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长沙储备经理人
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车险销售中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-雨花区6-8千/月07-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作项目:人寿保险销售:健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等;财产保险销售:车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险, 好房好车等;证券业务及产品::股票、债券、基金等;银行业务: 平安银行所提供的相关产品及服务,如借记卡、信用卡、信贷业务等;信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划等;福利待遇:无责任底薪2000/月公司配发客户名单享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;绩优人员享有特别养老补贴;任职5周年以上享有长期养老津贴;享有长期团队管理、营销知识、技能等免费专业培训;参加公司的管理团队,如晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监....优先机会调入公司内勤:平安好房/平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作;可成为平安的专职培训讲师、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师;上班时间:双休制,按国家法定节日执行,每天8:15-10:30早会,会后工作时间及空间可自由支配。岗前培训:刚加入的新人,我们愿意花很多时间和精力去培养,有公司完整的培训课程,也会指定一位经验丰富的领路人手把手教你,一般都可以学会,所以我们从不担心新人的专业学不会,前提是你愿意学习,愿意进步。每个加入的新人都会经过我们的一个为期7天的培训,早上8点30到下午5点,中间休息2个小时,7天培训过程中不得请假,不得迟到早退,不包吃住,请入职新人提前安排好时间中国平安这个平台是一个容易造就高收入的地方,成就了很多有理想有抱负的人,但同时也淘汰了很多不愿拼搏,不愿进步,只求安于现状追求稳定的人,尽管如此,我们的队伍仍然不断快速壮大,不仅仅是国务院颁布“国十条”支持且扶持我们的发展,同时中国平安是一个充满正能量的地方,这个行业是一个充满朝阳的行业,拥有公平公正的晋升体制,中国***的培训,就在中国平安!如果你认真看完以上所有内容,认为自己符合条件,同时也是自己想要的工作,那么欢迎加入中国平安,在这里,你可以遇见更精彩的自己!!

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储备管理干部----聘优秀人才中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-岳麓区0.8-1.6万/月07-08

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:

职责描述:1、25-45岁;大专28岁以上学历,本科可放宽至25岁。2、学习能力强;3、有梦想、有追求,并愿意为之奋斗;4、有管理经验优先;岗位描述:1、学习并掌握公司金融产品的销售技能;2、公司客户的维护及管理;3、公司售后服务团队的管理与团队发展规划;4、客户理赔与保全业务办理;福利待遇:1、工作时间8:30-17:00,周末双休法定节假日;2、保险齐全,多重保障;3、持续的培训提升畅通公平的晋升渠道;4、境内、外旅游;5、岗位平均年薪18万以上; 寄语优秀的您: 找工作是一个双向选择的事情,平安能给到你的是一个足够大的平台,不论你是想找一份稳定、有挑战性、高薪、时间自由的工作,还是想找一个不需要自己投入、零风险的创业平台,我们都真诚的邀请你前来面谈,或许了解深入之后,你会发现这可能就是你苦苦找寻的、你的终身事业。给自己一个了解平安的机会,也给平安一个发现你才华的机会。

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保险业务销售中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-雨花区0.8-1万/月07-08

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

保险销售业务:1、大专及以上学历,男女不限,有较好的精神风貌,仪表端庄,形象气质良好;2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、有团队协作精神,有进取心,有责任心,敢于挑战高收入;5、年龄在25岁-45岁之间福利待遇:1.周一到周五每天上午8:00-10:30参加早会培训,双休加国家法定节假日统一放假 2.底薪+提成+季度奖+钻石奖+年终奖+商业保险+养老金3.优秀员工可享受国内外旅游奖励4.正式员工亨有意外保险,定期寿险和住院医疗保险 咨询热线:15386464553毛***(非诚勿扰) 

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8K起可晋升/保险业务经理/储备经理人(周末双休)中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-天心区0.8-1万/月07-08

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:

【岗位要求】1、25—45周岁,1年及以上长沙工作经验;2、学历:大专及以上;3、热情积极,有爱心,有责任感,有服务意识,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、有销售、咨询、培训、教师、行政、人力资源、财务、客户服务、管理等岗位从业经验的优先。【晋升空间】三大职业规划、助力晋升:管理路线、绩优路线、讲师路线1.成为专业团队管理者:平安新人-展业区主任-展业课长-展业处经理-展业区部经理;2.成为综合金融个人客户经理型人才:平安新人-钻石会员-绩优业务员-个人客户经理-MDRT会员。3.成为专业的培训讲师:见习讲师-一星讲师-二星讲师-三星讲师-四星讲师-五星讲师【岗位职责】:业务职责:1.为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;2.维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。3.为客户提供贷款、投资、理财等方面的业务咨询和办理。4.根据客户的需要办理各类保险投保,如车险、寿险、团体保险、财产保险等各类保险业务管理职责:1.参与团队行政、运营、绩效等管理工作。2.协助公司选拔储备干部、绩优员工。3.为新老员工制定不同的培训计划。4.参与公司阶段性决策。【收入及福利待遇】:1、训练津贴+服务津贴+季度奖金+年终奖+养老金等;2、入司即享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等 五险三金 综合保障;3、一年享有4-5次出国游机会;4、多元化的收入渠道,包括:人寿保险(健康、意外、养老、储蓄分红、团体意外险等);财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等);5、终身免费享受平安大学营销学系、管理学系等专业培训;6、公平透明的晋升机会,公司将为您成为职业经理人提供广阔的发展空间;【工作时间】正常8小时工作制,享受国家法定节假日,且春节假期有20天假期;【专业培训】1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练 ,新人成长步步高2、转正培训: 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练 ,团队管理培训【工作地点】长沙市天心区友谊路 中欣国际 (地铁一号线可直达)【备注】公司非常注重人才培养,一经录用,晋升空间广阔,欢迎有志之士报名面试!

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高薪+发展+应届生储备干部中国人寿保险股份有限公司长沙市分公司长沙-雨花区3-4.5千/月07-08

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1. 试用期(1-3个月)2.公司提供广阔的业务平台、深厚的客户资源,助力新人快速进入职业发展轨道;3.免费接受国寿重金打造的 “星火计划”训练,全面了解保险行业,快速提升专业素质;4.享有各项佣金及高额的团体意外、医疗商业保险等保障5. 薪资组成灵活(服务津贴+佣金+团队增员奖+伯乐奖+管理津贴+团队佣金+精英津贴等),佣金点数高达20~50%,年收入上不封顶;6. 工作表现优异者可享受每年数次的国内外豪华游奖励及其他物质奖励;7. 公正透明的晋升机会,达成公司标准即可晋升,一年4次晋升机会,8个晋升级别,无工龄限制,无岗位数量限制8.享有高额的团体意外、医疗商业保险等保障 (保障额度随职级提升)。任职要求:1、20至30周岁,身体健康,五官端正;2、大专及以上学历,高学历者优先录用;3、热情积极,有爱心,有责任感,能够吃苦耐劳,学习能力 强 4、具有良好的心理素质及沟通能力,乐于维护客户网络,积极主动地扩展已有客户资源;5、具有金融、管理、保险、销售、医学、法律和人力资源等行业从业经验者优先

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河西社区服务专员中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-岳麓区4.5-8千/月07-08

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据公司分配的社区了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;2、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;3、与相关部门紧密配合,协调沟通;4、维护客户关系,并开发新客户.任职要求:1、工作时间:上午公司培训,其余时间自由安排;周末双休、国家法定节假日休息;2、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程;3、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;4、熟练运用office及良好的文档写作能力;5、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;6、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。福利待遇:1、岗位津贴(2000元-3500元)+业务提成+服务津贴+展业津贴+超额津贴+年终奖金;2、将享受完善的保险福利待遇(意外伤害保险+意外医疗保险+定期寿险+住院医疗+养老;3、双休,礼品福利;

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售后服务部经理中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-天心区1.5-2万/月07-08

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

团队建设业务培训团队管理

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金融销售代表中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-雨花区6-8千/月07-08

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、负责产品的销售工作;2、开发新客户,维护老客户,协助售后技术人员解决客户问题;3、制定销售计划,完成销售指标;任职要求:1、年龄25-45岁,大专以上学历;身体健康,形象良好,有良好的团队协作精神;2、具备较强的客户沟通能力、商务处理能力及项目管理能力;3、能承担较大工作压力;4、无不良商业操作行为。富有工作激情和热情 ;5、具有应聘区域的行业背景优先;6、能够独立开发市场;

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优才储备干部中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-雨花区0.8-1万/月07-08

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位要求:男女不限,25-45周岁;大专及以上学历;有时间观念,准时出勤早会和公司培训;相貌端正、身体健康、无不良嗜好、无犯罪记录;良好的沟通能力、抗压能力,渴望高薪,认可保险行业的发展前景,有志从事保险营销策划。福利待遇:无责任底薪2000/月;公司配发客户名单入司即享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;终身免费享受平安大学营销学系、管理学系等专业培训;公平公正的服务平台,透明的晋升体系;享有出国游机会。工作时间:周一到周五8:30-10:30早会,会后时间自由支配,周末双休,国家法定节假日正常放假。中国平安优才计划旨在招募一批具有经营意识和管理才能的优质人才,专项培养帮助其成为综合金融理财规划师和职业经理人,打造精英化,专业化,国际化,人文化人才,这批优才将成为公司和行业中的中流砥柱。优才计划相比较于其他岗位更注重应聘者的学历和管理经验等硬标准,关注点是人才的综合素质,并有明确的晋升路线: 优才储备干部—销售主任—高级主任—资深主任—展业课长—总监。优才储备干部将是平安在未来5年内高速发展的主力军,人才的培养是平安最重要的战略规划。加盟平安,成为优才,你将和一批高素质、高学历、专业性强的精英们一起创造财富,实现自己的人生价值!欢迎加入中国平安,在这里,你可以遇见更精彩的自己!

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8K+双休+晋升机制好+培训讲师中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-岳麓区0.8-1万/月07-07

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

职位描述:1、负责公司组织的营销会议的讲授;2、通过会议营销,达成销售目标;3、负责完成会议课件的制作,并能根据客户需求及时调整会议和课程讲座内容;4、配合渠道中心完成会议营销全程工作。任职要求:1、大专以上学历,形象大方;2、熟悉金融、银行、保险等相关专业;3、有2年以上培训经验或者会议营销讲师经验;熟悉保金融会议营销模式,能够独立进行会议营销操作者优先考虑;4、有较强的现场控制能力及沟通能力,语言表达能力较佳;5、有一定的心理学知识者,教师经验者优先考虑

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底薪5K起/优才计划中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-岳麓区0.8-1万/月07-07

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

中国平安售服务部!!请看清楚公司!!请看要求!!25岁以下不要投!!由于投简历人过多,请直接电话或者留言沟通!!以便更有效面试!!职位描述:要求:25-45岁。大专以上学历,能吃苦,有服务意识,能为客户利益着想,保持客户和公司之间的友好联系。(要求在长沙市工作生活一年以上)岗位职责: 1、前期2个月熟悉公司业务以及服务流程,2、达到要求后3个月从3~5人小团队管理开始尝试,3、指标正常8个月晋升中层管理干部!岗位优势:发展没有限制,工资没有上限,有能者居之【岗位介绍】:1、工作时间:早上8:30- 10: 00为上班时间,下午自行安排无须待在公司,真正意义上的半天工作制度,周末及节假日休息。2、工作方式:服务于公司VIP客户及高价值个人客户,为VIP客户提供信息咨询、保单管理、理赔、收益金领取,办理保单贷款、房贷、车贷、信用贷,银行储蓄、信用卡,证券开户等全方位综合金融理财服务;维系并管理客户关系,并在此基础上拓展业务,提升售后服务满意度。【薪资待遇】:1、底薪+奖金+绩效+提成+福利等,月综合薪资在8000左右(新员工薪资水平),半年后根据自身业绩薪资在1W以上。2、多元化的收入渠道,包括:人寿、产险(车险)、团体险、贷款、信用卡、证券、银行理财、房产等;3、享有意外保险和住院医疗保险等综合保障;4、提供免费的入职培训及各阶段培训,新人享受额外提供的各种奖励。5、享受公司提供的免费的国内外旅游方案,各种现金实物奖励等。6、公平透明的晋升机会,明确的职业规划;【其他条件】:1,学历:大专(含)以上学历优先。2,品貌端正、身体健康、无不良嗜好、无违法记录。3,善于沟通,踏实肯干,能为客户利益着想,保持客户和公司之间的友好联系,让客户对公司满意,及时处理客户的合理要求和意见。5,要求有责任心,有上进心,有团队精神,服从管理。?

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综合金融代理人(周末双休)中国人寿保险股份有限公司长沙市分公司长沙-天心区6-8千/月07-05

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;4、负责参保客户的后续客户服务工作。5、推行广发银行储蓄卡、信用卡、个贷业务以及金融产品销售任职资格:1、20-45周岁,大专及以上学历.2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。福利待遇:1、底薪+提成20%-40%,上不封顶;2、周末双休,法定节假日正常休息;3、公司定期提供专业培训。

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区域经理中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-天心区1-1.5万/月06-28

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.负责APP~平安商户市场推广、拓展工作;2.公司提供收款码,商户自主申请注册,无需等待。福利待遇:1.底薪?绩效?提成2.国家法定节假日.;3.公司年轻化团队(90%为80/90后成员)非常融洽的工作氛围,让你感受到家的温暖,不定期举行户外拓展活动;任职资格:25岁以下勿扰!

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月收入过万诚聘销售经理,公司有客户资源,服务开发中国人寿保险股份有限公司长沙支公司长沙-长沙县0.8-1万/月06-20

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

く星沙街道招聘,957人已关注关注岗位职责1、独立完成客户的拜访及产品销售2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源3、撰写大客户调研报告及客户解决方案4、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略5、完成销售目标6、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订。任职资格1、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训2、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;3、具有丰富的计算机软件企业工作经验或具备优良的企业管理工作经验4、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;5、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源,具备敏锐的观察力、分析判断能力

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6-8K+双休急聘储备主管/销售代表/综合金融销售中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-雨花区6-8千/月06-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

职位要求: 1、年龄:22周岁-40周岁; 2、学历:高中及以上学历; 3、无不良嗜好,无违法犯罪记录; 4、有良好的心理素质和工作习惯,有责任心; 5、在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面有突出能力者优先; 工作职责: 1、负责本区域的售后服务工作:保单缴费、生存金领取、保单理赔、保单信息变更等。 2、维护本人名下新、老客户,提供综合金融业务咨询。 3、以综合金融产品及技术为基础,帮助客户进行金融产品选择、产品组合和资产配置,帮助客户实现“资产增值”、“规避风险”以及“财务平衡”。 4、定期参加公司相关培训提升专业技能。 工作时间: 1、周一至周五,双休(国家规定节假日都有); 2、每天8:30--10:30,其他时间自由安排 【追求时间高度自由的请特别注意,不想在家天天呆着,想经济独立,想改变家庭地位,想给孩子更好未来,想上班的全职妈妈,请看我们的工作时间!!】 收入及福利待遇: 1、工资:训练津贴(3400-5700)+业务津贴+服务津贴+展业津贴+特别奖金等 。 2、福利:公司提供意外伤害保险、定期寿险、住院医疗保险、养老公积金,终身免费培训; 3、业绩出色,每年享有公司提供的国内及海外的旅游奖励。 4、绩优人员享有特别养老补贴,任职5周年以上享有长期养老津贴。

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储备经理中国人寿保险股份有限公司长沙市分公司长沙-长沙县0.8-1万/月06-06

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

因部门发展需要,特招数名储备主管储备;岗位职责:1.组建团队,策划及运营2.绩效管理任职要求:1.年龄22-45周岁,大专以上学历2.有相关团队管理经验优先

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保险储备干部 高津贴+透明晋升机制中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-岳麓区1-1.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

一、职位条件:1、25—45周岁,身体健康 无不良嗜好;2、学历:本科以上;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律,教师等行业工作经验者优先。二、专业培训:公司根据代理人发展阶段,提供从销售到管理的实战培训,享受平安(平安金融培训学院)国际化专业销售、业务团队管理等终身免费培训,帮您成功!三.职业规划:公司提供公平晋升通道,实现您事业的腾飞;广阔的发展空间,公平、公开、透明公开的晋升制度,有能力者短期内即可晋升。四.收入丰厚:底薪+提成+奖金+免费专业培训+每季度免费国内外旅游+无障碍晋升,收入不封顶。五.福利保障:根据不同职级提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、事故等多项大额保险保障。注意事项:由于本公司招聘渠道较多,投递简历后,您的信息就已进入公司数据库,为避免系统冲突,影响您简历的有效性,请不要再向公司其他渠道和岗位重复投递简历,感谢您的配合!我们会尽快给您回复!

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中国平安研究生储备管理干部中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-岳麓区1.5-2千/月05-25

学历要求:硕士|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

一、职位条件:1、25周岁以上,一年及以上工作经验优先;2、学历:硕士及以上者优先;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、医学、法律、教师等行业工作经验者优先。二、服务项目公司提供强大的培训平台,让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作,实现综合理财规划的技能,提升各方面技能。1、银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,信贷业务等;2、财产保险(车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等);3、证券业务及产品: 股票 债券 基金;4、人寿保险(健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等)。三、收入及福利待遇:1、底薪5100元+达成津贴+续年度服务津贴+继续率奖金+增才奖金+养老金等;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、绩优人员享有特别养老补贴;4、任职5周年以上享有长期养老津贴;5、享有长期团队管理、技能等专业培训;6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监;7、可成为平安的专职培训讲师。四、专业培训:1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练 、新人成长步步高;2、转正培训: 专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练;3、晋升培训:经营管理技能训练 、团队管理培训;4、享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人。

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储备干部中国人寿保险股份有限公司长沙市分公司长沙-雨花区3-4.5千/月07-08

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1. 试用期(1-3个月)2.公司提供广阔的业务平台、深厚的客户资源,助力新人快速进入职业发展轨道;3.免费接受国寿重金打造的 “星火计划”训练,全面了解保险行业,快速提升专业素质;4.享有各项佣金及高额的团体意外、医疗商业保险等保障5. 薪资组成灵活(服务津贴+佣金+团队增员奖+伯乐奖+管理津贴+团队佣金+精英津贴等),佣金点数高达20~50%,年收入上不封顶;6. 工作表现优异者可享受每年数次的国内外豪华游奖励及其他物质奖励;7. 公正透明的晋升机会,达成公司标准即可晋升,一年4次晋升机会,8个晋升级别,无工龄限制,无岗位数量限制8.享有高额的团体意外、医疗商业保险等保障 (保障额度随职级提升)。任职要求:1、20至30周岁,身体健康,五官端正;2、大专及以上学历,高学历者优先录用;3、热情积极,有爱心,有责任感,能够吃苦耐劳,学习能力 强 4、具有良好的心理素质及沟通能力,乐于维护客户网络,积极主动地扩展已有客户资源;5、具有金融、管理、保险、销售、医学、法律和人力资源等行业从业经验者优先

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应届生储备干部中国人寿保险股份有限公司长沙市分公司长沙-雨花区3-4.5千/月07-08

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1. 试用期(1-3个月)2.公司提供广阔的业务平台、深厚的客户资源,助力新人快速进入职业发展轨道;3.免费接受国寿重金打造的 “星火计划”训练,全面了解保险行业,快速提升专业素质;4.享有各项佣金及高额的团体意外、医疗商业保险等保障5. 薪资组成灵活(服务津贴+佣金+团队增员奖+伯乐奖+管理津贴+团队佣金+精英津贴等),佣金点数高达20~50%,年收入上不封顶;6. 工作表现优异者可享受每年数次的国内外豪华游奖励及其他物质奖励;7. 公正透明的晋升机会,达成公司标准即可晋升,一年4次晋升机会,8个晋升级别,无工龄限制,无岗位数量限制8.享有高额的团体意外、医疗商业保险等保障 (保障额度随职级提升)。任职要求:1、20至30周岁,身体健康,五官端正;2、大专及以上学历,高学历者优先录用;3、热情积极,有爱心,有责任感,能够吃苦耐劳,学习能力 强 4、具有良好的心理素质及沟通能力,乐于维护客户网络,积极主动地扩展已有客户资源;5、具有金融、管理、保险、销售、医学、法律和人力资源等行业从业经验者优先

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