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常德 行政经理/主管/办公室主任
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行政经理 北控水务集团华中事业部 常德 4-6千/月 05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:(1)负责公司制度建设管理工作;(2)负责公司行政后勤管理,包括文件、档案、接待、卫生绿化及车辆食堂管理工作;(3)负责公司人力资源管理工作;(4)负责公司安全管理及公司形象宣传。任职要求:(1)大专及以上学历,要求是人力资源管理、企业管理、工商管理以及经管类专业毕业;(2) 5年以上相关工作经验,有驾驶证者优先;(3) 年龄:30周岁以上,45周岁以下,性别不限。 (4) 工作地点湖南常德汉寿

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行政经理 常德市星发信息科技有限责任公司 常德 3-4.5千/月 05-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、有电话客服销售管理工作经历者优先;3. 熟悉办公软件基本操作;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。工作时间:周一到周六,早上8:30-12:00,下午:14:30-18:00;工作时间:周一到周六,早上8:30-12:00,下午14:30-18:00; 薪资待遇:面议

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(新项目储备)人事行政主管 浏阳奥园广场房地产开发有限公司 异地招聘 0.5-1万/月 05-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

1、负责年度招聘计划的实施,中基层岗位的日常招聘工作;2、按照集团的要求,结合实际情况完善项目绩效、薪酬管理制度,并组织及实施;3、负责年度培训计划的组织及实施,大型培训活动的组织及策划;4、负责公司的考勤管理、绩效考评、薪资核算及劳动关系的处理;5、负责项目日常人事行政工作的处理;6、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,专业不限;2、三年以上人力行政管理工作经验,一年以上同等岗位管理经验,具有地产公司工作经验优先;3、熟悉人力资源管理各大模块的相关知识、国家劳动法规;4、熟悉使办公软件,文笔流畅,做事细心,表达能力强;5、有较强的沟通和表达能力,有较强的执行力,有团队合作精神;6、条件稍逊者可应聘人力行政专员。其他信息:1、新项目工作地点:湖南省长株潭、常德市、澧县等区域2、工作时间:9:00—17:00,单休。3、其他:住宿、饭堂、国家法定节假日、节假日及生日福利、五险一金、员工活动、晋升空间、发展平台、具有竞争力薪酬福利待遇等等。

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行政人事主管/专员 株洲锦绣香江房地产开发有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责项目公司行政和人事工作,配合区域公司完成员工招聘、培训、考核、薪酬等工作;2.负责公司各部门完成行政类工作,包括车辆调配、办公用品管理等;3.根据工作情况优化公司的行政管理制度并监督指导员工完成。4.完成领导交办的其他工作。任职要求:1.35岁以下,大专以上学历;2.五年以上大型企业行政管理工作经验;3.优秀的沟通、表达、分析解决问题能力。4.在员工招聘,培训,绩效考核及行政事务管理方面有较丰富的经验。5.具有房地产开发、建筑工程类企业工作经验优先考虑。

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政府关系经理 湖南武陵酒销售有限公司 常德 6-8千/月 05-25

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、根据公司战略实施公司与政府公共关系计划,建立与当地政府机构长期良好的沟通关系,维护沟通渠道;2、寻找和创造与政府双赢的合作机会,为企业争取各项正面宣传的机会,提升公司在相关政府层面的认知度及品牌形象;3、负责协调政府相关部门的项目立项支持及处理各方面的关系,有效获取相关政府机构及社团组织的资源、政策、扶持资金支持。4、 负责公司与相关政府有关的日常沟通和文件往来(包括日常接待、会议参与、公函写作等),及时处理各种政府公关应急事宜;5、通过政府客户的接触,发现商机,协同相关团队落单等;招聘要求:1、大专以上学历,2-3年以上工作经验,能驾驶,本地***优先考虑;2、有政府、商务公关、商务接待、项目申报经历者优先考虑;3、形象气质好,沟通协调能力强,协同合作,反应快,能发现鉴别有效商机;

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综合部经理 湖南集美房地产营销策划有限公司 常德 8-10万/年 05-25

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

综合部长: 年龄30-45岁,中专及以上学历,有3年以上办公室负责人工作经历,对企业文化建设和制度建设有一定建树,具备一定的对外协调沟通能力,满足正常的公文、报告文字写作。熟悉房地产行业者优先。薪资待遇6000元以上/月。年终奖优有意者直接联系彭姐?189 7423 3717?

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行政高级主管 常德首能薄膜太阳能科技有限公司 常德 5-8千/月 05-24

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

职责描述:1.根据公司发展战略,协助建立和完善行政管理体系,监督贯彻执行行政管理制度及流程;2.组织实施并监督行政管理部年度、季度、月度工作目标和工作计划及落实情况;3.根据公司管理需要,协助对行政类固定资产的管理及行政管理费用的成本控制;4.根据公司发展需要,协助维护相关机构、关联单位的公共关系;5.根据公司运营发展需要,负责公司来宾的接待工作,协助各项大型活动及会议的规划管理及实施;6.根据公司发展需要,负责公司办公支持、食堂、宿舍、车辆管理、保卫、环境绿化与清洁卫生管理等后勤保障工作的指导、检查和监督;7.负责组织公司6S管理检查和改进工作;8.依据管理的需要,安排下属按照工作计划开展各项工作,并对其工作进行指导和监督考核;9.对部门内部架构起承上启下作用,有义务培养下属员工树立正确的思想观念,扶植正气,抵制歪风,保证行政指令的畅通;10.完成部门安排的其他工作,按要求达成部门工作目标。任职要求:1. 企业管理、行政管理、中文、新闻、文秘等相关专业2.具备丰富的行政管理知识与经验;3.熟练使用办公软件,熟练使用办公自动化设备并具备很强的培训意识和能力;4.具备较强的分析问题、解决问题的能力;5.具备强烈的责任性,拥有优秀的沟通、协调能力,工作细心,执行力强;6.认同企业文化,能够认真执行公司的各项规章管理制度。

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综合管理部主管 北京欧威爱特环保科技有限公司 常德 3-6千/月 05-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位描述:1、负责常德分公司日常行政管理工作,会议、档案、合同、印信管理。2、分公司各类公文、总结、计划、工作报告的编写。3、分公司人员关系的协调与维护;外事接待。活动的策划与组织。4、根据总公司要求,协助分公司负责人分公司的人员招聘,人事事务管理。5、负责分公司各类企业资质的申请和维护;6、负责政府有关科技、产业、财税、融资、中小企业发展等各种扶持资金的申请;负责融资、贷款、补贴、财税等方面的政府扶持项目申报;7、促进分公司对外宣传工作的顺利开展,负责网络、电脑的维护;8、负责与相关部门的沟通与协调工作,主导政府、行业协会、社团等关系开拓,与各级政府、行业协会、专家保持良好的沟通关系;9、员工宿舍管理,车辆管理,办公楼环、食堂管理,来访客人住宿管理。任职资格:1、行政管理、企业管理等相关专业专科及以上学历。2、五年以上企业行政管理或综合管理工作相关经验。3、具有较强的语言及书面表达能力和与人沟通合作的能力,能熟练的操作计算机,熟练地使用各种办公软件系统。4、为人踏实、认真,工作积极、勤奋、热情。无不良职业操守,忠诚企业,企业理念企业精神强,具有良好的团队合作精神。5、有良好的当地政府行业相关人脉资源。

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行政主管 上海保集(集团)有限公司 常德 0.8-1万/月 05-10

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

任职资格1、行政管理、人力资源管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专及以上学历。2、男女不限,有责任心;工作细致认真严谨;条理性、原则性强;有良好的执行力及职业素养。4、具有优秀的书面、口头表达、文件处理能力;极强的亲和力与服务意识;沟通领悟能力、判断决策能力、各部门协调能力强。4、为各项文体活动考虑,有才艺者优先。岗位职责1、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,整理、撰写、分放会议记录。2、公司级文件、领导批示的发布、流转及管理。3、公司级文件、证照、合同等档案管理。4、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动。5、公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实。6、本部门经办的付款手续办理。7、固定资产的购置、建账、盘点、维护等。8、低值易耗品购置计划编制、采购、保管、发放。9、汇总各部门需求,提出公司印章的刻制及停用申请;负责公章、合同章的保管、使用审核、盖章、登记等管理工作 。10、证照注册、年检、资质升级等。11、办公区域的安全、保密防范;办公环境卫生的管理和维护。12、统计局、房管局等网上数据申报。13、员工宿舍租赁、管理。14、员工食堂建立、管理。15、配合部门负责人完成部门内其他工作。

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行政经理 湖南顺昌建筑有限公司 常德 0.8-1.2万/月 05-09

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

湖南顺昌建筑有限公司成立于2000年1月19日,是一家经国家住房和城乡建设部批准的主项资质房屋建筑施工总承包壹级企业。公司承建的为常德市第一高楼(总建筑面积18万平方,最高150米),右岸城外滩壹号(CBD中心商务区)项目,铸造成鲁班奖工程和全国安全文明标准化工地。加快国家推行建筑企业管理体制改革的步伐,培养公司自己专业作业的匠心技术人才队伍。湖南顺昌建筑有限公司特面向全国诚招建筑施工管理精英人才。(在大型建筑施工企业承建过类似获奖项目,有吃苦耐劳、积极进取的精英优先) 任职要求: 1.25-35周岁,大专及以上学历,具备专业的行政知识和经验,熟知国家相关人力资源法律法 规,熟 悉行政工作的管理流程,有过两年以上固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有建筑公司行政管理。  2.具备较强的组织协调能力和沟通能力。  3.具备良好的人际关系处理能力;较强的责任心和敬业精神,较强的分析、解决问题能力。  4.具备一定的公关能力;  5.具备良好的表达和沟通能力  6.熟练使用办公室软件;  7.具备良好的文字功底。挑战,有一定财务经验;8.熟练使用办公软件和办公自动化设备。1.负责主持编制企业的行政管理规章制度,并上报领导审批;9.负责办公室的日常管理工作;10.严格控制各项行政费用的支出,并对成本控制的方法提出建议;11.协助各部门筹划和组织企业的重大活动;12.协调项目与建设主管部门、行业协会以及各类相关单位的关系;13.妥善安排外来人员的来访接待工作;14.监督、检查所辖部门的各项工作的执行情况;15.组织本部门员工的培训、考核工作;16.完成领导交给的其他任务。

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