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长春医院/医疗/护理1-1.5万
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学科主任(遗传、基因方向)吉林金域医学检验所有限公司长春-高新技术产业开发区1-1.5万/月04-03

学历要求:硕士|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司实验室基因、病理、遗传、微生物方向的学科建设以及科研、技术服务培训等技术支持工作;2、参与公司产品的市场推广活动,主持相关学术会议、客户讲座、专家技术咨询等工作;3、积极配合业务部门及时处理客户的技术咨询、技术支持工作;配合市场部及时反馈市场信息、维护重点客户;4、带领科研团队进行技术攻关、论文撰写、专利申报等工作;学习、消化吸收行业前沿技术,做好新技术转化、落地实施工作。5、跟踪国内外最新检验技术的发展,对各学科主管制定新项目发展规划进行审核;负责对设备和技术引进的建议。任职要求:1、临床医学、病理诊断学、生命科学、生物信息技术,分子生物学、细胞生物学、遗传等相关专业硕士及以上学历;2、专业知识/核心技能:1)能够结合实验室的发展要求应用***技术开发新项目及新平台。2)能够根据行业及技术的发展,结合本学科实际情况项目或方法学更新及流程管理的创新。3)通过广泛收集内外部客户的反馈信息及行业信息、鉴别真伪,进行内部的改进和提高。4)学习、沟通及表达能力强,英语文献阅读、归纳能力佳。3、具备生命科学类、基因类产品推广、产品技术支持或相关实验室工作经验者优先;4、有3年以上相关工作经验,有SCI文章优先;

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养老护工/餐厅/宾馆服务(须日语培训)大连怡康福祉实业有限公司异地招聘1-1.5万/月04-03

学历要求:初中及以下|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

养老护理/餐饮/宾馆服务与初级管理人员一、公司介绍 大连怡康福祉实业有限公司是国内较早进行本土化日式养老机构运营模式创建的实践者及领航者,公司采取集团化经营管理,下设16个法人机构和组织。并先后与KYOEIGROUP、株式会社KYOEISENIOR、株式会社STARPARTNERS、株式会社CONSULTINGSTAR、株式会社SAZANAMI、社会福祉法人敬爱之心、协同组合J-LEC、协同组合HUMANSUPPROT、AL-Japan株式会社、株式会社APOLLOSUN’SHD等六十余社等结成战略合作伙伴关系,进行多层次合作。除大连外,本公司也正将嵌入式日间照料中心——“怡康之家日式养老介护服务中心”开到沈阳、重庆、北京、广州等地,旨在建立全国性养老机构品牌。公司以“满足、感动、幸福”为企业理念,恒志惯力推进日式养老在中国的模式创建与推广,提高我国养老服务水平。二、招聘信息1.岗位①日式养老机构养老介护服务与初级管理人员②日式配餐中心服务与初级管理人员③日式康养型酒店服务与初级管理人员2.履职设计①一般社会人/应届生/专业或毕业实习生招募说明→②日式介护、餐饮、宾馆服务工作适应性考核→③签署实习或就业协议→④受训或实习生编入→⑤理论讲授、技术培训、职场素养养成及应试培训→⑥签署雇佣协议,试用与入职3.报名条件①学历:初中以上;②性别:不限;③年龄:18~45岁;④所学专业:不限;⑤工作态度:有责任心,能吃苦耐劳,有团队合作精神;⑥学习能力:有一定日语学习能力,与职场适应能力;⑦履职志向:能从事介护、餐饮与宾馆的服务工作;⑧履职培训:能参加3~6个月的集中履职能力培训4.培训与考核①日式养老机构职场基本素养培训;②基础日语培训(N4通过);③职场日语培训;④日本服务技术培训;⑤日式养老机构见习与顶岗实习,履职能力培训。经培训后,要求进行考核并达标。5.工资待遇①在培训期,经履职能力考核达标后,有职场技能实践顶岗实习报酬 ②怡康入职后,3500~8000元/月

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养老院护工青岛智沃网络科技有限公司异地招聘1-1.5万/月03-30

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:疗养院护工,照顾老年人生活起居。工作地点:高端疗养院。工作优势:1、规模:大型集团疗养院、收入稳定、管理规范 188639820692、收入高:月薪10000-15000元。(含加班、特勤及夜班)。节假日 休息若上班,每天补贴130元;若值夜班,每天补贴400元;到手约12000元(去掉住宿费、燃气费及税)。3、可退税:三年期满可退税25000*左右。4、自我提升:世界排名的护理专业知识,掌握一门外语-日语。5、生活条件好:环境优美 ,会社提供住宿,家具电器等生活用品齐全。6、发展优势:优秀者,公司免费推荐到央企和外资疗养机构任管理职位。招聘条件:1、年龄:18~35岁以内;2、性别:不限3、学历:高中或者中专学历以上。4、技术要求:无5、其它要求:性格好,学习能力强。6、身体健康状况:患有颈椎、腰疼等关节病,慢性病,精神疾病,贫血,头晕,癫痫,色盲,体质过敏、有烟疤纹身不可。报名材料:1、身份证、毕业证、户口本原件;2、体检表:县级以上医院出具的检查项目;肝功、乙肝五项、胸透、颈椎、心电图、血型、血常规、尿常规、血脂。

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养老院院长中铁建公寓管理有限公司长春-汽车产业开发区1-1.5万/月03-30

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1.负责建立养老运营制度和流程标准,完成运营体系建设,包含标准管理、服务品质、品牌建设、盈利指标等方面。2.快速组建运营管理团队并进行内部人才梯队建设,提高队伍整体素质和专业技术能力,为客户提供高品质的服务。3.部门费用预算的计划、执行、控制,参与年度预算编制。工作成果报告,营运成果效益评估、改善报告。任职要求:1. 医学、药学、护理学、管理学等相关专业,本科及以上学历;有医院工作经验者优先,有护理经验者优先。2. 具备3年以上养老院、护理院等老年护理机构全面管理的工作经历,对养老行业有一定的系统化认识,熟悉养老院或护理院的管理模式、服务流程、质量控制等。熟悉养老行业法律法规;3. 熟悉国内养老机构的管理模式、服务流程、质量控制及养老设施、设备运营管理等;4. 爱岗敬业、热爱养老事业,有超前的养老理念、丰富的管理经验、强烈的责任心;5. 具有较强的管理能力、组织协调、执行能力。有良好的紧急事件处理能力,善于沟通、协调、能及时化解、消化各种纷争和矛盾;6、年龄55岁以内,5年以上独立市场营销经验,有养老护理院工作经验优先。熟悉长春养老市场以及长春各医院者优先;7、专业知识 具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;能够有一定的推广思路;6、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

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医院运营总监大连维特奥健康管理有限公司异地招聘1-1.5万/月03-23

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、全面负责医院内部运营管理工作,制定并执行运营部门近期及中期远期战略,制定医院年度经营目标并对目标负责;2、负责对医院经营工作计划及阶段性工作进行安排,上报领导批准后组织实施;3、深入科室,协助协调专家间、各科室部门之间工作,调查了解运营状况,发现问题及时纠正;4、定期或不定期对全院运营状况进行评估,理顺医院内部运营流程和环节,提高运营效率,提升运营质量;5、负责组建和培养运营团队,协助开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足医院发展需要;6、督导医院各项规章制度的贯彻执行情况,紧密配合市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作,推广策划及服务产品开发等相关工作的落实;7、协助处理医疗纠纷。任职要求:1、本科以上学历,10年以上民营医疗行业工作经验,5年以上运营管理工作经验;2、有丰富的医学、社会学行政管理知识,了解和掌握当代医学科技和医院管理的最新动态,并能够创造性地应用于医院管理实践;3、具有优秀的沟通、协调、组织能力,执行能力强;4、具有强烈的敬业精神、进取心和责任心;5、具有较强的谈判能力,熟悉国家政策、法律法规。

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医学影像-超声方向主治医师/执业医师长春启配信息技术服务有限公司长春-高新技术产业开发区10-30万/年03-06

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

专业要求:医学检验技术及相关专业 任职资格: 1.年龄: 38 周岁以下,条件优秀者可放宽。 2.学历:全日制研究生及以上学历,成绩优异的应届毕业生也可考虑; 3.证件:执业证、学位证、毕业证、职称证; 4.知识能力:具备从事相关工作的知识基础和工作能力。 医学影像-超声方向主治医师:能熟练掌握一个学科方向的常见病及多发病的超声诊断。医学影像-超声方向执业医师:能基本掌握一个学科方向的常见病及多发病的超声诊断。 优势 薪酬:具有市场竞争力的薪酬体系 ,正规合同,五险一金,免费食堂 ,其他福利俱全,年薪10W-30W +诚意金(10W-3W非常丰厚呦) 环境:我有良好的办公环境,我们致力于打造国际一流的高端品牌化医院; 发展:良好的晋升通道, 从“ 住院医生——主治医生——带组主任——主任——学科带头人“只要你能做到,公司为你提供无限可能…… 文化:给成长型员工实现梦想的舞台,给劳模型员工获得回报的平台

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儿科门诊医生吉林珍爱妇产医院长春-经济技术开发区1-1.5万/月02-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

中级及以上职称,具备多年儿科方面工作经验,了解儿童常见疾病,儿童医院等优先

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康复医师大连维特奥健康管理有限公司异地招聘1-1.5万/月03-23

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

此岗位学科带头人为国内著名康复医学专家教育背景:统招本科及以上学历1、本科及以上学历,临床医学、康复治疗等相关专业,具有执业医师资格证; 2、了解临床医学知识,了解康复科各种疾病的诊断和治疗,熟悉康复仪器的工作原理及治疗适应症,熟悉康复治疗仪器操作技能; 3、较强的计划执行能力,良好的人际沟通和协调能力,熟悉使用各种办公软件和网络应用能力; 4、医德医风高尚,身体健康,吃苦耐劳,爱岗敬业,勇于创新; 5、具有康复科工作经验,有三甲医院康复科医师工作经验者优先。

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儿科医生大连维特奥健康管理有限公司异地招聘1-1.5万/月03-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、绍招本科学历,取得医学院学士及以上学位。2、三年以上相关工作经验(取得硕士以上学历可适当放宽)3、在医院临床实习3年,并完成医院住院医师规范化培训(儿科方向)4、持有国内医生资格证,初级职称及以上职称;5. 良好的沟通能力及亲和力。

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皮肤科医生大连维特奥健康管理有限公司异地招聘1-1.5万/月03-23

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1. 本科及以上学历,皮肤科学相关专业;2 具备皮肤科医生资格证及执业证书(或同等资格),主治医师或以上职称 ,银屑病方向优先;3.良好的沟通能力,较强的服务意识及团队精神 具备JCI认证经验及多语言能力优先。

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耳鼻喉医师大连维特奥健康管理有限公司异地招聘1-1.5万/月03-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1. 本科及以上学历,同岗位相关专业;2. 三甲综合医院10年以上工作经验;3. 在本学科领域中有核心研发能力,有独特的学术观点、成果,具有一定影响力;4. 具备JCI认证经验及多语言能力。

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儿科主治医师/儿科执业医师长春启配信息技术服务有限公司长春-高新技术产业开发区10-30万/年03-06

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

专业要求:儿科学相关专业 任职资格: 1.年龄: 38 周岁以下,条件优秀者可放宽。 2.学历:全日制研究生及以上学历,成绩优异的应届毕业生也可考虑; 3.证件:执业证、学位证、毕业证、职称证; 4.知识能力:具备从事相关工作的知识基础和工作能力。 儿科主治医师:能熟练掌握各种儿科常见病、多发病的诊治和疑难病诊治及危重患者的抢救。 儿科执业医师:能基本掌握各种儿科常见病、多发病的诊治。麻醉科主治医师:能独立完成二级手术,配合主任完成三级以上手术。麻醉科执业医师:能独立完成一级手术。 优势 薪酬:具有市场竞争力的薪酬体系 ,正规合同,五险一金,免费食堂 ,其他福利俱全,年薪10W-30W +诚意金(10W-3W非常丰厚呦) 环境:我有良好的办公环境,我们致力于打造国际一流的高端品牌化医院; 发展:良好的晋升通道, 从“ 住院医生——主治医生——带组主任——主任——学科带头人“只要你能做到,公司为你提供无限可能…… 文化:给成长型员工实现梦想的舞台,给劳模型员工获得回报的平台

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妇产科主治医师/执业医师长春启配信息技术服务有限公司长春-高新技术产业开发区10-30万/年03-06

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

专业要求:妇产学科相关专业 任职资格: 1.年龄: 38 周岁以下,条件优秀者可放宽。 2.学历:全日制研究生及以上学历,成绩优异的应届毕业生也可考虑; 3.证件:执业证、学位证、毕业证、职称证、施术证、助产证。 4.知识能力:能熟练完成妇产科二级手术且能配合主任完成三级及以上手术。妇产科执业医师:能熟练完成妇产科一级手术。 优势 薪酬:具有市场竞争力的薪酬体系 ,正规合同,五险一金,免费食堂 ,其他福利俱全,年薪10W-30W +诚意金(10W-3W非常丰厚呦) 环境:我有良好的办公环境,我们致力于打造国际一流的高端品牌化医院; 发展:良好的晋升通道, 从“ 住院医生——主治医生——带组主任——主任——学科带头人“只要你能做到,公司为你提供无限可能…… 文化:给成长型员工实现梦想的舞台,给劳模型员工获得回报的平台

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