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重庆 房地产销售经理/主管
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上市公司(中介)招聘业务员和主管 重庆美联营销策划有限公司 重庆-渝北区 15-20万/年 03-23

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1,待遇工资无上线底薪2500+55%高额提成+五险一金+每年两次出国游+晋升2,要求为人处事要好,具有责任感,上进心,有团队荣耀,年龄22周岁以上,不怕苦敢于拼搏,具有坚韧不拔的精神3,有无经验均可,年轻人努力创造出一份属于自己的成就,我们的青春一去不复返,

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无责任底薪4000+ 无惧房产销售 重庆闹海房江湖信息科技有限公司 重庆-南岸区 6-8千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

  来贝壳新房  我们接受你的高薪挑战  这里是管理者的天地  有管理,有洽谈,有气度,有从容。  当然也有努力后的高薪。

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无责底薪4千+高额提成50+五险一金+就近安排 重庆闹海房江湖信息科技有限公司 重庆-渝北区 6-8千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

找工作的你、刚毕业的你是不是很迷茫?房租+高额生活成本+各处的经济压力一个月两三千怎么够花?怎么存钱?怎么买房买车?在别人指责我们“高不成,低不就”的时候,我们想说其实我们想要的真的很简单!其实,我只是想找个合适的平台,释放我的潜力,遇到那个更优秀的自己。【薪酬福利】1、试用期无责底薪4000+佣金提成+五险+互助金+孝顺金+节日礼金+带薪年假+国内游/境外游+精英社等;2、就近分配:主城九区+重庆各郊县可就近分配工作地址;3、带薪培训:公司免费提供系统完善的培训,助您全面提升个人能力;4、晋升通道:经纪人-小组经纪-高级经理-区域经理-大区总监-分公司总经理;5、试用期结束经纪人月平均收入6000-8000;【工作要求 】1、21-40周岁,大专以上学历;2、可接受无工作经验的应届实习生。2、诚实正直,吃苦耐劳;3、有梦想、有挣钱欲望。【工作内容】1、负责新盘一手房的代理销售工作;2、通过各种线上/线下渠道,进行客源开发,并负责新楼盘的销讲工作;3、负责客户接待,提供专业的一手楼盘信息咨询服务;4、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易。5、对客户提供后期服务,维护客户关系;【欢迎您的加入】工作地址:重庆主城9区就近安排(渝北、渝中、江北、南岸、沙坪坝、九龙坡、大渡口、巴南等);重庆郊县(万州、长寿、永川、涪陵、璧山、北碚等随意挑选)。PS:请勿重复投递简历。

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无责任底薪最高6000加高额提成+五险+公平晋升 重庆高德房地产经纪有限公司 重庆-渝北区 1.5-2万/月 03-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

重庆高德地产是一家在商业领域精耕十数年的精英团队组成,以商业地产营销策划为主营业务的公司。业务范围还包括:资产管理服务,房产交易服务和房产金融服务为一体的综合性房地产服务商,业务覆盖商业地产租赁/买房,新房,二手房,楼盘代理,营销策划等,是国内领先的商业地产综合服务平台。专业、敬业和良好的去化能力获得了合作伙伴和客户的一致好评,优异的业绩确立了商业地产领域的领军地位。职位描述工作内容:1、熟悉所代理的楼盘房源信息;2、负责一手房源的销售;3、负责新客户的收集开发;4、陪同客户看房并进行谈判促成成交;5、维护老客户与顾客建立良好的关系;任职要求:1、具有良好的语言表达和沟通协调能力,有亲和力,工作积极,乐观开朗。2、有责任心,能承受较大的工作压力有团队协作精神。3、勇于挑战高薪有强烈的赚钱欲望;4、高度的工作热情和团队合作意识;联系方式:肖先生13370756080

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蔡家链家招聘,北碚区的看过来 重庆链家房地产经纪有限公司 重庆-北碚区 0.8-1万/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作内容:1、新人入店:迅速熟悉商圈及房产知识——师傅一对一、手把手教学。2、 积累并开发客户与房源资源——公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源;3、根据客户需求意向,带客户看房——对销售产品及周边环境了如指掌;4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养;5、为客户提供世界级的优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。【加入链家大家庭的福利】薪资:1、基本保障:新人入职可享受无责底薪4000元/月;2、经纪人提成50%-85%;3、转正后享有完善的社会福利保险;晋升:1、完善的职业晋升计划及空间(房产经纪人 小组经理 高级经理 区域总监);2、全面房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),全程带薪培训专人一对一指导,老经纪人带新人;3、优秀员工可参加“链家精英汇”(雏鹰计划 雄鹰计划),助你一步步成为优秀领导者!4、合伙人制度,让优秀的链家销售精英成为自己的老板!其他福利:1、丰富多彩的文体活动、每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游!2、国家传统节日发放丰厚物资福利,员工享有带薪年假及公休假!3、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧!【我们需要这样的你】1、全日制统招本科以上学历,年龄20-30周岁之间,性别专业不是问题(欢迎优秀应届毕业生)2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力;3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力和挑战;4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神。重庆链家期待与您共同成长!

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重庆链家/房产销售/4000底薪/主城就近 重庆链家房地产经纪有限公司 重庆-江北区 6-8千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

【重金悬赏】只要你敢来,我们就敢要!【工资福利】1、试用期无责底薪4000+高额业绩提成,若达到相应业绩则可享受更高额的工资2、五险+互助金+节假日福利+带薪年假+国内游/境外游+人民大会堂国宴+精英社等【其他收获】1、师傅带教:每位新员工都配专人师傅,助您轻松入行2、公司培训:完善的带薪培训体系,助您全面提升个人能力3、晋升空间:经纪人-店经理--商圈经理-大区总监-分公司总经理(所有管理岗位均由从内部员工提拔竞聘产生)4、人脉积累:接触更多上层成功人士,获得更多发展机会,打下扎实人脉基础【岗位要求】1、统招大专及以上学历,年龄20-30岁之间,性别不限(可接受应届生)2、诚实可信,踏实认真,热爱销售3、高度责任心和较强的抗压能力【岗位描述】1.通过线上线下渠道收集客户及房源信息2.了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配,促成交易3.协助客户及业主办理后续业务在这里,你能收获的不仅仅是高薪,还有技能、知识和家人!收拾行李,寻找新的自己,加入我们吧!欢迎自投简历或电话联系招聘部HR 罗老师 15923875962

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销售储干+晋升快+90后团队氛围好 深圳市乐有家控股集团有限公司 重庆-渝北区 0.8-1万/月 03-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位描述岗位职责:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务;3、并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;4、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作。岗位要求:1、年龄18-30岁,热爱销售工作;2、善于沟通,有较强的语言表达能力;3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;4、有较强的服务意识,诚实正直,吃苦耐劳。职位描述薪资待遇:1、收入自主制:保障底薪3000-8000,本科4800起、大专4300起、大专以下4000起;享有55%~80%的高额业务奖金。2、定期组织专业培训,提升员工个人价值3、提供住宿(小区3房2厅带洗衣机带冰箱带电视带网络)4、工作时间灵活。5、一对一带教(全程由经理培训,让无经验的人更快适应及开单)6、完善的晋升体制(只针对职位,不针对个人,做到公平公正、能力突出6个月做店长、1年可晋升区域经理)7、公费旅游(月度、季度、年度)9、团队聚餐(不定时的聚餐,增加团队感情)10.军人专属福利: 我们提供了军人绿色通道,只要你是退伍/转业军人,有退伍证或者相关的其他证明。我们可以免见习考核通过培训和终试直接入职!!晋升空间:【实习顾问—置业顾问—置业经理—店长—营销副总—营销副总裁-营销总裁】工作时间:每周可调休一天半,享有法定节假日

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乐有家销售精英/实习生/五险/住宿 深圳市乐有家控股集团有限公司 重庆-渝北区 4.3-6千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

温馨提示:以下职位属公司直招,不收任何中介费,谨防诈骗!!!乐有家全国拓展150城 诚招管理储备干部 重庆站特招【岗位要求】1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚十”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部第一实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【岗位职责】1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;5、每日完成规定的量化指标;【您的薪酬待遇】收入自主制:保障底薪4300-6000元/月,考核优秀可晋级更高薪级。①本科4800元(保障底薪+各项补贴)   +奖金(实收业绩x对应比例( 55%-80% ))大专4300元(保障底薪+各项补贴)+奖金(实收业绩x对应比例( 55%-80% ))每月15号、20号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和各项补贴, 单月25号发放奖金。3、更多福利:五险、各类带薪假、专业培训、员工互助金、导师带教、落户、国内外旅游等多项福利 !【晋升空间】合适的人放在合适的岗位,公司支持员工全方位横纵向发展营销管培生(储备干部)——置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁。

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新房销售 高级经理 团队主管 重庆闹海房江湖信息科技有限公司 重庆-九龙坡区 0.7-1万/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

你有梦想,我给你翅膀贝壳新房诚聘销售精英!【为何选择房地产行业】 1、超过70%的CEO出身销售。 2、好好做五年销售,以后转行做什么都不浪费,你将属于一个强大群体,具有战胜困难的勇气和能力。3、销售晋升快速,在销售部门你靠的是业绩说话,只要你肯奋斗,就可以拥有自己的一片天下。 4、销售靠提成,只要有业绩,就有提成,工资也就高了! 工作内容: 1、负责一手房的代理销售工作; 2、负责收集、发布房屋出售信息; 3、负责客户接待,提供专业的房产咨询服务; 【我们提供给您】 1、优越的薪酬 试用期薪酬:无责任底薪4000元加高提成 转正后员工薪酬:根据职级和业绩拿提成,若没有达到相应业绩,另提供保障底薪3000-6500元/月 2、快速的晋升,广阔的平台 实习经纪人--经纪人--门店经理----总监--分公司总经理。 绝对公平公正大平台,凭积分升级晋升没有条条框框全凭个人能力 重庆贝壳正在发展期,管理层全部内部晋升,正处于高速发展区! 3、完善的培训体系 公司拥有绝对专业的培训讲师团队,在你成长的每个阶段都有我们在你身边助您一臂之力。 感谢各位求职者耐心地阅读至此; 贝壳活跃的工作氛围,高回报的福利待遇,通畅的晋升空间,都是渴望成功的职场精英不二的选择;如果您渴望正规、高效、激情的工作岗位,那么贝壳新房的大门将随时向您敞开! 【您需要具备的条件】 1、统招大专及以上学历,专业不限,可接受毕业生; 2、年龄21岁至35岁之间; 如果你符合21-35岁,统招大专及以上学历,可直接电话联系直接安排面试! 您未来的工作地点:主城九区写字楼办公地址(就近分配)

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营销经理 重庆润麒实业有限公司 重庆-渝北区 1.5-2万/月 03-23

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、主持售楼中心的整体营销工作; 2、协助和参与项目销售策划,制定阶段性销售计划,并完成销售计划; 3、拟订售楼部内部管理机构设置方案各职位的职责范围和标准; 5、培训销售人员,指挥协调现场人员,营销销售气氛,辅助成交; 7、拟订售楼中心佣金提成及奖励方案; 8、对销售现场的整体监督、管理与控制; 9、及时协调和处理解决客户与业主的各类投诉并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服工作; 任职要求:1、大专以上学历,35岁以下;2、具有2年以上房地产营销、策划、评估、运营经验,具备1年以上团队管理经验;3、形象气质佳,性格外向,善于沟通且表达清晰得体,能够独立进行ppt演讲;4、具备良好的职业素养,富有事业心和责任感。5、熟悉房地产行业相关法律、法规,善于学习,有一定的研究分析能力、较强的人际交往能力;PS:以上薪资不作为核定薪资,具体可面议。

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房地产销售主管 重庆君合天承房地产经纪有限公司 异地招聘 18-25万/年 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、具有丰富的房地产营销管理经验;2、辅助销售经理完成营销管理工作;3、与开发商人员对接、沟通工作;4、完成公司员工的招聘和培训工作;5、辅助销售经理带领团队完成公司制定的销售任务。岗位要求:男女不限,大专及以上学历,市场营销、房地产等相关专业优先;具备较强的团队管理、销售现场控制和沟通协调能力;能带领团队在专业知识、销售技能等方面成长;工作中追求卓越,较强的目标感与行动力;能驻外,工作地点在贵州毕节地区;一经录用,待遇优厚。

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房地产销售经理/主管 重庆万凯文化传播有限公司 重庆-南岸区 1-1.5万/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

(代理公司)高薪为2019年西南区域多项目招聘案场销售经理,要求能适应高挑战和驻外。我们服务于多家知名房开企业核心区域现货商业,不守盘,找现钱。公司2019年人才目标:1、培养5名年薪不低于50万的项目合伙人;2、培养10名年薪不低于20万的项目经理、销售管理人才。岗位职责1、项目销售任务的具体落实完成及销售进度的把控;2、销售工作完成的配套准备工作,物资准备、销讲说辞编写及销售人员任务安排;3、案场形象的管理及销售流程的执行保障;4、严格执行公司案场管理制度,处理案场日常管理事务,规避案场销售风险;5、销售代表的业绩考核、业绩确定及佣金的核算;6、周边市场动态的关注及楼盘调研;7、分析销售情况,编制销售周报及营销月报;8、销售团队的日常管理、销售培训落实及新人的带教;9、对于外部渠道、外拓团队进行监督及管理;督促分销商执行销售方案,完成销售任务;10、负责销售合同的签订、变更、解除以及合同风险工作,及时把控销售回款工作。任职要求:1、大专及以上学历,市场营销、房地产经济等相关专业优先。2、四年以上房地产销售经验,至少2年及以上同岗位及以上工作经验,熟知对销售各环节(客户定位、销售谈判、价格制定等)。3、具备商业地产、品牌房地产等操盘经验优先,有PK项目案场代理销售经理成功管理经验优先。4、有一定的项目策划专业知识及技能,具备市场调查研究、客户分析及团队管理和培训的经验;有主动明确提出项目营销策划思路、推盘节奏、推广要点、营销费用预算目标并成功实现案例的优先。熟悉房地产市场和房地产政策法规;熟悉川渝区域地产市场优先。

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贝壳新房,高端直销经纪人,敢博你就来 重庆闹海房江湖信息科技有限公司 重庆-南岸区 0.8-1万/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【你将要做的事情】通过聊天与客户洽谈,分析客户的需求,专业解答他的疑问,帮助客户选择合适的房源,助他构建温馨的小家。 【你要具备的技能】其实不需要有太多的技能,普通话会说,保证客户能听懂。表达专业一些,不慌骗造假,再加上我们的培训,是一定可以打造出来的!当然,如果你恋爱了,那简直就具备了我们工作的终极技能:胆大心细脸皮厚,手脚勤快嘴要甜。对象都能搞定,客户毛毛雨啦。。 【我们的福利】试用期4000的底薪+业内高提成+五险+奖金(带看奖、成交奖等)拿到手软当然,除了这些,我们还有……1、春节想回家多住几天?没问题,快递停运了,就没人留你了!如果你愿意,十天的假期是不是爽歪歪呢?2、年度旅游:精英人员组团出游,等你放肆造!3、公司自己的便利店,零食饮料,供应不断,饿了就吃,渴了就喝!4、员工生日会,送上公司精挑细选的小礼品,同事们一起为你祝福!5、工资准时发放,从不拖欠 有人说这条也算福利吗,确实不算,按时发工资是公司应该的,但是市场上绝大多数公司都不遵守这个约定,而我司一直是准时或提前发放,这条也算是个小福利吧(请允许我们这样理解)6、享受家人般待遇:不定时会组织大家聚餐,K歌,CG活动自由发挥,在此声明,如果自认五音不全,不是吃货的童鞋请慎重,本公司人才济济,各有绝技!7、世界这么大,想出去看看?没问题!优秀员工豪华套餐出境游,各种大奖等你拿! 8、一定要记住贝壳新房是一家实现自我目标的公司,而不是压榨你的利益机构!但是,你要把这里当家,要有足够的主人翁意识!如果你理解了,那就和我一起成为家人吧!

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房地产销售经理 重庆闹海房江湖信息科技有限公司 重庆-南岸区 0.8-1万/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

挑战销售#渝北就近安排/高薪晋升无限的可能,源自自己内心的坚定不敢活在日复一日的而立之年只有将人生这场单一的马拉松更写为各自的精彩 才是英雄/巾帼的你

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碧桂园房产顾问+高提成+双休 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司 重庆-江北区 6-8千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责新房销售、二手房销售;2、负责房源信息的收集及发布;3、维护业主及客户关系;4、负责客户接待,提供专业的房信息咨询服务;5、陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易。任职要求:1、专业不限,年龄20岁至35岁之间;2、具有良好的语言表达和沟通协调能力,积极乐观、勇于挑战高薪;3、熟悉电脑基本操作,具备良好的销售和服务意识;4、踏实进取,能够承担一定的工作强度及压力;兢兢业业。5、具备一定的销售工作经验者优先。

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车位销售经理 重庆鸿铧房地产营销策划有限公司 重庆-渝北区 0.5-1万/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、熟悉房地产、车位销售所涉及的相关流程及相关工作内容;2、负责所属区域的产品宣传、市场调研、推广、分析、销售,制定并执行相应的市场营销方案;3、根据项目营销计划,制定团队各期销售及回款计划,并组织团队实施及完成;4、负责销售团队管理、培训等;5、有效进行市场开发、寻找潜在客户、客户维护和销售管理等工作;5、优化案场销售管理制度,进行内部团队建设,包含人员招聘配置、团队激励等;6、具备一定的方案撰写能力。任职要求:1、大专以上学历,35岁以下,房地产、市场营销相关专业优先;2、5年以上房地产行业经验,3年及以上销售团队管理经验,具有大型知名房地产公司营销管理工作经历者优先;3、形象气质佳,性格外向,善于沟通且表达清晰;4、具备良好的职业素养,富有事业心和责任感。5、熟悉房地产行业相关法律、法规,善于学习,有一定的研究分析能力、较强的人际交往能力;

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房产经纪人/店经理/商圈经理/链家底薪+提成诚聘 重庆链家房地产经纪有限公司 重庆-巴南区 6-8千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

有同行经验可重新定级,薪资详谈【福利薪资】1、试用期无责底薪4000,转正3000——6500底薪+高比例业绩提成2、社保(五险)+法定假日+节日福利+互助基金+带薪国内游/境外游等3、签订正式的劳动合同,享受公司购房优惠等4、年度评优,每年年会上进行评比和颁奖5、定期组织团建活动,浓厚的企业文化氛围6、带薪病假+产假+婚假+陪产假等人性化待遇【任职资格】1、全日制统招大专及以上学历,专业不限,有意向从事销售工作2、有较强得到市场开拓能力和语言表达能力3.具备良好的团队合作意识【岗位职责】1、通过线上线下渠道收集客户及房源信息2、了解客户需求,将客户需求和房源进行匹配,促成交易3、协助客户及业主办理后续业务【晋升机制】实习生——经纪人——店经理——商圈经理——总监——分公司总经理(所有管理层均由基层晋升)联系人:罗老师15213663237工作地点:根据住址就近分配,主城三大片区400家门店任你选择

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案场销售经理 重庆标冠房地产营销顾问有限公司 异地招聘 1.5-2万/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责市场调研和需求分析;2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;3、确定销售部门目标体系和销售配额;4、制定销售计划和销售预算;5、负责销售渠道和客户的管理;6、组建销售队伍,培训销售人员;7、评估销售业绩,建设销售团队。任职资格:1、5年以上同管理岗位工作经验,有商业地产销售管理经验;2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;3、具备较强的市场分析、案场管理、销售培训及团队管理能力;4、良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。6、能常驻案场者优先(贵州遵义)

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房地产销售 重庆中公正德拍卖有限公司 重庆-江北区 0.5-1.2万/月 03-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.积累并开发客户与法院拍卖资源——法院拍卖信息,善用积累资源。2、根据客户需求意向,对销售产品及周边环境了如指掌。3、达成法院拍卖产品的经纪成交——商务谈判实践及能力培养。4、为客户提供优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。任职资格:有房产销售行业经验者,销售经验优秀者优先考虑。

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销售经理(重庆)J10074 奥园集团重庆置业有限公司 重庆 2-2.5万/月 03-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、分解年/季/月度销售目标, 带领部门员工完成公司下达的销售任务。2、做好现场督导工作,严格监督每位销售人员按公司要求完成各销售流程。3、现场客户、销售数据的定期反馈。广告效果,策划活动效果的反馈。4、与横向部门的现场沟通,如项目部、物业公司等。5、纵向沟通,对公司不同阶段的销售政策或其他政策传达灌输好。同时及时将现场的情况向上级反映。6、负责案场管理:保证样板房、销售中心、会所、销售通道等销售工具的正常使用。7、定期组织员工培训与经验分享,提高员工的专业能力及职业形象。8.统筹部门计划管理及员工管理。9、完成领导交办的其他工作;配合公司其他部门完成相关工作任职资格:1、本科及以上学历; 年龄35岁以下(条件优先学历可以放宽至专科);5年以上大中型房地产开发商销售工作经验,其中3年以上标杆房地产企业工作经验、1年以上同等工作岗位经验,具备带领团队的能力;全面熟悉房地产营销的各个环节;2、形象良好,沟通能力强,有稳定的客户资源和较高的活动策划能力;3、市场拓展能力强,具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力;4、接人待物大方得体,细致耐心;5、有较强的服务意识,善于沟通协调,能够适应高效率的工作环境;6、工作积极主动,认真负责;做事有条理,善于处理繁杂事务;7、虚心好学,善于思考,善于在工作中总结、改进和提高。8、具备大中型、知名楼盘、综合体项目销售管理经验优先。工作地点:大重庆范围内

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