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中英文翻译/校对江苏隆力奇生物科技股份有限公司常熟0.8-1万/月10-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责: 1、处理公司中英文文件翻译,包括产品文案,商务合同,信函,报告,声明,市场营销及宣传类资料等; 2、负责中英文稿件质量的检查修正,发现、纠正字词、标点、语法错误,改正常识性、知识性及逻辑性错误,保证格式统一规范; 3、负责稿件校对、审核加工整理归档。 任职要求: 英文专业8级,2年以上中英文口笔译经验为佳,应届毕业生亦可; 熟悉产品文案,营销资料,商务合同,信函,报告,声明等文件的中英互译; 有图书编辑校对工作经验(同时英语专业优秀)优先,了解出版方针政策,出版管理/了解化妆品行业规章制度; 能够自主完成撰稿编辑工作,热爱阅读,有较强的文字功底; 有较强的沟通、交际能力,工作细心、耐心、责任心;

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新房客发项目专员(常熟、太仓、张家港)苏州贝壳找房异地招聘5-8千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

新房客发项目专员工作职责1、 配合接待来访客户,做好报备审核,客户登记,确客工作;2、 线下每日跟进项目进展,数据类汇,楼盘销售台账整理工作;3、 线上维护Link后台,及时更新案场动态 ,项目信息宣传释放;4、 配合渠道,做好经纪人空看安排,培训讲解,项目的宣传推广工作;5、 解决项目甲方问题及纠纷。6、定期做好成销确认、对账、开票等工作。  任职资格1、22周岁(含、以上,大专及以上学历,市场营销,房地产专业优先)2、具有1年以上楼盘销售工作经验,业绩优秀者优先;3、对房地产行业有浓厚的兴趣,有志于投身房产行业发展;4、熟练使用office办公软件;5、沟通能力强,有较强的逻辑思维能力和团队合作意识。工作地点:常熟、太仓、张家港都有岗位

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物料工程师(常熟新工厂)延锋安道拓座椅有限公司常熟10-15万/年10-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

工作概要 负责所有的原材料采购及控制,包括原材料的采购、储存、安排生产计划和运输。协调生产物料部门人员配置,跟踪生产计划的执行情况,确保物料供应满足生产需求。 主要任务和职责 1.  制定并发出准确的物料要货计划,跟踪供应商执行情况,以确保物料满足生产和库存的要求,节约过程费用。定期与客户对帐,并完成货运单维护。 2.  密切跟踪客户计划变动,及时更新生产计划,并通知各部门。跟踪生产计划执行情况,分析生产效率并提出改进建议。 3.  负责生产、物料现场(定置定位、标识)管理及改进,工艺及生产布局调整。参与工厂的人机工程改进,现场工艺纪律检查与改进。负责带领问题解决小组解决所有相关问题,不断推进JCMS。 4.  负责物料现场的监控与改进,BOM的定期审核与调整,跟踪处理呆滞物料及帐务。 5.  负责推进与完善部门过程法,负责推进分层审核工作。 6.  负责发运计划的编排、车辆/集装箱预订、在途库存跟踪与库存水平控制、工厂地面库存的拉动管理控制。 7.  负责安排和协调试制计划、确保试制成品准时发运,及时改进客户的反馈问题。 8.  负责进口物料的跟踪和控制。 9.  负责完成员工技能与业绩评估,培训和指导班组长,跟踪操作工和物料工培训计划的实施及技能提高情况。负责员工的日常安全教育、督促、检查.10.工作能力需满足客户端的特定要求。11.承担公司相关BOS文件以及IATF16949/OHSAS18000/ISO14000标准要求的管理责任,确保BOS文件的有效运行,并不断在部门内完善BOS文件中的相关程序及其应用。

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服装工艺员波司登羽绒服装有限公司常熟4.5-6千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、完成大货生产款式面辅料齐色配料表;2、上市款面辅材料单耗,录入BOM系统等技术资料编制,确保提供资料100%准确。任职资格:熟练使用EXCEL、WORD等办公软件,打字快,具备基本的服装制图能力;熟悉服装工艺结构及流程,掌握工艺编辑等基本技能,工作思路清晰、执行力强。

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仓储主管百世物流科技(中国)有限公司常熟6-8千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责: 1、对仓库的运营KPI负责,定期进行流程的梳理及优化;2、对仓库的人员管理负责,合理配置人员,加强团队人才梯队建设及文化建设;3、对仓库提供WMS系统指导;4、对仓库的经营指标负责,监控成本收入,并予以优化完善;5、全面协调,加强仓库的日常管理;6、执行部门安排的其他工作。任职要求: 1、3年以上工作经验,2年以上团队管理工作经验;2、3-5年仓储工作经验,电子商务仓库或商超零售仓经验优先;3、具备较强推动执行力,抗压能力强,高度的工作热情,优秀的领导能力以及良好的团队合作精神。

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汽车销售 六险一金/月入过万(常熟)毛豆新车网常熟1-1.5万/月10-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【岗位职责】1.专科及以上学历,一年以上销售经验,对汽车行业有一定的了解;2.熟悉汽车市场价格,有过汽车销售经验优先;3.根据公司线上派发的工单,与意向客户联系了解客户需求,达成合作5.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,及时跟进;【薪资待遇】1.薪资架构:底薪+提成,综合薪资8000-20000,上不封顶!2.早九晚六,八小时工作制,月休6-8天,享受带薪培训,购买六险一金。为丰富员工业余文化生活,公司将不定期举办的员工聚会或国外旅游,各类体育竞赛活动、部门聚餐、生日会,优秀员工各种现金奖励等活动;晋升制度:公司建立了完善的人才培训机制,提供“多轨制“的晋升通道,为每位员工提供广阔的职业发展平台。纵向发展:组长、主管、经理、总监。每个月都有竞聘。毛豆新车欢迎您加入瓜子的大家庭,速速联系我们吧~~~~~~~

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医药销售代表江苏恒瑞医药股份有限公司常熟4.5-6千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责1、负责常熟地区肿瘤药销售推广工作,参加所有和销售相关的活动,完成销售目标;2、保持与医院、医生以及经销商的联系,跟踪他们的需求和订单,同时也发展和促进与潜在客户的联系,以捕捉商业机会;3、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;4、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;5、制定并实施辖区医院的推销计划,组织医院内各种推广活动;6、及时收集并反馈客户信息和市场情况;7、在必要时培训新加入的销售代表。任职资格1、医学、药学、临床等专业,大专以上学历;2、两年以上销售工作经验,有医疗器材、耗材、药品销售经验者优先;3、有医院销售经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道,热爱药品销售服务工作;4、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。

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初高英语线上教师海风教育-K12 在线一对一异地招聘0.8-1万/月10-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位要求:1、擅长小学、初中、高中各科任一科目;2、本科学历及以上,师范类院校毕业优先;3、应聘教师必须持有教师资格证;4、学科知识扎实,熟悉小学或者初高中升学考试的形式和内容,热爱教育事业;5、普通话标准,具有较强表达力、亲和力,有良好的教学技巧,有耐心、责任心,擅长与学生沟通交流;6、保证家里有良好的网络环境、Windows7及以上电脑系统,熟悉基本的电脑操作。工作内容:1、通过海风教育自有教学平台进行在线一对一小学、初中、高中学科教学工作;2、了解并根据学生学习能力与需求,准备教学计划和课前教案;3、根据学生情况因材施教,提供专业化的、高质量的一对一教学服务;4、定期参加教师培训和部门会议;薪酬福利:1、使用公司研发的授课中心平台,功能强大,在家就能上课,无需奔波,工作弹性自由,不惧酷暑寒冬和雾霾;2、薪资结构:课时费(按学科年级)+试听课奖励+多种额外津贴,综合月薪6K-10k,按年限或达到规定课量可申请晋升加薪,收入高于同行业水平;3、缴纳居住地五险一金,年终奖,另有节日福利、奖金奖励等;4、可成为明星讲师,或向教学团长、区域主管、教学高级管理岗位晋升,发展空间巨大;5、资深的教研教学团队,学术氛围浓厚,定期有专业培训和学习交流。

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常熟谢桥招B2货运司机跨越速运集团有限公司常熟6-8千/月10-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责公司的货物运送、数量清点;2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理。任职资格:1、年龄40岁以内,B2以上驾照,2年以上实际驾驶经验,有货运资格证,会开7.6m/9.6m箱货优先; 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。工作时间:12小时,月休4天,两班倒

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友信金服(人人贷)常熟分公司招聘客户经理友众信业金融信息服务(上海)有限公司常熟分公司常熟0.8-1万/月10-16

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

友信普惠为友信金服集团下属子公司,主要经营集团内个贷销售业务,兄弟公司为“人人贷“”同属友信金服。 现因公司发展诚招优秀销售人员,入司即有五险一金,平均工资8000-15000元(提佣制,不封顶), 具有销售类工作经验者优先,具有相关工作经验者也可, 有想法的应届毕业生也可挑战。岗位要求: 1、负责公司信贷产品的销售及推广;2、根据计划完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,能力突出者可降低学历要求; 2、1-2年销售行业工作经验,能力突出者优先,应届毕业生综合能力突出者也可应聘; 3、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 待遇: 1、无责任底薪加高额提成,入职后即办理五险一金 2、节假日均按法定节假日规定的时间放假。 3、公司每年不定期都会安排免费员工带薪旅游 如果你有自信,愿意挑战高收入,欢迎加入我们的团队

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招生代理主任或区域负责人绵阳泛美飞行职业技术学校有限公司异地招聘20-30万/年10-16

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

由于集团各院校优质生源选拔需要,集团决定向社会公开招录全国各省市区域团队负责人和一线招生老师,主要从事当地的招生市场推广、市场维护、生源选拔工作,并给予丰厚的报酬。对此工作意向较强者可以投简历后直接与何主任电话联系: 15002890344   四川泛美教育投资集团是一家随着中国民航业飞速发展成长起来的国际化集团公司。专注于民航职业教育及相关产业二十余年,坚持以人为本,持续创新,服务于中国建设民航强国的发展战略,致力于培养民航专业人才。是中国民营航空高职院校的开创者,打造了民航职业教育全链条教育品牌集群,树立了中国职业教育的新标杆,被誉为中国高端职业教育的领航者。把教育作为信仰,用教育改变世界。泛美教育投资集团旗下:绵阳泛美飞行职业技术学校 四川西南航空职业学院、四川西南航空专修学院、成都航空旅游职业学校四川飞行职业技术学院、宿州中原航空中等专业学校、安徽中原航空职业学院职位职责:负责各市、县级招生工作,在当地对学院进行宣传、进入初高中学校宣讲、组织学生面试、选拔优秀学生等工作。岗位要求:1、年龄20—60岁,性别不限,学历不限;2、真诚、敬业、奉献、自信;3、有相关工作经验者优先;4、有招生工作经历者、教育主管部门工作经历者、有教师工作经历者、销售和保险工作经历者优先;5、按照工作业绩给予报酬(优秀招生老师年收入可达20万以上);6、信誉好、具有地域网络优势;7、区域团队负责人无需招生经验,但要求有丰富的团队建设和管理经验,丰富的市场营销工作经验。团队管理者利用当地各种途径,发布信息招聘招生老师,并给予初步系统培训,每季招生入学后,全部团队的新人进行统一培训。工作细则:1、负责市场招生工作,拓展及完善招生渠道;2、提供或接受客户咨询,促进销售达成,完成部门年度招生任务;3、负责区域市场宣传和协助咨询接待工作;4、准确介绍学院课程,帮助来访学员做出合理职业规划;5、和潜在客户接洽并建立稳定的培训产品销售关系;6、分析相关市场数据,反馈市场动态,调整咨询流程;7、招生老师工作地点为招生老师家庭所在地市,及有教育资源的市场所在地市。  学院航空专业优势好,就业安置能得到保障,确保合格学生能在航空行业对口工作。学院实行军事化管理,环境优美。  学院因发展需要,特招聘招生老师、省市区域团队负责人。因航空专业优势好、学校就业安置好、确保学生航空行业工作等各方面优势,绝对留得住学生。大力扶持优秀招生老师,优秀招生老师达到一定生源可实行区域承包制。主要招生期为春招和秋招。本校招生提成比较高,招生难度低,从学校综合实力,学院诚信各方面来说,都是招生老师的首选。  2019年度因泛美教育集团旗下多所统招院校新建、扩招,特对全国各省、市、县招聘招生选拔老师、省市区域团队负责人,待遇优厚。有过保险、销售、营销方面管理工作经验,当地人脉资源丰富,能够快速组建团队的;或有过招生行业从业经验,初、高中教育资源较多的,当地人脉资源丰富,能够快速组建团队的。想直接应聘区域负责人可直接与何主任电话联系:15002890344

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线长/班长闻泰通讯股份有限公司异地招聘6-8千/月10-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1、中专、高中及以上学历,有电子行业生产现场管理经验,具备带领团队能力。2、能适应加班,接受两班倒。3、了解相关(SMT生产、主板测试、组装、包装、喷涂、成型、冲压、模具等任一工艺段)生产流程,能独立处理生产异常。

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销售经理宝龙地产总部常熟0.8-1万/月10-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责案场的销售执行管理,拟定销售计划并确保销售目标完成;2、负责组织项目的认购、签约、按揭材料收集、催款;3、负责项目销售团队建立、管理、培训、考核以及激励;4、负责销售团队与策划、售后部门及公司其他部门的对接工作;5、配合开展市场调查,为项目营销策略的制定提供建议;任职要求:1、具有2年以上同岗位工作经验者优先;2、精通所在地区房地产交易、银行贷款政策法规,熟悉市场营销和房地产专业知识,3、一定的计划制定、数据统计分析和客户管理能力,熟悉区域营销和市场价格动态。

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店副理 (常熟) ID45318星巴克中国常熟10-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

-有一个机会,不仅成为一名员工,更成为星巴克的伙伴-岗位职责:·         协助和支持店经理工作,实现营运和组织目标;·         培训和指导团队成员达到业务目标,向店经理汇报;·         在值班期间运用营运工具指导伙伴进行工作,以实现杰出营运;·         评估伙伴绩效、为伙伴提供培训、反馈和发展机会;·         监督和指导伙伴员、制定人员编制决策;任职要求:·         大专以上学历;·         接受轮班制工作 (门店一般营运时间7:00am – 12:00pm),平均每周工作四十小时;·         优秀的人际交往技能及团队合作能力;·         快速的学习能力及指导他人工作的能力;·         五年以上餐饮或零售行业工作经验,两年以上门店管理经验;在星巴克,你将获得:·         温暖而有归属感的团队氛围,愿意帮你成长的伙伴,完善的营运体系支持·         快速的职业发展通道·         成为咖啡大师的机会·         充分的认可和激励机制·         完善的薪酬福利——津贴/奖金/年底双薪/股票/父母关爱计划/家庭补充商业保险等等

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技术负责人江苏省金陵建工集团有限公司常熟17-20万/年10-16

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1.负责项目工程技术管理工作,并对项目安全生产负技术责任;2.按照相关技术管理规定,参加或主持工程项目的设计交底和图纸会审,作好会审记录,参与或主持项目的施工组织设计的编制及修订工作;3.规划施工现场及临时设施的布局;4.主持处理施工中的技术问题,参加质量事故的处理和一般质量事故技术处理方案的编制,负责资料管理,撰写施工技术总结;5.负责项目承建工作的设计变更、材料代用等技术文件的处理工作;6.核定分包商的施工方案,督促其执行总体方案;7.组织并主持关键的检验、验收工作。任职要求:1.专科及以上学历,15年以上工作经验,5年以上大型项目技术负责人经验;2.持一级注册建造师、安全B证、工程师证;3.精通工程管理知识,掌握工程类法律、法规等知识 ,掌握新技术、新规范、新材料等;4.工作地点:江苏省内及河南商丘地区。

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2020届校招生储备-营销/技术江苏亨通高压海缆有限公司异地招聘0.4-1万/月10-16

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【营销员】 专业不限 CET-4 本科及以上学历 需求20人 男生优先任职资格及要求:1、市场营销或其它理工科相关专业,通过了CET4;2、具有良好的沟通能力与对外交往能力,熟悉office办公软件;3、抗压能力强,具有一定的魄力,稳定性好,有事业心;4、能够适应长期出差,能够接受长期驻外(国内)。工作职责:1、负责所在省份的业务开拓和日常管理等诸项工作;2、收集所在省份各系统年度投资计划及实施进度,详细调查、了解所在省份的市场容量、分布状况及竞争对手情况(人员结构、业务量、价格、业务区域、与客户关系状况),制订所在省份年度销售计划及月度实施计划;3、负责本省相关业务单位与系统的资格预审与入围工作,保证公司产品的评审入围通过;负责收集所在省份的招标信息,及时将招标信息向公司相关部门反馈;4、负责所在省份中标后合同的签订、发货跟踪、发票开具、回款、办理用户满意度调查表、对账等工作;5、提供五险一金、薪资待遇优厚、话费补贴、伙食补贴、差旅费报销等福利。【技术类工程师】电气工程及其自动化(电缆/绝缘方向)/高分子材料/材料成型等类似专业 CET-4 本科/硕士 需求10人 任职资格及要求:1、电气工程及其自动化(电缆/绝缘方向)/高分子材料/材料成型等类似专业,通过了CET4;2、具有良好的沟通能力与对外交往能力,熟悉office办公软件;3、抗压能力强,具有一定的魄力,稳定性好,有事业心。工作职责:1、负责相对应的电缆研发/设计/工艺等相关工作。【工程类/海洋类工程师】工程类专业/海洋类专业 CET-4 本科 需求3人任职资格及要求:1、工程类专业/海洋类专业/机械类专业,通过了CET4;2、具有良好的沟通能力与对外交往能力,熟悉office办公软件;3、抗压能力强,具有一定的魄力,稳定性好,有事业心,能适应出差。工作职责:1、负责海洋工程类相关工作,需要出差至项目上。

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物流经理(B2B、B2C销售)京东商城华东区域分公司常熟1-1.5万/月10-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

1、负责B&C端业务整体业绩达成;2、负责B端客户的快递开发、销售工作,挖掘客户需求;3、负责区域整体C端业务,确保区域政策落实到位;4、通过制定有效方案并落实相关文案,辅助团队业绩达成;任职资格:1、 大专及以上学历,二年以上B2B、B2C销售经验或曾任职招投标类、企事业单位采购工作;2、 熟悉快运零担/整车/城市配送物流市场或者合同物流。有开发批发零售类客户经验(快消、3C、服饰鞋帽、家居等)或有一定客户资源者优先;3、 工作有激情,执行力强,具有较强的分析能力及解决问题能力;4、 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;5、 抗压能力强,有良好的团队合作精神。6、形象气质佳,男女不限,手中有大量客户资源者优先。工作地点:常熟市任意营业厅均可办公

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运营管培生/储备干部—常熟(市场/销售/管理)苏州肯德基有限公司异地招聘4.1-5千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

任职条件:- 20-28岁,性别不限,户籍不限- 全日制本科学历,优秀大专生亦考虑。专业不限(同时欢迎 2019 应届毕业生应聘)- 适应早晚班和高效的工作环境- 学生干部、社团经验、连锁零售服务行业(优衣库、GAP、必胜客、麦当劳、德克士、欧尚、大润发、coco、一点点、七分甜等),地产行业(链家、我爱我家)工作经历优先-管理类(人力资源管理、行政管理、市场营销、物理管理、财务管理、会计、文秘)、语言类、电子机械类、旅游管理类专业优先工作职责:值班管理:餐厅营运现场管理,确保员工操作标准度和现场营运的顺利;品质管理:对产品制作各环节进行有效管理,保证食品安全;设备管理:制定并执行餐厅设备设施的保养计划,与设备维修工程师互动,保证餐厅生产设备持续有效运转;排班管理:通过营运系统大数据的反馈,合理安排员工的工作时间,确保充足合理的现场人力;订存货管理:结合系统的数据反馈与营业额预估,科学订货;并结合食品安全要求,合理管控库存;人员训练与发展:制定员工招募、培训计划,推动员工技能提升,规划员工职业生涯;团队管理:预测整合、配置资源、提升个人领导力,打造攻坚团队;效能提升:通过营运系统对相关指标进行分析、管控,有效管控成本,达成最优利润。个人成长: ★ 快速的成长晋升通路:肯德基商学院和必胜客管理学院以688为晋升模式,两年内三级跳,将毫无经验的职场新人,培养成为餐厅经理的。★ 餐厅经理是我们最重要的领导者:***线带领团队,全面管理餐厅的营运、销售、利润,人员。充分授权,独立经营一家时尚餐厅。-职业发展:★ 职场不将就:公平公正晋升制度,两年职场三连跳。飙升餐厅经理,年轻活力的团队,让职场生涯不将就。-企业文化: ★环境:时尚、极具数字化体验★老板:平等开放的沟通方式★氛围:朋友一样的氛围,尽情自在的工作环境 薪资福利★灵活公平的薪酬:- 月薪+季度绩效奖金,首年年薪约5万 - 6万起- 每年进行绩效调薪★完善贴心的福利:- 五险一金?必须有!还有额外商业医疗保险(子女也可以享受哦)- 工作节奏快?除了每周休息2天,另有带薪年假10天(入职当年即享有)起,让你获得充分放松- 工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴……让你参加到腿软!- 初来乍到心发慌?各种主题工作室教你如何轻松处理工作,更有机会和市场总经理面对面,详解公司战略,确定奋进目标!★更多选择的工作地点:市内及周边餐厅(未来可提供跨地区转调机会)我们提供极具竞争力的薪资,并会定期评估其市场竞争力。同时,以业绩为核心的奖金方案,更好地实现激励与授权。除了国家规定的福利外,餐厅经理享受特别定制的福利。满一年,授予YUMC限制性股票,成为公司的股东。满两年,可以享受全家健康关怀计划(本人、配偶、子女,父母,配偶父母)满三年,享受补充购房福利计划(免息贷款、利息补贴)。

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销售代表/业务员(上市公司)常熟(J10532)广东坚朗五金制品股份有限公司常熟3-7千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1.达成负责区域的建筑五金产品的销售工作;2.代表公司与客户洽谈、签订合同,耐心解决客户提出问题,敦促双方按合同履行义务;3.客户关系维护,参与客户回访、接待,保持客户联系及时了解并提供客户需要的产品和服务,协助处理客户的要诉求;4.对市场进行调研与信息收集,提出产品规划与营销策略,提升品牌等(坚朗公司采用直销形式,全国近400个直属办事处,直接面对客户,根据项目配套产品,提供报价,参与商务谈判,招投标的事情,与传统销售、电话销售不一样,接触的面更多更锻炼人,收入也更可观)。任职资格:1.具备较强的沟通交流能力;2.善于团队合作,对工作积极主动;3.关注内外部客户需求,具有良好的服务意识;4.具备较强的抗压能力,能适应短周期,短距离的出差。待遇介绍: 1.工作时间:单双轮休, 8:30-17:30,法定节假日正常休息;2.薪资待遇:综合固定收入+销售提成(有保底提成保障),综合收入具有市场竞争力;3.福利待遇:缴纳六险一金;全国所有分公司免费宿舍、伙食补贴、话费补助、交通补助等;4.培 训:入职后会安排到公司总部培训两周,带薪培训,报销往返交通费;5.晋升通道:设计双通道发展,注重内部人才的培养和晋升。

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展厅接待员广汇汽车华东大区-常熟宝信汽车销售服务有限公司常熟4-5.5千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1.主动迎接并引导客户;2.为客户提供休息场所、茶水等服务;3.接听前台客户来电;4.完成展厅客户信息登记以及系统的录入,完成访客信息记录。职位要求:教育程度:大专及以上学历;工作经验:1年以上服务行业经验;身高要求:1.65米以上,相貌端正。

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