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长沙公司业务部门经理/主管
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区域消费信贷经理—长沙广发银行股份有限公司信用卡中心长沙-芙蓉区0.8-1万/月02-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

任职要求:本科及以上学历;三年以上工作经验,至少1年或以上信用卡或银行商户拓展经验;具有良好的沟通能力、应变能力、谈判能力及管理能力。岗位描述:本岗位为管理类岗位;按照卡中心制定的分期业务目标,落实过程管理以及日常业绩督导,确保区域内各项分期指标的有效达成;负责按照卡中心制定的风险政策和操作流程,指导区域内的分期商户开发、维护,以及风险管控工作;负责区域内团队的人员培养,通过帮扶带教提升员工业务技能;组织实施区域内的业务培训,提升人员素质和综合业务能力;监督所辖区域内消费信贷团队小组人员营销行为,规避业务风险,合规作业。薪酬福利:底薪+奖金+提成;年终奖;节日福利;五险一金;正式编制等。

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区域消费信贷经理—长沙广发银行股份有限公司信用卡中心长沙-芙蓉区0.8-1万/月02-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

任职要求:本科及以上学历;三年以上工作经验,至少1年或以上信用卡或银行商户拓展经验;具有良好的沟通能力、应变能力、谈判能力及管理能力。岗位描述:本岗位为管理类岗位;按照卡中心制定的分期业务目标,落实过程管理以及日常业绩督导,确保区域内各项分期指标的有效达成;负责按照卡中心制定的风险政策和操作流程,指导区域内的分期商户开发、维护,以及风险管控工作;负责区域内团队的人员培养,通过帮扶带教提升员工业务技能;组织实施区域内的业务培训,提升人员素质和综合业务能力;监督所辖区域内消费信贷团队小组人员营销行为,规避业务风险,合规作业。薪酬福利:底薪+奖金+提成;年终奖;节日福利;五险一金;正式编制等。

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区域资产经理远东国际租赁有限公司异地招聘30-40万/年02-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

根据公司资产管理战略和管理要求,负责辖区内资产的整体监控与管理,完善资产管理的手段与方法,应对突发性事件、实施风险资产处置,化解风险因素,保障资产安全。 1、负责监控公司具体项目的运行实施,确保租金等应收款项按期足额回收以及租金核销、项目核销等; 2、负责资产分类及分析,负责进行租赁项目及资产的不定期走访、巡检; 3、负责预警项目的调查及预案的实施; 4、组织和调配内外部资源实施风险资产处置,实施司法诉讼等风险处置措施,实现有效止损和公司价值修复; 5、负责所辖区域内的法律资源开拓和维护

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信贷总监长沙瑞谦信息技术咨询有限公司长沙-芙蓉区30-40万/年02-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1.根据企业的销售情况以及销售计划,制定企业的客服标准以及计划;2.建立或完善客服流程,保证客服的质量,提高客户的满意度;3.建立和维护客户数据库,分析客户数据,建立客户管理体系,实行客户分级管理制度,维持与客户的良好关系;4.进行市场调研,分析竞争对手以及市场行情,制定合理的服务收费标准;5.负责处理重大的客户投诉案件,并及时妥善解决,保证公司的声誉与形象不受侵害;6.制定部门预算,控制部门成本;7.进行客户服务需求调研,收集并整理客户服务需求,研究并制定提高客户满意度的可执行方案;8.组织客户服务效果市场调研,编写客服效果评估报告;9.管理客服部门的日常事务。能力要求:1.具备客户服务专业知识,精通客户关系管理的方案,熟悉客户服务系统运作模式;2.具有优秀的领导和管理能力;3.具备良好的组织控制能力;4.具备优秀的沟通和人际交往能力;5.具备应变能力,能妥善及时处理突发事件,以维护公司的形象为主要目的;6.具有亲和力,工作认真,具有责任心。

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职业经理20-30万(出国游)中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-岳麓区2-3万/年02-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

目标管理,部门管理,团队建设,决策能力,创业,领导力2019年,中国平安集团"优才新政再度升级,引进优才首年***职级底薪17000元/月,首年底薪***可达20万,欢迎有志之士来电、来访面谈。本职位只招聘25岁以上有职业经验者。24岁以下者勿投。一、【岗位职责】:1、年龄25—40周岁,28-35岁优先考虑;男女不限,身体健康,品貌端正;无不良嗜好、无违法犯罪记录;2、大学本科以上学历,专业不限;硕士学历者优先录取;3、在长沙生活至少一年以上;4、有意向从事金融行业,有一定的企图心、组织策划能力强、人事管理能力强;5(重点)有丰富的团队管理经验、有丰富的人事管理经验。自律能力强、能看清时局的发展规律,能把握发展机遇,能应对挑战。二、【工作职责】:1、服务于公司VIP客户及高价值个人客户,为高价值个人客户提供全方面金融理财服务;2、通过对存量老客户的专业化售后服务工作,了解公司老客户的家庭财务状况以及理财方面的需求;3、根据老客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,出具有专业性的理财计划方案,推荐合适的理财产品,包括家庭保障计划、理财理财、贷款计划、证券投资计划;4、通过分析老客户的家庭资产分配,依据标准普尔资产配置准则,对客户的资产分配状况提出合理化的建议与方案;5、(不)定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。6、(重点)团队管理与日常激励,能有效把握本区的绩效实现与达成率,能完成上级交办的工作任务与指标三、【收入及福利待遇】:1、待遇及福利:岗位津贴+业务报酬+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;3、多元化的收入渠道,包括:人寿保险(健康、意外、养老、储蓄分红、团体意外险等);财产保险(车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等)、证券业务、银行业务(如信用卡、借记卡等业务)、信托业务及产品、企业年金;4、享受平安大学营销学系、管理学系等专业培训;5、公平透明的晋升机会,公司将为您成为职业经理人提供广阔的发展空间;6、(重点)针对区主任管理者,有特别管理津贴与服务津贴;优先享受提供的培训、晋升等增值通道-四、【职业规划】 公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人,可以组建自己的专业的理财团队,把你打造成营业部经理,营业区总监。1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练,新人成长培训2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训4、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监5、中国平安金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心全力打造职业经理人。五、【重点提示】1、优才新人在一年内平均薪酬在15--20W之间;2、晋升主管后的***年内薪酬在25-35W之间;3、晋升主管后的第二年薪酬在>40W;4、成功晋升为主管后,基本打开了在中国平安的个人职业发展之路,走上了良性的上升空间;面试地址:岳麓区枫林三路西站西中心T1栋1606 刘蓉总经理  一定要找刘蓉经理

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融资经理美好建筑装配科技有限公司长沙城市分公司长沙1-1.5万/月01-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责区域公司所有项目投融资的可行性分析和论证2、负责区域公司投融资方案的设计与实施3、负责拓宽区域公司投融资渠道,开展各类投融资的业务4、 负责公司与金融机构、外资投资机构、风险投资机构联系,寻找融资资本,;5、 负责融资渠道的发掘、维护,投资项目的前期规划;6、 负责引入外部资金,设计合作模式,对企业发展进行投融资支持;7、 负责拓展并维护公司与资本市场的关系。岗位要求:1、30岁至45岁之间,经验丰富、能力出众者可适当放宽要求;2、财务或经济管理等相关专业大学本科及以上学历;3、5年以上融资同等岗位工作经验;4、熟悉预算管理、财务分析、资金管理相关法律法规等,有丰富的实操经验;5、具备较强管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力,敏锐的观察能力。

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中小企业客户经理渣打银行(中国)有限公司长沙1-1.5万/月01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

部门:中小企业金融 工作地点:长沙工作范围:拓展本地中小企业业务,充分了解中小企业市场发展情况,为中小企业客户提供更好的服务,突出销售重点。Scope of Role: Driving business targets of the Business Banking segment. Keep abreast with Business Banking market developments to achieve better customer service and sharpened sales focus.主要职责与挑战:· 通过有效管理现有中小企业客户资产组合从而完成业绩与指标;· 通过为客户提供量身定制的金融方案以满足客户需求,与客户建立紧密合作;· 通过深入研究客户需求,延伸以及拓展现有客户关系;· 通过对潜力客户提供优先服务激发收益***化;· 通过销售中小企业金融现有产品和新产品,开发新客户,并交叉销售其他零售银行产品;· 识别业务监控、测试,并报告审计发现、例外情况以及结果;· 通过审阅客户信贷申请、收集并分析财务数据等相关数据能够对客户的贷款申请做出基本的信用判断;制定和商榷信用建议书和批准申请的条件;· 管理现有中小企业客户资产组合,通过提供全方位的银行服务完成分配的业绩指标;· 监测以及确保严格执行中小企业客户尽职调查 ;· 在集团合规指引以及监管部门政策下开展业务;· 紧跟中小企业市场最新发展动态,结合产品及服务的更新升级,给予总部管理层反馈以确保总部产品部门能够作出及时的产品更新;· 能够完成直线经理分配的临时目标及任务,为部门的顺利运作提供适当和必要的支持;· 负责实施各项反洗钱的要求并且确保符合反洗钱的合规要求;· 充分了解案件防控的重要性,防范案件风险,确保职位安全稳定的运行,严格遵守部门管理办法,确保完成相关培训并在日常工作中严格遵守相关法律法规;· 充分了解客户权益保护的重要性,防止损害客户利益,完成有关客户权益保护的相关政策要求, 确保完成相关的培训,并在日常工作中时刻将将客户权益放在心中。Key Responsibilities/Challenges:Ensure customer portfolio are well managed to deliver business performance and achieve targetsMaintain close relationship with Business Banking customers in providing solution based initiatives to meet their needs.Build and expand existing customer relationship through in-depth analysis of their needs.Priorities activities to maximize revenue contribution from the high potential customers.Acquire new business via outselling of existing/new Business Banking products to SMEs, and cross-sell other RC products.Interview credit application, collect and analyze financial and related data to determine the general creditworthiness of the prospect and merits of the special loan request, establish and negotiate terms under which credit proposal and application for approval.Manage and outserve existing allocated portfolio of Business Banking customers, and achieved the assigned revenue target via providing of total banking solutions.Responsible for identifying the business monitoring and testing and reporting findings, exceptions and results from such monitoring/testing activities.To monitor and ensure strict execution of KYC policy within the Business Banking.To constantly operate within the compliances guidelines set by group standard and/or local regulations.Constantly stay in touch with SME market to understand the latest development in the SME market in term of products and/or services, to suggest and help the Business Banking management in implementation of new product and/or services of Business Banking China.From time to time, to complete ad hoc tasks assigned by the line manager, deemed appropriate and necessary for the smooth functioning of the department.Accountable for implementing and complying with AML requirements when performing duties.Fully understand the importance of fraud prevention, prevent fraud risks, maintain safe and steady operation of the position, implement regulatory requirements of fraud prevention, strictly execute DOIs of the department, ensure to complete relevant trainings and embed fraud prevention in daily work? Fully understand the importance of consumer rights protection, prevent damage to consumer’s best interest, implement regulatory requirements related to consumer rights protection, ensure to complete relevant trainings and to always embed consumer rights protection mindset when performing daily work.任职要求: · 大学本科及以上学历,金融及相关专业者优先;· 有相关银行业销售经验者优先;· 有相关企业客户尤其是中小企业客户销售经验者优先· 熟知贸易融资产品者优先· 拥有市场开发能力、沟通能力、社交能力者优先· 愿意承受工作压力;· 积极乐观,以客户为中心,能够自我激励,有较强的团队意识;· 有良好的英文写作能力。Selection Criteria:University degree in Finance or related discipline is preferred.With certain years of banking experience preferred.Experience in selling to corporate customers, specifically to small and medium enterprises (SME) preferred.Knowledge of trade finance products preferred.Good marketing, communication, and interpersonal skill preferred.Willing to work under pressureProactive, positive attitude, customer oriented, self-motivated & a strong champion of team work spiritGood command in written English preferred.

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8K-15K平安银行贷款客户经理中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-天心区1-1.5万/月01-10

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

1、负责创建、培训、管理金融业务营销团队。2、组织并策划高级金融营销活动,开发高端客户市场。3、以综合金融产品及技术为基础,帮助客户进行金融产品选择、产品组合和资产配置,帮助客户实现“资产增值”、“规避风险”以及“财务平衡”。4、负责定期开展金融理财及营销拓展培训,使团队业务人员不断掌握金融专业知识及营销技能,更好的服务于高端客户,创造职业价值和高薪收入(底薪17000)招募条件:1、25—45周岁、本科(含)以上学历、在长沙居住时间一年(含)以上、前面工作一年收入达到社会平均工资水平2、相貌端正、身体健康、无不良嗜好与违法犯罪记录3、有强烈企图心、良好沟通能力求职者请勿重复本公司的不同职位或者相同职位,本公司会根据您的情况和意向,通过面谈后最终敲定!谢谢配合

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8K信用卡专员中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-天心区1-1.5万/月01-10

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

职位要求:任职要求】:1.热爱销售工作,勇于挑战高薪;2.服从管理、有团队意识者。3.思想端正,诚实正直,适宜经常外出营销,具备较强的心理承受能力;4.具有良好的沟通能力和市场拓展能力;

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