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成都物业管理经理
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物业管理助理/双休4K成都天符人瑞教育咨询有限公司成都4.5-6千/月02-26

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、接待业主到访,处理业主日常诉求,维护业主与公司之间的良好关系;2、社区文化活动的协办;3、物业费的收缴工作;4、园区的公共设施设备、环境绿化清洁、安全的监管;5、日常服务的组织协调,常规合同的归口管理,部门资料整理与归档;6、领导安排的其他工作。岗位要求:1、物业管理、酒店管理、旅游管理等相关中专及以上学历。2、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,较强的团队合作意识。3、性格开朗,善于沟通与交流,工作积极主动、思维敏捷;有较强的学习能力。4、党员、学生干部优先。5、良好的服务意识。福利待遇:1、公司提供住宿。2、转正后薪金优厚,福利齐全;3、公司提供良好的晋升发展平台。

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物业中控室管理员北京瑞联网络科技有限公司成都-金牛区4-6千/月02-26

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

1. 做好消防监控值班记录,与各岗值班员保持联系,认真及时地处理消防、监控报警及电 话投诉; 2. 熟练掌握消防设备的构造、性能及操作程序,管好资料,熟记工作电话号码,熟悉火警 报警方法与程序,保证救灾时操作有序,准确、迅速; 3. 坚决贯彻执行上级关于消防安全工作的指示和规定; 4. 确认发生火灾时,须迅速报告管理层并果断按灭火作战方案处理。 5. 做好消防监控值班记录,与各岗值班员保持联系,认真及时地处理消防、监控报警及电 话投诉;岗位要求1. 中专以上,2 年以上安保消防、中控室管理经验,持消防中控上岗证书;2. 有高端写字楼或商场消防、中控室工作经验优先; 3. 责任心强、组织、处理突发件能力较强; 4. 具备良好团队协作能力,为人正直诚信,工作责任心强上班时间:上五休二,轮休薪资待遇:基本薪资4000~6000+补贴+1~3个月年终奖入职购买五险一金  其他福利齐全

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案场经理四川滨江鼎信物业服务有限公司成都分公司成都-双流区0.8-1万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责销售案场物业各部门的管理工作,统筹开展相关培训;    2、制定监管销售案场的服务标准及服务流程,规范服务礼仪;    3、负责案场物业团队建设、管理与绩效考核,统筹开展相关培训,组织团队会议;    4、配合营销部门沟通服务标准与质量,提升展示性物业服务品质,提高营销满意度;    5、处理销售案场发生的重大投诉和突发事件。任职要求:1、大专及以上学历,酒店管理/物业管理专业优先;2、三年以上同岗位工作经验,条件优秀者可适当放宽要求;3、较强的团队管理、销售现场控制及沟通协调能力,能独立处理突发事件。

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物业经理(国内各地项目)广州敏捷新生活物业管理有限公司异地招聘1-1.3万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1、负责贯彻和完成公司领导分派的工作目标和实施计划督导属下部门落实;2、根据管理需要及结合公司实际情况,制订和完善项目的各项管理制度并督导实施;3、建立高效运作的服务团队,确保能最有效地支持公司的营运与发展需求;4、按照公司要求全面负责所管辖区域内的运作,确保各项工作及属下各部门的工作达标;5、根据管辖区域的实际情况,协助制定各组适应的组织架构和定编计划;6、负责组织属下部门定期走访业户,做好投诉的处理工作,并跟踪投诉处理结果。审核顾客满意率,并对不满意项目监督整改;7、负责对项目的客户服务部实施管理;确保物业管理的营运达到优质服务、顾客满意。任职资格:1、大专以上学历,持物业经理上岗证;2、五年以上大型物业管理相关工作经验;其中三年以上同等职位的工作经验;3、熟悉物业管理相关专业知识及行政法律法规;熟悉政府相关部门的运作等;4、具备一定的沟通协调和交涉能力;优秀的领导、管理、组织、协调和策划能力;人际关系与沟通技能,团队建设与指导技巧、决策与解决问题的能力。上班地点:全国各地项目,需服从公司分配,不接者勿投递简历,谢谢

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物业经理(成都青白江)上海宇培投资控股有限公司成都1-1.5万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、对物业项目年度费用预算负责;对物业项目应收款项负责;2、对物业项目安全负责;3、对物业项目的客户服务品质负责;对外包单位服务品质的管理及考核负责;4、对下属员工的专业知识培训和岗位技能提升负责;对物业管理制度文件、设备台帐、巡检表、项目图纸等管理类文件资料的建档保管负责;5、对物业项目的物业建筑、设备设施、地下管网、绿化清洁、供电供水供暖保障的运营管理负责;6、对物业项目的外联工作负责(客户、媒体、地方团体、公安、消防、工商等政府部门);对同行业的物业服务情况、市场变化的信息调查负责;7、全面负责突发事件的处理;8、完成上级领导交办的其他工作。任职条件:1、35-45岁,机电一体化、物业管理等相关专业大学专科以上学历;2、有工程背景经验,3年以上大中型物业相关管理工作经验,持物业经理上岗证;3、具备物业管理的专业知识,房地产相关知识,熟练掌握OFFICE办公软件;4、良好的语言表达能力和亲和力,善于协调、沟通和组织策划。

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物业项目经理成都市仕和物业服务有限公司成都0.8-1万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、招聘条件:全日制大专以上学历,同岗位2年以上物业管理岗位工作经验,具有大型成熟物业项目管理经验,熟悉物业管理各工作环节,具有较强的沟通能力、团队管理能力和抗压能力,具备良好的职业道德素养,能吃苦耐劳,团队意识强,并持相关职业资格证书等;持有物业管理师证书优先。   2、工资标准:6000元/月-10000元/月(含绩效+交通通讯补贴+伙食补贴)   3、福利待遇:年终考核奖金、购买保险、享受年休假等;   4、工作地点:成都、宜宾

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市场拓展城市负责人浙江绿城房地产咨询集团有限公司成都-金牛区20-40万/年02-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.负责咨询集团全委业务外部拓展,业务的统筹管理与落地实施。2.负责咨询集团咨询、联盟、资产等其他业务,在各地的拓展和相应的渠道建设。3.定期地对公司接管项目和咨询项目进行分析管理。4.负责对接公司重点接管项目前期物业管理方案的把控。5.完成咨询集团对城市公司的各项工作要求与安排。任职要求:1.30-40岁,本科及以上学历,房地产项目管理、企业管理、工商管理、市场营销、工程管理、工民建等相关专业;2.城市业务的开拓者,根据集团发展战略制定一城一策,制定落地符合当地市场需求的外拓政策,3.具备3年的全国性物业企业市场拓展工作经验,有多种业务类型成功拓展经验(住宅、商业综合体、学校、产业园、公建项目等);4.熟悉当地物业市场的现状及发展趋势,有业务渠道和资源;5.具有良好的组织协调能力、社交能力、沟通能力、商务谈判能力、团队管理能力;6.具备丰富的市场拓展管理经验,熟悉了解物业管理专业政策与流程;7.具备良好的学习能力,能够快速掌握新业务,并进行业务协同推广。全国城市负责人工作地点(对应城市):贵阳、广西、云南省、重庆、成都、河北省、山西省

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秩序维护主管成都市清华坊楼宇服务有限责任公司成都-武侯区4.5-6.5千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

 要求:男,26-40岁,身高172CM以上,有2年同岗位工作经验,工作严谨,退伍军人优先;         执行力好,具有良好的团队意识,能独立开展项目秩序条线工作。薪资:4500-6500元/月+社保+工作餐+住宿+公司旅游+节假日三倍加班工资+生日礼物+双休。上班地点:成都市武侯区桐梓林南路7号欧城小区内。

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总物业经理(项目)仲量联行成都1.5-4万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作概述:良好的与公司总部、本公司其它项目的总物业经理、发展商、供应商、大厦内租户、管理处内各部门员工、政府相关部门办事人员等之间的沟通联系。本着仲量联行的服务理念与标准,为客户提供专业优质的服务,同时根据公司的政策与规定,处理项目物业管理的日常事务、人事、行政与财务等方面的全面管理。任职要求1.大学本科以上学历,房地产/物业管理/工程专业为佳2.年龄50岁以下,有相关执业资格3.10年以上综合型物业(商场、住宅、写字楼)的物业管理经验,同等职位5年以上管理经验4.清晰理解仲量联行物业管理服务理念及运作机制,并具有物业风险管理的实操经验5.清晰的管理思路以及组织管理培训能力,优秀的沟通协调能力,与客户及发展商保持良好关系6.熟悉物业管理相关法律法规并能熟练掌握运用,与政府相关职能机构保持良好关系

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物业项目经理/主管四川卫龙环境管理有限公司成都-金牛区4.5-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、领导全体项目服务部员工完成公司下达的责任目标。2、对项目的收支情况负责,业主住户满意率在95%以上。3、对项目部的整体服务质量安全生产负责。4、对项目的内部运作负责。5、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪。6、每季度走访各业主不少于1次,制定各月工作计划和总结。7、按要求收集业主相关需求信息,并拿出组织实施方案。8、对项目员工进行考核,并据实进行奖罚。9、根据公司的相关规定对有关合同及分供方进行评审。10、根据国家、市及公司的决定,制定并批准本项目的管理运作制度,计划周密安排得体。11、每年组织项目对业主进行书面回访满意度调查。12、督导各部门做好相关体系资料的建立和存档。13、检查和组织相关部门人员进行业务培训并定期考核存档。14、组织管理人员做好日检,周检,月评工作并存档。15、带动和组织全体员工落实终端服务任职资格:1、具有5年以上物业项目管理经验,或担任项目经3年以上工作经验,党员和退伍军人优先;2、具备物业行业管理背景,具有高度责任心及使命感,熟悉物业行业各环节管理流程;3、具有良好的管理能力及执行力,具有良好的学习能力、团队合作及协调沟通能力;

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物业总经理/物业副总经理成都君事成企业管理有限公司成都-武侯区30-50万/年02-26

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.根据集团发展战略,制定物业公司中长期战略规划,并分解、执行。    2.负责物业公司制度、标准化体系的建立和完善。    3.负责物业公司重点工作及关键指标的实施及达成。    4.负责公司所辖项目内外沟通协调、公共关系处理。负责对重大物业投诉的处理工作。    5.负责公司企业文化宣导及公司各类制度、政策、标准的贯彻和执行。    6.负责团队组建与管理,完善公司人才储备和梯队建设。  7.全面负责公司年度预算的制定、调整和执行。    8.定期进行对项目物业的寻访,监控物业项目服务品质和服务标准的达标情况。    9.监督并推进公司主营业务的完成情况,负责物业费的收缴以及调价工作。    任职要求:    1.大专及以上学历 ,物业管理、工商管理、商务管理、行政管理等相关专业。    2.年龄45岁以下,8年以上物业行业从业经历,5年以上同岗位工作经验,大型物业企业(万科、龙湖等)从业经历优先考虑。    3.熟悉物业相关法律法规,精通物业管理各项实务的操作流程,具备较强统筹管理及抗压能力。    4.有较强的沟通、协调、组织能力及应急事件的处理能力。    5.有物业管理体系搭建及新团队筹建经验,并有成功案例者。咨询方式:18502883949、13198517739

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物业管理经理四川大扬投资置业有限公司成都-成华区6-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、制定项目物业工程管理方案和管理体系;2、负责项目内部保安保洁的管理调配及工作统筹安排;3、负责提报机电设备年度工作计划、设备维修费用计划,设备报废和更新计划及工程改造费用计划;4、负责制定部门预算,监督、控制部门预算支出,确保辖区各系统设备的低成本正常运行;5、负责协调与供电、给排水、消防及有关施工单位的关系;6、负责处理本部门责任范围内的重大投诉事件和突发性事件;7、完成新项目筹备期项目的工程前期介入、接管与验收。任职资格:1、熟悉物业管理政策法律法规、行业现状和国家有关法律法规;2、负责过工程对接、设备选型、施工方案审核调改、商户装修管理、开业筹备以及后期运营维保全过程;3、有良好的沟通能力及协调能力,保障本部门的工作有效的开展。4 .具物业管理上岗证书等相关资格证书。。 5. 五年酒店、商场、写字楼、服务式公寓等业管理工作经验,其中3年以上物业经理经验; 6.熟悉物业管理条例和物业管理操作流程;。 7.熟悉水、消防系统的监控维护知识,熟悉大型商场物业项目的工程维护、安保、监控、清洁等管理; 8 .拥有丰富的应急事件处理经验,为人诚实,优秀的沟通协调能力。 项目地址:青白江项目   

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优家集团-四川-职能安防经理成都华宇业瑞房地产开发有限公司成都-武侯区1-1.2万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、全面负责分公司秩序日常管理,做好辖区安全防范,公共秩序维护,停车场管理,消防管理,落实有关管理规定;2、负责秩序部培训,定期开展组织员工常规性训练,突发事件的处理预演及思想文化教育;3、对秩序专线各岗位的人员安排以及工作标准落实情况进行监管考核;4、 组织、策划、实施秩序类业主满意度的提升方案,并落实各项目相关工作执行情况;5、负责统筹安全指标的达成;6、完成领导安排的其他任务。任职资格:1、大专及以上学历;2、同等资质物业公司3年以上管理经验;3、熟悉物业相关法律法规及各业务操作流程,熟悉物业安全保卫、消防相关知识。

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项目经理(医院物业)成都嘉诚新悦物业管理集团有限公司成都1.2-1.5万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责所属医院的后勤服务项目,贯彻公司营运质量要求;2、接受院方对服务质量的考核监督,不断提升客户满意度;3、负责项目物业管理情况进行监督和改进,确保达到质量目标;4、负责编制项目成本及费用预算方案,严格控制成本,确保达到经验目标;5、负责项目团队建设及人才培养及项目紧急及突发事件处理;任职要求:1、大专及以上学历,5年以上物业管理工作经验,2年以上医院物业项目管理工作经验; 2、具有良好的服务理念,具备优秀的领导能力、协调能力、沟通能力、控制能力以及处理突发事件的能力;3、熟悉物业管理各工作流程及物业管理行业的各项法律法规、规范标准;4、具备良好的职业素养,具有建立团队、管理团队的合作能力,抗压能力强; 

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物业经理(高新商业)世豪新瑞集团成都1-1.5万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.制定商场年度物业营运预算和工作计划,并实施; 2.商场的设施设备的日常营运及维护; 3.日常外包服务现场的管理; 4.租户后勤服务的日常管理; 5.团队管理及建设; 6.严格执行国家关于环境、消防等方面的要求,协调相关政府关系。岗位要求:1.大专学历及以上; 2.具物业管理上岗证书等相关资格证书。。 3.五年以上大型商业地产(酒店、商场、写字楼、服务式公寓等)物业管理工作经验,其中3年以上物业经理经验; 4.熟悉物业管理条例和物业管理操作流程;。 5.熟悉水、消防系统的监控维护知识,熟悉大型商场物业项目的工程维护、安保、监控、清洁等管理; 6.拥有丰富的应急事件处理经验,为人诚实,优秀的沟通协调能力。

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秩序经理-西南区域-成都(J44764)重庆融创物业管理有限公司成都分公司成都0.8-1万/月02-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 全面负责秩序日常管理,做好辖区安全防范,公共秩序维护,停车场管理,消防管理,落实有关管理规定;负责统筹安全指标的达成;2、负责秩序部内部业务培训,定期开展组织员工常规性训练,突发事件的处理预演及思想文化教育;3、对秩序专线各岗位的人员安排以及工作标准落实情况进行监管考核;4、 组织、策划、实施秩序类业主满意度的提升方案;并落实部门内部相关工作执行情况;5、完成领导安排的其他任务。任职资格:1、大专及以上学历;2、同等资质物业公司3年以上管理经验;3、熟悉物业相关法律法规及各业务操作流程,熟悉物业安全保卫、消防相关知识。

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成都案场经理/主管8-10k正荣物业服务有限公司长沙分公司成都-都江堰市15-20万/年02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:全面负责营销中心物业服务的各项工作具体要求:1、与营销对接,全面负责营销中心的管理和服务事务,完成管理和服务指标;2、编制或审核各服务项目的服务秩序、服务标准、操作规程,并检查落实执行情况,发现问题和欠缺及时纠正和改进;3、审核各服务项目所需的物品采购、领用、费用开支单据,严格控制费用支出,随时监督预算的执行情况;4、建立有效的信息反馈机制,及时与相关部门联系,并主动征求客户的意见和建议;5、建立良好的团队文化,有效组织员工的培训工作,使员工安心工作、愉快工作。工作时间:大小休职位要求:有两年以上相关工作经验,35岁以下,身高162cm以上

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项目经理(物业)邦泰集团异地招聘15-20万/年02-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

 1、负责所在项目的日常管理工作,以及根据各时期的实际情况,提出改进和提高物业管理工作水平的意见措施;2、根据公司要求,制定项目年度工作计划并执行;3、负责项目突发事件的协调和处理,并上报公司总部;4、负责本项目员工的培训计划制定及组织实施;5、对项目的设施设备及公共安全进行巡视;6、对项目支出成本进行有效控制。任职要求:1、25-38岁,物业管理等相关专业,大专及以上学历;2、2年以上物业同岗位工作经验,有项目前期介入和交房工作管理经验;3、良好的沟通协调能力,语言组织能力,执行力和创新能力;薪酬待遇:年综合薪酬15-25万+双休+五险一金+丰富福利+年度体检+出国旅游+各类文化活动工作地址:四川省内

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物管部副部长成都昆仑企业集团成都-锦江区6-8千/月02-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

四川昆仑华庭物业有限责任公司 物管部副部长 (负责日常工作)没意愿的勿投,不愿意参加面试的勿投 请认真看以下内容 1、具有前期及后期物业管理经验。有从业资格证书,熟悉电脑软件操作,人事培训管理能力, 部分时间需驻开发项目(市中心盐市口)(转业军人优先)。 2.监察、审查、评估及修订物业管理的职能及工作的能力; 3、执行政府各项法规、法令及物业管理公约,与有关各部门保持良好关系; 4、制定项目年度物业管理预算方案,管理日常物业的服务品质、操作管理流程及适当的财务运行情况; 5、妥善处理一切紧急及突发事件; 6、负责楼宇、设施、设备的验收及设备设施的维修,安排各项维修工程和专业的发标工作; 7、负责监管项目资产(如车位、房屋等)的运行情况; 8、协调和管理绿化、保安等相关工作; 9、负责处理租户、业主投诉,保持小区环境卫生及维持治安秩序。 任职资格 1、27-32岁,大专以上学历,物业管理或行政管理等相关专业,具有物业管理经理人 上岗证优先; 2、五年以上大型物业管理相关经验,且在管理岗位上工作三年以上; 3、能够组织协调开展物业管理工作,协助提升项目品牌知名度; 4、参与前期策划工作,协助提出项目定位方案; 5、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规; 6、执行力和规划能力强,富有团队合作及敬业精神;制定物业管理计划并协调实施;  7、具有较强的社交网络和能力。 

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管家服务部负责人四川邦泰物业服务有限公司成都-高新区0.8-1.5万/月02-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、协助公司开展年度重点工作,执行公司年度计划,确保管家类计划目标的完成;2、根据公司的发展,建立和优化各项管家管理制度、流程和操作指引等,并监督实施;3、负责对管家、客服等服务线人员的工作进行指导、监督和考核;4、负责年度资金计划、员工培训计划、工作计划、项目年度社区活动计划的编制和审核;5、负责团队的日常管理,监督部门工作标准与服务流程的执行效果,并不断改进、优化;6、完成上级交办的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历,从事相关工作4年以上,其中有品质管理经验2年以上;2、熟悉物业管理法律法规文件;3、较强的团队管理能力,高效的执行力、问题解决与创新能力;4、能接受川内频繁出差。

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