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陈列督导 深圳市豪麟鞋业有限公司 深圳 0.8-1万/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

豪麟名鞋世家现向社会诚聘:陈列督导1.工作职责1.组织调整店铺日常陈列和展示工作,及时对新款及促销产品调整陈列;2.根据品牌风格要求,指导陈列,并对终端执行效果进行跟进;3.指导店铺橱窗布置;协助更换卖场内的应季宣传画;4.负责陈列手册的编写和更新,为店铺提供陈列标准和依据并建立执行体制。5.定期巡店,对店面形象进行检查、监督,并跟进店铺商品陈列工作,并且按时进行陈列反馈;6.根据销售分析及店铺客层需求,协助店铺调整陈列,并对店铺人员进行陈列知识培训;7.完成上司安排的临时性工作任务。2.素质要求:1、有时尚男女鞋或零售业商品视觉陈列、培训相关工作经验。2、大专以上学历,在鞋服行业2年以上工作经验优先;3、美术学、展示设计及市场营销专业者优先考虑;4、喜欢鞋服行业,能投入极大的工作热情,吃苦耐劳且性格开朗;5、熟练使用Office等办公软件;6、具有良好的表达能力及沟通能力;

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服装陈列师 深圳市云创服装设计有限公司 深圳-南山区 0.8-1万/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、制作陈列指导手册及FABI商品卖点介绍资料;2、监督、指导店铺陈列;3、需出差培训终端人员陈列技巧;4、协助主管完成部门工作。任职要求:1、本科以上学历,二年女装陈列经验,形象气质佳,热爱时尚行业;2、实操及沟通能力强、情商好、抗压性高;3、熟练office软件、及PS、CDR。

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陈列主管 晨风(江苏)服装有限公司上海浦东分公司 昆山 1-1.5万/月 06-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、陈列1、制定店铺陈列方案、产品搭配手册,提升陈列视觉从而间接提升店铺销售2、培训店长及销售管理人员掌握陈列技能和陈列标准,跟踪店铺执行效果和问题反馈,保障终端按标准执行的完成率;3、开发、设计陈列道具,支持终端店铺,定期持续优化店铺视觉表达效果及维护工作;4、开发店铺陈列表现提升项目,并主导项目进行,编辑工具资料提供零售区域及终端店铺使用5、新开店陈列方案的制定和参与执行6、订货会陈列、布置支持二、部门管理1.组织制定、完善本部门的预算和工作流程,并监督实施和执行。2.团队建设及人才培养3.与其他部门的沟通协作任职资格:1、大专以上学历,艺术设计、服装设计等专业2、三年以上品牌服装陈列经验3、对空间布局、橱窗设计、色彩搭配、数据分析等方面有专业见解;对零售市场时间波段有一定的敏感度。注:工作地点:江苏省昆山花桥国际商务城晨风路2号晨风集团(近11号线安亭站、兆丰站)长期住宿需求者,公司提供员工宿舍。

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陈列师 上海拉夏贝尔服饰股份有限公司 上海-徐汇区 5-6.5千/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责组织店铺终端店铺的陈列效果管理;2、定期对店铺进行陈列调整,及店长、陈列小助理手实施阶段主题培训及考核;3、新店开业的陈列培训支持与培训;4、组织进行店铺季节性换场、橱户更换、陈列效果现场维护;5、进行日常陈列调整及其他事务处理,汇总并制作相关照片;岗位要求:1、大专以上,美术、设计相关专业2、1年以上零售行业相关工作经验,男女装不限;3、熟悉服装店面及橱窗陈列,具有敏锐的时尚触觉;4、具备美术基础和良好的色彩平衡感;

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陈列经理 妍丽化妆品(中国)有限公司 深圳-福田区 1.5-2万/月 06-25

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责终端店柜的陈列方案及培训、指导工作;2、设计卖场商品陈列方案(橱窗陈列、新品上市陈列、节假日陈列、道具陈列等);3、制定卖场陈列培训计划、培训教案,编写《终端陈列指导手册》,规范卖场陈列形象;4、向品牌销售经理、柜长、导购培训商品陈列课程;5、监督、指导、考核、评估卖场的陈列;6、负责组织搜集国内外相关行业的最新卖场陈列信息。任职要求:1、本科以上学历,艺术类专业毕业或有店面商品陈列工作经验者优先;2、四年以上终端形象管理及服装陈列指导工作经验;3、具较强的审美意识、品牌意识和创新思维;4、具有良好的协调能力和团队合作精神;5、具有良好的分析判断能力、理解执行能力和开拓新能力;6、表达能力强,有一点的培训经验;7、熟悉使用AutoCAD、Photoshop等软件;

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商场实习生(成都金沙) 百安居(中国)投资有限公司 成都 2-3千/月 06-25

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、在任何时间内都保持高标准的顾客服务水平2、熟悉商场内商品布置,能够向顾客提供商品所在位置的信息3、负责所辖商品区域内商品的布货,同时做好商品的整理及清洁工作,熟悉商品库存数量,商品的存放位置以及销售情况4、控制存货量,完成商品的订货、补货、退货等操作,合理的控制商品的损耗5、认真做好已销售商品的配货交接工作,并保证该商品处于合理的存放位置6、完成上级可能交付的其它相关工作内容资格要求:1、对待工作认真、负责、细心 2、良好的顾客服务意识福利待遇:1、五天八小时工作制(排班制)2、购买意外险

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视觉陈列师 天津美筑和悦装饰设计有限公司 天津-河西区 6-8千/月 06-25

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;2、负责装修施工质量管理、招投标管理;3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;5、负责对项目进行跟踪和监督;6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;7、负责案例,技术及资源的整理;8、配合项目经理制定工作进度。任职资格1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历;2、两年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑;3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等软件;具有良好的设计创意与色彩搭配。4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强7、形象气质佳,具有良好的语言表达能力,可独立、正确、清楚的向他人阐述自己的设计理念与软装搭配。8、试用期3个月,工资按底薪+保险+提成+奖金,录用之后按个人能力提升工资。

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系列经理(陈列师) UR 快尚时装有限公司 临沂 4.5-6千/月 06-25

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

职位描述:1、负责每个系列货品的销售跟进,畅滞销分析;2、负责系列区域的出样,商品调整;3、负责管理区域导购人员;4、负责所在区域陈列的搭建与维护;5、按计划及时更换店铺陈列;6、根据各季主题安排店铺最合理的陈列搭配;7、及时将区域销售情况及人员情况反映给店长和店助。职位要求:1、中专以上学历,一年以上的服装零售品牌工作经验;2、对服装搭配有丰富经验,能把握服装流行趋势;3、具有高度的敬业精神,头脑灵活,具有团队精神;4、能吃苦耐劳,能承受较大的工作压力。

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视觉陈列师 深圳市三石服饰有限公司武汉分公司 武汉-江汉区 6-8千/月 06-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职资格:1、大专以上学历,美术或设计类相关专业(如美术、装饰艺术设计、装潢设计、平面设计、视觉传达、环境艺术、雕塑设计等专业);2、具备良好的美术功底,熟练操作各类设计软件;3、具备较强的审美意识及创新意识,有服装陈列及橱窗设计经验者优先。4、能适应经常性出差。

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陈列师 广州迪柯尼服饰股份有限公司 广州-天河区 6-9千/月 06-25

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位描述:1、根据品牌形象、产品及风格定位,制作规范的陈列手册,并进行相关指导、培训以及跟进推行; 2、配合每季新产品上市,编写陈列指引手册;3、负责店铺橱窗陈列设计及指导;4、负责定期自营店铺的巡场,记录并反馈陈列实施的效果;5、负责建立全国店铺的陈列建档及更新;6、负责订货会和品牌展示场的布场陈列;7、负责每季陈列道具开发及海报下单;8、完成上司安排的临时性工作任务。任职要求:1、设计、艺术等相关专业,本科以上学历;2、熟悉品牌专卖店运作流程,二年以上品牌服装专卖店视觉陈列设计经验;3、具艺术、美术等基础知识,能熟练运用Photoshop、CorelDraw、Freehand等设计软件;4、精通服装陈列技巧和色彩组合搭配,优秀的审美能力,敏锐的时尚潮流触觉; 5、能独立完成店铺内的产品(服装、服饰及饰品)在专柜、橱窗的陈列展示设计和执行工作;6、形象与沟通能力佳,服务意识良好,具团队协作精神,能适应出差。

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