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长春品牌/连锁招商管理
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招商主管/专员红星美凯龙国际家居连锁(东北区域)长春-二道区3-6千/月08-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

1.根据公司招商管理政策和商场经营需要,协助上级领导做好商场经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等;并协助上级领导进行商务洽谈;2.掌握公司加盟、招商政策及流程,负责接受加盟意向、进场意向的来人来电咨询,妥当应答,并做好相关记录,协助上级领导完成商场出租率绩效指标;3.负责协调重点厂家进场、装修等衔接工作;参与市场调研、寻找新的商户、储备招商资源,协助上级领导审核商户合同,并确定合作的主要条款;4.负责协助上级领导进行市场调研分析,以及与其他部门的沟通协调工作;5.熟练掌握信息化管理系统(ERP 系统:SAP、PS、OMS等),协助部门经理完成相关数据信息的系统维护工作6.完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1.两年以上商场经营管理、招商工作经验,有一定的家居建材专业知识;对当地家居建材市场了解;2.有一定沟通谈判能力,工作责任心强。

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招商管理哈尔滨深圳产业园投资开发有限公司异地招聘08-20

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1.全日制本科及以上学历,市场营销、工商管理相关专业; 2.两年以上产业园区/商业地产招商或者地产营销策划工作经验,熟悉客户拓展、招商接待、招商谈判等工作流程和基本要求;                    3.具有良好的文字组织、表达能力及客户服务意识,较强的沟通协调能力及亲和力;4.具备商业相关知识,善于整合资源,具备一定的市场分析及判断能力;           5.具备良好的职业素养及团队合作精神,责任心强,抗压能力强;6. 熟练使用PPT、PS等办公软件;7.有强烈的事业心,高度的工作热情,吃苦耐劳,良好的团队合作性,能接受出差者优先。

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招商经理吉林省地利生鲜农产品企业管理有限公司长春-宽城区4-8千/月08-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、完善招商运营部的管理制度,保证招商运营部运转,职业道德和敬业精神。2、领导、组织、协调招商工作。3、独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司于客户缔结合同。4、具有进行市场调研、预测和分析活动的能力。5、独立规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题。6、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中。7、负责业务招商部整体工作的计划和部署。8、负责制订本部各阶段工作计划,布置和安排本部各项工作有计划开展。9、负责开展本部门员工业务的培训,指导和帮助本部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。10、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力。11、负责整体规划和市场布局,确定公司的经营档次定位和经营商品类别。任职要求:1熟悉招商洽谈各步骤流程工作,具备招商管理、计划执行、流程指导及监控能力;2熟悉商铺的市场运作及营销推广方式;3具有抗压能力,具备较高的人际沟通和谈判技巧;4具有良好的市场洞察力、市场分析能力、和团队精神,责任心强,客户关系良好;

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招商讲师(保健食品)汪氏集团长春6-8千/月08-19

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

技能要求:区域销售,大客户销售,KA,市场拓展,BD招商经理(负责吉林大区保健食品渠道)1、制定辖区内的保健食品产品招商工作计划,完成公司的招商任务。2、熟悉招商流程、招商技巧、合同条款和商业模式。3、负责与新招商客户的维护工作,保持良好的合作关系。4、拓展招商渠道。任职资格1大专以上学历,市场营销专业,做过三年以上保健品招商;2.熟练掌握office办公软件,尤其是EXCEL办公软件的制作;3.有当地市场资源和招商经验的优先。

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招商经理北京鼎立英才教育咨询有限公司长春分公司长春6-8千/月08-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

(1)负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的连锁加盟代理咨询服务;预约全国各地意向客户上门考察、签约。(2)负责市场的开发、客户开拓维护和销售管理等工作开发新客户、拓展与老客户的业务,建立和维护客户关系、促成合作。(3)了解客户的需求,提供合适的建议,能够独当一面进行商务谈判;(4)协助加盟商进行市场规划;(5)参与加盟商合同的洽谈、签订和审核,以及加盟政策的宣传和贯彻。任职要求(1)30岁以上,3年以上教育项目相关销售工作经验,具有教育机构加盟或教育行业品牌招商管理经验者优先;(2)熟悉教育行业,有教育行业的沟通语言,有电话行销的技巧;(3)具有较强的谈判、沟通能力,较强的分析问题和解决问题能力;(4)具备PPT演讲演示的能力;(5)执行力强,有良好的团队合作精神,有敬业精神,责任心强,思路清晰,能抗压,适应短期出差;(6)形象气质良好,沟通表达能力强,渴望成功,有激情。我们给您提供的:1、工作时间8小时制,早9晚5;2、广阔的晋升渠道;3、福利待遇:无责任底薪+高额提成+全勤奖+福利补贴;4、基本福利:五险、话补、带薪假期(年假、婚假、产检假、产假等)、法定假日;5、员工均享有统一培训学习机会。

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督导经理北京菲悦国际美容管理咨询有限公司长春-朝阳区4.5-6千/月08-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

集团分公司万龙食品公司,品牌“大田”咸品,即韩式咸菜,商超、水产批发,流通市场均有经营,现招聘市场督导经理岗位,有食品、快消品督导从业经验者优先!1.对店面、店内营业员、销售部门的工作流程、服务情况、销售运转、时间管理等进行监督及评估,及时汇总及改进;2.对市场需求、供给、给出真实数据至生产部门,、;3.根据市场反馈对产品的改进、研发出具一手资料;4.各店面人员在岗、招聘、工作状态管理及把控;5.定期对销售部门进行抽检,评估与技能培训;6.对市场营销个有较深认知;7.有较强的市场感知能力,敏锐把握市场动态,市场方向的能力;8.熟悉批发市场、商超的运营模式、工作流程;9.有食品行业、快消品督导、运营、销售经验者优先;薪资待遇:早8.00—11.30  13.00—17.00,单休,法定假日休息、节日福利、免费午餐;               试用期1个月,转正期薪资:底薪+绩效+补助+奖励+销售提成=5000+

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长春旗舰店店长吉林省梓楗新型建材股份有限公司异地招聘5-8千/月08-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、做好店面一切日常销售管理,账目管理,货品管理,店务管理,人员管理等工作;                  2、提高员工专业技能,提高员工销售技巧,做好日常店面大客户维护,提高店面销售额;                        3、及时把控店面的大小事件,并合理解决店面一切事宜,及时和公司上级领导沟通店面情况;                   4、能根据店面的市场情况,做出合理的促销方案和改进方案,并加以实施;    5、做好店内进出货管理,及时记录所有货品出入情况,及时做好进出货商品质量把关,有问题及时反映,不定期做好店面货品,固定资产盘点,确保不出问题。任职要求:1、35岁以上,形象好,气质佳;                          2、专科以上学历,有专业店面管理能力,工作3年以上经验

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市场管理员长春东北亚物流有限公司长春2-3千/月08-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、对市场进行日常管理;2、处理业户日常经营期间出现的问题及收取车辆临时场地使用费;3、及时搜集、整理、汇报市场的日常经营、管理信息。岗位要求1、性别男,年龄25岁—40岁;2、具有较强的沟通能力和处理问题能力;3、有责任心、敬业、吃苦耐劳、思维敏捷、有上进心;4、愿意长期发展,求稳定工作者优先。福利待遇1、五险一金,双休;2、带薪年假、法定假日;3、免费旅游、体检。

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招商经理长春名庄荟酒业有限公司长春-南关区0.5-1万/月07-29

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责公司项目招商加盟和开发潜在客户,完成公司下达的招商加盟任务指标,根据公司战略规划,制定并完善公司年度招商计划并细化执行;2.负责完善部门管理制度和相关流程,提高整体管理水平和效率,制订本部门的各项工作计划和预算,并落实跟踪,对结果负责;3.负责项目的招商计划、招商手册、宣传计划、招商培训计划、招商策略、招商通路等相关规范文件的落实;4.负责协助领导战略层面的工作,负责支持客户的谈判与落位,重要客户的洽谈、跟踪、维护;负责招商会议要常态化,负责与客户合同的落实签约及款项到位;5.负责公司项目的规划要求,指导团队制定长、中、短期的招商计划和策略,从销售和客户需求的角度,对产品、渠道、方式方法提供科学合理的建议;6.负责团队的培训主持工作,特别是对团队内部销售培训和对外部客户项目模式培训。任职要求:1.市场营销、管理学等相关专业,大学以上学历;2.有3年以上招商管理经验,有团队和渠道资源;3.具有较强的沟通表达、业务处理、业务外联和较强团队管理能力;4.熟悉招商会流程并能独立操作会销,有知名品牌连锁招商、商会渠道资源。

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吉林省区域团队合伙人——婴童渠道奶粉销售湖南湘军乳宝斋婴童产业发展有限公司长春-朝阳区2-2.5万/月07-08

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、完成销售任务、拓展母婴行业销售渠道:开发空白市场,维护并服务好新老客户;2、负责公司销售政策的传达、落实;3、负责产品推广,策划并组织产品促销活动,培训促销导购;4、管理推广团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导;5、搜集市场信息并及时处理市场突发事件及客诉事件。任职要求:1、大专及以上学历(市场营销专业优先),年龄在30岁以上;2、3年以上销售行业工作经验,有母婴渠道产品销售与管理经验的优先录取;3、熟悉电脑基础操作,熟练操作Word、Excel等电脑办公软件;3、勤奋好学、吃苦耐劳、善于言辞、工作细致,具有较强的沟通能力及创新能力;4、有责任心,能承受较大的工作压力,勇于挑战高薪。5、自带交通工具,有私家车,能适应经常出差。

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招商管理岗哈尔滨深圳产业园投资开发有限公司异地招聘15-25万/年08-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1.全日制本科及以上学历,5年以上产业园区/商业地产招商或营销工作经验; 2.市场营销、工商管理相关专业; 3.曾参与或主持过产业/商业项目的具体招商工作,具有良好的招商或销售业绩,熟悉客户拓展、招商接待、招商谈判等工作流程和基本要求;                      4.反应敏捷、表达能力强,具有亲和力和良好的客户服务意识,具有较强的沟通协调能力及交际技巧; 5.具备商业相关知识,善于整合资源,具备一定的市场分析及判断能力;           6.具备良好的职业素养及团队合作精神,责任心强,抗压能力强; 7.有强烈的事业心,高度的工作热情,吃苦耐劳,具备良好的团队建设经验,能接受经常性出差。

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长春旗舰店筹建办主任吉林省梓楗新型建材股份有限公司异地招聘0.8-1万/月08-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、协助上级领导做好店面选址工作;2、按照筹建进度办理相关营业手续、宣传策划和开张活动组织;3、建立店面运行所需的管理规章、制度和工作流程;4、领导交办的其他工作。任职资格:1、有店面营业手续办理的经验;2、有店面开张营业前宣传策划和组织活动的经验和能力;3、有制度化管理店面运营的经验。

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