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重庆储备干部
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管理培训生中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司重庆-江北区3-4.5千/月06-02

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、协助组建和管理综合金融团队;2、负责综合金融数据整理,落实管理制度;3、制作综合金融推广数据4、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求;5、了解学习公司品牌及产品;6、完成领导指定的其他工作任职要求:1、年龄20--45岁,男女不限;2、大专及以上学历,接受应届生;3、具备自我驱动的特质,及开拓的精神和能力;4、有团队合作精神,较强的执行力,独立思考能力。福利待遇:1、享受国家法定节假日、员工旅游、拓展活动、员工生日礼物等福利;2、公司定期组织各类专业技能培训,提供长期职业发展的晋升通道;3、公司位于重庆江北区,交通便利,工作环境舒适,工作氛围舒心, 人性化管理。

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管理培训生麦德龙商业集团有限公司(西区)重庆-南岸区3-4.5千/月06-02

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

麦德龙公司管理培训生招聘项目麦德龙公司管理培训生招聘项目专为大学应届毕业生,或者拥有1-2年工作经验的历届大学毕业生开设。通过适当的定位、指导和职业发展,这些人将成为麦德龙明日的管理者,而2020年储备干部项目主要培养方向为商场销售部门主管级以上岗位。该项目旨在促进组织更新,为公司发展注入新鲜的人才资源,以满足公司快速扩张的需求。管理培训生要求:(1) 大专本科以上学历(如贸易/金融/法律/经济)和应用工程类(如应用科学/信息/食品技术)等专业优先(2) 良好的在校表现和社会实践纪录。(3) 良好的中英文口头和书面交流能力。(4) 对商业或销售领域的工作有热忱。(5) 成熟稳重,有较强的抗压能力。详情及投递简历请登录 www.51job.com 电子邮箱:重庆地区69_PERS@metro.com.cn联系电话:13637730991

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储备干部丨无责底薪5500丨透明晋升重庆链家房地产经纪有限公司重庆-沙坪坝区6-8千/月06-02

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【链家有哪些薪资福利】1. 试用期无责任底薪5500元+高额提成,享受和正式员工一样的提成待遇;2. 转正后享受3500-6000元的底薪保障和35%~85%的高额提成;3. 购买社保或商业保险,提供链家专属互助金,给自己和家人更多保障;4. 每月团建活动,每个季度有季度大会给予优秀员工现金及礼品奖励,年度精英社参与人民大会堂国宴待遇及国内外旅游;5. 其他福利:春节10天带薪年假、每年额外5天带薪年假、节日礼品、生日礼品、租房优惠、购房优惠、定期公司组织体检等。【我的日常工作是什么】1. 负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;2. 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3. 了解客户租购房需求,为客户匹配合适房源;4. 负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5. 负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主和客户建立良好的业务协作关系。【我不懂业务怎么办】1. 岗前培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识及商务礼仪培训;2. 衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践,链家新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训;3. 实战演练:师徒带教制,每个新入职员工都有专人一对一带教,师傅将带你近距离接触业务实战;4. 经验分享:链家优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。【我的发展路径是怎样的】1. 链家提供公平、透明、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生;2. 横向晋升:经纪人-中级经纪人-高级经纪人;3. 纵向晋升:经纪人→店经理→商圈经理→区董→大区总监→城市经理。【工作地址】重庆主城区近400家门店合理就近安排。

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储备干部康宜乐智能科技重庆-渝北区4.5-6千/月06-02

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

《任职要求》    1.20-35专科以上学历,具有同行管理工作经验可适当放宽要求;    2.一年以上互联网行业销售管理经验;    3.思维活跃,具有敏锐的市场洞察力和敏感性,熟悉行业发展,有自己独特见解和想法;    4.具备团队管理能力,善于协调营销团队的工作;    5.有较强的事业心,具备一定的领导能力。    《岗位职责》    1.负责销售团队的目标制定、计划;    2.跟踪和拜访重点客户,开发、维护合作伙伴,协调和维持公司与客户良好的互动关系;    3.分析客户需求,总结市场、行业的特征及规律,不断创新业务模式;    4.负责销售团队的建设和销售管理。    《我们能为您提供》    1、免费提供住宿    2、无责任底薪+绩效奖金+阶梯提成+管理奖金    3、员工旅游机会(平均一季度一次外出活动)    4、培训:专业化培训    5、晋升:见***管—区域主管—总监—分部负责人    6、惊喜连连:保险+全勤奖+优秀员工奖+节日福利+生日关怀+员工季度旅游+带薪培训+带薪年假+年终奖+公司期权+法定节假日及其他带薪假    可直接投递求职简历 我们会尽快与您联系!

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储备干部(管培生)重庆云上航空票务股份有限公司重庆4-6千/月06-02

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、熟悉公司基本情况,了解部门制度与对应岗位的岗位职责,掌握部门整体的工作流程;2、能通过学习迅速胜任各岗位工作;3、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。任职资格1、应届毕业生,统招本科及以上学历;2、思维灵活,形象好气质佳;3、熟练使用office办公软件;4、有较好的沟通协调能力,具有高度工作责任心和团队精神。5、文字功底较强,擅长写作6、对新媒体有强烈的兴趣爱好

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一手房销售/底薪4K/九龙坡重庆链家房地产经纪有限公司重庆-九龙坡区0.8-1万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

行业资深经纪人寄语:其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售,如果成功了,那将是人生的一个转折点;即使不成功,也不要紧,3个月的时间也许对于部分人来说找工作也浪费了3个月,或者东奔西走也就过了3个月;3个月对于一辈子来讲,只是一个短暂的数字,即使自己不适应,大可3个月后重新找个工作。但一旦成功了,就是一辈子的成功,何不用3个月的时间让自己尝试一下这个成功的机会呢?【岗位要求】主城九区皆有办公地点,详情咨询HR1)统招专科及以上学历,年龄20岁至40岁之间;2)可接受优秀应届毕业生;3)具有良好的语言表达和沟通能力,积极乐观、勇于挑战高薪;4)熟悉电脑基本操作,具备良好的销售和服务意识;5)踏实进取,能够承担一定的工作强度及压力。【工资福利】1、试用期3个月,享受无责底薪4000+50%提成;2、丰厚薪金(平均月薪6000元且上不封顶);3、各种现金奖励+社保+过节福利+互助金+法定假日+国内游/境外游等多项激励和回报;4 签订正式的劳动合同,享受员工购房优惠。【其他收获】1、师傅带教:每位新员工都配专人师傅,助您轻松入行;2、公司培训:完善的带薪培训体系助您全面提升个人能力;3、晋升空间:助理经纪人/经纪人小组经理、高级经理、区域经理、大区总监分公司总经理(所有管理岗位均由从内部员工提拔产生);4、人脉积累:接触更多上层成功人士,获得更多发展机会,打下扎实人脉基础;【应聘渠道】投递简历——人事对接——线下面试——岗位线上培训—入职

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储备店长重庆奇可饮食文化有限公司重庆3-4.5千/月06-02

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.熟悉所有店务细则岗位要求:1.吃苦耐劳、有责任心、乐于学习2.能够带团队、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

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储备干部聚开虹信息技术重庆-九龙坡区6-8千/月06-02

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、往团队管理方向发展,年龄18-30岁之间,男女不限;2、跟销售主管学习销售基础及带销售团队管理经验,发展提升为公司主管、总监、经理;3、具有良好为人处事能力、具有良好的组织和沟通能力,热爱销售行业,有销售管理经验或特别优秀者可放宽至高中学历;4、有吃苦精神、敢于挑战、愿意下基层学习;5、大学应届毕业生市场营销和管理类专业优先考虑。(此职位非文职工作,为销售拓展管理职位,方向与理想不对,勿投) 晋升发展平台:1、公司提供公正的人才晋升机制,(储备专员-销售主管-销售经理-销售总监)及人才培养发展计划;(岗前和在岗培训加有人带);2、公司定期提供主管岗位竟聘选拔,为员工提供更广阔发展空间(公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、销售基础知识、公司产品讲解、销售技巧);3、公司为入职员工提供免费住宿(环境优,家电齐全);4、表现优秀者可参加每年2-4次的集团会议和培训及国内外休闲旅游。 薪资待遇:无责底薪+全勤/绩效+提成+各项奖金补贴平均工资5000以上/优秀管理者基本月入过万

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敢想5500底薪/链家直聘销售储干/地产经纪就近上班重庆链家房地产经纪有限公司重庆0.8-1万/月06-02

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

不以出身论英雄,不以经验断未来,我们拥有***的团队,一流的平台,期待不平凡的你加入! 相信自己,一个电话,也许改变你的一生!【薪资待遇】1、一流薪资:试用期底薪5500元+高额提成+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)2、清晰的规划:应届毕业生--经纪人--销售店长--区域总监--分公司总经理(所以管理岗由员工内部晋升,能者上,平者让);3、雄厚的平台:全国6000多家直营连锁门店,近100000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。4、强大的专业技能培训。5、工作地点:根据你的住址合理就近安排【岗位职责】1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息;2.了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配,促成交易;3.协助客户及业主办理后续业务;【岗位要求】1.全日制统招本科及以上学历,21-35周岁;2.渴望高薪资,愿意加入销售行业;3.具有良好的语言表达和沟通协调能力,积极乐观;培训+保底原则@培训1、岗前培训:链家讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。2、超级培训:链家新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。3、实战演练:链家销售精英带你近距离接触业务实战。4、经验分享:链家老人与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。5、工作氛围:链家房产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!@原则1、无空降兵:链家为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。2、快速晋升:链家为你提供明确的晋升标准与创业平台。3、领导支持:链家上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。4、价值体现:链家业绩不是***标准,价值全面体现才是链家精英。…………华丽分割线…………感谢你看完了辣么长的职位详情介绍,如果你想对我们有进一步的了解,也许你会网上百度一下我们,但是网上各种信息都有,听人白说,不如亲眼所见,***繁多,可能会左右你的判断,那还不如直接联系我,约一场面对面的沟通,我在看你,你也可以考核一下我。最后,我有一个请求,如果你身边有合适的朋友正在找销售工作,不妨将这招聘简章转发给她/他。意向联络人:罗老师152 13663237链家诚邀您的加入!

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建筑工程管理培训生深圳茂华建设集团有限公司重庆分公司重庆-渝北区3-4.5千/月06-02

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责施工现场的放线、测量;2、负责对施工现场的工程队进行管理;3、负责按照技术负责人的技术指导进行技术落实;4、负责与甲方人员进行现场沟通;5、跟随优秀的管理者深入学习幕墙工程技术,能够独当一面,快速成长为项目技术负责人或项目经理。要求:1、本科及以上学历,建筑工程相关专业,优秀的专科生也可接受;2、熟练掌握CAD、天正等建筑设计软件,了解测量工具;3、沟通表达能力强,自信、踏实,想在工程行业长足发展。我们能给你提供的:1、毕业后签订正式劳动合同,年底双薪+项目奖金+五险+各种补贴(毕业5年内买房、买车)2、广阔的发展平台:现场施工管理——生产经理——项目技术负责人——工程部经理——工程副总3、健全的培训体系+简单融洽的工作氛围:助你高效成长

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ANC营销培训生-西部大区(重庆)健合(中国)有限公司重庆06-02

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

ANC(成人自然健康营养与护理)业务部主要服务品牌为Swisse和Aurelia。工作地点:定岗后工作地点服从省内安排,大区可分配城市/区域有:贵阳、成都、重庆、西安、昆明等项目特色:实习期-集训学习期I -轮岗培养期(约半年)-汇报定岗期-集训学习期II-在岗发展评估(两年)晋升路径:ANC营销培训生-ANC推广员-ANC片区主管-ANC大区营销经理-营销总监,一年评估一次职位描述:1、负责Swisse营养保健品及合生元益生菌等品类在药线、婴线、美妆及商超渠道销售达成2、产品陈列优化及库存合理性管理,包括产品上架谈判与执行追踪以及库存盘点、销量统计分析和物流培训、陈列检查等3、配合或主导各项全国/区域推广促销活动,拉动销售业绩,并能提出有针对性的建议4、负责促销人员及团队的管理,定期开展对经销商、门店、促销员等相关人员产品知识及业务知识的培训5、积极配合公司各品牌的相关项目工作,按要求执行和完成相关规定及任务,实现跨部门间的有效合作如果你符合以下条件,请加入我们:1、具有本科或以上学历的2020年全日制毕业生,不限城市、专业、毕业院校2、具有良好的客户服务及销售意识3、具备良好的自我驱动、快速学习能力、抗压能力和团队合作精神4、对长期从事销售工作充满热情,勇于挑战自我,有韧性,具有学习敏锐度

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行政人事主管/储备主管中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司重庆-江北区4.5-6千/月06-02

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程;2、分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并组织实施;3、拟定招聘方案,组织实施招聘活动;4、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道;5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等;6、制定招聘预算并控制执行;7、分析、评估招聘效果;8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。任职资格:1、对该领域及相关领域工作经验者优先;2、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧;3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;4、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。公司介绍中国平安以“成为国际领先的个人金融生活服务提供商”为愿景,恪守企业社会责任,为客户、员工、股东和社会创造较大化的价值,倡导“以优秀的传统文化为基础,以追求卓越为过程,以价值较大化为导向,做一个品德高尚和有价值的人”的价值观,弘扬“专业领先、诚信服务、创造价值、回馈社会”的平安精神,坚持“专业创造价值”的品牌定位,在“综合金融+”和“互联网+”的新时代,实现“专业,让生活更简单”的客户体验。

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管理培训生-销售方向(重庆)广州嘉士伯咨询管理有限公司重庆06-02

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

职位:管理培训生方向:销售方向业务单元:重啤业务单元工作地点:重庆1.全日制本科或以上学历,应届毕业生或两年以下工作经验,专业不限2.大学英语六级及以上或具有海外学习背景3.有较强的逻辑思维和分析能力,及对数据的敏感度4.优秀的表达能力和学习能力,开放的心态,乐于分享5.良好的团队合作、沟通协调和解决问题的能力6.具备领导潜质,勇于接受挑战7.具有高度的工作热情、敬业精神和责任感8.熟练的office办公软件操作能力9.培训期内能够接受出差/轮岗

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贝壳总部直招销售储备干部重庆闹海房江湖信息科技有限公司重庆-巴南区4.5-6千/月06-02

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【入职流程:初试-跑盘-复试-新人训-入职,为期7天左右】推动行业进步,让房屋交易不再难,帮助房产经纪人赢得职业尊严【你将拥有的福利】1、试用期底薪4000+高额业绩提成,若达到相应业绩则可享受更高额的工资 2、互助金+节日福利+带薪年假+国内外旅游+精英社+购房优惠+定期聚餐+公司文化活动+弹性工作+晋升透明3、公司提供各种免费培训,一对一师徒带教,良好的工作氛围助你快速晋升4、晋升空间:经纪人A-店经理M-商圈经理S-大区总监-分公司总经理(所有管理岗位均由从内部员工竞聘产生)5、重庆主城九区多家门店合理安排 【你需做到以下内容】1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息2.了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配,促成交易3.协助客户及业主办理后续业务【你需具备的条件】1、统招大专及以上学历,20-35周岁【学历为硬性条件】2、具有良好的语言表达和沟通协调能力,积极乐观、勇于挑战高薪3、热爱销售、有高度的责任心和较强的抗压能力贝壳HR:张老师18290254683【应届生亦可,试用期薪资3500+高额提成+就近上班+师傅带教】

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物业系统-物业项目管培生(重庆)华润置地-物业总公司重庆06-02

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

岗位职责:在公司及项目各岗位进行各项工作轮岗,培养为项目客服管理的管理人员。任职资格:1、本科及以上学历--物业专业;2、有较强的亲和力、服务意识和沟通能力,有较强的学习能力、创新意识,能较快接受新事物、新方法、新技术;3、性格外向、颜值高、思维敏捷,逻辑思维强,有较强的分析能力和创新能力;4、能吃苦,有较强的责任心、付出精神,有较强的抗压力。

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储备干部名鹏信息技术有限公司重庆-渝中区5-8千/月06-02

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

福利待遇:· 1. 底薪+奖金+高提成+高分红 【综合薪资在5000元/月以上】;· 2. 免费提供员工住宿,办理五险;· 3. 端午、中秋、生日等节日礼金发放;· 4. 绩效奖金,丰厚年终奖;· 5. 在职带薪培训(一对一辅导),带薪休假,出国旅游学习等机会;· 5. 提拔晋升空间大,为员工提供良好的职业发展平台(公司坚信基层做起,在内部提拔,公平公正公开)。岗位职责:· 1. 前期会有为期三个月左右的轮岗学习(市场订单+团队运营+人事),需要学习营销团队管理,公司日常运作管理等;· 2. 负责拓展新市场和新公司运作的管理,协调部门和团队的管理,负责公司管理干部的培训教育;· 3. 协助销售人员负责公司产品的销售及推广;· 4. 根据市场营销计划,完成部门销售指标,开拓新市场,维护老客户,发展新客户,增加产品的销售范围;· 5. 协助公司的日常宣传以及推广。任职要求:· 1. 专科以上学历,愿意从基层做起,有吃苦耐劳的精神,优秀的应届毕业生亦可,实习期的学生也可择优录取;· 2. 反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通及交际能力,具有亲和力,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;· 3. 有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战;· 4. 营销管理专业、学生会干部、退伍军人优先。培训晋升制度:· 储备干部 — 主管 — 高级主管 — 部门经理郑重承诺:公司直招,不收任何费用,无需经验,实行带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升。联系电话:18896123190地址:重庆市渝中区龙湖时代天街D馆11栋610室

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管理培训生(重庆)嘉里大通供应链(深圳)有限公司重庆6-8千/月06-02

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:

1、岗位特点:ü  为期一年不同城市的岗位轮换,涵盖空海运、仓储、运输等多个业务模块ü  高级管理人员担任专职导师ü  多样化精英培训课程ü  海外工作与培训机会ü  更多城市工作选择机会:深圳、广州、珠海、南宁、厦门、成都、重庆等ü  个人职业发展辅导ü  更多职业发展机会2、福利待遇:ü  固定工资、绩效奖金、项目奖金、出差补助、外派补贴ü  五险一金、补充商业保险ü  带薪年假、企业福利年假、餐费补贴、通讯补贴ü  生日礼品、团队建设、年度体检、班车………3、招聘对象:2020年应届毕业生;2018/2019年往届毕业生ü  全日制大学本科以上学历;ü  专业不限:物流管理、交通运输、经济贸易、英语等相关专业优先考虑;ü  有志于在物流行业长远发展;ü  积极主动,出色的沟通协调组织能力;ü  吃苦耐劳,良好的团队合作精神;ü  英语CET四级以上。

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退伍军人实习生重庆新尚荣电子科技有限公司重庆-渝中区0.4-1万/月06-02

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

新公司开业急聘!!! 岗位职责:1、1-3个月轮岗实习培训:市场营销,人力资源,高级行政管理等;2、为集团拓展新部门、新公司储备中、高层管理人才;3、企业文化培训、建设工作。 任职要求:1、吃苦务实,有责任心;2、学习能力及抗压能力强;3、有强烈的集体荣誉感和责任感! 员工福利:1、免费提供员工宿舍;2、在职带薪培训(统一拓展培训+在线培训);3、带薪休假,出国旅游学习机会;4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动);5、绩效奖金,丰厚的年终奖等等。公司地址:重庆市渝中区大坪正街118号嘉华鑫城A幢商务楼(大坪SOHO商务中心楼上)18-8室(乘车路线:1、地铁1号线或2号线,大坪站下车在1号口出,往龙湖时代天街方向走200米即到。2、公交乘坐路线:109;118;138;408;420;421;462;467;819;836;837;839;871;873;大坪站下车即到)

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SGS质慧生通标标准技术服务有限公司上海分公司重庆06-02

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:

SGS“质慧生” 质量检测新星发展项目SGS质慧生项目是SGS首创的质量检测新星发展项目,以优秀应届新人为招募对象,以结构化的系统培训结合个人优势,定制敏捷而灵活的发展计划,旨在快速培养业内最具竞争力与创新力的可持续发展人才。 加入此项目,你将获得:- 6个月快速成长计划:通过融入、探索、发现、参与四个阶段,辅以轮岗、深入技术学习、阶段性任务挑战等机制使您迅速了解业务并发现个人优势。- 全面交流与反馈:你将会拥有一个为你提供支持的坚实的关系网,直接主管、专业导师、职场漫步系列培训、技术专家、业务线高管分享辅导,定期回顾并给予专业建议。- 大平台高起点:SGS作为全球检验、鉴定、测试和认证服务的领导者和创新者,作为国际公认的专业、质量和诚信基准,我们全球化的技术优势和全行业覆盖的发展空间优势,均能为优秀的您提供高水准的专业化培训和高起点的可持续发展平台。- 多元发展方向:检测高级工程师、实验室主管、项目主管、客服主管、技术支持,接近入职后的六个月里程碑时,你会很自信地理解你的角色和你对未来的期待,您也将很清楚您的事业方向,与我们一起,以质量的名义,守护美好生活。 我们希望你:- 是一名成绩优秀的化学/纺织/药学/生物/环境/食品/材料/电子电气/暖通相关专业应届生,有扎实的专业课基础,硕士研究生及博士学历优先;- 主动积极,善于学习;- 有良好的沟通能力及团队合作能力;- 有一定敏锐性和洞察力,能够独立思考发现问题并寻找解决方案;- 不满足于现状并且乐于探索创新;- 良好的英语听、说、读、写能力,CET 6级;- 并将诚信作为你最珍贵的品质。

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储备经理贵阳域森贸易有限公司重庆-渝中区1-1.2万/月06-02

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

新公司开业急聘!!!  岗位职责:1.负责公司的运营操作;2.教育培训、绩效评估、为新市场、新部门选拔输送人才;3.具备良好的口才、会议能力及人际关系处理能力,懂人力资源、企业管理;4.有1-3年以上团队管理经验,没有管理经验、综合素质优秀者,也可破格录取!  职位要求:1.具有较强的沟通和团队管理能力,期望成为企业高层管理者或经理人选;2.具有灵活的解决问题及带队培训的能力,抗压能力强;3.有大局观、责任心,喜欢高挑战,团队意识强;4.在校或企业担任过社团负责人或干部职务者优先。员工福利:1、免费提供员工宿舍;2、在职带薪培训(统一拓展培训+在线培训);3、带薪休假,出国旅游学习机会;4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动);5、绩效奖金,丰厚的年终奖等等。公司地址:重庆市渝中区大坪正街118号嘉华鑫城A幢商务楼(大坪SOHO商务中心楼上)18-8室(乘车路线:1、地铁1号线或2号线,大坪站下车在1号口出,往龙湖时代天街方向走200米即到。2、公交乘坐路线:109;118;138;408;420;421;462;467;819;836;837;839;871;873;大坪站下车即到)

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