医疗 - 质量法规领导力项目（北京）通用电气（中国）有限公司北京01-26

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：外资（欧美）|公司规模：

质量法规领导力项目 （Quality and Regulatory Leadership Program, QRLP） 是为寻求质量保证和监管事务职位的高潜力人才准备的。QRLP 将在质量和法规团队内有 3 个为期 8 个月的业务轮岗组成。轮岗可能包括：质量保证、监管事务、生产和流程控制、投诉处理、纠正和预防措施、产品质量监控、设计质量控制、供应商质量管理、QMS 合规性和/或全球审计。职责描述顺利完成三轮轮岗成功完成所有轮岗毕业要求，包括以下领域的课程：演示/演讲技能、LEAN 和变革加速流程 （CAP）参与一项Capstone项目轮岗结束汇报任职要求相关实习/合作/工作经验顺利完成三轮轮岗学术卓越、具备商业洞察力和领导能力全球化视野和跨文化运作的能力其他了解并遵守 GEHC质量手册、质量管理体系、质量管理政策、质量目标以及适用于此职位类型/职位的适用法律和法规。在规定的最后期限内完成所有计划的质量与合规培训识别和报告任何质量或合规问题，并立即采取纠正措施；根据《洛杉矶公平机会条例》，我们将考虑雇用具有逮捕和定罪记录的合格申请人。根据《旧金山公平机会条例》，我们会考虑雇用有逮捕及定罪纪录的合资格申请人工作地点北京/无锡

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销售培训生 - 北京维他奶有限公司北京01-26

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：

工作地点：广州/上海/北京/武汉/成都/重庆/贵阳（需可接受全国调配）销售培训生项目旨在寻找到对快消行业一线销售岗位有职业热情的学生，通过系列化富有挑战的销售岗位培养机制，在未来三年用最高效的方法培养出适合维他奶的销售精英，满足业务的快速增长。招聘要求：2019/2020/2021届毕业，全日制大专及以上学历，专业要求不限;充满活力，热情开朗，喜欢与人打交道;勤奋，愿意为了目标奋斗;持续学习的能力;有志于成为销售人才的强烈职业兴趣;愿意去不同的城市看不同的风景，交不同的朋友。对公司不同地域的业务工作机会保持开放，能够接受不同工作地点的调配;

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销售管培生（北京）杭州品茗安控信息技术股份有限公司北京1-1.5万/月01-26

学历要求：本科|工作经验：在校生/应届生|公司性质：民营公司|公司规模：

工作职责：1、 负责事业部相关产品营销工作；2、 负责区域市场信息收集；3、 负责顾客营销过程中专业问题的沟通；4、 负责客户关系维护和客户档案梳理。岗位要求：1、本科及以上学历，市场营销、工商管理类、工民建类优先；2、活动沟通及组织能力较强，有班干部、学生会干部经验优先；3、良好的人际沟通表达能力，有较好的计划制定和执行能力；4、勤恳皮实，学习能力强，勇于接受不同的挑战。其他说明：1、带薪年假、定期体检、周末双休、电脑标配、节日福利、五险一金、定期团建、入职培训、一对一带教等等。2、产值符合转正要求，即可成为正式员工，享有正式员工待遇（未拿到毕业证亦可）。

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总部管理培训生乐学在线教育科技（北京）有限公司北京01-26

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：

招募要求1.来自重点院校，有实干精神，抗压能力强2.可接受为期一年，多个重点部门的职位轮岗，3.认同乐学的企业文化，愿意投身于火热的教育行业工作职责1.通过轮岗管理培训形式，系统学习公司产品和业务知识，熟悉平台运营模式2.轮岗学习定期接受考核，通过考核后进行其他岗位学习，日后为业务提供标准化运营管理支持培养方向各业务线中层管理人员

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云智计划—CEO管培生北京千喜鹤餐饮管理有限公司北京1.5-2万/月01-26

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：

1、有梦想、有志气、有冲劲、有拼劲； 2、有较强的组织管理和沟通协调能力；3、善于快速调整、拥抱变化。具备以下条件者优先：1、硕士学历；2、具有学生工作经验；3、具备宽阔的视野、一流的思辨力与领导力；4、对餐饮、食品、供应链行业感兴趣；5、希望通过拼搏改变命运；6、有参与社会公益活动或有公益组织任职经历。

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ENGINEERING TRAINEE/工程培训生威立雅（中国）环境服务有限公司北京-丰台区1-1.5万/月01-26

学历要求：硕士|工作经验：在校生/应届生|公司性质：外资（欧美）|公司规模：500-1000人

VEOLIA ENGINEERING TRAINEE PROGRAMYour future as an engineer starts today. Veolia offers motivated graduates with a maximum of 3 years of professional experience excellent opportunities to join the company - as well as long-term prospects.If you are looking for a challenge, you've come to the right place. We'd like you to step out of your comfort zone and gain valuable frontline experience. You will get to know our local business and operations in no time and have opportunities to build foundational technical and professional skills with hands-on assignments and projects. This program comprises a completely different rotation. In the first year, you will start your journey in the front line team to build the fundamentals. In the second year, you’ll work while deepening your engineering and technical skills for tomorrow.PROGRAM DETAILS● 3-year program: 3+ rotations, on-site and Headquarter (Beijing).● Technical skills development via on-the-job training, classroom and coaching/mentoring.● Professional skills development in project management.PROFESSIONAL & PERSONAL REQUIREMENTS● Master Degree in Engineering, including Energy Engineering, Thermal Engineering, Control Engineering, etc.● Fluent spoken and written English, ideally very good knowledge of another foreign language● High level of initiative, willingness to embrace change and capacity for critical reflectionABOUT VEOLIAVeolia Group with 168,800 employees worldwide is the global leader in optimized resource management. The Group designs and provides water, waste and energy management solutions that contribute to the sustainable development of communities and industries.Veolia, the pioneer of environmental conservation industry in China has a strong presence in China, where its waste, water and energy activities are at the heart of sustainable development in China. As a key player in energy management, Veolia has a unique expertise in energy efficiency, heating and cooling network management and renewable energy production.Veolia puts its employees at the heart of its development and is also committed to providing equality of opportunities in our employment policy and practices. In particular, we work in an environment where each individual is treated in the same way regardless of their gender. With this in mind, we highly value and respect every individual member of our staff.

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日立ABB电网全球培训生（多城市可选）ABB电网投资（中国）有限公司北京01-26

学历要求：硕士|工作经验：|公司性质：外资（欧美）|公司规模：

The Power+ Graduate ProgramHitachi ABB Power Grids is a pioneering technology leader that is helping to increase access to affordable, reliable, sustainable and modern energy for all. We help to power your home, keep the factories running, and our hospitals and schools open. Come as you are and prepare to get better as you learn from others. Bring your passion, bring your energy, and plug into a team that appreciates a simple truth: Diversity + Collaboration = Great InnovationSmarter, Stronger, Sustainable: Are you ready to make a real difference within Hitachi ABB Power Grids, the global leader in power technologies and the partner of choice for enabling greener power grids?  Kickstart your professional career and explore three different areas during our 18-month program for STEM Graduates.  Your assignments will be in in a variety of areas like; engineering, project management, operations, lean manufacturing, supply chain, service, business development, process improvement.  You’ll benefit from individual training and development plans, professional mentoring, exposure to executives, and build a global network of other graduates. The Power+ program sets you up for your first permanent role with us, and is the springboard for an exciting career where you can make a genuine contribution to society. Your responsibilities-Join a team of experienced professional and work on a variety of projects where you have responsibility and challenges on each fi three different assignments (6 months each)-Explore your interests through challenging and impactful projects where you are fully integrated into the team-Actively participate in the graduate community with program participants from all the graduate program locations-Develop your strengths with the help of regular feedback on your performance and clearly established performance objectives-Actively contribute in diverse networking sessions across the organization with high exposure to middle and upper management Your background-Master’s degree in engineering within STEM (Science, Engineering, Technology, Math) related degrees e.g.  electrical engineering, mechanical engineering, software engineering, industrial engineering, energy systems engineering or a related discipline-Ideally no more than 2 year of professional experience within your field of studies by the start date-Excellent knowledge in English, additional languages are considered as advantage-Great collaboration skills and intercultural sensitivity-High level of drive and personal ownership-A genuine interest in making the future of energy more sustainable, and ‘Powering good for sustainable energy’More about usAdditional Important information: Start date of the program is July 2021. You will receive information about the time plan for the continued process in the notification after the first selection round. Date for assessment center which is the final step of the recruitment process is planned to take place by the end of January.Hitachi ABB Power Grids is a global technology leader with a combined heritage of almost 250 years, employing around 36,000 people in 90 countries. Headquartered in Switzerland, the business serves utility, industry and infrastructure customers across the value chain, and emerging areas like sustainable mobility, smart cities, energy storage and data centres. With a proven track record, global footprint and unparalleled installed base, Hitachi ABB Power Grids balances social, environmental and economic values, and is committed to powering good for a sustainable energy future, with pioneering and digital technologies, as the partner of choice for enabling a stronger, smarter and greener grid

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【2021校园招聘】临床应用培训生-IGTD（北京）飞利浦（中国）投资有限公司北京01-26

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：

飞利浦2020校园招聘开始啦!岗位名称:临床应用培训生-Application Specialist工作地点:   在这个岗位上，你将有机会通过客户培训课程与关键客户代表保持良好的合作关系，传播飞利浦产品的美誉度。为客户组织安排临床培训，使之充分了解飞利浦产品的优势和特点。 你的职责是? 配合销售团队，提供客户临床解决方案，为客户提供设备临床应用培训及相关咨询? 积极参与区域研讨会，医疗展会等会议，并提供临床支持，? 将最新的产品技术输送给客户以提高医疗设备的使用效果? 监督并优化临床培训体系? 提供临床销售和市场推广资料，例如中文手册准备，样品展示，临床杂志编辑? 同产品支持团队协作完成对潜在客户的产品展示和介绍  你隶属部门的架构和文化飞利浦医疗科技临床应用团队为各个医疗产品线提供高水准的客户课程培训以提高医疗设备临床实际应用的水平，汇报临床应用培训经理。要成功应聘本职位，你应当具备以下技能和经验? 2020或2021应届毕业生，硕士/博士学历，医学影像学/医学影像学与核医学/临床医学等相关专业? 演讲展示和沟通能力，能独立面对内外客户演讲展示产品优势? 良好的英文能力? 时间管理能力，拥有良好的自我激励，促进和自主学习能力岗位独享的福利待遇包括你将有机会学习专业的医疗质量管理体系和全球各国的医疗器械监管法规知识，接受专业的质量管理实践学习，接触高科技产品—医用核磁共振成像系统、X射线计算机断层摄影设备、彩色超声诊断系统等，和研发设计国际专家进行沟通学习，解决改善实际质量问题。我们鼓励员工积极进取，充分发挥主观能动性，增强团队意识与多部门的沟通合作，你将有机会获得更专业的职业发展机会。公司关注员工个人发展，并拥有完善的培训体系。我们鼓励你在一个自由融洽的团队氛围中自我提高，发挥特长。此岗位为校园招聘岗位。 为什么要选择加入飞利浦？在飞利浦工作并不仅仅是从事一份工作，更是响应我们对健康生态的愿景，通过有意义的创新来打造更加健康的社会；飞利浦致力于在健康关护全程提供创新的解决方案，在2025年之前每年改善全球30亿人的生活。在这一旅程中，我们的员工不但能体验到许多惊喜的时刻，更能深刻感受到生活和工作的意义。欲了解更多有关我们的员工故事及招聘信息，请访问我们招聘网站的校园招聘页面。 

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华北区域卓越之星（北京，河北，天津，山东，山西，内蒙古）北京京东世纪贸易有限公司北京01-26

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：

1．2021届本科及硕士毕业生（毕业时间为：2020.10月-2021.9月）； 2．热爱并愿意长期投身物流&互联网行业，渴望成长，追求卓越，有志成为京东物流业务领军人才； 3．具备优秀的逻辑思维能力、出色的问题解决能力、善于团队合作及建立积极影响力，并能持续主动学习与创新； 4．积极接受挑战，不畏压力及困难，敢于担当。工作地点：北京，河北，天津，山东，山西，内蒙古

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2021届闪耀星（销售管理类）（北京）洽洽食品股份有限公司北京01-26

学历要求：本科|工作经验：在校生/应届生|公司性质：上市公司|公司规模：

基本要求：思维敏捷、具备相关业务实习经历、性格外向、善于沟通协调。专业不限，市场营销学、国际经济与贸易、小语种类专业优先。

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管培生-学科运营（北京）瑞思（天津）教育信息咨询有限公司北京01-26

学历要求：硕士|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：

【培养方向】学科运营主管【培养周期】9个月一、岗位职责1. 捕捉热点，准确识别用户需求，优化用户体验；2. 参与策划课程选题和课程设计，迭代相关产品内容；3. 关注行业动态，进行竞品调研。进行相关内容及数据的收集、统计、归纳和总结，定期输出竞品运营分析报告；4. 负责产品卖点提炼，制定相应的营销策略并对活动效果负责；5. 管理流量招生团队，进行赋能，目标拆分，结果达成。提升引流课转化率。二、任职要求1. 985/211院校毕业，硕士研究生及以上学历，英语学、市场营销学、教育学等相关专业优先；2. 具有良好的英语水平，可在中英双语环境下工作；3. 具有较强的沟通能力、表达能力、逻辑思维能力；4. 对数据敏感，具有较强的数据分析能力，能快速发掘业务与数据的联系；5. 具有一定的文案撰写能力，善于通过文字内容进行产品外化。

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人力资源方向管培生联泓新材料科技股份有限公司北京01-26

学历要求：硕士|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：

人力资源，工商管理，心理学等专业优先，2021届硕士毕业生。

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2021届管培生北京奔驰汽车有限公司北京01-26

学历要求：硕士|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：

岗位类别：工艺、生产、采购、物流、研发、IT、技术维护、质量、新能源/电池工程师公共关系、财务、法务岗任职资格要求：学历：本硕均为211及以上班内学习成绩在前10名的优先选择；省市级或学校优秀学生干部和优秀毕业生优先选择；英语六级证书、流利运用的优先选择；有相关实习锻炼经历，职业定位思路清晰的优先选择；有文体活动特长的优先选择；综合素质与能力符合岗位需求。

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商务管培生（北京）苏州思必驰信息科技有限公司北京01-26

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：

岗位职责： 1、积极与企业客户进行有效沟通，了解、分析客户需求，总结市场、行业特征及其规律，寻找商务合作机会并达成商务合作；2、维护合作客户关系，深度开发客户资源，拓展新客户；3、对待客户认真耐心，以客户为中心协调资源给出解决方案。岗位要求： 1、本科以上学历，理工科背景，计算机相关专业优先考虑；2、思维敏捷，喜欢与人打交道热爱商务工作，3、有一定的抗压能力，能够适应出差。 

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管理培训生（北京）中国旅游集团投资和资产管理有限公司北京01-26

学历要求：硕士|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：

招聘公司：中旅资产-本部1、培养期内在总部部门、所属公司参加工作，按统一级别、薪酬定薪；2、培养期满后，根据考核结果重新定岗、定薪。

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管理培训生（北京）中国旅游集团酒店控股有限公司北京01-26

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：

招聘公司：中旅酒店-本部1、为酒店事业群本部市场营销部、运营管理部、审计部、人力资源部、党群工作部、纪检部、财务部等部门培养后备人才；2、通过2年时间培养后备人才，培养目标岗位为“副经理”：即半年在下属酒店培训，半年在板块各部门轮转，一年在目标部门培养；3、有较强的沟通和协调能力，擅长团队合作；4、有较强的敬业精神和责任心，工作踏实、细致、勤奋，能够吃苦耐劳；5、身体健康，无不良嗜好。

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2021链家新生代/销售管培生北京链家置地房地产经纪有限公司-BJ075北京0.8-1万/月01-26

学历要求：本科|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

【LIANJIA.链家】链家成立于2001年，是一家以地产经纪业务为核心的全国化发展的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房买卖、房屋租赁、资产管理、互联网平台、海外房产、装饰装修（万科链家精致家装）等领域，是国内具有全产业服务能力的房产O2O平台。横跨华北东北华东西南等经济区，并仍不断扩大服务区域，在美国、英国、加拿大也已经开设海外置业，全国化的同时走向全球化。店面规模达到6000家，超过120000专业房地产置业顾问及支持团队，致力于成为国内在住宅地产经纪、商业地产服务方面的领跑者。【招聘岗位】：房产经纪人——置业顾问——毕业生实习生（新房、二手房、旅居、海外业务）【薪资待遇】：1、试用期无责任底薪6000元，实习生4500元，转正后提成30%-75%，有责底薪6000-10000元，入职新人平均工资6000-10000元；2、实习期缴纳实习生意外伤害险，毕业生五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害）；3、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴；4、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（2月—6月）。【工作职责】：1.通过互联网线上网络端口（链家网）、店面接待、社区开发三大渠道获取客户2.根据客户的需求，为客户提供一手房、二手房、房产等高品质服务3.促成成交、并为客户办理后期相关手续服务【岗位要求】：1.全日制国家统招本科院校毕业生，实习生必须为应届且非短期，专业不限2.形象好、气质佳、阳光开朗、积极向上、正能量3.拥有良好的与人沟通能力、团队协作能力、学习能力【面试要求】：需携带简历一份儿，提前与HR沟通预约面试时间，面试通过后，将根据求职者意愿，就近安排区域我们的企业服务理念：我承诺，我做到我们的核心价值观：诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取输在犹豫，赢在行动！【招聘流程】：简历 ——预约 面试 —— offer —— 培训（包吃住） —— 签约入职(不收取任何费用)

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Danfoss Innovation Postgraduate丹佛斯（上海）投资有限公司异地招聘01-26

学历要求：硕士|工作经验：1年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：500-1000人

Only accept English resumeAt Danfoss, we turn words into action. We create connected, intelligent, electrified, and energy efficient solutions for a more sustainable tomorrow. Now, it is time to leave your mark by contributing to the green transformation of our world. Danfoss is looking for engineering and/or IT master’s degree graduates from all over the world within the field of innovation to join our Postgraduate Program from the 1st of September 2021. The 2-year program is a full-time employment for soon to be, or new graduates looking to kick-start their career by embarking on an intense development journey. The program is built around four business-critical projects. At least one of your four projects will be abroad, providing you with global experience and insight. Moreover, the international scope of Danfoss and the program equips you to work with people from different cultures and professional backgrounds – you will also build an invaluable global network of expert colleagues and fellow postgraduates. Background and skillsTo be considered for the Danfoss Postgraduate Program, you hold a master’s degree from 2020 or 2021. Preferably within mechanical or electrical engineering, IT or an equivalent subject such as IoT, big data, robotics, modelling and simulation, data science, additive manufacturing or other areas of innovation.  On a personal level, we like our postgraduates to be proactive, positive and open to experiencing other cultures. We imagine that you:Have an ambition to utilize innovative technologies to push traditional ways of workingStrong ability to communicate and work together in teams Eagerness to learnWillingness to challenge the status quoHave an international mind-set and are globally mobileHold a master’s degree within a relevant field for example electrical or mechanical engineering, software engineering, other IT degrees or data analytics finished within the last 2 years.Have above average academic achievements along with excellent English skills Danfoss – Engineering TomorrowAt Danfoss, we are engineering solutions that allow the world to use resources in smarter ways – driving the sustainable transformation of tomorrow. No transformation has ever been started without a group of passionate, dedicated and empowered people. We believe that innovation and great results are driven by the right mix of people with diverse backgrounds, personalities, skills, and perspectives, reflecting the world in which we do business. To make sure the mix of people works, we strive to create an inclusive work environment where people of all backgrounds are treated equally, respected, and valued for who they are. It is a strong priority within Danfoss to improve the health, working environment and safety of our employees. Following our founder’s mindset ‘action speaks louder than words’, we set ourselves ambitious targets to protect the environment by embarking on a plan to become CO2 neutral latest by 2030. Danfoss has a big focus on Diversity and Inclusion and is an EO employer and VEVRAA Federal Contractor. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status, or other protected category.

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管培生(陈列方向)I.T（香港高级品牌服饰连销集团）北京6-8千/月01-26

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：150-500人

“探索您的STAR旅程”准备发现您的天赋，展现您的真实色彩？加入我们！关于角色I.T为准备在多元环境中开展职业之旅的新晋毕业生准备了丰富且有挑战的课程。我们不仅仅是一个工作场所。作为我们的管理培训之星，您将能感受到时尚、快捷、高效的工作风格。准备好，随我们一起发现您的天赋，展现您的真实色彩！关于计划我们的营运管理培训生计划会帮助您在时尚行业崭露头角。在整个培训计划期间，您将有机会成为我们的驻店造型师，造型搭配师或培训师，这些都是您将来成为成功的零售职业管理人所不可或缺的经验；日常的店面营运经验不仅可以让您获得销售实操能力，而且更能体会到部门协作的乐趣。如您在培训过程中表现突出，将更有机会向店面管理岗位或办公室岗位迈进。其中涵盖零售业务，采购，市场，公关，陈列，物流和商业拓展等众多领域。为期6-9个月的课程会让您熟悉公司背景及发展蓝图，并从不同角度深入了解时尚零售行业。 I.T为您提供了一个良好的职业发展道路，为您的职业人生规划提供了积极的帮助。此计划将于2019年8月开始实施，现对所有致力于在零售行业发展对时尚充满热情的年轻人开放，请联系我们加入我们的时尚大家庭！联系电话 56303104/56303106

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