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成都 院校教务管理人员
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辅导员、办公助理直招可接受实习生 成都光华锦业教育咨询有限公司 成都-郫都区 3-5千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:150-500人

学校直招,不收取任何费用!!!学校筹备新校区,目前招聘辅导员,文员,人事专员。都可接受应届生,可开实习证明辅导员:1.管理日常学生工作,加强学生信息交流,协助学校领开展学生的学术交流。2.树立起积极向上,勤奋学习,热爱劳动,艰苦奋斗,遵守纪律的良好作风, 全面提高学生素质。3.上班时间与学生同步,晚上学生下课才能下班,介意的务应聘。文员:1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用;4、完成部门经理交代的其它工作。人事专员:1.负责学校人员的招聘,考勤等事务2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3、协助上级完成需求岗位的职务说明书;任职要求:1:性格外向,大学应届毕业生生,从事过学生会主席等职位的学生干部优先2:有招生经验,做事冷静,管理能力强的优先3:沟通能力强,做事认真刻苦。薪资待遇: 3000+提成+免费住宿(24小时热水、淋浴)工作时间:每天8小时公开、公正、透明的人员晋升体系; 广阔的发展空间。应聘说明: 1、本校是多元化的综合教育院校,对于表现卓越的工作人员,将提供多元化岗位任职的机会! 2、学校充分的尊重人才,希望能与稳定的职业人共同携手并进!!

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学习管理师 御书思学教育科技有限公司 成都 0.4-1万/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责学员教学教务的管理,与咨询部、老师、家长保持沟通;2、学员班级编排,学员资料完善及辅导方案制定的监督并及时与教务主管沟通;3、协调安排教员、上课时间及教室;4、对学员教学进度进行追踪了解,做好回访记录并对出现的问题给予及时解决和反馈;5、在教学教务管理的同时或课程快结束时,完成续费业绩目标 任职要求:1、大专及以上学历,性别不限;优秀应届生欢迎投递2、具有良好的沟通和管理能力,有课外辅导管理工作经验优先;3、亲和力好,条理性强,协调能力突出,对中小学生教育有独特的见解;4、勤奋、有责任心、应变能力强,能承受一定工作压力(带有销售性质);5、具有一定的学科辅导能力,教育类相关专业者优先。培训: 针对教务管理的岗位职责,公司提供专业、系统有效的培训。岗位标配:1、公司提供具有竞争力的薪资2、公司缴纳社保并提供其他福利待遇;3、公司提供职业培训和职业发展;4、公司提供生日、婚育及其他一系列的员工关怀;5、年度不定期公司出游活动等项目。 岗位晋升方向:班主任→中高级班主任→储备教务主管→教务主管→教务经理→校长 薪资结构:基本工资+岗位津贴+续费转介绍提成+课消津贴+全勤+季度奖金+年终奖+节假日福利、生日福利 +社保等其他福利福利待遇随着公司经营效益的增加而递增 工作地址:公司在成都多个旗舰校区,可以就近安排注意:本岗位无须外出工作,全部工作流程在公司即可完成

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底薪6K教务主管/学管主管(在职部) 四川携行教育科技有限公司 成都-锦江区 6-8千/月 11-14

学历要求:硕士|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位内容:1. 负责与校长沟通教务部门发展问题;2. 参加周部门沟通会议,与其他部门对接沟通协作,保证教务工作正常运行;3. 负责教务部门工作人员的安排管理及执行监管,协助部门工作人员完成教务工作,处理教务问题;4. 负责招开部门会议,安排工作任务,讨论问题并协商解决方案;5. 定期组织召开教研会议,优化课程教学及产品体系;岗位要求:1、统招研究生及以上学历;2、从事过教务管理类工作,具有一定管理能力;3、 具有良好的沟通能力、说服力,善于交流,具备一定抗压能力及优秀的学习能力;4、应变能力强,工作细致,具有良好的服务意识;5、热爱教育行业,并有志于长久在教育行业发展;6、高联需要忠诚、恪守职责、老实本分的员工,拒绝抱怨和负能量。高联优势:1、薪酬福利:行业领先薪酬福利,5险,年终奖,年终分红,法定节假日带薪年假7天/年,生日/结婚慰问金,员工国外旅游/省外/内旅游,轿车/购房补贴获奖机会,苹果最新款手机获奖机会;2、学习成长:免费学习高联VIP考研课程,专业/系统的外训/内训及管理培训;3、工作氛围:公平、民主、充满上进青春活力,任人唯才,???绝裙带关系;4、办公环境:近1000平方宽大/舒适/绿色的办公环境,免费茶点供应。

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教务主管(嘉祥校区) 四川立品书院文化传播有限公司 成都-郫都区 1-2万/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位描述:1、根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年计划;2、制定部门员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行;3、根据不同时间段,配合校区对部门工作做出战略部署,起到引领作用;4、有良好的预判能力和风险预估能力;5、具备及时恰当的处理突发事件的能力;任职要求:1、专科及以上学历,责任心强,有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合创业公司文化要求;2、一年以上相关管理工作经验,有过丰富的一对一培训行业学习管理师工作经验;3、有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神和奉献精神;4、能够在压力下胜任多项任务,能带领团队完成销售任务;

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幼儿园园长/副园长 四川圣昊教育科技有限公司 成都-武侯区 15-35万/年 11-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、协助教学总监履行各项职责,负责幼儿园的全面管理,主持全园工作,对幼儿园的安全、教学工作负责;2、致力于教学研究,能够就幼儿园教育现状有针对性地设计研讨课题,引导老师参与教育教学的研究过程,及时了解幼儿教育动态,研究幼儿教育新成果,关注幼儿教育发展方向;3、领导和组织设计幼儿教学课程活动,并且确保幼儿园课程质量,同时符合幼儿园的教育理念和总体要求。4、根据教育教学需求,拟定提升教师教学水平的培训计划和实施,以及教师的招聘选拔工作;5、具备较强的教学水平和能力,能对教师工作进行正确的指导、检查、评估、考核;6、根据《幼儿园工作规程》和培养目标,遵循幼儿身心发展规律,结合本班幼儿的特点和个体差异制定教育工作计划(学期、月、周),并组织实施,定期开展分享、反思、总结;7、协助园长搞好队伍建设,做好思想工作,关心教师生活,倾听教师意见,支持各类有益活动的开展;8、负责园所的招生工作,配合运营部门参与招生活动;9、积极主动与家长沟通,同时帮助教师和家长建立良好的关系。对家长的要求、意见、建议做出及时的反应和处理;10、负责向社会宣传和推广幼儿园理念和教育;代表幼儿园参加园内外的交流和其他与教学有关的活动。任职要求:1、持有园长上岗证,中级及以上职称;专科以上学历,幼教相关专业;同岗工作经验三年以上,可以正确领会和掌握国家的教育方针、政策和法规的基本精神,熟悉幼儿教育法规和规章。2、有系统的幼儿卫生、心理和教育的理论知识,了解和掌握幼儿身心发展和教育的规律,有正确的教育观念。3、有幼儿园科学管理的系统知识及实操经验。有管理和指导工作的能力,能组织管理幼儿园卫生保健工作,指导幼儿教师制订适合幼儿发展水平的教育计划;正确评析保育教育工作;组织开展有效的教研工作;帮助保教人员提高业务水平,改进保教工作。4、有较强的组织协调能力。能调动教职工的积极性,善于依靠和动员家长、社区等各方面的力量参与和支持幼儿园建设。5、撰写文稿和口语表达能力优秀。能拟定工作计划,撰写工作经验和研究报告,并指导教师撰写文稿。

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教学教务老师 成都市联培教育辅助服务中心(有限合伙) 成都-金牛区 3-4.5千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据中心教学教务节点管理,负责具体教学节点工作管理与考核;2、负责学生班级管理,以及日常教务事务的组织与通知.3、负责学生的疑难解答等,做好学生支持服务工作;4、配合整体工作要求,参与招生工作。任职要求:1、性别不限,管理、语言、计算机类专科以上学历,文笔佳;2、形象气质佳,有较强的沟通与协调能力;3、有一定的市场营销经验或具有教育、职业技能培训相关经历;4、具备一定的管理能力及组织能力,能统筹安排日常工作;5、具敬业精神、工作责任心强,服从意识、良好的团队意识,良好的工作和生活习惯;6、具有网络知识,能熟练操作办公软件;7、综合素质优秀或业务能力强的人员,以上条件可适当放宽;8、福利待遇:社保(五险一金)+带薪旅游+年度体检+节日奖金+完善的晋升空间。

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教务专员/教务主管 四川弘道经理学院 成都 4-6千/月 11-14

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责学员课业管理,课程流程管理,学员关系协调;2、负责接待来访、来电咨询和反馈;3、配合实施招生宣讲会,招生说明会等工作;4、负责部门档案管理等。任职要求:1、本科学历,形象气质佳;2、具有较好的职业素养、学生服务意识、严谨细致;3、亲和力强,抗压能力强。公司联系方式:028-85178969

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运营主管 成都浩浩教育咨询有限公司 成都-青羊区 6-8千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、组织指导校区日常招生和管理工作2、拟定校区业绩分配和完成过程分解指导方案3、组织咨询师培训、考评、评职、奖惩、解聘等管理工作。4、组织开展学校与学生管理、招生工作、***教师管理相关的活动。5、指导市场部工作6、学校行政办临时交办工作。招聘要求:1、学历在大专及以上;2、运营经验在5年及以上,有教育行业运营经验优先录取;3、有工作责任心。

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就业专员 北大青鸟IT教育四川服务中心 成都 3-5千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求: 1、大专以上学历,1年以上教育、培训工作经验优先。  2、具有良好的职业形象和亲和力,具备良好的语言表达能力和沟通管理能力; 3、具有较强的责任心和工作热情,富有团队精神,能够承受较强的工作压力,愿意挑战高薪; 4、做事认真,踏实,执行力与学习能力强; 6、熟练应用OFFICE办公软件,具备一定的演讲能力和写作能力;、 5、能够与用人单位建立良好的合作关系及维护; 6、具有企业资源者优先考虑。 岗位职责: 1、通过多种渠道开拓企业用人需求,提供就业机会及企业人才服务; 2、负责与企业建立紧密的合作,具体制定合作意向书、签订合作协议并付诸实施; 3、收集有效就业信息,为市场宣传提供相关素材,及时反馈录用情况; 4、建立人才储备库,快捷、高效地为学生提供就业培训、咨询和指导; 5、与企业洽谈项目合作、猎头服务、双选会等人才合作和输出项目,并落实执行。  上班地点:省属大专院校

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教务主管(武侯校区) 成都市双流区美韵少儿艺术中心 成都 4.5-6千/月 11-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、统筹校区市场招生工作,配合校长策划校区招生及宣传活动,并监督落地执行;2、对市场专员和课程顾问进行工作培训;指导和考核;3、负责市场部年度、月和周业绩目标完成情况的跟进及数据汇总分析;4、指导、检查、监督下属的工作计划执行情况;5、负责市场部绩效管理和绩效考评工作。 6、校长交办的其他临时事务。岗位要求:1、年龄25-45岁,男女不限,中专及以上学历; 2、1年以上市场工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、有较强的事业心,能吃苦耐劳。薪资福利:1、 薪资:基本底薪+绩效+双休+六险+提供住宿;2、 福利:带薪年假,法定假,婚假,产假,寒暑假,团建活动3、 晋升:一经录用即签订用工合同,提供带薪岗前培训 ; 4、 发展方向:市场主管-校长助理-执行校长-大区校长;

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