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成都 总裁助理/总经理助理
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集团行政专员、董事长助理 成都誉诚至上企业管理有限公司 成都-青羊区 18-50万/年 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作职责:1、协助执行董事长实施公司发展战略、年度经营计划,并跟进工作目标的分解与执行;2、负责执行董事长交办的事项,传达上级领导命令,督促落实、跟踪反馈工作;3、协助执行董事长对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行;4、参与公司重大业务的决策和谈判等,处理重大突发事件;5、配合执行董事长处理对外交流事务,及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系;6、根据集团董事长要求,负责行政事务、会议组织、实施,文件处理、审核及领导交办的其他工作任务。任职资格:1、硕士研究生及以上学历,形象气质佳+忠诚敬业;2、接受长期海外工作(新加坡、新西兰);3、英语沟通能力(听说读写)较强(六级及以上);4、熟悉公司法及行政商务事物,负责商务文书处理;5、具备行政秘书同等岗位1-2年工作经验者择优录取。公司总部位于深圳“前海中心”。公司以产业生态链建设为核心,多元化投资发展旅居、酒店、物业、工业、办公等各个板块,搭建运作一个完整的产业互联生态系统。作为全球旅居换住的引领者,三千加顺应大健康旅游产业发展趋势,倡导“旅居换住漫生活”的价值主张,秉承“快乐旅居,全球换住”的经营理念,以共享经济为依托,以互联网科技为载体,将旅居换住产业和互联网相结合,致力于为客户提供“快乐、轻松、实惠”的智能旅居生活体验,共享旅居漫生活。三千加着眼于全球智能旅居发展,拓展业务涵盖旅居项目开发、旅居平台运营及金融衍生服务等领域,坚持“标准建造、集约采购、价值再造”的工程运营模式,应用新智能实现一体化平台交易管控,用心打造全方位的智能运营服务体验,完成旅居生态价值链的完整布局,真正实现全智能、零人工的现代化科技运营。公司以“3000家自建+联盟”为战略发展目标,在平台内高效整合优势渠道和资源,为会员打造全球范围内的3000+移动之家,为客户带来“一处置业、全球换住”的尊享体验,提供全球化、专业化、深度化的一站式智能生活解决方案,让客户“走到哪里,家就在那里”;同时为合作伙伴提供集资产开发、平台运营与产业链服务为一体的全新收益模式,真正实现共享经济下的资源共享,多方获益。

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董事长助理 四川富邦众创孵化器管理有限公司 成都-成华区 0.8-1.5万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、工作内容:1、主持公司的基本团队、企业文化建设、规范内部管理,实施公司管理计划及管理模式;2、协助董事长进行公司的日常事务管理;3、维护公司现有商务合作关系;负责公司重大对外活动的商务接待和公关工作;4、负责公司潜在商务合作伙伴关系的拓展。 二、任职要求:1、大专及以上学历,25岁以上年纪;2、沟通协调能力和社交能力较强; 3、性格外向、有较强的语言表达能力和沟通能力、亲和力较强;4、央国企及上市公司2年以上管理经验者优先。三、上班时间:09:00-17:30(午休一个半小时,公司提供午餐)、周末双休、带薪休假

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总经理助理 成都金源鸿餐饮管理有限公司 成都-新都区 3-6千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、起草公司工作计划总结,并作好公司重要会议记录;2、起草、存档整理总经理签发文件;3、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;4、掌握总经理的日程安排做好预约工作,安排商务行程;5、完成总经理或总经办经理交办的其他工作;任职资格:1、3年以上工作经验,同岗位工作经验1年以上;2、思想活跃,头脑灵活,为人诚实,处事大方;3、熟悉公司内勤管理,熟悉商务礼仪;4、本科以上学历,女形象气质佳。

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总经理助理 四川融慧德商业管理有限公司 成都-青羊区 6-8千/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度;综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息,负责分公司内外的工作协调、信息沟通和反馈工作,督办各事项、决议、制度的落实和执行;2、负责对公司各项管理制度的掌握及对外宣传工作,负责公司办公室行政管理;3、组织公司常规会议,参与公司重大决策的研讨和制定;4、负责外联工作对外形象宣传、公共关系、公司网站宣传、公司企业文化建设;负责组织策划公司的重大公关和庆典活动;负责组织外事接待活动,妥善处理各种对外事务;5、负责各职能部门绩效考核与管理。任职资格1、能够熟练运用office办公软件,熟悉公文格式和写作,文字功底深厚,有较强的语言表达能力和说服能力;2、具有较强的文字撰写能力、良好的协调与沟通能力,熟练使用办公软件;3、正直坦诚,做事认真负责,积极主动,语言表达、协调能力强,有亲和力;4、熟悉国家相关政策,有较强的职业素养,具有较强的保密意识;5、2-3年以上相关工作经验;有驾照者优先,熟悉办公室工作程序。

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区域副总助理 四川衡立泰投资管理咨询有限公司 成都-武侯区 6-8千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.在总经理出差时,负责办公室日常事务流程的完善等,努力做好总经理的参谋助手; 2.协助配合总经理工作,与总经理保持工作方向一致; 3.负责总经理的工作日程安排,及时提醒总经理的日常行程; 4.与关联部门工作沟通协调,对问题的上传下达; 5.配合总经理处理外部公共关系(总公司日常业务的沟通),负责合作伙伴重要来宾或关联公司的接待、参观工作; 6.经常与客户进行沟通、与客户保持亲密联系; 7.帮助总经理文件、资料整理、分类、归纳、记录; 8.完成总经理交代的其他工作。任职要求: 1.有两年以上营销工作经验; 2.熟悉投融资业务,财务金融专业优先考虑; 3.熟悉攀西片区市场优先; 4.有驾照自带车辆优先考虑; 5.能吃苦耐劳,能适应经常出差优先考虑; 6.本科以上学历,形象气质佳优先考虑; 7.男女不限,年龄25到35岁之间。

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总经理助理 四川省金城信息技术有限公司 成都-武侯区 3-4.5千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责各种会议的管理、组织并协调公司各项工作的正常开展。2、协助总经理建章立制 ,加强基础管理,负责考核、督办检查规章制度执行情况。3、负责起草综合性文件材料,筹办各类会议,做好会议记录及纪要的编写;督促会议决定的贯彻执行,保证公司各项工作顺利进展。4、负责与其他公司和业务单位加强沟通与联系,协调内外部关系,为公司发展营造良好的外部环境;负责协调公司各部门关系,为各部门顺利开展工作提供有力保障。5、负责公司综合性事务、各类接待安排。6、负责增强员工凝聚力,提高企业竞争力。7、遵守各项规章制度,服从指挥调度。8、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、本科学历,具备一定的信息安全专业知识,1年以上相关工作经验。2、亲和力好,具有良好的沟通协调技巧、团队合作及服务意识;工作积极主动,细致耐心,具有较强的逻辑思维分析能力,性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。3、良好的创新思维和较强的学习能力及文字写作功底。4、熟练使用office办公软件、具备基本的网络知识。5、服从出差安排。

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总经理助理 成都三慧堂品牌设计有限公司 成都 5-7千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

周末双休 9:30-12:00 14:00-18:0014年老牌设计公司~我们只和有趣的人一起玩耍~岗位职责:1、负责总经理日常事务合理规划及行程协调提醒;2、协助总经理处理企业具体管理工作的布置、实施、督促、落实执行情况;3、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录及相关文件报告的起草、发布;4、协助总经理参与客户商务洽谈并实施后续跟进;5、负责办公室内行政事务。完成上级交办的其他工作,协调相关部门的工作关系。任职要求:1、22-30岁,形象气质佳,大专及以上学历,行政管理、企业管理相关专业优先;2、有1年以上相关工作经验,白酒行业、广告传媒行业经验优先;3、持有C1驾照,能适应短期出差;4、较强的组织及综合协调管理能力、系统规划能力、卓越的公关拓展能力、优秀的文字表述及口头表达能力;5、具备独立工作及团队协作能力,责任心强,热情主动,认同企业目标。注:投递简历时请附上生活照一张!谢谢

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经理助理 中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司 成都 6-8千/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、起草公司年度工作总结及总经理讲话稿;2、起草公司会议材料;3、作好公司重要会议的记录及会议纪要的整理;4、起草、打印、登记和存档总经理签发文件;5、协助行政部经理做好公司来宾的接待工作;6、接听电话、妥当应答,如有必要,做好电话记录;7、掌握总经理的日程安排,为总经理接见访客做好预约工作;8、收发传真,并及时交给总经理处理;9、完成总经理或行政经理交办的其他工作。

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总经理秘书 纬创资通(成都)有限公司 成都-双流区 4-6千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

1、负责总经理日常事务合理规划及行程协调提醒; 2、协助总经理处理企业具体管理工作的布置、实施、督促、落实执行情况; 3、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录及相关文件报告的起草、发布,文件信息上传下达工作;;4、协助总经理参与客户商务洽谈并实施后续跟进; 5、负责办公室内行政事务。完成上级交办的其他工作,协调相关部门的工作关系。 6、 处理涉及总经理办公的电话、邮件、传真等各种渠道的信息,做到合理过滤和正确传达,负责相关拜访人员的接待; 7、 协助总经理安排日常工作行程、差旅安排等;任职资格: 1、本科及以上学历,统计学或数学相关专业; 2、英文CET6,听说读写能力佳; 3、熟悉统计基础知识和相关统计软件(SQL、R、python等)的使用; 4、熟练使用办公软件,尤其是Excel和PPT。具有较强的分析和报告能力; 5、良好的团队合作精神,良好的沟通能力和较强的学习能力; 6、形象气质佳,个性开朗,擅于与人沟通; 7、可接受出差,国内外皆可; 8、至少2018届毕业生; 公司福利: 薪酬结构:月固定薪+加班费+奖金+津贴+匹配职业发展和个人成长的薪酬体系 工作时间:五天八小时工作制,如需加班,计算加班费 五险一金:社会保险(养老、医疗、生育、失业、工伤)+住房公积金 激励政策:年度调薪、职等晋升调薪、职务派任调薪、年终绩效奖金等 带薪休假:享受法定假期11天、带薪年假(5~15天)、婚假3天、产假158天起、陪产假、病假等 生活服务:提供住宿,配备空调、书桌、衣柜、独立卫生间、阳台。生活馆提供阅览室、篮球场、超市、ATM机、移动营业厅等配套设施 公司简介: 集团背景:纬创资通股份有限公司正式成立于2001年5月30日,是全球最大的ODM 专业代工公司之一。纬创作为世界500强之一,致力于生产信息通讯技术产品,包括笔记型电脑、桌上型电脑系统、服务器及存储设备、网络暨通讯产品。总部设在台湾并布局全球的营运据点于亚洲、美洲和欧洲,拥有雄厚的技术基础和丰富的产品研发经验,目前在全球拥有十个制造基地﹐十五个售后服务中心和九个研发设计中心,为台湾股票公开上市公司。展望未来,纬创将秉持以人为本自由开放的管理理念,发扬诚信、创新的企业精神,创造一个关心、信任及尊重人才的工作环境,并提供员工成长与发展的优秀平台。 纬创成都:公司位于成都市双流区综保大道,2012年3月正式投产,目前企业占地面积1327亩,专注于笔记本电脑、平板电脑、台式电脑等产品的专业设计与制造。公司以人为本、制度健全,致力于为员工提供一个舒适的工作与生活环境。公司提供优渥的薪资、完善贴心的福利、带薪休假、员工保险、住房公积金、多样化社团活动举办,完善的教育训练系统,让您在纬创快乐工作、幸福生活!

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项目助理(科技方向) 四川驹马企业管理有限公司 成都 0.8-1.6万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1、参与公司科技类项目发展规划、创新业务的孵化以及重要决策的讨论;2、协助对科技板块各职能部门进行管理,协调内部各部门关系,有序推进各项事务。3、负责推动科技团队各项目、产品的执行工作,负责进度跟踪和控制,确保工作按计划产出,并及时反馈结果与分析。4、在推动各科技产品及项目的过程中,有全局观,并能通过思考发现创新点、问题和改进点。5、协助推动企业文化、制度等的在科技板块落地和实施6、完成临时安排或突发性的工作。1、本科及以上学历,具有市场营销、计算机、管理类相关专业或相关资格证优先;2、有2年以上同岗位工作经验,有互联网公司产品、运营或项目管理相关工作经验的优先;3、性格活泼、思维敏捷、悟性高、善于归纳总结、提出问题和建议,具备在复杂局面下解决复杂问题的能力和良好的判断能力,自我驱动性人格;4、有较强的创业、创新意识;兼具大型公司及创业经历者优先5、优秀的分析问题和解决问题的能力。善于沟通协调,能够适应、甚至推进高效率的工作环境6、独立的思想和较强的自我学习能力,不断提高迎合公司的快速发展。

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运营总助 悉乐生态农业 成都 1.5-2万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、贯彻执行公司决策,并对相关指标合理分配,确保公司各种(营运、费用效率等)目标的完成; 2、完成公司各指令任务,传达公司相关指示,反馈部门建议,保证各营运工作正常运转; 3、组织部门日常管理及运营工作,合理调配人力; 4、店内各部门事项协调,店与店、店与总部协调,参加总部的各项会议传达总部各项工作; 5、店内各部门人员培养、推荐及人员品德培养,培养本部门员工组织行为; 6、合理控制库存周转及损耗、门店项目审核、费用审批确认、处理店面各类突发事件; 7、掌握本店销售情况及竞争店的信息,提出合理化建议; 8、门店社区关系,各政府部门关系协调,维护企业外部形象; 9、宣传公司制度,培养员工工作习惯,宣传人本企业精神,养成良好风气; 10、确保门店财产、人员安全,保障员工的生活质量,并做好沟通工作,对员工的日常行为负责; 11、熟练掌握所有工作技能,积极有效的调配、协助员工工作; 12、了解主管、员工公司内外动向,增强集体凝聚力 任职条件: 1、5年以上管理工作经验,3年以上商业中层以上管理工作经验; 2、大专以上学历,管理学/营销学学习背景; 3、具有良好的执行力、人际关系处理能力、强烈的责任心与使命感。 

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总经理助理 四川基业电气设备有限公司 成都-武侯区 0.6-1万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责总经理召开重要会议的组织工作、会议记录、决策文件的起草、发布等;2、负责公司内外的公文办理、解决来信、来访事宜,及时处理汇报;3、负责根据领导的指示,定向协助处理涉及商务、工程、生产、采购、法务等事宜;4、协助总经理开展公司内部运营管理工作的布置、实施、检查、监督以及执行;5、协助总经理进行对外事务联络,协调与行业管理机构、协会及其他单位的关系;6、协助总经理处理公司日常事务及各职能部门的联络、协调、沟通,做好上传下达工作;7、协助总经理做好经营服务各项管理并监督、检查落实贯彻执行情况;8、协助总经理开展行业调查研究、了解公司经营管理状态并提出管理意见或建议,供总经理决策,保证组织经营的健康度,提升组织凝聚力等;9、协助总经理建设企业文化及推行;10、完成上级领导临时交办的其它任务。任职要求:1、年龄30--38岁,7年以上工作经验,其中部门经理(总监)或总经理助理的任职经验不少于3年,中小型企业(100-300人)任职经历为佳;2、工商管理、国际贸易、市场营销、经济学及法律、电力等相关专业,本科以上学历。擅长销售、商务、工程管理、采购管理等业务板块中的任意一项或多项,具备擅长业务板块的岗位管理经历者优先考虑;3、性格开朗、直率、有责任心、上进心,能承受较大的工作压力;4、严密的逻辑思维能力和全面数据分析判断总结能力,较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力优秀,熟悉电力工程施工或电气成套设备生产行业的同岗位人员优先录用;5、具备良好的沟通、交流、组织和应变能力,具有扎实的文字功底和图表汇报能力,熟练应用办公软件;6、持C1以上驾驶证,必须会熟练驾驶。

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校长助理 四川新华博维教育管理有限公司 成都 5-7千/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助校长处理日常行政事务,按照工作计划和会议精神安排好学校每周工作日程;2、起草和修改学校各项管理制度和重要政策并监督实施,撰写各类工作报告、发言稿等;3、负责校长与各职能部门的联系工作,上传下达,督办校长安排的工作,了解、调查工作进展情况;4、重要会议的通知和安排,贯彻、执行经营管理小组形成的决议、决定;5、负责审核报送至集团或政府主管机构的各项材料;6、校长交办的临时性工作。 任职要求:1、大学本科以上学历,行政管理、企业管理、文秘等相关专业毕业。2、5年以上行政相关工作经验,3年以上同岗位工作经验。3、公文写作能力强,文笔佳,熟练使用各类办公软件。4、对现代企业管理模式有系统的了解和实践经验积累,熟悉行政工作流程。5、具备超强的组织协调能力和抗压能力,善于沟通,富有亲和力。6、有教育行业任职经历者优先。 

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总经理助理 四川智蜀天府科技有限公司 成都-高新区 3.5-5千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责策划和组织公司重要的对外公关形象宣传,各种会议的管理、组织并协调公司各项工作的正常开展。2、协助经理建章立制 ,加强基础管理,负责考核、督办检查规章制度执行情况。3、负责起草综合性文件材料,筹办各类会议,做好会议记录及纪要的编写;督促会议决定的贯彻执行,保证公司各项工作顺利进展。4、负责与其他公司和业务单位加强沟通与联系,协调内外部关系,为公司发展营造良好的外部环境;负责协调公司各部门关系,为各部门顺利开展工作提供有力保障。5、负责公司综合性事务、各类接待安排。6、负责增强员工凝聚力,提高企业竞争力。7、遵守各项规章制度,服从指挥调度。8、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、身体健康,形象气质佳,年龄22-35岁。2、本科学历,1年以上相关工作经验。3、亲和力好,具有良好的沟通协调技巧、团队合作及服务意识;工作积极主动,细致耐心,具有较强的逻辑思维分析能力,性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力。4、良好的创新思维和较强的学习能力及文字写作功底。5、熟练使用office办公软件、具备基本的网络知识。6、服从出差安排。7、本科毕业8、一年以上相关工作经验;

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董事长秘书 四川鑫同辉典当有限责任公司 成都-高新区 6-8千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

董事长秘书(年薪10万+)一、岗位职责:1.协助董事长处理各项事务,合理安排、提醒董事长的日常工作流程;2.负责董事长相关文书的撰写、相关文件合同的检查校对及文档管理工作,并做好相关记录及备份;3.负责及时准确地将董事长的各项工作要求传达至各部门或相关负责人;4.负责收集、统计、翻译、汇总董事长所需的各类信息、报表及资料;5.负责董事长办公室的对外联络、来访接待及礼仪服务工作;6.完成董事长安排的其他工作。二、任职资格:1.***25-30岁,身高163cm以上,形象气质佳,本科以上学历,工商管理、金融等相关专业;2.有大型企业秘书岗位经验者优先,熟悉驾驶;3.有较强的文字功底,能够独立撰写稿件,精通现代办公应用;4.具有较强的组织、协调、人际交往能力,具有很强的计划执行能力;5.思维缜密,工作细致认真负责,有条理责任心强,为人诚实可靠,品行端正有良好的职业操守。三、工作时间:8:30——17:30+双休+国家法定节假日四、福利:社保+商业险+节日福利+生日红包+体检福利+员工旅游+优秀员工奖金五、工作地点:成都市高新区益州大道北段388号六、简历投递邮箱:1021628510@qq.com

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物业运营中心总经理 四川蓝光嘉宝服务集团股份有限公司 成都-高新区 50-100万/年 01-16

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、根据公司整体战略,负责制定公司物业运营中长期业务发展规划、实施策略及工作计划;2、根据年度策略、工作计划定期组织评估与总结,系统把控业务运营风险,及时纠偏,确保目标达成;3、统筹策划物业服务标准化体系建设,实现物业服式模式的差异化与精细化;4、统筹搭建物业服务品质及客户关系监督、评价与考核体系,实现服务品质与满意度的提升;5、负责业务体系品质管理、专项检查等工作报告、标准化文件、客户投诉等日常文件的审核; 6、负责业务体系相关会议的组织与会后事项的跟进。任职要求:1、30-40岁,本科及以上学历;2、8年以上物业行业工作经验,5年以上标杆企业物业运营管理层工作经验。

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总经办助理 宝利根(成都)精密模塑有限公司 成都 5-6千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位要求:1.全日制本科学历以上,英语、管理、机械专业类优先;2.接受有职场经历的优秀应届毕业生;3.具备较强的执行力、领悟力、敏锐的洞察力,良好的沟通、表达和协调能力;4.学习能力强,工作主观能动性强,为工作投入的自身意愿性强;5.良好的英语听、说、读、写能力,英语专业八级优先;6.熟练运用Office办公软件,擅长PPT优先;7.文书能力优秀者优先;8.有模具行业相关工作岗位经验者优先。

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总监助理(金牛区蜀西路) 四川瑞升蓉网络科技有限公司 成都-温江区 3-4.5千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责文件、信息和问题的预处理。2、负责总监日常行程安排,出差行程安排及相应准备工作。3、负责总监各种形式指示的接受、下达及跟踪处理反馈。4、负责协助总监参与其他重要外部领导的接待工作。5、完成总监安排的其他工作。任职资格:1、专科以上学历,27岁以内,一年工作经验。2、形象气质佳。3、沟通能力强,个性活泼,擅长与人交流。面试以及上班地址:金牛区蜀西路52号珠宝交易中心2A14楼联系电话:18782963152

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总经理助理 成都非龙科技有限公司 成都 6-8千/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1,负责协调安排总经理工作日程、会议等,参与各类会议并作好会议记录工作,整理会议纪要;2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,配合总经理处理外部公共关系;3、参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;4、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;5、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解、开展销售业务的管理;6、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议。任职资格1、统招本科以上学历,硕士,学识广者可优先考虑;2、男女不限,具备较强的谈判能力和运营管理能力;3、有过家具、建材、奢侈品等零售行业经验工作有条理性、逻辑性,良好的职业素养和职业操守,为人诚实可靠、品行端正;4、具有很强的计划性和实施执行的能力、号召力;5、会开车、可以适当喝酒,情商高的优秀人士;5、能及时、准确、圆满、出色的完成本职工作以及领导交给的其它工作。福利待遇:1、薪资待遇都可谈;2、周末双休,法定节假日放假;3、社保公积金购买;4、团队建设活动。成都非龙科技大家庭欢迎您的加入!

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大区总经理助理 上海威派格智慧水务股份有限公司成都分公司 成都-金牛区 0.8-1.5万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责总公司运营管理工作在分公司的具体落地2、检查分公司规范化、制度化管理的情况,并给予支持。3、了解分公司人员培养的意识、能力及成果。4、了解分公司内部沟通情况,针对存在的问题给予改进建议。5、检查市场部门对于业务基本面的掌握情况,以及业务模式的执行情况。6、协助大区战略在分公司市场落地情况,并给予支持。7、协助西南大区总经理进行分公司团队管理,业务攻坚。岗位要求:1、统招本科以上学历,管理类、理工科专业优先2、具备3年以上运营管理工作经验或项目型销售经验3、执行能力强、原则性强、敏锐的洞察力4、较强的识别力、精准的判断力,较好的系统思考及逻辑思考能力5、能适应西南区范围短期出差

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