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长春收银员
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收银员吉林省何须酒餐饮管理有限公司长春-宽城区3-5千/月08-20

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

收银员职责1)收银员在接班时应检查零钱是否充足,做好准备工作2)收银员在接班时,应检查备用的页、零钱的金额与盘点是否一致,并保管好钱箱的钥匙3)对多款或少款的,必须直接向营业店长说明4)听从营业店长的工作安排,认真、自觉履行工作规定5)对改账和改生产的出货单等相关问题的,要从重处罚,立即辞退并扣发工资及全部风险保证金,严重者向公安机关报案。(以杜绝经济犯罪事件发生)6)对少记或不记出货数量的,算账结果正确,经查出,要负第三条责任7)为了加强销售人员对库存商品的认真盘点,每天下午分时段两班进行盘点8) 对于库存数晕盘点,两班组必须认真盘点或监盘,如盘点有修改之处,须经两组签字有效。盘点后,均在盘点上签名。9) 两班收银员交接班时、算账、点钞要以兰审为准(两位收银员、店长各审一遍,相符为准,店长审核无误后方可下班.10) 进行生产单与出货单对照时,应由营业、收银当场对照,对照后签字生效。11) 收银员不准把不良情绪带入工作中,要面带微笑地工作,以保持良好的收银形象。12) 收银员收银时要清晰地说出:您妤,有VIP 卡吗?您一共消费多少钱,收您多少钱,找您多少钱,诸保管好您的小票;谢谢下次光临,谙慢走。须用双手将钱、物品 (对于需包装的食品须严格包装好)、卡等递给顾客并用普通话说 “谢谢、请慢走” 等礼貌用语。13) 收银员要尽量节约使用食品袋,对于顾客索取时,应在说明本店的规定的情况下,限量提供。14) 产品打折需经过店长同意确认方可打折,8 折以下需要跟公司汇报申请。15) 收银员、营业员要配合营业店长和安排促销活动,熟悉本店的产品井主动加以宣传,所发放卡、新产品等需要说明的,要真诚向顾客解答,并做好相关登记。16) 对于单位团体订购食品时,应由向领班负责店长报告,并详细登记所购食品名称、数量、联系方式及送货时间等内容且应收取一定定金 (一般是30%~50%)。17) 顾客食品损坏、拿锴的,应及时向领班诗示,责任追究根据情况进行晕价赔偿。18) 顾客忘在本店的东西,应妥善保管,不可随意拆看,如重要物品应请示店长,详细记录,还应及时向当事人索要购货发票 (发票应注明经办人姓名)。19} 下班后,不经收银员允许,食品不再卖出。收银员应确保销售款的完整与安全,保全好各种单据上交核算。20) 收银员每天在下班前必须认真核算当日售出备货品的数量及金额,保持账款一致。若出现假币情况,由当日收银员自己负责,若出现多款输人电脑、少款情况由收银员补齐。21) 营业店长可随时检查和了解销售情况。收银员招聘要求1) 熟悉POS 机、验钞机的操作2) 具有防盗防骗意识,能分辨真假币3) 在销售高峰期,能快速帮助顾客进结账4) 诚实守信,有职业道德s) 五官端正,形象气质佳6) 能完成各项收银统计报表7) 有经验者优先

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门店客服/收银员(实习***岗位)美乐家(中国)日用品有限公司长春-朝阳区16元/小时08-20

学历要求:中专|工作经验:无工作经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

工作职责(有点接近屈臣氏):1. 为顾客购货收银结账;会员入会办理、咨询服务(无销售指标压力);2. 退换货处理、个人每日账务结算、顾客挽留等客户服务工作;3. 定期参与公司安排的产品知识、作业流程、服务礼仪等培训,提升和改善服务质量。职位要求:1. 中专、高中及以上毕业。2. 待人热情,谈吐良好,有顾客服务/收银工作经验优先。3. 普通话流利。熟练操作MS Office,中文输入30字/分以上。工作时间:每周工作3天。若是在校学生,可以每周工作5天早班9:45-18:45,晚班10:45-19:45。

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咖啡收银员(长春欧亚三环店)西西弗书店长春-南关区2.4-3.5千/月08-19

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、掌握咖啡师基础工作流程;2、负责执行区域下达的营促销活动,执行并完成以天、周、月、季等周期单位的销售指标; 3、负责咖啡馆日常经营的账务结算、收银客户端的基础维护和管理,营促销活动的物料管理、氛围布置、活动商品的清点;4、负责为顾客提供优秀的服务满足顾客的消费体验,并妥善处理或规避客诉,实时反馈顾客的消费满意度。  任职要求:1、高中及以上学历,专业不限,有餐饮服务工作经验者优先;2、热爱零售及咖啡餐饮行业,具备良好的服务意识及营销意识;3、耐心仔细,责任感强烈,沟通表达能力良好。

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节假日专员中国人寿保险股份有限公司长春市解放大路支公司长春-朝阳区2-3千/月08-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

年龄26-45周岁 不符合者禁止投递岗位职责:驻社区网点,负责接待客户来访,办理医疗保险,发放礼品,客户服务及相关金融产品咨询及相关业务。任职资格:年龄在26周岁以上,语言表达能力强,学习力,善于沟通,服务态度良好,本市居住,有无经验均可,单位免费培训,长春各大网点就近分配。工作时间:早8晚3。双休制。

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高薪招聘前台收银朝阳区雪茹尊尚美容院长春-朝阳区4.5-6千/月08-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1.为顾客进行项目预约与档案管理(电子档案);2.顾客进门时微笑接待顾客,顾客离店时做好档案确认;3.基础收银工作;4.店内数据统计;5.准确制作员工提成;岗位要求:1.***优先考虑,23——33周岁,形象好气质佳,待人热情亲切;2.身高160cm以上、皮肤状况良好;3.大专及以上学历,财务、金融相关专业优先考虑;工作时间:月休4天,公休,年假,生日假,旅游假等另算;

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收银员吉林省盛仕物流有限公司长春-经济技术开发区3-5千/月08-16

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

 门店收银员的工作内容:  1、 负责收银的准备工作以及收银台的清洁卫生;  2、 为顾客提供良好的服务,回答顾客咨询,尽快解决顾客的需求;  3、 准确点收顾客的购货款项,确保现金和各种有价证券的真实合法性;;  4、 准确录入电脑,为顾客打印电脑凭单,批发客户应准确录入单位名称;  5、 审核销售小票是否符合各项规定,有问题应及时上报;  6、 准确使用文明用语及操作规范接待顾客;  7、 核对当日销售票据日报,保证到帐款相符,并装订成册;  8、 完成上线交办的其他工作; 9、负责店面饮品的制作。要求:男、女不限,年龄:22-35岁;身高:女:160以上、男:172以上;有1年以上工作经验。

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酒店前台接待(长期出差)大连新翔留学咨询有限公司异地招聘1-1.5万/月07-22

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

大型温泉酒店店员(长期出差) 联系电话:18642844580一、招募要求:1.专科以上学历,日语N2相当左右,学历应在学信网上可查,大专限定统招;2.年龄22-38周岁;3.日语口语优秀者优先;4.相貌端庄,具有社交礼节,积极向上者;5.招收人数:15名二、工资待遇:1.时给制工资1000日元/小时,月休8天,每天工作8小时。满勤月收17万日元左右,有加班(有加班工资)多劳多得,依照个人能力上涨工资;2.公司提供免费住宿和早、午餐。加入保险(雇佣保险、劳灾保险、健康保险等)。五、办理周期:面试成功后,申请2-4个月。

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咖啡收银员(长春欧亚新生活店)西西弗书店长春-朝阳区2.4-3.5千/月08-19

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、掌握咖啡师基础工作流程;2、负责执行区域下达的营促销活动,执行并完成以天、周、月、季等周期单位的销售指标; 3、负责咖啡馆日常经营的账务结算、收银客户端的基础维护和管理,营促销活动的物料管理、氛围布置、活动商品的清点;4、负责为顾客提供优秀的服务满足顾客的消费体验,并妥善处理或规避客诉,实时反馈顾客的消费满意度。  任职要求:1、高中及以上学历,专业不限,有餐饮服务工作经验者优先;2、热爱零售及咖啡餐饮行业,具备良好的服务意识及营销意识;3、耐心仔细,责任感强烈,沟通表达能力良好。

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咖啡收银员(长春活力城店)西西弗书店长春-南关区2.4-3.5千/月08-19

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、掌握咖啡师基础工作流程;2、负责执行区域下达的营促销活动,执行并完成以天、周、月、季等周期单位的销售指标; 3、负责咖啡馆日常经营的账务结算、收银客户端的基础维护和管理,营促销活动的物料管理、氛围布置、活动商品的清点;4、负责为顾客提供优秀的服务满足顾客的消费体验,并妥善处理或规避客诉,实时反馈顾客的消费满意度。  任职要求:1、高中及以上学历,专业不限,有餐饮服务工作经验者优先;2、热爱零售及咖啡餐饮行业,具备良好的服务意识及营销意识;3、耐心仔细,责任感强烈,沟通表达能力良好。

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咖啡收银员(长春活力汇店)西西弗书店长春-高新技术产业开发区2.4-3.5千/月08-19

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、掌握咖啡师基础工作流程;2、负责执行区域下达的营促销活动,执行并完成以天、周、月、季等周期单位的销售指标; 3、负责咖啡馆日常经营的账务结算、收银客户端的基础维护和管理,营促销活动的物料管理、氛围布置、活动商品的清点;4、负责为顾客提供优秀的服务满足顾客的消费体验,并妥善处理或规避客诉,实时反馈顾客的消费满意度。  任职要求:1、高中及以上学历,专业不限,有餐饮服务工作经验者优先;2、热爱零售及咖啡餐饮行业,具备良好的服务意识及营销意识;3、耐心仔细,责任感强烈,沟通表达能力良好。

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