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新闻审核专员(财经快讯方向)广州金十信息科技有限公司广州6-8千/月11-13

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责财经方向实时快讯的判断审核,包括证券、期货、大宗商品、外汇等不同领域;2、具有对财经及时政资讯的最快判断力,快讯判断以毫秒级计时;3、在海量财经资讯中进行重点筛选,过滤无用及重复资讯;4、对商品外汇、证券、期货领域的行情走势及异动进行监控,能快速发现行情的异动及关口;5、及时掌握财经新闻行业动态和热点,善于学习,能够建立良好的判断逻辑。任职要求:1、本科及以上学历,新闻、国际政治及金融等相关专业优先考虑;2、对时政要闻、财经资讯内容有深入了解,热爱新闻、关心时事;3、一定的英语阅读能力,要求通过CET4级,CET6级及雅思6以上优先考虑;4、具有政治敏感性及热点资讯洞察力,党员优先考虑;5、最重要的是:拥有追求资讯极致速度的精神,细心且富有责任心。公司福利:1. 基本福利样样齐全,高于行业平均水平的高薪资,五险一金等等!2. 行业良心企业领头羊,让你年底无忧的全年15薪!3. 创意园办公,轻松宽阔的工作环境让你灵感爆发!4. 充足的假期时间,周末双休、国家法定节假日、带薪年假等,根据节日气氛,还有各种小礼物小红包哦~5. 午餐无烦恼!公司自建饭堂提供自助餐式午饭、下午茶、晚餐,新鲜无添加好营养~6. 活动多多,每月生日会、每周打球活动,不定时户外活动,每年国内国外旅游不能少(已经去了日本、泰国等等~)

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排版员陕西周秦教育文化有限公司西安-新城区4.5-6千/月11-13

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

试题排版、教辅排版任职要求:1. 熟练操作方正书版,熟练操作制图、修图软件;2. 爱岗敬业,诚实守信,责任心强,合作意识强;3. 认真、细心、沟通能力良好;4. 有试题排版、教辅排版经验者优先考虑;公司地址:新城区朝阳门白马服饰广场楼上7005室联系电话:029-87548719 / 15829780781 蒋***

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新媒体编辑(小说/漫画)+五险长沙极度信息技术有限公司长沙-雨花区3-6千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位介绍我们致力于为小说、漫画门户平台做运营,现有70多家知名门户平台与公司达成长期合作关系。该岗位服务于公司微信公众号平台。【无相关工作经验,经面试合格,有岗期培训和专人带】岗位职责:1、公众号的日常群发和检查;2、小说/漫画内容的校对、删减、精修等;3、重点:标题的撰写,根据小说/漫画内容提取原创标题;4、数据分析:对阅读量负责。岗位要求:1、大专及以上学历;2、网络小说/漫画爱好者;3、电脑操作熟练,办公软件操作熟练,快捷键熟练;4、有过公众号操作经验或小说签约、汉语言专业者优先。------------------------------------------【上班时间】1、夏季8:30-18:00,中休2小时;2、冬季9:00-17:30,中休1小时;3、周末休1.5天(周末半天班:9:00-12:00或14:00-17:00);4、法定节假日按国家规定照常休。【薪酬】薪酬结构=底薪+绩效+项目奖金+福利【福利】1、年底双薪;2、购买五险;3、入职满一年享受带薪年假;4、设立全勤奖:月度满勤奖励金额100元/人;5、提供餐补:餐卡个人每充值70元公司另外补贴80元;6、提供系统全面的培训(免费);7、员工生日当天发放生日礼物;8、每年组织优秀员工省外游或出国游;9、每季度组织全员团建、日常号召活动;10、中秋、端午、春节等传统假日,发放节日福利。【上班地址】长沙市雨花区人民东路58号铭诚摩根7楼(极度信息)【交通指南】1、公交站点:“德政园东”途径公交:122路;130路;131路;168路;169路;263路;317路;702路;705路;707路;809路; 912路;915路;917路;x123路 2、地铁站点:2号线“锦泰广场”2号出口步行15分钟可达;或共享单车/摩的(6元)5-10分钟可达。

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销售代表/图书发行员/(双休)南京文昱文化传播有限公司南京-江宁区0.6-1.5万/月11-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述一、公司福利1、公司员工享有带薪假期;2、公司双休、按照国家法定假日安排休息;3、提供“五险”,享有“旅游”“生日福利”“奖励礼品”等其他福利;二、工作职责1、执行销售计划、完成所负责区域销售任务;2、走访大中专院校、开拓图书发行市场、稳定客户关系;3、为公司提供市场、销售数据分析;三、岗位要求1、大专以上学历、专业不限、能适应出差;2、拥有很好的沟通能力和人际交往能力;3、具有较好的心理素质,能承受一定的工作压力;4、具有很好的自我管理能力和团队精神;5、有图书销售相关工作经验者优先;

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校对编辑武汉沃德丰文化传媒有限公司武汉3-6千/月11-13

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

我司主要是从事教辅类图书出版,涵盖小学、初中、高中各科。一、工作内容: 1.完成稿件的初排样与原稿的折校工作(一校):2.核对教材信息的变动,确认稿件与教材信息一致:3.保证稿件无知识性差错的校对工作(二校):4.对校样和改后样的核对工作(核红):5.保证稿件无语句性问题、格式统一规范的校对工作(三校):6.指定的部分稿件的通读工作:二、岗位要求: 1.相关学科专业本科及以上学历:2.师范类专业或有教学经验、编辑出版经验优先:3.有良好的文字功底,所学专业的基本功扎实,能独立解决稿件中的内容问题:4.熟悉编辑校对流程,了解相关编辑软件,可在责任编辑的指导下完成稿件的指定校次的工作:5.在图书公司或者出版社从事相关编辑工作一年及以上,熟悉出版工作流程,有出版专业资格证书者优先:三、培训晋升待遇1.1-3个月试用期,转正即享受五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、公积金):2.工作时间:8:25-12:00.13:00-17:30.单双休.享受国家法定休假:3.中午有工作餐,加班有补助:4.培训机会:公司将为入职员工提供带薪培训.同时为员工提供完善的职业发展规划:注:本公司招聘语文、数学、英语、文科、理科编辑.请勿重复投递简历。请根据自己适合的学科投递简历.谢谢。工作地址:洪山区南李路27号拉德芳斯A-2-1805室(华工武昌分校对面)

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销售经理上海立轩文化传播有限公司上海-普陀区8-20万/年11-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1.工作认真有毅力,责任感强,出色的沟通能力,气质佳,敏锐高效,有良好的团队合作意识;2.良好的自我管理协调能力,能够出差;3.良好的学习能力工作内容:参加全国高等院校学术研讨会议,和参会教师交流沟通院校开设课程信息及使用教材情况;与高等院校学科负责人联络沟通教材使用情况,包括教材选题策划、教材推广、市场宣传、教师培训等。待遇:基本工资+绩效奖金(8万以上,绩效奖金让您富有更多的成就感)公司网址:www.yyxenglish.com;www.shcela.com工作地址:华东师范大学中北校区上海中山北路3553号伸大厦9楼地铁:金沙江路站3号、4号、13号线职能类别:销售经理销售总监关键字:市场 发行 营销 出差 教育咨询 服务 新媒体 培训

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出版业务经理上海外语教育出版社有限公司上海6-8千/月11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责: 1.负责图书从书稿的排版、输出到印装全过程管理工作,确保图书顺利出版。 任职要求: 1.35周岁以下; 2.出版印刷相关专业本科及以上学历; 3.熟练掌握常用排版及制作类软件,熟悉数字印刷工艺和流程; 4.熟悉书刊的排版、制版、印刷、装订的工艺流程; 5.具备数据库管理能力; 6.熟悉各种书刊用纸张的相关知识,了解技术和市场发展。

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Submission Manager简柏特(苏州)信息技术服务有限公司上海2.5-3.5万/月11-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:|公司规模:1000-5000人

Role Description:Submission Manager is responsible for overall management of the submission assembly and publishing process. In partnership with Regulatory strategist, provides leadership and expertise in the preparation of regulatory submissions for Health Authorities. This role will be responsible for the strategy, content planning and project management for the submission. Can act as primary liaison with business line functions to ensure documents are provided in accordance with the submission timelines.Summary of Key Responsibilities:? Drives submission management activities including the development of submission content plans and timelines? Partners with business functions a/o project teams, with responsibility for project management of activities supporting the submission process (planning through dispatch).? Manages lifecycle timelines and deliverables to ensure compliant submissions to Health Authority (HA).? Provides overall management for production, assembly and publishing of submission documents.? Coordinates submission production and manages team efforts to ensure high quality submissions that are compliant with industry, agency and format guidelines, regulatory strategies, policies, and timelines.? Addresses issues to ensure that submission components are compliant and meet document management standards.? Escalates, informs, and resolves any issues that may impact submission assembly or the logistics of submission dispatch to HA.? Review documents for submission-readiness and conformity to country/region appropriate regulations and guidelines.? Preparation and publishing of both paper and electronic submissions as applicable.? Adherence to governmental regulations, company SOPs, local working instructions and role specific training relevant to Regulatory Operations.Training & Education Preferred:? BS or BA (preferable science or systems background) with submissions publishing experience and/or document management, and project management experience.? Minimum of 6-8 years’ experience working within the pharmaceutical industry (Biotech, pharmaceutical or clinical research organization)? Hands on experience with regulatory submissions for Chinese market? Strong Regulatory or Technical Project Management skills? Familiarity with pharmaceutical organizational structures, systems, and culture is preferred? Proven technical aptitude and ability to quickly learn and use new software, regulations and quality standardsPrior Experience Preferred:? Strong knowledge of the drug development process, regulatory affairs, and submissions management with anin-depth understanding of systems and electronic technologies used to support submission and planning activities? Solid understanding of the regulatory submissions process (pre-marketing, post-marketing lifecycle) with extensive, proven experience in managing and publishing submissions? Knowledge of global regulatory requirements with a strong focus on US, EU, ICH requirements? Strong proven capabilities in project management and logistics? Ability to work on multiple highly complex projects simultaneously with demonstrated attention to detail.? Experience with both paper and electronic submissions preferable? Strong interpersonal, communication, organizational and follow-up skills.? Demonstrated personal initiative, responsibility and flexibility? Ability to work under pressure and meet critical deadlinesDesired Skills and Abilities:? Proven experience with submission publishing tools (Lorenz DocuBridge, Extedo, eCTDXpress) and document management systems, Adobe and ISI Toolbox (required)? High level of expertise in Microsoft Suite of products (including MS Project)

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编辑/撰稿四川天宇健行文化传播有限公司成都-温江区5-8千/月11-13

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、完成资料查阅、采编、选题,稿件撰写、编辑、终审、修改和校对等工作;2、及时研究和处理作者意见和反馈信息;3、协助责任编辑解决编校过程中出现的问题;4、加强与相关部门的沟通与协作。任职资格:1、经济、医学等相关专业,本科或以上学历;2、有吃苦耐劳精神;3、较高的职业素养、敬业精神及团队精神;4、有无经验均可,有专业师父带领指导。5、211/985全日制本科毕业生或者硕士研究生优先工作时间:朝九晚六+双休此岗位为纯文职岗,无销售性质。高底薪+额外奖金

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高级版权经理中国少年儿童新闻出版总社北京-朝阳区0.8-1万/月11-13

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

单位简介:中国少年儿童新闻出版总社(简称中少总社)由中国少年报社和中国少年儿童出版社于2000年合并组建,由共青团中央主管,是我国历史悠久、综合出版实力强、影响力大的专业少儿新闻出版机构。中少总社编辑出版《中国少年报》《中国儿童报》《中国中学生报》《中国儿童画报》《中国少年英语报》5种报纸和《中学生》《我们爱科学》《儿童文学》《中国少年儿童》《幼儿画报》《婴儿画报》《中国少年文摘》《中国卡通》《知心姐姐》《嘟嘟熊画报》《智力课堂》《辅导员》《少先队小干部》13种期刊,拥有全国***的少儿类中央新闻网站未来网和企业门户网站中少在线,每年出版1500多种图书,推出多款数字出版物、视频、游戏产品,开发知心姐姐教育服务产品、学习类图书产品和阅读服务产品。在60多年的发展历程中,中少总社吸引和培养了大批优秀的编辑出版人才,积累了一批知名作家作者资源,为新中国的少儿出版事业做出了重大贡献。近年来,中少总社荣获全国文化体制改革先进单位、中国出版政府奖·先进出版单位、首批数字出版转型示范单位、全国未成年人思想道德建设先进单位、首都文明单位、国家文化出口重点企业等重要奖项。旗下多种书报刊荣获全国百强报刊、中国政府出版奖·图书奖、中国好书等权威奖项。中少总社是中国少年儿童报刊工作者协会、中国出版协会少儿读物工作委员会、中国书刊业发行协会少儿读物工作委员会、国际儿童读物联盟中国分会的牵头单位。为进一步实现少年儿童文化传媒集团战略、数字中少战略、跨国发展战略,中少总社现面向社会诚聘媒体精英、有志之士,欢迎有志于童媒事业,勤于思索、乐于创新、敢于挑战、勇于担当、具备团队精神的专业人才加入,共创中少总社美好未来。岗位名称:高级版权经理 岗位职责:1、负责图书版权的引进/输出工作;2、维护重点引进版图书的版权、重点合作出版机构关系;3、拓展版权引进/输出业务,扩大版权贸易的境外出版社规模;4、做好博洛尼亚国际童书等书展的参展工作。岗位要求1、身体健康,全日制统招本科以上学历,英语、出版等相关专业优先;2、英语水平出众,有较强的英文写作和口笔译能力;3、熟悉图书版权输出、引进业务,且相关工作时间不低于1年;4、热爱出版行业,对图书价值判断准确,尤其是对童书有一定的了解;5、能够积极开拓业务,抗压能力强。薪酬:条件优秀者,***。工作地点:北京朝阳区建国门外大街丙12号简历请发送至:shenlina@ccppg.com.cn hr@ccppg.com.cn

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海外发行专员北京杰外动漫文化股份有限公司北京-朝阳区0.8-1万/月11-13

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据年度目标辅助海外销售完成销售任务;2、制定完善宣发产品(包括节目介绍,推广文案);3、进行相关文件管理与保存、账款核对、物料交付;4、解决并沟通任何与客户或授权节目突发问题、稳固海外供应商关系;5、完成上级领导安排的其他工作。任职要求:1、跨文化沟通能力强;有海外留学背景优先考虑;2、本科以上学历,性别不限;英文听、说、读、写能力优秀;3、性格活泼、善于沟通,踏实勤奋,有良好的团队合作精神及集体荣誉感;4、具有较强抗压性,如需要,能适应出差生活;5、有相关海外节目发行经验优先考虑。

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双休/五险 诚招业务员广西桂瀚生物科技有限公司南宁0.8-1.5万/月11-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.通过电话、网络(QQ、 微信、邮件)发掘新客户,提供业务讲解、咨询服务。 2.采编、整理及校对;收集、整理客户资料,进行客户回访,维护老客户的关系,达成二次或多次合作,建立长期的合作关系。3.前期通过电话呼出积累客户资源,后期以网络(QQ、微信、邮件等)维护老客户为主。任职资格:(1)具备良好的应变能力、沟通技巧,有责任心、上进心、团队意识; (2)年龄20-35岁, 普通话流利,口齿清晰;(3)熟悉计算机基本操作(word Excel等)。(5)有促销、客服、电话销售、网络销售、直销等经验者优先。工作时间:每天7.5小时,周六、日及法定节假日带薪休息;公司提供业务资料,带薪.上岗培训;无责底薪+提成+业绩奖金+年限工资+全勤奖+年节福利;国家法定节假日、重要节日有聚餐或礼品发放;每年提供一次旅游。福利:国家法定节假日、重要节日有聚餐或礼品发放,不定期组织去K歌、聚餐、烧烤;每年提供一次旅游。工作优势:工作轻松,不用外出跑业务。

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出版指导杨梅红艺术教育集团深圳-南山区5-9千/月11-13

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.拥有极强的文字编写及及审核能力,能撰写高度学术性书籍或文章2.拥有3年及以上美术类,教育类书籍出版经验者,及5年以上出版管理岗者优先3.热衷关注国内外艺术类学术动态,熟悉国家对期刊,书箱出版的各项要求与流程4.具备良好的沟通能力,善于挖据优秀作者并与之约稿,同时能维护与投稿作者,特邀作者的长期约稿关系5.条理清晰,逻辑清楚,工作高效,配合院长对期刊,书籍出版的相关工作进行指导与落实 

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市场销售无锡智杰教育科技有限公司无锡4-9千/月11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责广东区域内市场的开拓工作;2、认真完成公司下达的图书销售任务和计划,提升产品在区域内的市场占比;3、根据公司战略发展需要,对所辖区域进行必要的市场调研,并及时上报调研数据及结果;4、负责所在区域公司货款回收;5、服从上级领导的安排。任职资格:1、大专以上学历,营销、销售、经营类相关专业;2、有教辅类图书销售经验优先;、3、品德端正,为人稳重,诚实守信,善于与人沟通,团队协作力较强 4、执行力强,热爱销售工作,能承担一定压力,有驾照能适应长期出差;

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网站发行经理酷威文化北京-朝阳区1-2.5万/月11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述:负责与京东、亚马逊等电商建立良好销售关系;策划各种网上相关活动(页面促销、专题促销、页面设置等)并监控促销效果;参与完成产品价格策略调整、新书发布、品牌推广、爆款打造等运营活动;及时与客户进行交流沟通(与客户确认订货、到货等情况)及其他相关的联络;与编辑、营销部门沟通,制定不同产品在所负责客户的销售策略,执行并及时反馈;收集市场信息,并提出销售建议及市场策略,进行商务谈判。                                 任职要求:从事青春文学、社科文艺、少儿、经管类图书发行工作一年以上,有相关客户资源;两年以上网站图书销售工作经验,对亚马逊、京东等图书销售系统非常熟悉,并与相关业务人员有良好的关系;熟悉电商运营规则,有开拓优秀电商客户业务经验;工作严谨细心,具有团队合作精神,较强的沟通技巧及组织协调能力;思维灵活,执行力强,具有独立分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,抗压能力强。                        

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图书印刷主管广东人民出版社有限公司广州-越秀区0.8-1.5万/月11-13

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

该招聘为广东人民出版社新出版传媒分社岗位岗位职责1、负责图书印制的流程控制,相关用品制作统计及核算、质量控制、成本预算及执行控制;2、控制产品印装周期,落实跟踪生产工艺、生产周期,入库时间、品控等环节,保证产品正常供应及销售;3、与编辑、运营、财务等部门衔接相关工作;4、负责供货商的账目核对及结款安排工作;5、入库产品质量抽检及管理,产品基本信息的整理,样书的保管及整理。岗位要求1、大专以上学历,具有出版、印制及相关专业工作经验3年及以上;2、熟悉印刷业务、印刷工艺、工作流程和装订过程的各个环节及图书质量要求;3、熟练掌握印刷业务报价,能进行印刷成本的核算与控制;4、具备良好的沟通能力及社交能力,责任心强,有开拓精神。工作地点广东省广州市越秀区大沙头四马路10号(地铁6号线东湖站B2出口,公交车坐到大沙头游船码头站下,35路;57路;89路;128路;131b路;208路;211路;221路;546路;864路;高峰快线76路)联系我们联系电话:020-32449160 樊小姐  

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销售经理南京学府书刊有限公司南京-鼓楼区10-15万/年11-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、具体落实发行计划,开发渠道资源,完成发行指标;2、拓展、建立、维护、协调发行渠道关系;3、陪客户进校送样工作:4、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 5、针对不同的渠道特点,制订相应的发行政策和营销策略;6、及时反馈市场信息,定期进行市场回访,提出合理化建议。任职要求:1、口齿清晰,普通话流利,对销售工作有较高的热情;2、具备良好的团队合作精神;3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,具备良好的应变能力和承压能力;4、能够适应经常出差;6、大专以上学历,三年以上工作经验;

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图书校对读客文化股份有限公司上海-闵行区6-8千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位信息负责书稿的校对,将文字差错和其他差错消灭在图书出版之前,保证图书质量。1. 热爱文字工作,对文字敏感,有深厚的文字功底;2. 发现并纠正文稿中存在的各种差错或不妥之处,解决一切疑点;3. 与编辑衔接,保证图书的出版质量。岗位要求:1. 熟悉图书编校质量的相关法律法规和标准,熟悉出版行业的各种编校标准,熟练使用各种编校符号;2.熟悉专业校对流程、出版流程。3.资深校对比照上述标准,初级校对可放宽标准。

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Executive Consultant, ELT/英语教学材料执行顾问牛津(上海)咨询有限公司北京-东城区11-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

Principal accountabilities 1.      Project identification and planning     - In discussion with Senior Consultant / Manager / Senior Manager and clients, new projects are identified, initiated, planned and developed at concept stage. - Project plans are fully analyzed, reviewed, discussed and approved. § Solutions to problems are identified  2.      Market knowledge      - Market specific curriculum and assessment guides are interpreted and complied with. - Projects meet specific local requirements.  3.      Network and resources § Potential authors and reviewers are identified on an ongoing basis. - Good, reliable authors are identified, commissioned and retained.  4.      Effective supervision, mentoring and training      - Various stages of subordinates' work, from manuscript to bound or soft copy, are supervised efficiently and checked accurately. - Feedback is constructive, effective and timely. - New and inexperienced subordinates are provided with ongoing individual and small-group mentoring. - Proactive involvement in and contribution to training programmes is demonstrated. - Subordinates are proficient and take pride in their jobs. - House standards are reinforced and maintained.  5.      Team management and maintenance - Teams' workflow is planned and scheduled realistically, and reviewed regularly. §- Effective individual and team work is promoted. - Working flow within the team is actively managed. - Training needs of team members are identified.  6.      Organization and project management      - Provision of clear briefings and delivery of materials to subordinates, freelancers, authors, audio producers, voice talents, etc. are timely. §-Project workflow is clear and smooth. § Schedules are kept up to date and all parties concerned are fully informed of. - Project documents are well organized and can be retrieved easily. - In-house rewrites are largely eliminated. - Costs are minimized.  7.      Communication and cooperation      - Collaboration and communication with clients are ongoing and effective. - Subject expertise is shared with the other functional teams. - Professional support is provided to the Press as a whole and to the Marketing Department in particular at all major promotional events.  8.      Monitoring of market and management of backlist      - Contribute to the formulation of market research plans. - Market research is carried out in collaboration with clients and other departments. - Market reaction to backlist titles is monitored and analyzed. - Competitors’ materials are fully analyzed on regular basis. - Participate actively in school visits and teacher training programmes.  9.      Increase brand awareness and respect for the brand - Oxford University Press and its product lines are promoted both during and outside office hours at, for example, seminars, book exhibitions, conferences, and school visits. KNOWLEDGE AND EXPERIENCE·        A Bachelor's degree in ELT-related discipline·        Minimum five years' English language teaching and/or ELT editing experience·        Educational publishing experience, preferably in ELT·        Competitive and resilient mentality, with winning attitude·        Good analytical skills·        Positive and enthusiastic attitude to team leadership·        Good communication and interpersonal skills·        Good organizational skills and an ability to prioritize work·        Ability to work under pressure·        Good presentation and public speaking skills·        Meticulous eye for detail

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副总编辑(集团下属公司)广州新华出版发行集团股份有限公司广州-天河区30-35万/年11-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

(一)工作职责:1. 在董事长和总编辑领导下,分管编辑出版和其他工作;2. 协助总编辑制定年度选题、发稿及出书计划,检查计划的落实情况;3. 协助组织策划重大选题项目,不断优化出版结构,实施精品工程;4. 分管编辑团队,确保编辑工作规范,高效运行,协调团队与相关部门的信息沟通;5. 协助分管出版物质量管控、落实出版物责任编辑制度和三审三校制度;6. 负责联系有关业务单位、学术团体,了解有关学术研究动向和图书市场信息,做好出版业务的对外交流与合作工作;7. 负责编辑团队的各类交流学习、业务培训和考核、职业道德教育工作。(二)任职要求:1. 本科及以上学历或具备出版专业中级以上职称10年以上,有多年从事图书出版的工作经验和3年以上图书出版管理经验;2. 具备对编辑出版业务导向和质量把关的能力,熟悉国家有关出版的法律、法规及相关政策;3. 具有一定的学术背景、扎实的文字功底,对相应细分领域图书的市场定位、读者群体有深刻的了解;4. 具有丰富的作者资源或选题引进能力,能根据市场需求制订中长期出版规划,能不断推出具有一定市场影响力的产品线;5. 具有过硬的政治意识、大局意识和责任意识,有较强的图书策划、组织协调及团队管理能力。

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