• EN
 

职场百科   职场文库   招聘信息   企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >重庆招聘网 >重庆餐饮大堂经理招聘信息

职位推荐:超市导购员中医执业医师妇科住院医师家具销售导购名品导购融资专员生产主管电力系统管理员技术经理项目经理 英语教师理发师渠道业务法语口译

职位分类:不限

更多
更多:

已选条件:
重庆餐饮大堂经理
清除条件
全选
申请职位

前厅开业筹备经理重庆晓宇餐饮文化管理有限公司重庆-渝中区0.7-1万/月04-01

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、遵守公司各项规章制度及工作安排,保质保量按时完成工作任务;2、了解加盟店基本情况,拟定支持工作计划;3、完成加盟店开业后厨支持工作; 4、对加盟店的前厅营运状况制定评估报告,并给予可行性整改方案;5、负责公司新产品及新管理模式在加盟店的销售及推广;6、辅助直营店日常经营工作,发现问题并提出解决方案。任职资格:1、28-45岁,具备较强的专业技能;2、语言表达、沟通能力强,能接受长期出差;3、具有连锁品牌三年以上相关工作经验,有一定办公软件操作基础。

立即申请
收藏

500强管理岗-渝中重庆肯德基有限公司重庆-渝中区3-4.5千/月04-01

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

最快2年内,将你培育成为商业领军人物,你将一手掌握-餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作,你将受益匪浅-最初的一年,在储备经理这个岗位上学会餐厅各个工作站的管理和训练、品质管理、设备管理、值班管理等全方位餐厅经营与领导力的基础课程。完成从一个职场新人向餐厅副经理发展的重要过程。-沿着我们清晰的职位发展路径,继续学习“领军人物养成计划”更高阶段的管理课程继而成长为副经理、资深副经理。-最快2年就能成为餐厅经理,独当一面,统领近百人的团队,管理上千万营业额的生意,成为百胜最重要的领导者。

立即申请
收藏

餐饮前厅主管(主城九区就近安排)鲁西肥牛(重庆)实业发展集团有限公司重庆-渝北区4.5-6千/月04-01

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.负责在店经理指导下,规范落实前厅操作流程与标准。2.负责协助店经理有效进行餐厅对内销售,确保达到公司要求的盈利水平。3.负责对前厅员工进行有效培训和管理,确保前厅按规范对顾客进行高质量的服务。4.负责协助店经理对前厅员工进行日常工作管理与安排。重庆主城各区均有店面,根据个人情况可调配上班门店。三餐包吃,免费提供精装修宿舍。

立即申请
收藏

储备项目经理四川西科餐饮管理服务有限公司重庆-沙坪坝区3-4千/月04-01

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职业内容:1、协助项目经理完成公司制定的各项经营指标;2、协助管理人员的工作和餐厅整体服务水平;3、协助项目经理抓好厨房、前厅的整体环境卫生工作及安全工作;4、完成项目经理安排的其他工作;5、所在项目点地区,能够接受工作地点国内调动;职业要求:1、大专以上学历;2、表达能力、沟通能力突出、有较强的思考能力和学习能力;4、可接受应届毕业生;3、男女不限,具有餐饮从业经历者优先;职业薪酬:其他:业绩提成、生活补助、五险、包吃住、驻外补贴

立即申请
收藏

礼宾大使港泓信息技术(上海)有限公司重庆6-8千/月04-01

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责 一.展厅环境与氛围管理 1. 针对客户体验方面,对展厅内外环境(软硬件)的规划、布置给予建议,并推动落实; 2. 每日巡视、监督相关岗位,维持展厅内外设施、环境的5S始终符合某豪华汽车品牌要求; 3. 随时关注客户对店内设施体验的反馈,及时反馈、给予改善建议并推动改善落实; 二.人员规范与流程管理 1. 定期对店内客户服务相关岗位提供礼仪、高效沟通等培训,持续提升全员服务意识与技能; 2. 每日监督、检查店内工作人员的着装、礼仪等事宜; 3. 每日巡视、监督店内销售及售后业务流程的执行情况,保证客户能够得到优质的服务体验; 4. 深入解读某豪华汽车品牌流程与规范,结合本店及当地特设,设计个性化服务项目或环节,优化提升服务质量; 三.客户满意度管理 1. 负责客户满意度、客户服务体系的建立和实施; 2. 参与、监督进店客户的接待,让客户***时间感受到某豪华汽车品牌的优质尊享服务,提升品牌形象,建立良好的***印象; 3. 负责投诉客户的接待与安抚,协助、推动相关岗位顺利解决客户问题; 4. 协助客户关系部规划、完善客户活动与服务标准,提升基盘及VIP客户的服务质量; 四.定期反馈与持续改善 1. 收集、汇总客户反馈,总结分析问题根源,给予改善提升方案并出具报告,定期向总经理及相关管理岗位反馈; 2. 关注、收集其他品牌或行业的优秀案例,吸取学习成功经验,持续改善本店客户服务品质; 岗位要求 1. 本科及以上学历,3-5年服务行业经验(高端物业接待、星级酒店大堂经理或高端零售品牌接待),条件优秀者学历可适当放宽; 2. 年龄25-35周岁,条件优秀者可不受年龄限制; 3. 仪表端庄,气质上佳,亲和力强; 4. 具备优越的客户服务意识,精炼有效的沟通技巧; 5. 关注细节,反应敏捷,精通礼仪,具有较好的管理和协调能力; 6. 富有责任心,有较强的执行力,敢于承担责任; 7. 有积极的上进心和良好的学习能力、抗压能力; 8. 具备培训技能及辅导团队的能力;9. 请提供近期职业照及生活照;10. 面试邀约将通过电话联系,请留意上海地区021-5352XXXX来电,拒接三次将视为自动放弃面试机会。

立即申请
收藏

转公司急聘无基础健身教练重庆厚尊健身服务有限公司重庆-南岸区0.6-1.2万/月03-31

学历要求:初中及以下|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

"岗位要求:1、男女不限,学历不限,18-45岁;2、具有良好的语言沟通和表达能力,能吃苦耐劳,具备高度的责任感;3、退伍军人,应届生首选。(面试情况优异者可放宽要求);【我们的福利】1)采取周一到周五上班,每天7.5小时,节假日按国家规定2)购买五险,公积金3)全勤奖、享受所有国家法定节假日+带薪工龄年假,春节享受超长带薪假期(7-12天),节日各种福利礼品4)公司重视团队发展,每月定期团建,每周下午茶福利、员工生日会和外出旅游的机会,聚餐、运动、健身等福利也不落下"

立即申请
收藏

膳食助理OPPO广东移动通信有限公司重庆-渝北区6-8千/月03-31

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

膳食组出品管:1.在膳食经理领导下,负责厨房的各项管理工作;2.制定厨房各项规章制度,不断加强厨房管理;3.负责菜单的筹划、更新及菜肴价格的制定;4.掌握好厨房核心人员的技术特长,合理安排各部门的技术力量搭配。膳食组前厅前厅管理员:1.制定食堂管理制度和服务标准;2.规划食堂运作模式;3.组织食堂日常运行;4.上级交办事项。任职要求*:1.餐饮管理相关专业毕业,拥有餐饮管理相关证书;2.熟悉团膳运营、管控、成本控制、饮食营养和健康知识、食品相关法律法规卫生管理制度、相关产品标准及菜肴标准化制作和服务等流程知识;3.有中餐出品、服务及包厢管理,大型连锁餐饮企业、一流酒店\团膳企业店面经理3年以上工作经验优先。

立即申请
收藏

服务领班广州索迪斯管理服务有限公司重庆-渝中区6-7千/月04-01

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责工作要求:1、负责区域办公区的各项目开业及审核计划合理的餐饮运营开业计划。2、根据客户提出的餐饮需求,寻求完善的解决方案。3、根据项目用餐文化及需求审核供应商菜单,调整菜单格局。4、监管每餐的供应商菜品出品进行提升改良并培训供应商提高菜品质量。5、根据不同需求提供各种规范化、系统化的管理模式、优化提高用餐满意度。6、负责培训员工专业性的菜品质量监管能力,提高整体团队专业度。8、管理区内厨具设备设施管理统计统筹,并有效规避因使用不当造成的运营风险。9、负责食品安全风险的监管,放置食安及险肇事件的发生。职位要求:1、中专以上学历。2、有五年以上大型餐饮管理有限公司企业中级管理岗位经验。3、 熟悉餐饮管理的相关工作流程及加工流程具有良好的烹饪实操性,熟悉相关食品卫生安全标准。4、 具备良好的沟通协调和观察能力、洞悉客户喜好/需求的能力,熟练使用办公软件及设备。5、 抗压性好责任感强、能适应公司高速工作节奏。6、较强的团队管理能力,员工培训。7、 有互联网公司工作经验优先。

立即申请
收藏

餐厅领班重庆市梁平张鸭子食品有限公司重庆-南岸区3-5千/月03-30

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

协助主管完成日常的管理工作;2、以身作则,要求员工严格按规程为客人服务,主要承担点菜作用和有效的与客户沟通;3、做好餐前的准备工作,严格检查自已负责的楼面员工的仪容仪表和工号牌的佩戴情况;4、了解当日的订餐情况并落实到位;4、严格要求员工熟悉菜品、酒水的知识,培养厅面员工的营销意识和服务意识,;5、指导、监督员工按要求与规范操作,带领员工做好餐前准备工作与餐后收尾工作;严格检查出品是否有超时、作弊现象,员工在服务过程中是否做到微笑服务,对客人的要求是否及时应答,以及厅面安全卫生情况并作好记录;6、指导厅面人员正确使用业务知识为客人服务;7、协助厨房,及时反馈客人对菜品的要求和意见(包括上菜的时间、顺序、速度、原料等);8、注意现场服务动态,妥善处理客人投诉与突发事件;征询客人意见,记录并向上级汇报;经常检查前厅设施设备、物品,及时汇报上级与报修;9、、重视客户沟通与交流,积极开发、建立、维护与客户的关系;10、做好日常工作记录及交接手续;关心厅面员工,充分调动厅面员工的工作积极性;11、当值部长班检查厅、门、电开关、空调开关、音响情况,做好安全节电工作。岗位要求:1、有相关工作经验,接受过餐饮服务方面的专门培训,通晓餐饮服务的工作程序和标准;2、熟记菜单、酒水单的内容、名称、价格、产地等,并了解菜品的制作程序、服务程序和各种特殊服务。3、了解有关餐饮服务的法律法规,督导服务员按照服务标准进行工作。4、具有较强的组织能力和管理能力。5、反应灵敏、机智灵活,善于处理客人实际问题,有能力处理客人一般投诉和所属区域内发生的相关矛盾和问题。6. 具有亲和力能带领员工一起作好接待服务工作,使客人满意。基本工资+提成+员工福利+年终奖

立即申请
收藏

物业客服管家(黄泥磅)龙湖物业服务集团有限公司重庆-江北区6-8万/年03-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、与客户建立良好的互动关系,辨识、发现客户需求,构建客户粘性;2、达成管辖片区的相关业务指标(收费率、满意度、增值创收等);3、在保证基础业务品质的同时,实现增值创收;4、协调资源,确保客户的问题得以及时高效的解决;5、打造良好的社区生活体验;岗位要求:1、大专及以上学历;2、物业1年以上,其他高品质服务类2年以上经验;3、解决问题的能力、客服意识、资源协调能力、抗压

立即申请
收藏

华润太平洋咖啡聘店经理(XX店)华润太平洋餐饮管理(北京)有限公司重庆6-8千/月03-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1. 设立团队工作的目标,提升组织能力,以身作则: 2. 组织有效的店内培训并确保能提供优质的顾客服务; 3. 制定行动计划并领导门店团队推动公司项目的达成,以实现营运和组织目标; 4. 管理门店的人员情况确保人才招募需求,帮助员工的职业发展; 岗位要求: 1. 大专以上学历; 2. 三年以上零售业或餐饮业工作经验,一年以上管理经验; 3. 能用英语进行日常交流,电脑熟练; 4. 较强的组织协调能力,文字及语言表达能力强; 5. 追求精益,善于领导团队; 6. 良好的责任感和团队精神,抗压能力强。

立即申请
收藏

管事部主管重庆威灵顿酒店管理有限公司重庆-渝北区4-5千/月03-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1.负责督导本部下属员工,维持日常工作的顺利运作转;2.保持本区域的卫生清洁,督导检查清洁工的工作;3.负责向厨房,餐厅,酒吧提供所需用品和设备,筹划和配备宴会等活动的餐具,物品;4.根据使用量配发各种洗涤剂和其他化学用品。 5.协调管事部主管进行各种设备,餐具的盘点工作。 6.监督本区域员工按规定的程序和要求工作,保证餐具的完整,降低破损,保证卫生质量,做好员工考勤。 7.与厨房,餐厅保持良好的关系,加强沟通。 岗位要求1.熟悉各种餐具用具的品牌、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法;2.熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉熟悉常用的餐具洗涤设备及操作方法,了解它们的维修保养放放;3.有较强的责任心,工作认真踏实。

立即申请
收藏

前厅主管重庆利派餐饮管理有限公司重庆4-6千/月03-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、协助餐厅店长进行餐厅经营和管理工作;2、建设并带领餐厅训练团队;3、辅导餐厅其他管理组的系统执行。任职资格1、大专及以上学历;2、餐厅现场人员管理、订货排班、成本控制、设备维护等营运系统管理工作经验;3、能适应倒班和快节奏的工作;4、为顾客提供良好服务的热情;5、良好的沟通能力和团队合作精神。

立即申请
收藏

餐厅副经理/副店长(高校餐饮)重庆快乐食间餐饮管理有限责任公司重庆5.5-8千/月03-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

——薪资:试用期4.5-6K/月 转正后5.5-8K/月+提成(试用期不超过3个月,工资按店面分类分级)岗位职责:1、经营管理:协助店长制定经营方案,并对餐厅经营进行目标管理;2、档口管理:根据公司相关政策做好餐厅各合作档口的引进、日常帮扶和监督、退场的管理;3、管理组培训和发展:根据公司发展需要和管理组配置,制定管理组培训和发展计划,主动辅导培养下属管理组和骨干员工,为公司培养和输送门店管理人才;4、基础管理:统筹安排餐厅日常基础管理并追踪重点问题的解决。任职要求:1.39岁以下,大专以上学历,熟练使用电脑和办公软件2.对校园餐饮有一定了解,有2年以上大型连锁中餐、快餐餐饮门店店长管理经验或自主创业经验者优先4.具备主动学习和良好的沟通协调能力、责任心【福利】工作地址:重庆、成都、深圳、上海、哈尔滨等各大高校快乐食间餐厅工作时间:8:00-13:30,16:00-19:30,每月公休4天+国家节假日。可享受五险、年休假、晋升培训、生日礼物、节日福利、法定休假、员工活动、包住宿、工作餐、参加公司年会等。未来发展方向和机会:店长、职能主管、区域经理、市场总等。

立即申请
收藏

酒楼厅面经理云南展风网络科技有限公司异地招聘1.5-2.5万/月03-11

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:负责酒楼厅面的管理,对员工的管理,对菜品的管理,对顾客的管理岗位要求:中英文熟练,有餐饮、酒楼厅面管理经验优先。薪资待遇:具体可面议。有意向者,可加VX:Fanny_cebu,详询。

立即申请
收藏

Assistant Store Manager 门店副经理咖世家咖啡(上海)有限公司重庆03-09

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

职位:Assistant Store Manager门店副经理我们是COSTA,咖世家,深受英国人钟爱的咖啡品牌。在COSTA,我们全心全意做好每一件事,不断给顾客和彼此创造难忘的瞬间。加入我们,一起用咖啡带来微笑;把握机遇,将热情化为职业发展; 帮助我们一起传递快乐!关于职位作为副经理,你将会代表我们品牌形象,倡导COSTA品牌文化,并把顾客服务作为所有工作的中心。你需要支持门店经理, 当门店经理不在的时候能够带领整个团队工作。你的工作职责范围是宽泛且多样的,从支持门店招募工作,到保证设备符合我们的高标准,确保咖啡品质,再到管理门店的订货以及现金流等。你所有的工作职责最终都是为了给顾客提供无与伦比的咖啡体验。我们寻找的人才你需要有在快节奏的工作环境中一线服务顾客的管理经验,对我们的品牌真诚热情并且有很强的领导力。如果你有酒店餐饮或零售行业的经验,会更加好。如果你已经具备咖啡师的技能,这将非常完美,但如果你没有制作咖啡的技能, 别担心,我们将会为你提供完整的咖啡工艺培训。我们希望有一天,你能掌握独立管理COSTA 咖啡店的核心技能。所以我们正在寻找有责任心,与团队相处融洽且热情的领导者,可以激励和带领团队走向卓越。您将获得 有关店铺营运标准的培训 专业的咖啡知识培训系统化的管理培训完善的福利体系(五险一金,忠诚奖金,绩效奖金,餐费补贴,晚班津贴,带薪年假)国际连锁企业的工作经验,受益终生的职业 真诚、自信、锐意进取的企业氛围广阔而稳健的职业成长道路:咖啡师 —— 咖啡大师 —— 门店副经理 —— 门店经理 —— 区域经理(或办公室其它岗位)您需具备 大专或以上学历积极、热情,诚实可信,敢于承担责任3年左右相关行业营运管理经验有良好的沟通能力,有激励和管理团队的经验优秀的计划、组织、执行和不断学习的能力对数字敏感,善于思考并提出建设性想法英语良好者优先

立即申请
收藏

店长/餐厅经理广州市品优餐饮有限公司重庆5-8千/月03-04

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1. 全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进展。2. 负责餐厅工作人员调配,班次安排和员工的考勤、考核,保证在规定的营业时间内,各服务点上都有岗、有人、有服务。3. 负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质。4. 负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用,做好保管及耗用报损工作。5. 建立良好的协作关系,沟通与厨房的联系,协调进行工作。6. 了解掌握厨房货源情况及供餐菜单,组织和布置餐厅服务员积极做好各种餐点的推销工作。7. 根据季节性变化和周边市场环境,制定确实有效的经营策略并执行。8. 负责处理客人对餐厅服务工作的意见、建议和投诉,认真改进工作。任职资格:1、从事餐饮行业同等岗位两年以上工作经验。2、具有丰富的餐厅服务、成本控制、设施设备维护、市场营销、食品营养卫生等专业知识。3、乐观积极、工作敬业、责任心强;具备创新能力、团队建设能力及承受工作压力的能力。4、具有妥善处理客人投诉及其他突发事件的能力。有意者可致电联系李小姐:13434356420

立即申请
收藏

营销部经理(餐饮)重庆仙厨餐饮管理有限公司重庆-铜梁区0.7-1.2万/月03-02

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、按照公司下达的店面年度、月度销售业绩指标,带领团队通过各种方式完成年度、月度销售业绩;2、全面负责带领团队做好店面的外部营销宣传推广;3、负责各类营销方案的执行与落实;4、带领团队做好市场客户拓展与协议签定,每月生日客户的维系,老客户的定期维系等;5、做好店面宴会与零餐的预订接待、每日店日客情维系与客户意见的反馈,重点VIP客户的针对性服务;6、营销部团队的建设与管理;7、协助店总经理做好店面前厅的日常经营管理工作;8、完成上级交办的其它临时工作事项。

立即申请
收藏

前厅主管重庆民贤餐饮管理有限公司重庆4-7千/月02-29

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、执行部门经理下达的营业及管理指令,落实各项工作任务;2、协助前厅部经理做好日常接待工作,主持前厅班次全面工作,创造良好的工作氛围; 3、掌握前厅营业的基本情况,安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查; 4、检查负责本部门的安全、消防工作;5、管理、调配本部门使用的各项消耗品,严格控制成本;6、督促和教育所属员工爱护和正确使用各种设备,保证各项设备的正常运转;7、负责编制员工工作表,合理安排属下的工作,及时传达上级的指示; 8、检查所属员工的仪容仪表及员工出勤考核和登记工作;9、制定并组织实施培训计划。上班地点:重庆主城区

立即申请
收藏

餐厅(大堂)主管重庆国脉天昱文化发展有限公司重庆-江北区0.5-1万/月02-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、主要负责门店前厅的工作运转;2、加强与客人交流沟通,联络感情,发展良好的客户关系,满足客人要求,处理客人投诉;3、负责店面安全管理、工程维护的督导与协调;4、制定餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。岗位职责:1、两年以上同等工作经验或三年以上大型餐厅(大厅)经理职位及运营督导职位;2、具有较强的沟通、协调、管理能力,热衷于服务行业。重庆国脉天昱文化发展有限公司位于江北艺术中心,旗下有言文言科技公司,泓亚物业公司,绿幕环保类公司,该岗位为我司自有物业中自营的餐饮店所需,全部国脉天昱旗下公司,包括北京和海口相关公司均有国脉天昱人力资源部统一招聘。有意者可直接致电咨询或直接前往总部咨询:67612901面试地址:重庆江北区文化艺术中心8楼

立即申请
收藏

全选
申请职位
共2页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理