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成都策略发展总监
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在线商学院院长四川中太经济管理研究院成都-青羊区0.8-1.6万/月01-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:非营利组织|公司规模:50-150人

岗位职责:1、 根据学院发展战略,制定网络营销发展规划并落地执行,确保完成学院营销目标,促进我院品牌价值提升;2、 负责学院网站的策划、运营、维护和内容推广,提高网站访问量和综合排名;3、 负责学院微信、微博等新媒体运营,不断增加粉丝数量,提升粉丝粘度和活跃度;4、 负责利用互联网相关渠道和技术,包括竞价排名、SEO/SEM、互联网媒体资源互换、网站联盟、网络合作、论坛营销、EDM、公关软文、口碑营销、在线广告、事件宣传、媒体合作等;对学院产品进行推广;5、 利用各种统计工具,对网络推广进行效果分析,并建立监督和反馈机制,最终形成定期、定量效果分析报告,以便对项目运营情况进行评估,优化,提升用户的最终转化;6、 负责部门内员工的日常管理,包括招聘、培训、绩效考核等;7、 学院领导交给的其他事情;任职要求:1. 大专以上学历,大学本科以上学历,5年以上电子商务/网站运营推广经验,2年以上团队管理经验;2. 卓越的创意发散思维,扎实的策划及文案能力,对移动互联网有着深刻认知、敏锐嗅觉乃至实操经验者优先;3. 熟悉网络营销推广的各种方式;具备项目(产品)管理、网络营销策划、品牌策划、线上活动策划等系统的理论知识和丰富的实操经验;4. 熟知各大搜索引擎的排名原理和技术特性,能针对不同的搜索引擎制定网站页面的优化方案;熟练使用SEO优化各种工具和技术,有较丰富的操作经验;5. 了解软文、交换链接、邮件推广、论坛推广或其他特殊推广方式;并能持续关注搜索引擎发展趋势;高业绩提成,综合年薪25-30万我们的优势:1、历史悠久,平台发展好,依托西南财经大学,具备高校背景2、作为一个平台院校,可以接触到各大名企大咖,交朋友、做事业3、优质的师资,国内外名校教授、博士生导师4、员工可以享受和企业家一起出国游学5、周末双休,早8:40晚18点,周五早8.40晚17:306、社保、五险一金7、法定节假日,春假15-20天,带薪年假

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校企合作部负责人四川时代专修学院成都3-5千/月01-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、工作内容:1、根据学院发展战略和要求,制定发展战略及经营规划并组织实施;2、主持本部门的全面经营管理工作,确保实现各项经营指标;3、完成客户的渠道开发与维护,大数据解决方案的策划与重点客户的商业谈判;4、不断寻求新的发展项目,创造新的合作方案,并组织实施。二、岗位要求:1、25岁及以上,本科以上学历,学习能力较强,抗压能力较强。2、两年以上一线销售经验,一年以上团队管理经验,具有较强的市场开拓力和谈判技巧。3、生活阅历丰富,有一定的社会资源和丰富的人脉关系者优先。三、福利待遇:1、薪酬=底薪+提成(当月结算)+能力工资。2、五险一金、年终绩效奖金。3、带薪年假、国家法定假、婚假、产假、节假日礼品。四、完善的人才培养体系:1、职业培训2、职业发展:每年管理人才、内部人才管理岗竞聘五、注意事项:1、面试资料:符合条件者,面试时请带上身份证、毕业证、职称证和资格证原件及复印件。2、面试地址:四川时代专修学院人力资源部(成都市武侯区广福桥街2号西藏教育厅办事处内一幢六楼611办公室)。六、乘车路线广福桥街站:45、211、1011路;广福桥街口站:45、211、141路;肖家河站:10、141、211、242、45、1011、G237路;高升桥东路站:45、211、141路;高升桥东路南站:10、211、1011、141、242路;红牌楼北二街二环路口:1011、G237路;红牌楼东站:K1、K1a、K2、K2a、K11、10、11、92、111、139、141、194、207、242、306、502、1027、G28、G59、G39、G61、G237、G242路;高升桥路东段站:1、11、57、242、306、334、335、1011路;广福桥北街站:21、211、334路;一环路高升桥东路口站:27、306路。联系电话:028-85092358 18008099208 18008099130 18008099309企业Q Q:2355379889 2355380059  2355380021

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招商运营总监成都耀阳置业有限公司成都-高新区3-4万/月01-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、根据公司计划负责招商工作的开展;与各业态的商家洽谈,根据洽谈内容草拟租赁意向书、合同,提交审核后进行意向书/合同签署等工作; 2、深入参与前期项目规划设计,提出合理化建议; 3、负责项目商业定位、业态规划,制定项目招商方案计划; 4、整体管控招商过程,完成招商任务指标。 任职要求: 1、年龄30—40岁,本科及以上学历(优秀人员可适当放宽至全日制大专); 2、5年以上商业地产、文旅地产的招商经验,有总部或区域平台相同岗位工作经验优先; 3、有独立招商操盘以及多项目招商工作经验,熟悉项目定位、招商计划制定、招商策略制定、招商实施及管控实战经验,有良好市场资源和文旅项目招商经验; 4、认同企业文化,具备较强抗压、执行能力; 5、具有优秀独立工作能力、执行力、抗压力,出色的人际交往和社会活动能力,谈判能力强,责任心和事业心强; 6、为人干练、踏实,有良好的敬业精神和职业道德操守。

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战略规划总监嗣晟建工有限公司成都-金牛区12-25万/年01-27

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、体系搭建: 1、根据企业愿景和经营宗旨,搭建完整的战略管理体系; 2、引入外部战略资源注重关系维护,支撑战略实现的行业生态圈; 二、建筑行业: 1、定期动态输出宏观及公司各产业领域的政策法规对经营的影响分析报告; 2、定期动态输出公司各产业所在行业头部标杆企业的动态及对标分析报告; 3、定期输出相关产业发展趋势、商业模式、技术变革产生的影响分析报告; 三、战略管理: 1、主持制定建筑公司中长期(3-5年)发展战略规划,并提供研究咨询服务; 2、定期输出公司各产业发展的分析报告,提出战略路径优化建议; 3、根据外部环境和公司经营,动态跟踪并调整各产业板块发展节奏、规划指标和评价标准,力保目标达成; 4、组织对新进入业务领域、跨产业整合或协作以及重大事项的研究及审议。 四、团队建设: 1、负责搭建公司战略管理团队,并持续提升团队能力。 任职资格: 一、教育背景:全日制统招本科及以上学历,财务、金融、经济管理类等相关专业。 二、工作经验: 1、10年以上大型企业、研究咨询机构从事研究咨询、战略规划、企业管理的工作经验,3年以上部门管理经历; 2、有大型多元化地产公司战略管理经验的优先; 3、有丰富的行业资源成功推进过多元化企业战略管理体系搭建优先; 三、能力与知识要求: 1、对数字及信息有高度敏感度和洞察力和预见力; 2、逻辑推理、概念思维及结构化思维突出,具备较强的产业商业逻辑和业务思维; 3、目标感、风险意识、策略感、沟通影响力、推动力和承压能力突出; 4、宽广的知识结构,熟悉宏观经济学、产业经济学、发展经济学、企业战略与企管理等方面的专业知识感兴趣的朋友请在公司简介有我联系方式咨询:廖经理                            

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战略规划总监成都贝瑞光电科技股份有限公司成都1-2万/月01-22

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司战略研究和战略规划,战略项目实施过程中的组织、管理和协调;2、负责维护与政府相关管理部门、与开发公司的关系。任职要求:1、工科或经济管理硕士以上学历;2、5年以上工作经验,有参与中大型企业战略规划、产业规划、政府项目申报与管理经验;3、有较良好的逻辑思维能力、宏观认识和把控能力;4、有良好的人际关系交际能力、语言表达能力和文案编写能力。

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事业部总经理乐寓房产经纪(成都)有限公司成都-锦江区1.5-2万/月01-08

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、年龄30岁以上;2、大专及以上文化程度;3、房地产行业从业5年以上;4、熟悉房地产行业;5、擅长商务谈判;6、人脉广、擅交流、有房地产开发公司的资源者优先。岗位职责:1、为公司拓展新项目;2、项目营销的全程管理;3、负责与甲方沟通,并协调解决销售过程中的问题。薪资待遇:底薪1万—2万+项目提成

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文旅高级运营经理成都蓝海文化旅游发展集团有限公司成都-高新区1-1.5万/月01-04

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、负责文旅项目前期的市场调研,分析策划、创意设计、竞争力分析、服务运营策划分析;2、熟悉掌握文商旅行业动态及市场最新信息,对同行业竞争对手产品和行业标杆案例进行研究,定期撰写区域市场分析报告;3、负责品牌商业洽谈,主力重点品牌资源拓展、品牌把控评估、租赁合同签约管理、协调、指导等工作;4、负责进驻商户的协调、服务、指导工作,以及商户品牌管理与优化;5、协助上级指定整体规划和楼面布局,招商定位、品类组合,制定所负责品类的招商计划、租金政策、品牌落位;6、协助上级落实项目招商及运营管理工作,督促并指导项目完成商铺租金、管理费等费用收缴工作和监督;7、协助上级跟进内外部协调关系,完成领导交办的其他工作任务。任职要求:1、统招本科及以上学历;2、有文旅商业项目前期产品业态定位方面的行业经验优先;3、5年以上文商旅项目前期推进及运营管理经验,大型文旅项目运营经验者优先;4、有成熟的客户资源,有良好的沟通谈判能力;5、对文旅行业具有浓厚的兴趣和高度热情,具备良好的ppt文案撰写功底、优秀的数据分析能力和逻辑思维能力、良好的市场敏感性和洞察力;6、熟练掌握各类市场研究手段与方法,参与过标准化制定,能根据领导与团队思路要求完成方案撰写;7、善于学习,认真负责、具备团队合作精神,擅于沟通。

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集团品牌总监成都君事成企业管理有限公司成都-锦江区30-50万/年12-30

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、在集团总裁领导下,负责集团品牌运营中心的管理,保障集团及下属公司战略目标的实现。2、根据集团发展战略规划,进行集团品牌战略规划及品牌体系建设;全面负责集团品牌策划、设计、推广及管理工作;建立和发展公司的品牌文化,产品文化。3、拟定并组织实施集团年度品牌宣传计划及方案,推广集团的品牌形象;进行集团宣传活动的组织、策划、实施,包括撰写完整的品牌定位策略、品牌形象策略、媒介策略、公关策略与实施等。4、负责收集、整理集团所有宣传资料,建立并管理信息库,完善资源库建设实时了解传媒行业市场动态、竞争品牌动向。5、了解公司产品与市场信息,对公司整体媒体传播提出建设性意见。6、负责维护并拓展集团媒体资源关系网络,建立媒体及传播资源,并根据集团需求,联络、整合各类媒体资源及传播资源。7、负责根据市场舆情和竞争动态及时做出反应,分析原因,进行战略调整和危机公关,维护集团的品牌形象8、与公司各部门沟通和协调,确保对内对外宣传内容的统一性和准确性。任职要求:1、年龄35岁-45岁,本科以上学历(211/985优先),公共关系、新闻、中文、传播、市场营销或相关专业。2、10年以上市场营销、企业品牌推广、企划工作经验,3年以上大型企业同岗位经历,具有上市公司品牌管理工作或生物医药行业从业经验者优先。3、具有创新思维,善于分析市场行情,具有市场前瞻性。4、具备围绕市场趋势进行品牌推广整合的能力,优秀的品牌策划、文字撰写能力,较强的团队组织管理、沟通协调能力;丰富的市场公关、营销活动策划、新媒体运作、品牌传播推广等经验。5、熟练掌握品牌运作方式与技巧,熟悉行业内媒体、市场公关、策划等资源且有良好人脉关系,具备独立的品牌和市场策划统筹能力。咨询方式:18502883949、13198517739

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战略规划主管成都空港兴城投资集团有限公司成都-双流区1.2-1.6万/月12-11

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责协助组织编制及调整公司战略规划、中长期业务发展规划;负责指导二级公司编制战略规划、中长期业务发展规划;2.负责协助组织编制公司年度投资计划和计划调整,审核子公司年度投资计划和、计划调整,制定本部门的年度投资与发展计划;3.负责协助组织开展企业重组、并购、整合及国有企业深化改革等工作;4.负责协助设计公司经济、金融、投资的收益、管理等规划方案;5.负责协助组织开展上市筹备工作,组织成立上市筹备组,拟定上市战略、设计金融等工作方案,参与上市主体配置资源整合等工作;6.收集有关影响公司战略实施方面的宏观经济信息、政策,并进行分析、汇总,共领导决策提供依据;7.不断引进最新的战略分析方法与工具,优化战略规划工作。任职资格:1.硕士研究生及以上学历(含在读),经济、管理相关专业;2.5年及以上战略规划(集团公司发展规划/产业规划)相关工作经验,熟悉经营计划制定全面预算管理,熟悉掌握战略规划相关方法及工具;3.具有大中型企业战略规划相关项目经历,熟悉国有企业业务发展模式。

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品牌策划总监成都市南虹制冷工程有限公司成都3-4万/月12-11

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、根据公司及项目品牌建设战略计划,参与制定品牌包装及推广方案;2、负责品牌推广具体实施工作的计划、落实;3、负责公司市场营销推广日常性工作,包括市场公关活动、促销活动等,制定推广计划、营销方案并协调执行。任职资格1、本科及以上学历,28-38岁,市场营销、新闻、广告、汉语言文学专业;2、具备良好的品牌营运能力、丰富的经验;3、具备大型活动策划宣传、组织经理;4、良好的执行力,良好的人品,敬业精神强,能够接受不同意见。

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战略合作总监成都明途科技有限公司异地招聘0.8-1.2万/月01-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

负责组织及推进全国各区域的战略合作的拓展、维护、培训、招募、合作落地等任务。岗位职责:1.对全国行业进行分析,规划全国区域战略合作布局;,指导及推进各区域战略合作布局及落地;2. 梳理并达成与全国范围内信息化行业知名重点厂商、集成商、运营商资源进行战略合作,协助及督促各区域战略合作的任务;3. 根据公司下达的指标,督促各区域负责对战略合作伙伴及其业绩跟进记录、监控、督促和管理;4.督促各区域协助战略伙伴进行商机拓展和项目合作;5.督促各区域对战略伙伴的项目合同的跟踪和落实,以及项目发展和资金的催收;6.积极搜集软件行业信息,反馈市场信息。任职要求:1.计算机、市场营销、企业管理或相关专业大专及以上学历;2.3年以上管理软件销售或渠道经理工作经验;有OA或ERP软件销售经验者优先;3.有政府国企信息化行业经验者优先;4.有全国及各地区的行业知名IT厂商、集成商、运营商资源者优先;5.具有较强的沟通、协调能力,良好的团队合作精神;6.积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战;7.能够适应全国范围内的不定期出差,能快速适应新环境。

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综合计划部经理(J19960)成都美年大健康健康管理有限公司成都-高新区0.8-1万/月01-27

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责: 1、负责公司年度经营计划和目标任务的分解; 2、负责根据公司年度经营目标,分解制定各销售部门、各体检分院年度经营考核指标; 3、负责汇总总部各部门年度、季度、月度工作计划,并定期检查考核各部门工作计划; 4、负责对年度经营计划的执行情况进行检查监督,及时发现存在的问题,并督促采取有效措施; 5、负责对经营指标编制关键节点计划,并督查考核; 6、协调各部门解决计划执行中的问题,确保项目重要节点工作的按期完成; 7、及时准确掌握体检分院体检量及库存等情况,编制跟踪每日物料到位情况任职资格:1、全日制本科及以上学历,市场营销、项目管理等专业优先;2、五年以上计划管理、运营管理相关工作经验,两年以上医疗行业管理经验;3、熟悉运营计划管理,熟悉体检中心运营流程;4、良好的职业道德和职业操守,良好人际沟通能力;有团队合作精神,责任心强;5、思路清晰、视野广阔,有较强的文字撰写能力和语言表达能力。

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总经理四川颐锦养老服务集团有限公司成都30-60万/年01-27

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.全面贯彻落实集团重大决策部署和公司董事会决议,协助公司董事长制定公司发展规划;2.根据公司发展规划编制年度目标和工作计划,报公司董事会审定后组织实施,确保完成公司董事会下达的目标任务;3.负责集团公司日常经营管理工作,组织建立经营管理体系、工作流程和相关管理制度,提升工作效率、效能;4.负责加强公司团队建设,优化人力资源配置;5.负责协调外部各方关系,营造良好发展环境;6.完成董事长临时交办的工作。任职要求:1. 本科及以上学历,工商企业管理专业类及相关专业,6年以上养老管理工作经验,5年以上高层管理经验,有行业养老院、医养结合从业经历者优先;2. 具备现代企业管理相关知识,熟悉养老、医养结合业务,熟悉养老产业相关法规政策,具有丰富的行业资源,具有较强的领导力、洞察力、执行力,在项目开拓、目标达成等方面取得突出业绩。3. 善于带领团队,为人有担当、有坚韧,大局意识、担当意识和承压能力较强。

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企划经理成都奥薇姿科技有限公司成都-武侯区0.8-1万/月01-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

技能要求:市场营销,网络营销,文案创作,photoshop(ps)图像处理软件,premiere(pr)剪辑,网站网页制作 岗位职责:1、主持企划部日常管理工作;2、负责公司品牌建设和管理工作,审定各项宣传推广品牌形象的公关活动方案;3、负责编制各类宣传推广费用的计划,监控预算执行情况并及时呈报;5、负责公司产品线上线下宣传推广及包装;4、负责主持项目的营销策划、平面制作、宣传推广等工作;5、负责公司形象宣传策划,组织撰写宣传推广文案、广告创意设计等。任职要求:1、有3年以上相关工作经验,艺术设计、市场营销专业相关专业毕业;2、卓越的策划及实施能力,思路新颖,创意独特并有敏锐的洞察力;3、有良好的沟通协调能力、分析判断能力、团队协作精神;4、会熟练运用office、ps等办公软件,能独立完成平面设计的工作;5、有较强的文字功底。6、30-40岁。

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区域经理北京悦途出行网络科技有限公司异地招聘1-1.5万/月01-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、运营管理:负责西部区域成都、重庆、沿线车站商务座厅和悦途厅的站厅日常运营管理工作;2、经营管理:负责西部区域成都、重庆、沿线车站商务座厅和悦途厅的销售管理工作,站厅企业包、冠名合作开拓;3、人员管理:负责西部全区域(成都、重庆、贵阳、昆明、西安车站)的人员招聘、培训、绩效考核(月度评分、晋级、降职);4、文化建设:区域、站厅的企业文化建设。岗位要求:1、本科学历(条件特别优异者可放宽到:统招大专);2、有过3年以上连锁店、机场/高铁贵宾行业经营管理经验,或500人以上企业区域经理管理工作经验;3、善于线下厅店的现场运营、经营管理,人员的绩效评估、绩效沟通和绩效面谈;(有100人以上团队管理经验者优先)4、年龄27-35岁,五官端正,形象气质佳;5、能接受西部区域省会城市出差。

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运营管理经理四川华邦保和科技集团有限公司成都-青白江区20-30万/年01-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.组织管控工作2.组织权责管理工作3.业务流程管理工作4.组织绩效管理工作5、战略规划管理工作6、投资管理工作7、运营管理其他相关事宜任职资格:历:本科及以上专业:工商管理或与企业管理相关的其他专业工作经验:具有5年以上集团公司工作经验;具有5年以上企业管理岗位相关工作经验;任部门负责人1年以上工作经验;知识:具备企业管理相关管理知识其他:曾在建材生产企业工作或熟悉建材生产企业的运营管理者优先;有大型上市公司从业经历优先技能:具有中级职称或CPA资格者优先。1、具备现代企业管理综合能力。2、具有较强的计划、组织、协调、统筹策划、分析判断能力、控制应变能力和决策能力。3、具有较强的文字处理、表达、阅读能力以及沟通影响力和社交能力。4、熟练掌握OFFICE 、OA系统等办公软件。

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营运经理四川新东家建筑装饰工程有限公司成都0.8-1万/月01-25

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:一、岗位职责: 1、 全面负责设计部门的人员及项目管理工作,制定部门管理规定上报上级领导批准后执行; 2、 参与项目前期策划及定位; 3、 全面了解并掌握市场动态及发展趋势,把握设计方向,为公司的总体发展提供战略性建议并参与高层决策。 4、 客户沟通,分析、理解客户需求,精准地向客户阐述设计理念,得到客户认可; 5、 监督本部门工作,同时与项目相关的外部机构取得沟通,协调工作,便于项目的顺利实施; 6、 协助公司业务相关的设计深化、技术支持、业务谈判等事务; 二、任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上本行业工作经验; 2、具有海外留学经历者优先; 3、具备一线城市(北、上、深)大型设计装饰公司工作经验者优先。4、条件不符者勿投简历!熟练装饰装修行业,有一定社会资源渠道,网络渠道,有积极上进,敢于挑战高薪的朋友加入,待遇,底薪加高提成,年终奖金。联系电话:028-66166775应聘请先投递简历,简历附带最近生活照一张!公司网址:***************

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D基础管理岗/团队赋能/储备干部/贝壳直聘四川成都贝壳闹海房地产经纪有限公司成都-青羊区0.8-1万/月12-28

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:(1)管理维护客户关系,收集客户需求及建议并反馈至公司,有效提升客户满意度(2)协助产品上线,推动 产品使用,常见问题反馈,跟进产品落地情况(3)负责区域ACN管理与落地,跟进区域内ACN的指标与问题(4)为门店经纪人进行线上,线下的赋能,包括产品,品质,作业方法岗位要求:(1)统招全日制本科及以上学历(2)较强的商务洽谈能力,团队管理能力和培养下属的能力,良好的客户服务意(3)至少1年以上从业经验薪酬:底薪+提成,五险一金,

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企业管理总监成都华神科技集团股份有限公司成都1.8-3万/月12-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、建立并牵头执行集团战略规划管理体系,完善战略规划相关制度;2、协助总裁制定集团整体发展战略和职能、经营板块子战略,组织召开战略会议;3、协助总裁督促、跟进各板块战略规划实施情况,提出战略发展修订意见;4、领导、督促各板块建立制度、规范、流程等管理体系;5、组织召开运营会议,定期复盘集团及分子公司运营情况;6、协助总裁根据运营决策的执行情况,督促、分析、检视各板块的日常运营;7、建立、维护对外沟通渠道,及时进行信息收集和交付;8、协调行业内外的资源,促进集团经营目标的达成;9、集团的品牌战略推广策略、规划及品牌对外输出内容的策划工作;10、牵头编制集团年度品牌战略方案并监督执行;11、对公司核心产品、重大经营板块及主体进行定向策划及方案评估、推动;12、总裁交办的其他事项任职要求:1、本科及以上学历,医药、企业管理类相关专业;2、五年以上运营管理工作经验,有医药行业工作经验优先;3、具备优秀的战略规划能力、经营管理能力、行业分析判断能力、领导能力、协调能力、沟通能力、计划管理能力;4、通晓企业管理知识,具备一定的财务管理、人资管理、营销管理、法律法规等知识;5、了解医药行业的运营模式。

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快递营运总监四川极兔极致供应链管理有限公司成都-双流区1.5-2万/月12-02

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

一、 岗位主要职责简述:1、负责根据客户需求规划运力,时效,车辆,转运成本等方案设计及作业流程设计;2、根据客户市场调研报告编写快递转运运营解决方案;3、负责测算快递客户运营成本,为市场对外报价作支持;4、区域运营标准化体系文件制定和直营网点分拨监督执行;5、提出区域快递运营管理异常问题解决方案并持续推动落地;6、客户进场地方案及大促活动运营保障方案制定和审核;7、规划操作场地,以及制定对应的操作流程,并且根据市场情况确定场地运营设备的配备;8、管控人效,监控人员离职率,配合人事部做好人力成本的管理。二、 岗位任职要求:基本条件:大专学历(含)以上,有电商快递运营管理、三通一达运营规划、售前解决方案经验,熟悉快递电商多个行业内部运营作业流程设计。2、工作经验要求:1) 有五年以上三方快递运营平台企业电商运营管理或电商规划经验。(三通一达或顺丰,百世经验者优先)2) 了解OMS、TMS、WMS等信息系统基本功能和系统策略逻辑。3) 熟悉电商快递多个行业内部运营管理并独立规划和设计作业流程。4) 熟悉电商快递营运成本结构和成本管控方法策略。5) 具有大型电商快递大促活动设计和策划方案经验。6) 具备大型电商快递和起网运营整套方案制定和推动经验。专业要求:深刻了解电商快递客户网络化运营痛点,能够系统化、模块化地将客户快递运营需求转化成合理的规划设计方案并推动规划方案实施落地。有大型电商快递大促活动方案设计和策划能力。

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