高薪 聘 美容储备店长成华区七种颜色美容店成都-成华区0.7-1万/月05-06

学历要求：中专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：

职位关键词：皮肤护理，祛痘，美容，美容理疗工作内容：1. 新店开业前担任副店长，学习及提高；2. 积极在店长指导下掌握业务流程及技术；3. 积极在店长指导下学习整店运营技术及管理技巧；4. 其他店内临时工作。招聘要求：1. 店长薪酬轻松过万，要求有同行业三年以上工作经验或者其他销售类店长经验；2. 必须敢于接受销售任务及挑战；3. 善于制定及分解、冲刺完整销售任务。用我们的专业，帮助客户解决皮肤问题，让客户的肌肤更加美丽，更加健康，从而更加优雅、从容、自信的面对生活。诺思德尔皮肤管理中心所有管理项目、仪器、产品都与韩国、日本专业皮肤科同步，搭配适合客户的极致宠爱肌肤的管理方案，让客户享受专业的韩日皮肤科管理。我们以悉心呵护为行业温暖使命。

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美容师保底4k+五险成华区歌丽亚健康美容院成都-郫都区6-8千/月05-06

学历要求：|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：

1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务；2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作；3、保持工作环境的干净整洁；4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；5、能指导美容助理工作。工作时间：8：50-18：30

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美容师成都品颜化妆品有限公司成都-高新区3-8千/月05-06

学历要求：|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

1.热爱本职工作，具有强烈的责任感和服务意识。工作积极主动任劳任怨2.熟悉美容，保养基本知识及操作程序3.掌握公司规定的美容技术4.定期打电话同客户沟通，保持良好的关系

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Darphin朵梵美肌专家-成都店长ID54612雅诗兰黛（上海）商贸有限公司成都0.7-1.2万/月04-26

学历要求：高中|工作经验：2年|公司性质：外资（欧美）|公司规模：5000-10000人

要求：1. 大专以上学历 ,2. 品貌端正，举止大方口齿清晰有亲和力肤质较好 ,3. 有优秀 的销售能力和服务 意识，踏实严谨 ，责任心强 ，积极正面，善于学习，4.懂得 销售 目标制定， 目标制定， 分解和跟进管理， 能带领团队使命必达完成业务目标，5. 具备 柜长综合管理素养 ：执行力 /领导力 /沟通力； 善于思考及分析能力； 销售 和运营管理能力； 专 柜 CRM跟进 执行能力； 团队综合管理能力；有清晰 职业发展目标，6. 2年以上专柜 柜长 管理经验或者团队管理经历 (美妆，酒店，精品），公司介绍:雅诗兰黛集团旗下，法国 奢华 植萃芳疗品牌 DARPHIN 朵梵品牌 即将进驻杭州时尚前端的 购物地标—成都王府井 ，开设西部 首家专柜。我们是一个全新团队，充满朝气和希望。目前寻求DARPHIN朵梵美肌专家团队。期待热情 /踏实 /努力，对美容事业有目标的你加入我们团队！

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美容店长成都端丽医学科技有限公司成都-武侯区4-8千/月05-06

学历要求：|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1为顾客提供皮肤管理，美容服务2 按美容仪器，要求,程序,性能进行美容护理操作。3 学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能；4 热情接待顾客，针对顾客需求提供产品5 每月公司聚会 带薪年假 节假日礼品发放；6 公司有广阔的晋升空间,发展平台；任职要求:1 具有一定的工作经验，接受过专业培训；2担任过店长或开过店有运营管理、数据分析经验的优先，3 具有良好的沟通能力，能够为顾客提供优质服务；4 熟练掌握美容皮肤科的工作流程和操作流程；

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店长-佛罗伦萨Sasa-莎莎化妆品（中国）有限公司成都-郫都区1-1.5万/月05-06

学历要求：中专|工作经验：3-4年|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：500-1000人

工作职责:负责店铺的人员、货品、陈列、营运管理，达到公司所订立之营业目标；编制店铺销售报表；根据店铺销售状况提出促销方案及计划并跟进；负责协调店铺与公司其它部门之间的业务联系； 保证店铺的营运符合政府及相关部门的规定。 任职资格:教育背景:◆管理或相关专业大专及以上学历。经验:◆具有3年以上大型零售行业店铺管理工作经验，有化妆品行业经验者优先考虑；

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美容院店长上海美丽田园医疗健康产业有限公司成都-武侯区2-2.5万/月05-06

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

      1、根据公司及地区的经营策略和规划，带领门店员工完成各项运营指标，对门店业绩负责； 2、负责门店团队的全面管理工作，指导、落实和督查门店各岗位的工作职责； 3、协助区域经理完成区域人才培养及梯队建设，打造高绩效团队； 4、及时宣达公司各规章项制度，严格执行并在门店范围内指导落实； 5、妥善处理顾客投诉，并对顾客投诉的原因进行分析，提升服务顾客水平； 6、负责与卫生、工商、商场等相关部门的内外对接和各项沟通工作，保障门店正常运营； 7、对门店各项经营管理工作及对外事务负责，包括经营业绩、数据申报、费用支出等； 8、管理门店日常事务，提升门店内部行政、库房的管理，控制运营管理成本；    9、领导交办的其他事务；    任职资格：教育背景 大专或以上学历； 经验要求 5-8年门店管理经验或同行就业经验； 技能能力 拥有良好的职业敏感度、具备前瞻性，拥有运营门店的能力； 赋有现代管理能力、有良好的沟通能力和书面表达能力； 较强的执行力和组织推动能力、抗压能力强；             

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医美师主管成都美丽部落医生集团管理有限公司成都-锦江区0.5-1万/月05-06

学历要求：中专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1、业务素质过硬，对公司现有项目100%全面掌握；2、配合了解市场信息，选择优质的产品、仪器为顾客服务，确保效果良好，质量稳定，物有所值；3、科学系统设置员工培训课程计划并确保培训进度并定期进行考核；4、掌握市场动态，适时完成各阶段营销推广服务并督导落实；5、定期对老员工进行技术操作、服务流程的抽查与考核工作，确保其100%达标；6、部门的流程化管理工作及相关问题处理；7、完成上级下达的其余工作；任职要求：1、5-10年美容经验，2-5年管理经验2、严于律己3、学习能力、抗压能力、管理能力等

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店长四川奥祥企业管理有限公司成都-锦江区0.5-1万/月05-06

学历要求：高中|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责岗位职责：1、负责本院的管理目标和经营方针2、建立健全本店的组织管理系统3、有高度的热情和责任感4、了解业务拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，拿出对策；定期开展培训，丰富员工对商品的认识和营销技巧5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，严格考勤制度 任职资格：1、27岁及以上，面容姣好，精通美容、皮肤、中医等相关知识2、曾任美容中心或者大型服务行业主管，2年以上工作经验3、善于沟通，管理能力强，有整形医院、医疗美容医院从业岗位经验者优先；4、性格开朗，领导能力和服务意识强底薪5-7k+提成+分红+年终奖+社保+工龄工资+生日蛋糕+节日礼物+外部培训月休4天

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直招孕教店长成都周郑商务服务有限责任公司成都-锦江区5-8千/月05-06

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

1、全面负责店内的经营与管理，带领团队完成销售任务指标；2、分解销售任务指标，研究销售策略和实施销售促销方案，确保销售任务达成；3、负责建立健全部门内的组织系统、运行机制及各项规章制度；4、负责店铺各项例会与主题活动的组织与实施，统筹安排团队的工作；5、负责团队的日常管理、思想沟通和掌握人员的思想情况；6、负责客户维护与深度开发，定期回访客户，掌握客户需求，提出解决方案，提高客户满意度；7、整理客户的投诉和纠纷及其他异常事件；8、定期总结并向上级领导汇报日常经营管理工作中所存在的问题，并提出解决问题的参考建议；9、负责店铺其他管理工作。任职资格：  大专以上学历，护理学、市场营销、营养学等相关专业优先；2、有2-3年产后修复，月子中心，美容美体等高端服务工作经验优先；3、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力；4、工作认真、具备良好的职业道德和敬业精神，抗压能力强；5、五官端正，形象气质佳；6、涉及短期出差培训。薪资待遇：基本薪资5K + 提成 + 法定节假日 + 节日福利 + 生日礼品 + 定期团建 + 定期培训       上班地址：成华区踏水桥首创天禧子午孕教

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助理店长（成都佛罗伦萨店）妍丽化妆品（中国）有限公司成都-郫都区0.7-1.4万/月05-06

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：合资|公司规模：1000-5000人

任职资格：1 大专或以上学历，22-35周岁；形象气质佳；2 3年以上销售经验，2年以上零售连锁企业管理经验，具备化妆品行业经验者优先考虑；3 具备独立培训和指导店员的工作能力；4 熟悉数据分析方法及工具，具备数据解读能力；5 熟练操作Office办公软件，掌握基本的Excel函数运用，擅长PPT制作；6 具备良好的责任心及沟通表达能力，学习能力强；7 能接受外派，抗压能力强。岗位职责：1 协助店长做好门店的销售业绩及销售数据分析；2 协助店长进行店铺人员管理及团队建设；3 协助店长完成店铺员工的排班安排、考勤管理、合理安排店铺员工的工作内容、开展店铺人员的培训工作；4 协助店长进行店铺库存管理，进行商品架构优化调整；5 协助店长按照公司下发的陈列标准进行商品陈列，按照公司下发的氛围指引进行调整；6 协助店长管理卖场卫生，管理卖场的硬件设备，确保无损坏；7 店长外出时，能够独立承担店铺日常管理工作。薪资福利：月综合收入：7000-14000元奖金：业绩达成奖金＋毛利率达成奖金＋管理奖金＋品牌奖金＋季度绩效奖金＋年终奖＋日达标奖＋周达标奖＋月度奖金＋期权福利：年度旅游+海外游＋年假＋五险一金＋化妆品内购优惠＋培训晋升通道：助理店长→店长→营运经理→营运总监现公司仍在飞速扩张，每年晋升一至两次，公司提供公平公开的晋升机会。

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美容店长成都高新美极医疗美容门诊部有限公司成都-高新区0.8-1万/月05-06

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

1、年龄：25岁-32岁 身高：160以上；2、亲和力好、执行力强，形象好3年以上美容行业管理工作经验优先。

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储备店长/店长四川正爱品牌管理有限公司成都-成华区0.5-1万/月05-06

学历要求：高中|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：500-1000人

岗位职责：1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案；2、协调部门内部的关系；3、拓展及维护顾客，做好顾客管理；4、协助完成部门计划业绩和管理工作；5、店面日常经营管理。任职资格：1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验；3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。工作时间：月休4天，8：50--18：30，享受国家法定节假日薪酬福利：1、购买社保；2、享受带薪年假、生日假及各类节日礼品；3、综合月收入约5000-10000元，上不封顶；4、月度、季度、年度现金奖励、旅游奖励、轿车奖励、住房奖励、养老奖励等；5、专业带薪培训和畅通的晋升渠道，成就职业梦想。成都近80家门店可就近分配！

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区域销售经理（美容）成都奥薇姿科技有限公司成都-武侯区1.5-3万/月05-06

学历要求：|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

任职要求：1、5年以上美业从业经验，其中至少2年以上同岗位团队管理相关经验；2、爱岗敬业，对工作认真负责，有服务意识；3、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验，能组织召开各类招商会、终端会、培训会；4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。岗位职责：1、对公司门店进行产品知识、手法技能等相关知识培训；2、协助门店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作；3、对所管理的门店开展技术和销售培训，提升门店业绩；4、针对门店制定活动方案，维护所辖区域市场；5、负责带教，管理门店工作。

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完美日记 彩妆店长/副店招聘 （成都大悦城/SM广场）完美日记化妆品（广州）有限公司成都9-13万/年05-06

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：合资|公司规模：1000-5000人

岗位职责:全面负责店铺日常营运工作，主要工作职责包括：1、销售管理：参与销售指标的制定，推动销售业绩的提高，以及监督店铺销售指标的完成 ；2、人员管理 ：全面负责店铺员工的招募、上岗培训、以及工作中的实际表现。在工作中应起到督促并提高员工工作积极性的作用；3、负责与甲方商场沟通协调，执行营销活动方案。4、店内货品及固定资产管理 ：全面负责店内所有商品、货品已经电脑等固定资产的管理及防损工作，以及仓库的库存统计管理工作。任职要求:1、大专以上学历2、2 年以上雅诗兰黛，欧莱雅，MAC，悦诗风吟等美妆品牌线下门店店铺营运管理经验优先；3、性格开朗，善于与人沟通；4、逻辑性强，且注重细节。薪资福利：五险一金/月度团建/年底对赌奖金/带薪年假/带薪病假月综合收入：8000-12000元晋升通道：副店长-店长-零售经理-区域总监现公司高速发展中，每季度一次晋升机会，内部员工享有完善的培训和众多的职位机会品牌介绍：完美日记隶属广州逸仙电子商务有限公司，2016年来自哈佛大学的品牌创始人和英国时尚设计师在伦敦相遇，凭着商业和时尚的触觉，希望有机会把欧美彩妆风尚带回亚洲，在视觉形象上有所突破。 已获得真格基金、弘毅资本、高榕资本B轮融资。2018年双11,成立仅两年的完美日记就成为了天猫当天***个破亿的彩妆品牌。到了2019年,则直接从大牌中突围,拿下了天猫双11彩妆品类。网络平台业绩超过了成立112年的欧莱雅、成立73年的雅诗兰黛,以及成立88年的百雀羚等国内外大牌。因为其迅速的成长速度,完美日记被业内称为现象级品牌。

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头皮护理师/店长/店员新世界百货投资（中国）集团有限公司成都5-8千/月05-06

学历要求：高中|工作经验：无需经验|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：10000人以上

1.头部大健康养护技能。如果你有洗发、美容养生之类工作的经验更好（新人入行，导师亲自带教）2.懂得与人沟通。（温馨提醒客户定期到店护理，维护好客情）3.专业讲解。会与人沟通，面对面交流，注重细节，活泼开朗，具亲和力。任职要求：1.45岁以下，具服务意识。薪酬情况：保底底薪+加绩效提成+住宿补贴+节日福利+社保。1.头部大健康养护技能。如果你有洗发、美容养生之类工作的经验更好（新人入行，导师亲自带教）2.懂得与人沟通。（温馨提醒客户定期到店护理，维护好客情）3.专业讲解。会与人沟通，面对面交流，注重细节，活泼开朗，具亲和力。任职要求：1.45岁以下，具服务意识。2.男女不限薪酬情况：保底底薪3500元/月，另加绩效提成。备：以上岗位为新世界百货与品牌代招聘。

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年薪20万热招/高级美容师/高级美容顾问四川西婵整形美容医院有限公司成都0.8-1.5万/月05-06

学历要求：中专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

岗位职责：1、为会员顾客提供高品质的服务；2、做好会员顾客的预约管理、术后管理、情感管理、系统管理及现场管理3、为会员顾客规划好治疗计划，保障治疗效果满意度4、做好会员顾客的需求开发，制定周计划、月计划、年计划 5、完成公司下达的各项指标任务。任职要求：1、大专以上学历（医学类专业优先）；2、3年以上美容行业VIP客户管理经验；3、较强的需求开发能力、执行能力、应变能力、抗压能力4、亲和力强、谈吐举止优雅、形象气质佳。薪酬福利：月薪：5000-15000元，年收入可达20万元。五险一金、饭贴、传统节日福利员工福利价医学美容带薪年假、优秀员工旅游丰富工会活动、员工俱乐部、党支部活动提供高于行业水平的专业成长性培训

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美容导师诗丽堂美容美体连锁成都0.6-1万/月05-05

学历要求：高中|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：5000-10000人

岗位职责：1、协助公司代理商对客户进行开发，维护，管理，代理招募，完成公司制定的任务；2、进行公司产品讲解，开发培训课程并组织和实施等工作；3、统筹产品培训活动及项目策划，日常培训讲课、代理商培训，门店培训等；4、给代理商/加盟店进行培训讲课，推广公司的营销理念、营销技巧、产品知识培训、公司招商政策培训；5、为客户产品投诉进行讲解、释疑增强客户对品牌的忠诚度及销售信心；6、对代理商进行日常销售及服务方法的指导训练，提升代理商的专业知识和销售技巧。职位要求：1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容导师从业经历，有培训及运营管理相关经验优先。2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；3、年龄在18-30岁之间。 能够适应偶尔出差；4、熟悉美容行业，专业知识娴熟，有2年以上相关培训经验，能够独立授课；5、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程。

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储备大店长四川念和堂健康管理有限公司成都-金牛区1-2万/月05-05

学历要求：|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1、负责管理1到多家门店；包括店面经营管理工作,保证店面总销售任务完成； 2、 做好对技术员工日常各项指标的考核工作、并激发大家积极性； 3、 监督顾客管理，经常了解顾客的需求，检查门店服务是否到位，听取顾客的意见，加深与顾客的感情； 4、 根据需要不定期的组织员工培训，不断提高员工的业务水平； 任职资格： 1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实； 2、良好的职业道德，有培训经验； 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；  4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。

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