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产品/品牌主管
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企划经理 启迪桑德-合加新能源汽车有限公司 咸宁 0.8-1万/月 08-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1.根据公司发展战略和品牌推广策略,整体宣传方案策划,并组织实施完成目标;2.负责公司网站新闻、微信公众号、头条等的新闻策划和撰写发布,负责对公司重大事件的报道宣传;3.负责外部媒体的联系和对外宣传的策划、文案的写作及发布;4.充分利用各种媒介资源进行公司品牌的传播和宣传,负责媒介管理;5.负责领导安排的其他工作。任职资格:1.中文、新闻或者传播专业本科及以上学历,5年以上品牌宣传经验,同时有过媒体(报社、网络等)工作经验者优先;2.具备品牌营销的知识,有优秀的写作能力、高水准的宣传策划能力;3.拥有一定的媒体资源,具备熟练的媒体沟通能力,以及媒体公关能力;4.团队协作精神强,勤奋,进取;5.丰富的大型活动方案策划与组织实施经验。

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产品主管 江门瑞怡乐甜味剂厂有限公司 广州-海珠区 0.8-1万/月 08-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1、 根据品牌定位,策划品牌年度推广活动,并跟进落地执行;2、 根据品牌定位,与广告公司合作运营品牌官方微信微博;3、 市场分析,竞品分析,提出品牌推广或产品开发建议;4、 跟进新品的开发与上市;5、 跟进品牌物料及促销装的设计;任职要求1、 本科以上学历,品牌相关工作3年以上2、 有敏锐的市场洞察力和分析能力3、有产品包装方面工作经验优先4、 有活动策划,自媒体运营经验5、 有一定的文案功底6、 具备良好的沟通协调能力

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商品主管 东莞市臣曼服饰有限公司 东莞-虎门镇 4.5-6千/月 08-21

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

岗位职责1、根据公司各季的销售需求,制订采购计划并进行首批下单;2、督促商品专员对各款产品进行时时跟踪,做好及时补货和调整;3、时时监控库存和销售信息,与销售部人员做好及时沟通,做好促销和新款推动策略;4、负责公司所有产品在线的产品组合和差异化销售。任职资格1、有电商女装经验,如阿里巴巴或者天猫淘宝等平台;2、制定部门各岗位的日常工作和岗位职责,并落实到位;3、负责协调本部门各处的工作和其他部门的工作;4、负责本部门相关流程制度的制定,及时做好部门内部会议;5、制定部门信息处理的各种报表。

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APP运营主管 深圳市慧泽信息科技有限公司 深圳-南山区 6-8千/月 08-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、通过线上线下各渠道进行APP推广,实现下载量、安装量、激活量、活跃度等目标;2、负责手机APP的各大应用市场合作的规划和执行,包括但不限于ASO,渠道合作;3、分析用户来源、行为路径、转化率等运营核心数据;4、对市场上同类产品进行关注,并定期给出分析报告;5、协助产品经理,从运营的角度提出产品优化建议。6、策划线下各类活动,增加用户体验和品牌知名度任职资格1、本科及以上学历2、1年以上互联网金融产品app运营经验,3年以上app运营经验;3、电商,软件,金融等4、熟悉各种app推广方法,有移动互联网公司工作经验及成功项目优先;5、熟练掌握Office,具备优秀的数据统计及图表展现能力;6、较强执行能力,良好的人际交往能力、团队合作能力、沟通能力。

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目的地营销(景区品牌) 浙江游侠客旅行社有限公司 杭州-西湖区 0.8-1.5万/月 08-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、根据需求,独立策划、撰写目的地(景区)运营推广方;2、根据市场发展,行业变化,及时修正并有效推动方案的执行,并达成预期目标;3、有效收集行业的动态,对市场变化做出敏锐地反应。通过各种有效手段提高营销影响力、传播度、粉丝活跃度和忠诚度;4、建立各类媒体渠道关系、拓展媒体资源;5、 网络信息监测,收集自媒体推广效果,挖掘和分析网友使用习惯,情感及体验感受,分析数据,总结经验,优化传播环境,撰写运营报告,进行粉丝调用及总结。岗位要求:1、 三年及以上互联网媒体运营经验;(3-5年)2、有目的地(景区)营销经验者优先考虑3、有良好的策略思考能力并能独立撰写方案;4、熟练掌握办公软件,能够独立完成专题策划、文案撰写、页面美化、活动执行;5、深入了解各类新媒体的特点及资源,积极探索;6、善于策划互联网营销活动,结合热点话题,策划公司传播内容,创新线上营销活动及手段、模式;7、 具有较强的新闻、热点敏感性,有较强的文案功底;8、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,细致负责。

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运营经理 杭州沃土教育科技股份有限公司 杭州-上城区 0.8-1万/月 08-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责众创空间(孵化器)的日常运营,以及来访客人接待解说等工作; 2.负责空间品牌建设与推广; 3.负责相关政府部门沟通,组织各项政策申报; 3.定期向主管部门撰写运营专报并做好相应汇报; 4.做好优质企业招商,并提供入驻; 5.组织策划或协助开展各类创业或职场类活动。 任职要求:1.能独立担当,具备较强的沟通能力、执行能力和良好的团队协作意识; 2.具备创新性的想法及能力、报告写作能力,拥有良好的分析、归纳、总结和学习能力,善于观察,勤于思考; 3.本科以上学历,具有三年以上政府服务、新闻写作或公关相关经验,有政府服务相关经验者优先; 4.能熟练运用思维导图工具,精通PowerPoint等办公软件。

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品牌经理 维果部落·天使之橙 上海 2-2.5万/月 08-21

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、拟定公司品牌发展策略,组织搭建品牌管理工作体系,建立与维护公司产品品牌的定位。2、确保品牌识别被合适应用并持续提升品牌竞争力。3、制定品牌管理的具体措施,优化业务流程,做好员工品牌意识培训。4、制订全年度品牌推广计划和投入费用预算及损益预估,制订本部门的资产管理、文档管理、品质管理、预算管理等工作,提升部门工作效率。5、创造和维护品牌的一致性。确保品牌与公司企业文化保持一致,确保客户关系管理方案与品牌保持同步。6、做好目标消费群调查和品牌跟踪调查,确保所有传播能增加品牌体验,确保产品文化满足更准确的、更深层次的用户需求,为品牌带来正面的影响,提升品牌的形象。7、销售状况追踪,撰写分区域推动计划。年度市场总结、计划。任职资格:1、任职甲方消费领域品牌经理3年及以上的工作经验2、本科及本科以上学历3、有一定的媒体资源和社会资源,擅长资源整合和项目管理4、有互联网工作经验者优先

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高级客户主管(母婴行业) 北京康斯泰克广告有限公司 上海-静安区 6-8千/月 08-21

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【职位描述】 1、撰写符合客户商业要求的营销策略方案和研究报告; 2、PM及以下级别客户的管理及沟通,维护良好的客户关系,配合总监做综合客户管理; 3、前期撰写项目方案,讨论及修改项目方案,递交报价,后续项目执行管理,按时间推进等; 4、参与活动的策划、组织与执行,组织大型学术推广会议等; 5、独立执行项目,负责deliver项目内所需的相关工作结果。 【任职要求】 1、医药、广告、市场营销相关专业本科及以上学历,重点大学优先考虑; 2、agency领域2-3年相关项目执行及管理经验,熟悉跨国医药公司或广告公司工作流程; 3、具备出众的学习能力、语言表达能力、团队合作能力,工作积极,有责任心和服务意识; 4、教育背景优异,英语流利,可将英语作为工作语言; 5、能够适应工作压力及工作节奏,有主动承担责任及突破自我的欲望; 6、认可公司的企业文化并且愿意在公司的平台上作长远职业发展规划。

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商品主管 安启服饰有限公司 沈阳-沈河区 6-10万/年 08-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.   根据区域同期业绩、活动情况、店铺业绩增幅以及了解品牌的开店计划,拟定品牌业绩目标2.   根据品牌目标分解到季度、月份目标,达成公司预算指标要求3.   根据同期业绩、新旧货品结构占比、同期活动所产生出来的折扣、了解本期的成本加价率、货品的库存率制定出订货计划通4.   过对上季货品的总结及结合流行趋势参与每季货品选货,保障货品结构合理5.   通过每周提取的各店业绩、货品结构表、商场排名及下周各店的活动力度和营运主管共同制定调货思路6.   根据调货思路对各店进行货品调配,优化各店的货品结构7.   根据各类货品的销售走势拟定价思路, 8.   通过提取的调价分析表进行分析区域的销存及折扣情况,然后进行调价,提高平滞销款的销售9.   根据各店业绩同比增幅、业绩完成进度、结合市场、货品现状、制定出本品牌的营销方案并报给区域总监审核10.  跟进谈判进度及活动的执行,分析活动效果,促进店铺业绩达成11.  根据总部提供的每季货品的新品资料做适当调整, 12.  针对员工组织并实施每季新品流行趋势讲解,协助提升店铺销售技巧。13.  了解竞争对手促销活动及参加活动产品范围,做货品配备 14.  协同营运主管起草拟定各店促销活动,跟进落实,提升销售、改善库存结构任职资格1.   大学专科以上学历,统计专业及其他相关专业2.   2年以上相关工作经验 3.   熟悉零售行业货品运作 4.   逻辑思维能力强、对数字敏感、有创新能力

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货品主管/货品专员 江苏新亨鞋业商贸有限公司 南京-雨花台区 0.4-1万/月 08-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责区域直营店铺及客户店铺订、补货的分配并跟踪货品到店状况;2.按照货品每日销售情况及库存状况,及时做配货补货、调拨,保证各店铺的货品结构合理;3.根据店铺销售状况及时调整库存结构并定期组织店铺退货工作;4.收集店铺对畅滞款意见,提出补单和促销意见;5.统计销售报表,分析货品销售段数据是否合理;6.分析历史销售数据,为新季订货提供参考数据;7.分析商品售罄,货品库存等。任职要求:1.有1-2年服装鞋帽相关工作经验者佳;2.熟练掌握办公软件,尤其善于使用EXCEL(灵活运用函数)3.熟悉货品配、调、补等流程,熟悉ERP系统并进行数据分析;4.认真严谨、细致耐心、思路清晰、有执行力;5.性格温和,沟通能力良好,有责任感,协调性较强。

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