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常州 房地产销售
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房地产销售、销售主管、置业顾问 上海励昶房地产经纪有限公司 常州-武进区 2-4千/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售;2、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交;3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;4、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;5、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;6、协助销售主管处理一般日常事务;7、维护售楼现场设施的完好及清洁。 任职资格1、刻苦耐劳,积极乐观,诚信务实;2、热爱房产纪经行业,有工作激情和进取精神;3、具有较强的沟通与谈判能力,出色的营销技巧、销售技能与说服能力。4、江浙长三角外派优先

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销售经理(分销、渠道、外联) 融成(上海)房地产有限公司 常州-钟楼区 15-20万/年 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

1、大专及以上学历,市场营销、房地产经营管理等相关专业; 2、至少3年以上大型操盘经验,具有良好的分析、策划能力;有高端项目操盘经验者优先;有良好的社会公关资源; 3、具有优秀的沟通能力和敏锐的消费心理洞察能力; 4、熟悉当地房地产市场和相关政策法规; 5、良好的销售(管理)技能,较强的管理技能、组织技能和沟通应变能力; 6、良好的项目销售执行能力,团队管理能力和团队意识; 7、具备较强的责任心和实干精神; 8、具有丰富的本地及周边地区的分销、渠道资源 待遇:4000+提成 公司简介: 融成(上海)房地产有限公司 、融成中国是一家集房地产开发、房地产销售、商业地产运营、房地产金融投资服务等业务协调发展为一体的综合性企业。企业秉着打 造精品科技建筑,提供宜业、宜居的居住环境理念,优化产品结构为客户提供全价值链的优质服务。房地产金融产品的创新为地产企 业持续发展提供了有力保障,让公司和客户共同发展,实现社会效益和经济效益最大化。 基于对市场发展的精准判断,对消费者需求的敏锐洞悉,以及对产品的不懈追求, 公司采用先进的设计理念、严格的管理体系,准确的定位,专业服务能力,为提升 项目的综合竞争能力,实现产品的高品质提供保障。 公司拥有一支经验丰富、高度凝聚力和超强执行力的团队,平均从业经验、合作时 间超过10年以上。已建成一套成熟完整的房地产策划、设计、开发、运营的管理 体系,同时与国内外的知名金融机构强强联合实现各项目的资本运作保驾护航。公 司与国际投资者联合参与众多项目投资、重要商业决策,也给很多房企分享交流国 际的先进管理、财务、经营管理经验。同时也让公司的决策水平不断的提高、内部 控制能力不断的提升,使企业成功布局京津翼的北京、石家庄、大连、开封、沈阳; 长三角的上海、杭州、南京、合肥、无锡、嘉兴、昆山、吴江;成渝的中西部重庆、 成都、武汉、贵州等30多个城市,销售规模超100亿,年销售房产超过100万平方 米。实现市场和效益的双丰收,使公司的产品线得到进一步丰富和发展

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工程部经理 常州市君悦装饰有限公司 常州-新北区 0.8-1万/月 01-19

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责所有装饰工程的施工等综合管理工作2、公平公正总体组织安排、协调工程的一切事物3、负责对本部人员的培训、考核、监督,人事任免的建议,并储备施工队伍4、负责对工程质量、进度的监管并协调,解决工程施工中的一切问题5、负责组织监理,工长对施工图纸、预算进行审核6、负责本部门和其他部门之间工作的协调,配合财务收款7、负责引进先进施工工艺,保证工艺水平在常州地区不落后

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置业顾问 江苏裕兴不动产代理有限公司南京分公司 异地招聘 0.8-1万/月 01-19

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

人的一生会遇到很多选择,一个正确的选择可能会改变你的一生!当你选择了一个行业就选择了你的社交圈、收入、未来!中国房产行业正在长成国外的模样,不仅收入高,更会像律师、医生等被消费者尊重!选择房产销售,不仅能提高你的能力、收入,你还是在与一帮充满正能量的人为伍!!欢迎你加入我们裕兴不动产大家庭,我们是一个互帮互助的无私团队!我们始终坚信:人人为我,我为人人,没有完美的个人,只有完美的团队!1、丰厚的薪资:试用期有责薪资5000,转正后两套薪资灵活选择,我们不玩虚的,只要你能做、敢做,我们就敢给!2、优质的福利:健全的社会统筹五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。此外,还为全体员工免费提供20万商业意外保险,医疗费用赔付比例达90%。假日(端午、中秋、春节)福利,带薪年休假,婚假、产假、病假。3、奖励制度:每月有开单先锋头炮奖、重炮奖、租赁大王奖、月度冠军奖,实实在在的现金奖励;季度大奖更是丰富多彩,iphone手机,液晶电视,电动单车等奖品。4、完善立体的培训体系:从入职小白到成为公司管理层,每个阶段都会有上级领导一对一跟踪指导培养,只要你肯学我们就肯教,5、丰富的企业文化:篮球赛、足球赛、摄影比赛、真人cs对抗、场地拓展训练、季度团队旅游、年度优秀团队、个人表彰、盛大企业年会,让你在紧张繁忙的工作之余享受更多的快乐与充实。6、行业首推合伙制:试用置业顾问→置业顾问→主管→事业合伙人(你就是门店的老板)7、行业先进的业务模式:先进的ERP系统,PC和APP端,可以让你随时随地做业务。工作职责:1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2.了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务;3.并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;4.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。任职资格:1、高中及以上学历;2、有良好的团队精神,善于沟通协调,思维敏捷,有高度的工作热情;3、对新鲜事物爱学习,肯专研,善于学习;4、有强烈的进取心,有对高薪的渴望,能吃苦,有韧劲,能坚持;5、欢迎优秀应届毕业生加盟。职能类别:房地产店长/经理 房地产客服

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我爱我家房产底薪3000+五险 诚招经纪人 江苏鑫洋不动产咨询管理有限公司 常州-新北区 0.8-2万/月 01-19

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

常州我爱我家目前在常州中介行业已是领头羊,是常州一家房产中介公司,目前已拥有150家直营门店,分布在常州各个区域,发展前途广,上升空间大,广纳优秀人才,让居住更美好。二、岗位职责:1.负责上门客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务;2.根据公司现行渠道开发客户与房源;3.了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;4.维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。三、岗位要求:1. 年龄18-40周岁,中专及以上学历,其他学历条件优秀亦可考虑,市场营销、房地产经营与估价专业优先;2. 性格乐观,积极主动,做事认真踏实、勤奋;3. 有良好的学习能力与沟通表达能力;4. 有较强的上进心与责任心,愿为实现自己的人生价值付出努力;5. 有一定的服务意识和抗压能力。6.有无工作经验均可,如有同行工作经验或销售经验者,条件放宽,优先录用。四、工作时间: 1. 8:30-18:00(中午吃饭1小时); 2.每周休息1天,法定节假日正常休息;五、员工福利:完善的福利保障: 1、社保+带薪年假+节日福利+个人奖金+团队奖金+旅游机会等;2、入司后签定劳动合同,无责底薪(3000)+ 高提成(10%-55%);3、企业文化活动:定期组织国内旅游、社会公益活动、聚餐联谊、球队联谊、文体活动等;4、快速的成长晋升发展机会(每季度一次评估晋升的机会);健全的培训机制: 1.我们为员工设置培训,员工将享有入司培训、岗位培训、专业培训、外部培训等机会,我们将做好为每一位员工的技能提升途径并为您量身打造职业规划。 2.每位新员工安排老员工一对一代训。

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湖塘三千五电销+提成+住宿 常州亮剑信息咨询有限公司 常州-武进区 0.5-1万/月 01-19

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:负责给公司提供的客户资源带电话,联系客户,记录有意向客户,邀约至售楼处看房,有置业顾问去谈。谈成即可拿提成。 岗位需求:学历不限,男女不限,年纪不超过25岁,无需工作经验,具备抗压及吃苦耐劳精神及品质,善于沟通、善于用脑做事。具 备公司资源保密的契约精神。 岗位待遇:保薪3500-不封顶,加高提成、高奖金、年底免费出国旅游、社保、宿舍等,每周单休,每月聚餐,每季度旅游 晋升空间大。

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碧桂园30亿大盘诚聘销售精英 滁州碧顺房地产开发有限公司 常州-新北区 2-2.5万/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职资格:1.具一年以上房地产销售从业经验,思路清晰,语言表达能力强;2.熟悉常州一带房产市场,有客户资源者或楼盘销售冠军优先考虑,且学历可放宽至高中;3.积极进取,抗压能力强,吃苦耐劳。4.优秀应届毕业生亦可。薪资福利: 1. 提供食宿、五险一金(入职起正式缴纳);2.薪资优厚、节日福利、员工旅游;3.高佣金、结算快、公正的晋升通道(销售主管-销售经理)。一经录用公司将提供有竞争力的薪酬福利待遇以及职业发展规划,我们期待您的加入!

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房地产置业顾问 上海聪创网络科技有限公司 常州 4-8千/月 01-19

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

任职要求:1.1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先 2. 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧3. 具有亲和力,具有一定的市场分析及判断能力 4. 良好的客户服务意识 有责任心,能承受较大的工作压力     5.  有团队协作精神,善于挑战岗位职责: 1. 完成当月销售业绩 2. 积极参加各项培训和渠道拓展  3.  努力学习增加销售经验工作地点:天宁区非常州市人员可申请住宿

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招商代表(常州公司) 无锡泓石高科发展有限公司 常州-武进区 3-8千/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责客户开发维护,为客户提供产品方案。2、负责建立客户档案和客户信息数据库,做好客户跟踪维护工作。3、做好招商项目资料整理、分析、发布公司对外招商信息。4、做好市场调研,同业态竞争调研;5、积极有效的开展客户信息收集,拓展招商渠道。任职要求:1、大专以上学历或本科以上学历应届毕业生;2、形象气质佳,较好的学习能力及抗压力;3、有工业园或产业园销售和招商经验者尤佳;4、重团队配合,沟通及语言表达佳;

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房产销售底薪+普升+分红 常州爱家伟业房地产经纪有限公司朗诗競园分公司 常州-钟楼区 0.5-1万/月 01-18

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、公司介绍: 公司简介:我爱我家成立于2000年,是伟业我爱我家集团下一家以新房代理、二手房买卖、房屋租赁、房屋资产管理为一体的全国知名大型品牌经纪企业,是国内首.家成.功登陆A.股主板市场的经纪企业。未来,我爱我家集团将不忘初心,更进一步在二十余年传统中介的基石上紧跟时代步伐、努力打造一个更上一层楼的房地产经纪企业。 常州我爱我家目前在常州中介行业已是领头羊,是常州一家房产中介公司,目前已拥有150家直营门店,分布在常州各个区域,发展前途广,上升空间大,广纳优秀人才,让居住更美好。 二、岗位职责: 1.负责上门客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2.根据公司现行渠道开发客户与房源; 3.了解客户需求,为客户有效匹配房源,促成一手楼盘销售、二手房买卖、豪宅销售、房屋租赁,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 4.维护老客户,并与客户建立良好的业务合作关系。 三、岗位要求: 1. 年龄18-40周岁,中专及以上学历,其他学历条件优秀亦可考虑,市场营销、房地产经营与估价专业优先; 2. 性格乐观,积极主动,做事认真踏实、勤奋; 3. 有良好的学习能力与沟通表达能力; 4. 有较强的上进心与责任心,愿为实现自己的人生价值付出努力; 5. 有一定的服务意识和抗压能力。 6.有无工作经验均可,如有同行工作经验或销售经验者,条件放宽,优先录用。 四、工作时间: 1. 8:30-18:00(中午吃饭1小时); 2.每周休息1天,法定节假日正常休息; 五、员工福利: 完善的福利保障: 1、社保+带薪年假+节日福利+个人奖金+团队奖金+旅游机会等; 2、入司后签定劳动合同,无责底薪(3000)+ 高提成(10%-55%); 3、企业文化活动:定期组织国内旅游、社会公益活动、聚餐联谊、球队联谊、文体活动等; 4、快速的成长晋升发展机会(每季度一次评估晋升的机会); 健全的培训机制: 1.我们为员工设置培训,员工将享有入司培训、岗位培训、专业培训、外部培训等机会,我们将做好为每一位员工的技能提升途径并为您量身打造职业规划。 2.每位新员工安排老员工一对一代训。 联系人: 苏官因 电话:18994995075

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渠道拓展员(五险一金+高额提成) 海风教育-K12 在线一对一 常州-天宁区 0.6-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1) 向潜在客户推广公司品牌,介绍公司产品和相关活动 ;2) 收集潜在客户的个人信息(姓名,联系方式等),确保良好的市场回馈 ;3) 按公司要求执行线下推广活动,完成区域周边宣传渠道的挖掘和维护工作;4) 负责与相关培训机构和学校的合作和跟进;5) 完成公司指定其他相关工作。任职要求:1) 热爱市场工作;2) 有强烈的责任心,较强的沟通能力和亲和力。能在压力下承担工作;3) 普通话标准,吃苦耐劳,工作严谨细致、认真主动;4) 良好的职业道德和团队精神,愿在教育培训行业长期发展。

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案场销售/置业顾问/销冠项目(包吃住 稳定上客) 上海轩天实业有限公司 常州 0.8-1.5万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 全面熟悉和了解公司楼盘的详细信息2. 熟练掌握购房程序及有关业务操作流程;3. 按照公司统一规范(程序和标准)进行客户接待、讲解、带看、落座、逼定等;4. 掌握周边相同项目的优缺点,周边配套和交通路线等;5. 参与市场人员分销的维护、培训和案例分享工作;6. 执行销售计划,完成客户追踪,定金催缴以及销售合同签定;7. 完成上级交代的其他事项。任职要求:1. 有房产销售经验优先;2. 吃苦耐劳,主观能动性强,有上进心,热爱销售事业;3. 形象好气质佳,口齿清晰,表达能力强,具有亲和力;4. 身体健康,品行端正,无不良嗜好。福利待遇:1、3000/5000无责底薪,包吃住,外加高额提成,缴纳五险并享受年休假;2、公司提供专业知识系统培训和良好的职业发展归划;3、提供完善的晋升体系,薪资架构,每年享有一定晋升机会。4、各地区工作地点免费提供两人一间宿舍;完善晋升路线:置业顾问---高级置业顾问---客户主管---高级客户主管---高级经理---项目主管---营销总监【关于我们】◆上海轩天实业有限公司是一家致力于房地产行业中高端别墅项目、商业综合体、LOFT等产品的前期定位、营销策划及全案代理为主要业务的公司;◆轩天建立在颠覆传统房地产代理行业的基础上,一家具有超越时代、创新理念的一手房地产总代理公司;◆轩天成立于2014年3月,成立之初仅13人,历经三年的时间,公司目前员工已达1000余人,我们凭借着领先的行业服务理念及专业的市场运营,已然成为长三角地区领先的房地产全案代理服务商;◆轩天代理80余个项目,版图已分布于上海、江苏、浙江、安徽、吉林、福建等18个省市区域;◆累计销售业绩突破141亿,拥有30万经纪人、3000万精准用户覆盖资源。当下,轩天确立实行"北上"、"西进"、"南下"的发展战略,向全国化布局在迈进!【联系我们】人力资源中心 招募部丨罗经理联系方式:18868963060(由于简历量大,电话联系将优先面试)企业网址:www.xtco.cn项目地址:常州市武进区太湖庄园售楼处

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五险一金+高薪聘电话销售3名 常州市常居房地产营销策划有限公司 常州-新北区 6-8千/月 01-18

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位待遇:1、底薪制:试用期底薪1770+(15%-40%)提成;转正底薪3150+(15%-48%)提成2、合伙人薪资:试用期底薪1800+30%提成,后期保障性底薪1800+(50%-60%)3、福利待遇:五险一金+旅游拓展+培训+节假日福利+年终奖励+员工福利+生日福利4、内部员工享有学历进修渠道;内部老员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;5、我们提供专业的带薪培训,一对一师徒带教,理论与实际相结合。晋升空间:经纪人--储备店长--店长--区域经理--大区经理--大区总监每个职位都有相应的专业培训,所有的职位都是内部晋升岗位职责:1.网络、电话、进门接待等多种方式发掘房客源,推荐匹配客户需求,日工作行程量完成;2.客户跟进维护,带看房子,价格商榷,约签谈判;3.衔接过户部人员,交接资料、房屋任职资格:1、中专及以上学历,专业不限,男女不限,年龄在20-50岁2、诚实守信,热爱销售工作,有责任心,敢于挑战自己3、为人和善,善于沟通晋升空间:每个职位都有相应的专业培训,所有的职位都是内部晋升面试联系胡经理:18861256674面试地址:新北区太湖东路103号惠民大厦C座5楼

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武进区聘房产销售 常州市常居房地产营销策划有限公司 常州 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

来常居我们将提供给您 1)快速的晋升 公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 见习置业顾问(1个月-2个月)--门店经理--(3个月-1.5年)--区域经理(1.5年-4年) 2)专业的培训 常居拥有新人训—在职经纪人能力提升培训—店经理管理培训等,可有助于人员的成长 3)丰厚的回报最低保障+提成(50%-60%)+节假日福利+培训拓展+生日福利+奖品奖金岗位职责:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的置业服务;2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3、陪同客户看房,促成房屋买卖或租赁;4、开发积累房客源信息,与业主建立良好的合作关系。工作地点:常州市武进区湖塘、乐购、大学城周边、星河国际、名仕家园、玉兰广场、聚盛家园、香溢澜桥、武进区政府周边等均可安排。、联系人:胡经理 18861256674

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钟楼清风公园带薪培训置业顾问 常州市常居房地产营销策划有限公司 常州-钟楼区 6-8千/月 01-18

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

薪资福利:一、二手房经纪人:3150元+售房提成(15%-48%)+奖金+五险+公积金+旅游+培训+节假日福利+年终奖励;二、通提制房产经纪人:(50%-60%)提成+节假日福利+培训拓展+结婚福利+生日福利;三、一手房置业顾问:底薪1800+提成30%+楼盘负责分成+助成交分成+带看指标激励+五险+公积金+节假日福利+拓展培训;岗位职责:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3、陪同客户看房,促成房产买卖或租赁业务;4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。晋升机制:房产经纪人---储备店长---店面经理---区域经理;任职要求:1、高中及以上学历,专业不限;2、年龄:20-48岁,普通话流利,善于沟通;3、诚实守信、热爱销售行业、有责任心、敢于挑战自己;4、能吃苦耐劳,无工作经验者可带薪培训!钟楼区域常居店面:御源林城店、青枫旗舰店、宝龙国际店、香悦半岛店、龙誉城店、勤业欧尚店、莱茵花园店、凯尔枫尚店、金色领寓店、御水华庭店、泰盈八千里店...面试地址:常州市新北区太湖东路惠民大厦C座505室(总部)

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总部直招房产销售五险一金 常州市常居房地产营销策划有限公司 常州-新北区 6-8千/月 01-18

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

储备店长等你来!!每次晋升有培训学习与考核!!助您更快成长!!职位待遇:1、房产经纪人:3150+(15%-48%)提成2、合伙经纪人:1800+(50%-60%)提成3、福利待遇:五险一金+旅游拓展+培训+节假日福利+年终奖励+员工福利+生日福利4、内部员工享有学历进修渠道;内部老员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;5、我们提供专业的带薪培训,一对一师徒带教,理论与实际相结合。工作内容:1、负责客户的接待与咨询,提供专业的房屋租赁买卖咨询服务。2、意向客户的跟进与维护,带看房屋,给顾客合理的房屋建议。3、协商价格,约签谈判,促成房屋买卖或租赁业务。4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的协作关系。任职资格:1、中专及以上学历,专业不限,年龄在20-40岁2、诚实守信,热爱销售工作,有责任心,敢于挑战自己3、为人和善,吃苦耐劳,有一定的学习与表达能力晋升空间:经纪人--储备店长--店长--区域经理--大区经理--大区总监每个职位都有相应的专业培训,所有的职位都是内部晋升工作地址:新北区、天宁区、钟楼区、武进区、戚墅堰等(工作地址可就近安排)应聘通道:1、应聘方式:通过求职网站直接申请,主动电话联系优先考虑;2、面试时间:周一至周六上午8:30到下午17:00;3、面试地址:常州市新北区太湖东路103号惠民大厦C座505号4、联系方式:人力资源部 董经理联系电话:18994765632主动来电优先考虑录取!!!温馨提示公司直招不收取任何费用!!!公司介绍:常州市常居房地产营销策划有限公司(简称“常居地产”)成立于2008年,至今在常州地区开设直营分公司260多家,旗下专业房产经纪人2000余名,现已与多家金融机构建立了长期友好的合作关系。目前常居地产的复合增长率超过了80%,常州存量房市场占有率位居前列。公司现已成为常州地产服务,金融按揭服务和商业地产服务方面的佼佼者。单位获得荣誉:2015年荣获2015年度58同城颁发的 “中国好商家”称号。2016年荣获常州广播电视台、常州消费者协会颁发的“2016年度诚信自律联盟单位”。2016年荣获中国房地产指数研究院颁发的“2015-2016年度常州市房地产经纪行业优秀网络企业”。业务范围:常居地产业务范围涉及一手楼盘代理;二手房买卖租赁;别墅、商铺、写字楼租售;金融按揭贷款;房屋租赁管理;权证办理;房产咨询等。服务理念:常居人本着“一家人,一件事,一辈子”的价值观;秉承“为您所想、尽我所能”的服务理念;坚持“社区精耕式”的发展战略;依托“多网点直营连锁,多资源信息共享”的创新平台;给客户提供超出期望值的一站式购房体验。公司发展:常居地产现已全面覆盖天宁区、钟楼区、武进区、新北区、经开区,2019年前计划在常州地区开设300家以上门店,3000名以上员工,为常州百姓安家置业提供放心、愉悦的不动产服务而努力!常居地产将携手更多有志于地产服务的精英,力争打造成为常州百姓心中首选的品牌房产中介。人才培养:公司的快速发展离不开一支优秀团队的建设。在人才培养方面,公司从经纪人岗前入职培训,经纪人强化特训营,储备店面经理特训营,店面经理月训营,领导力培训等多方面入手提高经纪人的专业素养,让常居人能够快速掌握房产专业知识技能,更好地服务于常州百姓。

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置业顾问 雅居乐雅生活集团雅卓房地产营销公司 常州 0.8-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、 负责客户接待和洽谈,完成项目的销售任务;2、 负责售楼现场每日客户的接待工作并促成成交;3、 每日例会需向主管汇报当日来电来访客户情况、目标性客户及潜在客户、客户成交可能性分析、成交记录等;4、 当日销控的核实工作,并在规定时间内完成客户的后续跟进;5、 协助销售主管完成部门的其他相关工作任务;6、完成签约,回款等工作任职要求:1、 男女不限,大专以上学历;2、 一年以上房地产行业销售经验,有优秀销售业绩证明或接受外派者优先考虑;3、 有较强的表达、沟通能力,外表形象佳;4、 有良好的沟通协调能力,注重团队合作;5、 有较强的自我推动力和销售服务能力,目标感明确;6、 工作积极主动,能吃苦耐劳。此岗位需要驻场常州及周边区域, 若不能接受请勿投递 谢谢~

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高薪房产销售诚聘大中专毕业生 常州市常居房地产营销策划有限公司 常州 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

薪酬福利:1、房地产经纪人(置业顾问)3150元+售房提成(15%-48%)2、合伙经纪人(50%-60%)+保障薪资,业绩高的员工工资轻松破万(上不封顶)。3、五险+公积金+旅游拓展+培训+节假日福利+年终奖励+晋升。岗位职责:1) 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2) 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3) 陪同客户看房,促成房产买卖或租赁业务;4) 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格:1、年龄在20岁到40岁之间。2、能自然地和客户沟通,了解客户需求,为客户分析最适合的房源。3、交际能力正常,能和同事相处融洽,团队意识强。学习领悟能力优秀,能快速接受新鲜事物。能承受工作压力,能坚持。4、工作经验没有特别要求,不管你是刚毕业的大学生还是实习生,还是有一定的工作经历都可以。工作地点:分公司遍布全常州,各区域均有门店,钟楼区,天宁区,新北区,戚区,武进区就近区域安排工作地点面试地址:新北区太湖东路103号惠民大厦C座5楼联系人:韩经理18151287771

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天宁南大街招房产销售五险一金 常州市常居房地产营销策划有限公司 常州 6-8千/月 01-18

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位待遇:1、3150元+提成(15%-48%);2、合伙经纪人保障薪资1800+(50%-60%)提成3、结婚福利+晋升机会+旅游拓展+奖金奖品等4、我们会给你提供完善的带薪培训,理论与实践相结合5、置业顾问—储备经理—门店经理—区域经理。我们对你的要求:1、性别没有特别要求,只要有信心,都可以做的很好;2、年龄在20岁到42岁之间 ;3、能自然地和客户沟通,了解客户需求,为客户分析最适合的房源;4、交际能力正常,能和同事相处融洽,团队意识强。学习领悟能力优秀,能快速接受新鲜事物。能承受工作压力,能坚持;5、学历仅作为参考,我最看中个人的综合能力。如果你学历高,能力也强当然最好;6、工作经验没有特别要求,不管你是刚毕业的大学生还是实习生,还是有一定的工作经历都可以。工作地点: 面试后,工作地点就近区域安排面试地址:新北区太湖东路103号惠民大厦C-505联系人王经理:17701506661

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案场销售(中梁国企) 新联康(中国)有限公司扬州分公司 常州-武进区 6-8千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

工作职责: 1、负责楼盘销售现场工作,热情、详细、耐心回答客户问询; 2、独立、全程掌控并完成销售工作; 3、根据项目需求进行拓客、达成销售指标。 任职要求: 1、 20岁以上,专业不限; 2、身体健康,品貌端正,能吃苦,勇于接受挑战,善于沟通,有团队合作精神; 3、有房地产行业销售经验者优先录用。 我们将为您提供: 一、培训: 新联康具有完善的培训体系,我们的培训包括常规的岗位培训,以及随时可以在线学习的E-Learning学习平台,拥有数百各类学习教程。 二、福利待遇: 餐费补贴:工作日享受10元餐贴,如遇特殊情况加班至19:30后再享受晚餐补贴 公司制服:一年发两次制服,每年6月发夏秋制服 10月发冬春制服 员工生日:员工生日享受生日津贴,并且生日当天享受带薪休假一天 交通补贴:全员每月享受交通补贴 婚育礼金:结婚礼金1000元,生育礼金800元,并以此金额为起依职级递增 社 保:依当地政策,统一为员工缴纳社会保险及住房公积金(共计五险一金) 三、职业发展: 纵向发展 置业顾问——销售主管——副专案——专案经理——总监——城市负责人——区域负责人 横向发展 新联康业务已遍布34个城市,公司仍处在高速扩张期,新联康的脚步每踏入一个城市,我们就需要组建一个新的团队。加入新联康,您无需担心没有发展空间,新联康会为您提供足够广阔的发展平台。

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