免费午餐+500强安盛天平+月薪7k安盛天平财产保险股份有限公司成都6-8千/月02-25

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

工作内容：公司提供近期车险即将到期有车***，我们通过公司电话、网络平台与客户进行业务沟通，介绍本公司今年车险产品报价及服务即可，（无需外出，无需开发客户，你要做的非常简单，把公司产品介绍给客户就可以了，有车每年国家规定必须强制购买车险，交通强制险，销售难度比其他产品更小，更容易）招聘要求：年龄满18周岁者-35岁以下，欢迎有同业经验者加入，因为我们提成行内相对较高，晋升机会大福利待遇：1、基本工资+高额提成+全勤奖+补助+住宿（带薪年假，年前年后车险旺季，老客户回访续保 平均薪资在7000左右上不封顶）2、享受养老保险、医疗保险等社保，享受节日、生日等假期慰问礼品。3、除法定节假日外,全体员工还可享受带薪年假、带薪病假等假期；培训晋升：1、完善的职业晋升计划及空间：销售专员-销售主管-销售经理-区域总监；2、公司为员工提供良好的职业发展空间和广阔的发展平台，并由资深培训导师阶段性的对员工进行专业知识的培训；3、针对优秀员工每年进行集中培训，提升综合能力及基础管理能力；工作时间：1、五天八小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日，免费带薪年假；2、正常的工作时间为早上9:00-12:00, 13:30-18:30，午间休息1.5小时。感兴趣可以电话联系预约面试：联系方式：15879403317公司承诺：收到简历将在***时间与您取得联系，面试结果当天下午告知，减短您的求职等待期

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销售总监e代理成都1.5-3万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：150-500人

险峰长青，经纬中国，DST分别领投，公司估值20亿美金，诚意招聘渠道岗位（层级可谈）薪资丰厚，有能力有想法的来！base：成都不定期激励奖金，超级大红包，领导nice；转正后带薪年假10-20天，年底双薪，股权激励，业务岗也有年终奖，年度境外游。入职五险一金 周末双休 法定假期免费午餐+下午茶工作内容：1.结合渠道和直客两种业务方式，完成公司海外保险，海外基金等产品的推广。2.开发同行&异业合作。3.支持公司全品类的项目落地（包括但不限于海外保险、私募股权、专项基金、美元固收、国内固收等业务）；任职要求：1.有丰富的同业渠道资源或者直客资源；2.对主流海外产品（包括私募股权/固收/海外保险产品）认同并可尽快学习；3.具有同行资源（个人/机构）及异业合作开发能力。

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金融产品营销经理益企云科技股份有限公司成都-锦江区1-1.5万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

职责描述： 1、推广公司金融服务产品，完成营销渠道的拓展、合作、执行、管理。并根据市场动态及时调整； 2、负责小程序的线上线下推广，对小程序的活跃度、注册量、投放量等指标负责； 3、负责商务合作，积极开发有效的商务模式，并维护商务渠道关系； 4、对推广运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘，不断提升效果，及时调整推广策略，提升用户满意度。   任职要求： 1、  金融领域3年以上相关工作经验，本科以上学历；有互联网金融行业成功推广、运营、数据分析经验优先； 2、有丰富的互联网金融产品推广、合作、项目洽谈、推进经验； 3、具有良好的的沟通能力、执行能力和协调能力，及良好的人脉资源； 4、具有较强的策划能力、分析判断能力，对产品和技术均有敏锐的洞察力和创新意识；能够制定合理的推广计划，合理控制运算成本，对结果负责； 5、逻辑思维能力强，有良好的数据分析能力。  （该项目对接蚂蚁金服）

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保险代理人（双休+高薪+晋升）中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区6-8千/月02-25

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

中国人寿建司70周年推出保底年薪12万“人才优选计划”岗位职责： 1、开拓高端客户，并为客户提供个性化的产品方案。 2、为客户提供相关的售后服务。 3、组建自己的团队并管理团队。 职务要求：1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽）2、学习能力强，具有良好的沟通能力、亲和能力，心理素质及团队合作精神。 3、敢于挑战高薪、不怕挫折。 4、有工作经验、性格活泼开朗者、人际关系良好者优先，工作能力强者可适当放宽条件。5、工作责任感强，具备一定的领导能力。薪资福利： 1、收入：基本工资+高额提成+全勤奖励 +新人津贴+管理津贴+节日礼品+活动方案奖励+优秀员工奖。 2、工作时间：朝九晚五+周末双休+国家法定节假日。3、全方位各阶段的培训计划，公开透明的晋升体系。4、员工生日会、团建活动、国外免费带薪旅游。公司地址：东府街33号东府九座1706室（地铁一号线锦江宾馆站C1出口直行300米）电话：17380131943（温馨提示：为了避免公司HR重复联系求职者，请各位求职者本公司一个岗位即可，谢谢合作）

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销售专员+电话销售+渠道销售+网销平安普惠信息服务集团成都-金牛区1-1.5万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

岗位职责：1、为客户提供借款款咨询服务业务，信贷+抵押【非保险】2、接待来访客户并跟进办理流程；3、市场信息、客户建议的收集、反馈；4、客户关系维护；5、协助团队经理处理其他事宜；任职资格：1、本科，35岁以下，优异者可放宽至大专；2、有一年以上销售经验者或金融从业经历者优先，如银行/保险/房屋中介/汽车销售（可接受优秀应届毕业生）；4、团队协作意识强，勤奋踏实，工作热情；5、有良好的人际交往能力、营销专业优先6、思维敏捷、沟通能力强，抗压力强，善于与人交流。我们提供：1、入职购买六险二金；2、周末双休+国家规定节假日+带薪年假；3、节日福利+生日福利+定期体检+定期旅游；4、公平、开放的晋升平台；5、宽敞明亮的办公环境；6、高额绩效奖（平均月薪1万以上）。

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金融保险顾问(高薪+家庭规划)中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区0.8-1万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

岗位职责1、 服务于公司VIP客户及高净值个人客户，提供全方面金融理财服务；2、 通过对客户进行需求分析，制定专业理财计划方案,推荐合适产品;3、 通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值增值；4、 长期与客户联系,汇报最新收益情况,帮到最新资讯和政策趋势，维护良好关系。任职要求:1、 大专及以上学历，金融相关专业；2、 具备较强的市场敏锐度,有良好的分析和执行能力；3、 具备较强的沟通协调，语言表达能力及团队协作意识；4、 金融销售或客户管理经验者忧先考虑；5、 取得金融业专业资格从业资格认证者优先(如RFP, CFP. RFC)薪酬待遇1、 底薪4300+高额提成(上不封顶) +新人津贴+展业津贴+管理收入+银保协同收入+阶段性方案；2、 全面福利保障(疾病.意外，医疗等) +独立账户养老公积金；3、 完善的培训体系（高峰会、MDRT、 IDA、TOP2000、 RFC等)，公开透明晋升机制；4、 不定期的团队活动(聚餐、国内国外旅游、团康等)；联系人：谭天雨   联系电话：15928270943（为了保证您的投递质量，请勿在中国人寿其他岗位重复投递，公司人事部会做统一安排，谢谢！）工作地址：成都市锦江区东府街33号东府九座17楼1706室

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（新都区）平安综合金融客户经理中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-新都区1-1.5万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：150-500人

【任职资格】1、大专及以上学历，22--45岁，金融、财务、市场营销、人力资源、保险等相关专业优先，优秀人士可适当放宽；2、具有一定的客户服务意识；3、具备市场开拓能力以及良好的客户沟通、关系管理能力；4、诚实守信，具备良好的团队合作精神、自我时间管理能力；5、有强烈的企图心，具备一定的抗压能力和学习能力；【职位描述】1、通过培训学习熟练掌握个人及家庭保险规划和平安集团旗下其他业务模块的相关知识；2、利用平安一站式金融服务平台，为客户提供完善的家庭理财规划服务，依据客户的家庭综合情况作出合理的财务分析，并制定相应的保险、理财解决方案。3、在工作中逐步形成团队管理意识，为团队管理做铺垫。平安一站式金融服务平台包括：银行存贷业务、人寿保险、财产保险、证券、信托、基金、资产管理、买房买车业务等。【业务范围】1、保险业务类：人寿险、养老险、健康险、财产险等；2、银行业务类：存款、银行理财、贷款、信用卡等；3、投资业务类：证券、信托、平安普惠、资产管理等；4、生活业务类：平安好房、平安好车、上海家化、平安好医生等。【完善的培训体系】?1、英才精英专属培训：职前培训、岗前培训、衔接培训、步步高培训、转正培训、冲锋培训、准主管培训、晋升主管培训；

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电话销售经理成都福聚盈汽车服务有限公司成都-武侯区1-1.5万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

招募2-3人的超级精英团队，从事精准客户的前期开发工作。客户来源于成都市区的汽车4S店，品牌涵盖中高端全系品牌，新增客户数量稳定，无需自行挖掘客户，工作内容简单，轻松日常工作：根据公司给到的精准线索进行电话跟进，筛选出有意向的客户交予线下人员进行跟进，成交后奖励丰富工作地点在舒适的办公室，客户定位精准，呼出电话非骚扰电话，直击客户需求，成交率很高招募对象：电销主管1名，有电销经验的女生2名，声音甜美，思维发散，热情友善，有亲和力，熟练使用office办公软件晋升：新组建的团队，直接招募主管一名，电销经理2名，薪酬待遇丰厚，周末双休，带薪年假，朝九晚五，享受国家法定节假日休息，团队主管有额外奖励，团队成员激励丰厚，工作不累，收入还能轻松上万，且上不封顶。电销非骚扰电话，非大海捞针，客户来源稳定，客户定位精准，需要的是有能力的人在这个合适的岗位发挥***的价值！

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综合金融储备干部（管理+高薪）中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区1-1.5万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

【中国人寿储备经理人企划宣导】 改变命运的机会，您的选择就是您改变的力量。 寿险行业改变了很多人的命运，在成都能够扎根下来。 您想在没有任何资源的情况下创造自己的事业，寿险行业是***的选择。 三个月改变你一辈子！ 中国人寿全新主管培养计划全面启动，招募勤奋好学，积极进取的人士。 工作平台：寿险、车险、企财险、团险......全渠道服务！ 工作环境：售后服务，有 充足的客户资源，负责通知客户缴费，信息变更，保费转账，理赔等等！ 个人成长：系统的教育培训体系，提升个人成长空间，发现团队，成就自我！福利待遇： 医疗保障，养老保险，终身底薪制，下有保底，上无封顶！ 岗位职责： 1、 协助经理制定并实施公司团队建设和发展； 2、开发客户资源、为客户提供风险保障及理财规划； 3、维护公司客户关系，做好保全、理赔等相关售后服务工作，积累客户资源； 4、完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜。 岗位要求： 1、年龄22~35周岁； 2、本科及以上学历（特别优秀可适当放宽学历要求），保险、金融、工商管理、市场营销类专业优先考虑； 3、熟练使用office办公软件； 4、具备良好的市场分析和良好的人际沟通、协调能力，以及全面的分析和解决问题的能力； 5、知识结构较全面，学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 6、工作认真负责，积极主动，性格开朗，学习能力强，较好的沟通和协作能力，良好的执行力与服务意识； 7、条理性强，善于思考，具备良好的分析能力、文字撰写能力； 8、有团队经营或管理经验优先考虑。 9、有金融行业相关资格证（证券从业资格证、保险从业资格证、理财规划师等）优先考虑。 10、【岗位之“芯”】 *a、团队精神； *b、创新精神； *c、敬业精神。 薪酬待遇： 1.有责底薪5800+高额提成 +新人津贴+管理津贴+活动方案奖励(旅游奖励) 2.工作时间:,周一至周五：上午8点30分+周末双休+ 国家法定节假日 3.公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系，帮助你快速成长，提升自己各方面能力（公司专家级讲师授课，职场主管明确的 职业规划） 4.全面福利保障（疾病、意外、医疗、........）+独立账户养老公积金 5.公司开放式竞争平台，公开透明晋升机制，根据能力晋升主管、经理、总监 6.其他福利: a.公司每月的定期户外活动（聚餐、ktv、农家乐、旅游、团康.......) b.员工生日会、企业高峰会、国外免费带薪旅游、国际百万圆桌会议..........（为保证招聘质量，有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可，人力资源部会统一安排。请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投递，谢谢！）联系人：李清清 联系方式：17883687161面试地址： 成都市锦江区东府路东府九座17楼1706

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信贷专员（正式编制+高额提成)平安普惠信息服务集团成都-金牛区0.8-1万/月02-25

学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

岗位职责:1、开拓并维护渠道进行批量获客[非电销] ;2、销售贷款产品，做好客户关系维护，信用+抵押[非保险业务] ;3、协助团队主管处理其他事宜。任职资格:1、20-28岁， 本科(优异者可放宽至大专) ;2、有1年以上销售经验者或金融从业经历者优先，如银行/保险/房屋中介/汽车销售;3、勇于挑战、敢于追求高薪者;4、团队协作意识强，勤奋踏实，工作热情;5、思维敏捷、沟通能力强，抗压力强，善于与人交流。福利待遇:1、一经入职即属于平安正式编制，购买六险一金2、国家法定节假日+带薪年假;3、节日福利+生日福利+定期体检+定期旅游; 4、公平、开放的晋升平台;5、宽敞明亮的办公环境;6、高额底薪十提成+绩效十年终奖(平均年薪20万)。     晋升路径：            客户经理--准主管--主任-经理-总监               只要你有职涯规划的意识，我们平安绝对公平公正的晋升路径、各阶段完善的培训机制会完美实现你对自己的规划.平安普惠贷款有限公司是中国平安旗下的全资子公司，与平安保险、平安银行、平安证券数同级机构。为提升业务占比、客户质量、把控风险，致力于建设行业内***的贷款公司，欢迎你们的加入。本工作一经录用属于平安集团正式编制，签订正式劳动合同。注: [本工作为直销， 如不能接受此工作形式，请应聘者不要随意投递简历]      

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储备主管（央企直招 空中投保）中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区6-8千/月02-25

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上

技能要求： 学习能力，综合素质 岗位职责：接受公司一系列相关培训，学习金融、保险、投资理财等知识1.负责公司区域团队的筹建及管理工作；2.协同公司领导完成相关工作；3.负责部门日常会议及培训的学习安排；岗位要求：1.大专及以上学历，20岁~45岁；2.能熟练使用office办公软件；3.有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力，有团队合作精神；福利待遇：1.薪酬结构:4800岗位津贴+绩效奖金+高额提成+全勤奖励 +新人津贴+管理津贴+节日礼品+活动方案奖励+优秀员工奖2.工作时间:周一至周五+周末双休+ 国家法定节假日休息3.公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系，帮助你快速成长，提升自己各方面能力（公司专家级讲师授课，职场主管明确的职涯规划）4.全面福利保障（医疗、人身、意外、养老........）+独立账户养老公积金【职业规划】公司将致力于把你培养成一个专业的经理人，组建自己的专业理财团队，把你打造成营业部经理，营业区总监。1、新人训练：职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练，新人成长培训2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训4、参加公司的团队管理,晋升主任/高级主任/经理/市场总监5、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训，全心全力打造职业经理人透明的收入晋升机制，收入上不封顶，多劳多得.做到时间自由,空间自由,财务自由,心灵自由.

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优才计划（平台大+多资源）中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区0.8-1万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

中国人寿建司70周年推出保底年薪12万“优才计划”一、工作职责：1、销售管理职位，落实完成公司下达的销售任务，制定销售策略和销售方案；2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；二、职业保障：1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)专业路线： 业务员--业务主任--业务经理--高级业务经理管理路线： 组经理--高级组经理--资深组经理--处经理--高级处经理--资深处经理--区域总监--高级区域总监2. 透明，公正，公开的考核制度，能者居上，可以让您的职业规划的更加清晰。3.发展平台非常大，不用担心同事间有竞争而难相处，只要自己愿意努力，愿意付出，你都能获得你想要的。三、产品支持：可代理销售中国人寿公司以下产品：1.人寿保险 2.财产保险 3.车险 4.健康保险5.养老保险6.银行理财 7.银行存款 8.贷款9.证券 10.基金四、任职要求：1、20岁以上，大专或以上学历，优秀者可适当放宽条件；2、自信乐观、正能量、工作认真、个性开朗、热衷销售行业，具有较强的事业心与团队协作精神；3、公司有专业培训，不要求相关经验，有一定的销售经验，有金融，寿险，房产，信用卡，电销等经验者优先。4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；八、福利及其他：1.底薪4300+新人津贴+管理津贴+高额提成+活动方案奖励；2.全面福利保障（疾病、意外、医疗等）+独立账户养老公积金；3.过节福利（节日物品形式发放节日福利或年节礼品）；4.国内外员工旅游；5.定期举行团康活动（团队聚餐，旅游等）；工作地址：锦江区东府街33号东府九座1706（地铁一号线锦江宾馆C1出口直行300米）

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销售精英(高薪+双休)中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区6-8千/月02-25

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

岗位职责1、 通过公司各大平台，活动和自己的市场考究，从而寻找出意象客户；2、 拓展客户渠道，挖掘客户需求，利用平台向意向客户量身制定寿险、车险、意外险等计划；3、 帮助客户解决售前售后的相关事宜；4、 客户回访、保单整理和保险方案的制作；5、 准时参加公司的早会和专业培训，学习保险专业知识任职要求1、 年龄25-45周岁，工作认真负责、积极主动；2、 良好的语言表达能力和人际交往能力；3、 较强的抗压能力，有事业心、敢于挑战自我、富有团队精神；4、 有同行业销售工作经验优先；薪酬待遇1、 底薪（4300）+高额佣金+节假日福利+国寿晋升奖+管理津贴+潜力新人奖+推荐新人奖等；2、 全面福利保障(疾病.意外，医疗等) +独立账户养老公积金；3、 完善的培训体系（高峰会、MDRT、 IDA、TOP2000、 RFC等)，公开透明晋升机制；4、 提供一定数量的公司客户和优质客户供其开发和服务；5、 丰富的员工活动：郊游聚餐、团队聚会、生日派对、国内外旅游等客户资源中国人寿世界双500强，旗下有保险、银行、投资、股票、基金等等，忠实客户资源就有6000多万，客户资源庞大是源源不断的，本次所销售的客户，都是对在中国人寿买过寿险，航意险，车险，办理过银行业务，理赔险等等的客户进行产品销售，推动一个客户，一个账户，多个产品的一站式综合金融服务，对中国人寿服务、品牌认可，工作容易、轻松简单，沟通如娱乐。产品支持可代理销售中国人寿公司以下产品：1.人寿保险 2.财产保险 3.车险 4.健康保险5.养老保险6.银行理财 7.银行存款 8.贷款9.证券 10.基金工作环境1、客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋，公司中央空调（冬暖夏凉）；2、公司提供高档5A级办公环境，全天室内办公；3、工作氛围很舒适，同事之间和睦相处，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了；4、公司刚入新职场，我们期待您的加入，为你提供规划！环境舒适，中国人寿面向社会大量招聘人才，是你发展的极佳平台，欢迎来到500强上市公司，成为一名理财规划专家！联系人：许佳薇 联系方式：15390213799地址：成都市锦江区东府路33号东府九座17楼温馨提示：请勿重复投递我们公司的岗位，收到简历后，我们人力资源部会做统一的安排，谢谢！

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理财规划师(人寿/广发银行)中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部成都-锦江区4.5-6千/月02-25

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

岗位职责:1.服务于公司VIP客户及高价值个人客户，为高价值个人客户提供全方面金融理财服务；2.通过与客户沟通，了解生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品；3.通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值；4.协助客户开立帐户及一系列后期服务；5.定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。任职要求：1.自我管理能力强，工作有条理、细致、认真、有责任心、善于思考、办事严谨；2.能熟练使用Office办公软件，具备基本的网络知识；3.具备较强的沟通协调及语言表达能力，及团队协作意识。4.金融销售或客户管理经验者优先考虑。5.可接受优秀毕业生。薪酬待遇：1.底薪+高额提成（上不封顶）+新人津贴+展业津贴+活动方案奖励2.全面福利保障（疾病、意外、医疗等）+独立账户养老公积金3.完善的培训体系（高峰会、MDRT、IDA、TOP2000等），公开透明晋升机制4.不定期的团队活动（聚餐、国内国外旅游、团康等）工作环境：1.客户资源由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋，公司中央空调（冬暖夏凉）；2.公司提供高档办公环境3.工作氛围很舒适，同事之间和睦相处，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了；4.公司期待您的加入，为你提供明确的职业规划！环境舒适，中国人寿面向社会招聘人才，是你极佳的发展平台，欢迎来到500强公司。公司地址：锦江区东府九座17楼1705室(一号线锦江宾馆地铁站C1口步行约600米)【温馨提示】为保证招聘质量，有意者在一条招聘信息上投递一份简历即可，请勿在中国人寿多个招聘信息上重复投递，谢谢！

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许你一世繁华 链家房产/电话销售/VIP商务/门店经理-1四川链家房地产经纪有限公司成都-成华区4-7.9千/月02-25

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

国民链家-房产销售/经纪人/销售代表/店长成都主城区，可就近安排工作地址：青羊区：骡马市 青羊宫 杜甫草堂 人民公园 太升路锦江区：春熙路 盐市口 合江亭 锦华万达 水碾河 天府广场 四川师大 红星路金牛区：火车北站 蜀汉路  西南交大  人民北路武侯区：武侯祠  科华北路 玉林 桐梓林 双楠 高升桥 四川大学 磨子桥 红牌楼 少陵路 簇桥成华区：建设路 万年场 电视塔 理工大学 双桥路 玉双路龙泉驿区：阳光城 大面镇 十陵 成都大学 音乐广场新都区：新城市广场 电子路 大丰 城市公园 西南石油大学温江区：大学城 万盛 涌泉双流区：华阳 中和 东升镇 蛟龙港 双流万达 广都 海昌路 麓山郫都区：西华大学 犀浦 百草路 红光镇 团结镇新津县：新津花园 廊桥水乡高新区：火车南站 孵化园 天府二街 天府三街 天府五街HR承诺上班时间段内1-2h给您回复（遇到节假日，上班时间与您联系） （当天面试，当天出结果）。【岗位职责】1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户办理等服务工作；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；【任职要求】1、大专及以上学历，年满20周岁；2、具有房地产销售经验优先录用；3、具有团队合作精神及热爱销售行业；4、会简单的电脑操作。【薪资福利】薪资待遇：底薪4500-550025%-82%业绩提成+开单奖2、享内部员工购房优惠；3、公开透明的晋升机制；4、各种现金奖励+社保+过节福利+互助金+法定假日+国内游/境外游等多项激励和回报。【如果您已经心动，成都链家欢迎您的加入】联系人：成都链家总部招聘部 工作地址：大成都范围内根据住址就近分配

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银行信贷专员中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-龙泉驿区0.8-1万/月02-25

学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：合资|公司规模：10000人以上

做银行贷款投资理财等相关业务

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理财规划师X太平人寿保险有限公司成都市青羊支公司成都-青羊区30-40万/年02-25

学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上

【职位描述】1. 通过公司的专业培训，掌握保险及资产配置的知识，为中高端客户群体提供顾问式保险及理财规划服务；2. 通过公司的讲师培训，学习公开演讲及授课技巧，成为专业的培训讲师；3. 通过公司的管理培训，建立个人团队，培养管理能力，逐步完成晋升；4. 按时完成公司交办的工作任务，并辅导辖下成员开拓市场及维护客户。【团队状况】目前团队在职118人，50%以上为海归、硕士及以上学历，发展速度在公司遥遥领先，平均业绩在行业处于前列。【培养方向及晋升路线】三个发展方向：职业经理人/高级讲师/高级团队管理人，也可同步发展；透明公开的晋升路线，全年滚动晋升，达到指标，自动晋升：试用并转正——晋升业务经理一级——晋升业务经理二级——晋升高级经理一级——晋升高级经理二级——晋升区域总监——晋升区域总经理【薪资待遇】：薪资与职级挂钩，平均如下：试用期最长3个月，月薪5000+；转正后，月薪1万+；业务经理一级，年薪20万+；业务经理二级，年薪30万+；高级经理一级，年薪50万+；高级经理二级，年薪100万+；区域总监，年薪200万+；区域总经理，年薪500万+【2019新方案】2.11-2.28入司的新伙伴，在2019年每月可获得不低于1万元的收入，方案要求:27-45周岁，大专以上学历，入司前年收入10万元以上【完善的培训体系】1. 公司内部培训：新人培训-转正培训-晋升培训，新人从入司到晋升为管理者，公司都会提供完善的线上和线下培训；2. 行业外高端学习机会：经济、军事、法律、国学、创业……，北大清华教授及同级别讲师授课；3. 国际交流机会：MDRT（美国百万圆桌会议）、鼎翊国际保险节等；【丰厚的福利】1. 一周五天工作制，工作时间自由；2. 公司购买补充商业保险，包括意外险、住院医疗险、重大疾病保险等；3. 丰厚的养老公积金及长期服务津贴；4. 免费国内及国际旅游机会。【职位要求】1. 年龄25-45周岁；2. 硕士及以上学历，有金融业或销售业从业经验者优先，特别优秀者可适当放宽学历要求；3. 性格开朗、有亲和力，具备良好的学习能力及较强的自律性；4. 较好的沟通协调能力及较强的团队协作能力，一定的抗压能力。职能类别：保险业务经理/主管 保险经纪人/保险代理

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销售储备经理成都平安汇金金融服务外包有限公司成都-青羊区0.8-1万/月02-25

学历要求：中专|工作经验：2年|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上

1.金融、市场营销、销售等相关专业优先2.五官端正、形象专业、具有亲和力、善于倾听3.有销售、管理、咨询等经验者优先4.具有较强的沟通能力，能深入了解客户的真实情况，并建立良好的关系5.具备良好的团队合作精神，学习能力强，个性乐观开朗、积极进取，敢于尝试新事物，有较强的成功欲望6、热爱销售工作，有良好的团队合作精神及良好的沟通技巧和语言表达能力；责任心强7、对销售行业有一定的认识和了解。

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综合金融客户经理中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-龙泉驿区0.8-3万/月02-25

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：上市公司|公司规模：10000人以上

工作职责：1、通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求； 2、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品； 3、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值； 4、协助客户开立帐户及一系列后期服务； 5、定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。任职要求：1.20岁—45岁，大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽学历）2.有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力，有团队合作精神，有一定的人际关系3.能积极主动学习,有很强的自我约束和自我管理能力4.有销售工作经验者优先，教师、导游,办公室人员,财务人员优先，创办过公司或个体经营者、退伍军人优先公司特色培训：1、公司具备快速培育新人的用人机制，为新人提供全面、系统的入行培训；2、针对员工不同发展阶段设计相应的培训课程，每位员工均可获得 “岗前培训”“技术分析培训”“营销技能培训”“在岗提升培训”等持续不间断的培训项目；3、表现优异者可获得快速晋升机会，经考核达标后可晋升干部阶层，工作重心转于处理团队管理等事宜。福利待遇：1、业务津贴+高业绩提成+奖励+年底双薪+弹性工作+周末双休；2、签订平安正式劳动合同，属于平安正式员工，五险+补充商业险；3、享受双休，朝九晚五+法定年假+带薪双休；4、多种竞争激励+境内外旅游；5、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道；备注：一概拒绝非通知人员的面试；请凭面试邀约电话及短信参加面试。投简历后，您的资料将会在公司存档，请勿再向平安其他招聘渠道重复投递，以免对您的录用带来不便，此次招聘有由平安韩经理负责，联系电话 13908096630，谢谢。欢迎广大有志之士加入世界500强的集团公司好好发展。当然一经录用，公司将为您提供全方位系统的培训和全面的福利保障！开启精彩的金融职业经理人生涯！待遇：高额底薪 岗位津贴 训练津贴 达成奖 绩效津贴 服务津贴 年终奖金 管理津贴 年终奖励 等高达十多项奖金薪资收入

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