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成都行长/副行长
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财富分公司总经理阳光金服成都-锦江区5-7万/月04-28

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、根据集团总体发展需要,招募优秀人才,扩建高素质团队,为机构及个人客户提供全方位资产管理配置服务;2、管理、协调、监督分公司各团队运作,根据集团设置的业绩目标,策划所辖团队全年的业务活动计划,完成年度业绩指标;(全年2.4亿以上)3、开展营销活动,负责带领团队推动实施各项产品的销售及后续推进工作;4、开拓和维护合作渠道,与机构沟通洽谈,建立合作关系,同时积极开发和维护高净值客户,增加公司高净值客户数量;5、传承公司文化,及时准确的宣导和贯彻总公司各项规章制度、方针政策和基本法等。任职要求:1、银行管理及零售销售从业3年以上经验(分行及支行行长,零售副行长及负责人,私行部主管、经理)零售资产规模10个亿以上;2、大型三方财富管理公司分总、副总,3年以上工作经验,团队年销售业绩3个亿以上;3、信托公司财富团队总监,3年以上工作经验,团队年销售业绩4个亿以上。4、具备丰富的理财团队资源,能迅速组建3人以上核心团队;5、具备出色的营销管理能力,自身业绩突出者优先。薪资待遇:1、底薪30k~50k+佣金+管理佣金+月度竞赛激励+年终奖+合伙人分红;2、集团给所有员工缴纳六险一金;3、综合年薪200万~1000万。岗位优势:1、背景强大:世界500强企业金融板块品牌,旗下多家主板上市公司做背书;2、资源丰富:集团环保、教育、地产、物产等板块提供优质底层资产,同时提供充足的可转化客户资源,集团也提供充足的市场费用预算;3、指标灵活:分公司设置4个月筹建过渡期,给分公司充足组建时间;4、产品丰富:资管、私募、公募、信托、保险;5、充分自主:分公司在人员招聘、市场费用预算等事宜上,享受充分的自主权,分总事务性工作少,时间自由;6、福利优厚:六险一金+年终奖+过节费+各种补贴,月均5000万以上成为合伙人,享受合伙人利润分红

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云南分公司经理四川衡立泰投资管理咨询有限公司异地招聘15-20万/年04-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.对集团下达的经营业绩指标及分公司的发展承担完全责任;2.全权代表集团负责所属省市的做市场拓展工作,执行集团的市场拓展战略;3.负责项目报价、合同谈判、拟定和签订;4.负责项目收款、结算及老客户跟踪服务;5.代表集团监督所负责区域的项目进度和服务质量;任职资格:1.工程类、金融类等相关专业本科及以上学历,持C照;2.有银行、政府(发改、财政)等资源优先;3.有很强的领导能力、影响力,行动力和执行力强;4.具有开拓意思、合作意识强、敬业精神、全局意识;5.沟通能力强,有亲和力。

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支行行长渤海银行股份有限公司成都分行成都03-13

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1. 能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心,无不良职业记录;2. 熟悉国家金融政策、法律法规,熟悉银行产品和业务流程,具有较好的语言、文字表达能力和综合分析能力,能够熟练使用办公自动化OA、计算机和其他电子办公设备;3. 大学本科及以上学历,身体健康,无不良嗜好;4. 年龄在40周岁及以下;5. 不属于我行规定的亲属回避对象。6.具有8年以上银行业从业经验,其中6年以上批发客户经理从业经验和3年以上管理经验;具有批发、零售营销管理经验;具有较强的管理能力、营销能力、风险识别能力和组织协调能力;有批发、零售业务客户资源;7. 特别优秀者可以适当放宽应聘条件。   

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