招聘要求:1、年龄16-28岁,身高1.55米以上,条件优越者可以适当放宽,五官端正,性格开朗活泼自信,善于沟通,能服从管理安排。2、有较强的责任心和良好平衡的心态,有一定的工作意识。

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西西弗书店-咖啡师(包头苏宁广场店) 重庆西西弗文化传播有限公司 包头 2.4-3.5千/月 05-18

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

我们是一个朝气蓬勃的团队,是由青年群体组成的大家庭,共同承载快乐与成就;我们的工作包括:咖啡研磨与制作、与人沟通、保持环境整洁,成为一名专业的星级咖啡师,共同营造咖啡馆的阅读氛围、传播咖啡文化;我们希望你:20-30岁,是一位活力充沛的青年,拥有足以成为咖啡师的热情、志向与潜力,进入咖啡零售后,做到踏实与敬业,致力学习、善于沟通、承担工作的考验,不断提升自己,在经营日常中,成为团队可靠的伙伴。你将能收获:《咖啡知识与生活方式》、《零售咖啡礼仪与服务》、《星级咖啡师专业制作》、《店面运营30项管理标准》……等涵盖咖啡制作、零售咖啡馆营运管理在内的细致培训。我们还提供职业发展平台,帮助你根据自身能力与特长,成长为一店之长、区域经理、区域负责人……或前往后台专业系统发展;在这一过程中,你的薪资福利包括:薪资:基本工资+岗位工资+绩效工资+年终奖金+项目奖金福利:现金福利(津贴补贴)+非现金福利(社会保险+商业健康险+员工关怀项目)还可以享受,符合国家规定的带薪年假、人性化的节日福利、图书免费借阅及内购优惠。西西弗书店在这里,书也有,咖啡也有,理想事业,努力,也会有。我们欢迎志同道合的小伙伴加入!

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麦当劳招聘见习经理 内蒙古润隆餐饮管理有限公司 包头 3.2-5千/月 05-18

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求 :性别不限,18-35岁,大专及以上(可接受应届生),热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者,喜欢快节奏的工作并能适应轮班 。职位晋升路径及周期:见习经理(21周)-部门经理(17周-25周)-人力资源经理(25周)-餐厅总经理(25周) 福利待遇:全年提供带薪年假(10天)及带薪病假,每十年可获得为期两个月的全薪假期,享受专业的、一对一的带训,晋升后享受季度奖金及年度绩效调薪,国家法定假日三倍工资,缴纳五险一金及商业保险联系人:刘***联系电话;0471-5168779

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餐厅服务员 内蒙古联捷通讯设备有限公司 包头 3-5千/月 05-15

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责餐厅的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;2、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况;5、负责按照宴会通知单和订单的要求,逐一布置落实,并顺利有效地实施;6、协助迎宾员迎送宾客,接待重要客人。妥善处理客人投诉,搞好对客关系;7、检查餐厅营业区域,督导员工做好餐前准备;8、做好餐厅安全和防火工作;9、协助餐厅经理对属下的培训工作。任职资格1、高中以上学历30岁以下,外形良好,有1年以上餐厅管理工作经验;2、熟悉餐厅的运作及经营;3、良好的沟通、合作能力和独立的工作能力;4、有较强的管理能力和责任心。

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会所收银员 恒大集团(物业公司) 包头 2-4千/月 05-07

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、负责按收费及开票系统的操作手册进行开票;2、负责按票据管理的要求领用、使用、核销、保管票据;3、负责为顾客办理会员卡的各项业务(停卡、补办、转卡等);4、负责严格执行公司相关规定,将当日所收现金全额投放至指定保险柜;5、负责每天编制或登记收款日报表、交接班登记表等报表;会员资料(电子、纸质、温馨提示、空白会员卡等)管理;商品保管、出入库、补货等工作。任职要求:1、20岁—35岁,高中及以上学历,1年以上相关工作经验;2、熟练使用OFFICE等办公软件,掌握收银系统的基本操作流程;3、具有良好的沟通协调能力,形象气质佳。

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CGV星聚汇影城运营主管—包头 CJ CGV国际影城中国总部 包头 4.5-6千/月 04-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 执行总部营运标准,保证服务品质,提高顾客满意度;2、 执行总部卖品要求、制定影城卖品促销计划;并分解卖品指标、制定卖品激励政策并落实奖励;3、 定期盘点,根据盘点差异制定改进计划;负责卖品订货、收货和库存管理;4、 检查卖品设备运转情况并跟踪保养;建立设备档案、供应商档案和维修档案,管理并考核供应;5、 预估营运人员需求、员工排班需求,科学排班;控制可变工时,定期做工时差异分析;6、 分析每月训练需求并制定培训计划;跟踪培训执行情况、评估培训效果;7、 组织各类客户调研活动,搜集客户意见;定期对周期内客诉情况进行汇总、分析,提出改进方向;8、 对下属进行业务指导和帮扶,使其快速成长;关注、关心员工,保持团队稳定,提高员工满意;9、 严格按照营运岗位标准操作流程进行操作,合理利用资源,实施影城营运各岗位资源节约;10、负责值班期间人员安全、现金安全、设备安全、卖品安全;处理各类突发事件。任职要求:1、 有亲和力,有责任感,有较强的计划、组织、领导、协调及谈判能力;2、 能承受较大的工作压力,电脑操作熟练;3、具有两年以上影城、星级酒店或国际连锁餐饮等大型品牌性服务行业现场运营管理经验;4、能适应弹性工作制或倒班工作。注:请投递简历时附加个人近期生活照1张。工作地址:包头

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课程咨询顾问 包头市金翼教育科技有限责任公司 包头 3-4.5千/月 04-02

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

完成主管布置的电话销售任务,接待家长,学生,介绍课程安排,师资力量,教学特色,教学效果。邀约学生和家长到校试听,与家长沟通补课事宜,收费促成。

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收银员 包头市滨河置业有限责任公司 包头 2-3千/月 03-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责做好收费结算工作;2、领取、使用、管理和归还收银备用金;3、制作、打印、核对收银相关凭证;4、汇总收据、发票,编制相关报表;5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计;6、妥善保管收银设备;7、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、大专或以上学历,财务管理、会计学相关专业大专以上学历;2、1年以上收银工作经验;3、熟悉电脑操作,熟练使用办公软件。4.上班时间为周一至周六;5.试用期三个月后缴纳五险

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店长/运营经理 大玩家超乐场 异地招聘 15-30万/年 03-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、关于我们大玩家——中国室内新游乐典范。2005年第一家店面正式营业,目前已拥有四大品牌,300余家店面,店面面积800-3000平方米,覆盖全国100多个核心城市,经营业态也在传统电玩的基础上加入了射箭、保龄球、棒球、VR 体验、MiNi KTV等项目。未来将会保持高速增长的速度,预计到2020年突破1000家店面。二、我们寻找的您岗位职责:1、销售管理—负责店面经营数据分析及经营政策的制定,带领团队完成店面销售、利润指标;2、运营管控—负责店面设备、工作流程、服务质量的管控及公司相关制度的落实执行,保障店面正常运营;3、外围关系—负责店面与商场、政府职能部门等外围关系的协调与维护,为店面经营创造良好的外围环境;4、团队建设—负责店面员工招聘、培训、考核、晋升及企业文化建设工作,创建富有战斗力的团队。任职资格:1、年龄28-34周岁;2、统招大专及以上学历;3、行业不限,知名连锁企业店长、区域销售负责人等相关工作经验;4、较强的服务意识、执行能力,良好的适应能力、沟通能力,敏锐的市场洞察力;5、工作地点能接受外派。三、您将得到1、专业的系统培训:入职后大玩家商学院将为您提供行业知识、企业知识、企业文化、岗位技能等专业培训,经过测评后任命为店面总经理,成为公司核心经营人物(4个月左右)。2、丰厚的薪酬收入:店面总经理平均年收入15-30万(基本工资+运营奖金+餐补+通讯补助+住宿)。3、独立的决策权力:店面总经理是门店第一负责人,以结果为导向对门店经营全权负责。4、广阔的晋升空间:公司提倡内部选拔人才,随着公司的飞速发展,优秀店面总经理可晋升为区域总经理、片区总经理。四、联系我们因为简历库信息较多,可直接通过以下方式联系我们,期待您的来电。联系电话:010-65819657-8054/8055/8056 简历投递邮箱:dawanjia_zhaopin@126.com

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新辣道鱼火锅餐厅见习助理 新辣道餐饮集团 异地招聘 4.5-6千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、执行餐厅顾客满意行动,及时处理顾客抱怨2、指导门店员工执行餐厅内的新产品及执行生产程序3、指导门店员工执行公司政策、制度,及相关体系要求4、执行员工训练工作,正确控制工时成本和物料损耗5、监察餐厅内的运作,包括食品安全、人员安全、资产安全、保养及维修任职要求:1、专科以上学历;2、具有良好的服务意识;3、具有责任心、一定的抗压能力;4、标准普通话书写与会话,沟通良好,情绪稳定;5、具有1年以上餐饮连锁企业工作经历。有肯德基、麦当劳、德克士、吉野家等连锁餐饮工作经验优先考虑;6、能熟练操作电脑各类办公应用软件;7、身体健康,精力充沛,具备很强的职业操守。工作地址:包头、呼和浩特晋升途径:餐厅助理---餐厅副理---资深餐厅副理---餐厅经理---资深餐厅经理---区域经理

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必胜客餐厅储备经理-包头 天津肯德基有限公司 包头 3-4.5千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责您将从事:- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到:- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。薪资福利:- 薪资约为:3100元/月,- 依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。任职资格具备以下条件,即可申请:- 28周岁以下,拥有大专及以上学历- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业

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肯德基餐厅储备经理-包头 天津肯德基有限公司 包头 3-4.5千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责您将从事:- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到:- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。薪资福利:- 薪资约为:3100元/月,- 依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。任职资格具备以下条件,即可申请:- 28周岁以下,拥有大专及以上学历- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业

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包头肯德基必胜客储备经理 天津肯德基有限公司 包头 3.3-4.5千/月 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

具备以下条件,即可申请: - 28周岁以下,拥有大专及以上学历 - 热情开朗,善于与人沟通 - 适应倒班和高效的工作环境 - 乐于从事连锁餐饮零售业 【您将从事】: 根据您在餐厅不同的学习发展阶段,将分别负责: - 餐厅日常值班管理 - 餐厅订货、人员排班等系统管理 - 餐厅人力资源管理 - 餐厅利润管理 - 餐厅营业额建设及品牌打造 【您将获得】: - 全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在2-3年内成为百胜核心人物——餐厅经理!成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”! - 清晰的职业发展:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位 - 时尚健康的工作环境以及在欢乐自在、年轻激情的团队中成长的机会 【薪资福利】: - 月薪3300-4500元,享受年度或季度绩效奖金 - 每年年度调薪以及快速晋升带来的薪资调整 - 五险一金及商业医疗保险 - 每周休息2天,每年10-20天带薪年假,同时享受全薪病假以及各项国家法定假期 - 丰富多彩的员工活动及节假日员工福利 - 年度体检 - 升迁至餐厅经理后年薪10万元以上,可额外享受股权激励、家庭福利计划以及购房补贴

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东胜肯德基必胜客储备经理 北京必胜客比萨饼有限公司天津分公司 异地招聘 3.7-4千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

【您将从事】: 根据您在餐厅不同的学习发展阶段,将分别负责: - 储备经理(6个月):轮岗学习、餐厅日常值班管理 - 副经理(8个月): 餐厅订货、人员排班等系统管理 - 资深副经理(8个月):餐厅利润管理、人力资源管理 - 餐厅总经理:餐厅营业额建设及品牌打造 【您将获得】: - 全面的个人成长:系统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在2年内成为百胜核心人物——餐厅经理!成为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专家以及公关达人”! - 清晰的职业发展:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位 - 时尚健康的工作环境以及在欢乐自在、年轻激情的团队中成长的机会 【薪资福利】: - 薪资3700元每月,提供住宿; - 每年年度调薪以及快速晋升带来的薪资调整 - 五险一金及商业医疗保险 - 每周休息2天,每年10-20天带薪年假,同时享受全薪病假以及各项国家法定假期 - 丰富多彩的员工活动及节假日员工福利 - 年度体检 - 升迁至餐厅经理后年薪10万元以上,可额外享受股权激励、全家福利计划和购房补贴 【具备以下条件,即可申请】: - 28周岁以下,拥有大专及以上学历 - 热情开朗,善于与人沟通 - 适应倒班和高效的工作环境 - 乐于从事连锁餐饮零售业

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餐厅见习经理-(包头)(1739) 呷哺呷哺餐饮管理有限公司北京市场 包头 3-4.5千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、接受餐厅服务、管理及相关业务知识的培训及实际操作训练;2、协助餐厅经理进行日常管理,如订货、排班、值班管理等;任职要求:1、大专以上学历,性别不限;2、吃苦耐劳,具备较强的抗压能力;3、性格开朗,善于沟通,良好的服务意识;4、能适应快节奏的工作环境,有快餐经验者优先;晋升空间:见习经理入职3个月晋升为助理经理,助理经理6-12个月晋升为餐厅经理--区域经理--营运经理--更高职级薪资福利:试用期工资100%发放试用期保险全额缴纳加班补贴,法定假日三薪每日工作4小时以上,可享受员工餐统一提供工服工作地点:就近安排联系电话:010-60265989

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课程咨询主管 包头市金翼教育科技有限责任公司 包头 0.8-1万/月 04-02

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

负责建设,领导咨询团队,制定业绩目标,带领咨询团队完成业绩。

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