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长沙 保险产品开发/项目策划
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2W招驀理财规划师 中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司 长沙-雨花区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、对相关金融产品有一定接触(包括:保险业务、银行业务、贷款业务、证券业务等,针对客户需求将产品整合),针对不同的客户对其进行专业化的设计及建议,更好地为客户制定家庭财务计划。2、具有专业的策划能力,热爱金融行业,对于该行业有自己的认识和思考,持有证券、保险、理财规划师等资格证者优先。3、有较强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,管理能力及优异的谈判技巧。具团队精神,良好的沟通与理解能力,有一定的抗压能力,缜密的思考、分析、判断能力。4、从事过银行客户经理人、信用卡销售、基金证券销售能力、房产销售代表、医药销售代表以及其他行业市场销售经验者优先考虑。5、熟悉投资管理等知识,善于行业分析、投资项目分析评价。任职要求:1、年龄22-45周岁,金融专业毕业优先。2、大专以上学历,学习能力强,能承受一定压力。3、热情积极,有爱心,有责任感,有良好的沟通能力及心理素质。4、具有良好的人际交往能力,语言表达能力强,注重团队协作精神。5、心态积极,诚信敬业,具有服务意识,领悟能力强,勇于挑战高薪。福利待遇:1、底薪+提成+奖金,上不封顶!2、免费为员工进行培训,3、公平公正的晋升渠道,所有的晋升机会自己把握。4、不定期旅游,聚餐,户外活动。工作时间:周一至周五 8:30-17:30,周末双休,法定节假日休息 工作地址              湖南省长沙市雨花区万家丽中路二段68号双帆国际二楼七部

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储蓄干部 中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司 长沙-雨花区 6-8千/月 01-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、 大专或相关学历,专业不限;2、 具备1年以上工作经验,有财务、管理、销售经验者优先;3、 亲和力强,具良好的沟通能力;4、 工作积极、有责任心和事业心。二、福利待遇:1、基本工资;2、绩效奖金:无上限3、季度奖金:无上限4、双休5、员工免费旅游:每月一次6、节日福利7、保险(公司全额买单,无需自付任何费用)8、法定节假日休息,超长年假。三、【职业规划】公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人,可以组建自己的专业的理财团队,把你打造成营业部经理,营业区总监。1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练,新人成长培训2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训4、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监上班时间:双休制,按国家法定节日执行,每天8:30-10:30早会,会后工作时间及空间可自由支配。

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保险项目经理 中经汇通电子商务有限公司湖南分公司 长沙-雨花区 6-8千/月 12-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、了解车辆保险服务市场。2、负责与辖区内各保险机构合作发行联名卡、车主商务卡采购,并对其进行管理;3、负责与辖区内各保险机构联合策划保险增值服务和保险产品营销活动;4、挖掘和拓展各保险机构的新业务合作项目;5、按照公司销售计划,完成公司总体销售目标。任职要求:1、有项目设计及运营经验,擅长业务沟通谈判,抗压能力强;2、具备良好的职业道德及风险识别能力,具备团队合作精神;3、敢于挑战高薪,勇于担当,有独立经营意识者优先;4、有保险公司工作经验、有当地保险资源及相关人脉者优先

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业务管理岗 太平人寿保险有限公司湖南分公司 长沙-雨花区 6-8千/月 12-03

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:(1)财险销售人员佣金结算管理;(2)产销寿业务数据提供、分析、报表和报告;(3)荣誉竞赛方案的数据提供与追踪;(4)与太平财险运营相关问题的沟通与协调;(5)业务队伍投诉处理与反馈;任职资格:1.学历要求:全日制本科2.专业要求:不限,人力资源、会计类岗位优先。3.工作经验要求:保险公司调查或理赔工作经验、医院工作经验4.工作技能要求:5.电脑和英语技能要求:6.性格、素质要求:阳光、开朗、正直、善良7.优先条件:有保险公司调查工作经验者优先

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非车险团队经理 华安财产保险股份有限公司 长沙-开福区 0.8-1万/月 01-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

(一)岗位职责 (1)根据总公司非车险发展战略规划及分公司经营计划,建设下属非车险团队;(2)负责贯彻、落实分公司非车险经营规定和实务流程,并指导和监督本团队贯彻执行;(3)负责落实分公司的营销策略,开拓非车险业务,完成分公司下达的非车险业务指标;(4)负责分公司业务客户信息的维护和档案管理。(二)招聘条件: (1)具有三年或三年以上的非车险业务开拓及维护经验;(2)拥有一定的非车险客户资源;(3)年龄45周岁以下,身体健康、诚实正直,具亲和力; (4)有强烈的事业心、责任心和进取精神,具有一定的保险专业知识,良好的语言表达能力、沟通协调能力和客户服务能力。

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