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成都 首席执行官CEO/总裁/总经理
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蓝标财富城市合伙人 诺亚蓝标财富管理有限公司 异地招聘 3-4万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.根据公司发展战略规划,并依据当地特色,制定并执行当地市场中期、长期开发策略;2.负责分公司经营发展,搭建团队并对团队成员进行辅导培养;3.带领团队推动实施各项产品的销售及后续跟进,达成分公司整体目标;4.传承公司文化,并依据分公司特点,制定有效地当地分公司管理制度,以确保管理的规范性,确保让员工感受到公司的凝聚力。任职要求:1.管理类或金融类相关专业本科以上学历;2.10年以上金融从业经验,有银行、信托、证券、等行业工作经验;3.具有较强的计划、控制、协调能力和表达能力;4.较强的综合分析能力和驾驭全局的能力;5.具备出众的领导管理才能和良好的金融业管理理念,熟悉先进的管理模式;6.有用人、决策和公关等的综合素质,善于与人深入沟通;7.精力充沛,团队组织能力强,能承受较大的工作压力。

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总经理 四川融慧德商业管理有限公司 成都-高新区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、 协助董事长制定和实施公司战略,确定公司业务的经营方针和经营形式;2、 发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;3、 监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;4、 建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;5、 全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;任职要求: 1、 熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;2、 有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;3、 具有先进的管理理念,较强的领导力、沟通协调能力与执行控制能力;4、 有一定的教育工作经验优先。薪资=底薪+绩效+业务提成+保险+福利+年终奖

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花海景区总经理 漫花庄园 成都-新都区 50-100万/年 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 在董事长领导下,以卓越的领导能力带领公司团队运营国内最优秀的花海景区,创建国内最优秀的花海景区品牌,不断拓展花海景区业务区域。2. 制定景区年度与中长期经营计划、管理目标以及规章制度、服务规程,并带领团队贯彻执行并取得卓越成效。3. 规范并提升运营团队,引入外部优秀资源,开展激励与绩效管理,严格进行财务管理,科学保障经营业绩顺利完成。4. 贯彻并落实景区品牌战略,制定并实施景区营销推广,维护并发展景区公共关系,保障景区经营安全。5. 其他总经理工作范围及董事长安排的事项。任职要求:1. 十年以上大中型企业运营管理经验,五年以上全国知名景区整体运营管理经验,具有宏观管理经验。2. 熟悉景区经营实务,具有突出的景区经营案例与业绩。3. 系统的景区运营管理思维,创新的市场拓展思维。4. 具备一流团队打造与管理能经验,具有超强的执行力与领导力。

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店长 广安市广安区动岚健身俱乐部 异地招聘 0.8-2万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、 具备领导和组织能力,判断和解决问题的能力,计划和执行能力,带领员工完成全店营业指标,布置收銀,记录,盘点,账目核对等工作;2、有责任心、沟通能力强,具有团队精神,熟知销售系统、销售技巧和销售理念;3、按规定完成各项销售统计工作,营业数据的统计、整理、分析,编制报表并按时提交给相关人员;4、按公司要求维护好所有会员、培训管理所有员工,建立和培养团队,管理店员及任务分配;5、充分调动员工的销售热情并带头营造良好的工作氛围;6、安排卫生清洁工作,做好每日的日清日结工作;7、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、大专以上学历,热爱体育、健身运动,形象健康;2、至少有二年以上健身行业管理工作经验,并通过管理培训;3、性格活泼开朗、表达能力强,善于沟通,具有较强的沟通能力及交际技巧;4、对教练/销售/顾客心理等知识有一定的了解;5、懂得运用销售技巧提升业绩,具有良好和敏捷的思维。

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总经理 成都同德时代安全科技有限公司 成都-武侯区 0.8-2万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等4、负责与董事会保持良好沟通,向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况,资金运用情况和盈亏情况。5、建立公司与上级主管部门,政府机构金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司的涉立公共关系活动,树立良好的企业形象6、对重大事项进行决策,代表公司参加重大外事或重要活动,、审核签发以公司名义发出的文件,负责处理公司重大突发事件7、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度8、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标9、对企业资产保值、增值负责,监督执行财务政策,在授权范围内行使开支审批权,参与企业重大投资、改造或融资、贷款担保等决策任职资格:1、具有管理大中型企业8年以上高管经历,在民营、股份制、担任集团总裁两年以上。2、具有良好的前瞻性和高端决策能力3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力6、良好的战略规划、统筹能力。7、具有高级职称,有一级或二级安全评价师,有注册安全工程师证书者优先;8.具备独立市场开发能力,能熟悉渠营销流程,熟练制作或审查我司向各单位投标的标书文件并参与投标。9.熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备商务信函写作能力;熟练并掌握电脑办公室软件的运用,如WORD、EXCEL、WPS,能参加各类接待、出差等。

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生产型公司总经理(成都周边) 中鑫绿建控股有限公司 成都-双流区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

主要职责:1、负责工厂全面管理,执行董事会的各项决议,制定整体发展规划;2、负责组工厂团队打造和经营管理的各项工作;3、带领生产主管和营销主管组织生产和营销工作,达成生产管理各项指标;4、与总部衔接,贯彻执行总部运营、财务、人力等相关制度,实现总部与工厂完整结合;5、带领各部门完成人才储备、激励、考核等各项管理工作;任职要求:1)大专及以上学历,机电一体化或机械类相关专业毕业优先;2)5年以上生产公司型全面管理工作经验,熟悉生产、人力、财务管理优先;3)良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,电脑操作熟练;4)服从公司安排,川内工厂工作。说明:试用期3个月,每月8000元;转正10000元/月+工厂盈利分红,特殊区域基本工资会达15000元/月联系电话:13981887874(周先生),邮箱:478784083@qq.com,不接受上述条件者勿投简历。

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医疗互联网公司总经理 好医生药业集团有限公司 成都-青羊区 2-4万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:医疗互联网公司平台搭建任职要求:曾任阿里巴巴、京东、腾讯等企业高级管理职位5年以上

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总经理(地产板块) 中皓置业(成都)有限公司 成都-高新区 100万以上/年 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、对所负责的房地产项目进行全面管理;2、根据集团对项目目标的要求,对项目的计划、成本、质量等进行有效控制;3、制定并执行公司发展战略规划和年度计划目标;4、负责项目各部门的工作进度管理和控制。包括对各阶段、各部门的工作计划、进展、效率和目标完成情况,进行全面指导、调整、监督,发现问题、解决问题;5、全面指导、控制各部门费用预算和资金费用使用情况,按权限审核相关费用计划和使用情况;6、负责公司和相关政府部门的外联工作,保持良好关系,确保项目各项工作的顺利开展;7、深入了解房地产行业发展和市场需求,对项目的市场定位、全面规划、营销策略、施工进展具有全局性的指导、领导作用;8、及时了解房地产相关市场信息、业内动态,为公司决策提供建议;  9、基本工资+提成,年薪100万以上。任职要求:1、本科及以上学历,工民建、土木工程、工程管理相关专业;2、10年以上房地产项目综合管理工作经验,有知名房地产公司做个古建项目总经理经验者优先;曾主持开发建设过30万平方米以上的大型地产项目;3、熟悉房地产相关业务流程,熟悉房地产行业各部门接口关系;4、熟悉房地产项目开发、管理、施工全过程,有独立主持房地产项目的经验;5、熟悉项目的计划与进度控制、成本控制和质量控制;6、要求每年开发建设不低于10万平方米地产项目;7、具有很强的沟通能力、协调能力和管理能力。

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总经理 超宇集团有限公司 成都-高新区 2-2.5万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、制定公司年度经营计划和预算方案并执行; 2、负责执行公司的战略决策,并为公司的决策提供参谋支持; 3、制定公司营销战略规划,为重大营销进行决策; 4、负责公司的整体运作日常管理,完成公司全年制定任务指标; 5、负责与有合作关系的组织建立交流渠道,进行工作配合; 6、市场情况、销售情况的分析,解决目标实现过程中的问题; 7、负责团队的组建、培训和管理工作。 任职要求: 1、35岁以上,大专及以上学历,市场营销、管理类、工程类专业毕业,10年以上同行业运营管理工作经验; 2、具有丰富的装饰公司经营管理经验,曾担任过5年以上大型装饰企业副总经理以上职务,或担任中型装饰企业总经理职务5年以上经历; 3、对装饰行业有较高的专业水准,具有丰富的经营管理、市场营销、财务管理、人力资源管理等方面的实战经验和理论知识,并具有一套成熟的思想体系,熟悉装饰行业特点和客户特点; 4、具备一定的社会资源及行业经验; 5、具有极强的决策能力、组织协调能力、领导能力、具备全面风险管理意识,能够从全局上把握公司的经营管理风险; 6、具备高层管理人员个性和人格魅力,具备开拓创新精神和事业心; 7、有高度的敬业精神。

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基金销售公司副总经理 成都创展经服金融信息服务有限公司 成都 2-3万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职责描述:1、负责基金公司中后台经营管理工作,支持业务销售单位更好的开展业务;2、负责公司对接监管机构,使业务开展合规化;3、根据公司的战略目标,与战略合作单位研发更符合市场的产品;4、负责基金销售的风险控制,提高全员的风险防范意识,降低业务经营风险;5、领导安排的其他工作。任职资格:1、30-45岁,本科及以上金融相关学历;2、10年以上金融相关工作经验,3年以上基金管理公司、PE公司、资产管理公司、投行相关公司高管经历;3、熟悉私募及公募基金销售各个环节,掌握公募、私募基金的组织形式、治理结构、募集程序及会计税收处理与风险防范等专业技能,熟练掌握各种直接、间接金融工具。

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建筑总经理 诚信投资控股集团 成都 1-1.5万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

负责建筑公司管理工作。

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集团执行总裁 四川晨明资产经营管理有限公司 成都 3.5-7万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:全面负责公司的运营管理。任职要求:1、建筑相关专业本科以上学历;2、大型集团高管任职经历,10年以上房地产开发公司全面管理经验,有工业地产、产业地产、商业地产开发运营经验优先。3、具有良好的前瞻性和高端决策能力;4、良好的战略规划、统筹能力;5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力。

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分公司总经理 上海乐拜网络科技有限公司 成都 2.5-3万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

与其在红海里拼出地平线,不如在蓝海里占据制高点——卖什么?会让自己感觉非同凡响?其实,你也可以卖“创意”!岗位职责:1.根据公司业务需求,统筹分公司人员架构,负责分公司团队的组建、管理和扩展。2.组织与管理分公司团队,完成企业产品销售目标。3.根据总公司整体发展战略规划,以区域为核心,制定并执行当地市场中期、长期开发策略。4.统筹城市公司业务开发及运营,负责分公司与总部的业务及事务衔接,上传下达,领导成都团队达成分公司的管理目标。5.基于商业管理思维,创新性地提出解决方案。任职要求:1.10年以上B2B销售经验,5年以上解决方案项目销售经验,有人力资源专业服务、咨询、公关广告行业AD经验。2.在B2B解决方案销售领域具备成熟的专业销售技能,擅于理解和分析客户需求,并能够有效引导客户。3.具备出色的商务沟通与谈判能力,出色的学习能力。4.能够准确识别并目标客户,对人力资源专业服务市场有有一定认知度。5.拥有从0到1搭建团队经验者予以优先考虑在乐满意做销售的优势:* 我们是一个蓝海行业,但同时我们有极强的品牌口碑背书————这意味着你的“销售时间精力的投资回报率极高” ,并且也因为是蓝海,并没有所谓的“前辈们”占据了大部分市场,你可以快速建立你职业的“先发优势”(大大降低因为相对稳定的职业上升通道所产生的时间成本) 。* 我们是一个创意公司,所以,你卖的也是“创意”————这意味着你在传播一种想法和快乐的体验给你的客户。一句话概括:挣得更多,挣的相对更轻松,挣的更有趣。你需要注意的风险点:同样是因为蓝海,你过往的一些销售经验不一定全部有效,你需要快速学习新东西,适应新的行业特征。你打交道的人是一帮艺术家,而你必须为数据负责,所以需要有很强的沟通能力和创新性解决问题的能力。CEO最后感言:我们这帮创意人用5年时间发现了一个刚需,大市场,在过去的5年,我们在毫无市场宣传,没有任何销售团队,仅靠行业内口碑宣传,就成长到了一个年销售近6000万,一百多人的团队,现在到了需要快速扩大战局,快速锁定行业格局的关键时刻,期待有探险精神,强销售基因的你的加盟。

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总经理(第三方环境实验室) 四川锦美环保股份有限公司 成都-锦江区 20-50万/年 01-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责检验检测中心的业务规划和运营管理工作;2、负责检验检测中心能力提升和团队建设; 3、负责带领团队实现公司年度工作目标和业绩指标; 4、负责带领团队开发市场,建立良好的客户关系网络; 6、负责与集团其他部门的联系、对接及沟通工作;7、其他工作。任职资格:1、本科及以上学历,8年以上第三方环境检测机构管理经验; 2、具有敏锐的市场意识、应变能力和独立开拓市场的能力; 3、具备强烈的责任心和事业心;4、良好的抗压能力和坚韧不拔的实干精神; 5、能适应出差。

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总经理 四川路通建设工程有限公司 成都 60-80万/年 01-16

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;4、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;5、全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;6、不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。任职资格1、本科以上学历(211、985),年龄36-45岁;2、具有管理大中型企业8年以上高管经历,在民营、股份制、跨国公司、上市公司及中国500强企业任职五年以上;3、具备土木工程, 项目管理,材料学,建筑学,交通学,公路相关专业本科及工商管理硕士或MBA;4、懂项目,财务,人力资源管理,资本运作等职业经理人所需的基本条件;5、熟练word,excel,PPT等办公软件的使用方法,以及BIM、ERP、OA办公系统;6、具有良好的前瞻性和高端决策能力;7、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;8、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;9、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力。上班地点:天府新区(中建西部建设眉山沥青路面有限公司)

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项目总经理(酒店互联网服务项目) 成都淘淘信息技术有限公司 成都-郫都区 20-30万/年 01-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责公司酒店互联网服务项目的工作计划、组织、跟踪、执行等管理工作;2、负责项目部的组织架构、人才引进、财务预算、资源整合等工作;3、负责客户资源开发,维护客户关系;4、参与项目融资、投资机构路演等活动;5、定期向项目投资人进行工作汇报。 任职要求1、全日制本科学历,酒店管理及相关专业;2、大学公共英语4级考试达到425分;3、3年及以上高端酒店管理和运营经验;4、具备优秀的风险控制能力和组织、协调、执行能力;5、具备优秀的观察力和应变能力,优秀的判断力和沟通能力。  

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总经理 天伦食品集团有限公司 成都-龙泉驿区 20-40万/年 01-16

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

食品类    1、工商管理、行政管理、市场营销等相关专业全日制本科及以上学历;食品工程与科学专业优先;    2、具有大型食品行业同岗位管理工作5年以上相关工作经验;    3、精通现代企业经营管理模式和企业的全面运作流程,善于经营策划和运营监管;    4、知识面宽,知识结构全面,具有丰富的行业经验和管理经验,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;    5、具有很强的文字撰写和公关能力,善于协调与沟通;    6、具有严密的逻辑思维能力和全面的分析能力、较强的统筹能力,出色的策划能力、计划能力、执行能力;能承受一定的工作压力。        农业类    1、农业相关专业,全日制统招本科(含)以上学历;    2、熟悉国家农业产业政策,能够进行相关农业项目的开发和拓展。    3、具有现代农业企业八年以上生产、管理经验,以及大中型农业企业同等职位五年以上从业经历;    4、在各大农学科研院及高等院校有人脉资源者优先。            工程类    1、工民建、建筑学、工程管理或相关专业全日制本科及以上学历;    2、10年以上行业工作经验,其中8年以上大中型以上房地产开发企业的总经理工作经验;    3、有大型工业园区、工业地产(总部基地模式)、商业地产、文化旅游产业地产公司高管经验;    4、 非常熟悉国家和成都市与房地产开发相关的法律、法规、流程和手续,具备较为丰富的社会资源和行业资源;    5、 精通现代企业管理,具有优秀的组织决策能力、市场洞察分析能力、行业认知能力、商务谈判能力、财务筹划能力、团队领导能力、沟通协调能力。

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总经理(奶粉) 纽菲特乳业(成都)有限公司 成都 5-10万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1.对董事会负责,完成董事会下达的各项任务指标; 2.全面负责公司经营管理工作。岗位要求:1.45岁以下,知名奶粉企业5年以上经营管理经验,3年以上同等职位经验;2.有运作全国市场,具备丰富奶粉及母婴渠道市场操作经验;3.具备较高的职业素养,领导力、管理能力、执行力强;4.精通现代企业经营管理模式和运作流程。

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区域销售(成都合伙人) 上海欣融食品原料有限公司 成都 1-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

如果您觉得您厌倦了现在这份安逸的工作,想要突破自我!可以选择一个有挑战的机会,快速成就自己的梦想!我们愿意提供这样的平台,来帮助您完成梦想,实现您的追求!我们正在寻找区域合伙人,如果您想创业却没有太多资金预算,可以来欣融,我们将会提供完善的食品原料产品线及极具竞争力的产品价格、完备的物流支持、优质的办公平台、敏捷的后勤支持,配合您来实现创业的梦想! 目前欣融公司大力开拓各省市区域食品原料市场,以各种形式吸纳人才,本着优势互补,资源共享,诚实守信,合作共赢的原则,面向食品原料行业的中高层销售精英人士,诚聘省区合伙人。只要您在食品行业内或自己的人际圈子中有广泛的食品工业企业客户资源,就有机会成为我们公司的省区合伙人;省区合伙人职位描述:1、负责当地市场食品工业企业客户开发及业务洽谈,建立和维持新老客户的合作关系;2、全面负责省区营销目标和计划的落实执行,参与重大销售谈判与合同签订;3、负责当地营销费用合理使用,有效控制销售各项费用;4、当地销售队伍的建设与培养等。5、严格按照公司标准进行商务运作,不断提升公司在当地的知名度和美誉度。6、保证货物的顺利运输及物流成本的控制,做好当地库存管理。任职要求:1、年龄28-40岁,大专以上学历,食品原料相关专业。具备良好的食品原料销售、区域市场开发及管理工作经验;2、在所负责省区从事五年以上食品原料销售工作,掌握当地区域市场食品工业企业情况,拥有一定客户资源;3、具有良好的商务洽谈能力及人际交往能力,具备三年以上团队管理经验,能有效带领团队在当地区域开展进行营销推广工作。 4、具有外资食品原料公司从业背景者优先、有食品行业技术工作经历者优先、食品专业研究生学历者优先。一旦与欣融公司建立合伙人关系,立即签署《合作协议书》,从法律层面保护省区合伙人的利益。项目运行后,对于省区合伙人,除每月固定的收益外,还有利润分享和年底分红等激励。根据您的项目开发速度,加上累计效应,您的收入会呈现几何数字增长。只需把您手里的人脉资源利用起来,把市场资源利用起来,把销售经验利用起来,您的收益就将倍增!欣融公司本着人人都是企业合伙人的精神,愿意和所有的有志之士合作,愿意为您提供一个成就梦想的舞台,与您共享公司发展成果!如果您对省区合伙人合作方式感兴趣,请投递简历,或留下联系方式,我们会第一时间联系您做进一步深入沟通。

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餐饮总监 四川飞大集团股份有限公司 成都-青羊区 0.8-1.5万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1. 参与餐饮公司发展战略的制定,为餐饮公司战略发展提供相关专业咨询;2. 根据市场动态,熟悉本酒店的主要目标市场,了解消费者餐饮需求,并有针对性地开发和提供能满足他们需求的餐饮产品和服务。制定餐饮各部经营战略,制定餐饮推销、促销计划、扩大餐饮销售渠道,提高餐饮销售量。发挥全体员工的积极性,实施有效的激励手段;3. 制定和完善下属各部的岗位工作说明书、工作程序与工作标准、部门内部管理规定;4. 指导下属部门制定工作计划,并督导其执行;5. 培训下属部门经理、管理人员、监督、指导和评估其工作加强员工队伍的教育和培训工作,提高从业人员的素质;6. 协调下属各部门的工作、督导餐饮服务、进行出品质量和成本控制,提高酒店餐饮部门效益;7. 处理突发时间,维护客人利益及酒店利益;8. 参加酒店部门协调会议,定期召开本部门的例会、成本控制会议和预算会议。

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