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常德 招聘专员/助理
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行政人事助理(桃源) 北京迪文科技有限公司 常德 3.5-4千/月 07-18

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1.协助开展招聘工作;2.负责员工入离职与异动等手续办理;3.员工档案、文件资料的归档整理;4.办公用品、固定资产管理等行政事务;5.部门安排的其他事宜。任职要求:1.本科及以上学历;2.熟练使用计算机办公软件;3.沟通表达能力良好;4.热情大方,耐心细致,责任心强。

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招聘专员(国企双休) 常德一方天江药业有限公司 常德 3-4.5千/月 07-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

打造中药行业龙头 成就千亿蓝筹梦想!千亿征途,邀您同行!中国中药欢迎您!加入中国中药,我们将提供给您:1、丰厚的薪资福利:五险一金+双休+年休假+包吃住+基本工资+岗位工资+绩效工资+各类补贴+年终奖2、完善的培训机制:通过内部培训、外部培训相结合的形式,根据个人职业发展规划量身定做相应的培训计划:入职培训→岗位培训→技能培训→继续再教育培训→专项培训→管理培训3、和谐、奋进、快乐的企业文化:A、中国中药关爱基金会:对员工实施紧急临时救助的非营利性公益组织;B、定期员工活动:生日聚会、家庭聚会、年会酒会等;C、团队活动活跃:党工团组织、户外活动、羽毛球等;D、学习奋进平台:例会、交流会、分享会、总部专项学习等。岗位职责:1. 负责人员招聘,根据公司年度规划制定招聘需求并及时招到合适人才到岗;2.负责组织新员工入职培训、定期安排业务培训;3.负责员工入职、离职手续的办理;4.负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作;5.负责社会保险及住房公积金的办理;6.负责建立健全员工的人事档案;7.负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理;8.帮助建立积极的员工关系,协调员工与管理层的关系,组织策划员工的各类活动;9.完成人力资源负责人交办的其他工作任务。任职要求:本科学历,人力资源相关专业,有2年以上人力资源工作经验,擅招聘者优先,为人干练、条理清晰,勤奋、上进心强,有良好的沟通协调能力及人际处理能力。

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人事专员 常德市天成爱心商贸有限公司 常德 2.5-3.5千/月 05-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、推行公司各类规章制度的实施;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、负责管理人力资源相关文件和档案。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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