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北京大兴机场—仓库管理员(0257) 路易威登(中国)商业销售有限公司 北京 4.5-6千/月 02-20

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

 库存管理(按照不同的店铺规模,有些工作可由客户顾问和客户经理兼任)1   维持库存的良好状态,所有库房都进行了有效的布局和规划(包括产品和包装材料)2   管理收货流程,迅速准确地准备和补充库存3   确保产品在销售楼面有充足的供应,提升店铺效率和客户体验4   提高产品的供给率,与供应链部门积极沟通,通过管理MPR回应客人的需求 上班地址: 北京市大兴区西李路北50米大兴机场针对机场店铺员工提供:住房补贴和交通补贴。

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仓库管理员 -新都 中粮可口可乐饮料(四川)有限公司 成都 3-5千/月 02-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

技能要求:食品仓库经验 主要职责:1、严格执行公司仓库物品的存储、收发工作程序及各项规章制度。2、准确核点、妥善保管所辖货物,安全、整齐、清洁的存放产品。3、严格产品的收发手续,准确、及时地做好货物的进、出库工作。4、准确、及时地收存、登记所辖货物的进出单据和货卡,做好日盘点及配合财务人员5、做好月盘点工作,做到帐、物、卡相符。5、根据调货和库存情况,及时向仓储主任反映进出货情况,并保证先进先出原则。6、及时、准确地上报各类报表,并对原始记录分类装订、存档备查。7、掌握成品存放各项性能,降低并控制产品的损耗,杜绝公司资产意外流失。8、指导助理工做好库内卫生清洁工作。9、根据公司程序监管物料废品的处理工作,并对已处理之废品作出合适准确的记录。 任职要求:教育程度:大专及以上学历。资历经验:2年以上仓储工作经验,具有食品饮料仓管经验者优先。 其它:有勤奋、敬业精神。一经录用均为中粮可口可乐公司正式员工,将享受到全面的具有市场竞争力的薪酬福利和职业发展机会(包括按照国家法定标准缴纳社会保险和住房公积金、安全的工作环境和劳动保护、以及包含了意外伤害、重大疾病、门诊和住院医疗等项目的商业保险)

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电子产品服务部仓库管理员 SGS通标标准技术服务有限公司深圳分公司 深圳-宝安区 4-5千/月 02-20

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1.负责实验室样板分拆及样品拍照;2.样品入库出库及管理;3.日常快递收发;4.主管安排的其他工作。职位要求:1.学历:高中、中专或大专,专业不限;2.工作经验:一年或以上工作经验;3.爱岗敬业,认真负责,吃苦耐劳,具备良好团队合作精神。福利:双休;社会保险; 餐饮补贴; 免费班车; 专业培训; 带薪年假

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(南京)快递仓管员 德邦快递 南京-建邺区 3.5-5千/月 02-20

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【温馨提醒】如您的来电我们未能及时接听,可直接辑短信内容:“姓名+学历(例:公办大专/民办大专)+毕业时间+可接受工作地点”至以上手机18963619676一、【岗位要求】:1、统招本专科及以上学历,专业不限;2、有较强的抗压能力,沟通能力佳,有上进心;3、认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始;4、有优秀学生干部/班干部经历优先。二、【薪资福利】:1、综合工资:3500-5000元(根据区域实际情况填写),月休6-7天;2、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;3、公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展;4、公司为员工提供各种培训机会,德邦学院根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训。5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;6、配车福利:公司为每位区域经理级及以上人员配车;7、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;8、每年为高级经理级及以上员工举办特色“集体婚礼”,均在国外旅游地点举办:巴厘岛、马尔代夫等;9、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案,公司会给予结婚贺礼,生小孩贺礼,每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴。三、【晋升机制】:1、管理通道晋升:经理(周期0.6-1年)--高级经理(周期2-3年)--总监(周期3-5年)2、专业通道晋升:专员(周期0.6-1年)--高级专员(周期2-3年)--资深专员(周期3-5年)3、晋升待遇:员工级3000-5000元/月;经理/专员级6000-7000元/月;高级经理/专员年薪12-14万,总监/资深专员年薪20万以上。四、【岗位职责】:1. 负责快递中转场与快递分部之间的到达确认以及分部与点部之间分配装车任务,监督快递分部快递货分拣操作。2. 负责监控快递分部装卸、分拣环节,及时将异常反馈至快递分部经理、协助其处理异常,提高中转质量。3 负责整理快递工装器具(建包袋、挂签、包标签等),保证快递包有效循环回收、其余低值易耗品无浪费现象,节约成本。4. 负责所在分部运单补录工作,按收件信息录入标准补录运单信息,确保信息录入准确无异常。五、【岗位定位】公司储备管理人员,按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。六、【联系方式】:1、求职热线:周经理 18963619676、025-681525112、公司地址:南京栖霞区仙尧路2号(栖霞区移动互联网产业基地1栋)3、工作地址:【三汊河】:鼓楼区热河南路207号【河西万达】:建邺区燕山路118号苏宁大市场一号库【珠江工业园】:浦口区象贤路珠江工业园德邦【大桥北路】:浦口区柳州北路22号小柳工业园【建宁路】:下关区建宁路33号鑫宝赢茶叶城【尧化门】:栖霞区尧化街道新尧路18号金门驾校东300米【新街口】:白下区王府大街三茅巷26号【卡子门】:秦淮区明匙路79号(宜家宜居旁)南京全市、各营业网点就近安排(网点覆盖所有乡镇)【备注】:1、符合条件者可直接投递简历,简历通过筛选会安排面试,请保持手机畅通;2、德邦欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司;最新返聘要求请咨询当地招聘负责人;3、此招聘为公司直招,德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。

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仓库管理员 航天科工武汉磁电有限责任公司 武汉-洪山区 4.5-6千/月 02-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1.组织采购物资入出库、产成品入出库并按SAP系统管理要求记账出账;2.每月对仓库进行盘点并出具盘点报告;3.收集整理仓库资料并建档保管;4.仓库物资存量、物资保质期、物资质量防控的监管、预警并依规上报清单;5.仓库6S管理;6.食堂物资出入库及记账;7.主管领导安排的其他工作。任职资格:1.物流管理等相关专业大专及以上学历;2.工厂仓库管理两年以上工作经验,熟悉SAP系统优先;3.熟练使用办公软件,熟悉工厂工作环境。

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接送货员/操作员(六安霍山) 德邦快递 六安 3.5-5千/月 02-20

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【岗位要求】1.①初中以上学历;②毕业两年内,大专及以上学历。2.具备服务意识和团队合作精神,执行力强,具有一定应变能力。3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。【薪酬福利】1.工资:3000-5000元左右,月休6-7天;2.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展;3.社保、各类带薪休假,亲情1+1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。【岗位职责】1.负责清点件数,对货物重量、体积进行测量。2.负责标签、运单、托运书的检查及异常处理。3.负责检查危险品、违禁品、货物包装等。4.联系客户接货,填写托运书【岗位定位】按照公司的规划和要求,通过接货为客户提供优质服务,展现良好的德邦形象,同时进行客户营销与维护,提高营业部收入。【联系方式】联系人:李经理手机:17319729560【备注】1.德邦快递欢迎优秀的离职员工重返公司; 2.此招聘为公司直招,德邦快递在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。

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物流接送货员(福州闽侯) 德邦快递 福州-闽侯县 3-4.5千/月 02-20

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【岗位要求】1.①高中/中专以上学历,20-40周岁(含);  ②毕业两年内,大专及以上学历;2.具备服务意识和团队合作精神,执行力强,具有一定应变能力;3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。【薪酬福利】1.工资:3500-8000元左右,月休6-7天;2.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展;3.社保、各类带薪休假,亲情1+1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。【岗位定位】按照公司的规划和要求,通过接货为客户提供优质服务,展现良好的德邦形象,同时进行客户营销与维护,提高营业部收入。【岗位职责】1.负责清点件数,对货物重量和体积进行测量;2.负责标签,运单,托运书的检查及异常处理;3.负责检查危险品、违禁品、货物包装等;4.联系客户接货,填写托运书。公司地址(非工作地址):福建省福州市闽侯县建平路99号高速物流园【温馨提示】1.德邦欢迎离职员工重返公司;2.此招聘为公司直招,德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。

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物流专员(德邦—廊坊) 德邦快递 廊坊 3-4.5千/月 02-20

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1.毕业两年内,本科及以上学历。2.专业不限。3.有较强的抗压能力.沟通能力佳,有上进心。4.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。5.优秀学生干部优先。薪酬福利:1、工资:3500元左右,月休6-7天;2、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;3、公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展;4、公司为员工提供各种培训机会,德邦学院根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训。5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;6、配车福利:公司为每位区域经理级及以上人员配车;7、学车福利:储备经理培训前三名、经理级及以上人员学车,公司报销50%的学车费用;8、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;9、每年为员工举办多届特色“集体婚礼”,均在国内外旅游地点举办:丽江、三亚、青岛、上海、北京、巴厘岛、马尔代夫等;10、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案,公司会给予结婚贺礼,生小孩贺礼,每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴;岗位职责:1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入系统。2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3.定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作。4.负责接待上门客户提货.办单,进行派送单据的打单.收单.返签收等业务,提高客户满意度。5.整理客户签收联并及时扫描.上传,协助收银员为客户开具.邮寄发票等服务。岗位定位:公司储备管理人员,按照公司规划和要求进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象工作地点:廊坊市区及周边下县以及沧州市区及周边下县(酌情就近分配)面试信息面试地点(以短信通知为准)面试流程:网络投递简历--简历筛选--通知面试--正式面试--通过面试通知入职联系方式:崔经理:手机:13803236126备注:1、德邦欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司;最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。2、此招聘为公司直招,德邦快递股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。

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配件库管理员 三一重机挖机事业部 西安-灞桥区 2-3千/月 02-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责仓库配件的日常出入库管理2、配件现场摆放3、对接部门和总部4、配件销售统计管理。5、部门日常考勤6、部门人事行政类工作要求:1、工作认真负责。2、大专以上学历3、有财务基础4、有驾照者优先。面试地址:西安市港务区西北大明汽配物流园22号楼南10-12号  联系人:褚总  18092712183

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Warehhouse Keeper(仓管员) 华纳圣龙(宁波)有限公司-博格华纳热能系统 宁波 4.5-6千/月 02-20

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

职位描述: 1. 外购件库物料的入库、发料管理(先进先出),仓库软件帐登记。 2. 外购件库的现场5S、安全管理。 3. 外购件物料的搬运、储存、防护。 4. 循环盘点,确保存货100%准确。 5. 上司交待的其他任务。 职位要求: 1.学历:高中以上学历。 2.工作经验:两年以上仓管工作经验,能够接受倒班加班。3.技能:熟练运用SAP、OFFICE等办公软件。 4.资格证书:需持有叉车作业证上岗并能熟练进行叉车操作。

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仓库管理员(双休、五险一金、工作点萝岗区) 联强国际 广州-黄埔区 3.5-6千/月 02-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、货品验收、备货拣料、出货检查包装作业;2、补货作业与储位管理。任职要求:1、细心、肯学习,可长时间站立及走动者;2、正向、热诚服务精神。我们为您提供的福利及发展:1.工作时间:我们实行五天八小时工作制,周末双休;2.公司为员工购买完善的社会保险(享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险)和住房公积金;3.带薪假期:依据工龄享有法定年休假(5、10、15天)及带薪病假、婚假、产假及其他法定假期等;4.丰富多彩的员工活动:节日活动、团年晚会、不定期员工聚餐、拓展及旅游活动、优秀员工表彰活动等;5.奖励制度:绩效奖金、年终奖金、改善提案奖金、内部人才推荐奖金、年度优秀员工奖金、长期服务奖金及假期等;6.补贴:法定加班补贴、高温津贴、结婚津贴等;7.提供各种员工培训,为员工未来发展提供平台。工作地点:广州市萝岗区开创大道 备注:本公司具备良好的企业文化、完善的管理制度,专业的运作流程,为员工提供优越的学习平台及培训机会,关注员工能力积累及运用,提供具有竞争力的薪资待遇。

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仓库管理员 新大洲电动车事业部 天津-武清区 3-4.5千/月 02-20

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位要求:1、高中以上学历,20-30周岁,有仓储管理经验;2、吃苦耐劳,诚实守信,具备良好沟通协调能力;3、熟练操作电脑,会使用excel、word等办公软件;

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仓库工人 夏晖物流(上海)有限公司 南京-栖霞区 4.5-6千/月 02-20

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

男、女均可,年龄40周岁以下;中专以上学历;吃苦耐劳;身体健康;

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德邦快递仓管-物流专员 德邦快递 天津-东丽区 3.5-5千/月 02-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

一、【岗位要求】:1、本科及以上学历毕业生,专业不限;2、有较强的抗压能力.沟通能力佳,有上进心。3、认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。4、有优秀学生干部/班干部经历优先。二、【薪资福利】:1、综合工资:月薪3000-5000元,月休6-7天;2、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;3、公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展;4、公司为员工提供各种培训机会,德邦学院根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训。5、入职满1年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;6、配车福利:公司为每位区域经理级及以上人员配车;7、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;8、每年为高级经理级及以上员工举办特色“集体婚礼”,均在国外旅游地点举办:巴厘岛、马尔代夫等;9、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案,公司会给予结婚贺礼,生小孩贺礼,每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴。三、【晋升机制】:1、管理通道晋升:经理(周期0.6-1年)--高级经理(周期2-3年)--总监(周期3-5年)2、专业通道晋升:专员(周期0.6-1年)--高级专员(周期2-3年)--资深专员(周期3-5年)3、晋升待遇:员工级3500-5000元/月;经理/专员级6000-7000元/月;高级经理/专员年薪12-14万,总监/资深专员年薪20万以上。四、【岗位职责】:1、负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入系统,协助经理维护客户。2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3、定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作。4、负责上门客户提货,办单,进行派送单据的打单、收单、返签收等业务,提高客户满意度。?五、【岗位定位】:公司储备管理人员,按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。六、【联系方式】:1、求职热线:刘经理18526163699七、【工作地址】:1、工作地址:天津地区根据住址就近安排2、面试地址:天津西青赛达一支路7号普洛斯物流园德邦快递【温馨提示】:1、德邦快递欢迎优秀的离职员工重返公司;最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。2、此招聘为公司直招,德邦快递在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。

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仓库管理员 广东宝岛眼镜有限公司 东莞-南城区 2.8-3.5千/月 02-20

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、岗位职责:1、执行库存管理流程,改进库存管理工作;2、销售订单商品的配货与库存管理;3、仓库商品出入库及单据账务处理;4、采购订单追踪;5、物流信息追踪;6、商品的收发货,系统入库制单打包快递物流7、部门主管交代的其它事务。二、岗位要求:1、高中及以上学历,物流仓储类相关专业;2、熟悉仓库库存管理流程;熟练电脑操作,熟悉办公软件使用;3、五官端正,口齿伶俐,有责任心,有耐心,善于沟通,有亲和力,具备团队合作意识。三、福利:1、满一年有带薪年假;节日福利,年终奖,生日津贴,不定期集体拓展及旅游等2、提供住宿3、转正交五险

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(广州)管理培训生 德邦快递 广州 4.5-7.5千/月 02-20

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

一、【岗位要求】1.应届毕业生或毕业两年内,本科及以上学历。2.专业不限。3.有较强的抗压能力,沟通能力佳,有上进心。4.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。5、优秀学生干部优先。 二、【薪酬福利】1、综合工资:月薪4500-7500元,月休6-7天; 2、培训选拔机制:①1. 通过公司公平公正公开的选拔体系,99%的管理人员均由内部选拔产生,所有员工均可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展;②2. 快速的晋升周期:①员工至经理级别:7-10个月;②经理至高级经理级别:10-18个月;③高级经理至总监级别12-24个月;我们“赛马不相马”只要你有能力,这里将是你成就事业的天地。3.社保、各类带薪休假,亲情1+1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。 三、【晋升机制】 1、管理通道晋升:经理(周期0.6-1年)--高级经理(周期2-3年)--总监(周期3-5年) 2、专业通道晋升:专员(周期0.6-1年)--高级专员(周期2-3年)--资深专员(周期3-5年) 四、【岗位定位】公司快递方向储备管理人员,从一线的快递员工作做起,熟练快递业务后为公司快递方向提供懂业务、懂管理的高潜力人才。五、【岗位职责】1.保证客户快件不受损失,在规定时效内完成收派。2.负责及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐。3.负责开发和维护客户,宣传公司相关业务。 六【联系方式】: 1、联系人:林经理 13144114625 2、面试地址:广州白云区新广从路东平路口德邦物流 乘车路线:地铁三号线永泰站B2出口转乘833到东平路口(白云心理医院旁),站牌前行5米右转3、工作地址:广州各区域均有网点,根据个人意愿及公司需求,就近分配。 【温馨提示】: 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司;2.此招聘为公司直招,德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。

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仓库管理员(热塑产业) 中国船舶重工集团南京鹏力科技集团有限公司 南京 4-6千/月 02-20

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、做好库存的定置管理及 “7S”管理工作;2、建立库房台账,保证账物相符;3、负责定期对库房货物进行盘点;4、根据发货通知单进行备货,安排发货;5、完成仓库主管及公司安排的其他任务。任职要求:1.大专及以上学历,男女不限;2.一年以上仓库管理工作经验,会开叉车优先考虑;3.熟练使用办公软件,会操作ERP系统优先考虑;4.吃苦耐劳,认真仔细、稳定性强。

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仓储物流专员 富士康科技集团准时达供应链管理(上海分公司) 海宁 4-4.5千/月 02-20

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 国内外进出口物流操作,退换货及退运操作;2. 物流操作系统及物流费用的管制;3. 物流作业流程的优化。任职要求:1. 大专及以上学历,有良好的英语基础;2. 2年以上报税物流操作工作经验,熟悉物流相关法律法规;3. 具有较强的沟通能力及协调能力,工作認真細心﹐有良好的溝通能力及協調能力。

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物流专员-广州 神州数码供应链 广州-黄埔区 3.5-5千/月 02-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责: 1、根据岗位职责、操作说明书或负责人的要求,核对货物的数量,品名,地址,体积重量,确保准确无误; 2、根据货物数量及规格,按照物流发运要求打好外包装;3、完成上级交办的相关工作。 任职要求: 1、高中以上学历,有1-2年物流仓库管理经验优先;  2、较高的服务意识,吃苦敬业、细致认真、有较强的抗压力; 3、具有团队合作精神。

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仓库管理员 科博达技术股份有限公司 上海 4.5-6千/月 02-20

学历要求:中技|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、物资入库的验收、入库单据的填写、保存2、根据财务要求建立物资明细台账并录入系统3、做好库存物资的摆放、管理、检查4、每日库存报表提交及仓库定期盘点5、采购物资对账6、负责餐厅结账工作7、餐厅资产、易耗品申购及仓储管理岗位要求:1、有仓库管理工作经验,熟悉操作办公软件2、良好的沟通能力,严瑾的工作作风

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