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成都 电子技术/半导体/集成电路
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TE工程师/主管工程师 成都联想电子科技有限公司 成都 0.8-1.5万/月 12-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 负责维护工厂测试系统;2、 负责新产品&新业务导入的测试支持;3、 负责提升测试质量和测试效率;4、 负责处理产品测试问题。岗位要求:1、本科及以上学历,计算机相关专业;2、两年以上制造工程领域相关经验,尤其是PC测试相关;3、熟悉电脑生产制造流程,具备测试故障分析能力,有计算机测试相关经验为佳;4、掌握C#/C++/C/Python 其中一种编程语言,熟悉PC硬件编程接口;5、良好的沟通协调能力、团队合作能力和创新意识;

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成都营销中心驾驶员 海信集团有限公司 成都 12-12

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1、负责公司工作人员外事接送,给公司老总开车;2、负责所开车辆保养、维修和清洁工作。任职资格:1、年龄26-40岁,驾驶技术娴熟,对工作上进心和责任感;2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;4、接受随老总四川辖区工作出差,不定时工作时间;5、为人踏实忠厚,保密意识强;6、熟悉成都及周边环境路线,成都本地人优先。购买五险一金,享受节日福利,公司体检福利,带薪年假等。

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成品检验 成都菲斯洛克电子技术有限公司 成都-武侯区 6-8千/月 12-12

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:负责检验成品品质,出具检验报告,做好成品品质管控;负责对成品检验过程中出现的问题进行汇总并监督整改;负责整理归档产品所有的技术文件,确保文件的真实性和可追溯性;负责完成部分产品的研制总结,测试大纲等验收交付文件的编写和审查。任职要求:本科及以上学历,有相关工作经验者优先;熟练使用各类测试仪器;熟悉电子、军工行业;做事认真仔细,由于岗位的特殊性,能接受不定时加班;有良好的沟通能力、学习能力、服从能力以及协议精神。

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嵌入式软件工程师 四川九洲防控科技有限责任公司 成都-高新区 0.8-1.2万/月 12-12

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1、负责软件方案设计;2、负责软件具体设计及调试;3、负责软件相关文档拟制。           4、参与软件需求分析;      5、协助项目总体相关工作。任职要求:1、本科及以上学历;  2、熟悉DSP(TI)或者PowerPC平台的软件开发;3、沟通表达能力较强;4、有良好的团队协作精神。

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市场总监 四川鑫普飞建筑智能化工程有限公司 成都 0.8-1万/月 12-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、配合总经理制定市场策略,制定销售计划。2、配合总经理,负责客户开拓与维护,完成销售目标。3、与工程部配合完成项目推进与商务回款。4、为客户提供一定的售前支持,带领团队参与投标,控制项目预算与利润。5、及时向相关方反馈客户意见,解决客户纠纷,提高客户满意度.6 、足够强的凝聚力,具备团队搭建和管理的能力。岗位要求:1、本科及以上学历(过往业绩突出者可放宽)2、5年以上IT行业的营销经验,有着良好的销售业绩。3、市场意识敏锐、学习能力强,逻辑性强和良好沟通能力。5、具有强烈的进取心,乐观豁达,富有开拓精神。6、能承受一定的工作压力,较强的心理素质,能够适应经常出差。

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商标流程专员 广东品胜电子股份有限公司 成都 4.5-6千/月 12-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

位职责:1、负责公司商标流程、商标档案的管理;2、负责商标文件递交、官费缴费等事务;3、负责监控商标流程时限;4、负责商标流程纸件及电子申报;5、办理商标检索事宜;6、官文输机工作:包括官文的录入系统,扫描存档,建立时限;7、完成上级主管及领导交办的其他工作任职要求:1、大专及以上学历,律专业优先;2、熟练使用办公设备和办公软件; 3、责任心强、有耐心从事重复性工作、较强的资料整理、文字组织能力及人际沟通能力; 4、具有良好的团队合作精神。

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警卫队员 成都海威华芯科技有限公司 成都-双流区 3-5千/月 12-12

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、厂区周界管控、治安防盗监管;2、意外事件时的区域管制;3、协助环保工程师进行危废仓库开关门和入库登记;4、部门领导安排的其他工作;岗位要求:1、高中(含)以上学历,退伍军人优先;2、年龄:18-35周岁,相貌端庄、体格强壮,具备过硬的身体素质;3、普通话良好,能进行书写,会操作日常办公之office软件优先;4、具有较强的沟通能力、协调能力与执行能力;5、具备处置突发事件应变能力,熟悉工厂安保相关流程;具备甄别可疑人员能力;初级稽核隐患及风险能力。上班时间:上四休二(每天12小时)白班08:00-20:00晚班:20:00-08:00

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销售代表 成都靖泰科技有限公司 成都-高新区 0.4-1万/月 12-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、结合产品优势拓展以工程商、报警运营服务商、系统集成商及代理分销商为对象的国内合作伙伴;2、根据客户需求,配合销售经理制定解决方案,支持合作伙伴开展终端市场;3、配合公司参加商务活动,负责挖掘客户、企业宣传、商务谈判和合同的签定;4、负责客户的谈判,跟进,签约,协调,维护工作,发挥合作最大价值,确保顺利回款;5、提交销售中遇到的问题,收集客户反馈,制定销售方针;6、配合企划完善宣传手册、视频、其他相关用于销售的资料等,降低销售难度。7. 完成年度营销目标及其他任务;岗位要求:1、大专以上学历,热爱销售工作,能适应不定期出差;2、熟悉行业客户业务运作流程,营销模式,具备丰富的行业销售经验;3、1年以上建材、机电、弱电等销售工作经验,或有安防领域销售工作经验者优先;4、有敏锐的信息捕捉能力,公关能力强,擅长客户沟通和管理;5、很强的责任心和敬业精神,执行力、学习能力强,具备独立分析和解决问题的能力;6、拥有正直的人格、强烈的上进心、顽强的意志力,踏实勤奋、乐于接受挑战;7、熟练驾驶汽车和熟练操作计算机者优先;8、条件优秀者可接受实习生和应届生。

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人事行政经理 宏强集团 成都 1-1.5万/月 12-12

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:

1、在核心城市内宣导创新并保护企业文化,以文化理念激励团队达目标;2、根据分公司人力资源管理中心既定的战略目标,完成核心城市人力资源规划,据市场及客户环境需求及时调整战略并付诸实施; 3、负责建立、健全、完善、创新核心城市直营、加盟店的人力支撑体系(人力配置、工作流程、管理制度)并与相应负责人共同承担经营结果;4、依据各业务单元战略完成核心城市内直营加盟店搭班子、建队伍等一系列人力资源管理工作;5、参与分公司HRBP相关工作,协助制定、完善分公司人力资源战略及相应体系。正直、善良、责任心、事业心、上进心、使命感、坦诚、豁达、宽容、有格局、致力于大健康产业长期发展者优先、同理心;任职资格1、本科及以上学历,人力资源专业优先考虑;2、5年以上人力资源工作经验,美业或加盟连锁行业相关工作经验者优先考虑;3、福利待遇:五险、住房补贴、话费补贴、团建活动、出游奖励等;

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SMT检验员 成都智明达电子股份有限公司 成都-青羊区 3.5-5.5千/月 12-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1. 根据相关产品文件完成产线产品的首检检测,避免批次质量问题;2. 完成电装生产PCBA产品的外观质量检查(器件、焊点等);3. 负责依据相关工艺规范对生产作业过程进行符合性稽查,及时发现违规问题;4. 主导车间异常问题处理,管理问题改善清单,跟踪验证问题改善状况,督导相关环节完成质量改善;5. 领导交办的其他工作。任职资格:1. 高中及以上学历,三年以上相关工作经验,有AOI设备操作经历优先;2. 熟悉IPC和国军标相关电装焊接质量标准;3. 能熟练使用万用表、电桥以及晶体管测试仪等常用元器件测量仪器;4. 熟悉SMT生产流程,能识别SMT生产过程中的关键质量控制点;5. 有强烈的品质风险意识,能及时发现作业过程中可能产生的质量隐患。

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