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重庆 首席执行官CEO/总裁/总经理
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地产项目总 重庆格物企业管理咨询有限公司 重庆-万州区 60-80万/年 12-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

公司招聘地产项目总经理1人:1、全面负责房地产项目;2、大专以上,5年以上管理工作经历;3、有房地产项目管理经验。

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分公司总经理(重庆) 宏源防水 重庆-九龙坡区 1-1.5万/月 12-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、 协助公司决策层制定分公司发展战略,负责短期及长期的公司决策和战略目标的执行,对公司中长期目标的达成产生重要影响;2、 根据公司经营战略目标,确定销售工作目标与实施计划,进行销售预测,制定分公司各部门年度经营预算,完成分公司制定的销售目标任务,关注于维护和提高公司市场竞争力;3、 负责分公司各部门工作统筹安排,制订切实可行的销售拓展策略和计划、实现区域及行业的销售收入的短期和长期快速增长;4、 定期审核调整工作思路和步骤,确保销售计划的执行以及区域及行业销售目标的达成;5、 支持、跟进重要项目的销售,并负责重要项目的合同谈判及签订;6、 客户关系管理:拓展、管理销售渠道,协调维护客户关系,建立支撑产品的稳定的销售网络体系与客户关系;7、 搭建和管理分公司团队,招募、培训、激励、考核下属员工,提升部门工作业绩;8、 支持下属员工完成下达的任务指标,领导团队达成月度及年度销售目标。二、任职要求:1.学历要求: -专科及以上学历。2.工作经验: -五年以上防水行业、建筑材料等相关行业销售及管理经验;-精通熟悉营销、管理相关知识,具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、团队管理等方面的知识与实践技巧;-具备突出的演讲、沟通、系统思维能力;-具备的分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力;-工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维;-善于激发团队成员工作热情,能够发挥团队合力。3.能力要求:-具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;-优秀的市场拓展、项目协调、谈判能力,具有高度的工作热情和责任感;-良好的沟通协调能力和团队合作意识,能够主动总结和分享自己的销售经验。4.素质要求:-工作踏实,责任心强,态度积极,能够承受工作压力;-具有强烈的创新意识,工作中主动性强、具有很强的责任心和团队合作精神。工作地点:重庆九龙坡区

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健身会所店长 重庆永兆实业有限公司 重庆-永川区 2-2.5万/月 12-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、全面主持会所的管理工作,负责会所规章制度建设,人员管理与配制;2、负责会所各项营销策略方案制定与实施;3、执行总部下达的各项任务;4、做好门店各个部门的分工管理工作;5、监督门店商品损耗管理,把握器械损耗尺度;6、掌握门店各种设备的维护**知识;7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、负责对员工的培训教育与考核。舒普会所相关介绍舒普健身会所是目前永川所有健身房中面积**,健身设备***,种类最齐全的专业健身会所。会所分上下两层设计,面积约3300多平米,除配置了一个室内恒温游泳池外,内设有壁球馆、拳击区、私教区、瑜伽室、多功能操房、动感单车室、运动器械区、洗浴区等等。1层的布局为:接待大堂、恒温泳池、壁球馆、更衣室、洗浴区。2层的布局为:多功能操房、器械区、拳击台、力量训练区、瑜伽室、私教区、拉伸区。游泳长25米宽16米,总面积约400平方米,设有8根泳道,另外还配有一个单独的按摩理疗池,通过水力循环按摩泉嘴,可以帮助我们达到放松身心的效果。游泳池顶部璀璨熠熠的星空灯束由26500颗光源组成,当我们畅游在恒温泳池里还可以欣赏着头顶的点点星光。舒普健身会总耗资近千万打造,会所大堂全石材精装修,会所内部设置电梯直达1-2层,会所内部设置有新风系统,智能泳池设备(自动检测水质、控制水温、自动水循环、自动投放消毒液等。仅泳池智能设备造价就高达近百万)。会所内的健身器械均为世界**品牌:【力健】【必确】【泰诺健】【塞倍斯】等,所有器械均为全进口,仅健身器械设备等耗资就高达500多万。

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重庆商管总经理 上海城市地产控股有限公司 重庆-南岸区 3-5万/月 12-15

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责项目全面招商、运营管理;2、制定公司各项规章制度和业务准则;负责运营工作标准的制定、完善和落实(精细化管理标准);负责各项标准的培训,以及人员绩效考核 ;负责服务体系的建立、维持和持续改善;3、负责整体招商、营运和企划日常工作的开展;掌握公司整体经营状况和趋势,确定调整规划和实施方案 (经营分析);根据经营状况,动态监控营运和企划管理工作;负责整体营运、招商、企划日常工作的指导和检查 ;防范和控制经营风险,负责租金、物管费的收缴工作(租费管理);4、制定和落实招商调整、营运和企划工作目标和方案;落实营运经营管理方面各项工作任务和指标(销售、客流、坪效、多种经营);负责运营管理创新和团队能力提升方面工作(顾客满意度,顾客忠诚度);负责租金价格、多种经营价格和整体收益方面策略的制定;5、建立品牌库,重点客户关系的建立和维持;根据区域招商的要求,建立店内品牌库;;做好重点客户的关系管理,包括公共关系的管理;6、负责新项目的方案审核、市场调研、规划定位、技术对接等工作;落实营运方面的各项筹建准备工作。任职资格:1、本科及以上学历,学习专业:经济学、市场营销、管理学、房地产等相关专业;2、五年以上相关岗位经验,具有五万方以上购物中心、写字楼运营经验;3、反应敏捷、有较强的沟通能力及交际技巧,卓越的组织协调能力、问题解决能力、决策能力、团队领导能力;4、责任心强、自律性高,工作积极主动,有高度的工作热情;5、熟悉办公软件、网络应用及企业信息化等的一般知识。

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公司总经理(化工) 重庆西铝庆丰金属材料有限公司 重庆-南川区 30-50万/年 12-15

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

此岗位为集团下属化工企业二期项目总经理,负责全面的日常管理工作,公司二期项目主要生产以甲醇、BDO、甲醛为主,四氢呋喃、聚四氢呋喃为辅的化工产品。岗位要求:1.根据董事长提出的公司发展战略目标,组织制定公司发展战略规划。2.完成公司既定年度目标,并跟进目标任务的实施进度;3.负责公司的日常运营的监督和管理;4.负责对公司人员团队建设,定义相关人员岗位职责和考核,并有效的管理;5.负责对生产运行质量、和生产运行安全的管理,有效保障日常生产质量和生产安全;6.全面负责公司的市场开拓;7.负责向总部汇报分公司的运营情况及业绩;8.完成总公司交待的其它工作。任职要求:1.本科以上学历 ,具有两年以上大中型企业总经理管理工作经验;2.具有良好的前瞻和决策能力;3.熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;4.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;

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总经理 重庆新仙农业科技有限公司 重庆-铜梁区 5-7万/月 12-15

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1.制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式;2.发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长;3.监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;4.建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;5.全面主持公司的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;6.不断优化公司的人力资源配置,持续提升公司整体的组织能力。7.不断调整公司的产业结构,连锁门店的模式固化及快速复制。任职资格1.硕士以上学历,33--45岁 ,具有管理大中型企业8年以上高管经历,在民营、股份制、大型连锁企业(有生鲜部)担任总经理两年以上,;2.具有良好的前瞻性和高端决策能力;3.熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;4.有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;5.出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力。

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总经理-酒业销售公司 重庆美源汽车发展集团有限公司 重庆-渝北区 2-4万/年 12-15

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案;2、根据集团公司的定位和战略规划,负责自产白酒的品牌定位、市场推广与营销策划,制定短期和长期品牌发展战略目标;3、负责拟定面向全国范围产品招商政策、方案,进行渠道建设,根据市场调研信息的反馈和预测,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析;4、建立规范的销售管理体系,打造和培育销售团队,确保公司酒类营销任务的完成;5、牵头策划、组织和出席公司重大的品牌推广类市场活动,负责重大客户的业务谈判及营销合同的签订;6、负责营销中心的员工队伍建设、绩效评估、培训等工作,确保营销队伍的战斗力 ;7、协调沟通生产、技术等相关部门的工作,确保产销衔接顺畅;8、配合公司董事长做好与外部的组织协调工作;9、完成领导交待的其他工作。任职条件:1、35-45岁,本科以上学历。2、8年以上的白酒行业销售管理经验,5年以上同等职位经验; 3、熟悉国家法律法规及白酒行业相关政策,全面了解掌握白酒类企业经营管理认知、技能,熟悉企业内部营销工作及业务流程;4、具有完整的酒水品牌营销、策划推广的项目管控经验,能结合公司实际情况打造品牌, 5、具有较强的市场经营应变能力,较强的分析、判断和决策能力,严谨的策划组织能力及人事管理、沟通能力、商务谈判能力。6、有优秀的团队建设与管理经验,打造积极进取、有工作激情的业务团队;7、个人品德良好,综合素养高,具有敬业精神和责任心,熟练操作办公应用软件。

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总经理 亚信股权投资基金管理(成都)有限公司 异地招聘 5-7万/月 12-14

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保有效地在所辖区域范围内执行;2、完成公司制定的销售计划,达成团队业绩;3、对团队成员负责, 负责所辖营业部销售人员的招募与甄选、培养与管理;4、负责梳理所在地区分公司的业务过程管理流程及监督执行情况,并提供专业的辅导与训练;5、 根据团队人员的反馈,向公司上层提出产品及流程优化建议;6、搜集市场动态,及时向负责人汇报,并给予市场开发方面的积极建议;7、完成工作报告及相关的业务汇报工作。任职要求1、统招大专及以上学历,营销、管理、金融等专业优先考虑;2、5年及以上理财产品销售及销售管理工作经验,其中3年及以上私募基金行业从业经验, 3年及以上30人以上销售团队管理经验,有新组建分公司团队经验者优先;3、具有优秀的组织计划及团队管理能力,以及较强的业务分析能力及问题发现、解决能力,能够对市场准确的定位并有效制定战略计划;带领团队完成销售任务;4、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力,能在一定的压力下胜任工作;5、有自己的团队者优先考虑。

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事业部总经理 重庆晟城房地产顾问有限公司 异地招聘 40-50万/年 12-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职责描述:1.确定公司的发展方向和管理目标,组织制订公司的发展规划、年度工作计划。2.主持召开经理办公会议、中层干部会议;协调各部门的工作,发挥各职能部门的作用。3.组织制订和健全公司各项规章制度,积极进行各项改革,推行岗位责任制,不断全面提高公司业绩等。任职要求:1.3年以上相关工作经历2.具备相应的管理知识、房地产专业知识、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力等工作地点:兰州

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总经理(走马) 重庆五斗粮饮食文化有限公司 重庆-渝中区 0.8-1万/月 12-14

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、全面负责美食公园的经营管理;2、建立、健全美食公园的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;3、围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定美食公园的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划4、审核和上报美食公园年度财经预算,向各部门下达年度工作指标; 5、加强美食公园维修保养工作和美食公园的安全管理工作6、负责做好美食公园与各界人士的公共关系,树立美食公园形象;7、决定美食公园机构设置、员工编制及重要人事变革;8、指导培训工作,培养人才,提高整个美食公园的服务质量和员工素质。补充说明1、专科学历以上,工商管理类专业 ;从事餐饮工作10年以上,具有5年以同岗位工作经验 ;2、具有良好的前瞻性和高端决策能力;3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;5、出色的个人和商业成就履历,具有出色的销售及市场策划能力。6、具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强;注:此岗位上班地址在走马,一经录用提供吃住。

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