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北京 房地产客服
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高端房产销售 华成恒飞(北京)科技发展有限公司 北京-海淀区 1-1.5万/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

(1)在正常的工作范围内,为顾客解决一切合理的关于产品的咨询及售后服务。(2)负责为客户办理按揭贷款事项。(3)负责提醒日常客户贷款交纳工作。(4)负责商品房合同备案登记。(5)负责办理房地产证等证件。

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Administrative Assistant 涉外行政助理 Fullhome Expatriate Relocation Services 北京 5-8千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.熟练的英语口语和写作能力2.至少一年以上的秘书或者行政助理相关经验3.具备熟练的电脑技能,如Word, Excel and PowerPoint4.有很强的客户服务意识5.具备出色的沟通和谈判技巧,良好的人际关系和交往能力6.正直,诚实,有责任心,细心Skills and Qualifications Required:1.Good command of spoken & written English;2.At least one year secretarial / administrative experience in similar position;3.Experienced in computer and software operation e.g. Word, Excel and PowerPoint, etc4.Strong customer-focus and service orientation;5.Excellent communication, negotiation and interpersonal skills;6.Good understanding of integrity, honesty, carefulness and responsibility;工作地址Beijing Chaoyang District

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可接收应届毕业生 无经验可带薪学习 直招数据分析师 北京瑞益信息咨询有限公司 北京-朝阳区 6-8千/月 01-21

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

【任职资格】   1.大专以上学历,   2.有很强的执行力,自制力强;日常生活有规律、有计划   3.有较强的学习能力,新知识的接受能力;抗压能力较强   4.耐心细致,有责任心,具有保密意识   5.对于基础薄弱或者无经验者有专业的入职培训   6.公司提供良好的晋升机制【岗位职责】: (没有销售性质,无经验者通过面试后可免费带薪培训)1.严格执行公司各项制度,协助项目经理完成日常工作;2.按照部门主管的要求进行项目数据的搜集或整理;3.配合其他部门有关工作;4.遵守公司的各项管理制度,承办领导交办的其他工作。【福利待遇】  1.条件符合者,公司将统一安排专业职业技能培训;  2.签订全日制固定期限劳动合同、五险一金、底薪+奖金+补贴+绩效+团队业绩奖励  3.周末双休、法定节假日,  4.坐五休二、OFFICE作息时间,无需加班  5.正式员工享受带薪培训、带薪年假、定期体检,定期团建,年底分红  6.完善成熟的晋升渠道,专业的职业生涯规划,助你成为金融行业精英一次正确的抉择,胜过多次努力!!!【薪资待遇】初级分析师:6000起薪+分红(20%)+五险一金+周末双休+年终奖中级分析师:10000起薪+分红(30%)+五险一金+周末双休+年终奖高级分析师:15000起薪+分红(40%)+五险一金+周末双休+年终奖 公司地址:北京市朝阳区北京汽车大厦1402

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房地产客服 北京五库时代房地产经纪有限公司 北京 4-5千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格:1、大专以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;2、熟练掌握房地产客服人员的各项操作流程,能够独立网上签约,处理客户纠纷等;3、熟练使用word\excel等办公软件;4、勤奋好学,头脑清晰,工作认真细致,有责任感,有耐心,具有亲和力;5、各类报表及文档归类存档;6、完成领导交代其他工作;7、即时到岗。

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提供宿舍月薪上万无责底薪5000急招房产销售 21世纪不动产北京信邦房地产 北京-朝阳区 1-1.5万/月 01-21

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:150-500人

企业文化:年 轻:年轻人的天下,平均年龄25岁;扁平沟通:如果您需要,可以随时走进总裁办公室,进行面对面交流;职业晋升:90年(出生)担任部门经理/总监/副总经理,这里只相信能力;管理风格:您的工作您做主,您可以直接把总经理的意见PK掉,你--就是决策者;愿 景:成为中国最具影响力的知识在线服务提供商;使 命:让学习变得有趣,有效率和有价值。职位亮点:有意思、有意义、扁平管理、精致办公区、领导好、轻时尚、节日礼物、技能培训、绩效奖金、领导好、团队氛围浓厚、发展上升型、朝阳行业、广阔晋升工作内容: 为外高端客户、影视明星和港澳华侨等提供高端公寓买卖、别墅豪宅销售、租赁等相关服务以及投资理财的咨询服务。岗位要求:1、年龄20-28岁,男女不限,欢迎应届毕业生、实习生加入;2、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;3、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;4、无经验要求,公司提供全面系统的职业培训。 你知道全世界平均每分钟成交的一笔房产交易就是来自于21世纪不动产吗?我们是如何做到的,你一定会问?1、 问:21世纪是家什么样的公司?答:21世纪不动产是一家全球性的美资上市房地产经纪公司。1971年成立于美国,2000年进入中国,目前北京有近二百家门店,公司正处于扩张期,需要招纳大量的有素质人才。2、问:薪资待遇是怎样的?答:为帮助新人顺利度过上岗初期的适应阶段,21世纪不动产所有顾问均可享高底薪(无业绩要求)和高额提成;即:底薪(5000—8000元)+高额提成(8%—33%)+社会保险(五险)+商业保险3、 问:我是新人,没有接触过这个行业怎么办?答:企业的不断发展与扩大,必须以员工的学习与不断提升为基础。21世纪不动产拥有行业内引以为傲的培训系统。我们为刚进职场的应届毕业生或没有行业经验的新员工提供系统的培训,从新人金锐训练营(0-1个月)、Create21(1-3个月)到 21 Plus(6-12个月),以及为店长和经理培训的国际管理IMA课程,配以专业的培训讲师队伍。每周还有业务的专业培训,包括专题业务讲座,业务一对一演练培训等。4、问: 我的发展空间如何?答:公正、公平、广阔的发展平台和晋升空间,管理岗位均从内部优秀员工中选拔产生。精英培养发展规划:见习置业顾问——置业顾问——高级置业顾问——客户经理——高级客户经理管理人才发展规划:置业顾问——门店主管——销售经理——店长及股东---多 店股东5、 公司有提供住宿吗?答:公司针对应届生提供住宿待遇,住的是小区楼房二居,上下铺,每个房间四或六人。6、 销售人员可以转为行政类工作吗?答: 进入后台或营业管理岗位是我司培养优秀管理人才的长期计划,也是业务人员职业发展的渠道之一。公司优先从业务一线部门选拔人才。7、问:员工有业余生活吗?答:在这个欢乐的大家庭,工作和生活中的点点关怀,就在一次次的活动之中让你我忘情投入——员工生日Party,“想唱就唱”好声音竞赛,员工运动会等。每个月里,每个团队定会举行集体K歌或者聚餐;春、夏季各店面会根据时间安排,举办踏青活动,颐和园、香山等,到处留下了我们青春的身影;各节日欢享时光:中秋节、端午节、三八妇女节、元宵节、圣诞节……欢乐无极限!公司其他岗位:人事助理:本科学历,薪酬月收入在6K-8K销售顾问:本科学历,年收入在20-50万之间销售经理:本科学历,年收入在100-200万之间 面试地址1:北京市朝阳区阳光上东4号楼底商102乘车路线:乘坐地铁14号线到将台站C口出阳光上东4号楼面试地址2:北京朝阳区上东8号底商21世纪不动产乘车路线:乘坐地铁14号线到将台站B口出上东8号前行200米即到工作地址:就近分配企业信息:21世纪不动产中国官网:http://www.century21cn.com/21世纪不动产新浪微博:http://weibo.com/century2121世纪不动产百度百科:http://baike.baidu.com/view/255184.htm21世纪不动产十年大事回顾:http://v.youku.com/v_show/id_XNDQ3NjQxMzg0.html21世纪不动产金色标准:http://v.youku.com/v_show/id_XMjY0MzIzNTA0.html2121世纪不动产微电影北京北京:http://v.youku.com/v_show/id_XNTYzNjIxNTgw.html 注:请您在参加面试时携带您的学历证明,我们会通过学信记录查询的方式进行学历审核,希望能得到您的认可与支持。成为长久的事业伙伴,从彼此真诚开始!

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客服助理 北京兆维电子(集团)有限责任公司 北京-朝阳区 4-4.7千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责有效编写整理保存客户资料、部门文字资料、部门现场管理、考勤管理;2、参与部门体系文件制度修改、健康安全目标监督工作;3、负责园区客户装修手续的办理,对整个装修工程进行协调及监管;4、负责接待客户区域的维修诉求,协调园区内公共区域的公共设施进行养护和维修;5、维护客户关系等相关工作。任职要求:1、一年以上房地产行业、物业行业客服工作经验优先。2、责任心强,善于沟通,亲和力强,具有团队合作精神。3、具有良好的服务意识和应急情况的处理能力。4、熟练操作office办公软件。5、文笔较好者优先考虑。

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数据分析师 双休 嘉诺恒盛(北京)教育科技有限公司 北京-朝阳区 6-8千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

公司简介: 嘉诺恒盛(北京)教育科技有限公司(简称:嘉诺),位于朝阳区国贸建外SOHO,主营业务:教育培训,EA智能化产品研发于销售,MAM量化理财。我们的团队聚集了一批国际金融学家、数学家、软件开发工程师等众多专业人才,并构建了一支技术实力强、实践经验丰富、勇于开拓创新的专业团队,是提供实战策略支持的团队。经过十多年时间,公司已经成为市场领先的金融交易软件提供商,并获得了广泛好评。宗旨在为中国市场提供完善的交易策略。选择大于努力,选择金融就是选择成功。 如果您喜欢金融行业并有意愿成为金融领域之间的一员,无论在技术方面,还是在资金方面,我们都将竭尽全力给于您最大支持和帮助。   岗位职责: 1、具备全面证券市场知识,对外汇市场有深入的了解,掌握市场最敏感关注点,把脉并提示市场最新资讯,高效准确地进行证券市场新闻的分析; 2、有市场研判和分析的能力,做出每日交易计划; 3、具备敏锐的市场机会捕捉能力,通过及时交易,以实现利益的最大化; 4、严格执行公司各项制度,定期分析整理数据,向上级领导汇报分析结果; 5、有很强的数据运算能力及宏观经济数据分析能力。可以正确解读世界基本面消息,强大的市场心理面作为支撑; 6、管理公司交易账号,实时监控外汇市场变化; 7、及时完成公司其他工作。   任职资格: 1、负责公司指定客户账户的资金运作。 2、分析行情,做出每日交易计划。 3、配合交易顾问完成新入司员工的实盘交易辅导。 4、把握市场机会,及时交易,确保账户达到稳定盈利,尽可能的达到利益化。   福利待遇:  1、带薪年假、带薪病假;  2、享有国家规定法定假日及年假、婚假、产育假等假期制度;  3、养老保险、医疗保险、生育保险、 工伤保险、失业保险;  4、专属每位员工的生日派对、礼物、和小伙伴们最真挚的祝福;  5、员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等;   只要你有能力,我们将提供这个平台,与公司同进步共成长!期待你的加入!   上班时间:早9:00-12:00;下午13:30-17:30,周六日双休   面试经理:许经理 预约电话:18610498768  公司地址:北京市朝阳区建外SOHO东区 9号楼25层学院部 乘车路线:地铁10号线或1号线国贸站C口出 或公交到大北窑南

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品控专员 北京中原房地产经纪有限公司 北京-朝阳区 4.5-6千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

1、 对带看客户进行电话回访工作,调研员工服务满意度等;2、 对成交业主及客户进行电话回访工作,调研员工服务满意度;3、 业务部门员工日常行为规范监察工作,如盘源及客户系统录入等;4、 成交单盘客电话录入及时性、开盘及时性核查;5、 业务部门违规行为的及时反馈及确认;6、 各类监察数据报表统计工作;任职要求:1、能熟练操作电脑,熟悉微软office办公软件;2、工作积极主动,有良好的学习能力;3、工作踏实稳重,擅长沟通,有良好的应变能力及执行力;4、工作严谨细心,有耐心,能够坚守原则;5、普通话标准,说话清晰,声音柔和;6、有房地产(二手)经验者优先;

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项目助理 北京金网络联行地产顾问有限公司 北京-东城区 4.5-6千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责项目销售台账的制作、销售情况的统计;2、负责项目相关销售报表的制作;3、销售合同的审核、保管;4、项目相关行政、出纳事务的管理;5、人员考勤的制作;6、项目上其它临时安排的工作事宜。任职要求:1、35周岁以下,男女不限,市场营销、行政等相关专业大专以上学历;2、一年以上相关工作经验,有楼盘行政助理或文案类工作经验者优先;3、熟练掌握办公软件,特别是Excell、Word、PPT的制定和运用,具备基本电脑软硬件知识,可对办公设备进行简单保养维护。4、能够承担相应的压力。联系电话:13910387370工作地址北京市东城区银河SOHO

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权证经理/主管/专员 新泽富尚(北京)资产管理有限公司 北京 0.6-1.5万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责协调客户关系;2、负责审核买卖双方证件真实性、完整性及资料是否齐全;确保公司业务顺利完成;3、负责根据公司业务流程执行权证办理工作;4、管理岗同时负责团队日常管理的相关工作;5、完成领导临时交办的其他任务。 任职要求:1、熟练掌握office办公软件及现代化办公设备;2、熟悉行业政策、熟悉银行、房管局工作流程,有银行,金融或房地产中介等相关同行业从业经验者或销售经验者优先;3、熟悉银行、金融业、法律、经纪等相关知识;4、具有较强的学习能力和执行能力;5、具有较强的责任心,职业精神;6、具有良好的沟通、协调能力。

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总部客服专业线经理 远洋集团 北京-朝阳区 1-1.5万/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

任职要求:三年以上项目客服主管或经理岗位经验两年以上总部客服或品质管理岗位工作经验

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区域销售经理/主管(无责高底薪5000+月薪过万) 麦田房产 北京 0.8-1万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

“一生一世只做一事,专心致志做到极致”1、成为麦田房产经纪人的条件:1)年满20岁及以上;2)大专及以上学历;3)有意愿从事房产经纪业,符合麦田文化。2、工作内容:1)负责房源信息维护推广,打造个人顾问式职业品牌形象;2)为客户提供有温度的顾问式带看体验;3)促成买卖双方交易达成,交易过程为客户提供专业的权属转移服务。3、我们能提供:1)努力决定收入:底薪高、有保障:试用期无责高底薪5000元/月;收入有竞争力:综合收入高于其他行业销售的收入水平,1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000---20000元;收入公平:努力决定业绩,业绩决定提成;努力越多,收入越高,永不封顶。2)有温度的福利,让你和家人都放心:麦基金:2011年6月成立的麦基金是麦田人身后最好的保障,帮助遇到困难的员工及其直系亲属。目前,麦基金累计为258个家庭送去了帮助和家人般的温暖,支出达432万元;还有更丰富的惊喜:离职感谢金+住房解决方案+节假日福利+员工体检+菁英大礼包+社团活动+人才推荐奖+五险+菁英出游+购房福利+金司徽+内部转岗奖励。3)职业发展:发展路径清晰:经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理;晋升速度快:从经纪人到业务经理的平均晋升周期1—2年,最年轻的业务经理22岁,入司仅1年升任业务经理;最年轻的大店区经24岁,入司仅4年升任大店区经。大BOSS模式:“有一个店长开一家店”业务线1800名管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,业绩贡献和能力优先,机会公平,可以靠自己的努力实现。4)新人培训岗前培训:7天,帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪;春耕班:前4个月,每月2天,帮助你掌握房产经纪人作业模式需要的专业知识和操作技能;师徒制:帮助你快速将所学知识应用于实践。5)工作地点选择多:北京300余家店面,总有一家适合你。6)工作氛围:这里80%的经纪人,近40%的业务经理都是90后小伙伴。积极、乐观、进取的团队作战文化,麦田大家庭氛围。4、招聘流程面试流程短:初试通过进复试,复试通过进培训;面试结果反馈快:面试通过候选人1个工作日可获得面试结果。5、温馨提示:请您参加面试时携带最新更新的简历,并注明应聘职位。6、面试地址:北京市朝阳区望京东园四区7号绿地中心B座23层麦田房产。公司官网:www.maitian.cn

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UI/广告平面设计助理 北京众祥物业管理有限公司 北京 4.5-6千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、大专及以上学历、专业不限2、良好的文字表达能力,思维敏捷3、会使用PS等常用设计制作软件优先考虑4、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神 福利待遇 :1、一旦公司录用,为员工提供岗前专业带薪技能实训;2、完善的考核制度,每2个月进行技术和能力考核,通过考核直接转正;3、全职员工加入公司都享有五险一金、带薪年假、年终奖;4、上班时间:朝九晚六,周六日休息.、5、有无相关工作经验者均可,欢迎优秀的应届大学毕业生

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客服前台/专员 北京市大苑天地房地产开发有限公司 北京 4.5-6千/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

此职位为集团下经纪公司招聘职位,简历可发至dytd163#163.com(#更换为@)一、工作内容:1、按服务流程规范、主动处理客户来电来访、提供专项服务工作;2、录入、核对、归档新客户资料;3、按时安置按量认真完成分配的工作任务并做好记录;4、熟悉服务流程和电脑操作,及时更新业务知识,确保向客户提供准确、专业的服务;5、负责处理客户投诉,及时上报与建议处理。二、任职要求:1、18-30周岁,形象好,气质佳,专科及以上学历,可接收形象气质突出的应届毕业生,具有良好沟通能力表达能力;2、有高端楼盘客服工作经验;3、具有良好的学习能力,能够熟悉使用WORD、EXCEL、PPT等软件;4、有良好的团队合作精神,较强的沟通表达能力和应变能力,有责任心。四、工作地点,北京市海淀区田村项目处。

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链家集团总部直聘实习生--工作地点任选 北京链家房地产经纪有限公司-BJ023 北京 0.8-1万/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

招聘岗位:房产销售代表(新房/二手房销售+租赁业务+资产管理业务) 申请条件:1.统招本科应届毕业生,专业不限;2.形象阳光向上,具有良好的沟通表达能力及逻辑思维; 3.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。岗位职责:1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2.了解客户需求,促成一、二手房买卖或租赁业务,金融产品服务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。(主要工作形式是线上房客源信息开发及维护、电话沟通和店面接待客户提供置业咨询服务)薪酬福利: 试用期 无责任底薪5000元(3-6个月)转正后 保障性底薪(2500元-6000元)+提成(30%-75%)+五险一金 住宿安排:公司不提供食宿,但是公司会负责为同学们在工作地址10分钟以内的区内找到安全正规合租住房,约每人每月800--1000元住宿费用,经济适用。 其他福利:1.内部员工租房、买房,服务费享受员工折扣价;2.精英社成员每年度出国七天游,全程免费; 3.优秀员工携父母参加人民大会堂国宴,全程免费;4.企业互助金:针对员工及直属亲属受灾或重大疾病的救助;员工培训:北京地区设有链家学院,拥有强大的培训支持团队和专门的培训基地,针对不同层次的员工量身定做不同的培训课程,员工培训贯彻整个职业生涯。新员工培训计划:① 入职前:新人训—入职前4天专业知识培训,学习行业专业知识及基本技能;②入职一个月:衔接训(业务实战、渠道开拓)和专业知识巩固培训(一对一师徒制、总监见面会)③入职三个月:专业能力提升培训(签约能力、沟通能力) ④入职五个月:储备店经理培训/储备店经理竞聘(管理能力培训)⑤入职六个月:新人店经理培训(管理技能提升、团队建设) 晋升发展:业务精英路径:A0-A10(独立作业,定期职级晋升,相应的提佣比例上升) M3-M10(带领团队作业,对团队业绩负责)运营管理路径:A/M经纪人—商圈经理—大区总监—分公司总经理—运营分管总裁招聘流程:投递简历-链家总部面试-就近安排店面-链家学院培训-签约入职 联系方式:链家地产总部招聘中心HR张馨竹联系电话:13651101057(电话/微信)简历投递邮箱:zhangzx36@lianjia.com总部地址:北京市朝阳区将台路5号院16号楼 上班地址:2到6环所有区域可就近安排公司信息链家成立于2001年,是一家以地产经纪业务为核心的全国化发展的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房买卖、房屋租赁、金融、投资、理财、资产管理、互联网平台、海外房产、装饰装修(万科链家精致家装)等领域,是国内最大且唯一具有全产业服务能力的房产O2O平台。横跨华北东北华东西南等经济区,并仍不断扩大服务区域,在美国、英国、加拿大、澳洲也已经开设海外置业,全国化的同时走向全球化。店面规模达到1520家,仅北京超过22000专业房地产置业顾问及支持团队,链家已经成为中国最具影响力互联网房地产品牌经纪企业。致力于成为国内在住宅地产经纪、金融按揭服务和商业地产服务方面的领跑者。

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水吧员 北京百瑞苑物业服务有限公司 北京-朝阳区 3-4.5千/月 01-21

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.有水吧工作经验,热爱本职工作,有责任心,能吃苦耐劳。2.身高1.65以上,身体健康,仪表端庄。3..年龄20-28周岁,***优先4.工作地点在东坝,上五险,提供员工餐,房地产水吧接待。工作地址北京市朝阳区东坝中街红松园18号利锦府

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招商租赁专员 北京京投置业集团有限公司 北京-西城区 4.5-6千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职资格:1、相关专业专科以上学历,35岁以下形象气质佳,良好的语言表达沟通能力,热爱销售行业,交通便利;2、2年以上招商或物业公司租赁经验,熟悉房地产销售及租赁流程,会熟练操作电脑,如有写字楼租赁销售经验和客户资源者可优先考虑。职位描述:1、日常客户现场接待与楼盘推介讲解;2、现场电话接听与接待;3、参加了解市场、了解竞争对手楼盘的活动;4、参加对外的市场促销活动;5、信息和市场信息的收集与反馈;6、客户的跟踪服务和销售服务工作;7、接待、销售与服务情况的记录、汇总;

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底薪7000起 课程套餐电话销售ft 秉质企业商务 北京-海淀区 1.5-2万/月 01-19

学历要求:中技|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

不要被生活所捆绑,勇于迈出你的第一步!敢于挑战!敢于奋斗!只要你想要没有什么做不到!!!5000无责底薪+2000绩效=综合底薪7000+提成+达标奖+新人进步奖+最近贡献奖 +月度奖金+top奖金+季度奖金+年终奖金,平均月薪15000-40000元/月◆福利:员工享有国家规定的各项社会福利保险◆入职人手一部最新智能手机◆培训:完善的带薪培训机制,公司会安排一系列的培训全面提升你的专业技能,专人一对一指导,老人带新人◆丰富多彩的活动,每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游!户外拓展、节日大礼包、运动会◆每三个月一次调薪、初级专员5000底薪、中级专员6000、资深顾问7000、储备主管8000、主管13000(80%内部晋升)◆团队内部提拔管理岗:每年至少两次述职加薪/竞聘机会◆每年2-4次公司组建团建旅游机会,每月一次部门团建机会◆元宵节、端午节、七夕节、中秋节、感恩节、圣诞节等等节日惊喜活动◆王者荣耀大赛、体育运动竞赛、读书分享等等多样娱乐活动期待你的加入【任职要求】◆年龄20-30岁,大专以上学历,同行业绩做的还不错底薪可谈◆有进取心,有目标和动力,具有向高薪挑战的信心,具有强烈的团队精神◆积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑【工作内容】◆公司提供意向资源,利用沟通软件进行跟踪。帮助客户解决沟通课程时遇到的问题◆对在读学生提供高水平的服务,促成学生及家长续费或推荐;【后记】在这个快节奏时代,竞争强烈,我们愿意给每一个怀揣梦想的年轻人提供一个创业致富的平台,让您实现买车、买房、环游世界的梦想!相信自己,你可以的。可以说,付出同样的努力,收获的比绝大多数行业要多!招聘顾问:柯老师 15902176901 发消息备注:应聘销售代表/客户经理工作地址北京市丰台区汉威国际广场三区4-16岁青少儿在线欧美外教1对1英语平台。严选美,英,加,澳优质外教,美国TESOL战略合作伙伴,外教拥有资质且口音纯正。引进美国原版教材,同步名校。是一款专注于K12领域的专业在线青少儿英语教育应用,自2013年成立以来,通过不断地完善发展,现支持iPad双向视频互动教室,让家长可用iPhone等移动终端监控孩子学习情况。

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客服主管 北京金融街房地产顾问有限公司 北京-通州区 6-8千/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、 负责客户认购、签约、回款等方面的台账建立、修订及管理; 2、 负责销售人员所签署合同、协议等文件的审验、核对,建立相应的数据管理库。 3、 负责签约期间客户网签约资料的审核、整理、收集并建立客户资料; 4、 负责购房合同(已签、未签)、客户签约、备案、贷款、入住等相关资料的收集、归档、保管、取用。销售管理文件的流转、登记、整理及归档; 5、负责与销售人员一起协助和督促客户办理银行按揭手续,达到银行的放款要求; 6、负责办理业主交房入住的各项具体工作; 7、负责与甲方对接进行代理费的结算,及销售团队的佣金结算; 8、负责各项销售报表的编辑、报送,与其他部门的工作对接。 任职要求: 1、年33岁以内,专科及以上学历; 2、具有2年以上房地产相关岗位工作经验。 3、熟悉房地产客户服务操作流程,对房地产政策、知识了解熟悉; 4、熟悉房地产法律法规,熟悉认购、签约、办理预告登记、产权、收楼等流程; 5、良好的团队协作精神,责任心强,工作积极、细心。

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客服经理 高德量行Corporate Realty Group 北京-朝阳区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.根据客户要求完成相关办公室租赁服务;2.根据客户内部系统完成线上数据汇报分析;3.管理客服团队日常运营;4.协助开展新业务。岗位要求:1.本科及以上学历,5年以上房地产或客服经验,商业地产相关工作经验优先;2.具有一定的管理团队经验,能够独立处理团队日常运营工作;3.良好的数据分析能力及相关的工作经验;4.熟练操作office软件,较强的PPT制作能力;5.一定抗压性,责任心强,团队合作能力。

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