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成都院校教务管理人员
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教学运行科长四川希望教育产业集团有限公司成都-崇州市3.5-5千/月02-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

一、岗位职责及要求:1、普通大学本科及以上学历;2、教育管理类、汉语言文学、思政、计算机等专业毕业,有1年及以上高校教务工作经历经验;3、工作认真踏实、勤勤恳恳,热爱本职工作,愿意长期稳定在行政岗位发展;4、有高校教务工作经验者优先。二、工作地点:成都市崇州市学苑东路22号四川文化传媒职业学院。三、联系方式:联系人:刘老师;电话:028-82217200;邮箱:1527086312@qq.com

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教学主管成都市双流区品学教育培训学校有限责任公司成都-双流区0.4-1万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 根据学校规模发展的需求,合理的安排教学部门的工作计划并监督执行;2. 对本地考情、考情、学情进行收集,完成本地化教材的教研、集体备课、教学设计3. 招聘、培训和管理教师队伍,建立和优化教学服务的质控体系;4. 参加必要的教学工作;5. 负责组织教学部的业务学习、教学研究及教学改革工作;6. 根据业务发展状况,制定培训中心教学服务的战略规划和具体实施计划;7. 优化学习中心的教学流程,根据业务发展状况细化教学服务的规章制度和流程;8. 建立教师资源库和储备教师资源,实施教师在岗培训;9. 配合社区主管组织实施学习社区活动,提高家长及学生满意度;10.完成校区教学管理各项KPI指标(续费率/推荐率/满班率/教师饱和度/教室饱和度等)。    岗位要求:1. 本科及以上学历,英语专业,2年以上英语教学或教研工作经验,1年以上管理经验,普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;2. 具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;3. 具备较好的信息素养和教学设计能力,学习能力强,视野开放,能秉持“以学生为中心”的教学理念组织教研/备课等活动;4. 沟通能力强,业务能力强,能与家长进行良性互动;5. 有责任心、抗压力强、执行力强;6. 具有新英语教育观念,了解当前国内外英语教育发展新动向、新成果、新趋势,能理论联系实际,不断提高自身己的教学水平;7. 能够适应周末及节假日工作(工作日可调休)。

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班主任成都市青羊区新航道英语培训学校成都-温江区4-6千/月02-26

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

1、及时反馈跟踪学生学习情况和心理状态,负责学生日常学习及管理;2、了解学生家长的需求,及时的进行保单和续费工作,完成业绩目标;3、建立和保管学生档案;4、处理学生投诉、考试报名、请假等情况,收集学生的反馈信息并汇报给教学主管;5、配合校区其他部门完成校区的教学目标;6、完成领导交办的其他工作。职位要求:1、本科及以上学历,有英语相关或者相关教育行业的工作经验优先;2、沟通表达能力流畅,有较强的亲和力;有耐心,喜欢和学生相处3、高度责任心和事业心,强烈的客户服务意识,良好团队协作能力;4、抗压性强,能在压力下承担工作任务且顺利完成;5、熟练操作OFFICE办公软件;6、接受优秀的应届毕业生;鉴于新冠状病毒肺炎疫情防控形势严峻面试流程做出如下调整:1.投递简历,面试老师进行简历筛选。2.面试邀约:面试老师将以电话或者微信形式与求职者进行简单沟通.确认初试时间。3.初试:微信视频面试(10min~30min)。4.复试:部门负责人微信视频面试 助教岗位需要进行试讲(10mins-20mins )6.通过复试后,总部人力老师会通过电话或微信形式沟通入职时间。7.入职安排:新航道成都学校将根据国家规定及疫情情况进行调整,具体入职时间及形式将会在通过面试后以电话形式告知。后续工作会根据情况及时调整晋升空间:1:班主任---资深班主任---大班助教主管---助教主管2:班主任---资深课程顾问---销售组长---销售主管---校区分校长工作时间:接受调休和排班;做五休二;上班时间:9:00-18:00工作地点:1.温江校区:成都市温江区海科路东段88号 商会大厦3楼 地标:大学城

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教务老师四川大脑动力文化传播有限公司成都-青羊区6-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一.【薪资福利:】1、工作时间:上午9:00-12:00  下午14:00-18:00 单休2、薪资待遇:无责底薪+绩效奖金+高提成+带薪培训+团队绩效3、福利待遇:五险一金+父母津贴+交通补贴+话费补贴+餐补+年终奖+年假4、综合薪资:【5K-1.5K】通过面试和实际能力评级定岗【面议】 二.【任职资格:】1、热爱教育事业,个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识2、敬业,工作积极主动,有良好的沟通能力及团队合作意识,工作积极主动、能够承受压力、勇于挑战高薪3、善于与客户建立良好关系,有较强的客户沟通能力,说服能力及客户谈判技巧4、服务意识较强,有过线上教育和线下教育行业经验者优先5、有相关线上社群运营、团购运营、微信群群运营、微商经验等销售经验者优先优先6、对微信、抖音等线上平台较为熟悉者优先7、熟悉应用excel、word等基础办公软件技能8、年龄22-32,大专及以上学历,1年以上工作经验。  三.【岗位职责:】1、对客户群体提供专业的教育咨询服务,保持与家长和小朋友的沟通,及时答疑解惑,进行专业的课程辅导,提升客户满意度。2、负责为核心客户提供专业的教育咨询服务和大客户开发。2、负责维护社群日常运营,提升用户活跃度,打造高粘性,转化成交线上和线下课程产品3、负责完成月度,季度,年度业绩目标及新客户开发量4、负责完成每天线上课程和每周推广课和服务课的邀约目标和到场率5、负责完成上级领导安排的相关教务工作内容 四.【晋升机制】1、晋升通道:初级客服老师—中级客服老师—高级客服老师—客服主管—部门经理2、其他通道:考核达标可申请转“业务部”、“渠道部“、”“新媒体部”相关岗位3、晋升周期:每半年(6个月),考核达标可晋升;连续3个月考核达标,可申请破格晋升。4、试用转正:试用期1-3个月,根据表现可提前转正

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分校区筹建负责人四川才俊网络科技有限责任公司成都-高新区0.8-1万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.独立负责高校培训中心(分校区)的筹建,管理与运营;2.收集统计各项资料数据,根据本校区的发展,制定和调整各阶段工作计划。3.组建和完善教学体系和师资团队。4.编制分校区年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施。5.及时分解并完成集团下达的业绩指标,并监督实施。6.明确岗位职责和任务要求,带领团队开展招生、教学、教务工作,协调解决下属工作中出现的问题。7.做好市场定位,市场调研与市场推广,对接学校领导,扩大在校影响,提高品牌影响力。8.调动员工积极性,辅导员工完成工作计划。岗位要求:1、专科及以上学历,具有一定的教育教学工作经验者优先。2、热爱教育培训事业,有较好的沟通技巧、富有团队合作精神,能承受一定的工作压力。3、优秀的组织协调和商务沟通能力,具备亲和力和感染力。4、具备较强的应变及危机处理能力。5、2年以上分校区筹建或管理经验。

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班主任/学管师成都领军教育咨询有限公司成都-武侯区4-7千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

领军集团招聘仅通过邮件、微信、QQ、短信4种方式交流,邀约面谈不接受电话沟通,请注意保持相关信息渠道畅通。领军直聘通道:若您符合该岗位要求且经验丰富,可投递简历至企业邮箱(详见企业简介),优秀人员安排总部面试。投递简历前,请完善您简历内的微信号并查看我们公司简介里的领军招聘链接,感谢配合。薪资说明:年薪8-30W+,弹性薪资,注重个人能力,绩效公平公开,薪资上不封顶。工作内容:1.负责学籍登记,及时落实学员的课时安排及教室分配;2.负责对孩子教学进度的追踪及了解,对学生进行全面的指导,做好对孩子的回访记录;3.做好与家长的沟通工作;4.负责本区域宣传招生工作。职位要求:1、男生身高165cm以上,女生身高155cm以上,BMI体重值小于25(计算方法:BMI=体重(公斤)/身高(米)平方);2、不抽烟,无纹身,有自律性;3、大专或以上学历,师范类学校优先;4、有相关工作经验优先;5、熟悉初高中课程,对中小学生教育有独特的见解,精通办公室常用软件;6、沟通能力强、亲和力强、学习能力强、思路清晰,有较强的团队合作精神和意识。员工福利:1、公司缴纳社保;2、员工享受带薪年假;3、绩效奖金;4、季度涨薪机会;5、每年提供多次国外拓展游学机会(泰国、韩国、日本、美国、澳洲等)。6、公司提供多种的技能培训课程;7、员工子女免费享受领军雄厚师资。

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副校长成都望子成龙学校成都-武侯区1.2-2.3万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

薪资福利:基本工资+五险一金+工作餐+法定假期+过节福利+生日福利等!岗位要求:10年以上教育教学经验,能吃苦,责任心强,管理能力强,成绩突出,年薪15-30万人民币。特殊人才特殊待遇!

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英语老师+包住成都沙漠绿洲教育咨询有限公司成都-武侯区4-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:500-1000人

入职后达标,保底收入4000! 半年后可晋升! 有教学***经验者优先! 包住宿! 同事好相处! 可以买五险一金!***、首先坦白,公司目前虽然在成都小有规模,但仍在快速发展,公司目前在全国名气不大,以后就未必。万一因为有你而变得不一样! 第二、工作环境不错,比较温馨舒适,同事之间相亲相爱,互帮互助,还会有人帮忙带早饭。第三、专业不限,但需要你持有英语四级证书或者英语比赛得奖证书,且英语发音标准。不管你是本科学历还是专科学历,都不要太在意,因为这里只招愿意持续拼搏的奋斗者。第四、在这里可以提供入职培训,培训合格可以带学生,达标之后,享受月薪保底4000的最低工资保障!半年后有机会晋升中级教师,月薪5000+,奖金另算,买五险一金!努力一点的拿六七千很正常。第五、发展空间大,工作一年之后,可以挑战月薪上万。工作两年左右,表现突出,有机会成为公司教学合伙人(公司采用华为模式,有30%的伙伴可以持股)。如果你有更大的事业追求,工作一年之后有机会参加公司系统的管理培训,有望成为公司新开分校的校长,新开拓城市的大区校长。(公司所有高层,全部采用内部晋升模式,无空降,给予基层伙伴足够的上升空间)第六、如果你是一个英语热爱者,苦于多年学习英语但毫无结果,又不甘心放弃英语,希望工作几年后做到像外国人一样灵活运用英语,也可以用公司这套方法,自己一边学习提升英语,一边教孩子。第七、如果你愿意住在公司宿舍,公司提供一个精装修的宿舍,两个人一个房间,家电齐全,很多老师在放假还会自己做饭,味道不错,可以去蹭蹭饭。第八、公司处于高速发展阶段,只招愿意一起打拼的人,如果你比较看中上下班时间,看中休假,建议忽略我们,会让你失望。因为我们这里是从早忙到晚,一周只休息周一一天,法定假日会调休正常放假。(以上条件您如果完全不考虑,请忽略下面的内容)以上情况如果可以接受,您再看看下面的内容:1、漠洲英语有别于传统的英语培训机构的教学方法,我们发现很多大学生英语过了四六级,甚至过了专八,但依旧听不懂说不出来,无法像老外一样灵活运用英语!我们决定,来做一个不一样的英语教育,在方法上,一改过去的英语应试教学法和游戏教学法,不需要孩子去死记硬背单词、去生搬硬套语法知识点、去拼命疯狂的刷试题,也不需要孩子去蹦蹦跳跳做游戏。在学员上,我们不招初高中学生,也不招大学生和成年人,只从小孩子抓起,专注于4~12岁孩子的英语教育。在漠洲英语学习三四年毕业的孩子可以做到和老外交流无障碍,可以流利的阅读英文原版的书籍。2、拥有完善的晋升体系,人才培养体系,你的发展方向为:专业晋升线路:初级教师—中级教师—高级教师—资深教师—特级教师管理晋升线路:校区管家—校长助理—校长—大区校长3、我们提倡团队要不断的学习进步,因为我们是老师,如果我们自己只有一杯水,怎么给学生倒水?所以,要让自己有一桶水,老师要学习的东西有很多,几乎每天都在练习英语、切磋授课技能、学习儿童教育。作为漠洲英语的老师,我们周二到周五是集体学习进步时间,不像很多地方,上班也会逛淘宝,看抖音,刷朋友圈。我们的老师周二到周五只会在公司的集体组织下练习英语、练课教研、教育专题学习、批改孩子作业,周六日会给孩子进行授课,确保每个孩子学有所得。从早到晚,要么工作,要么学习,有点奋战高考,备战考研的感觉。总之这是一个学习工作成长的地方,不是一个混日子的地方。如果你想找份工作长期发展,也愿意努力拼搏,我们欢迎您!4、对了,忘了讲一点,如果你没有太多的教学经验,但是愿意吃苦学习,也不用太紧张,公司会提供系统的培训,完善的教案,也有老带新传帮带模式,让你在工作中慢提升教学水平。5、再啰嗦最后一点,我们这里老师只管安安静静的教书育人,不需要外出发传单做市场。 6、上班地址:成华区龙港路36号金科金街金科天籁城3栋4楼6号 漠洲英语成华区成康路1号香木林.花园里 蜀皇全牛宴电梯上3楼 漠洲英语新都区大丰镇汇融广场美食街1-2-3 漠洲英语新都区大丰镇圣采泊尚西门链家地产楼上 漠洲英语新都大丰绿地城 漠洲英语新都区新都镇兴乐北路88号缤纷时代广场2栋2楼 漠洲英语金堂县新建路133号兰天城市广场一楼 漠洲英语武侯区簇桥漠洲英语郫县红光镇 龙城国际 漠洲英语金牛区天回街道 漠洲英语......更多校区等你一起来开拓

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校长助理成都远航文化艺术学校成都4-9.9千/月02-26

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 在校长领导下,推动各有关部门制定年度和学期工作计划。在分管的工作中,能够就一些主要工作提出要求,使相关部门工作都有明确的奋斗目标。2. 负责校方对外合作渠道的拓展与开发,维系现有合作渠道关系。3. 负责品牌宣传部的部门管理,工作协调和安排,带领部门成员完成学校的各项品牌宣传工作,打造高端品牌形象,提高品牌影响力。4. 协助校长带领部门老师做好对外活动、比赛、宣传等谈判及落地执行工作,提高品牌影响力,促进市场招生工作。5. 认真负责并创造性地完成本职工作,对校长负责,定期向校长汇报工作情况。任职要求:1.市场营销或管理类专业,本科及以上学历,有同行业、同岗位工作经验者优先;2.2年以上行政或销售团队管理经验,有一定的管理能力,原则性、事业心强;3.普通话标准,沟通能力强;4.具备较强的领悟和应变能力,办事能力强;5.执行力强,善于思考,思维活跃,具备一定的策划和对问题的分析、提出解决方案的能力;6.热爱教育培训事业,积极进取、吃苦耐劳,有责任感、敬业精神、创新意识、团队合作精神。办公环境:4000平米5A写字楼+ 全中央空调工资待遇:月薪4000-10000(基本工资+绩效考核+业绩考核+公务补贴+业绩提成+职务工资+年终奖)福利待遇:每年享受寒假+ 暑假两个假期+ 三月一次省内旅游+八月一次国内旅游+社保意向面试者可先将简历投送公司邮箱!学校电话:028--86981358学校邮箱:peixun.mail@163.com学校网址: www.cdyuanhang.com工作地址:四川省成都市青羊区顺城大街富力广场五楼

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教务、前台成都市金牛区地心力教育培训学校成都-武侯区3-5千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、接待家长咨询,按要求为家长办理相关业务;2、维护学员课后秩序,维护教学区域安全及卫生;3、开课前分发、整理教师及学员所用教材、工具等;4、登记教师及学员考勤;5、协助上级全面负责校区日常运营管理。任职要求1、热爱教育行业,熟练使用办公软件;2、有良好的沟通协调能力,有良好的团队合作精神;3、具有较强的亲和力,善于学习,责任心强,诚实敬业,踏实稳重,吃苦耐劳; 4、能够接受排班制度,弹性工时;工作时间:1.做五休二,非周六周日休息,排班制:每天8小时工作制。上班地址:1.成都市金牛区金牛大道营门口路45号迅驰大厦22.成都市武侯区新南门路4号2楼地心力教育。

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学管师/教务管理/七险一金成都童程童美科技有限公司成都6-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、掌握学生家庭情况,了解学生兴趣爱好、性格特点和思想情况,关心学 生的思想、学习、生活,给学生提供良好服务;2、协助任课教师实施教学计划,检查 学生上课出勤情况;3、负责所带班级学生行为进行监督,对学员反馈问题进行处理4、随时掌握学生学习的心理状态,及时了解情况,进行心理辅导,以保证教学任务的实施;5、按照催款表完成当月催款以及工作完成学院调转退登记;6、提高学生满意度,挖掘口碑信息岗位要求1、 大专以上学历,有教务教学管理经验优先;2、 有处理应急事件的能力,思维敏捷3、 懂教育学、心理学,善于学生管理和学生思想教育工作;4、 具备较强的亲和力,细心,有耐心,条理性强;5、 具备较强的沟通能力、信息收集能力、观察能力;6、 热爱教育行业,熟练处理突发事件备注:此岗位休周一周二工作地址成都市区就近分配

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服务顾问 - 成都-万象城校区英域成语言培训(上海)有限公司(EF 英孚教育)成都6-8千/月02-26

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

职位描述: 维护学校温馨快乐的学习氛围,为学员制定学习计划,引导和帮助学员适应有效的学习方法并达到他们的目标;保持与顾客的良好沟通与联系,维护学员满意度。 发展空间: 服务顾问—学习进度主任—资深学习进度主任—团队主管—中心运营经理 任职要求:1. 你不愿意每天只面对电脑工作;2. 你不愿意墨守成规,循规蹈矩;3. 你希望在广阔的平台找到很多的机会可以提高自己的能力;4. 你享受多元文化的工作环境;5. 你阳光开朗,希望在工作中结交各行各业的朋友;6. 你热情善良,为人诚信,愿意帮助他人更好的学习英语;7. 你具备良好的沟通能力和技巧;8. 你拥有本科以上学历;英语专业者优先;9. 你拥有1年以上的服务行业或相关岗位经验。

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教学管理北京新东方前途出国咨询有限公司成都分公司成都-锦江区4-6千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责排课,和教师及学员家长沟通,保证课程顺利进行;2、负责课时消耗管理,学员出勤管理,保证学员课程正常进行;3、负责学员档案的建立;4、负责学员的学习情况反馈,和教师沟通,给出反馈意见;同时监管、协助授课老师完成教学任务,并和家长或学院及时沟通;5、负责定期对家长或学员进行回访,收集家长或学员需求信息,收集相关信息;6、负责深入了解学生,关心学生的思想、学习和生活情况,及时解决学生的各种实际问题与学生的偶发事件;7、协助处理教学中的日常事务,协助其他部门完成组织的各种活动;任职要求:1.正规大专及以上学历,教育学、小语种等相关专业优先;2.1年以上教务教学管理经验;3.优秀的统筹、规划能力,熟练掌握教务系统工作;4.热爱教育行业,能持续精进教务教学管理工作。福利待遇:1.有竞争力的薪资水平(基本工资+各类津贴+业务提成+其它补贴)2.系统的培训—包括新员工培训和在职员工培训;公司为所有新入职的员工提供系统的新员工培训和不定期的业务培训;除此之外,公司每月定期组织一次不同主题的培训,满足员工职业素质提升的需要;3.以“员工关怀”为基调的管理风格—公司始终贯彻着新东方的精神,在这里,你可以自由的发表个人的意见和建议,在这里,你享受着平等、轻松的工作环境;4.稳定和具有说服力的薪酬体系—公司各岗位都设有一套完善的薪酬体系和晋级机制,始终坚持以结果为导向的原则,为有能力的员工提供了充分的薪资发展空间;5.完善的福利保障—1)完善的社保福利政策:包括各项保险、住房公积金。2)生活保障:员工可享受餐费补贴;3)健康保障:公司为员工提供每年一次的员工体检;4)员工可享受双休,所有法定节假日及年假,同时,公司为员工发放相关节假日福利卡;5)公司为员工组织了丰富多彩的团队建设活动;6)在新东方前途出国公司,走出国门、放眼世界已不再是梦:i. 公司每年组织员工为期一周的旅游(国内线路/国际线路 任选一条);ii. 公司每年组织绩效突出的员工带领国际夏令营和冬令营游学世界多个国家;6.全面的职业发展规划—公司始终坚持“吸引人才、留住人才”的用人理念,根据员工的优势设计了专业晋升和管理职务晋升两条职业发展路径。7.轻松和谐的工作氛围,优秀的办公环境。

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教务主管(带薪寒暑假)成都英岚思睿教育咨询有限公司成都-武侯区4-6千/月02-26

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作职责:1、 统筹安排教务部门工作,建立完善教务制度与流程,并完成各项工作任务;2、对接各科授课老师,安排课程计划,确保课程录制有序进行;3、整理并上传各类教学资料,确保资料更新的及时性和准确性;4、负责课件修改与课程审核,把控教学品质;5、负责完成领导下发的其他工作任务。岗位要求:1、本科及以上学历,具有1年以上的相关工作经验;2、具有良好的沟通与抗压能力以及组织协调能力;3、热爱教育工作,愿意扎根于教育行业;4、善于思考,具有创新意识和强大的学习能力;5、责任心、执行力!福利待遇底薪4000起+社保+带薪寒暑假+年终奖+生日福利+职业规划+专业培训+项目分红......

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执行校长/副校长成都新概念外语学校成都-青羊区0.8-1万/月02-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:非营利组织|公司规模:50-150人

岗位职责:1.根据公司下达的任务,制定并完成月、季度、年销售计划;2.指导教学主管、咨询主管、客服主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作;3.根据中心招生情况和公司下达任务,做出各岗位人员需求预测及申请;4.制定中心员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行;5.树立成本意识,规范使用中心费用,为公司节约成本;6.依据市场变化,在中心附近配合市场部开展有效市场活动,推动销售工作。任职要求:1.本科及以上学历,教育、市场营销或管理相关专业相关专业优先,有相关工作经验优先;2.有至少5年以上教育培训机构销售或管理经验;至少有代理过10+以上团队经验3.热爱教育行业,有责任心,遵守职业道德,有团队意识;4.有良好的口头沟通能力和书写能力。

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研修班班主任+高薪+五险双休+朝九晚六四川智源成企业管理咨询有限公司成都-武侯区0.8-1万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、积极主动寻找潜在客户信息并主动开发客户需求;2、为有意向的客户提供高质量的咨询服务;3、为客户提供“一站式”服务,指导客户资料及完成与客户的签单;4、负责已成交客户的维护和服务;5、协助校长寻找潜在的渠道合作伙伴;6、协助校长对地区市场状况的竞争品牌信息进行调研反馈;7、协助校长制定当地的市场推广计划和方案;8、带领教务团队完成服务目标。任职资格:1、教育经验:大专及以上学历2、资历和经验:(1)具备教育培训行业课程销售及学员维护服务2年以上工作经验;(2)具有高端教育培训行业、总裁班、研修班等相关工作经验岗位优先。3、核心能力:(1)良好的沟通技巧和说服能力;(2)较强的学习能力;(3)团队精神和团队协作能力福利待遇:1、为员工缴纳五险;2、每年享受带薪年假;3、公司提供良好的晋升机制与发展空间、提供出国培训学习等机会。4、朝九晚六,周末双休、法定节假日均有5、国外旅游,户外拓展活动;6、节假日礼品丰厚,不定时聚餐;7、待遇面谈

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学历教务/班主任成都天府新区乾文远博职业技能培训学校有限公司成都-成华区3-7千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责学生招生咨询答疑;2、负责学生日常教务工作的管理;4、负责学生日常答疑;5、负责学生日常作业、考试的通知与进度跟踪;6、负责校区环境的维护;7、完成上级领导交办的其他任务。任职要求:1、良好的书面、口头表达能力,工作条理性强;2、做事细致有耐心、吃苦耐劳,有较强的责任心与亲和力;3、电脑操作熟练,尤其是office软件熟练;4、具有大学专科及以上学历(全日制);5、工作长期稳定者优先。岗位福利:1、综合工资3200+基本工资+全勤奖+绩效奖金+带班补贴+考试月奖金2、购买五险+员工旅游3、实行单双休制度,每月休息6天,弹性工作制。国家法定节日正常休息!

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班主任成都成妆教育咨询有限公司成都-成华区0.6-1.2万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

公司2010年成立,已致力美妆教育9年时间,现已拥有3个校区2个门店,全职教职工130余名,常规在校学生1000余名。拥有专业的师资团队和稳定的客户群体,已成为美妆教育行业西南地区领导者。 我们的优势:高综合薪资、高回报、广阔的发展前景和晋升渠道。2019重磅推出成妆铁军计划,让有经验的你精准匹配高级岗位,快速上岗实现价值!! 从职场菜鸟到职场精英,你差的就是我们成妆这个平台! 你未来的发展规划:班主任-学管部主管助理-学管部主管-学管部总监-校长/合伙人(1年2次,可跨级晋升!入职3到6月,月薪可轻松过万)工作内容:1、负责学员管理,与学员建立良好学员关系;完成学员转介绍、续办、转班、考证等工作,完成个人月业绩目标达成 2、学员管理工作(包括学员进班-转班-毕业-就业) 3、与招生部,教学部各部门的工作对接 4、完成领导交办的临时工作职位要求:1.大专及以上学历,教育相关专业优先,热爱美业教育者优先;2、有过相关学习顾问或教务方面工作经验,并且有浓厚兴趣;3、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,亲和力较强,善于沟通: 4、具有良好的沟通协调、分析总结能力、有一定的计划和规划能力、观察能力强、了解家长和学生需求,进行有针对课程推荐;5、有教育行业销售经验【新生、在校生销售均可】+从事过K12优先晋升渠道:班主任-学管部主管助理-学管部主管-学管部总监-校长/合伙人,可提高底薪及提成点工作时间:9:20--18:00,单休调休,购买社保,免费培训,出国游

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诚聘高薪高校班主任包住四川博思汇教育管理集团有限公司成都-双流区4.5-6千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1、热爱学生工作,吃苦耐劳2、有工作经验者优先考虑3、有较强的责任心和爱心,愿意从事教育行业4、大专及以上学历,有教师资格证优先;5、须有职业学校班主任实际工作经验;6、能独立讲授班会课;具有良好的沟通和表达能力;普通话标准。期待优秀的你加入博思汇这个大家庭!博思汇教育管理集团是一家正在快速成长壮大的公司,希望有拼劲有活力的人才加入,除开个人薪水外,公司还为员工提供了丰富的员工福利和平等透明的晋升通道,员工福利有年终奖、带薪年假、员工旅游、生日福利(生日当天休假和礼物)、节假日慰问礼物、学习提升福利、部门团建费用等。疫情期间可视频面试,川内户口办有健康证明或有健康码面试通过后可立即上岗!(也可选择疫情结束后上班)

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班主任-成都翡翠城爱贝英语成都-锦江区5-7千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

工作职责: 1、负责开班前准备工作,教学资源的确认 2、负责新进学员的进班指引工作 3、校区课间对于学生的纪律维持,保持前台没有学生嬉戏、大声喧哗 4、引导在读学员推荐新客户 5、做好学生学习管理工作(如学生请假,调课、补课安排) 6、了解学生的学习进展情况并向家长沟通反馈,对在读学员提供高质量的服务,最终完成中心每月的续费指标。   任职要求:1、具有良好的服务、销售意识; 2、年龄在25-30岁; 3、形象端正,身体健康,待人诚恳,能够承受工作压力并长期稳定工作。 4、教育学专业背景及有班主任工作经验者优先; 5、较好的语言表达能力和沟通能力,较强的责任感,具有临场事务的应对和处理能力; 6、会使用办公软件; 7、具备一定的英文基础,CET 4级及以上;  

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