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成都收银主管
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精品店店铺收银员香奈儿(中国)贸易有限公司成都05-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

求职意向提供优质的客户服务  主要职责快速、准确的收取货款; 为顾客提供良好的服务,回答顾客咨询; 处理好退款,付款及帐户转移;确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准; 公司财产(收银机、验钞机、收银台、电脑等)的保养 ; 负责收银区前台的清洁卫生; 确保收银动作规范化、标准化、提高收银速度和标准性; 及时上交销售款,及时做出差异报告。遵守各项财务制度和操作程序。任职要求高中以上学历, 形象气质好; 具有服装收银工作经验,具有相应会计知识;具团队精神,有责任心;性格开朗、性情温和。

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武侯区郭家桥北街药店收银员四川芙蓉大药房连锁有限公司成都-武侯区3-5千/月05-26

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责前台票据信息的录入和门店销售核算;2、负责收款机的日常维护和运作前的准备工作;3、领导交办的其他事项。任职资格:1、中专以上学历,会计或药类专业毕业;2、有连锁药店收银工作经验者优先;3、熟练操作计算机,具备一定的网络知识。4、较强的沟通与灵活应变能力。福利:(保底3000)试用期购买社保+意外险+年终奖金+绩效奖金+节日福利+生日福利+互助基金+带薪年假+专业培训+国内外旅游。

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收银员四川心田尚科技有限公司成都3-4.5千/月05-26

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责: 1、遵守各项财务制度和操作程序;  2、妥善保管好营业款,在规定时间内交款,确保货款安全;  3、熟练收银员的应对用语、应对态度、应对方法等待客之道; 4、处理好退款,付款及帐户转移;  5、做到经常检查、保养好收银设备; 6、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准。  任职资格: 1、高中以上学历,形象气质好;2、工作细致、责任心强; 3、具有1年以上的收银工作经验,有大型超市的收银经验优先。

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收银主管四川永辉超市有限公司成都-金牛区3-6千/月05-26

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、 每日检查员工礼仪服饰,注重部门礼仪礼貌,提供公司良好的外部形象2、 检查员工的客服工作流程,提供优质的顾客服务;3、 做好顾客投诉和接待工作;4、 熟悉收银的全套操作,熟悉厂商编号,收银机的使用及对真***的识别;5、 熟悉超市关于货币现金管理制度,掌握超市有关单据、发票、表格的使用和填报;6、 协助经理管理收银相关工作,指导收银员的日常操作,并做好收银员工作安排及轮班编排;7、 经常对收银员机位的现金进行抽查,堵塞漏洞;8、严守本店商业秘密,防止其它企业的暗察。任职要求:1、 1年以上同类工作经验;2、 沟通协调能力强,处理事务简练、迅速、高效、正确;3、 具有一定的组织管理能力,善于调动下属人员的主动性、积极性。

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亲子乐园 前台票务/前台主管上海星恒佳儿童乐园有限公司成都-高新区3-8千/月05-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、 时刻确保安全为首要任务,带领前台团队为到场客人提供主动、便捷、细致、热情、高效的服务,以专业的工作方式和友好的工作态度来接待游客,为顾客提供卓越的奈尔宝服务,创造难忘又神奇的奈尔宝体验2、对现场的突发状况做出合理安排,以提升客人的体验3、有良好的销售意识及销售技巧,带领团队完成销售指标4、负责监督门店收银的准备工作及日常收银备用金的清点,当日收取的销售款及各种票据上缴和统计;5、负责监督门店赠品、活动券的申请、发放和回收,辅导下属做好台账登记工作,确保业务真实、合规;6、负责解答顾客的咨询,介绍、推荐符合顾客需求的票卡,介绍场馆布局,进行方向指引及活动信息介绍7、负责处理客诉,客流管控,耐心对待每位游客的诉求,细心解释并给予合理的安排8、确保奈尔宝前台的整洁并及时清理地面垃圾9、填写每天工作中的交接清单,收集现场游客的反馈,及时反馈给相关负责人,完成每天工作开始和工作结束必须的相应流程10、完成上级领导安排的其他各项相关工作任职资格:1、中专以上文凭,2、形象气质好,有2年以上高端连锁品牌主管或经理级工作经验或五星级酒店前台背景工作经验优先;3、熟练掌握计算机操作、POS机操作,有较强的应变能力和协调解决客户需求的能力,有较强的销售能力4、热情洋溢、具有耐心、积极主动,执行力强,能适应快节奏工作5、较强应变能力和抗压能力,接受弹性工作制和不同班次的安排6、语言要求:能流利地使用普通话,懂英语书面和口头表达优先7、有较强的销售能力8、能够应对紧急情况及同时处理多种事情

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成都宠物营业员可升店长成都欢享家宠物有限公司成都-成华区0.6-1.2万/月05-26

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

PS:我们公司有30多个人,年龄要求19-26岁之间。公司福利挺好,挺人性化,公司老员工都是满满正能量,到时来试用可以和老员工多沟通,老员工都会给你说公司的一切好处。-成都上班地点有三个,一个在武侯区洗面桥,一个在武侯区红牌楼,一个在青羊区西南财大。我们所有的猫咪都是品种猫咪,需要有耐心和爱心,因为每天面对的都是非常可爱的小东西。工作时间:10点~8点。每个月有5天假期,假期可以一次性休假完,也可以每周休一天,这个不勉强。-试用期20天,每天80元。转正后底薪1000+400餐补+900住房补贴。提成是所有员工一起提,所以每个人薪水都是一模一样,现在普通员工薪水6000+,优秀员工薪水8000+,店长工资10000+。-工作需要你有一定的责任心,每天工作内容是,喂猫,铲猫屎,拖地,观察猫猫的状况,然后就是销售喵咪,需要积极主动勤快的(提成都是大家分的,懒人别来 )。新人不懂的都会有老员工积极的教你,所以不要害怕。-大概福利:1:每个月会从店长和员工中选1-5个当月成绩特别突出的人,为公司出谋划策的人,奖励200-1000元的奖金。-2:一般公司购买的是五险,我们这边不仅要给你买五险,我们还要给你多买一份大额医疗险还有商业保险,所以我们公司给你买的是七险。-3:如果你是租房子或者自己家住,我们会按照你租房子的金额,给你发放一份租房补贴,每个月给你900元的住房补贴,你租房子的钱我们给你出,每个月发工资的时候给你。-4,我们不包吃,但是会每个月给你餐补,你想吃什么自己买。-5:每三个月由店长和HR评比一次优秀员工和核心员工,以后手机坏了,租房问题,生病问题等个人问题公司都会额外发一部分资金补助给你。-6:成为优秀员工或者店长后,每年你的生日都会送你一份黄金或者苹果手机,每年一次团队旅游机会。-百度搜索:欢享家宠物 就知道我们的工作与公司资料。-公司是全国连锁的宠物店,现有成都店,重庆店,贵阳店,广州店,武汉店等。需要各种有识之士加入公司,一起打造美好明天。加入我们,只要你的能力足够强大,在我们这里就会收获足够的回报和福利。期待你的加入。面试前先电话问清楚,不要来面个试了我再想想,浪费大家的时间和精力。有无经验都行只要你愿意学我们愿意教,招能长期上班短期勿扰。干得好的以后新店可得股份。帖子在证明还在招人。-我们是宠物用品及销售一体的公司,注册资金100万,成都重庆已经有4家分店,拥有自己的繁育基地,现在专业做外国宠物猫,猫咪售价大多在2000左右,店铺淘宝已经开始上轨道,公司现在是飞速发展的时期,需大量人才加入我们,下一个城市已经在筹备,加入我们前景无量。现在普通员工薪水6000+,优秀员工薪水8000+,店长工资10000+只要你有能力下一个店长就是你。

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收银主管(高端美发沙龙连锁店)四川鼎仁投资集团有限责任公司异地招聘4.5-6千/月05-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、 每日检查员工礼仪服饰,注重部门礼仪礼貌,提供公司良好的外部形象2、 检查员工的客服工作流程,提供优质的顾客服务;3、 做好顾客投诉和接待工作;4、 熟悉收银的全套操作,熟悉厂商编号,收银机的使用;5、 熟悉美容美发行业关于货币现金管理制度,掌握美容美发有关单据、发票、表格的使用和填报;6、 协助经理管理收银相关工作,指导收银员的日常操作,并做好收银员工作安排及轮班编排;7、 经常对收银员机位的现金进行抽查,堵塞漏洞;任职要求:1、1年以上美发沙龙行业连锁店收银工作经验;2、 沟通协调能力强,处理事务简练、迅速、高效、正确;3、 具有一定的组织管理能力,善于调动下属人员的主动性、积极性;4、身高158cm以上。

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前台主管成都天府新区山姆会员店成都4.5-6千/月05-26

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:

1.      根据前台工作程序和指南,严格执行有关会员制和防损安全方面的规定,并制定培训纲要,不断提高员工的岗位技能。2.      合理安排人手,结合客流高峰时间,做好各岗位(如服务台、迎宾、服务区)排班并视工作需要做出合理调整以控制人力成本。3.      对前台自用品进行定期盘点,合理订购,有效控制成本。4.      密切关注员工士气及服务标准,善于利用CBWA,并为收银员提供现场支持,提高员工工作热情和表现。5.      根据现金办提供的每日员工收银失误记录,及时培训、降低失误,减少损失。6.      协助经理及时有效处理会员突发事件,提高会员服务满意度。7.      关注前台区域整理,确保购物车篮的清洁有序,前台促销商品的整洁、收银区的卫生。8.      在各部门和上下级之间建立一个良好的沟通平台,提高工作效率。9.      具体落实部门经理制定的各项工作目标,如个人会籍销售,前台商品促销金额等。10.    倡导并推广公司文化及相关政策,指导及培训同事,制定并执行团队培训及继任计划,为公司发展培养合适人才,与同事保持有效沟通,创建公平、公正、公开的工作氛围,以提高员工士气。11.     依公司程序开展部门活动,营运良好的工作氛围,提高员工士气,培训及发展员工, 以保证持续提供高品质的会员服务。

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收银组长/主管成都国色天乡旅游投资有限公司成都-温江区4-6千/月05-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、现场管理:确保收银团队为顾客提供准确、快速的收银服务;    2、人员管理:负责收银组员工班次的安排,满足现场需求;    3、客诉及突发事件处理:负责各类投诉处理,有效处理现场断电、断网、POS故障等;    4、设备管理:定期检查设备使用情况,对所发生的问题及时解决并加以改正;    5、培训考核:负责组织员工技能培训,绩效考核及日常监督检查;    6、工作计划:负责收银组工作计划制定,定期与领班进行有效沟通。    任职资格:    1、大专及以上学历,财会或金融相关专业;    2、有同岗位1年以上工作经验,具备财会相关知识;    3、熟练掌握收银业务知识,组织协调活动的相关工作。

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收银员四川省格瑞药业有限公司成都2-3千/月05-25

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1、负责门店的收银系统维护,确保收银设备可全天运转服务;2、负责门店的收银工作;3、按照财务主管的要求与店长一起做好门店的收银统计工作;任职资格:1、中专及以上学历优先,医学及计算机专业优先;2、熟练计算机医药软件及办公软件,工作严谨、诚实可靠、热情大方、踏实稳定;3、具有良好的敬业精神,较强的学习能力和沟通能力。4、有超市、门店收银经历优先;岗位特色:1、市区各大门店上班、上班环境好、交通便利;2、良好的岗位晋升渠道,工作能力强、表现突出者,后期可晋升门店健康顾问;3、转正购买五险

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收银部助理麦德龙商业集团有限公司(西区)成都3-4.5千/月05-25

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

至少2年相关工作经验,遵规守纪,诚实可靠,热情礼貌,具有为专业顾客服务的专业服务意识,计算机操作熟练福利待遇:1、完善的福利和培训体系,完整的内部晋升机制;2、法定年休假,带薪病假,带薪额外休假;3、13薪4、商业保险(员工及其子女医疗费),员工子女幼托费报销;5、免费工作餐,每年一次免费的全身健康检查;6、每周做五休二,每天工作8小时;7、公司关注员工个人职业的发展。

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前台收银主管/前台收银成都酷跳体育运动有限公司成都-青羊区2.5-4千/月05-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

岗位职责:1、遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定;2、协助店长对收银队伍进行培训,对收银员进行业务指导,组织学习和辅导收银员掌握有关的财会知识和金融知识,加强收银员的外语及结帐等方面的基本训练;3、负责收银员的日常排班、考勤,针对不同的营业状况,对收银员的班次进行灵活调整;4、负责检查各收银员的办公环境及卫生情况、负责检查所属员工的仪容仪表、服务态度和工服、工号牌的穿戴情况;5、负责班组的组织指挥的协调工作,及时正确地完成财务部经理下达的任务,保证前台收银网点以及处币兑换工作有条不紊、迅速、准确、不出差错;6、负责现场监督、指导各组领班的工作,与相关营业点协调,及时处理、解决工作中发现的问题,保证收银结帐工作顺利进行;7、检查、考核收银人员的工作情况,提出对收银员的奖惩意见,***限度地调动、发挥班组人员的工作积极性;8、配合会计人员、应收人员核查应收帐款的回收情况,及时跟踪;9、对突发事件在与值班店长协商后,按照规定的权限金额予以处理,事后上报财务经理;10、完成领导交办其他的工作内容。  岗位要求:1、高中以上文化,具有两年以上店面收银工作经验,了解收银运转系统;2、良好的服务意识和礼仪标准知识;3、具有独立处理现场事件的能力,具有一定的沟通和协调能力;工资=固定工资+公佣提成(转正并完成销售目标享受)+个人提成(开业后)

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盒马鲜生-收银师傅(天廊店)上海盒马网络科技有限公司成都-锦江区3.8-5.7千/月05-23

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

【需要你具备——】1、高中及以上学历,2年以上收银经验;2、具备良好的团队意识和沟通能力及抗压能力。3、具备良好的学习能力和顾客服务意识。4、接受早晚倒班,良好的责任心。【需要你负责——】1、熟练使用收银机及收银设备,并且做好相应维护,确保正常使用;2、负责部门员工日常工作技能及服务意识培训;3、负责每日现金管理和日常结算;4、负责礼品卡销售和管理;5、负责本部门日常人员管理及排班。【你将获得——】1、 12天/饭贴2、 根据工龄不同享受带薪年假5-10天3、 丰富的员工关怀+员工文化活动4、 盒马学院完善的培训体系5、 内部竞聘制,盒马是以数据和技术驱动的新零售平台。盒马希望为消费者打造社区化的一站式新零售体验中心,用科技和人情味带给人们“鲜美生活”。我们的使命:让远亲更近,让近邻更亲我们的愿景:鲜美生活的发现者、践行者;全球新零售的引领者;中国农业升级的助推者;伴每个盒马人成为更好的自己。盒马精神:敢为天下鲜本职位由上嘉物流有限公司代理招聘、面试及签订入职合同。签约公司简介:上嘉物流有限公司上嘉物流有限公司(以下简称上嘉)创始于2010年,高速成长至今。注册资本1000万元,其中上嘉物流500万元、供应链管理500万元,累计资本投入2300万元。拥有3个DC、6个办事处,2.5万平米标准化仓库,控制213辆各型货运车辆、317名员工团队的专业第三方仓储、运输、配送一体化物流服务公司。上嘉立足于长三角、面向全国的千万家企、事业单位提供高标准、严要求、精准细化的订制物流和运输服务。

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客服主管/经理上海绿地优鲜投资控股有限公司成都4.5-6千/月05-22

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

职位描述:1. 负责服务台的各项业务操作符合公司的流程和制度;合理处理顾客投诉,提高服务台的服务水平;2. 关注顾客关系的建立与维护;3. 负责部门设备、存货的管理及安全,指导员工合理使用和维护各项设备,确保安全使用;4. 指导、检查服务台、客服专员的相关工作。任职资格:1、 具有三年以上零售商场客服管理工作经验,并熟悉相关的商品知识;2、 具有一定的电脑知识,能够熟练运用办公软件办公;3、 了解零售相关的业务流程、规章制度、服务标准;4、 具有良好的沟通、协调、组织能力和较强的服务意识;

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管理组长(成都空港华联店)永旺幻想(中国)儿童游乐有限公司成都-双流区3-4千/月05-20

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:    1. 协助领导管理店铺销售游戏币和入场券    2. 游戏币、入场券回收与管理    3. 管理店铺收银及客服工作    4. 店铺内其他营业日常工作    5. 协助店长及副店长对店铺内资产管理、玩具盘点 领导交办的其他相关事务性工作        任职要求:    1. 喜欢孩子,热爱游乐事业,拥有童心童趣。 2. 能够充分理解外企的管理模式。 3. 有百货商场或餐饮等服务行业工作经验。 4. 家住附近优先录取。    5. 18岁-40岁span>        其他要求:    1. 公司实行综合劳动工时制:早班9:00-18:00、晚班13:00-22:00 2. 公司属于服务行业,需要周六日及节假日出勤(节假日期间不能来上班者,请勿投递简历)span>        福利待遇: 1. 公司承诺一经录用,为员工缴纳五险一金。 2. 享受带薪休假、生日假及家属生日假 3. 补充医疗保险及年度免费体检 4. 年终绩效奖金及特别奖金。5、乐园组长持幼师资格证,面试通过,补贴300元

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客服组长(社区项目)四川方所文化创意有限公司成都-金牛区3-4.5千/月04-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、 根据公司营运及财务管理规范,为顾客提供收银服务工作,确保收银有序、资金安全,为门店经营指标达成提供支持;2、负责团队日常运营管理工作;3、对商品收、发、退的数量与单据进行复核,确认进出货运营状态以及确保库存的准确率;4、负责固定资产管理以及行政事务管理;5、完成上级交代的其他工作。任职要求:1、大学专科以上学历,专业不限;2、有百货、零售业至少3年及以上相关工作经验;3、耐心细致,有良好的沟通协调能力和极强的执行力,开朗大方,亲和力强;4、有一定的数据分析和员工管理经验;5、学习领悟能力强,坚韧并勇于接受挑战,能承受较大工作压力;注:工作时间:大月休9天、小月休8天,早晚班轮休,早班9:30-18:30,晚班13:30-22:30。薪资结构:基本工资+提成。 工作地址:四川省成都市金牛区西华大道16号

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固定双休招商银行信用卡8K客服文员五险一金行政双休企服网络成都-青羊区6-8千/月03-29

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

此项目是招商银行呼叫中心客服人员,未来将打造1500规模,晋升通道包括组长,质检,品管,管理层,公司购买五险一金,双休,包住,专业银行培训。(招行客服、五险一金、双休长白班,固定双休)一、招聘岗位:招商银行客服二、岗位要求:1、男女不限,18-35周岁,中专以上学历,专业不限;熟练运用办公软件;2、良好的语言表达能力和沟通能力,有服务意识;有自信,能够承受一定压力,勇于挑战高薪;3、有呼叫中心工作或者金融行业工作经验者优先;三、工作时间:上午9:00-12:00,下午13:00-18:00双休(月休8天)四、工作内容:招商银行客服专员通过使用银行提供的外呼系统,呼叫经过筛选的现有客户(公司***)通过电话与客户进行有效沟通,提醒招行信用卡用户及时还款,帮助客户提供升级服务,提供账单分期、E招贷、百宝箱等增值服务。五、薪资待遇:1、员工入职有8天带薪培训,学习基本业务知识和沟通技巧;2、试用期无责任底薪3000元+绩效+提成,综合3500-7000,转正后无责任底薪3500元+绩效+提成,综合4000-15000业务熟悉以后,正常员工平均工资6000元以上,上不封顶;3、基本福利:餐补补贴、交通补贴、节日礼物、定期组织集体活动;4、入职即享有五险及住房公积金带薪年假、法定节假日、旅游奖励、一年13薪等;报名方式:电话联系、在线投递简历或编辑短信:招商客服+姓名+年龄+学历至153 9551 0265联系方式即可报名温馨提醒:公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗

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成都宠物客服可升店长成都欢享家宠物有限公司成都-金牛区0.6-1.2万/月05-26

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

PS:我们公司有30多个人,年龄要求21-26岁之间。公司福利挺好,挺人性化,公司老员工都是满满正能量,到时来试用可以和老员工多沟通,老员工都会给你说公司的一切好处。-成都上班地点有三个,一个在武侯区洗面桥,一个在武侯区红牌楼,一个在青羊区西南财大。我们所有的猫咪都是品种猫咪,需要有耐心和爱心,因为每天面对的都是非常可爱的小东西。工作时间:10点~8点。每个月有5天假期,假期可以一次性休假完,也可以每周休一天,这个不勉强。-试用期20天,每天80元。转正后底薪1000+400餐补+900住房补贴。提成是所有员工一起提,所以每个人薪水都是一模一样,现在普通员工薪水6000+,优秀员工薪水8000+,店长工资10000+。-工作需要你有一定的责任心,每天工作内容是,喂猫,铲猫屎,拖地,观察猫猫的状况,然后就是销售喵咪,需要积极主动勤快的(提成都是大家分的,懒人别来 )。新人不懂的都会有老员工积极的教你,所以不要害怕。-大概福利:1:每个月会从店长和员工中选1-5个当月成绩特别突出的人,为公司出谋划策的人,奖励200-1000元的奖金。-2:一般公司购买的是五险,我们这边不仅要给你买五险,我们还要给你多买一份大额医疗险还有商业保险,所以我们公司给你买的是七险。-3:如果你是租房子或者自己家住,我们会按照你租房子的金额,给你发放一份租房补贴,每个月给你900元的住房补贴,你租房子的钱我们给你出,每个月发工资的时候给你。-4,我们不包吃,但是会每个月给你餐补,你想吃什么自己买。-5:每三个月由店长和HR评比一次优秀员工和核心员工,以后手机坏了,租房问题,生病问题等个人问题公司都会额外发一部分资金补助给你。-6:成为优秀员工或者店长后,每年你的生日都会送你一份黄金或者苹果手机,每年一次团队旅游机会。-百度搜索:欢享家宠物 就知道我们的工作与公司资料。-公司是全国连锁的宠物店,现有成都店,重庆店,贵阳店,广州店,武汉店等。需要各种有识之士加入公司,一起打造美好明天。加入我们,只要你的能力足够强大,在我们这里就会收获足够的回报和福利。期待你的加入。面试前先电话问清楚,不要来面个试了我再想想,浪费大家的时间和精力。有无经验都行只要你愿意学我们愿意教,招能长期上班短期勿扰。干得好的以后新店可得股份。帖子在证明还在招人。-我们是宠物用品及销售一体的公司,注册资金100万,成都重庆已经有4家分店,拥有自己的繁育基地,现在专业做外国宠物猫,猫咪售价大多在2000左右,店铺淘宝已经开始上轨道,公司现在是飞速发展的时期,需大量人才加入我们,下一个城市已经在筹备,加入我们前景无量。现在普通员工薪水6000+,优秀员工薪水8000+,店长工资10000+只要你有能力下一个店长就是你。

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成都宠物店营业员可升店长成都欢享家宠物有限公司成都-锦江区0.6-1.2万/月05-26

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

PS:我们公司有30多个人,年龄要求19-26岁之间。公司福利挺好,挺人性化,公司老员工都是满满正能量,到时来试用可以和老员工多沟通,老员工都会给你说公司的一切好处。-成都上班地点有三个,一个在武侯区洗面桥,一个在武侯区红牌楼,一个在青羊区西南财大。我们所有的猫咪都是品种猫咪,需要有耐心和爱心,因为每天面对的都是非常可爱的小东西。工作时间:10点~8点。每个月有5天假期,假期可以一次性休假完,也可以每周休一天,这个不勉强。-试用期20天,每天80元。转正后底薪1000+400餐补+900住房补贴。提成是所有员工一起提,所以每个人薪水都是一模一样,现在普通员工薪水6000+,优秀员工薪水8000+,店长工资10000+。-工作需要你有一定的责任心,每天工作内容是,喂猫,铲猫屎,拖地,观察猫猫的状况,然后就是销售喵咪,需要积极主动勤快的(提成都是大家分的,懒人别来 )。新人不懂的都会有老员工积极的教你,所以不要害怕。-大概福利:1:每个月会从店长和员工中选1-5个当月成绩特别突出的人,为公司出谋划策的人,奖励200-1000元的奖金。-2:一般公司购买的是五险,我们这边不仅要给你买五险,我们还要给你多买一份大额医疗险还有商业保险,所以我们公司给你买的是七险。-3:如果你是租房子或者自己家住,我们会按照你租房子的金额,给你发放一份租房补贴,每个月给你900元的住房补贴,你租房子的钱我们给你出,每个月发工资的时候给你。-4,我们不包吃,但是会每个月给你餐补,你想吃什么自己买。-5:每三个月由店长和HR评比一次优秀员工和核心员工,以后手机坏了,租房问题,生病问题等个人问题公司都会额外发一部分资金补助给你。-6:成为优秀员工或者店长后,每年你的生日都会送你一份黄金或者苹果手机,每年一次团队旅游机会。-百度搜索:欢享家宠物 就知道我们的工作与公司资料。-公司是全国连锁的宠物店,现有成都店,重庆店,贵阳店,广州店,武汉店等。需要各种有识之士加入公司,一起打造美好明天。加入我们,只要你的能力足够强大,在我们这里就会收获足够的回报和福利。期待你的加入。面试前先电话问清楚,不要来面个试了我再想想,浪费大家的时间和精力。有无经验都行只要你愿意学我们愿意教,招能长期上班短期勿扰。干得好的以后新店可得股份。帖子在证明还在招人。-我们是宠物用品及销售一体的公司,注册资金100万,成都重庆已经有4家分店,拥有自己的繁育基地,现在专业做外国宠物猫,猫咪售价大多在2000左右,店铺淘宝已经开始上轨道,公司现在是飞速发展的时期,需大量人才加入我们,下一个城市已经在筹备,加入我们前景无量。现在普通员工薪水6000+,优秀员工薪水8000+,店长工资10000+只要你有能力下一个店长就是你。

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盒马鲜生-客服收银(建设路店)上海盒马网络科技有限公司成都-成华区3-4千/月05-21

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责海鲜岛的收银;2、客诉问题跟踪解决;3、负责出餐;4、线下客诉处理;5、部门间问题沟通协调;任职要求:1、有良好的服务意识,能主动给需要帮助的顾客提供服务2、有良好的学习能力和为顾客服务的耐心3、具有2年以上收银工作经验和一定团队管理经验,了解《食安法》、《消费者保护法》、《价格法》等国家条例,能处理一般 顾客投诉,遇事冷静,做事灵活。能适应早晚班;

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