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北京医药销售人员
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医药销售主管深圳市捷利康生物科技有限公司北京15-20万/年02-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.进行公司产品的推广销售,完成销售任务;2.向客户推广产品,不断提高产品市场份额;3.开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护;4.充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;5.制定并实施辖区医院的推销计划,组织医院内各种推广活动;6.树立公司的良好形象, 对公司商业秘密做到保密;7.较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力;8.拥有良好的医院资源和销售渠道,热爱药品销售服务工作。任职要求:1.本科及以上学历,医药、营销类相关专业;2.有销售工作经验,尤其医疗器材、耗材、药品销售经验者优先;3.拥有良好的医院资源和销售渠道,热爱药品销售服务工作;4.具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力;5.身体健康,具有独立分析和解决问题的能力;6.为人正直、思维敏捷、吃苦耐劳踏实肯干。薪资待遇:高底薪+高提成+交通补助+绩效奖金+五险一金+旅游+季度奖金+年底奖金+节日福利+生日福利+带薪培训+提供专业知识的进修培训等。提成及开发奖上不封顶,优秀人员综合平均工资可达15K--20K。

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OTC连锁经理(主管)/KA经理广东太安堂药业股份有限公司北京6-8千/月02-23

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、完成办事处下达各项工作指标;2、熟悉该区域中小连锁资源,连锁产品进场,门店动销一系列工作流程;3、熟练掌握公司各类产品知识并能有效应用;4、执行公司下达的各类市场销售活动方案,确保执行效果;5、具有团队管理能力,活动策划能力,产品培训能力;6、定期总结分析工作情况,制定工作计划。任职要求:1、中专及以上学历,3年以上医药行业销售经验及团队管理经理;2、熟悉当地医药市场,具有中小型连锁及第三终端客户资源者优先;3、良好的人际交往和沟通能力,良好的进取心和自我约束力;4、工作勤奋,踏实、吃苦耐劳;5、具有连锁推广动销经验,高毛利产品动销(保健品动销)经验优先;

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医药销售代表北京青田维健中医文化传播有限公司北京-通州区0.8-1万/月02-23

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责公司所辖区域产品临床销售市场的维护和上量工作,完成既定的销售任务。2、制定客户拜访计划与实施;3、配合公司进行客户的专业化学术推广活动,客户传递正确的产品信息;4、保证将公司政策和市场策略落实到客户和销售活动中5、负责基本销售管理报表和报告;6、收集和及时反馈市场信息和动态。任职资格1、医学、药学、临床等专业,中专以上学历;2、1年以上销售工作经验,有医疗器材、耗材、药品销售经验者优先;3、有医院销售经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道,热爱药品销售服务工作;4、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。

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高级医药代表参天制药(中国)有限公司北京-东城区1-1.5万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

要求:25~32岁,性别不限医学或药学系本科毕业有医药代表经验2年以上,要求有市场经验和对市场的敏感度,有较强的沟通能力职位描述:1、本科以上学历,医学、药学或相关专业。2、积极的工作态度,良好的人际沟通能力和团队合作精神。3、诚实自信,有责任心,能独立工作,积极主动并能自我激励。4、2年以上的药品医院临床推广经验。5、具备一定的电脑操作技能。

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商务拓展专员/经理广州玻思韬控释药业有限公司北京1.2-3万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

招聘华北区商务拓展岗1人,工作职责 1. 负责面向国内的创新药企推广公司的制剂开发服务,完成公司所分配的销售任务;   2. 负责拓展、建立和维护良好的客户关系, 探寻客户需求,与跨部门团队合作设计针对性服务解决方案   3. 高效组织、协调公司内外部资源,高质量交付客户解决方案产品或服务;   4. 负责上级安排的其他工作。   职位要求  1. 本科及以上学历,医学、药学、临床方面的教育背景优先;  2. 3年以上工作经验,1年新药研发领域工作经验或CRO公司BD经验;  4. 有独立进行项目策划、管理和执行的能力,有一定的研究或科研思维者优先;  5. 有责任心和自驱力,能独立、主动开展工作;  6. 客户为先的思维,善于独立思考,有较强的创新和学习能力.   公司福利:  1. 有竞争力的薪资,年底双薪,五险一金(公积金买全额12%),补充商业保险; 2. 提供公寓式住宿、餐补、免费上下班车定点接送;3. 5天8小时工作制及弹性工作制;4. 享有国家法定节假日、每年带薪年假 10 天;5. 节假日津贴,高温补贴,6. 每工作满一年调薪及常青树奖;7. 提供员工每年免费全面体检;8. 生日、圣诞Party、分享会等员工活动;9. 户口、档案、党组织关系管理;10.茶点、零食全天提供;11.红娘计划及奖励;12.出国培训机会。     

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医药销售代表(密云区)格丰医药咨询(北京)有限公司北京10-30万/年02-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责药品的医院开发,实现公司产品首次进入医院销售;2、负责药品在医院临床科室的销售推广工作,提高处方用量。完成公司下达的销售指标; 3、与医院药剂科、临床各科室等建立良好的合作关系,保障公司产品的供应; 4、负责医药市场信息搜集和调研工作; 5、参与建立和维护专家网络,为招投标等工作奠定基础; 6、按时完成销售报表与销售报告,接受公司监督; 7、负责拟订工作计划和策略,提供责任范围内的销售费用预算,落实公司的市场营销活动,组织处理客户投诉。 任职要求: 1、中专或以上学历,男女不限; 2、能承受较大的工作压力,有事业心和上进心; 3、身体健康,有良好的人际交往和沟通能力,能吃苦耐劳。

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临床研究招募经理西斯比亚(北京)医药技术研究有限责任公司北京1.5-2万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

Responsibilities for Patient Recruitment Manager? Overall daily operation of the Patient Recruitment department.? Thorough knowledge of ICH GCP and any relevant national and international law and regulation for performing clinical trials.? Thorough knowledge of and understanding about recruiting subjects for clinical trials.? Responsible for the implementation of the work plan of Patient Recruitment department.? Responsible for setting up, managerment and improvement of the quality management system of Patient Recruitment department.? Responsible for staff training within Patient Recruitment department.? Responsible for establishment, maintenance and development of the personnel structure of Patient Recruiment department.? Responsible for coordination between Patient Recruitment department and other departments.? Developing and maintainning relationship with patient recruitment channels.Tasks for Patient Recruitment Manager? To meet patient recruitment targets of different trails.? To develop and implement plans of patient recruitments.? To review patient recruitment materials.? To emphasize on the importance of communications among all parties during a studyrecruitment period.? To maximize recruiting efforts in a cost effective manner.? To establish subject target groups for the clinical trials.? To evaluate the needs of improvement of the rules and regulations, management requirements and SOPs of patient recruitment department.? To organize/Manage patient recruitment team evaluation and suggest promotion, motivation of patient recruitement team.? To support BD team on proposal and bidding etc.? To complete ad hoc projects assigned by Managing Director\Resource Director.

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基因检测销售代表上海迪飞医学检验实验室有限公司异地招聘0.9-2万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1.  负责病原宏基因组检测项目在目标医院的推广工作;  2.  执行公司的销售策略,完成所负责医院的销售目标;  3.  组织和开展所负责医院的学术推广活动; 4.  开发潜在客户并维护客情,完成计划内商业销售目标;  5.  织区域学术会议,发现科研合作意向并积极跟进;  6.  了解并反馈市场需求、产品竞争等情况。             任职要求 :1.  大专或以上学历;  2.  医学、生物技术、医学检验、药学、微生物学等相关专业;  3.  二年以上医疗行业临床推广经验者;有呼吸、感染、ICU等医学专业领域推广经验者优先;  4.  具有良好的沟通能力,学习能力及团队合作精神;有分析能力和执行能力。

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商务代表达因药业北京6-8千/月02-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、协助对负责区域内所属一、二级商业客户进行有效的管理;2、依据公司下达的营销任务和工作要求,制定本区域的营销计划并实施;3、维护好辖区内各级商业的销售价格,做好商业的区域管理,并做好流向收集监控工作;4、对所辖区域的销售资源及费用合理分配,并确保使用效率***化;5、协助领导做好日常事务接待工作;6、协助领导完成其他工作。任职条件:1、医、药学专业,行政管理、企业管理统招大专以上学历;2、两年以上相关工作经验;3、普通话标准,有较好的语言表达能力,具备良好的公文写作能力、执行能力和沟通协调能力;4、良好的表达能力及沟通能力,良好的团队协作意识;5、工作积极主动,计划性强,有责任心,熟练使用办公软件。

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医药销售代表北京泰怡康成投资管理有限公司北京-东城区1-1.5万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责妇产科、男科、生殖科产品的学术推广,客户开发,完成销售任务;2、维护目标客户的产品上量工作;3、充分了解市场状态,及时向上级主管反映市场动态、提出合理化建议;4、管理维护客户关系,树立公司的良好形象,保守公司的商业秘密。任职要求:1、专科及以上学历,医药、医学、营销类相关专业;2、2年以上相关工作经验;3、拥有良好的资源和销售渠道,热爱销售服务工作;4、较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。*工作时间弹性大,全***均可,合作方式多样,产品有竞争力,更多详细信息和就职机会,请投递简历,来信必复。

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医药代表实习生/销售实习生广州爱施健贸易咨询有限公司北京120元/天02-23

学历要求:|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

负责产品:得普利麻/耐乐品(阿斯利康-麻醉)职责:熟练掌握产品知识、销售技巧等各项技能遵循国家,行业和公司和的法规,秉持高标准的商业规范,在导师指导下,在区域内协助推广公司的产品,实现销售增长配合销售及市场部,协助组织各类学术会议协助建立业务所需的一系列档案具备较强的学习能力和适应性以公司批准的用途、用法为准则,准确地向工作对象提供药物的特点、疗效及注意事项等资料,并告知医生有关的禁忌症、副作用及预防措施 要求:本科以上学历,医学、药学等生命科学相关专业热情自信,积极进取具有吃苦耐劳精神,能承受较大的工作压力具备较强的学习能力和适应性良好的沟通能力和人际交往能力接受大二、大三、大四、研一、研二的在校学生

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医药代表-北京恒瑞医药-江苏新晨医药有限公司北京-东城区0.5-1.5万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

江苏新晨医药有限公司-医药专员一、工作职责销售业绩达成1. 在办事处主任指导下,制定生意计划,寻找提升和解决办法,完成销售任务;2. 合理利用和整合公司资源,提高产品市场占有率;日常工作计划1. 将客户进行分级管理,通过专业化学术拜访,有效传递产品信息、处理异议,正确引导客户处方习惯;2. 协助完成区域学术和医学推广活动,及时跟进和反馈,树立公司和产品形象;3. 积极参与公司、区域组织各类培训(如:产品知识、医学知识及销售技巧等),不断提高个人能力。4. 每月完成市场分析报告,及时向领导汇报信息收集与管理1. 及时收集和反馈市场信息:包含本公司产品使用情况、竞品的推广活动及市场最新动态;2. 收集、建立和完善客户档案,保证信息正确、有效,并及时更新;3. 区域重点客户管理与维护,协助领导处理突发事件;财务1. 严格按照公司/区域财务制度,申请和使用各项费用;2. 协同财务部门做好办事处的财务合规督查工作;3. 市场费用使用合理,实报实销,保证真实有效。二、任职资格教育背景大专以上学历,医药相关专业工作经验应届毕业生或一年以上医药相关行业经验个人能力与素质1、具有良好的沟通、组织协调能力及团队合作精神2、具有良好的业务敏锐度、学习能力及销售技巧;3、为人诚实、能吃苦耐劳,工作积极主动;4、良好的自我激励能力,抗压性强其他能力要求人际敏感度、亲和力、敏锐观察力、主动学习能力、团队协作、执行力、高效沟通、逻辑思维强、销售技巧、专业知识、独立科室会演讲、市场分析

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医药医学信息沟通专员恒瑞医药-江苏科信医药销售有限公司北京-东城区0.5-1万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

【岗位职责】 1、在地区经理的指导下推广公司肿瘤领域产品; 2、了解所辖区域市场情况,能根据市场变化,及时改变推广策略,对开发提出合理化建议; 3、按照客户对产品的需要,提供相应的信息及服务,促进临床的推广及产品知识宣传,协助做好患者教育及患者管理;【职位要求】 1、大专及以上统招学历,医药相关专业优先; 2、年龄35岁以下,学习能力强,沟通表达能力佳; 3、一年以上医药产品推广经验,熟悉肿瘤靶向药的优先考虑。

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销售专员北京合生基因科技有限公司异地招聘0.8-1万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、热爱销售职业,爱岗敬业; 2、负责所辖区域内的客户开发,并执行公司的营销策略、销售计划;3、在区域销售经理的指导下,团结合作,完成销售任务;4、进行客户需求、市场信息、竞争对手等的市场调研工作;5、做好销售回款的工作,并考察客户的信用情况; 任职要求:1、生物技术、分子生物学等生物相关专业,统招本科或以上学历2、熟练使用电脑和办公软件;3、诚实勤奋,团队概念强;4、有半年以上业内工作经历优先;待遇8k-15k此岗位负责南宁、陕西西安、山东济南、哈尔滨投递者注意工作地区,谢谢!请附简历和照片

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医药物流销售经理顺丰速运有限公司医药事业部北京-顺义区0.6-2万/月02-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

l  岗位职责:1、   负责业务区医药物流行业的市场环境、潜力和竞争情况的调研分析;2、   负责业务区医药物流客户满意度跟进、管理、客户需求收集与反馈;3、   负责医药物流事业部在地区的制度传达、推动落地及业务知识培训;4、   为地区在销售过程中提供业务指导、咨询,推动销售工作顺利进行;5、   负责医药物流业务在地区运营方面的支持跟进、承接与推动等相关工作;6、   负责医药物流业务在地区的配送跟进、时效路由及客服代表的支持管理;7、   负责地区医药客户的售后服务跟踪、信息反馈及问题件理赔支持等工作.l  任职要求:1、两年以上大中型企业市场营销管理、客户管理、医药销售、物流供应链管理等相关岗位工作经验,具备深厚的市场销售和物流管理理论基础及实操经验;2、本及以上学历,熟悉医药物流行业及市场运营管理,了解行业客户需求(条件优秀者可适当放宽到大专学历);3、具备较强的团队管理经验和良好的沟通、谈判能力,对市场有高度的应变及敏感度,能承受较大工作压力。4、熟练操作计算机.l  福利待遇: 1、***,2、公司与员工签署正式劳动合同,提供完善的社会保险(五险).3、公司为员工提供生日及各种节日礼品 .4、法定节假日公司根据国家及本市相关法律规定为员工结算工资和加班费.5、公司根据国家劳动法给员工提供带薪年假、婚假、陪产假等.6、公司提供丰富多彩的员工活动.

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销售经理上海安翰医疗技术有限公司北京-海淀区0.8-1万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、开发民营体检机构、民营医院等客户资源;2、维护胶囊销售上量工作;3、协助体检机构对接医院,处理临床事件;4、协助完成培训、市场活动、售后服务等方面市场工作内容。任职要求:1、大专及以上学历;2、熟悉医疗产品,有三年以上医疗产品销售经验;有民营医院开发经验者优先;3、责任感强,善于沟通和协调。 4、能够适应出差。

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Sales Representative-OEM Membrane 销售代表赛多利斯中国北京-顺义区02-23

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

PURPOSE OF JOB: The position holder is responsible for growth of revenue by proactive sales of the OEM/Diagnostic product in partial China and develops strong customer relationship and also responsible for the technical support to customers. Responsibilities: 1. Grow the sales revenue from existing and new customers.2. Assess and analyze customer needs, respond to customer enquiries and suggest products and services as appropriate. 3. Coordinate and participate in marketing activities in assigned territory.4. Frequently assess the potential of each customer and plan to realize it into business. 5. To manage and build strong customer relationships for long term partnership. Requirements:   1. background is in Biochemist, Bioengineer or deep experience in these fields especially.2. Good understanding of immunoreactions.3. Analytical skills.4. Good communication skills ,good  responsibility, work independently, willingness to travel frequently.5. Self-motivated, energetic, results oriented, hard working.6. Good selling and negotiation skill.7. Good teamwork skills and proven ability to also work with cross-functional teams.8. Fluent oral and written communication s in English and Mandarin.9. Good PC skills.

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血栓弹力图试剂销售经理普迈德(北京)科技有限公司北京-昌平区0.6-1.2万/月02-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职要求:1. 生物学、药学、医学、微生物、检验等相关专业,大专及以上学历;2. 有1-3年体外诊断试剂行业销售经验,有血栓弹力图或poct试剂销售经验者优先考虑;3. 良好的市场信息捕捉能力、较强的逻辑判断能力、学习能力、人际沟通能力、计划执行能力;4. 愿意从事销售工作,有事业心和创造性思维,工作高效率,能适应出差。岗位职责:1. 负责所在区域血栓弹力图试剂产品的销售工作;2. 发掘市场潜在客户(招商)并进行业务跟进,运用专业知识引导潜在用户向公司同类产品进行转型;3. 负责区域内产品的市场调研和售后服务并参与市场政策的制定;4. 完成销售任务,合理控制销售费用;5. 建立客户档案,定期回访,建立良好的客户关系;6. 定期完成销售的各种数据分析和总结。

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医药代表威高腹膜透析科技(威海)有限公司北京10-20万/年02-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

工作职责: 1.负责医院客户的关系管理,新市场开发及维护; 2.处理客户的售前、售中、售后支持服务; 3.负责收集本市场招投标、客户信息、竞争对手信息,密切注意市场变化; 4.配合市场部,共同组织区域内产品市场活动; 5.负责销售发货下单,销售货款的回收; 6.收集一线销售信息和用户意见,并提出可行性建议和意见 ; 7.配合提供客户资质证件; 8.上级领导安排的其他工作; 任职资格: 1. 大专以上学历,临床医学/市场营销等相关专业,有执业药师资格优先; 2. 一年以上药品销售经验,肾内科及腹膜透析领域优先; 3. 接受过团队管理、销售技巧方面的培训; 4. 熟悉药品的招投标、医院开发等销售流程; 5. 具有新市场开拓能力,对工作满怀激情; 6. 具有团队协作精神,正直、诚实、工作积极主动、能吃苦耐劳; 7. 具有广泛的人脉关系,抗压能力强,能够适应经常出差;

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一线销售类管培生(北京)长春金赛药业有限责任公司北京02-23

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:

1.学校:985/211背景 2020年应届本科/硕士毕业生;2.专业:药学,制药工程,生物学,临床医学,化工相关专业优先考虑;3.成绩:专业前10名;4.英语:本科四级水平,研究生六级水平;5.籍贯:全国各地,东三省优先考虑;6.学生干部:学生干部管理经历优先考虑;7.综合素质:认同金赛企业价值观,具备良好的沟通能力,问题解决能力,逻辑思维,自我完善,成就导向优先考虑;8.年薪:12-16万工作地点:成都、重庆、西安、北京、苏州、南京、常州、天津、长春、上海、广州、深圳、佛山、海口、南昌

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