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重庆 招聘专员/助理
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人事行政专员 重庆鼎绅鑫科技有限公司 重庆-渝中区 3-4.5千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【行政类】1、负责办公用品的管理、采购、发放;2、负责办公室卫生监督;3、负责公司来访人员接待、做好会议纪要;4、负责制订、报批、确认公司文件以及除财务部门外文件的打印、复印管理;5、负责物资管理、盘点,对接与公司合作企业事项;6、负责考勤统计管理;6、上级领导临时安排事项。【人事类】1、协助人力资源部部做好电话邀约、面试登记,校园招聘工作协助等。2、负责入离职办理,员工关系管理。任职要求:1、年龄18-26岁,***、身高160以上,形象气质好,性格开朗,有亲和力。2、熟练使用办公室设备,包括:计算机、打印机、传真机、复印机、投影仪、扫描仪等。3、良好的语言表达写作能力,普通话良好,具有一定的协调、沟通能力。4、熟练使用办公软件,包括:Word、Excel、PPT等。5、熟悉重庆招聘市场,有做过招聘相关工作者优先考虑。

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招聘专员 会美工/PS优先 徐州今天广告文化传播有限公司重庆第一分公司 重庆-江北区 3-4.5千/月 03-23

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

人事助理职责内容岗位职责:1、公司人员招聘、录用、签定合同、辞退等。2、协助、执行公司各岗位绩效考核、奖惩制度方案、制度、执行等。3、协助部门主管制订公司规章制度、岗位制度、考勤制度的制定、攥写、修改、执行。4、各部门、员工的管理、监督,协助公司管理层做好公司各项管理工作。5、部门员工的沟通协调,员工与公司间的沟通协调。工作时间:9:00~18:00(大小周、月休6天)地址:重庆市江北区观音桥建东大厦B栋8-6(轻轨站观音桥站、公交站建新东路站楼上,军科整形医院对面,中信大厦楼上)任职资格:1. ***18-25岁,性格开朗随和,形象气质佳,声音甜美,有亲和力,衣着整齐大方得体。2. 普通话标准,能说会懂重庆话;综合素质较高,有发展潜力。3. 有良好的服务意识,熟练使用电脑、传真机、复印机、打印机等各种办公设备;熟练使用各种办公软件如:WPS、Office软件。4. 具有良好的沟通交往能力,精通各种礼仪常识。5. 具有一定组织协调能力、思维敏捷,应变能力强。6. 从事过前台接待工作者优先考虑。福利待遇:1、基本工资+奖金+绩效,每六个月调薪一次,薪资涨幅0~2000元,一经调薪,薪资稳定,不会下调。2、员工享有带薪年休假、生日礼金、节日礼品及各类法定假期; 3、公司员工每月不定期聚餐,不定期提供零食、高温补贴。4、入职后老员工一对一指导

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储备主管(中国平安优才计划) 中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司五里店营业部 重庆-江北区 6-8千/月 03-23

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:能做什么? 中国平安综合金融储备业务主管(中国平安优才计划),能为客户办理平安旗下所有金融业务,涵盖银行、保险、投资、房地产业务。银行业务: 平安借记卡、平安信用卡、贷款、理财产品等等保险业务: 平安车险、财产险、团体意外险、企业补充商业医疗保险人寿保险、健康医疗保险、大病重疾保险、少儿保险、子女教育金规划、养老金规划投资业务: 平安证券开户 、平安大华基金 、平安信托房地产业务:平安好房(买、卖、租)二、福利及待遇:1、周一到周五每天上午8:15-10:15参加早会培训分享交流,双休加国家法定节假日统一放假。2、底薪、业务提成、达成津贴、季度奖、服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金、养老金、年终奖等(上不封顶);3 、国内外免费旅游方案。三、加盟中国平安的三大理由 :理由一:保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业。1、每年以40%的速度在全球递增的行业。2、世界500强中,保险企业占53个席位,其他任何行业都望尘莫及。3、改革开放以来,继流通资本、产业资本之后,金融(保险)资本将是下一个造就中国千万富豪的行业。理由二:免巨额创业资金,低风险、高回报,简简单单圆你老板梦,成就属于自己一生的事业自己为自己打工,积 累永远属于自己的财富和客户群,也就是当老板,是 很多人梦寐以求的事。可如今即使开一个很小的门店也需一次性投入不菲的资金。万一经营不善就会落得血本无归,留下惨痛的记忆。 有没有既无风险,又可当上老板的方法呢? 有,加入中国平安,客户是自己的,收入与努力成正比,自己组建团队,的确和当老板一样,却不用您拿出大笔的资金。理由三:在平安,是自己决定工作时间、工作强度、服务对象、收入水平的自由行业。1、工作时间完全由自己安排,不受他人约束。2、可以根据自己的状态调整工作强度。3、根据自己的喜好接触自己希望认识的人。4、收入由自己的勤奋程度决定,没有上限。任职要求:1:年龄22-45周岁,大专及以上学历;2:熟悉重庆主城及周边市场,具有较强的市场拓展能力,掌握丰富的客户资源优先;3:从事过银行、信托、证券、基金、信用卡、贷款、车险、POS机等金融业务工作经验优先;4:具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;5:对成功拥有强烈的欲望,敢于挑战高薪,相信能实现人生梦想者尤佳。工作地址:重庆市江北区五里店

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人事专员 金德管业集团 重庆-渝中区 4.5-6千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1. 按照部门人才招聘计划,制定招聘方案,完成招聘目标;2. 独立完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、面试约见、背景调查等招聘各环节具体实施工作;3. 充分利用各种招聘渠道发布招聘信息,满足公司的人才需求;4. 完善部门的人才库整理,并对资源进行系统整合。任职要求:1. 年龄:22-28周岁,身高170CM以上,大学专科及以上学历;一年以上工作经验;2. 熟悉企业的招聘流程;3. 具备很强的责任感、认真、踏实、积极向上;4. 良好的职业道德和职业操守,擅于沟通与协调,有的团队合作意识;5. 具有良好的执行力、抗压能力;6. 人力资源专业优先,形象气质佳;7. 适应省外工作(工作地点在各省省会城市)薪资待遇: 试用期1个月底薪3000元,转正后底薪3500元-4500/月+绩效+奖金+工龄工资+实物奖励,提供住宿。晋升空间:人事专员-人事主管-人事经理-部门经理(三个月左右有晋升考核)联系电话:13636164916(赵经理)面试地点: 重庆渝中区鹅岭长江一路77号嘉瑞e动力广场D栋6层 集团官网:www.ginde.com

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资深招聘专员(基金公司) 重庆澳融实业集团有限公司 重庆-江北区 6-8千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、执行招聘计划,通过公司付费渠道及拓展各种免费渠道完成招聘任务;2、发布招聘信息,邀约面试,并负责部分岗位的初试;3、负责办理员工入职、签订劳动合同等人事相关手续;4、跟进试用期员工情况,做好员工关怀及沟通,及时反馈;5、领导安排的其他人资相关工作。任职要求:1、大专及以上学历,专业不限,亲和力强;2、三年及以上招聘实战经验,擅长金融行业尤其是基金公司销售岗的招聘;3、具备一定的招聘基金公司销售岗的资源,擅长员工关系管理;4、责任心强,普通话标准流利,沟通协调能力强,重视团队协作;5、能熟练使用常用办公软件,具有一定的抗压能力;6、擅长员工活动策划组织及大型活动主持的优先。【晋升通道】高级招聘专员-招聘主管/人资主管/子公司人资主管-人资经理【上班时间】朝九晚五,周末双休,享受国家所有法定节假日。【上班地址】重庆市江北区江北嘴金融城2号T2栋7-4(黄花园大桥北公交车站旁,紧临“重庆城投”写字楼)【乘车路线】1、公交车105,111,119,,135,141,149,151,152,153,323,419,421,439,620,841,866路公交车到黄花园大桥北站下车,往“重庆城投”方向走;2、轻轨6号线到江北城站3号出口往重庆三峡银行方向。

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人力资源专员 重庆翊宝智慧电子装置有限公司 重庆 3-4.5千/月 03-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

1.负责公司SAP系统人事模块组织资料的建立、维护、更新; 2. 负责公司组织架构变动时组织图更新、签核; 3. 负责公司人员调动、调动人员资料办理、津贴核算等; 4. 负责微信公众号员工问题解答; 5. 人事制度更新、保管; 6. 领导交办其他事项。 任职资格: 1.人事相关工作经验2年以上,有人事系统维护经验者优先考虑(SAP,ERP,OA) 2.大专以上学历,人力资源、行政管理、工商管理等相关专业 3. 逻辑性佳、协调沟通能力较强

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招聘专员 中国平安人寿保险股份有限公司重庆分公司第四营销服务部 重庆-江北区 3-4.5千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1,负责所在辖区的招聘工作;2,合理使用招聘渠道,发布职位,邀约面试;3,发现区域存在的招聘问题,并提出解决方案;4,本岗位最看重沟通能力和灵活应变能力;岗位要求:1,最好有招聘相关经验,或者销售行业相关经验;2,大专学历以上,有同行工作经验的,可以适当放宽要求;3,本岗位招聘的对象大多为房产经纪人,置业顾问,分行经理,渠道经理,不接受的请勿投递简历;4,专业不限,不用担心不会,我们有专业且独特的培养方式。工作时间:8:30-17:00 双休

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猎头顾问 “前程无忧”51job.com(重庆) 重庆-渝中区 03-23

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:1、帮助项目经理针对服务企业招聘中高端人才;2、进行相关侯选人简历的筛选;3、针对性搜集人才信息,通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步评估将推荐合适的候选人;4、根据客户职位信息,分析研究客户的需求,协助顾问顺利完成该职位。 任职要求:1、本科以上学历,专业不限;2、2年及以上招聘、猎头相关岗位工作经验;3、具有较强的语言表达、沟通能力及领悟力,性格要开朗外向;4、细致、耐心,有责任心,肯于吃苦,具有较强的团队合作精神。5、擅长制造行业岗位招聘经验优先考虑

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人力实习生 上海博科资讯股份有限公司重庆分公司 重庆-渝中区 4.5-6千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

我们提供:1、高薪、五险一金、现金激励/旅游/团建、活力团队、氛围轻松、专业培训、透明晋升;2、能力提升:专业的人力资源知识,优秀的沟通、协调、管理能力;3、知识提升:深度了解各行业(金融、地产、制造业、互联网、医药等)最新前沿资讯信息,提升自身格局和视野;4、人脉提升:接触各行业精英管理层,打造优质人脉圈;5、职业晋升:快速明晰的晋升通道。工作职责:1、人力资源猎头行业,根据公司提供的职位进行分析,搜寻简历,匹配合适的候选人;2、搜集相关资料,通过电话、网络甄选、评估候选人,向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告;3、安排候选人和客户公司进行面谈;4、跟进候选人,背景调查,薪资谈判,入职跟进等等。任职条件:1、学历专科及以上,五天工作制;2、良好的沟通表达能力;3、结果导向;4、对人的敏锐洞察力和判断力;5、学习能力和独立性强,能承受较大的工作压力。

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招聘专员 重庆天骄爱生活服务股份有限公司 重庆-江北区 6-8千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、负责简历筛选、招聘需求的更新及职位发布;2、负责收集、分析简历和分类简历,建立系统的人才库;3、负责电话面试和初步面试,对职位候选者做初步把控;4、负责组织、协调各种招聘活动,规范招聘流程并独立完成招聘任务;5、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、大学专科及以上学历,人力资源管理专业优先;2、1-2年相关工作经验,熟悉人力资源招聘流程优先;3、对数据敏感,熟练使用excel,具有较强的逻辑思维能力,有数据分析工作经验优先;4、耐心、细致、有责任心,有良好的团队合作精神;5、性格开朗,积极主动,有一定的抗压性,喜欢有挑战的工作。

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招募专员 重庆鼎通融资顾问中心 重庆-九龙坡区 3-4.5千/月 03-23

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责简历的阅读和筛选,下载和管理2.邀约候选人到公司了解职位信息3.招募流程中候选人的接待与跟进4.相关招募资料的整理与归档5.其他主管爱拍的事项6.工作时间:周末双休

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人事专员 重庆莘知教育科技有限公司 重庆-渝中区 3-4.5千/月 03-23

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

①、协助招聘工作,完成招聘任务并保证招聘人员质量;②、配合做好分校内部人力资源计划及工作的执行和监督;③、联系重庆各个高校双选会的招聘;④、协助培训工作,做好新入职员工的培训工作;⑤完成上级领导交付及部门其它任务。任职要求:补充说明:1、能够独立承担高校的人才招聘并完成招聘任务;2、能够适应加班;3、人力资源相关专业。

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招聘专员 重庆链家房地产经纪有限公司 重庆-渝北区 4.5-6千/月 03-23

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、执行招聘计划,进行工作分析,完成职位说明书;2、维护拓展招聘渠道;3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试; 4、负责办理员工入职离职等调配事务;5、组织新员工入职培训,业务培训;6、跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;7、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告。

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人事行政3800+提成 深圳市乐有家控股集团有限公司 重庆 3.8-5千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、企业文化、政策的宣导落地,总部各类通知、文件和信息的传达。2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作,并协助店长做好团队建设。3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。4、负责合同、收据和款项的每日检查,负责成交单资料初审和定期上交财务部门,复核所在门店的收入/成本。5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理,及租金发票的递交等。6、负责门店证照、资产的管理和维护。7、负责门店及协助片区会议材料的准备、会议的组织和活动策划。任职要求:1、全日制统招大专及以上学历;2、具有有一定的文字编写能力,熟练运用office等办公软件;3、做事认真负责,有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力;4、条理清晰,学习能力强,具备良好的抗压力;5、形象气质佳,性格开朗大方,条理清晰,学习能力强。薪酬福利:1、底薪3800-10000元/月,平均月收入6000~12000元!另可享有招聘奖、带组奖等、每年至少两次晋级加薪机会!2、更多员工福利:五险、项目奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等。上班地点:重庆江北渝北南岸区联系人:廖主任18623447182

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驻店打临牌 成都尚鸿商务服务有限公司 重庆-渝北区 3-3.5千/月 03-23

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、因公司业务发展需要,现在重庆市招聘全职(驻店打临牌);2、工作时间:正常为白天工作日,3、工作地点:汇金路;4、工作单量:根据4S店订单量而定;5、工资待遇:3000底薪计算基础+提成;工资按月统计,次月15日发放;职位要求:1、保障性要求:重庆市户口或购置房产者、***者优先;2、综合性要求:男女均可、形象气质良好、语言表达通畅、服务意识及观念强、头脑灵活;3、学历要求:高中以上学历、熟悉电脑基本操作只是,熟练使用办公软件(word文档 表格等);4、有挂牌、上户、过户、年审工作经验优佳;5、家住在渝北区汇金路附近优先;,有私家车优先;

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人事招聘 重庆猎贤企业管理顾问有限公司 重庆-渝北区 4.5-6千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、执行招聘计划,进行工作分析;2、维护拓展招聘渠道;3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试; 4、负责企业内部招聘;5、有销售行业招聘经验优先。公司官网:www.szyhr-china.com任职要求:1、全日制大专及以上学历;2、工作主动性强,具备较强的学习能力和观察判断能力,良好的语言表达及文字理解能力;3、具备较强的条理性和自我管理能力,能熟练使用常用办公软件;4、出色的沟通、协调、理解、应变能力,心里素质稳定,具备团队合作精神;

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招聘专员 重庆恒界峰工贸有限公司 重庆-渝北区 5-6千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责集团各部门的招聘工作;指导、协助分子公司重点岗位招聘工作。2、根据集团人力资源发展规划和现有人员需求,编制和执行招聘计划。3、建立、维护和拓展招聘渠道。4、负责集团员工关系管理;办理人事手续,包括但不限于员工入离职、人事变动、员工奖惩等。5、签订、变更和保管员工劳动合同。管理员工个人档案,包括电子档案和纸质档案。6、负责集团员工关怀、团队活动等工作;7、梳理公司各部门职责、编写各岗位的说明书,并实时回顾和更新。8、指导、监督各分子公司的招聘和员工关系工作。9、上级安排的其他任务。岗位要求:1、具有人力资源管理相关知识及技能;2、具有二年以上招聘管理经验,一年以上员工关系管理经验;3、具备卓越的沟通能力、组织协调能力;4、积极进取、开放创新,乐于分享。5、有集团公司工作经历的优先考虑。联系人:杨老师  18983960449

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招聘专员 重庆渝辉电梯有限公司 重庆-江北区 3-4.5千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、了解掌握各部门的用人需求;3、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;4、管理、开发招聘渠道;5、维护人才储备库。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上相关工作经验;3、有人力资源招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;5、熟练使用办公软件。

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招聘专员/人事专员 重庆同荣共进房地产营销策划有限公司南岸区阳光路分公司 重庆-南岸区 3-4.5千/月 03-23

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【工作时间】早上9:00—12:00,下午13:00—18:00(双休,国家法定节假日照常休假)。【薪资福利】1、薪资:底薪3200+提成2、五险、工龄工资、3、节日福利、生日礼金、意见奖励特别奖等;4、带薪法定节假日及福利、年度分红、良好晋升空间、丰厚的业绩冲刺奖金。【岗位职责】1、准时到岗,打上班卡,更换工作服。清理办公区域,整理办公文件。2、对公司的各网站上已发布信息进行刷新;对有价值简历进行下载(储备) 、并进行电话沟通。3、接听应聘者电话咨询、做以解答,同时做好接打电话的统计记录。

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人事专员五险 重庆九棵树贝艺文化传播有限责任公司 重庆-合川区 3-4.5千/月 03-23

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。【 薪酬福利】法定节假日+带薪年假社会保险+生日会+节假日福利+团建活动

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