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北京 高级建筑工程师/总工
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技术负责人 北京珠仕达建设工程有限责任公司 北京-丰台区 0.8-1万/月 11-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责工程技术及质量控制,及时编制工程材料计划并做好技术交底;2、贯彻执行国家和企业颁发的各种技术规范、规程、质量管理制度及技术措施等,并在施工中严格督促实施;3、做好施工组织设计和进度计划的编制,搞好工程测量和复核工作;4、严格把好材料试验关,按时记录施工日志,做好内部资料管理,精心编制竣工资料;5、贯彻执行公司质量体系文件和工程项目质量计划,组织开展技术攻关活动,推广应用新技术、新工艺、新材料;6、协助项目部其它部门搞好有关配合工作。任职资格1、建筑、土木、工民建类相关专业,二级建造师资格证,中级职称者优先;2、5年以上装饰工程施工现场管理工作经验,熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;3、熟悉国家相关政策法规,具备与岗位所需的相关专业知识,熟练使用办公软件和CAD制图软件;4、具有很强的责任心和事业心。

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项目总工 北京天荣合众投资有限公司 北京-朝阳区 1-1.5万/月 11-20

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、直接负责工程技术质量管理体系,组织建立项目质量保证体系及运行管理;负责最新施工规范、技术标准的收集、公布,监督落实施工规范、质量标准、工艺标准和质量管理制度要求。2、负责项目施工组织设计、施工技术方案和工序设计的编制、报批和调整,检查督促技术方案和施工组织设计主要内容的落实工作,及时解决现场出现的技术问题。 3、负责与设计院的日常沟通,跟踪设计院供图。及时更新施工图目录、编制工程洽商、变更清单,保证项目使用图纸正确性。4、负责组织参与隐蔽工程、分部分项工验收、单位工程竣工验收及质量等级评审工作。组织或参与项目安全或质量事故的处理,并提出处理意见,报公司领导批准后执行。5、制订工程技术档案的管理制度,建立档案系统,规范施工资料及相关图纸的管理工作。  6、负责技术资料、施工资料、施工技术总结的汇总和归档工作,保证项目竣工资料符合主管部门验收要求,负责工程竣工验收的组织。7、全面负责项目部的预算、结算、成本分析、商务洽商和合约管理工作。8、负责组织对外分包分供招标、合同签约前的商谈、评审工作,参与公司组织的相关招投标、合同评审工作。9、负责项目经营合同管理,包括对分包以及其他管理工作合同的编制,审核分包和供应商上报的月度工程量和物资材料供应量,完成每月预结和预算。10、负责办理工程竣工决算并及时报公司审核、备案,负责工程期间成本分析(月度、季度、年度)及竣工成本分析。 任职要求:1、全日制土木工程或建筑相关专业本科学历,中级以上工程师职称;2、十年以上技术质量管理工作经验,五年现场总工程师工作经验,五年以上合同管理、招投标等工作经验。3、熟悉工程项目建设的流程及工作内容,熟悉建筑工程技术标准和规程,具有较强的工程技术理论知识。4、具有较强的统筹能力、组织能力、协调能力、社交能力、判断能力、表达能力及商务谈判能力;较强的文笔功底。

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工程总监 同昌盛业(北京)资产管理顾问有限公司 北京 4-5万/月 11-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.保证项目硬件设备的正常运行及工程人员管理;2.负责工程部的日常管理;3.全权调配工程部的技工和设备,界定工作范围及职责;4.制定工程工作计划,检查计划执行情况;5.负责制定部门制度、操作规程和要求,并督导执行;6.负责协调其他部门关系及对外关系,诸如供电局、电话局、自来水公司、市政局、环卫局、劳动局及消防局等单位;7.依照政府的规定和法例要求,接受定期之检查、测试和保养;8.为每年之工程开支和能源费作出预算案;1.具备丰富的工程管理专业知识,责任心强;2.40-50岁,身体健康;工程技术专业大专以上或同等学历,受过楼宇工程技术管理的专业培训,需具备中级以上职称;3.初级英文水平,能阅读普通工程技术资料。在高档大型物业或四星级以上酒店中担任过工程经理3年以上或工程师5年以上;具有7年以上技术管理经验;4.对现代化物业如办公楼、商场、公寓的装修以及机械、空调、电力、锅炉、管道和设备设施管理等方面的专业知识有较全面的了解。福 利:带薪年假、五险一金工作地点:朝阳望京同昌盛业(北京)资产管理顾问有限公司公司规模:100-499人公司性质:合资公司行业:房地产/建筑/建材/工程公司地址:

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工程部经理 北京嘉华丽康医疗投资管理有限公司 北京 30-40万/年 11-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、参加医院工程设计图纸会审、审定设计方案、设计图纸和设计文件,参与和审定主要材料及设备的选型,审核重大设计和工程施工合同,对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关,并提出合理的建议。2、负责工程管理制度的编制和实施,对下属公司工程项目定期检查,根据工程管理制度相关标准对其进行考核。3、负责起草与工程相关的合同及甲供材料、设备供货合同,组织与承包商、供应商进行合同洽谈、队伍考察等准备工作,组织医院配套工程项目的招标、开评标具体事宜。4、全面主持医院工程项目的日常管理工作,按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。5、协助公司处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题,从设计上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施,积极研究和采用新技术、新材料,降低建设成本,争取最大的投资效益。6、参加分项工程、隐蔽工程、结构试验的验收并进行审核,参加对重大施工技术问题的攻关和解决,组织人员审查竣工资料,参加单位工程及单项工程的初验,组织竣工验收。

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建筑设计总监 中发智地(北京)置业有限公司 北京-朝阳区 3-4万/月 11-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责产品研发部的日常管理,按照公司对项目开发战略及设计的要求,执行及推动相关设计工作;2、负责建筑规划、方案及设计要点的制定,统筹及制定对建筑、结构、设备机电、景观、室内设计等的专业要求各阶段设计协调及对成果进行审核并指导;3、根据项目进度,负责制定设计进度计划并实施,负责对设计质量进行监督、控制,解决设计问题;4、负责与本专业相关的招标图纸和技术要求审核;5、与工程、成本、营销及外部设计单位做好协调推进工作;6、设计文件审核、管理、优化,配合现场设计技术问题的解决。任职要求: 1、全日制本科及以上学历,建筑学专业; 2、10年以上建筑设计工作经验,其中3年以上房地产设计工作经验; 3、能够独立统筹协调项目的全程设计管理工作,能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决,具备成本估算与控制意识;4、英文听说读写熟练优先。

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房地产公司总经理 永都集团有限公司 北京-通州区 5-10万/月 11-20

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责开发项目的各项管理制度和流程2、负责与政府部门及合作单位各方面之间的协调工作;3、负责公司前期招投标工作;任职要求:1、年龄35-55岁之间,十年以上同行业工作经验,相关专业学历、本科以上学历;2、有商品房开发经验优先;3、有丰富的社会资源,与相关部门主管领导有良好关系者优先;请投递简历时认真阅读任职要求,不符合集团要求请勿投递,谢谢合作!办公地址:北京市通州区万达广场A座万方大厦18层1801-1825联系电话:010-81595555   010-81596259投递简历时请考虑时间成本,路程以不超过50分钟车程为宜,请悉知!!!我们在北京城市副中心通州区我们有上千平米5A级豪华办公区域!优越的环境,便利的交通!丰富的下午茶,无限畅饮!大节日大发福利,小节日小发福利,每个节日都发福利!年底13薪加丰厚年终分红!期待你加入我们

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项目技术负责人 捷通智慧科技股份有限公司 北京-朝阳区 2-2.5万/月 11-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:全面负责数据中心建设过程中技术管理工作;岗位要求:1、本科以上学历,工程管理、机电、建筑、结构类专业,5年以上工作经验;2、具有结构专业中级以上职称(结构专业包括:土木工程、工民建、结构、建筑施工、建筑工程等,如果职称证书上的专业名称不完全符合,大学毕业专业符合也可以)3、具备良好的沟通协调能力,可以适应项目出差。4、具有建筑工程专业一级注册建造师优先; 5、主持完成过两个二级以上建筑总包工程优先。

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工程副总经理 广州实地房地产开发有限公司 异地招聘 80-110万/年 11-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职责描述:1、负责区域各项目的工程总体管理与监控,支持各项目公司工程实施;2、根据集团战略发展要求,编写项目管理及营运手册,并负责监督实施;3、全面督促工程计划的实施,负责对各项目的工程进度、质量监督,在巡检过程中进行考核、培训、指导,如果区域需要支持的话需要进行业务支持;4、制定区域项目工程管理目标,建立各项规章;5、协调工程管理相关事项,组织实施对工程建设项目的有效管理。 任职资格:1、本科及以上学历,土木工程、工民建等相关专业;2、5年以上工程管理相关经验;3、熟知房地产行业运营、管理知识和相关法律知识;4、熟悉施工工艺与工程量的计算,工程项目开发成本全工程控制等知识;5、高度的责任感,工作认真、细致,具备较好的人格魅力;6、具有较强的分析判断能力、沟通协调能力及团队管理能力;7、具有良好的职位道德水平;8、工作地点:广州或北京

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技术总工 舒伯特电气(中国)有限公司 北京-通州区 1-2万/月 11-20

学历要求:中专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案,负责编制公司技术发展的战略方针和策略;2. 负责招投标工作预算审核报送,预算过程中疑难解答,现场查活,后期审核等;3. 负责管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案;4. 及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况;5. 领导分管部门制定并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标;6. 负责工程构架搭建,独立完成项目整体管理;7. 负责指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行最后的评估;8. 负责与战略用户进行技术交流,了解用户在技术与业务上的要求并解答用户提出的与产品技术相关问题;9. 负责并指导下属对潜在或具体的项目、用户进行跟踪,管理所在区域内的用户拜访、技术交流、方案制作及合同谈判;任职要求:1、有现场经验熟悉电气安装工程、技术方案2、大专及以上学历,具有电力工程项目5年以上工作经验 3、有建造师资格证优先(机电)4、熟练掌握电气电力知识并应用。至少有一个10KV配电、外配电输入项目的项目总工经历,能熟练运用OFFICE、AUTOCAD等办公软件;

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工程副总 北京佳隆房地产开发集团有限公司 北京 6-8千/月 11-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1、全面负责工程的管理工作,规划设计、工程管理、成本控制、竣工验收;2、全面负责制定所属职能业务版块工作范围、岗位职责、业务成果审查确认,以及所属各职能业务版块的技术指导、业务培训、职能管理工作;3、主持项目的方案设计与评审、施工图扩初设计与评审;4、主持项目招投标工作并做好招标结果和合同签订及项目造价、预决算等的审核把关工作;5、对在建项目的投资、质量、进度、安全和档案管理等方面进行全方位的管理;6、主持制定与推进相关业务的技术与项目管理体系;7、编制和审批公司项目施工计划,定期总结分析项目施工任务完成情况,及时解决项目施工活动中遇到的问题;8、贯彻实施国家技术法规、规范、标准,组织工程项目的验收。任职要求:1、35-45岁,园林规划或建筑等专业大专以上学历;2、规模公司副总/总工职位5年以上工作经验;3、有较强的规划设计及施工管理工作能力;4、有陵园管理工作经验者优先考虑;5、身体健康,能承受工作压力,有良好的职业道德和敬业精神,具备领导者素质及管理能力。

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