项目经理深圳市保利物业管理集团有限公司异地招聘0.6-1万/月01-27

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

工作职责团队建设：1、制定项目的组织架构及人员编制，并根据项目岗位职责对员工选、用、育、留；2、传递公司企业文化，与员工进行积极沟通，营造积极进取、团结向上的组织氛围。服务品质：1、根据公司的管理服务标准开展日常管理工作，保持高标准的服务品质；        2、每周组织核心团队对项目进行自查自检，并对发现的问题持续跟进、整改。 任职要求    基本要求: 大专及以上学历，持有物业管理部门经理上岗证，35岁以下。    经    验:     ◆5年以上物业管理工作经验，2年以上前期销售配合案场项目经理的管理经验；    ◆熟悉国家、地区的物业管理条例；    ◆熟练使用办公软件，较好的听、说、读、写能力。    态    度:高度的敬业精神，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；

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物业管理北京城建北方集团有限公司北京-海淀区1-1.5万/月01-27

学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

一、工作职责1、负责制定写字楼日常管理、智能化管理系统管理、绿化管理、安防协同、环境、车场等相关年度、季度及月季工作计划。2、负责制定部门内部各岗位的工作服务标准，及培训、考核、评估工作。3、负责对部门工作的检查、监督、指导、考评和持续改进，并完成上级下达的各项指标。4、制定突发事件的处理程序，建立和健全各项制度，定时或不定时巡视管辖区域的安全工作。5、制定公司大型设施设备维修保养计划、采购计划和经费预算，审批预算内各类开支。6、协助领导督导各职能做好访客接待大型会议等各类大型活动的准备及保障。7、为客户提供品质服务，实现写字楼保值、增值的目标。8、负责监管写字楼内供应商服务质量。二、任职要求1、本科以上学历，从事物业管理工作5年以上，并具有丰富的商业或写字楼物业管理经验。2、熟悉国家、地方物业管理相关法律法规划，及行业规范流程。3、具有很强的操作能力和应急处理能力，有较好的工作计划性，有一定的组织、管理能力，有较强的语言和文字表达能力。  

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园区运营经理（天坛/光明）上海德必文化创意产业发展（集团）股份有限公司北京-朝阳区1.5-2.5万/月01-27

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责：1、负责制定园区预算，月度资金预算表、完成园区各项经营目标，确保园区的出租率、回款率达标及社群活动质量与数量；2、落实园区各项规章制度、表式表单及落实执行，及时发现问题并解决；3、负责制定园区满意度提升方案，实施及提升效果；4、完善客户投诉流程与体系，处理客服无法解决的客户需求和投诉；5、按时按质完成园区二次招商；6、维护房东、各级政府（街道、区）相关部门（工商、派出所、商委、绿化、文创办、环卫等）、其他组织等外围关系；7、端到端持续沟通挖掘中小企业主要负责人具体需求，并进行落地深度服务；8、熟悉文化创意与科技创新领域特定行业协会、政府特定行业政策，为中小企业主要负责人提供实用适用的政策解读与深度服务；9、构建多个企业之间的生态协同发展关系，构建与地方政府有关产业部门的深度良性关系，助力中小文科创企业更好发展。任职要求：1、2年以上商办项目运营/招商相关工作经验；2、熟悉国家物业管理行业有关政策法规，相关业务知识；3、本科及以上学历；4、形象端正，善于沟通。

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物业项目经理柏森智慧物业服务集团有限公司北京-海淀区0.8-1万/月01-27

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

担任公司的物业项目经理，作为项目的***负责人管理好公司的物业项目，确保运营良好以及盈利。项目业态、工作地点会根据候选人以往的工作经验及意向进行分配，北京本地以及外地均有公司项目。有5年以上物业管理经验以及优秀经历的优先考虑！

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物业客服经理北京万科物业服务有限公司北京0.8-1.2万/月01-27

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：5000-10000人

职责描述：1、直接对项目经理负责，合理安排各岗位工作，协助制定并落实工作计划；2、检查上岗人员仪容仪表是否达到标准，工作区域设备设施、环境卫生是否达标；3、监督客服部门工作情况，每日查阅各岗位工作记录，准确了解各项工作完成及未完成情况；4、熟练掌握管辖范围内的各项操作规程及质量标准；5、负责新员工岗前培训，及对在职人员定期进行岗上培训；6、熟悉办公区域情况，勤巡查，发现问题及时处理；7、负责组织安排大小会议服务及接待；8、认真完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历,5年以上工作经验,2年以上小物业现场客服管理经验;2、熟悉互联网公司行政管理制度及日常服务特点;3、沟通能力强,服务意识强,责任心强,能适应快节奏工作;4、有团队管理经验。

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COE初始化经理-Hard Service爱玛客服务产业（中国）有限公司上海分公司异地招聘1.2-2万/月01-27

学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：10000人以上

公司工商业教育和大客户部项目的标准和体系了解理解及掌握公司工程服务专业的核心程序及各项标准化作业程序；了解公司美国总部工商业和教育行业工程专业的运营管理体系，并根据初始化中的工作情况，归纳总结后，向COE卓越运行技术专家提出现有体系标准的完善和优化建议；对各运作项目在公司工程体系方面的运用执行方面进行支持。新项目初始化支持 支持新项目启动初始化工作，工作内容包括如下：客户初期沟通合同，服务范围，服务标准梳理测量报告解读及工程服务人员排班和优化新招聘人员专业面试新招聘人员培训物料、工具、设备订购标准流程制定可视化部署设备交接风险评估设备清单和空间信息梳理信息化系统初始化部署现场各部门协调初始化标准建立、更新和承接查验工作支持根据不同业态的初始化工作，建立工程服务初始化标准流程，并随时更新 支持项目初期承接查验的相关工作，识别问题清单，并跟踪销项项目测量与方案制定 参与新项目工程服务专业的测量与方案制定工作，工作内容包括如下：了解及熟读客户招标各项需求，针对性的制定定制化服务方案及项目管理策略结合项目管理策略进行人员数量、资质及各项费用测算参加客户现场的方案澄清及答疑 根据项目实际运行情况，更新工商业和教育行业工程服务的测量模板和价格模板。项目运作支持方面 根据时间安排，负责开展部分公司标准质量检查体系(QPE)的相关工作； 负责配合执行各项目运营管理过程中的特殊需求，如标准体系的贯彻、客户特定需求支持等。 配合COE Opx小组人员进行各类业态测量和服务方案的整理、总结及开发；岗位要求     专业背景：电气本科以上学历 工作背景：8年以上电气设备管理经验，从事过强电系统电气维修，保养，安装，管理等工作，解机电系统原理、运行特点。***有3年以上外资设施管理经验，如工厂，大型园区等为佳。具有高低压电工证 形象气质：较好的个人形象； 沟通：良好的倾听、演讲和沟通技巧； 文档能力：精通各类Office文档；计算机辅助设计如案件（CAD） 语言能力：基本英语读写能力 出差概率：＞50%； 工作地点：上海/北京/广州/深圳                                

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物业工程经理北京金融街第一太平戴维斯物业管理有限公司北京1-1.2万/月01-27

学历要求：大专|工作经验：8-9年|公司性质：合资|公司规模：1000-5000人

任职要求：1、工程专业大专以上学历；3年以上同等物业企业工程经理岗位工作经验；2、初级工程师证以上职称优先；3、精通高档写字楼物业 机电电气专业 或 暖通空调专业 理论及管理流程；熟悉物业工程设备运行管理相关法律法规；有丰富的物业设备设施运行维护管理经验；4、有较强的组织协调能力及团队领导力；对客服务意识强；5、身体健康，能承受较大的工作压力。6，年龄：45岁以下7. 有第一太平戴维斯、世邦魏理仕、戴德梁行、仲量联行等大型物业企业工作经验者优先。联系电话，********转310，304

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物业项目经理助理北京安信行物业管理有限公司北京6-8千/月01-27

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

工作内容： 1、负责项目现场管理及日常运营工作。 2、负责与甲方现场的沟通协调工作。 3、进行项目日常工作检查与督导，使项目管理达到公司服务品质要求。 4、提升客户服务满意度，与业主建立良好的关系。 5、公司内、外部客户关系维护。  6、处理各类客户投诉和突发事件。 7、定期对管理人员进行培训和KPI考核工作。8、完成领导临时交办的其他工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，年龄30-40岁左右； 2、有客服经理或项目经理助理工作经验，有酒店物业工作经验优先； 3、熟悉物业管理行业相关法律法规； 4、有较强的计划、组织、控制、督导能力； 5、良好的文字功底、熟练使用电脑办公软件，具备较强沟通及解决问题的能力。     工作时间：早8:30至晚17:30

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和润物业——副总经理北京润地置业有限公司北京-海淀区0.6-1.5万/月01-27

学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

对直接下属的工作业绩进行评估，并依据相关制度采取相应的激励措施。每月对分管部门工作情况作出总结并上报总经理。　　　1.协助总经理开展公司的经营、管理工作，完成公司下达的目标任务。　　2.协助总经理制定公司的管理制度、工作程序、工作流程、工作标准并落实执行。　　3.协助总经理落实公司年度经营、管理目标的分解和制定公司的年度工作计划。　　4.协助总经理与外部相关部门和单位建立良好的工作关系。　　5.负责分管项目管理，抓好对小区的客户服务和物业管理费的催缴工作。　　6.负责分管项目管理，抓好小区的环境卫生保洁和秩序管理工作。7.指导、监督和协调各部门的日常工作。　　8.负责相关业务的拓展工作，完成创收目标。　　9.负责分管部门员工的素质和业务培训工作。　　10分析客户服务部的经营、管理情况，制定相应的改善措施，确保目标和计划完成。　　11.对直接下属的工作业绩进行评估，并依据相关制度采取相应的激励措施。　　12.每月对分管部门工作情况作出总结并上报总经理。　　13.当总经理外出时，受总经理委托，代理行使总经理职权。　　14.完成总经理交办的工作任务。

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物业项目经理龙湾（北京）物业服务有限公司北京-顺义区2.5-3万/月01-27

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

统筹项目日常运营管理工作，对项目经营管理、客户服务、风险管理、内部管控等各维度工作负责：1、经营管理：根据公司下达的经营目标结合项目实际情况，制定项目经营预算，并进行精细把控。保证预算支出合理、完成年度收入利润目标。同时制定有效的收缴提升方案，保障收缴率及收入达成；2、客户服务：制定有效的客户服务提升年度、季度、月度计划，并跟进客户服务提升计划落地，不断提升客户满意度。主责跟进处理客户各类投诉，妥善解决客户诉求。确保客户满意度达成目标；3、风险管理：持续落实项目风控体系，日常风险巡查及管理到位，有效管控或消除现场风险。妥善处理各类突发事件。同时负责严格落实安全生产主体责任制；4、内部管控：全面负责项目日常管理，开展晨会、周会、月会跟进把控现场运营工作。同时统筹开展员工关系建设、员工活动及员工训练，控制员工离职率，保团队稳定性及凝聚力"岗位要求：1、35-40周岁之间，物业管理相关专业大专以上学历；2、综合素质较好，普通话流利，具备一定的沟通能力；3、了解和掌握国家、省、市物业管理相关法规及政策；了解和掌握物业管理相关专业基础知识，能独立处理项目物业管理工作中的各种问题；4、熟练使用计算机，具有较强的协调及执行能力。5、优先从万科、龙湖、碧桂园考虑

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物业项目经理爱玛客服务产业（中国）有限公司北京-朝阳区1.5-1.8万/月01-21

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：10000人以上

岗位职责：负责蚂蚁金服项目整体IFM业务管理（含设施、综合、保安、保洁业务模块）；  1、主持日常管理工作。根据各时期的实际状况，制定相应整改措施以提高公司服务质量和客户满意度；  2、对公司和甲方客户双方负责和汇报工作，按时向公司和客户提交工作计划和小结，听取客户的意见和要求，并在规定期限内落实执行；   3、进行巡视，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，每天检查各个重点环节，发现问题及时解决；    4、发生紧急事件时，立即组织相关责任人员进行处理，按应急方案制定的措施执行。对发生的紧急事件应在事后组织相关责任人员总结、学习，分析原因并写出报告向公司和客户汇报；5、及时催收费用，完成相关财务指标，控制成本，编制预算。 任职要求：   1、45周岁以内，大专以上学历，连续5年以上本专业的物业工作经验或3年以上物业管理经验，或有服务阿里经验，经阿里接口面试，可视情放宽。 2、熟悉物业管理相关知识，了解与本专业相关的工作内容和技术要求；  3、具备项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力；具备优秀的商务谈判与沟通交流等公共关系能力；对满意度管理及投诉处理有丰富的实践经验；4、具有很强的操作能力和应急处理能力，有较好的工作计划性，有一定的组织、管理能力，有一定的语言和文字表达能力；5、具备前瞻性和判断力，善于决策。

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物业项目经理保利物业管理（北京）有限公司北京-海淀区1.5-2.5万/月12-21

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：国企|公司规模：1000-5000人

岗位职责：1、负责物业项目日常工作的监督和协调工作；2、负责物业项目管理与经营，制定全面运营工作计划并组织、实施；3、根据公司的方针政策，制定本项目的绩效考核标准；4、协调、激励、指导各部门专业化工作，提高客户满意度；5、及时收集、整理有关提高服务质量方面的建议和信息，并及时向上级领导汇报情况；6、协调项目各部门业务处理关系，检查各部门工作实施情况；7、监督检查制度的执行。任职要求：1、物业管理及相关专业，大专及以上学历，持物业管理经理上岗证，从事商写、住宅或公建物业工作五年以上；2、精通物业管理法规和业务，有实干精神，能妥善处理客户的重大投诉，帮助解决客户的重大困难；3、具备处理突发事件的应急能力和良好的协调、沟通能力；4、具备全面统筹工作能力，有先进、全面的物业管理知识和超前的管理理念；5、沟通协调、组织能力强，出色的管理和团队建设能力。职位说明：该职位长期开放招聘，工作地点为北京市内，业态包括商业、写字楼、住宅、公建等。

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物业管理经理首创置业粤港澳区域公司北京-丰台区1.5-2万/月01-26

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：50-150人

物业经理岗位职责1、负责组织实施各物业专业的管理工作，对各部门起到协调、指导、监督作用。2、根据实际发展需要制定、掌握、管控各专业人员的的定岗定编工工作。3、制定及实施各项规章制度，并对人员进行考核、奖惩等工作。4、参与项目前期物业管理服务的招投标工作，并结合实践和经验教训提出合理化建议。5、按公司要求，管理、监督好业主的装修工作，保证安全实施，按进度计划完成装修工作，每天对项目内装修进行仔细的检查、督办工作。6、负责组织办理业主入驻的装修手续及相关资料并指导相关人员的办事流程及对接事宜。7、和每位业主建立日常联系，全面掌握了解各家日常运营情况，做好预判和防控工作，对日常安全充分评估和管理。8、负责物业管理相关费用的收缴工作，。9、每月做好记录汇总工作，定期总结工作成果和不足，提出改进方案和实施建议。10、     认真完成公司交办的其他工作。任职条件：1.    大学专科以上学历，房地产、物业等相关专业，具有物业管理经验，持有物业项目负责人证者优先考虑；2.    至少三年以上类似岗位管理经验，有商业管理物业管理经验者优先；3.    对物业管理中安全、消防、租赁、合同管理、招商引资，客户服务管理等内容有较深理解和思考，能独立开展各个部分的管理工作；4.    有较强的计划、组织、领导和协调能力，具备全局观和全面统筹综合物业工作的能力；有较强的责任心和职业素养，为人热诚有礼；

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国企物业管理经理（北京）广州广电城市服务集团股份有限公司北京-丰台区1.2-2万/月01-15

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：国企|公司规模：5000-10000人

【岗位职责】1、 全面负责项目的经营管理服务和安全工作，确保年度经营指标完成；2、 监督检查日常物业的服务品质、操作流程及运行情况；3、 负责统筹和管理治安、消防、客服、保洁等方面工作；4、 带领员工及时有效地处理各种突发事件；5、 以客户需求为导向，建立良好的沟通协调关系；6、 按照公司要求做好在管项目团队建设。

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物业多种经营经理华夏幸福基业股份有限公司异地招聘1-1.5万/月12-19

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

岗位职责：1、 负责分公司范围内各区域/项目的多种经营业务管理工作；2、 根据经营计划的目标，对计划内容进行分解并落实到各区域/项目严格执行；3、负责组织、协调、指导各区域/项目的有关人员对经营计划进行评价，并将计划的结果和环境的变化及时反馈以便对经营计划进行修正；4、负责公司多种经营新增项目的开发、策划；5、拓展公司的经营业务范围，充分利用各区域/项目资源，开展形式多样的经营项目，积极开发新产品，接洽新的项目；6、 制订出保证经营方案顺利完成的计划规则和应负的经营职责和责任制；7、完成领导直接下达的工作任务以及日常协调工作；任职要求：1、全日制专科以上学历，物业管理、市场营销类专业优先；2、 熟练掌握电脑操作，有良好的文字基础，口头表达、商务谈判能力；3、1-3年物业行业同岗位经验，熟悉物业管理相关政策法规及合同管理流程，有大型知名物业企业相关工作经验者优先。 

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商业工程物业经理上海旖飞科技发展有限公司北京-东城区1-1.5万/月01-27

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：合资|公司规模：少于50人

岗位职责： 1.统筹项目工程管理工作； 2.负责工程部各项工作计划的制定和审核； 3.督导各项目设备维护保养、维修、能耗管控、方案技术支持、预算管理等； 4.组织编制各种设备的管理、保养、检修计划和技术操作及检查标准，组织实施并执行； 5.协助图纸的审核工作，安排及跟进的装修改造工作，并对装修改造进行检查验收； 6.负责建立健全工程部各项制度、工作流程，员工行为规范、业务素质及工作标准督导与考核； 7.定期对项目工程设备设施进行巡检并处理工程遗留问题完成整改； 8.负责项目能源和维保计划的审核、执行工作； 9.组织项目工程中政府相关部门、市政部门、公用事业、项目业主工程部等各方面的综合协调和审批工作； 任职要求： 1.专科及以上学历，土木工程或工程管理专业或机电相关专业，熟练使用CAD等软件； 2.5年以上工作经验，具备购物中心工程经历或者项目筹开期经历者优先； 3.持有电工证、物业管理相关证书、空调工证书等优先考虑； 4.精通商业设施各项设施设备(空调.消防.给排水.电力.弱电等系统)运行、保养、维修制度订立； 5.熟悉建筑、消防、机电主管部门法规； 6.具备丰富的工程预算制作，工程改造及监管审核能力； 7.可妥善处理各类工程、设计突发事件，并即时反映给各部门做好协调决策。企业福利：1、法定节假日、五险一金、带薪休假、节日礼金、；2、员工团建、学习平台多样、丰富的企业文化活动；3、健全完善的晋升机制及广阔的发展平台。4、全方位的入职及技能培训；5、丰富多彩充满朝气的员工活动。

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储备项目经理（北京）深圳市之平物业发展有限公司北京1-1.5万/月01-27

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

一、岗位职责：1、带领所在项目的安全、客服、保洁、工程等物业团队实现项目经营管理目标；2、根据物业合同约定及客户诉求确保小区运作正常；3、根据《物业管理合同》约定进行物业费用收缴、多种经营管理及客户满意度提升工作。二、岗位要求：1、良好的服务意识、团队管理能力及经营意识；2、较强的沟通协调、抗压能力；3、有1-3年的物业项目管理经验。三、薪酬福利：1、行业内极富竞争力的标准，提供极具发展空间的平台，简单有爱的企业文化；2、完善、人性化的福利制度：（1）关注职员成长：①　上岗前提供完善专业的带薪培训，到岗后提供岗位专业、管理能力提升的配套课程；②　支持职员自我增值，并提供相关资助；③　优秀干部可获年度国外参观学习或深造机会等福利（2）关注职员回报：①　提供职员子女助学基金、每月为在职职员父母发放子女服务奖金；②　入职公司满三年，主管级别可获5000元现金奖励、经理级别可获10000元现金奖励；③　通讯费+交通费+过节费+电脑补贴；④　为职员每年进行一次体检；（3）关注职员开心愉悦的企业氛围：①　开放的办工环境：被行业誉为5A级景区的总部办公室，开放，精致典雅的办工环境；②　完善的内部沟通机制：我与总裁有个约会、总裁邮箱、职员面谈全覆盖；③　协作、尽心、有担当有服务意识的伙伴

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物业管理经理北京玫瑰城商业中心有限公司北京-大兴区0.6-1万/月01-27

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责：1、负责统筹制定项目年度工作计划；2、参与公司承接的新项目的工程前期介入工作，申报工作计划，组织相关人员予以实施，顺利完成对接；3、对楼盘销售期间销售案场的工作进行指导、管控；4、负责收集对行业法规政策、行业发展信息，并就其对项目运营管理造成的影响提出解决办法；5、对管理机构设置及后期发展规划提出建议；6、负责对公司物业服务标准和作业标准进行维护与完善；7、根据公司客服、保安、保洁、绿化养护等实施情况，进行服务标准的提升与调整，实施监督；8、负责协助并指导诉求客户来访接待，处理公共安全类的突发事件及公司的重大投诉；9、负责分管业务范围内相关文件、档案和记录的建立和保管工作；10、负责组织公司各专业管理线的专业培训；11、负责本项目环境因素、危险源、能源使用及资产风险等相关内容的识别、评价与运行控制的监督检查。任职要求1、***，25-38岁之间，物业管理类相关专业本科以上学历（优秀者条件可放宽）；2、物业行业经验5年及以上，物业团队管理经验3年及以上；（有商超类物业管理经验者优先）3、熟悉公文写作、商场/超市管理等知识；4、较强的统筹协调能力、公关能力、表达能力、团队管理能力和团队协作能力等；5、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致。6、能够独立完成工作职责，能承受一定的工作压力；7、了解物业服务规范和服务标准；8、熟悉物业行业的法律、法规、政策以及物业、行政管理业务知识，

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城市公司物业经理-环京中冶置业集团有限公司北京分公司异地招聘1.5-2万/月01-27

学历要求：本科|工作经验：8-9年|公司性质：国企|公司规模：50-150人

岗位职责：1、负责城市公司项目的物业筹建、运营，年度服务指标和经营指标落实与监评管理工作；2、前期介入地产项目开发，提出物业优化建议；3、组织物业区域公司日常管理工作，组织制定年度工作计划并落实；4、组织制定和完善各项规章制度、操作流程以及作业指导；5、与客户保持良好的沟通关系，及时处理客户投诉；6、做好与开发、施工单位、维保单位、政府机构等相关部门工作沟通；任职要求：1、35-45岁，本科及以上学历，具备8年以上高档住宅物业管理工作经验，持物业管理企业经理上岗证；2、精通物业管理公司的整体运作，熟悉物业管理项目的管理方案、预算方案、管理目标的制订；3、具有建立、健全各项规章制度的能力，熟知物业管理法律法规；4、应变能力强，能灵活处理物业项目重大突发性事件；5、具有较强的沟通协调能力、语言表达能力和综合管理能力，执行力强；6、正直、敬业，责任心强，能承受较大工作压力。

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