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重庆保险业务经理/主管
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团队总监万信保险代理有限公司重庆分公司重庆-江北区4-5万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:

1.根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保在城市范围内有效的执行;2.负责带领团队销售公司制定的保险财富管理产品,开发拓展保险财富客户;3.负责带领团队向业务员提供专业理财规划与投资建议,完成团队销售业务指标;4.负责管理团队人员的业务活动,组织实施团队人员的招募与甄选、辅导与培训、督导与考核等工作。任职要求:1. 5年以上保险工作经验,本科或以上学历,营销、管理、金融等专业优先考虑;2. 5年以上金融从业经验,有至少带过20人以上团队的工作经验;具有优秀的团队管理能力,能带领团队完成销售任务;3. 具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在一定的压力下胜任工作;4. 有广泛的社会关系网络和客户人脉资源,具有开发大客户经验者优先;5. 诚实守信,为人谦虚、勤奋努力,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。

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对公客户经理泰康养老保险股份有限公司重庆分公司重庆-涪陵区0.8-1万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1. 为企、事业单位规划员工福利保险保障,提供企业年金养老等团体保险产品方案;2.面向团体客户中的个人客户进行相关保险业务开拓;3.维护良好客户关系,协助客户办理投保、理赔、保全等手续;任职要求:1.22-45周岁,全日制大专及以上学历;2.积极主动、具备良好的团队合作精神;3.金融、经济、保险、市场营销等相关专业,有相关销售经验者优先

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团险客户经理(涪陵)光大永明人寿保险有限公司重庆分公司重庆-涪陵区0.5-1万/月05-07

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

招聘条件: 1、大专及以上学历、具有较高素质; 2、身心健康,品行端正,无违法行为记录; 3、能熟练操作办公软件; 4、积极进取、具有良好的语言表达及沟通能力; 5、具有金融从业或保险销售经验者优先录用。工作职责: 1、遵守公司规章制度及管理要求;2、积极开拓团险客户,维护客户关系,协助客户办理投保、理赔、保全等手续,实时掌握市场动态; 3、积极开拓个人保险客户,维护客户关系,协助客户办理投保、理赔、保全等手续,实时掌握市场动态; 4、与银行等渠道建立良好的合作关系,协助银行网点开展产品培训、陪同展业、客户服务等支持工作;5、按照公司基本法考核,完成各项考核指标。福利待遇: 1、工资=底薪+业务佣金+竞赛激励; 2、定期开展专业培训,助您提升职业素养; 3、参与总、分公司各项业务竞赛方案; 4、周末双休制,法定节假日均休。

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财险重庆-涪陵支公司-机构正职太平财产保险有限公司重庆分公司重庆-渝中区1-1.2万/月05-11

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

工作职责:1、根据总公司、分公司发展战略及长期规划,制定支公司中、短期发展规划;2、制定支公司年度工作计划,指导和监督计划的执行,并落实完成分公司下达的年度业务预算;3、优化资源配置,实施对销售和运营等相关的业务发展及管理,提高辖区的整体盈利能力;4、负责支公司队伍建设,包括人员激励、培训、招聘以及发展等;5、按照公司和监管部门的要求,组织、督导支公司范围内内控和合规管理,确保经营行为合规性和内部控制有效性;6、根据总、分公司授权,负责协调当地政府、监管部门的公共关系和对外联络,统一向当地相关部门报送经营、安全等方面的工作情况;7、掌握当地财险市场及同业发展状况和趋势;8、上级交办的其他工作。任职资格:1、40周岁以下,全日制本科及以上学历;2、保险行业从业时间8年以上。3、具有良好的敬业精神和职业道德操守,责任心、事业心强;4、熟悉财产保险公司三级机构全面运作,具有较强的综合管理能力、工作协调能力、判断与决策能力;5、熟悉当地保险市场,在当地有良好的人脉关系和相当规模的保费资源;6、没有《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》不得担任保险机构高级管理人员的情形。

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非车险高级经理中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司五里店营业部重庆-江北区0.5-1.5万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:  1. 规划分公司非车险业务发展,达成考核指标;  2. 持续优化业务承保流程,提高效率,确保安全;  3. 统筹非车险产品的创新和推动;  4. 落实大项目及重客渠道拓展支持;  5. 组织对承保和销售队伍的产品及技术培训;  6. 完成分公司制定的专项工作。   岗位要求:  1. 全日制本科及以上学历,金融、保险、数学、统计等相关专业,985或211重点高等院校优先;  2. 1年以上非车险从业经验或大中型保险中介公司财产险经纪人从业经验,持专业核保资质证书的优先;  3. 熟悉产险市场, 对产品、核保等业务实操有深入了解,有独立完成较大规模产品或业务项目经历的优先;   4. 有较强的逻辑分析、数据统计、文字表达能力;  5. 具备良好的协调沟通能力和团队合作精神。

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广发银行联合人寿金融专员广发银行股份有限公司信用卡中心重庆-渝中区3-4.5千/月03-15

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

1、负责发行广发信用卡、为保单客户贷款;2、维护中国人寿保单客户,为其办理理财及金融业务;3、旗舰门店驻点、为客户办理综合金融业务;4、对接广发银行,实时将公司整体业务达成情况进行统计汇报;5、对公司目标任务进行分解,并督促协助团队达成整体目标任职要求:1.年龄在22-25岁之间,学历大专以上,有销售经验优先;2.有积极、求证务实的态度,以及一定的组织、协作、创新能力。3.保持积极诚恳的工作态度,具有良好的大局意识薪资福利:1薪金:底薪?提成? 年终奖?节假日福利2.五险一金、周末双休,法定节假日休息3.每季度一次晋升,晋升空间大、公平公正4、底薪3000+

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红旗续保专员(九龙坡红旗4S店)重庆璐菲汽车销售服务有限公司重庆-九龙坡区3.5-8千/月05-11

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

定期分析客户数据库并确定潜在的续保客户;积极寻找和联系潜在续保客户;管理旧车保险(续保)订单;向顾客提供专业的保险续保业务咨询;在索赔流程中给客户提供咨询和支持;处理好日常的保险客户投诉;稳步提高保险客户数量;即时对保险客户的问题和咨询提供回复;归属DCC部门管理,会涉及销售、售后招揽工作。

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平安高薪保险代理人1万+中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司重庆-江北区1-1.5万/月05-11

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.为客户做风险评估;2.针对客户面临的风险制定风险管理方案;3.为客户提供全方位服务,保全、协助理赔、保险信息咨询等。岗位要求:1.22-55岁之间,高中及以上学历。2.具有销售经验者优先;3.自信、热情、有强烈的责任感,亲和力强,能承受工作压力,执行力强。二、服务项目1..人寿保险 健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等;2..财产保险 车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等;3.证券业务及产品: 股票 债券 基金;

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收展部筹备主管中国人寿保险股份有限公司重庆市沙坪坝区支公司重庆-沙坪坝区1-1.5万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

中国人寿2018年荣升财富世界500强排行榜第42位,客户量大幅增加,服务领域更广,急需一批优秀管理人才,现向社会招募营业部筹备经理。一、工作待遇:1、基本职务津贴5000元/月2、佣金+10项津贴+6项奖励+3项保险保障3、各项专业化培训,个人能力提升的大学研修班二、工作内容1、做好客户服务2、做好人员管理三、办公地点沙坪坝区域内四、任职要求1、年龄25-40岁2、大专以上学历,有团队管理、企业管理、社区管理经验者优先

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保险业务专员中国平安人寿保险股份有限公司重庆市渝北支公司回兴营业部重庆-渝北区5-8千/月05-11

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、20岁以上优先考虑!渝北商圈,薪水上不封顶,能力强者可迅速升职。2、底薪2600-8500+高提成+高奖金(续年度服务津贴+继续率奖金+转正津贴+新人卓越奖+季度奖金+管理津贴+晋升奖)等共16项丰富的薪酬待遇。

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续保主管重庆铭远通汽车销售服务有限公司重庆-江北区0.6-1.2万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

        1.保险销售 l  及时跟进保险到期客户并提供新的保险规划; l  负责来电、来店客户对保险业务的咨询解答工作,设计个性化私人定制金融及保险方案; l  协同售后部对回厂车辆的保险情况进行更新并招揽续保; l  以前未在公司续保的保险客户追踪跟进。         2.客户维护 l   处理好日常的保险客户投诉。         3.档案整理及报表数据分析 l  负责客户档案的整理、完善、归档,逐个进行回访、跟进工作; l  负责投、续保业务招揽及统计分析;  对现有客户资料进行整理,对保险流失/战败客户进行分析; l  了解掌握汽车保险市场情况,对未续保客户做出分析。        4.对内对外关系维护 l  维系与保险公司的良好合作关系; l  负责建议、改善续保流程等,以促进续保业绩的达成; l  负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作,协助财务部定期进行保费结算工作。         5.其他工作 l  完成客服经理安排的其他临时性工作。             任职要求:掌握一定的汽车专业知识,熟悉相关工作流程;    熟悉国家保险理赔业务等法律法规;    较强的自我管理能力及自我学习能力;    良好的客户服务意识,较强的客户沟通能力以及解决冲突的能力;    声音甜美,有亲和力,有良好的应变能力和抗压力,语言富有感染力;    能够熟练操作office各种办公软件。具有相关工作经验

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互联网平台-业务拓展总监复星联合健康保险股份有限公司异地招聘2-2.5万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1、负责业务团队管理,带领团队完成保险销售渠道、保险服务站的开发拓展、支持及维护,配合渠道、服务站制定营销政策、营销目标2、负责带领团队完成公司下达的销售任务、经营目标,对团队考核目标负责3、负责推广公司营销模式,向团队内业务拓展人员下发、沟通和宣导营销政策及方案4、协调内部资源,配合、支持公司平台内各项售前、售中、售后等服务5、搜集并反馈市场意见,根据市场变化及时制定并落实阶段性营销推广政策6、负责企业文化宣传及品牌形象维护工作任职要求:1、金融、市场营销等专业优先2、8年以上保险行业从业经验,3年以上团队管理经验,有保险渠道拓展相关经验3、有丰富的保险行业资源4、有大客户拓展或销售管理经验5、较强的渠道市场开拓能力,市场分析和策划能力,良好的客户沟通能力6、有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力

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综合管理部宣传运营经理中汇国际保险经纪股份有限公司重庆-渝北区6-8千/月05-11

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、参与制定公司品牌定位、品牌活动策划,撰写品牌宣传策划方案;2、负责建立并管理官方公众号、微博等宣传平台的更新,协助各类宣传工作与公司活动,提高公司品牌影响力;3、负责公司各项目大事件记录及宣传工作;4、结合社会热点和公司重要节点,策划具有强传播力的优质内容;5、独立撰写新闻源文章,根据公司品牌定位及性质合理运用各种媒体渠道进行推广,按要求向总公司递交新闻稿;6、领导安排的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,营销、中文、新闻、传播等专业优先;2、了解与熟悉运用各类推广的渠道,有较好文笔写作及审美能力,有运营公众号、品宣相关工作经验者优先; 3、逻辑思维能力强,善于对项目进行总结分析及反馈。

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保险主管广汇重庆二手车市场管理有限公司重庆-渝北区6-8千/月05-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、整理统计公司保险数据,每日达成报表及月度达成汇总发于各单位部门领导;2、月度年度完成做好数据报表;3、单位及续保专员续保率的汇总;4、根据业务开展对系统数据调整;5、信息系统录入及分析分配;6、根据系统分析建议公司整改提升;梳理系统政策运营;

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平台经理恒大保险经纪有限公司重庆-江北区0.6-1万/月05-11

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职责描述:1、负责合作平台的开拓、调查、开发,日常管理维护、合作拜访及洽谈;2、负责合作平台协议签订、激励方案、推动政策等全流程;3、负责合作平台的动态评级,业绩预警,业务沟通追踪,督导实现业务指标达成;4、沟通合作平台产能情况,针对性的调整推动政策落实;5、领导交办的其他工作。任职要求:1、全日制大专及以上学历,金融、保险专业优先;2、熟悉渠道运营模式,3年以上保险行业渠道管理、企划督导相关工作经验;3、熟悉使用office系列办公软件,数据处理技能娴熟;4、具备良好的市场分析能力和综合沟通能力 。

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销售团队主管永诚财产保险股份有限公司重庆分公司重庆-渝北区10-15万/年05-11

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、制定团队业务发展规划,以促进团队年度业务保费计划实施。2、承接与分解团队渠道保费计划,管控团队各项经营指标。3、策划和推动业务销售,统筹制定激励方案及市场拓展策略。4、合理控制销售成本,统筹安排5、进行团队人力发展规划,队伍建设,以实现人力的优胜劣汰和有效发展考核工作。任职要求:1、大学本科及以上学历,保险、金融、市场营销类相关专业(条件优秀的可适当放宽)。2、具有3年以上团队管理或销售工作经验。有非车险业务资源的优先。3、了解车险、非车险两核、再保方面的常规专业知识,有丰富的销售资源,掌握客户关系管理及队伍技能,具有市场研判、业务规划及开拓能力。                                        4、年龄40岁以内(特别优秀者可放宽)。

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客户经理中国人寿保险股份有限公司重庆市渝中区支公司重庆-渝中区10-15万/年05-11

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1、通过电话、网络等媒介联系客户,并以拜访的方式进行新客户开发,产品销售,完成公司下达的销售任务;2、负责向目标客户介绍产品知识,推广促销活动,进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项;3、面向的客户群体为重庆的中小企业,根据产品线不同进行免费培训,产品线不同,工作模式不同,需面试时再沟通确认;4、收集客户信息,建立和维护客户档案;5、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户客户满意度和客户价值。任职资格:1.喜欢销售,想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神,敢于面对压力和挑战;2.愿意跟不同人群成为朋友,并善于挖掘和利用社会资源;3.愿意在工作中迅速提升自己的专业能力,与团队合作达成满意成果

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保险经纪人+双休+高薪中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司重庆-江北区6-8千/月05-11

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

一、岗位职责:1、根据客户要求,给客户提供专业的保险知识咨询和服务2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案3、负责参保客户的后续服务工作,并积极开发新客户4、定期完成出单客户的资料整理二、任职要求:1、高中及以上学历,专业不限2、具有很强的进取精神和团队合作精神,有持续学习的能力3、具有良好的沟通能力和开拓市场能力4、具有创业意识,打造自我团队需求三、福利待遇:1、职业津贴+业绩提成+季度奖金+积分奖励+综合金融服务奖+年终分红2、签订劳动合同,享受五险一金,国家法定节假日正常休假3、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障4、入司即享有保险知识、团队管理知识、综合金融知识等方面的专业培训5、工作时间:周一至周五8:30-17:00,周末双休

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银保客户经理中美联泰大都会人寿保险有限公司重庆分公司重庆-江北区0.5-1万/月05-11

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1.     网点关系的建立与维护:建立与网点的业务合作关系,维护与银行支行行长、销售主管和网点保险销售人员的业务合作关系。    l  负责定期评估网点业务合作状况;    l  与银行销售主管推动日常的业务合作、培训及相关事务;    l  负责与网点销售人员的沟通,落实相关业务计划和工作,推动业务顺利开展。        2.     负责推动保险顾问业务模式(IC)在银行网点的有效开展。    l  销售工具设计及开发    l  业务数据分析    l  业务推动方案设计追踪    l  产品及销售培训    3.     为网点销售人员提供有效销售支持。    l  支持银行销售人员与客户面谈,推动保障类保险产品的销售    l  为客户沙龙与职域营销提供销售支持    4.     业务推动和执行:执行渠道业务策略和计划,推动业务开展并达成业务目标。任职要求:l  28-35岁;l  本科以上学历,211,985院校优先;l  高诚信度、优秀的人际沟通能力和协调能力;l  较强的学习能力、问题分析与解决能力;l  突出的培训及销售辅导能力,有培训、组训工作经历者优先;l  有律师或会计师资格者优先;l  5年以上销售经验或个人寿险销售经验;l  认同大都会人寿价值观; l  熟练使用常用办公软件。

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中国平安保险渠道经理/周末双休/晋升培养中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司五里店营业部重庆-江北区1.1-1.5万/月05-10

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

职位关键词:有责任心,良好的心态,有团队意识,一定的学习能力,有竞争意识工作内容:1.对 “重要客户”进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;2.执行销售和市场推广方案;指定渠道策略,提供渠道服务支持;3.及时沟通客户,反馈市场信息,做出处理意见;协助大区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户。【薪酬福利】1、基本工资AI定档,三个档次,公平公正,每季度还有薪酬上涨的机会;2、奖金丰富:绩效奖/年终奖/季度奖/晋升奖等;3、社保+商保(新冠保障/意外保障/住院医疗/企业年金);4、节日福利、国内外旅游、荣誉表彰/拓展年会等。【行业优势】1、近5年来,金融行业平均收入月薪破万,未来可期;2、国家宏观经济转型的重要依托行业,不可或缺。【公司优势】1、世界500强第21位,国际领先的科技型个人金融生活服务集团;2、重庆作为五个执行优才计划的城市,三年内新设20个支公司,斥资3亿培养上万名的管理者;3、平安大学终身免费学习,知鸟平台,直播学习,线下授课等;4、公司非常注重人才培养,曾建立过多项专业的人才培养机制,培养一批高收入,高素质,高保障,能够与公司同心,同行,不断推动公司与行业发展的高级管理人才。【员工培养】平安员工享受平安金融学院(平安大学)终身免费培训,包含五大系统专业培训:综合金融系统/管理人才系统/导师培训系统/职业经理人系统/专业化销售系统。【应聘流程】投递简历,流程分为初试-复试-入职培训,注意:职位很快就会关闭,请马上申请,100%反馈简历。

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