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幼教项目合伙人 上海师迪教育科技有限公司 常州-钟楼区 0.8-1万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、协助校区负责人做幼教产品线的运营;2、幼教产品线从TOB端到TOC端的落地执行;3、职业教育领域育婴师、教师资格证书的考前销售工作;4、协助校区负责人制定年度、季度、月度营业指标;5、建立从0-1的人才梯队建设;6、建立内部的晋升、优胜劣汰的营销机制;任职要求:1、本科以上学历,相关市场营销、教育学、工商管理等专业;2、26周岁以上,男女不限;3、有从事过职业教育认证资格考试、或者幼教领域销售工作5年以上;4、有带过销售团队,并且管理能力、销售能力、各项指标都较高的人可以洽谈成为我们的合伙人;5、有创业的想法、或想成为项目合伙人的优先考虑;

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美术课程研发 常州市昂立教育培训中心 常州 6-8千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:事业单位|公司规模:150-500人

1、八大美院美术相关专业毕业,统招本科以上学历。2、有少儿创意美术课程及少儿工艺美术课教学实操工作经验。3、良好的表达和协调沟通能力,有过教师培训经验者优先。岗位职责:1、课件及教辅材料的研发工作.2、能够根据公司提供的课程研发方向进行美术类课程的开发.3、负责教学课件产品的研发和编写工作,确保课程质量.4、运用各类材料进行组合创作,可以熟练使用各类美术工具,有较高的学习能力及创作激情.5、担任讲师录制研发的新课件.

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幼教项目合伙人 扬州市启迪职业培训学校 常州 0.8-1万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助校区负责人做幼教产品线的运营;2、幼教产品线从TOB端到TOC端的落地执行;3、职业教育领域育婴师、教师资格证书的考前销售工作;4、协助校区负责人制定年度、季度、月度营业指标;5、建立从0-1的人才梯队建设;6、建立内部的晋升、优胜劣汰的营销机制;任职要求:1、本科以上学历,相关市场营销、教育学、工商管理等专业;2、26周岁以上,男女不限;3、有从事过职业教育认证资格考试、或者幼教领域销售工作5年以上;4、有带过销售团队,并且管理能力、销售能力、各项指标都较高的人可以洽谈成为我们的合伙人;5、有创业的想法、或想成为项目合伙人的优先考虑;

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副校长 上海泰祺教育培训股份有限公司 常州 0.5-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

泰祺简介: 泰祺教育在新三板挂牌上市(证券简称:泰祺教育,证券代码:837549)。 泰祺教育是按《民办教育促进法》规定以“经营性民办教育培训机构”的流程申请上市的公司,同时也是以“教育培训股份公司”的名称挂牌上市的机构。 岗位职责:1、负责分校培训项目的整体推广、招生工作;2、建立、管理项目招生团队,对团队成员进行培训和指导,并配合其他部门完成整体招生指标;3、负责制定项目团队的战略规划;4、建立完善分校的工作流程以及管理规定;5、提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的实施计划;6、组织开展公司下达的年度营销目标,协助总部完成对分校的行政管理工作; 岗位要求:1、在培训行业、考研辅导行业有工作经验者2、具备较强的沟通协调能力;3、具有较强的责任心;4、有较强的学习能力,工作努力敬业,抗压性强,富有团队精神。 工作时间:双休日上班,周一~周五有两天休息。

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美国升学指导老师 北京新东方前途出国咨询有限公司常州分公司 常州-新北区 6-8千/月 12-29

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.带动学生头脑风暴,挖掘学生学术亮点与性格优势;2.出具思考力及领导力背景提升方案(包括标准化考试准备方案,实践或科研活动规划,竞赛参与报名及辅导,阅读写作能力提升方案,时间管理与能力提升方案等);3.保持学术跟踪与支持,及时出具背景提升周期报告。任职要求:1.善于沟通,形象气质佳;2.热爱教育行业,认同新东方价值观;3.具备良好的英文能力;4.有美国留学背景者优先。

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消防综合能力教研老师 江苏悦学网络科技有限责任公司 异地招聘 5-8千/月 11-27

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职要求:1、本科及以上学历,取得一级消防工程师证书的优先;2、对考试有深入研究,了解考试流程,熟悉历年考试真题、透彻分析考试规律及趋势;3、总结归纳能力强,能够快速对考点进行提炼,善于总结应考、备考方法;4、有授课经验为优。 岗位职责:1、负责消防工程师综合能力科目教研、答疑工作;2、根据教材内容设计教案,备课、授课、参与教研活动;3、根据反馈,及时优化课程体系及资料;4、参与公司教研活动,探讨考试特点、规律、趋势及课程教学的改进策略;薪资按课时计算

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