研策主管长沙黄兴南路步行商业街物业管理有限公司长沙-天心区5-8千/月04-23

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

调研工作：1、通过实地考察和多种渠道收集数据，对项目及所处城市、区域、商业市场、消费者等进行调研及数据采集；2、通过市场调研和资料搜集，整理分析商业市场等信息，完成前期的市场调研、数据整理报告；3、协调其它部门展开调研工作；4、对目标商业项目进行前期考察、市场调研、定位分析，出具市场调研报告；报告工作：1、对公司外拓项目进行前期市场研究，就项目前期策划、商业及营运的策划等相关内容提出建议；2、协助完成项目市场调研、项目可行性研究报告、策略性定位研究等相关材料；3、在上级的指导下，负责撰写部分商业项目策划报告；日常工作：1、部门安排的其他任务；2、负责项目拓展工作信息收集整理，形成报表。本科及以上学历一年以上商业地产策划及市调参与经验，熟悉商业地产发展状况与趋势两年以上单个商业项目企划/运营/招商工作经验商业管理公司或者第三方商业项目咨询公司经验者优先熟练运用Word, Excel, PPT等办公软件及其他数据分析软件能够接受不定期的短期出差良好的数据分析和逻辑思维能力；工作认真严谨，具有良好的团队合作和沟通协调能力；具备较强的文字写作能力；品行端正，良好的职业操守

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招商主管湖南大汉汽车云服务有限公司长沙-望城区0.6-1万/月04-23

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

1.沟通能力强，良好的逻辑思维能力；较强的组织能力和应变能力；执行能力强，擅长业务谈判交流，熟悉招商工作流程，具有较强的营销能力；2.责任感强，爱岗敬业，具备良好的洞察力和商业意识，具备优秀的协调能力3.有汽车行业资源优先，含二手车、新车、新能源车。4.相关招商经验1年以上。

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招商经理湖南正顺祥商业管理有限公司长沙-浏阳市0.8-1万/月04-23

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

岗位职责：1、根据公司制定任务，完成公司下达的招商工作业务指标；2、结合商业项目进行有效的市场调查；3、负责招商谈判及客户开发，包括负责客户的接洽、谈判和追踪以及客户的签约，客户关系维护等；4、负责将招商过程中存在的问题上报至相关部门；5、定期进行商圈、商业用户、商业资源等市场调研工作。任职资格：1、年龄25-35岁，全日制大专及以上学历；2、3年以上工作经验，有购物中心、百货或商业街招商工作经验；3、熟悉招商工作流程，有较强的客户沟通协调能力；4、性格开朗，抗压力强，优秀的职业素养和职业操守。本岗位工作地点在浏阳工业园蓝思科技园区内，请能接受者再投递简历。

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招商专员晚安家居科技有限公司长沙-岳麓区5-7千/月04-23

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

1、根据总体招商目标和策略方案，执行招商计划，完成每月招商部下达的招商任务2、进行市场调研，及时掌握和了解所辖区域和市场的竞争动态信息、客户信息；3、对于加盟意向客户，做好开店支持和服务工作，树立良好的品牌形象，与客户建立良好互动；4、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、一年以上招商经验，熟悉招商流程。

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招商主管湖南省恒广发展集团有限公司长沙-长沙县10-15万/年04-23

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

1、招商前期进行业态市场调研及客户入驻比例分析2、客户拜访、洽谈，客户信息归整3、促成签约，完成合同签订4、制定小组月度任务分解表5、招商台账、装修台账及装修补贴台账的数据更新6、配合领导，贯彻执行公司下达的各项工作指示7、重要商家、重要组织机构的储备及跟进8、市场调研收集信息及竞争项目情况分析基本要求：1、1-2年以上招商、销售类工作经验；2、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式；3、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力

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招商主管佳兆业地产集团长沙-芙蓉区0.8-1.2万/月04-23

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上

1.具有写字楼招商经验；2.熟悉房地产市场。

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招商运营专员（上市公司+周末双休+五险一金）长沙宝港科技有限公司长沙-芙蓉区0.6-1.2万/月04-23

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

【担心行业前景不好？】我们是众创空间行业，致力于打造中国一站式创新创业服务平台领导者！【害怕没有晋升空间？】公司目前发展迅速，门店扩张速度非常快，所有中高层岗位内部培养晋升！【担心没有行业工作经验？】一对一师带徒学习机制，丰富的新人培训以及后续员工培训等着你！-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------2021年，创富港长沙分公司团队扩张，规模扩大，诚邀有梦想有实力的小伙伴加入！ 团队成员90后为主，年轻有活力，一对一老师带教关注你的成长；工作上，我们是并肩战斗的队友！生活上，我们是互相关怀的家人！-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------【你需要做什么】1、熟悉公司产品套餐知识和签约流程，利用专业网站（58同城、安居客等）和社交软件（微信、抖音、豆瓣、小红书等）推广房源，发布招商帖子，或通过开发其他渠道（上门客户、老客户转介绍、中介合作、户外广告等）获取意向客户并跟进，现场谈判促成签约，无需电销和上门推销；2、对已入驻创富港商务中心的客户提供辅助性的行政服务，例如：来访接待、快递收发、收租催缴、续签跟进、发票开具、档案管理、环境维护等；3、上级领导分配的其他事务性工作；4、入职后会有专业的培训课程帮助你去了解工作内容。 【你需要具备什么】1、 专业不限，可接受应届毕业生；2、 熟练使用office办公软件（必备技能），积极向上，学习能力强；3、 性格活泼开朗，亲和力佳，有责任心，执行力强，能主动做事，愿意接受挑战；4、 有地产营销/物业管家/客服工作经验优先。 【你能获得什么】1、薪资：底薪+提成+服务奖金+临时激励奖金，保底3k，综合收入6000~12000元 2、工作时间：周一至周五，9：00-18:00，双休3、福利保障：五险一金、通讯补贴、高温工龄补贴、工服补贴、年度旅游、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等）、年终奖等4、假期组合：带薪年假、带薪旅游假、国家法定假期（婚育假、产假、陪产假等）5、带薪培训：创富港大学提供阶梯式的培训规划及明晰的职业发展通道。 【你能晋升吗】具有诱惑力的的成长晋升路线，靠业绩说话：招商运营专员-招商运营主管（店长）-招商运营经理（分管多店）-分部招商运营总监【在哪上班】长沙目前共有多个商务中心，分布在芙蓉区、雨花区（地铁沿线）可根据员工住址就近原则分配工作！

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招商主管（星沙尚鑫海悦项目）湖南新长海发展集团有限公司长沙-长沙县7-8千/月04-23

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

【岗位】招商主管1名【项目】星沙尚鑫海悦（尚悦广场）项目（位置：开元东路与东四路交汇处）；【招聘要求】1、具有两年以上shopping mall、百货、商业盒子等招商经验，具有零售、餐饮、配套等客户资源；2、具有较强的沟通能力、组织协调能力、谈判能力；3、大专及以上学历，专业不限；4、优秀的组织协调和沟通能力，良好的团队合作精神。【薪资待遇】：7K-25K（含提成）【福利待遇】：五险+年终奖+中餐+免费停车+年节慰问+生日礼金+特殊节日礼物【面试地址】：开元东路与东四路交汇处尚鑫海悦1栋1单元2楼（坐地铁3号线到松雅湖南站1号口出站）【面试时间】：周一至周五上午9:00-12:00、下午2：30-5:30，面试共分为2轮。

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招商总监八九八创新空间（北京）科技有限公司长沙-芙蓉区1.5-2万/月04-23

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：上市公司|公司规模：50-150人

1、 负责制定系统的部门招商政策、计划和运营机制，依照招商运营实际进程对部门招商运营工作进行归纳、总结、调整；2、负责主要客户/大客户的招商、参与有关的招商业务会议以及招商谈判并签订招商合同；3、负责园区内、外部关系协调，与政府各职能部门对接，组织项目活动的策划、安排及组织；4、负责园区运营管理及资产中心管理，并不定期与客户进行沟通、走访；5、负责园区智慧园区的设计与建设；6、协调园区内企业关系，协调项目各职能部门内部关系，确保园区正常运作；7、公司部门团队建设管理，企业文化建设。任职要求：1、可接受长期出差和外派，外派地点在湖南衡阳；2、大学专科及以上学历、3年以上产业园招商工作经验；3、熟悉招商工作流程及谈判技巧，具备优秀的渠道开拓及客户谈判能力；4、较强的行业趋势分析能力、创新思维能力、人际沟通和社会交往能力；5、有较高的职业素质、责任感、组织协调能力强；6、熟悉房地产知识和房地产相关法律、法规、政策，有产业园或房地产营销策。

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雨花区工业地产招商顾问长沙湘联房屋营销策划有限公司长沙-雨花区0.8-1.5万/月04-23

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责：（上班在雨花区总部基地项目部）1.负责拓展、维护招商渠道，开发客户资源，完成所辖园区的招商及后期服务；2.负责了解所负责片区的工业情况布局，开发可售的工业房源；3.负责招商资源及招商渠道的开拓，开发并维护客户，跟进目标客户，为企业办公、生产选址提供方案，销售独栋办公、标准厂房、中试研发楼等；4.负责载体维护，协助企业入园的手续办理、帮助企业顺利办公、投产；5.负责来访客户的接待及资料整理；6.完成领导交办的其他事宜。任职要求：1.专科以上学历（学信网可查即可）专业不限；2.能够主动开拓招商资源，拓展招商渠道；3.有较强的自信心及勇气；4.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力；5.熟练使用Office办公软件。薪资福利：无责底薪5000起+高额提成

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地铁商业街招商经理湖南万家丽实业集团有限公司长沙4-8千/月04-23

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

1、根据公司招商管理中心及商场经营管理需要，制定并设计相关业务管理制度、流程及品牌引进、布局调整等方案；2、负责地铁商业街各类类品牌的招商引进工作； 3、了解所在商场的布局、定位、品牌结构及重点经销商的销售情况，对商场制订的调整规划、品牌引进、退场等工作进行指导、监督；审核商户合同，并确定合作的主要条款；4、定期进行市场调研，了解同类商业、行业市场动态，持续关注竞争商场信息，研究品牌发展趋势，分析市场远景；5、及时并准确完成公司的招商考核指标，维护与客户长期良好的合作关系。任职要求：1、3 年以上地铁商业街、商业步行街等商场经营管理、招商工作经验；2、具有丰富客户资源，具有优秀的沟通协调及团队管理能力、具有优秀的商务谈判技巧、较强的沟通协调能力、具有高度的目标感和责任感。

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运营店长浙江天烁房屋租赁服务有限公司长沙-雨花区0.6-1.2万/月04-23

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责：1、根据公司运营要求，带团队完成门店要求的指标，有效保障门店出租率和营收；2、及时掌握公寓门店的运营状况，定期进行公寓状况分析，搜集整理周边市场竞品价格和公寓销售策划建议；3、建立，维护良好的公共关系（客户关系，邻里关系，社会关系），及时处理突发事件，具备良好沟通能力；4、处理客户投诉，不断改善公寓门店的运维工作。任职要求：1、具有良好的沟通和协调能力,积极维护客户的关系，及时受理客户投诉； 2、熟练使用office办公软件和日常办公设备，做好部门运营台账收集和统计工作； 3、有公寓管理，酒店管理工作经验优先； 4、有创业公司工作经验优先，愿意与企业一同发展成长。 

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招商专员红星美凯龙国际家居连锁（华中区域）长沙-岳麓区4-6千/月04-22

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上

1、根据公司招商管理政策和商场经营需要，协助上级领导做好商场经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等；并协助上级领导进行商务洽谈；2、掌握公司加盟、招商政策及流程，负责接受加盟意向、进场意向的来人来电咨询，妥当应答，并做好相关记录,协助上级领导完成商场出租率绩效指标;3、负责协调重点厂家进场、装修等衔接工作；参与市场调研、寻找新的商户、储备招商资源，协助上级领导审核商户合同，并确定合作的主要条款；4、负责协助上级领导进行市场调研分析，以及与其他部门的沟通协调工作；5、熟练掌握信息化管理系统（ERP系统：SAP、PS、OMS等），协助部门经理完成相关数据信息的系统维护工作;6、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、两年以上商场经营管理、招商工作经验，有一定的家居建材专业知识；对当地家居建材市场了解；2、有一定沟通谈判能力，工作责任心强。福利待遇：1、入职即可享受五险一金；2、公司为员工提供免费工作餐；3、公司实行做五休二工作制；4、为缓解员工工作压力，公司为入职满一年员工提供10天年休假；5、公司为员工提供体系化的培训及快速的晋升通道；6、节假日、生日、体检、旅游等其他福利。

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招商经理长沙复地房地产开发有限公司长沙1-1.5万/月04-22

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1、负责完成商业项目信息收集、资料整理、市场分析，提交可行性工作计划书；  2、负责收集、整理客户有关新动态、新发展方向的信息，并及时反馈。3、按照公司整体要求实施招租工作，管控招租业态、确保引进品牌资源提升品质，达到公司预期商业效果并保障按时开业； 4、独立撰写商业运营报告，为商业前期策划提供相关建议。任职资格1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上招商、销售类工作经验，有丰富招商渠道者优先；3、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式；4、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力；5、诚实守信、勤奋敬业。

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招商运营经理/主管湖南九悦房地产开发有限公司长沙-芙蓉区0.8-1万/月04-23

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责：1、负责招商运营工作，协助上级开展建立商源库、汇报招商情况工作。2、独立进行业务谈判和交涉，接收授权代表公司于客户缔结合同；3、独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题;；4、负责制订本部各阶段工作计划，布置和安排本部各项工作有计划开展；5、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略任职资格：1、本科以上学历；2、精通商业地产招商运营；3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，并有优秀的资源整合能力和业务推进能力；4、3年以上商业地产招商运营及管理经验，熟悉商业街的招商运营管理；5、具有较强的团队合作精神，工作主动性强，富有创造力

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招商主管湖南亚源商业管理有限公司长沙-望城区5-8千/月04-23

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

任职要求：1、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；3、有责任心，能承受较大的工作压力；5、态度端正，为人亲和，有团队协作精神，善于挑战；6、主管要求1-2年招商经验，社区商业招商经验者优先考虑。工作内容：1、商业铺位招商。2、完成团队招商任务及工作目标。工资待遇底薪（可面议）+项目提成+保险+各项福利工作时间：上午：9:00-12:00下午：13:30-18:00工作地点：望城云天赋

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招商负责人深圳市毅德投资管理有限公司长沙-宁乡市1-1.5万/月04-23

学历要求：大专|工作经验：8-9年|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

岗位职责：1、负责综合体招商目标和招商计划的制定及实现，参与招商过程管理及谈判；2、负责综合体营运目标和各项经营计划的制定及实现；3、负责分管区域的年度经营管理费用的预算工作与支出控制管理，合理分配资源；4、负责市场的整合和督导，发现运转的不良现象，规范运作规程；5、负责市场调研的工作，收集相关的详细信息并深入了解当地商业发展情况，掌握市场动态，做好市场预测；6、协助上级对招商运营管理目标进行分解与落实追踪，整合运营资源；任职要求：1、本科及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业；2、八年以上商业招商管理工作经验，五年以上商业地产、城市综合体、专业市场、商业街等相关招商管理工作经历；3、具备良好的沟通协调、商务谈判及组织策划能力；4、对招商营运管理有深入的研究和事物操作能力，较强的体系建设和综合控制、管理能力；5、良好的职业操守，积极主动，执行力强；6、有丰富的商家资源；7、有商业同岗位经验者优先；

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写字楼招商经理湖南楷林房地产运营管理有限公司长沙-岳麓区4-6千/月04-23

学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

技能要求：行业资源，行业经验，客户资源协助招商副总监，负责项目招商拓展工作。任职要求：1、专业不限，市场营销或房地产相关专业优先；2、1年以上招商工作经验，熟悉招商流程。3、对写字楼客户有一定的认知与理解，有客户资源者优先；4、沟通能力强，良好的谈判技巧，能独立完成项目招商工作推进。详细待遇：底薪+补助+提成+销售奖励，五险一金、工作餐、额外餐补、过节福利、劳保物资、高温补贴、年终奖、带薪年休假，年度体检、旅游、拓展培训。极具人文关怀的福利，关爱员工及家属特设救助、敬老基金。

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招商经理湘西星泓置业有限公司异地招聘10-15万/年04-23

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责：1、负责组织公司各项目商业市场调研，确定招商业态、规划布局；2、负责组织制定新项目招商方案及招商政策和租金价格制定等工作；3、负责组织各项目招商工作计划的制定并监督实施； 4、负责组织建立项目招商团队，指导招商工作流程，监控招商工作执行；5、负责发展重点品牌的洽谈、战略联盟的签定，包括谈判条件的确定，并负责各项目品牌资源的整合，建立品牌资源库；6、负责审核各项目招商宣传工作方案； 7、组建务实、高效的招商团队，并负责员工日常业务培训； 8、开源节流，为公司创造效益，控制费用，为公司降低运营成本； 9、负责招商渠道资源选择与管理。任职要求：1、专科及以上学历，市场营销或管理类相关专业；2、5年以上招商相关工作经验，2年以上大型商业招商经理、招商总监等相关岗位工作经验；3、专业知识：熟悉商业地产运作和项目招商租赁操作流程，对市场动向有敏锐的洞察力；熟悉招商、招租合同条款和定价策略，各商业场所的市场定位、商城布局及商场的整体运作，有大规模招商项目的成功案例；4、具有较强的领导、组织、协调能力；较强的公关能力、抗压能力、客户意识、高度的协调及商务谈判能力。

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