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成都 房地产评估
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评估助理 四川鹏程会计师事务所有限责任公司 成都-金牛区 3-4.5千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

招聘:评估助理 4名 要求: 1、大学专科及以上学历,资产评估、房地产评估、财务会计、经济管理类相关专业; 2、学习能力较强,具备一定的文字表达能力,具有良好的沟通能力及团队协作精神; 3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心,能胜任评估工作,能短期出差; 4、有1年以上会计师事务所(资产评估、房地产评估公司)从业经验优先。

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甲方直聘M1内催+地铁口+五险一金 小蚂蚁信息外企招聘中心 成都-金牛区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

一、岗位名称:电话催收专员二、职位描述:我们通过电话沟通用户,资产到期的,我们要提醒他们,以确保及时回笼资金,合理有效的管理好我们公司分配的资产。无任何销售性质,只负责管理,提醒,通知,确保资产及时回收。三.职位要求:1、年龄在18—35周岁,具有大专及以上学历(条件优秀者可放宽至高中学历);2、口齿清晰,普通话流利;对工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、品行端正,工作负责。四、薪资福利:1、入职购买六险一金,签订合同!2、无责任底薪3200元+绩效提成+其他补助,综合平均在6000到10000元!3、节假日福利,生日贺金等福利全部都有!4. 上班时间:9:00-18:30,月休8天有意向尽快联系,联系电话----------------叶经理18682690179

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评估助理 四川大成房地产土地评估有限公司 成都-青羊区 4-6千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、在估价师指导下完成现场查勘,市场调查,价值测算,报告撰写等工作;2、与合作方和委托方保持良好、及时的联系与沟通;3、及时反馈外部的意见和建议;4、对于上级领导的指令快速反应。

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行政司机(外勤勘察) 四川德誉会计师事务所有限责任公司 成都 3-4.5千/月 01-16

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.持C1驾照,2.负责评估部日常业务的外勘工作,与客户邀约、勘查拍照、勘查表填写、资料收集、案例调查、资料整理;3.良好的沟通协调能力,妥善处理客户事宜;;4、刻苦勤奋,有上进心。

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数据助理 四川恒通房地产土地资产评估有限公司 成都-高新区 3.5-5千/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、房地产市场调查、定价;2、数据系统录入、维护;3、房地产楼盘基础数据采集;4、其他办公室工作。岗位要求:1、大学本科以上学历优先;2、具备基础的办公软件知识,能熟练使用word、excel等office系统;3、有良好的沟通和表达能力,服务意识强,责任心强;4、良好的执行力和团队合作精神;5、对信息化办公的新产品、新趋势较为敏感,接受能力强。

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京东在线客服急聘+朝九晚六+月薪6K+ 知迪企业 成都-龙泉驿区 6-8千/月 01-16

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位要求:1、年龄:18-30岁;2、中专(高中)及以上学历,性别不限,专业不限; 3、普通话标准(不能有口音),沟通能力较强;4、会基本的电脑操作(打字速度不低于40字/分钟);工作时间:上午9:30--18:30,月休6-8天、法定节假日休息。薪酬福利:1、 薪酬:星级底薪+高额绩效+全勤奖+五险+带薪培训+其他福利;转正后一般为4500-6500元左右,优秀者更高。2、公司提供食堂(费用自理)、住宿(380元/月)(家具家电齐全、含免费WIFI)发展与晋升:1、运营方向:储备管理—辅导员---运营主管---运营经理---运营总监;2、坐席代表质检方向:储备人才---质检专员---质检班长---质检主管;3、支撑岗:人事专员,招聘专员,绩效专员,数据专员,数据班长。员工入职后,公司不定期举行针对性技能培训,以提升员工工作技巧及晋升能力。上班地址:成都市锦江区水碾河南三街37号U37创意仓库公交/地铁:水碾河、2号线牛王庙站D出口、4号线双桥路站A出口联系人:金主管17608236484

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房地产估价师 四川蜀威工程项目管理咨询有限公司 成都-青羊区 1.5-2千/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、持有房地产估师价执业资格证或房地产估价师注册证2、此岗位为***,社保尽可能转到我公司3、价格面议

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房产调查专员 四川房助拍网络科技有限公司 异地招聘 0.5-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】1. 负责房屋综合体的现场考察;2. 负责房屋综合体的数据采集及整理工作;3. 熟悉、了解客户的动向,必要时给出分析建议;4. 为总部的数据运营团队提供支持;5. 协助项目组及时完成公司分配的各项任务。 【任职要求】:1、年龄20-28岁,学历不限,无需房地产行业经验,接受优秀的应届毕业生;2、对工作有激情,认真负责,吃苦耐劳,具备在较强压力下出色完成工作的能力;3、具有极强的应变能力、沟通能力,亲和力强;4、有强烈的服务意识、观察能力和执行力、学习能力强;5、面试了能尽快入职的,近期不在西安市的请勿投。【完善的培训机制】1、公司设有完善的培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。2、培训项目:①免费的入职培训 ②定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等),由总部高层领导、人力资源部培训师及总监主讲。【薪酬福利】1、薪酬:试岗期员工:无责任底薪+全勤+奖金+高额提成正式员工:底薪+全勤+月度绩效+奖金+高额提成 2、福利:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项)+各类奖金+生日礼品+带薪年假等。

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房地产估价副董事 广州高力国际物业服务有限公司成都分公司 成都 3-4万/月 01-16

学历要求:硕士|工作经验:8-9年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

Job DescriptionSupport HOD in developing valuation project opportunities across ChinaProject management and / or proposal preparation and management from conception to completion of deliverables and project closingEnhance the market reputation of Colliers by optimising response strategies, elevating the quality of report deliverablesLead the team to deliver high value added valuation services to clients, achieve business objectives and maximise the profitability of the teamTo participate in valuation and surveying projects and to prepare necessary reports with absolute high accuracyTo conduct site visits in all China provinces and to collect data for preparation of valuation and advisory projectsTo ensure compliance of ISO standardsTo retain existing clients and maintain good client relationships QualificationsUniversity degree in Real Estate, Economic or related disciplinesAt least 8 years' relevant valuation and consultancy experience with experience in managing peopleRICS qualification or other related professional qualification such as CREA, CREV and CPV is an advantageAbundant knowledge / experience in China’s real estate marketExcellent writing and communication skills (Both Mandarin and English)  岗位职责:1、支持部门主管在全国范围内开发评估项目机会;2、负责项目管理/提案的准备和管理,从概念到交付的完成和项目的结束;3 、通过优化响应策略,提高报告交付质量,提高高力国际的市场声誉;4、带领团队为客户提供高附加值的估值服务,实现业务目标,最大化团队盈利能力;5、参与估价和测量项目,编制绝对准确的必要报告;6、在中国各省进行实地考察,收集数据,为评估和咨询项目的准备工作;7、确保符合ISO标准;8、带领团队持续建立并维护新老客户关系;   任职资格1、大学本科及以上学历,房地产、经济学或相关专业;2、8年以上房地产相关评估和咨询经验和团队管理工作经验;3、具有RICS资质或CREA中国房地产协会、CREV土地估价师、CPV注册资产评估师等相关专业资质者优先;4、具备丰富的房地产知识/经验,熟悉中国的房地产市场;5、具备流利的中英文写作能力及口语能力;

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总部直招/毕业生/实习生/培训生/房地产销售应届生f 四川链家房地产经纪有限公司 成都-金牛区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

(温馨提示:因每日简历投递量非常大,如您在一日之内未接到HR电话,请致电总部HR杨子  18121967932预约面试,望理解!) 一、岗位职责1. 负责客户的接待,为客户提供专业的二手房置业咨询服务;2. 根据客户需求为客户提供匹配的房源信息;3. 陪同客户看房,进行商务谈判,促成交易进行;4. 负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系。 二、招聘条件1、20周岁以上,本科以上学历;2、诚实正直,吃苦耐劳,具备快速的学习能力;三、薪资待遇1、实习期(1-6个月):底薪4000元(其中1000元为浮动奖金,平均水平为750元)。其中,在校实习生薪资为3000元,实习期满且签订劳动合同后,还可一次性获得2000~3000元奖金。转正后:享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成35%~80%。2、公司福利:个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受)团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 四、岗位祥知1、上班时间:早9晚7+上6休1+法定节假日;2、上班地址:链家成都范围内1000多家门店,就近即可分配;3、培训:职前5天免费基地训+入职带薪培训;4、晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理……5、不需要外出跑业务,通过链家的门店覆盖率以及网络平台,有稳定的客户来源;6、没经验:安排一对一师父带教+完善的培训安排;7、业务内容:二手住房、新房、商铺、写字楼等的买卖及租赁服务; 【应聘方式-欢迎您的加入】1.个人简历 在线投递 或 投至邮箱ecen125@126com;2.直接电话联系链家总部招聘中心HR杨子  181219679323.面试地址:武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼附近公交站: 8/70/79/77/165等至清水河站;100/805/809/111至清水河站(或二环路龙腾路口站)下车;也可乘坐K1/K2线在少陵路口站下车。

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底薪4千+五险一金+置业顾问+销售/实习/业务/营销x 四川链家房地产经纪有限公司 成都-武侯区 4.5-6千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、链家品牌宣言: 国民链家,品质为先 2、链家价值观: 客户至上 诚实可信 团队作战 拼搏进取 3、链家使命: 推动行业进步,推动贝壳生态,推动经纪人职业化 【岗位祥知】 1、工作内容: ①、 负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; ②、 了解客户需求,促成房屋买卖或租赁业务,并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; ③、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 2、工作时间:早9晚7+上6休1+法定节假日 3、工作地址:链家成都范围内1000多家门店,就近即可分配 4、培训:统一5天免费职前培训(包食宿)+入职带薪培训 5、晋升通道:凭借个人的实力,入职按能力享受职级,每月都有机会晋升,新人入职半年即能升级。 所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理…… 6、不需要外出跑业务,通过链家的门店覆盖率以及网络平台,有稳定的客户来源 7、没经验:安排一对一师父带教+完善的培训安排 8、业务内容:二手住房、新房、商铺、写字楼等的买卖及租赁服务可选 【招聘条件】 1、20-40周岁,统招本科及以上学历 2、诚实正直,吃苦耐劳,具备快速的学习能力     【薪资待遇】 1、实习期(1-6个月): 底薪4000(其中1000为日常事务浮动奖金) 转正后:享受保障薪资3000~6000元(按级别提升)+高额提成35%~80%。 2、公司福利: 个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展     其他问题请咨询:链家招聘部小文18628122531(微信同号)     【应聘方式】: 1.个人简历 在线投递   2.直接电话联系链家总部招聘中心HR 小文 快速预约 :18628122531(微信); 3.面试地址:武侯区龙腾东路36号中海大厦5楼(二环高架旁边)

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(房地产、土地、资产)估价师/项目经理 四川协合集团 成都 10-20万/年 01-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位描述:1、独立编制各类评估及咨询服务工作计划;2、按审批后的工作计划组织项目小组完成全部工作,完成或指导项目成员完成项目关键节点工作,能独立协调处理服务过程中对内及对外关系;3、指导小组成员完成具体工作,并复核小组成员的工作成果;4、独立撰写评估报告及专项分析报告;5、与客户进行有效沟通,管控执业风险与经营风险;6、完成或协助完成项目签约相关工作,负责项目收费、项目绩效考核工作。任职条件:1、熟悉行业管理规范、规程、执业准则;2、熟悉行业相关法规;3、具有评估及相关专业大学本科及以上学历;4、取得资产评估、房产评估、土地评估专业中任意一项或以上执业资格;5、有从事资产评估、房地产评估专职工作三年以上执业经验;6、有一定的专业写作与公文写作能力;7、具有良好的交流和沟通能力、团队合作意识,对工作认真负责,责任心强;8、身体健康,适应项目长时间外勤工作。

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房地产置业顾问 成都万恒盈企业管理咨询有限公司 成都-青羊区 0.6-1.5万/月 01-16

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务;2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交;4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格1、大专及以上学历,专业不限制;2、有良好的陈述技巧,性格外向,喜欢与人打交道,高度的工作热情有较强观察能力和应变能力;3、具有良好的团队精神意识,形象气质佳,口齿清楚;

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客研经理 远洋集团-城市开发事业部 成都-锦江区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

【岗位职责】 1、具有丰富的项目经验,了解当地土地和房地产市场,主责项目拿地前期市场研究及定位。 2、清楚土地、客户、产品的对应关系。了解客户的敏感点和需求,能够制定合适的产品方案,找到合适的客户,进行有质量的区去化。 3、能够合理使用产品细分和客户类型等工具,完成专题性的基础研究以及市场监测的工作。 4、管理风格成熟、稳定,具有较强的沟通能力、影响力和团队领导能力,能够带领整个团队发展。 【任职要求】 1.统分统招本科及以上学历,专业不限,有优秀房地产企业工作经验优先; 2.做产品研究、客户分析等相关工作经验3年以上(经理岗位要求2年以上); 3.愿意做专研工作,有系统分析能力,熟悉成都房地产市场。 【公司福利】 1、五险一金及年休假按照国家有关规定执行。此外公司为其本人和子女提纲商业保险,具体保险项目见公司规定; 2、公司提供工作日的免费早中晚餐; 3、节日慰问金,生日礼金,洗衣福利等,标准根据公司规定执行; 4、员工优惠购房。

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Research Head 仲量联行 成都-锦江区 3-4万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

?    Ensure the timeliness and quality of all research publications (monthly, quarterly, white paper)?    Expand research coverage to various second tier cities?    Promote the firm’s services and public image through working with media, meeting with clients and speaking at public events.  ?    Coach and develop junior staff       ?    Lead for-fee consulting projects         ?    Help achieve department revenue target?    Set goals for areas of responsibility, develop and implement strategies.职位要求:?    List the qualifications and experience required to perform the role effectively?    Minimum of 8 years work experience in Real Estate related field, with at least 5 years in a research/analytical/consulting role.    ?       At least 3 years of experience as team leader?    Proven ability to coach and develop junior staff?    Strong writing and presentation skills required?    Solid understanding of real estate market dynamics?    Understanding of marketing and business development?    English proficiency a must, China proficiency is a plus?    Work experience in China a plus

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360金融纯接听岗位急聘(无销售)+做五休二(可实习) 微聘无忧 成都-武侯区 4.5-6千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外企代表处|公司规模:150-500人

岗位职责:1.解答客户疑问,受理客户业务需求,处理客户投诉,保证客户满意度;2.定期跟踪回访所服务的客户,建立深层次客户关系;3.做好与其他部门的沟通与衔接,保证部门工作顺利开展,推动工作流程优化;4.完成上级领导下达的其他任务。任职要求:1.高中及以上学历。;2.具备良好的语言组织能力及沟通表达能力,普通话标准;3.责任心及服务意识强,工作细致且耐心;4.能熟练运用OFFICE软件;5.完成上级领导交给的其他工作。上班时间:排班排休服务时间为轮班制覆盖时间是早上8:30至晚上22:00,目前班次分为五个时间:A班12:30-22:00(16:00-17:30)B班11:00-20:00(15:00-16:00)C班:9:30-18:30(14:00-15:00)D班:8:30-17:30(12:00-13:00)E班:8:30-17:30(13:00-14:00)时间段会根据每月情况稍微做一些调整2.上五休二薪资待遇:(1800-2500)底薪+(2000-3500)绩效,综合薪资3500-6000上班地址:楚峰国际联系人:金主管17608236484

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公寓管家 成都禾尖公寓管理有限公司 成都-青羊区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

技能要求:?销售,客户代表,BD,商务渠道,大客户销售,商务拓展人均收入过万竞聘机会多狼一样的团队团队关系和谐有能力你就上【任职资格】重要的事说三遍:欢迎优秀应届生!欢迎优秀应届生!欢迎优秀应届生!(1)热爱互联网o2o模式,热爱房地产租赁行业;(2)抗压能力强,能够吃苦耐劳,有较强的目标感;(3)具备良好的沟通能力;(4)具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神。(5)最重要的是:坚持!勤奋!学习能力强!做事灵活!【岗位职责】1、通过线上推广以及各种线下渠道获取清水房源信息;2、与业主洽谈房屋代理业务,实勘房屋并议价,进行合同的谈判与签约;3、协助各部门做好收房相关对接工作;4、熟悉目标区域的业态;【薪酬待遇】1、平均月薪范围7K-16K;2、转正享受内部租房折扣;3、每月表彰会和激励活动,豪华礼品送不停;4、带薪年假、带薪培训;5、平均2月一次的主管竞聘会;6、轻松愉快的生日Party还有小礼物;7、朝九晚六,扁平化管理。8、期权股权激励【晋升机制】1、业务经理-业务主管-区域总监-城市总经理,升级路径不能再清晰!

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德佑直聘置业顾问 成都雅居乐房地产经纪有限公司 成都-郫都区 6-8千/月 01-15

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

你问我们赚钱不?我只能说:销售是最对得起人的工作,因为你的付出和收获永远成正比!你问我们辛苦不?我只能说:辛苦,但值得!因为这个世界好运永远不会留给一个坐吃等死的人!你问我你需要做什么?从事二手房租赁、买卖及一手房的代理销售工作。1、收集、发布房屋出租、出售信息;2、接待客户,提供专业的房产咨询服务;3、了解客户需求,推荐匹配的房屋信息;4、陪同客户看房,进行谈判,促成交易;5、对客户提供后期服务。你问我我们有什么要求?1、我们接受小鲜肉,也需要老腊肉!前提是你爱销售!2、至少高中学历,会基本电脑操作3、肯吃苦、渴望高薪,诚实可信工作时间:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00工作地点:犀浦 红光 高新西区 金牛 青羊;均有分店,可就近配;待遇:底薪3000(无业绩要求)+16%-42.5%提成不管你有无销售经验,只要你喜欢销售这个行业,有理想,有追求,想提高收入提升品质,想实现自我价值,我们欢迎你的加入。公司有完善的培训体系(专业知识、销售技能等),系统的内部培训课题助你尽快上手成为合格经纪人,丰富的外训安排助你打开格局,提升眼界往优秀销售精英前进!17628294015刘经理电话咨询者优先

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客户经理/业务员(双休) 深圳市融泽源资产评估土地房地产估价有限公司 成都 0.3-1万/月 01-15

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

       深圳市融泽源资产评估土地房地产估价有限公司成立于1998年,位于深圳市福田区红荔路四川大厦十五层,业务咨询电话:0755-83673302,是一家管理科学、社会信誉高,有着十数年从事资产评估、房地产估价服务经验的专业评估机构,业务范围包括企业整体资产评估、单项资产评估(包括房地产、机械设备、流动资产、无形资产、股权等的评估) 此岗位为成都分公司招聘:任职资格要求:1、性别不限;2、大专以上学历;3、性格外向,外形较好、沟通能力强,能吃苦耐劳,敢于挑战高薪,抗挫折能力强;4、本职位要求有房地产相关行业一年以上工作经历,有银行客户资源者优先;5、房地产经营与估价、市场营销管理专业优先。岗位工作内容:负责开拓、跟踪、维护和银行、担保公司、房产经纪公司的关系,以获取房地产估价业务。工薪待遇:1、薪酬:试用期2800-6000,转正后上不封顶;2、每月都会举行公司集体活动,户外活动,为员工举办生日会,使员工快速融入企业;3、在职带薪培训(公司统一拓展培训+在线培训);4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等);5、绩效奖金,丰厚的年终奖等等;6、一经录用,公司将提供行业竞争力的薪资及福利待遇(工资+业绩提成),同时提供良好的发展平台。

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资产评估师 深圳市同致诚土地房地产估价顾问有限公司成都分公司 成都-青羊区 20-30万/年 01-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、认真贯彻相关的法律、法规、规定;2.严格遵守相关评估原则,规范资产评估技术规程,提交客观、公正、真实、科学、可行的资产评估报告;3.热情接受委托人的委托和聘请,认真审核委托人提供的有关评估书面资料和有效证件,组织人员深入现场勘查,搜集资料,综合评估资产价值;4.提供资产流转的相关法律、法规和政策咨询,建立健全的资产评估档案,加强文书资料规范化管理。任职资格:1、资产评估、财务、经济类等相关专业本科以上学历;2、三年以上资产评估工作经验,能独立承担各种单项资产和无形资产的评估,能独立运用收益法进行企业价值评估;3、有良好的语言表达和沟通能力,勤恳敬业,具有团队协作精神;4、具有注册资产评估师执业资格,房地产估价相关工作经验尤佳;5、能适应偶尔出差。

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