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长春奢侈品业务
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国际高级女装导购(BORAAKSU长春卓展店)玛俪琳(中国)商贸有限公司长春-朝阳区6-8千/月08-24

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、促成销售达成,保证销售任务指标完成;2、对货品质量进行监督,及时反馈市场信息;3、传导公司品牌文化,发展品牌客户;4、店柜现场形象环境维护,负责店柜内现场货品安全。任职资格:1、高中以上学历,20-35岁,女净身高162cm以上,男净身高175以上,形象气质佳;2、上进心、责任心强,服务意识强,对服饰销售有激情,沟通表达能力较好,有一定的组织能力;3、一年以上奢侈品行业销售工作从业经验者优先考虑。一经录用,公司将为您提供优厚的薪酬待遇和广阔的发展空间:1、福利制度:按国家规定入职即购买五险一金,节假日福利齐全;2、培训学习:系统的货品、陈列及服装销售技术培训、心态类培训;3、晋升通道:首席销售顾问→见习店经理→店经理→营运督导(专员)→营运主管→营运经理品牌介绍:BORA AKSU是来自英国的新锐设计师品牌,自2003年起受邀参加伦敦时装周,至今已连续14年发布数十场品牌大秀,是伦敦时装周的官斱常设品牌。在欧洲非常火爆,在英国、美国、法国、意大利、俄罗斯等地都有分店。设计师曾经四度蝉联英国设计界的“新晋设计师”大奖,它的秀场曾被媒体评为“伦敦时装周前五”。

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客户顾问 Client Advisor - 长春盟可睐(上海)商贸有限公司长春-朝阳区0.8-1万/月08-24

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

目标 Aim体现 Moncler 的销售礼仪并且不断力争取得出色的业绩。客户顾问,自然典雅地将品牌价值和传统传达给每一位客户,深入了解客户的需求,与客户建立长久、有价值的联系。客户顾问与团队合作,为达到个人目标和团队整体目标负责。岗位职责 Responsibilities业务:销售,客户关系,售后。店铺形象:橱窗和展示,视觉合理性,产品知识。运营:系统和流程,库存,行政。团队合作:参与精神。岗位能力 Role Competencies客户和业务拓展:客户维护,提升绩效,品牌热情。团队合作。背景要求 Background Requirements具有销售岗位从业经验。最好有时尚奢侈品/零售公司的经验。高度的审美敏感度。在专业和非专业背景下累积的国际经验。客户服务和商业头脑。与人打交道的能力。愿意在公司中成长、接受调动安排者优先。能熟练运用当地语言,英语流利,同时能另外掌握一门语言者优先。对新技术抱有好奇心。

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资深销售/销售(长春卓展)菲拉格慕时装贸易(上海)有限公司长春6-8千/月08-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Customer Service Associate / Customer Service Assistant 资深销售 / 销售JOB MISSION工作使命:Achieve sales target through professional selling skill and offering customer amazing services. Maintain store image.通过专业销售技巧及向顾客提供优良服务,完成销售指标,维护店铺形象。MAIN RESPONSIBILITIES主要职责:1. Introduce/present products in line with company standard to customers 根据公司的服务标准向客户介绍、展示商品2.Focus on customer service quality and after sales service to customers注重服务质量及商品售后服务3.VIP maintenanceVIP 客户维护4.Daily stock-take execution and prevent stock loss每日货品盘点及防止货物损失 5.Assist to maintain store clean, tidy and visual merchandising帮助保持店内的清洁、整齐,做好商品的陈列展示 6.Standard grooming presented保持符合公司标准的仪容仪表 7.Good communication with customers and store staff与客户及同事进行良好的沟通 8.Build strong cross functional relationships within the organization 在公司内部构建跨部门的联系9.Any other duties/matters may be assigned from time to time完成其他临时交办的工作PROFESSIONAL REQUIREMENTS专业要求:1.At least 2 years sales experiences in fashion retail industry, international luxury brand experience is a plus 两年以上时装零售经验,具备国际奢侈品牌经验者优先考虑2.Good communication ability, presentation and interpersonal skills良好的沟通能力,商品介绍能力及人际交往的技巧3.Proficiency in computer operation良好的计算机操作能力4.Fluent Mandarin,English listening and speaking is a plus普通话流利,英文听说者优先PERSONAL REQUIREMENTS其他个人要求:1.Service-oriented, dynamic, hardworking and willing to learn有服务意识,有活力,工作勤奋,乐于学习 2.Self-motivated and result-driven有上进心,注重结果3.Service Oriented and Result Oriented以服务为导向,以结果为导向4.Strong implementation高效的执行力5.Perceptive insight敏锐的洞察力

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服装销售顾问/高端服装顾问/量体师/搭配师杭州贝嘟科技有限公司长春0.6-1.2万/月08-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据公司培训的标准量体方法,以及公司委派的量体任务,负责当地区域客户的上门量体服务2、熟练掌握公司产品性能特点,根据客户着装习惯,热情、积极与客户交流,提供专业的着装建议及服装搭配建议,和提升客户满意度3、负责对所需量体工具及面料卡的保管及使用任职要求:1、大专及以上学历,应届生要求服装设计相关专业毕业,条件优秀者可放宽专业;有服装销售或者奢侈品经验者优秀考虑2、沟通能力强,有良好的服务意识,工作细致认真3、具备较好的审美能力和服装搭配意识薪资福利及工作时间1、展厅:9:00-6:00 外出:9:00-7:00(特殊情况除外),做五休二2、薪资:淡季6000元-8000元,旺季8000元-12000元3、客户来源:新客户由公司统一分配,老客户需要自己维护,专车司机全程接送4、晋升空间:a. 专业路线:着装顾问(初级、中级、高级、资深)->培训师->高级培训师->首席培训师 b. 管理路线:着装顾问(初级、中级、高级、资深)->着装顾问组长->着装顾问主管(初级、中级、高级)->城市经理->大区负责人5、公司安排专业培训面试时间由杭州总部人事统一通知,请注意接听0571区号的号码

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卓展招奢侈品店长/店经理上海喜可买贸易有限公司长春-朝阳区0.8-1万/月08-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

薪酬福利:底薪5000-7000/月+丰厚提成+年终奖,缴纳五险一金,转正后年薪9万起,享受年终奖和带薪年假。工作时间:做六休一工作地点: 长春卓展岗位职责:1、负责领导全体店铺员工完成销售指标;2、负责店铺订货和库存管理;3、有效进行店铺客户梳理和分配,制定客户维护方案,并直接负责店铺超级VIP的维护;4、有效地处理客人的意见和投诉,提高客户满意度;5、店铺员工的日常管理工作,含培训、绩效考核等;6、确保店铺视觉陈列标准;7、负责店铺产品拍摄,并制定店铺微营销策略;8、进行必要的数据统计及报表制作,并及时提出改善方案;9、监督门店商品损耗管理、设备保养及系统维护,有效控制门店成本;10、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;11、零售市场品牌关注,接洽其他品牌进行互动合作;12、协调公司与商场的事宜;13、组织与店铺有关的会议;14、完成上级安排的其他工作。任职资格:1、6年以上零售业工作经验,4年以上高端品牌门店管理经验;2、具备销售专业知识、熟悉门店管理流程;3、具有较强的零售市场敏锐度;4、具有较强的沟通协调能力、管理能力和抗压性;5、具有较强的逻辑性、分析总结能力与执行力;6、具有较高的情商和感染力。

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Sales Associate 店员 - 长春卓展博柏利(上海)贸易有限公司(Burberry)长春3-4.5千/月08-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

PURPOSE 目标:To provide an inspirational shopping experience, maximising every sale and supporting the Store Management Team in the efficient running of the store. 提供令人鼓舞的店铺销售经验,最大化每天的销售额,支持店铺的日常运营 RESPONSIBILITIES 工作职责:To give the highest standard of inspired customer service at all times.持续性的为客户提供高品质的服务To present oneself appropriately and in line with the brand image and company dress code.个人形象符合品牌标准和公司着装要求To understand the customer and develop the sale by selecting an appropriate range of options for the customer, providing good product knowledge, overcoming objections and offering appropriate additional items (link selling).了解客户需求并选择适合客户的销售方式来推介产品。具备良好的产品知识、克服障碍并能提供有效的附加推销To retrieve customer data to build a data base of customer base 收集客户资料并建立客户资料库To effectively deal with telephone orders and enquiries, promotional activities in the store有效处理电话预订、问讯以及店内各种促销活动To be aware of the procedure for dealing with customer complaints.知晓如何处理客人投诉的流程To strive to meet individual sales targets and be aware of store sales targets.知晓店铺销售目标,并努力达成个人及店铺销售目标To replenish merchandise ensuring appropriate stock levels are maintained at all times.及时补充商品以确保店铺的正常运作To participate in stocktaking as required and to ensure accurate counting of stock.参与店铺盘点并确保店铺货品数量准确Ensuring all items are correctly tagged and ticketed.确保所有的货品都有正确的标签和说明Assisting with delivery of stock, if required协助店铺货物送递(如有要求)To understand and effectively follow all point of sale procedures eg Global Refund, VAT procedures, Customer Compliance, Till procedures (cash handling, credit authorisation, acceptance of cheques, exchanges) etc.知晓并有效地执行销售所有流程,比如:退款、换货、增值税、客人投诉、备用金 (现金、信用卡授权、订金)等To be aware of and follow the Company procedures on staff purchases.知晓并执行公司关于员工内部购买程序To understand and comply with Health and Safety procedures in the store and participate in health and safety and loss prevention training as required.知晓并遵守店铺有关健康与安全的程序并参加健康与安全、损失预防的培训(如有要求)To actively participate in staff training sessions & instore meetings积极参与员工培训和店内会议Perform daily in-store cleaning eg dusting of shelvings, touch-point etc.保证店铺日常的清洁To carry out any additional duties as directed by the management team.完成店长或管理层分配的其他任务To be available to work weekends and public holidays when required.在必要情况下能周末或者节假日上班To participate in stock takes outside of normal working hours to ensure a smooth operation at all times.能在工作时间以外参与货品调配保证店铺运营顺利进行To carry out any additional duties as directed by the management team.执行管理人员分配的其他职责 QUALIFICATION AND SKILLS 任职资格及相关技能:Service-oriented, dynamic, hardworking and willing to learn具有服务意识,多样化,工作努力有上进心Excellent communication and interpersonal skills良好的沟通技巧Self-motivated and result-driven自我激励,完成目标 EXPERIENCE 经验: Minimum 2 years experience in fashion retail industry, preferably at a luxury retailer 至少2年以上时尚零售行业销售经验, 奢侈品行业经验优先

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奢侈品销售顾问拉格代尔商业(上海)有限公司长春-九台区08-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

工作地点:长春机场Key Activities:主要工作内容· To carry out exceptional customer service according to the company standards. 按照公司标准为顾客提供高品质的服务。· To handle any customer complaints according to LS Asia policy & CAG’s refund policy.按照公司流程处理客户投诉。· To have a complete understanding of the LS Asia Employee Handbook, Procedures and Policies and to abide by these at all times.全面了解和掌握员工手册内容,公司流程及政策规定,并且坚持遵守。· To carry out accurate cash register operations at all times and ensure that the correct procedures are applied for cash handling.进行精确的收银操作,确保现金流程的正确执行。· To ensure complete understanding of all products, brand guidelines including up-sell items, as well as any products on promotions.全面掌握所有产品知识,品牌定位,促销产品,当季活动。· To help maintaining a high merchandising standard as per VM / Brand guidelines.协助维护店铺始终保持高标准的产品陈列· Loss Prevention – Reduce the Risk店铺防损工作,包括损耗和盗窃职位要求:Requirements:· 1 to 3 years of sales experience.1至3年销售经验。· Strong sales and interpersonal relationship qualities.较强的销售及人际交往能力。· Sound understanding of basic principles of customer service.较强的客户服务意识。· Good communication skills and professional presentation.良好的沟通与表达技巧。· Good listening skills and ability to advise customers on purchases.良好的倾听及为客户提供意见技巧· Second language is a plus.拥有英语或其他外语能力者优先

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奢侈品销售—长春卓展店上海兆妩品牌管理有限公司长春-朝阳区0.8-1万/月08-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、做好店铺的日常营运;2、服务客户,保持良好的购物环境,维护好品牌形象;3、建立并维持当前或潜在客户关系;4、介绍新产品,宣传好品牌文化及服务等;5、解答客户疑问,了解客户需求;6、完成销售计划并参与市场推广等活动;7、做好销售、市场活动等信息的反馈、记录管理和汇总报告;8、完成店铺运营的其他工作。岗位要求:1、至少一年相关工作经验在高端时尚奢侈品行业或类似的经验;2、统招大专以上学历;3、具备零售行业提供良好的销售技巧;4、热爱时尚和欣赏的优质产品;5、必须具有良好的团队合作精神,令人愉快的、面向服务的具有良好的沟通技巧;6、身高165以上,气质及形象优雅出众,对自身品味有所要求及具备良好的搭配习惯。薪资福利:1,无责任底薪5000+提成(2.8%提+团队达成奖)+餐补(15元/天)+其他福利2,试用期期间即可享受五险一金3,福利齐全:节日福利、司龄奖励、定期体检等4,拓展培训、企业大学在职全面培训上班时间:每天7小时简历需附生活照,否则视为无效

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储备店长吉林省荟萃楼珠宝首饰有限公司长春-宽城区0.7-1万/月08-23

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、销售管理: (1)执行店铺的销售计划和市场活动,跟进日常销售重点;(2)分解销售任务,并达成店铺业绩指标;(3)对本地市场及竞争情况进行调查和分析;2、货品管理:(1)根据公司的陈列要求,布置店内的商品陈列,关注店铺货品陈列的密度; (2)跟踪店铺商品的补充和库存情况,不断改进店铺商品管理; 3、人员管理: (1)店铺的人员招聘及录用工作; (2)提高员工工作热情,确保全员提供优质服务;岗位要求:1、具有店铺管理的实战经验; 2、具备良好的沟通协调能力和较强的销售意识经验要求:1.连锁服饰、化妆品、快消品行业店面管理工作经验。2.中、大型大型连锁或直销公司,下属管理团队不少于5人。【外派店长享有外派津贴、公司提供住所、交通补助】

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知名奢侈品急招SA万宝盛华企业管理咨询(上海)有限公司异地招聘6-8千/月08-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:根据公司的服务标准向客户介绍、展示商品;注重服务质量及商品售后服务;VIP 客户维护;每日货品盘点及防止货物损失;帮助保持店内的清洁、整齐,做好商品的陈列展示;保持符合公司标准的仪容仪表;与客户及同事进行良好的沟通;在公司内部构建跨部门的联系;完成其他临时交办的工作;

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奢侈品专营店店长、导购杭州新一实业有限公司长春0.5-1万/月08-23

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

店长任职要求:1、高中及以上学历,年龄20-35岁之间,身高女1.60M以上,男1.70M以上,普通话标准,品貌端正,形象气质佳;2、普通话标准,具备较强的沟通能力,服务意识及团队协作能力;3、熟悉高端品牌服饰终端销售管理,具备管理整个店铺的人、帐、物的能力;4、及时反馈店铺销售状况与市场反馈信息,并能根据终端销售状况提出良好的销售建议;5、能与商场进行良好的日常沟通,建立维护良好的关系;6、具备较强的工作责任心,有二年以上品牌服饰店长工作经验及懂得英语会话交流者优先考虑;导购员任职要求:1、高中及以上学历,年龄:18—35岁,身高女1.60M以上,男1.70M以上;普通话标准,品貌端正,形象气质佳;2、具备较强的表达能力及与人沟通的能力,熟练运用销售技巧,促成商品的销售;3、能及时整理商品,保持商品陈列展示的完整性,协助店长做好店铺的盘点工作;4、能良好的进行顾客异议处理,及时完成上级安排的其他工作任务;5、热爱本职工作,责任心强,具有团队合作精神;6、一年以上同岗工作经验,有营业员资格证书者优先考虑。以上岗位一经录用,待遇从优,福利齐全!有意者请直接投简历并附生活近照一张工作地点:长春市

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长春赛特奥莱店 店主管大连宇祥服装有限公司长春0.7-1.2万/月08-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、至少两年一线奢侈品店铺负责人经验,或三年品牌组长经验2、有高级品牌皮具鞋履、服装、包等带店销售经验优先3、工作主动积极,有全局意识,对待工作有强烈的责任感;4、有新组建团队经验、带团队经验丰富,在提高团队业绩、凝聚力、员工职业素养提升、员工管理等方面有独到见解5、有一定洞察力,善于发现问题、总结问题、解决问题;6、思维活跃,并能妥善处理店铺突发事件7、形象气质佳,对时尚有敏锐的潮流触觉8、专科(含中专)以上学历

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总店奢侈品销售吉林省中孚钟表股份有限公司长春-朝阳区4.5-6千/月08-23

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

  岗位职责:  1、负责店面高级腕表的销售;  2、负责对顾客讲解腕表知识,发掘客户潜在心理;  3、负责客户开发及腕表的售后服务。  任职资格:  1、22-35周岁,高中以上学历;  2、形象好、气质佳,表达能力强,工作稳定;  3、有奢侈品相关工作经验者优先。  

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高端女装店长助理(欧亚商都)北京金美仕贸易有限公司长春-朝阳区6-8千/月08-22

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.完成个人销售任务,并帮助其他员工完成销售任务,协助全店达成销售目标。2.向客人提供详细的货品介绍以及优质的服务,礼貌亲切地对待客户,不断提高客户对品牌的满意度.熟练掌握货品知识,包括货品代码、价格、特点,以及保养方法等。3.独立处理客户服务问题,在必要时把问题传达给店铺管理者。4配合上级主管的工作检查,积极执行上级的工作指示和指令,能够在指定的工作时间完成上级分配的工作任务。并协助店长管理专卖店各项运营工作,督导员工日常工作。5.合理协助店铺管理者安排工作高峰时段以及非高峰时段间的人员配置。6.协助店长处理店铺账务等细节工作。7.根据公司对店铺的要求,及时对货品及数据方面进行必要的统计。8.协助店长进行员工培训,激励员工完成销售指标。9.熟悉公司各营运系统,确保日常系统操作准确。包括:售卖结账,货品结算等。任职资格::1.工作认真细心,销售能力佳,反映灵敏。2.具备良好的沟通能力。3.形象气质符合公司要求。4.两年以上相关行业工作经验, 奢侈品行业优先。有基础管理经验。5.大学专科以上学历。

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店铺销售——长春欧亚百货Maje晟慕(上海)商贸有限公司长春-朝阳区0.8-1万/月08-21

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

职位描述:1.完成销售指标。2.遵守公司政策与方针。3.提供卓越的客户服务与产品知识确保客户满意。4.确保日常库存的准确。5.根据公司政策妥善处理客户投诉。职位要求:1.一年以上零售行业销售经验。2.积极进取, 注重细节。3.良好的沟通和销售技巧。4.有时尚零售行业经验优先。5.有一定的电脑知识。

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MK- 销售顾问 - 长春赛特奥莱MICHAEL KORS长春5-8千/月08-20

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

销售: ? 努力完成销售指标 ? ***程度地利用销售技巧及优质服务来提高销售业绩 ? 向客人提供详细的品牌及货品介绍 ? 完成销售后,及时跟进后续细节,以确保客户对品牌和产品的满意度 ? 严格遵守公司相关的销售规章制度及程序 ? 保持对时尚以及市场趋势的时刻关注和浓厚兴趣   客户服务: ? 为客人提供最优质的服务 ? 充分利用店铺客户信息,与客户建立并保持沟通及联系 ? 快速有效地解决所有客户问题及客诉,不断提高客户对品牌的忠诚度及满意度   运营: ? 保持店铺环境及商品的整洁、摆放及库存 ? 协助库房及店铺的产品维护 ? 协助所有库存、转移、接收手续以及所有转移/接收手续相关的文书工作 ? 协助库存整理 ? 正确执行POS系统的相关流程 ? 遵守所有工作计划,包括考勤等 ? 参加所有由店铺管理层组织的相关培训和发展研讨会、项目及会议   任职要求:   1、 高中或以上学历,有一年以上品牌零售工作经验,有精品或高端化妆品行业销售经验者优先;   2、 具有良好的气质及亲和力,性格开朗,热情,语言表达能力强;   3、 工作认真细心,反应灵敏;   4、 热爱销售工作,能承受一定的工作压力

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奢侈品女装GIADA零售管培生,长春迦达高级时装有限公司长春-朝阳区5-6千/月08-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作内容:学习奢侈品行业相关知识和销售技能,在奢侈品牌门店为顾客提供高品质的顾问式服务,传递优雅自信的生活理念;参与门店日常运营,独立承担门店日常事务;协助维护所在商场物业的合作关系,配合公司开展品牌公关活动,促进销售业绩提升;通过对销售工作的全面学习和锻炼,未来职业生涯发展路径:(1) 零售管理方向; (2) 销售专家方向。工作要求:★认同门店销售工作,具备良好的服务意识,有志成为奢侈品行业的销售精英。★形象气质佳,有良好的亲和力和感染力,乐于与人交流;★具备良好的人际理解力、沟通表达能力、组织执行能力和团队协调能力。薪资福利:二线城市:年薪约10万元(转正后固定薪资5000-6000元)★试用期间起通过上岗资格考试即可计提奖金;入职即享受五险一金、商业保险、店铺红包、餐费补助、定期体检、节日福利。

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Brooks Brothers 长春卓展 店长布克兄弟(上海)商贸有限公司长春-朝阳区0.8-1万/月08-19

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

工作要求:1、2年以上大型品牌服饰店经理管理经验;2、熟悉店铺的整体运作流程;3、具备卓越的销售技巧及服务意识,有较强的领导能力4、具有知名品牌服饰销售经验者优先5、掌握本店的销售情况,了解竞争对手的销售、促销情况,完成品牌设定的销售任务;6、贯彻落实公司下达的销售指令,及定期向公司汇报店铺情况;7、增强员工的工作表现及团队凝聚力。任职资格:1、2年以上大型品牌服饰店销售及管理经验;2、28-38岁,形象气质佳3、具有知名品牌服饰销售经验者优先;4、上班时间:做五休二

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营业员谢瑞麟(广州)珠宝有限公司长春4.5-6千/月08-16

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 做好柜台记货、盘点、完成日销售及汇报等工作;2. 柜台货品摆放整齐,保管货品不丢失,交接工作无遗漏差错;3. 保持销售区域内清洁卫生,时刻保持个人形象与卫生;4. 严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业,服从公司工作安排。任职要求:1. 男:身高170cm以上,女:身高160cm以上; 2. 20-30岁(相关工作经验丰富可放宽),中专及以上学历,普通话标准、形象气质佳;3. 责任心强,诚实、开朗并具有良好的沟通能力与销售能力;4. 从事一年零售行业销售工作经验,英语会话能力者将优先考虑;福利:良好的升职空间+月度津贴+年度调薪+试用期保底奖金+专业培训

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导购王府井集团股份有限公司销售分公司长春-高新技术产业开发区5-8千/月08-08

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位要求:1.完成个人销售任务,协助全店达成销售目标。2. 熟练掌握店铺的货品知识,及做好货品维护,确保货品完好。3. 向客户提供优质的服务,提高客户对品牌的满意度。4. 维护新老客户并建立良好的关系,合理有效的处理客诉,解决顾客问题。5. 店务工作:陈列工作,保证店铺货品摆放整齐,清洁有序;定期完成店铺盘点工作;遵守企业的各项管理制度。工作地址:长春市净月高新区远洋王府井赛特奥莱工资:基本工资、全勤奖、餐补、岗位津贴、表现奖、绩效奖金、节日三薪福利:五险、带薪年假工作地址净月高新区远洋王府井赛特奥莱

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