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重庆-九龙坡区招聘专员/助理定期体检
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人事招聘专员重庆麦一科技有限公司重庆-九龙坡区3.5-4千/月10-14

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

注:本岗位非单一枯燥的招聘工作,涉及其它人事行政事务工作,以招聘工作为重心。1、每天十点固定更新公司所有招聘信息 2、负责自己招聘入职人员入职手续、离职手续办理 3、 考勤钉钉明细处理、考勤汇总、员工签字确认后交领导 4、 负责每周二下午茶提供。(水果-奶茶点心轮流) 5、 负责招聘人员茶水送递 负责前台来访人员咨询了解、接待倒水 随时察看公司空调、会议室开关,无人时关闭6、 每个月活动组织(餐会、室外活动) 6、 公司办公设施设备故障问题处理(送修、加粉或其它) 7、 办公用品统计、发放、登记 负责统一快递收发 文件打印 8、 协助领导各类活动策划事宜(年会、销售激励相关活动筹办)或其它临时工作 任职要求:1、 一年以上招聘工作经验优先,对招聘理解较为深入     2、工作积极主动、有亲和力 3、 形象气质佳       4、熟练掌握日常办公软件

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招聘专员重庆乐立森建筑工程有限公司重庆-九龙坡区3-4.5千/月10-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.大学专科及以上学历经验,广告/策划/设计/营销/人力资源/中文等相关专业2.有独立的活动策划与组织能力3.有公众号运营、软文撰写、海报设计及视频制作经验4.会使用招聘渠道5.可以电话与候选人进行筛查和预约

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呼叫中心专员重庆新思达企业管理有限公司重庆-九龙坡区3-4.5千/月10-09

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、发布招聘职位,刷新职位,筛选简历;2、下载简历,为求职者匹配合适的合作企业;3、邀约面试,做好企业与求职者的衔接;4、定期回访求职者及入职员工,了解近期动态;5、做好求职者人才数据库的储备;6、上级安排的其他事情。任职条件:1、大学专科以上学历;2、会基本的办公软件;3、沟通能力强;4、性格好,充满正能量上班地点:杨家坪公司福利:公司提供员工旅游;周末双休,不加班;带薪年假;宽带薪酬;良好的工作氛围。 公司官网:http://www.estarhr.com

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人事专员重庆航天信息有限公司重庆-九龙坡区3.8-4.5千/月09-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 协助部门负责人完成月度招聘、培训相关工作;2. 独立完成人才简历初筛、面试约见、初面等招聘环节实施工作;3. 充分利用各种渠道满足公司的人才需求;4. 做好公司培训跟踪及实施相关工作。任职要求:1. 年龄:25-35周岁,大学本科及以上学历;2. 熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道;3. 人际关系良好,具备很强的责任心、执行力强;4.良好的职业道德和职业操守,有良好的团队合作意识; 5. 极强的抗压能力;

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招聘专员聚思鸿信息技术服务Concentrix重庆-九龙坡区3-4.5千/月09-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

-依据公司各部门人才需求,选择招聘渠道,发布招聘信息,按计划开展招聘工作。;-利用各种渠道独立寻找相关岗位人才,邀约到公司面试;-协助进行面试安排、候选人接待、面试反馈跟踪;-整理归纳面试周报、候选人情况汇总和归类候选人的信息,建立行业人才数据库;-完成公司、部门交给的其他工作任务。任职要求:- 1年以上Call center招聘或是劳动密集型企业及人力资源公司招聘经验优先;- 能独立工作,合作意识强,具备很强的责任心及较高的工作激情;- 熟练使用MS Word/Excel,Outlook等办公软件,有一定英文基础;- 较强的时间管理能力,善于把握工作进程,具有较强的语言组织及书写能力。

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高级招聘专员聚思鸿信息技术服务Concentrix重庆-九龙坡区4.5-6千/月09-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

- 根据公司各部门的招聘需求,制定招聘方案和组织实施招聘;- 挖掘、开发和维护招聘渠道,丰富招聘方法;- 优化和完善招聘流程,搭建招聘体系,完成人员识别与筛选方法。任职要求:- 3年以上Call center招聘或是劳动密集型企业及人力资源公司招聘经验优先;- 有劳动密集型、校园招聘合作渠道优先;- 能独立工作,合作意识强,具备很强的责任心及较高的工作激情;- 熟练使用MS Word/Excel,Outlook等办公软件,有一定英文基础;- 较强的时间管理能力,善于把握工作进程,具有较强的语言组织及书写能力。

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Senior Recruitment Officer聚思鸿信息技术服务Concentrix重庆-九龙坡区6-8千/月09-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

- 根据公司各部门的招聘需求,制定招聘方案和组织实施招聘;- 挖掘、开发和维护招聘渠道,丰富招聘方法;- 优化和完善招聘流程,搭建招聘体系,完成人员识别与筛选方法。任职要求:- 3年以上Call center招聘或是劳动密集型企业及人力资源公司招聘经验优先;- 有劳动密集型、校园招聘合作渠道优先;- 能独立工作,合作意识强,具备很强的责任心及较高的工作激情;- 熟练使用MS Word/Excel,Outlook等办公软件,有一定英文基础;- 较强的时间管理能力,善于把握工作进程,具有较强的语言组织及书写能力。

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