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北京风险管理/控制
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投资助理(北京)泰豪科技股份有限公司北京02-23

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:

职位描述:1、协助搜集项目相关资料、尽职调查、风险评估分析等工作;2、撰写项目可行性分析报告或投资建议书等文件;3、协助各项目负责人完成项目投资流程事务及投资相关协议预审核;4、跟进、监督部门重点专项工作进度,配合部门领导对基金及相关项目进行投后管理。学历要求:1、2020全日制应届硕士以上学历,具备一定文字书写能力,经济、金融、法学、会计、财务专业;2、具备良好的沟通能力,有责任心、进取心,有积极上进的工作态度和良好的团队合作意识。福利待遇:上市公司、五险一金+大病险、节假日福利、年终奖、年度体检、晋升空间大、交通补贴、通讯补贴、培训基金、人才引进补贴(公司)

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供应链风控经理奇虎360科技有限公司北京2.5-3万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位描述:1. 梳理及优化公司供应链管理体系中计划/采购/质量/库存/物流等相关职能的流程和制度,并推进实施;2. 对重点项目进行全生命周期分析、跟踪及监督,包括硬件开发、产品定义、需求管理、生产导入、供应链对接、质量测试、生产售后等相关环节,识别风险;3. 评估风险,并根据风险等级提出相应解决方案和建议,跟踪落实并定期总结汇报;4. 通过数据分析、定期抽查、实地访谈等措施,不断优化供应链体系,实现降低成本、提升效率的目的;5. 完成上级交办的其他任务。任职要求1. 诚信正直,注重职业操守;2. 大本以上学历,供应链相关专业优先;3. 10年以上供应链领域相关工作经验,有互联网行业经验者优先;4. 良好的计算机操作能力,熟练使用供应链相关软件及MS办公软件;5. 具备流利的语言表达能力和沟通能力、较强的执行力及分析问题和解决问题的能力;6. 积极进取,责任心强、高度的工作热情,既能团队协作,又能独当一面。

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履约经理/高级经理雅居乐地产置业有限公司异地招聘1.5-2.5万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

工作职责:1、建立维护重大合同(工程类)履约台账,每月制定履约抽检工作方案;定期汇总、分析管辖范围内重大合同(工程类)履约情况,并出具监控报告。2、对管辖范围内工程项目履约情况进行抽查,及时将合同履行过程中存在的问题向履约责任部门提出整改意见或履约风险提示函,并跟踪落实指导、协助或独立完成重大合同相对方违约证据的收集及保全;负责对停工缓建项目进行跟踪止损,监督索赔处理及反索赔工作执行情况。3、 配合管辖范围内重大合同履约责任部门对履约过程中产生的争议进行协调;如发现重大合同法律风险/管理漏洞等问题,应提出有效可行的改善意见并及时上报控股合同管理部。4、其他: 配合控股公司的合同及履约监督管理等专项工作,配合合约条线完成范本起草、修订工作。任职资格:1、学历、专业、资格证: 全日制本科及以上;工程管理、土木工程、工民建、环境工程等相关专业;中级工程师/经济师职称、二级/一级建造师、造价师等优先。2、工作经验:工程行业内5年以上工作经验3、项目经验:工程行业内5年以上工作经验4、综合素质:(1)工程履约管理能力:熟悉现场进度、质量、成本控制等相关工作,熟悉建筑施工、预决算及签证索赔工作流程,具备合同履约管理能力。(2)风险预判能力:能够预判工程合同履约前后的风险。(3)制度建设能力:具备集团型人力资源制度与流程建设、宣贯能力(4)文笔书写能力:具备良好的文笔书写能力。5、其他要求: (1)沟通协调:能与业务部门保持良好沟通,保质保量完成合同审核及履约的协调工作。(2)逻辑思维:具有独立思考和专业分析能力。(3)创新能力:善于钻研、探索新思路、新方法,保持工作先进性。

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风控助理(北京)苏州远大投资有限公司北京1-1.5万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:

【职责】根据总裁的决策组织证券交易执行;负责风控平台的维护和更新、改进和完善;协助总裁对安全和风险进行评估和判断。【业务】1、证券交易执行;2、风控平台的填报和更新,完善和改进;3、证券现金管理;4、风控的评估和判断。【产品和服务】风控平台体系;对风控的执行;风控报告。【绩效评价标准】良好标准:1、能按规划组织落实好证券交易执行,并且交易执行安全;2、及时更新风控套表并上报;3、证券现金的国债逆回购执行;优良标准:4、在理解平台体系的基础上,能逐步有独立的认识和判断,并形成风控报告。【要求】全日制本科以上学历,国内985高校,国外TOP100高校毕业者优先。

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运营管理(北京)金蝶软件(中国)有限公司北京02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责: 1、公司运营服务、内控相关工作;2、配合优化、完善公司运营制度、流程和相关业务管理系统; 3、负责各类经营相关原始数据整理;4、负责公司合同流转、归档管理。 任职资格: 1、2020年毕业生,本科学历, 金融、经管类等专业优先考虑; 2、具有较强的责任心和良好的职业操守,思路清晰,工作严谨细致,有志于在运营管理领域发展;3、优秀的执行能力、良好的沟通理解能力、逻辑分析能力以及团队协作能力;4、具备良好的文字能力和全局意识,能够独立撰写内部宣传稿优先; 5、对数据敏感,熟悉Word、Excel、ppt等office办公软件工具。 工作地:北京

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内控负责人新希望六和股份有限公司北京-朝阳区60-80万/年02-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、全面负责股份公司内控体系建设2、组织修订和完善各项内控管理制度、工作流程,保障公司战略目标有效运行3、负责推动股份公司全面风险管理体系搭建,定期开展风险识别与评估,建立有效的事中、事后跟踪机制4、协调外审单位对公司内控设计和实施的有效性进行年度审计、复盘,并持续改进5、按计划开展各项内控审计工作,发现对内控缺陷并督促整改任职资格:1、最低学历要求:本科及以上学历2、专业技能要求:有CPA、CIA等认证资格者优先3、工作经验要求:6年以上审计或内控工作经验,有上市公司内控管理、内控审计、风险管理等工作经验优先,有四大事务所工作经验优先4、行业或公司要求:不限5、软性素质要求(战略和系统思维、沟通与人际关系能力、领导力等):战略和系统思维能力、分析判断和独立解决问题能力、良好的团队协作能力、品行端正、6、出差频率:50% 左右出差

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风控反洗钱经理敦煌网北京-海淀区1.8-3万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

一、岗位职责:1. 对业务模式、交易流程过程中涉及的风险进行综合评估,撰写分析报告;2. 对客户的经营情况和数据进行分析,制定风控标准;3. 评估公司新产品、新业务,提出风控评审意见;4. 进行贷中风险管理,提示项目存在的风险并提出相应的风险管控措施;5. 进行贷后风险管理,对授信客户及关联上下游情况进行贷后监控及管理,对于异常情况及时汇报、跟进。对逾期客户进行追偿。二、任职要求1. 本科及以上学历,数学、统计、金融、审计、财务等相关专业。3年以上相关工作经验;2. 具有供应链金融、电商平台或跨境贸易等行业风险管理工作经验,熟知行业特性、经营模式、交易习惯及上下游各环节主体的基本情况;3. 具有互联网风控领域2年以上工作经验,熟悉互联网欺诈风险和信用风险防空手段,具备丰富的风险识别、风险策略(包含模型合规则)涉及经验。4. 具有较强的分析合逻辑思维能力,有数据分析经验的优先。5. 责任心强、工作扎实、细心、具有良好的沟通能力。

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电话催收岗沣邦融资租赁(上海)有限公司北京-丰台区0.6-1.3万/月02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

职位职责:1、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话催收工作,降低资产风险;2、针对违约客户,不断提升催收质量和催收效果,完成回款目标;3、按照催收流程,合理及时提报实地家访、诉讼等其他催收措施 ;4、对逾期原因及催收状况进行总结,判断风险,及时发出风险预警;5、结合日常催收工作中发现的问题和操作经验,提出优化建议;6、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,专业不限;2、普通话标准流利,有较强的语言表达能力及电话沟通技巧;3、踏实稳重,责任感强,有较强的抗压能力;4、有电话催收、呼叫中心等相关工作经验半年以上。

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基金运营专员北京日出投资管理有限公司北京-东城区6-8千/月02-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、负责私募基金管理人及基金产品在基金业协会的备案和信息维护;2、负责基金信息的批露等相关工作,落实协会工作要求;3、负责有限合伙公司的注册以及后续变更工作,对接财务代理记账公司;4、负责监督外包服务商及托管行所进行的基金运营工作,主要包括注册登记、估值核算、投资交易清算、头寸管理、资金清算等。5、与产品运营工作有关的其他事项。任职资格:1、金融、经济、管理相关专业的本科或以上学历;2、具有良好的团队合作精神,应变能力强,并且有良好的心理素质。

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银行信用卡催收员联信集团北京分公司北京-朝阳区0.8-1.2万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、以专业、规范程序协助银行等金融机构处理逾期账款;2、通过电话﹑信函等方式引导逾期欠款用户按期还款,帮助其保持个人良好的信用记录等。3、及时获取、更新客户资料,保持资料的有效性;4、客户资源由银行提供,无需出去寻找客户。任职要求:1、大专及以上学历,专业不限; 2、具有较强的沟通协调、综合分析能力,善于与不同人群沟通、谈判; 3、人品端正,心理素质良好,讲求团队精神,抗压能力强; 4、无犯罪记录/不良征信记录,责任心强,工作认真负责。 薪酬福利:-无责任底薪+五险一金+绩效奖金+年终奖+加班费,平均月薪8000元。-周末双休,依法享受国家法定节假日以及婚假、产假等带薪假;-定期安排丰富的员工活动,如旅游、生日福利等;-完善的在职培训,良好的晋升机会;-愉悦的办公环境,扁平化的管理体系,广泛的人脉圈子。不论资排辈,你的晋升完全取决于你的努力;不勾心斗角,你可以做自己善于或乐于做的事情;不安排酒局,我们的业绩完全靠自身实力;这里所有的同事都是你成长的伙伴,帮助你学习、提高、完善自我。公司一直致力于为员工营造良好的工作环境,并优化员工的工作体验。我们的工作时间是每周5天*7.5小时,希望大家都能在这里开心工作,快乐生活!

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大客户渠道销售/高资产运营北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ10北京1-1.5万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 精通产品知识,及时准确的为客户提供产品信息(京沪、美国的公寓及别墅等);2. 了解客户需求,精准匹配及实勘豪宅产品, 提供专业系统的需求解决方案;3. 提供全面的数据分析报告, 全面学习合同法及相关法律法规 ;4. 进行全流程的磋商与谈判,为客户提供安全、高效、愉悦的服务体验;岗位要求:学历:统招本科及以上年龄:21-35周岁工作年限:不限其他:1.具有良好的亲和力、理解能力、协调和沟通能力;2.工作积极主动,乐于分享, 注重团队合作;3.有良好的社会责任与使命感, 乐于从事公益活动 ;丰富的收入组成:薪资构成:无责底薪7500-9000元+500-1000活动量奖金+高绩效提成+年终奖+带薪年假,快乐工作,认真生活,轻松拿到年薪30万,更有百万年薪等待卓越者~工作时间:每天09:00--19:30 每月休息六天丰厚的保障福利:六险一金,绩效奖金,带薪年假,年底双薪,全勤奖,节日福利,无试用期,员工旅游,出国游,免息房贷,每年多次调薪,定期体检,健身俱乐部,弹性工作,定期团建,交通补贴,年终分红,年终奖金,通讯补助,父母养老金 大牛带队+逢节必过+结婚纪念日 联系电话:010-52874304 工作地点:就近分配总部地址:北京市朝阳区望京soho T1 B座 29层集团官网:www.lizihang.com

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房产营销代表/10k-15k/名校同事等你来北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ11北京1-1.5万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

与全球各界知名商界翘楚达成合作!与志同道合高素质高能力的中国首批豪宅专家成为工作搭档!用感性对家的向往用理性对投资的分析,使不动产交易进程提速10倍!与千万豪宅,别墅泳池空中花园只隔了一次投递简历的距离!这里:是你的主场,一个真正能够成就你的舞台这里:不需要喝酒、应酬、给客户送红包这里:没有性别偏见,只要您够努力我们的骄傲,自己打造,期待你的加入!【丽兹行】专注于豪宅不动产交易与咨询服务的企业,目前已有北京、上海两地共49家分公司,2019年正式入驻深圳,海外覆盖美国、英国。现集团规模1700余人,与国内、国外的知名开发商和经纪机构长期战略合作,包括万科、保利、融创、恒大、龙湖等,为客户和业主提供四合院、公寓、别墅及海外房产的买卖、租赁与咨询服务。【岗位要求】1、统招本科及以上学历,年龄21-35周岁 ,具有较强的学习能力;2、具有良好的亲和力、沟通表达能力;3、理解能力、逻辑协调佳;4、工作积极主动,注重团队合作;5、愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;【岗位职责】1.新员工入职,熟悉了解产品信息(京、沪、美、英、澳大利亚、加拿大豪宅项目豪宅项目);2.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;3.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等;【知识扩充】77堂课程+一对一师徒辅导;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、顾客维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学;【能力提升】线上自主学习平台;丽兹V学院,专业团队制作,每周大咖分享;储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA【挑战高薪】无责底薪7500-9000元+500-1000元活动量奖金+高绩效提成+年终奖+带薪年假,快乐工作,认真生活,轻松拿到年薪30万,更有百万年薪等待卓越者~【多项福利】六险一金  绩效奖金 全勤奖 带薪年假 员工旅游   每年多次调薪  定期团建 出国游 带团队 试用期全额 父母养老金 大牛带队+逢节必过+结婚纪念日+30w无息购房基金+司龄出游等【成长空间】每半年一次的公开透明的晋升机会,晋升看能力,更看你的意愿:精英路线:(A0初级咨询顾问——A8资深客户经理)储备管理:(A0初级咨询顾问——B1初级管理——C中级管理——区域高级管理——运营总监)内部转岗:培训中心、招聘中心、信息科技中心、渠道中心、国际部。。。。。。【企业特点】1、高智商:客户均为净资产5000万以上的各行业精英,身边伙伴均为本科学历以上的优秀人才2、高效率:简单的人际关系,高效的客户服务,高效的团队合作3、高资本:做标的在2000万-3个亿之间的豪宅项目4、高收益:年薪30万+,优秀者可以年薪过百万5、高晋升:能力为本,每6个月一次的公开透明的晋升机会联系人:Zoe手机号:13691351735  座机:010-57076232面试地址:北京市朝阳区望京SOHO T1 B座 29层工作地点:根据在京住址就近安排集团官网: www.lizihang.com 

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豪宅销售/区域销售/咨询顾问北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ3北京1-1.5万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

 岗位要求1、统招本科及以上学历,年龄21-35周岁,学习能力强;2、基本的沟通表达能力和良好的逻辑思考分析能力;3、良好的亲和力和职业感;4、追求卓越,未来有管理意愿或对成为专业人才感兴趣; 岗位职责1.扎实的产品知识基础,熟悉了解产品信息(北京、上海、美国的高端公寓、别墅、商业地产等);2.帮助购房客户梳理需求,精准匹配合适的产品信息;帮助售房客户完成定价及营销推广方案;3.通过市场数据分析,进行带看、磋商、谈判,促成产品成交等; 专业顾问培养路径1、77堂课程:房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济;2、成长陪伴:一对一的师徒辅导3、线上自主学习平台:丽兹V学院,专业团队制作,每周大咖分享4、储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA 薪资待遇:无责底薪7500-9000元+500-1000活动量奖金+高绩效提成+年终奖+带薪年假,快乐工作,认真生活,轻松拿到年薪30万,更有百万年薪等待卓越者~丰厚的保障福利:六险一金,绩效奖金,带薪年假,年底双薪,全勤奖,节日福利,无试用期,员工旅游,出国游,免息房贷,每年多次调薪,定期体检,健身俱乐部,弹性工作,定期团建,交通补贴,年终分红,年终奖金,通讯补助,父母养老金 大牛带队+逢节必过+结婚纪念日 企业特点高智商:接触的是净资产在5000万以上的各行各业的精英人士,身边的伙伴都是高学历的优秀人才;高效率:简单的人际关系,高效的客户服务,高效的团队合作高资本:做标的在2000万及以上高收益:年薪在30-60万之间,优秀者可以年薪过百万高晋升:以能力为本,每半年一次的公开透明的晋升机会  联系人:   Lola:  13691163127工作地点:就近分配总部地址:北京市朝阳区望京soho T1 B座 29层集团官网:www.lizihang.com 

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Senior Associate - Credit Modeller - FS - Assurance_BJPwC 普华永道北京02-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

Job Description & SummaryA career in our Financial Services Audit practice, within External Audit services, will provide you with the opportunity to provide a range of Assurance services and business advice to a variety of clients from small, fast growing clients to large entities. Our clients are often well known brands and many have broad international reach. We focus on using the latest technology to reduce the level of manual testing ensuring you’ll focus on the most valuable areas of client service and on enhancing corporate governance and the reliability of our clients’ information.Our team helps financial organisations navigate regulatory complexity while strengthening trust and transparency in their business. Our clients cover industries within banking and capital markets, private equity, insurance, and consumer finance. While many of the rules of business have changed, the fundamentals haven’t. You’ll work alongside senior members of the client’s management team in planning the audit process from beginning to end, ensuring completeness, accuracy, and fair presentation of our client’s information.Job Description and Responsibilities:This is a unique opportunity to support some of the fastest growing banks in the region, and globally, in the development and application of the next generation of credit models to be used in financial reporting and business management.IFRS9 is the new financial reporting standard driving the next generation of credit forecasting models, which is behind the redevelopment in the approach to credit modelling, with PwC being the leading firm in the region supporting banks in the transition to IFRS9.We offer excellent and exciting career development opportunities to staff who join our Financial Services Division which provides audit assurance and business advice to top-tier financial services clients. Assisting managers / senior managers in leading a team of professionals in carrying out assignmentsWorking closely with clients and team members in order to provide quality servicesRequirements:University degree, preferably in mathematics, statistics, actuarial, or other commercial oriented disciplines;Excellent communication and interpersonal skills with strong command of English and Mandarin;Team player, dynamic and hardworking;Willing to travel;Ability to manipulate and handle large datasets, including experience with programming (e.g. SAS, R, SQL, Python, Matlab, C++ etc.) will be preferred.

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内控主管-鲜奶事业部(J11327)内蒙古蒙牛乳业(集团)股份有限公司北京-通州区1.5千以下/月02-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

工作职责:1、 编制和完善事业部内部控制相关制度、流程等基础规范文件; 2、 制定事业部内部控制检查工作计划,组织开展各类专项检查工作; 3、 结合相关法律法规、集团及事业部各类规范文件、制度、流程等进行过程检查,编制检查工作底稿,出具检查报告; 4、 针对检查发现的重要风险问题,推进被检查单位整改,持续监督并报告整改结果等; 5、 完善事业部风险与内部控制关键问题清单等; 6、 定期开展内部控制培训与宣贯工作; 7、 上级安排的其他相关工作事宜。 任职资格:1、本科及以上学历,审计、法律、财会等相关专业毕业; 2、具备审计、内控管理、风险管理、项目管理等相关工作经验者优先考虑; 3、具备注册会计师、内审师、中级会计师等专业证书者优先考虑; 4、具备较强的思考力、执行力及统筹能力,原则性及沟通能力强,具备团队协作精神,抗压能力强等; 5、年龄35岁以下;

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催收专员(瓜子二手车)900113143车好多-瓜子二手车北京-朝阳区7-9千/月02-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责对逾期客户进行电话催收;2、对于失联客户进行查找,建立维护渠道信息。  任职资格:1、统招大专及以上学历,2年以上工作经验;2、良好的抗压能力和沟通表达能力。

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逾期沟通专员(视频面试六险一金上市平台)宜信普惠信息咨询(北京)有限公司北京0.6-1.2万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

宜信公司成立于2006年,总部位于北京。公司旗下产品宜人贷于2015年在纽交所上市。客户资源由公司提供,不需要外出,也不用跟客户见面。【福利待遇】1、薪资:无责任底薪 3300--3600元/月+高额提成+其他奖金+其他补贴,上不封顶;2、福利:入职即享五险(养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育保险)及住房公积金,额外补充商业医疗保险,可报销员工平日的门诊、住院;3、工作时间:9:30-18:30,双休+国家法定节假日+5天带薪年假+无外出;4、不定期的专业的内部/外部培训体系+定期调级调薪;5、办公环境优美,人际关系轻松、和谐。定期举办团建活动及文化日活动+节日关怀。岗位职责: 1、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话催收工作;2、针对不同违约客户,不断提升催收质量和催收效果;3、结合日常催收工作中发现的问题和操作经验,就客户审核、催收工作提出信用审核或操作流程的优化建议;4、积极参与部门及组内活动,有效发挥自己的特长,为团队建设出谋划策;5、完成领导交办的其他工作。职位要求: 1、大专以上学历,法律、经济、金融类专业优先; 2、较强的沟通、分析判断能力以及组织协调能力; 3、诚实守信; 4、具有高度责任感、团队合作精神; 5、能够承受较大的工作压力; 6、从事个人授信、小额贷款审查、信用管理、催收等工作达1年以上工作经验者优先。公司地址:北京市朝阳区高碑店兴隆庄甲8号(速8酒店兴隆庄店对面)

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区域风险经理苏州涌睿管理咨询有限公司异地招聘2-2.5万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述: 1.做好总部各项风险管理政策在区域的落地实施工作,包括但不限于信用风险、操作风险等,并制定区域风险管理政策及规划,保障区域业务目标的达成 2.负责区域全面风险管理,包括业务审查审批、贷后管理、风险管理培训等,形成全面风险管理体系 3.负责反馈贷款审核过程中发现的风险情况,并根据风险趋势和特征,提出审查、审批政策及系统改进等业务及流程优化策略 4.结合总部风控指标,制定区域不良资产处置工作计划,并组织实施,协助区域有效控制问题贷款总额 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,三年以上零售信贷、消金公司等相关行业工作经验,其中至少一年风险管理工作经验 2..熟悉相关法律、法规监管政策及相关司法业务的操作流程,在当地相关行业拥有较好的资源 3.具有极强的风险管理意识和谈判及协调能力,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力

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账户管理专员(双休+无试用期)北京瑞联网络科技有限公司北京-石景山区0.8-1万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1,负责维护公司已有客户,询问客户是否有需要帮助;2,对于客户账户账期进行管理,每天表格定期维护;3,对于违期客户进行电函,邮件等方式进行提醒,督促其按期还款;4,熟练使用电脑查询,有效地提醒客户珍惜征信,完成公司业务;任职资格:1,大专以上学历,专业不限,18-35岁;2,工作认真负责,学习能力强;3,熟练使用办公软件,Excel等表格制作;4,有主动创新能力,能够独立思考,形成自己的做事风格;薪资福利:1,上班时间:早上9:00-18:00,中午休息1.5小时,上班7.5小时;2,做五休二,节假日正常休息或者正常调休;3,薪资=底薪4000+绩效4000-8000+餐补交通补=月均8000-12000+六险一金(额外补充大病医疗险,***可报销95%)4,新组建部门,晋升机制完善,内部晋升,每三个月评定一次优秀员工,奖金激励;5,定期团建,节假日福利,年终奖等。

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海外风控合规经理绝味食品股份有限公司异地招聘2-3.5万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、参与投资项目商务谈判,负责与海外第三方专业机构及业务合作伙伴之间的沟通联络工作; 2、负责投资项目投前、投中、投后风控管理工作,包括但不限于风险评估、风险处置及诉讼仲裁案件及其他法律纠纷的处理等; 3、为公司海外业务发展提供各业务方向的风控合规意见与建议; 4、定期更新了解海外业务所在国贸易、法律法规、投资、食品安全、劳务用工等相关法规动态; 5、独立起草、审核海外业务各类业务合同及相关法律文件; 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、40岁及以下,法律、国际贸易等相关专业本科学历,对国际贸易法、国际经济法、国际税法、民商法等涉外法律法规领域有一定的研究并积累了丰富的实践经验; 2、具备5年以上风控合规工作经验,有国内、国际消费品或餐饮行业海外业务风控合规管理方面的工作经验的优先;或有会计师事务所风险合规管理或审计经验; 3、能够独立完成海外投资项目的立项和风险审查、项目前期尽调及起草审查各类业务合同; 4、具备优秀的风险合规意识和风险管理能力,具备较强的敬业精神和沟通协调能力,性格沉稳,原则性强; 5、英语听说读写熟练,可作为工作语言。 加入绝味,您将获得: 1、 有竞争力的薪资,与您能力、贡献相匹配的绩效奖金与年终奖; 2、 良好的晋升通道与培训资源; 3、 入职即享有六险一金; 4、 比国家规定富余的法定假期; 5、 健康可口的中、晚工作餐; 6、 定期的健康体检与文体活动; 7、 多样的员工关怀:结婚礼金、生育礼金、生日贺礼、节日福利、大病慰问礼等。

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