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北京 业务分析经理/主管
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企划总监 北京御福堂电子商务有限公司 北京-朝阳区 1-1.5万/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、参与制定公司营销战略,负责企划板块的工作计划与执行;2、参与公司品牌建设和管理工作,策划组织并执行品牌推广相关方案;3、负责主持项目或产品的营销策划、平面制作、宣传推广等工作;4、负责品牌媒体公关关系建立与维护;5、统筹新媒体营销推广计划及日常工作;6、负责公司大型活动的策划组织。任职资格1、专科以上学历,市场营销、新闻传播、广告学、等相关专业;2、有三年以上营销策划、品牌推广、广告营销等相关岗位的工作经验;3、有较强的文案功底,能独立完成市场活动策划方案的编写与实施;4、思维敏锐,创意能力强,具备良好的逻辑思维能力和分析策划能力;5、有较强的独立工作能力和团队合作精神。6、有’微商‘经营管理工作经验优先。

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市场经理 北京智脉识别科技有限公司 北京-朝阳区 0.8-1万/月 06-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:一、主要工作职责:1、建立完备市场基础数据库和销售工具;2、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况;定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;3、了解销售部门的客户需求,提供准确、完整、专业的媒体推荐及评估资料;4、进行各类市场活动及方案的策划、执行和监督等;5、定期进行公司市场知识的培训;6、与公司内部其他团队进行沟通协调,带动团队积极开展工作。二、任职资格:1.计算机、电子或市场营销相关专业本科以上学历;2.3年以上工作经验;具有相关行业经验优先;3.精通网络推广、市场活动策划等市场业务操作,有成功项目策划经历;4.思维活跃,有敏锐的观察及创意能力;5.具有独立策划、市场运作能力;具有优秀的市场分析能力和活动策划能力;6.具有良好的沟通能力,责任心强,能承受工作压力以及团队合作精神。三、工作地点:北京职能类别:市场/营销/拓展经理

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运营分析主管/专员 永兴东润(中国)服饰有限公司 北京-大兴区 0.8-1.4万/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:岗位职责:1、督促负责大类人员对各款商品进行时时跟踪。 2、辅助制作OTB采购以及金牌店铺销售跟进 4、每日分析销售数据,依据终端货品的动销情况,审定现有库存和门店库存,监督调配对终端货品进行合理的调拨和控制;对畅销款的销售趋势进行预估;5、运营生意指标周报、月报、日报6、快速反应以及反单工作 7、产品意见反馈,负责每季或阶段性较为普遍的产品的质量问题数据进行收集整理工作,并反馈给相关部门,以寻找问题根源,避免相同问题频繁发生 任职资格:任职要求:1、具有2年以上数据分析工作经验,有相关童装品牌行业销售数据分析类优先;2、有敏感的潮流动向,敏锐的市场意识和开拓意识,懂得发掘时尚美感;3、善于分析目标客户,具备产品分析能力,市场洞察力;4、有较强的EXCEL、PPT操作水平和数据统计能力。

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美团点评数据运营 美团-大众点评 北京 1-1.5万/月 06-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1. 销售相关线下报表制作与数据披露;2. 与数据产品配合进行报表线上化并进行使用问题处理;3. 进行销售数据分析,发现问题并输出相关策略。要求:1. 本科以上学历,统计学、数学相关专业者优先考虑,3年以上数据分析相关工作经验;2. 熟练使用Excel和数据分析工具;3. 逻辑能力强,积极主动沟通,善于独立分析和解决问题,具备良好的团队合作精神。4. 具有数据分析和建模的经验,有良好的数据分析意识和产品意识;5. 工作积极主动,在数据分析及数据解读上有自己的思路和想法,独立性强。

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杠杆交易员 操盘手 中鑫万邦(北京)国际商务咨询有限公司 北京-大兴区 0.8-1.6万/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:1、年龄:做交易最重要的是兴趣和经验,对金融有浓厚的兴趣或有经验是最大的亮点,因为操盘交易需要快速反应。性格冷静沉稳者或有操盘经验者优先考虑,无年龄限制2、工作经验:有股票外汇操盘经验者优先考虑,没有基础,但是对金融非常感兴趣者,根据具体情况公司可以重点培养,给予免费统一的学习培训和模拟训练(有经验者可不培训,详情面议);3、成绩优秀的学员将逐步晋升;4、级别越高,机会越多,收入越高;5、谦虚好学,积极进取,严格遵守公司规章制度及课程安排。基础待遇:初级:底薪6000+提成20%--50%+岗位津贴+年终奖中级:底薪12000+提成20%--50%+岗位津贴+年终奖高级:底薪18000+提成20%--50%+岗位津贴+年终奖专业级:底薪25000+提成20%--50%+岗位津贴+年终奖 工作内容:1、管理和运作公司内部自有资金账户;2、有效进行风险控制,用于全球外汇市场进行实盘交易活动来获取利润;3、前期有导师指导和带领,晋升后要求能够独立交易并建立和带领属于自己新团队。 公司福利:1、公司对于没有任何经验,非金融专业却对金融衍生品操作有兴趣者,提供正规统一的免费带薪培训;2、有专业的培训团队手把手带你走进金融市场;3、我们有绝对的信心让你在培训期后,有属于自己的金融理念,让你找到自己在金融市场的立足点。成为我公司的优秀员工;4、对于成绩优秀学员公司提供账户帮助学员完成自我晋升;5、公司承诺将对每位学员认真负责,最大限度发掘每一位学员的工作潜力。 注:本职位在正式入职前,公司不收取任何培训费及其它费用.本职位无工作时间、地点限制,能做网上交易即可,可在家工作。灵活的晋升体系和广阔的发展空间,可***。【联系方式】公司地址:北京市东城区东四十条甲22号南新仓商务大厦B座518。乘车路线:地铁2号线东四十条站D口出直走100米。人事经理: 周经理联系电话:18810430117

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哥弟女装招聘-货品专员 北京英待力服装有限公司 北京 0.8-1万/月 06-18

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:(1) 协助部门经理完成部门内部人事管理工作;(2) 负责公司货品的具体订购、配送、调配工作流程;(3) 管理展厅,配合物流部库房管理及物流管理工作;(4) 完成领导交办的其它工作。任职要求:1、年龄:20-32岁之间;2、吃苦耐劳、热爱服装行业;3、有较强的抗压性,有责任心;4、愿意加班会电脑操作;5、有较强的数据、货品分析能力;6、有良好的语言表达能力及沟通能力;薪资福利基本工资+岗位工资+绩效考核五险一金+房补+交补+贡献奖联系电话18811636733(微信同步)

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销售质检 奇迹曼特(北京)科技发展有限公司 北京-海淀区 6-8千/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、对销售的业务电话行为进行录音分析, 完成抽样监听及评分工作和外呼检查工作;2、收集发现的异常问题形成质量分析报告,提升学员满意度;3、协助培训专员检查培训的效果,必要时可协助进行培训工作4、反馈质检报告至相应部门,并提出改善建议。任职要求:1、年龄18-35周岁,大专及以上学历,细致有耐心,能长时间监听录音;2、有从事电销、质检、客服工作经验的优先考虑;3、熟练操作办公软件,Excel、Word、PPT等;4、具有良好的总结分析能力及沟通表达能力,独立分析与解决问题的能力。福利待遇:1、薪资:行业内极具竞争力的薪酬,高额底薪+奖励底薪+高额提成+交通补助+午餐补助;2、福利:完善的社会保险和公积金,年终奖,年度体检;3、工作时间:弹性工作制,超级自由;4、假期:平时真正的不加班,周末双休,正常法定节假日;5、晋升通道:课程顾问—销售主管—销售经理—销售总监; 6、培训:入职培训+职业技能培训+个性化职业晋升指导;7、完美的假期组合:婚假、产假、哺乳假、法定假日、带薪病假、带薪年假等;8、丰富的团队活动:节日礼金、团建活动、年度晚宴。

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业务分析经理 北京胜创鼎铭科技有限公司 北京 6-8千/月 06-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责1、了解业绩追踪要点;熟悉业务作业规范稽核要点;2、填写与审核报表基本注意事项;3、营业所日常会议的筹备与召开基本流程及主要操作要求;4、客户开发、客情定期维护、客户异常问题处理技巧;5、营业所目标的确认、调整、审核要点;6、目标达成追踪要求;7、货需提报需配合要点、作战计划操作要点等,达到集团的考核要求。任职资格1、大专以上学历,营销管理等相关专业;2、5年以上工作经验,3年市场实战经验;3、有较好的市场组织能力、较强的市场敏感度、先进快速的营销思维;4、良好的职业操守,愿意从打造坚固的市场基础做起;5、有很强的市场拓展能力和沟通表达能力,较强的抗压能力,超强的执行力。

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销售运营主管 北京艺金枝安科技有限公司 北京 6-8千/月 06-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、协助上级,进行销售项目进度管理,有效完成部门的管理以及销售支持相关工作;2、进行销售数据统计和业绩核算,进行多维度分析,并提出相关建议;3、发现销售团队销售过程中遇到的异常和问题,促进问题的解决;4、负责营收部门与其他部门间的沟通。任职资格1、专业不限,有三年工作经验者优先考虑;2、有很强的数据分析与运算能力,逻辑清晰;3、表达清晰,主动沟通能力强;4、熟练的数据分析能力、优秀的业务洞察力。

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销售行政主管 老王和他朋友们(北京)科技有限公司 北京 6-8千/月 06-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责各项行政后勤事务与沟通协调工作,保证后勤部门的运作流畅;2、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;3、管理和协调行政部其他人员的工作事宜。岗位职责1、大专及以上学历,专业不限,3年以上相关工作经验;2、做事细心、有耐心,性格外向,思维开阔,具备一定的创新性;3、具备较强的管理能力、组织协调能力、沟通表达能力及抗压能力。

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