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北京 销售行政经理/主管
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销售管理部长 北京航天凯撒国际投资管理有限公司 北京 0.8-1.2万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责团队管理、培训、指导、激励2、负责重点工程项目监控、指导、协助3、负责渠道建设与管理任职资格:1、建筑设计院,建材行业渠道开发及管理经验2、大项目开发、直做经验 3、三年以上建材行业销售经验,含一年以上团队管理经验

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Assistant Rights Manager/ 版权部副经理 Taylor & Francis Group(泰勒弗朗西斯出版集团) 北京-海淀区 0.8-1.5万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

版权部副经理Job DescriptionThe Assistant Rights Manager is responsible for meeting or exceeding the annual revenue targets and achieving long-term growth of overall T&F Group rights business in China. Responsible for Revenue growth: Achieves the sales target for T&F and annual revenue growth (new sales and renewals)Manages and closes (negotiate) all rights deal on T&F productsActively opens doors (identify new clients) to drive new sales in China; Administrate Rights Team’s daily work: Contract ManagementPublishing process supervise and manageInvoice and payment chasing work supervise and support Maintain and build relationships and improve customer satisfaction:Owns the overall customer relationship on publishers in ChinaBuild and maintain relationships with key decision makers in and outside (Chinese publishers) accounts; continue to expand executive level relationships at current customersKey expert on the customer: knows everything about the customer’s business, strategy and needs on publishing, budgets, competitive products, work flows at the customer. Able to translate this knowledge into the products and solutions T&F can offer. General Competencies Drives for results Technical and Professional Expertise Collaboration and Teamwork Technical and Functional Competencies Excellent presenting skillsRelationship managementNegotiation skillsProject management skills Education, Knowledge, Skills and Experiences (and any other requirements)Positive attitude pressure handling skills At least 3 years working experience as rights Business in publishing industryStrong communication (verbal and written) and presentation skills; fluency in EnglishBachelor Degree and above.Interested candidates please submit CV with photograph to hr@tandfchina.com

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市场部行政经理 北京中物联联合认证中心 北京-东城区 0.8-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:          1、市场部各岗位日常工作要求和工作流程的落实、监督和改进;          2、客服管理及客服问题解决;          3、市场部与其他部门之间的沟通协调; 任职资格:          1、大专以上学历,三年以上中型组织(20人以上)管理经验;          2、抗压力强,能同时协调处理多项工作;          3、良好的策划分析能力和文字表达能力;          4、对数据敏感,有较强的逻辑思维能力,思路清晰;          5、优秀的组织、控制、执行能力;

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应届生四合院销售/高底薪6000-8500/一对一师徒制 北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ8 北京-西城区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

你,要如何度过此生你,是否想过,要成为一个行业的引领者和缔造者,有人二十岁已经死了有人七十岁还在发现生命的可能有人终其一生,不知道自己要的是什么有人为一件事着迷 简单执拗,一直到老当有天回顾以往 是胸怀壮阔,还是满心懊悔取决于我们每一个当下愿你在丽兹行的这个平台上能不负此生,得偿所愿在这里,你会收获到:【视野开拓】与金字塔顶端的成功人士接触,为顾客提供专业可信赖的市场及项目数据分析,你就是行业专家与来自全国各大高校优秀应往届毕业生成为同事,进行思维碰撞,成就更优秀的自己 【知识扩充】77堂课程+一对一师徒辅导;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、顾客维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学; 【能力提升】线上自主学习平台;丽兹V学院,专业团队制作,每周大咖分享;储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA 【挑战高薪】无责底薪6000-8500+服务提成4-70%+精英留任奖+年终绩效奖+带薪年假,快乐工作,认真生活,轻松拿到年薪30万,更有百万年薪等待卓越者~ 【多项福利】六险一金+逢节必过+带薪年假+结婚纪念日+30w无息购房基金+司龄出游+父母养老金计划等 【成长空间】每半年一次的公开透明的晋升机会,晋升看能力,更看你的意愿:1、 精英路线:(A0初级咨询顾问——A8资深客户经理)2、 储备管理:(A0初级咨询顾问——B1初级管理——C中级管理——区域高级管理——运营总监)3、 内部转岗:培训中心、招聘中心、信息科技中心、渠道中心、国际部。。。。。。 ——“丽兹”是谁?丽兹行(LANDZ REALTOR)   专注于豪宅领域13年,坚持用专业服务帮助客户享受品质生活,是目前可以实现京沪联动、国内外联动的企业。目前北京总部1500人左右,2019年公司规模继续扩大“十国十城”的战略规划,致力于成为值得信赖的不动产公司。 【岗位要求】1、本科及以上学历,具有较强的学习能力;2、具有良好的亲和力、沟通表达能力;3、理解能力、逻辑协调佳;4、工作积极主动,注重团队合作;5、愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心; 【岗位职责】1.新员工入职,熟悉了解产品信息(京、沪、美、英、澳大利亚、加拿大豪宅项目豪宅项目);2.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;3.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等; 【联系方式】姓 名:赵铭(13691163127)座 机:010-5707-6232简历投递:landzhr7@lizihang.com面试地点:北京市朝阳区望京soho T1 B座 2205室工作地点:根据在京住址就近安排集团官网: www.lizihang.com

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高薪招全国城市负责人 深圳市品尚汽车销售服务有限公司 异地招聘 60-80万/年 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

亲爱的朋友!如果你还在为找一份工作而焦虑形色匆匆!如果你还在为空有一腔热血梦想着干一番事业而无从选择!如果你还在因为不赚钱的生意而苦苦支撑却又无能无力!那么请你耐心的了解下面这份文字介绍!!!目前中国什么行业比较火爆比较有投资前景呢,那么一定是汽车保养的大市场。 那么汽车行业这么多产品什么产品是车主人人需要的呢?下面我就给你介绍一款 由品尚汽车销售服务有限公司最新研发的一款功能新颖,市场巨大的产品! 一款专门应对行车中突发的.扎胎,漏气,自燃,等安全事故的行车安全应急产品----易修哥补胎神器 对于有车的人来说,出门在外最怕遇到的事情就是轮胎没气,或者是被扎破了,尤其是在一些荒郊野外,很多车主没有备胎,或者是不会换备轮,更是进退两难。然而,易修哥补胎神器的出现就很好地解决了这样一个难题,易修哥补胎神器这个产品能够让你在一分钟之内不用换备胎,不用叫拖车叫救援,快速为你的爱车自动 充气 补胎 灭火 3合一的产品,帮助汽车恢复正常行驶。同时,整个补胎的过程非常简单,操作起来非常容易,不需要使用千斤顶和相关工具,因此逐渐倍受欢迎。那么,易修哥补胎神器都有哪些特点让车主其如此受到欢迎呢?第一:它的效果非常好,可以瞬间将破损的轮胎补好;第二:它操作起来非常简单,不需要借助专门的工具第三:它非常方便,尤其是在应急处理的时候,可以快速让汽车恢复行驶,防止发生交通安全事故;第四:适用范围非常广,不仅仅适用于普通自行车、电动车、汽车的非真空胎,同样可以用于真空胎的修补;第五:一次使用终身修复,性价高,产品可以 补胎 充气 灭火 功能强大第六:CCTV独家报道产品,CCTV国家优选品牌,国家权威机构检测 人保承保 安全保障 品牌强大 国内先进生产工艺,质量有保证。第七:市场大 利润丰富 经销商按照城市100万的车辆计算 一瓶产品销售出去利润在100块钱 按照每个城市百分之一的购买量 代理商一年可轻轻松松年入百万起!!! 加入易修哥补胎神器你无需经商经验,也无需专业技术,总部全程技术销售指导,提供货品,除了实体经营还可渠道销售,让您轻松坐拥财富!更多项目优势,城市运营商无需店面,无需经验,总部免费培训,全程销售指导,公司全程广告支持,只需和4S店、洗车店合作,或者开展团购促销活动,将快速补胎器卖给广大车主,就能大赚特赚。【加下面微信免费领取创业宝典一份】 咨询微信CZYB168 (因为一天投简历的人比较多 尽量加微信发资料给你)

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商务经理 浙江永宁药业股份有限公司 异地招聘 10-15万/年 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 执行公司政策,完成公司下达的各产品销售回款目标。负责与医药商业合作伙伴建立、巩固与维系合作关系,促进配送渠道通达、高效、顺畅的服务于公司销售。协助建立KA合作关系。建立客户档案。负责商业销售渠道构建、优化及相应支持、服务、管理、维护工作。负责商业客户的资质、信誉、业务、销售规模、质量管理等的考察(可协同质量部),协同销售部门及区域建立和确认合作医药商业,签订质量保证协议和年度购销协议及年度购销合同,协调与合作商业的首营资料备案并按规定及时更新。与招标办、销售部及其区域合作完成和优化配送商确定、确认和必要时的更换。负责医药商业、客户货款回笼,协同财务部门良好管控应收账款。负责产品流向的管理。协同省区确保销售通路客户各环节进销存及时清晰、准确反馈,对经销商进销存实行精细化管理,定期提交分析报告。负责产品商业销售流向(包括但不限于医药商业进销存、价格等信息)的收集、分析、管理,建立销售流向管理制度。公司交办的事项。 8. 工作地点:全国各地任职要求: 1、大专以上学历,医药专业优先 2、诚实、认真、勤奋、敬业,业内口碑良好 3、从事药品商务或销售5年以上工作经验,熟悉药品销售渠道和管辖地区医药商业,熟悉医药渠道管理。熟悉“两票制”运作。 4、具备良好的沟通能力。

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销售支持主管 有利网 北京-海淀区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、与销售团队配合,推动总部相关政策的落地实施,保证业务的顺利推进;2、根据公司战略及发展规划,全面协助销售团队,完成业务线KPI指标;3、深入了解业务情况,挖掘业务运行中的痛点,推动流程优化,制定业务流程规范,保证业务操作高效、规范;4、收集、跟进产品问题和优化需求,同产品、研发同事配合,推动产品功能的完善。任职要求:1、本科及以上学历,2年及以上工作经历。具有流程管理、运营管理经验者优先;2、具备较强的归纳总结能力,善于发现、分析、解决问题;3、能熟练使用OFFICE办公软件等,具备一定的数据分析能力;4、具备产品思维和业务敏感度,能代表销售端同产品经理沟通;5、能独立完成跨团队、跨职能的沟通协调工作,快速解决沟通中遇到的挑战,抗压性强。

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销售主管/销售经理(检验产品) 北京格瑞纳健峰生物技术有限公司 北京-西城区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、管理和拓展公司产品,完成年度销售计划; 2、重点销售终端的开发与维护; 3、负责所辖团队人员的管理; 4、代理商的开发、谈判、管理; 5、协助代理商管理终端客户; 6、公司形象宣传,产品展示,学术会议组织。任职资格: 1、大专及以上学历,医学检验或临床医学专业毕业; 2、2年及以上相关行业销售经验,有检验类医疗设备或试剂销售经验者优先考虑; 3、有一定的客户资源,能够独立完成客户信息的收集、提炼和分析; 4、有丰富的北京市终端客户销售维护及经销商渠道管理经验; 5、优秀的沟通能力和谈判技巧,亲和力强,具团队合作精神,积极主动并自我激励; 6、正直诚实、责任心强,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力; 7、适应工作环境,认真、及时地完成上级领导布置的任务; 8、有团队管理经验。

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金融股票 期货 外汇 交易员分析师 北京盛业恒泰投资有限公司 北京-朝阳区 1.5-2万/月 01-18

学历要求:中技|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

声明:公司现在招收金融实习生;做为公司高级盘手/交易员储备与公司理经理诸备一 职位要求:1.想在金融行业学习专业交易分析技术;2.人品端正,有责任心,愿与公司一同成长进步;4.有较好的学习与接收新事物的能力;5.执行力,自制力强,纪律性强;6.并认同公司的经营与管理模式;二 薪资待遇:通过学习本公司专业技术能达到公司相应职级水平按公司职级享有待遇,合适公司予以转正留用;公司提供:初级:6500底薪,30%盈利提成(公司提供10~20万资金); 月均10000以上中级:12000底薪, 40%盈利提成(公司提供30~100万资金);月均30000以上高级:18000底薪,55%盈利提成(公司提供100万以上资金);月均50000以上公司所有员工:季度与年终公司盈利分红,五险一金,每年三次国内外公费旅游;三 实习岗位职责:初级:熟悉金融市场各交易品种;能根据公司指令来完成交易操作,能够独立操作公司资金,实现盈利;中级:初级的基础上,能精通各交易品种,自己能够独立分析市场,同时实现稳定盈利,为公司创造利润;高级:中级的基础上,精通各交易品种,做出市场相应的分析策略,并能指导团队进得交易,为公司创造高额利润;注:实习其间,公司免费提供专业的交易与分析技术培训;(此技术只限公司内部使用,严禁外泄,入司需签保密协议); 联系电话:15811248608联系人:王经理公司网址:www.inteous.com公司地址:北京市朝阳区东大桥-朝外SOHO-D座8层0827乘车路线:朝阳区地铁6号线东大桥站D2口出向东直行100米.

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Sales Manager-销售经理 国旅运通航空服务有限公司 北京 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

职位描述:Responsibilities: Responsible for selling Business Travel Solutions in the Middle Market (MM) segment (clients with an yearly travel spend of up to 4 million USD)Meeting the sales quota for accounts signup, transaction volume, trading revenues and weekly activitiesAggressively seeking competitors’ accounts, and seeking new avenues for new salesProspecting client lists in a cold call environment, as well as following up qualified leads from marketing initiatives such as advertising and direct mailDeveloping new acquisition channelsEvaluating and prioritizing leads, determining which ones are worth pursuingBuilding, enlarging and managing a pipeline of opportunities to ensure targets are achievedAccurately tracking requested activities logs and data in the CRM system on a weekly basisBuilding deep relationships with internal and external stakeholdersEstablishing oneself as a trusted advisor, teaching valuable insights to prospectsResearching and understanding clients’ and stakeholders’ needs, positioning a defined suite of products and service solutions that meet requirementsIdentifying decision makers and influencers, and tailoring communication accordinglyBuilding consultative and attractive presentations, influencing clientsWork effectively with Operations and Client Management departments to successfully implement new clientsComplete client paperwork in a timely fashion.Networking with clients, suppliers, competitorsat public events & forumsUnderstanding travel industry latest trends, clients’changing business requirementsSupporting regional RFPs by providing accurate information related to China CITS American Express capabilities and ensuring all enquiries pertaining to China are responded timelyDevelopingever deeper product knowledge, selling skills and ability to influence client decisionsCreatively and independently developing different sales approaches when encountering roadblocksEnsuring the scope of agreement promised to customers are within the scope of work as outlined in the Statement Of Work and Service Level AgreementPositively representingwith one’s image and professionalism the superior value of CITS AMEX, making it visible in the marketActively pooling company resources when neededRequirementsPassion, stubbornness, firmly committed to the belief that good pay, recognition and career growth come only with very hard workEager to be the best, pursuing excellenceProven track record in sales negotiations and sales closures with national and foreign corporations Minimum 3 years of direct corporate sales or management of multinational accounts is a mustProficient in Chinese and EnglishHigh energy, professional maturity and resilience.Positive thinking, result oriented, self-motivated, analytical & articulateCapable of working under pressure with little or no supervisionProficiency in creating and delivering attractive and solidpresentationsUnderstanding the Chinese or global business travel environment is a plusGood understanding of the business segments (MNCs, SOEs, Govt )Strong MS Office skills, particularly strength needed in PowerPoint Knowledge ofCRM systems such as Salesforce.com or similarA go-getter (result oriented) willing to take calculative risk & adaptable to changing conditionsHave a pleasant personality and approachable presence

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销售总监助理 友讯电子设备(上海)有限公司 北京-朝阳区 6-8千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:1、协助总监进行销售团队的搭建及日常管理;2、协助公司领导层及销售总监制定企业的销售战略、销售计划,完成公司总体业务指标;3、销售数据的收集、汇总、报表编制;4、主动挖掘市场需求,为公司产品和服务寻找新的合作模式。任职资格:1、具有2年以上工作经验,专科及以上学历,市场营销、管理等相关专业者优先;2、语言表达能力强,擅于沟通;3、具有优秀的谈判能力、应变能力、沟通能力、适应能力及良好的团队合作精神。4、有团队合作精神,电脑使用熟练,熟悉办公软件和网络工具。

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销售行政经理 环球(香港)科技有限公司 北京 1.5-2万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

建立审核公司的销售规范,监察公司的销售行为合规负责销售合同的商务政策和审核负责销售合同的审核和执行负责销售投标的管理负责销售渠道的规范和管理任职资格:英语熟练,工作语言丰富进口贸易专业知识和操作经验丰富团队销售管理经验认真独立进取的工作态度和责任感良好的沟通能力和表达能力

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销售支持部经理 铁力山(北京)控制技术有限公司 北京-海淀区 0.8-1.6万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、 协助领导制定销售管理制度、流程,并监督执行;2、 协助建立销售行政支持工作体系,包括销售预测与计划、销售数据管理、合同管理、产品交期跟踪、验收、开票及回款工作管理、销售费用审核及销售人员绩效考核管理等;3、 负责销售部相关报表和数据的统计、分析、整理;4、 负责销售部会议组织及会议决议事项的跟踪落实;5、 负责建立销售部培训体系,整合培训资源,监督区域培训执行6、 负责部门文化建设,团队活动策划与执行。7、 协助领导管理销售行政人员日常工作;8、 负责各部门间沟通,协调,问题处理。 任职资格 1、本科或以上学历,行政或相关专业; 2、三年以上销售行政管理经验; 3、熟练操作OFFICE办公软件;4、良好的沟通协调能力及文案撰写能力;5、计划协调能力,高度合作精神,能合理安排各项工作任务。

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日企企划运营担当(编号104580) 日语必须 上海艾杰飞人力资源有限公司 北京 0.7-1万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

■基本信息■工作地点:北京市区工作时间:09:00 - 18:00工资范围:7500 - 10625语言要求:日语精通 英语不问■职能描述■■ 作为日本人上司的口译,陪同出差■ 为员工的销售服务业务标准化,提供商品、销售、技术相关的培训活动企划和运营■ 在消费者能看到的地方进行销售促进活动、广告宣传、广报等的企划和宣传■ 使用说明书、修理书等技术情报、培训资料等的企划、制作、编辑及翻译■职位要求■■ 本科以上■ 日语商务水平,N1■ 25-31岁■ 企划及运营、活动策划等的相关经验【优先条件】■ 汽车行业或对汽车非常熟悉■企业信息■该公司为众多客户提供优质的咨询及解决方案。此职位为日语职位,工作内容日语必须,特别注明除外。若对此职位有任何疑问,可以通过以下联系方式进行咨询。由于应聘者很多,添加时请注明您的信息,谢谢。________________________________________________________________________★更多日企热门招聘请戳我 :http://www.rgf-hragent.com.cn★転職をお考えのお知り合いがいらっしゃいましたら、ぜひご紹介ください。プレゼントを用意しております!∩^∩________________________________________________________________________公司地址:北京市朝阳区东三环中路39号建外SOHO A座902联系方式:(010)58690121-259 郭小姐邮箱地址:hrbeijing@rgf-hragent.com.cn公司名称:上海艾杰飞人力资源有限公司 北京朝阳分公司公司主页:http://www.rgf-hragent.com.cn

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国际市场部经理 北京康洁之晨水处理技术有限公司 北京-昌平区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.协助公司总经理对国际市场的开发。任职要求:1.2年以上海外工作经验,3年以上团队管理经验。 2.母语最好为英语。 3.市场运营专业、水处理专业。

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营运助理 海南嘉年华娱乐管理股份有限公司 北京-朝阳区 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

店务助理岗位职责:协助区域经理区域门店的管理工作:收集日常数据,汇总数据制作营运报表门店日常营运的督导巡店工作门店行政工作的监督和指导协助门店与其他工作部门之间的协调工作任职资格:1、大专以上学历,市场营销、管理类相关专业;2、2年以上管理服务行业经验;3、具有良好的组织沟通协调能力,有较强的团队协作精神;4、责任心强,勇于创新与挑战,具有诚信、稳健、豁达的气质。基本福利:1、缴纳五险一金、带薪年假、年终奖、工龄工资、节日福利等;2、婚礼津贴,生育津贴、生日津贴、丧葬津贴、住院津贴等;3、健全的培训学习体系及职业规划;4、探奇伙伴会有拥有丰富的企业文化活动:各个节令的活动、探奇文化节、技能比赛、生日派对、节日礼品等。作息时间:1、朝九晚六,双休。2、偶尔出差。工作地址:北京朝阳区曙光西里凤凰置地广场A座写字楼联系电话:010-57623665公司网址:www.tqly.com

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大客户经理 北京龙数科技有限公司 北京-海淀区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、部门协助完成所属团队的销售业绩;2、根据公司的年度及季度计划,保证按时完成团队销售指标;3、能够准确分析重点客户的产品、目标市场、目标消费者、竞争对手等各方面的状况,为客户量身定制推广方案;4、帮助团队员工完成个人销售指标,并扶持员工维护好与客户的长期合作关系 ;5、 跟进巩固客户关系,拓展开发新客户,争取双赢,并使公司利益最大化。岗位要求:1、形象气质良好。2、熟悉Office办公软件。3、有暖通空调酒店物业等相关工作经验者优先;4、执行力强,沟通能力强,踏实肯干。5、有商务洽谈任职经验优先考虑。

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行政专员 西藏奇正藏药股份有限公司 北京-朝阳区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、负责销售大区的正常办公行政工作;2、协调销售部门内部及与其他各部门间有关销售行政方面的沟通与合作;3、负责销售数据的统计和汇总工作,并对销售数据进行分析;4、协助制定销售预算在各地区的分配计划,并对销售达成进行监督和分析;5、负责目标客户的相关信息的收集与管理;任职资格1、本科或以上学历,行政或相关专业;2、30岁以下,具备销售行政经验,有医药行业销售工作经验优先考虑;3、熟悉OFFICE办公软件操作,如Excel、Word、Powerpoint;4、良好的沟通协调能力及合作精神,能合理安排各项工作任务;

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行政助理 福泰德(北京)精密工具有限公司 异地招聘 3-4.5千/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

职位描述:1、负责重要客户的接待工作;2、要求全日制本科及以上学历,英语六级及以上,口语和文笔流利、熟练使用办公软件;3、负责行政材料申报与事务处理;4、负责企业网站的日常维护、负责起草和落实相关公司相关行政文件。5、24-40岁,有国外留学和工作经验者优先。6、协助销售部门处理国外客户事务。7、工作踏实、服从管理、严守公司相关机密、具有良好沟通能力。8、***。岗位要求:1、负责重要客户的接待工作;2、要求全日制本科及以上学历,英语六级及以上,口语和文笔流利、熟练使用办公软件;3、负责行政材料申报与事务处理;4、负责企业网站的日常维护、负责起草和落实相关公司相关行政文件。5、24-40岁,有国外留学和工作经验者优先。6、协助销售部门处理国外客户事务。7、工作踏实、服从管理、严守公司相关机密、具有良好沟通能力。

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总经理助理 北京中创无界科技有限公司 北京-海淀区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、协助总经理制定公司中、长期发展战略,确定公司生产、经营目标。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。8、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。9、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。任职要求:1、本科以上学历,英文听说读写;2、工作积极、责任心强、具有团队精神;3、有工作经验者,优先录取。

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